O documento discute princípios de design orientado a objetos como abstração, encapsulamento e reuso. Também aborda como projetos de software devem ser capazes de aceitar mudanças de forma incremental ao longo do tempo, em vez de ter um design finalizado de uma vez.

1. SOLIDSOLID
Princípios de design de so ware orientado-a-objetos

2. DESIGNDESIGN

3. O que é um bom design?

5. Abstração
Encapsulamento
Reuso

6. ACEITAR MUDANÇASACEITAR MUDANÇAS

8. DESIGN DE LONDRESDESIGN DE LONDRES
Christopher Wren

9. DESIGN DE LONDRESDESIGN DE LONDRES
John Evelyn

10. DESIGN DE LONDRESDESIGN DE LONDRES
Robert Hooke

11. QUAL FOI OQUAL FOI O
DESIGNDESIGN
ESCOLHIDO?ESCOLHIDO?

12. NENHUM!NENHUM!

13. RECONSTRUÍDARECONSTRUÍDA
INCREMENTALMENTEINCREMENTALMENTE

14. PRIMEIRO PROJETO ÁGILPRIMEIRO PROJETO ÁGIL

15. Evolução incremental do design
Design feito para o código atual
Design não é uma etapa, é um processo contínuo

16. Poor dependency managment leads to
code that is hard to change, fragile, and
non-reusable.

17. Carro pode chamar métodos em objetos de Motor

18. Carro herda de Veiculo
Carro depende da implementação de
Veiculo

22. Design smells
Rigidez — Difícil de alterar
Fragilidade — Fácil de quebrar
Imobilidade — Difícil reuso
Viscosidade — Difícil de fazer certo
Complexidade desnecessária — Overdesign
Repetição desnecessária — Non-DRY
Opacidade — Expressividade desorganizada

23. Uma classe deveria ter apenas um motivo para ser alterada

26. Entidades de so ware (classes, módulos, funções, etc)
deveriam ser abertos para extensão porém fechado para
modificação

29. Subtipos devem ser substitutos para os seus tipos base

31. Design by Contract

32. Clientes não deveriam ser forçados a depender de métodos
que eles não usam

35. Abstrações não deveriam depender de detalhes.
Detalhes deveriam depender apenas de abstrações

38. S ingle-Responsibility Principle
O pen/Closed Principle
L iskov Substitution Principle
I nterface Segregation Principle
D ependency inversion Principle

39. Daniel Teixeira — Caiena So ware
OBRIGADO!OBRIGADO!