BIENESTAR TOTAL - LA EXPERIENCIA DEL CLIENTE CON ATR
Induccion v sem. pasantias teg
1. COORDINACIÓN DE INVESTIGACIÓN, TRABAJO
ESPECIAL DE GRADO Y PASANTÍAS
RESPONSABLES:
Ing. Marco A. Hernández G.
Licda. Rosemary Blanco
Licdo. Cruz Alfredo Hernández
4. EXPERIENCIA CON RELACIÓN AL DESEMPEÑO Y
RESULTADOS DEL SEXTO SEMESTRE
Individualidad / Colectividad
Teoría / Práctica
Flexibilidad / Cronogramas
Reprobados
¿Mandar a hacer el TEG?
5. SISTEMA DE PASANTÍAS
Qué es la pasantía
Sistema de Pasantías:
1.
2.
Programa de entrenamiento
empresarial.
Programa de acreditación.
7. SISTEMA DE PASANTÍAS
4 años o más de experiencia
laboral en cargos y
funciones pertinentes a la
carrera estudiada
•
Programa de
Acreditación
•
•
•
•
Documentos a presentar:
Constancia
de
trabajo
señalando el cargo y la
antigüedad
Perfil del cargo
Descripción del cargo
Inscripción IVSS
Curriculum Vitae
8. Requisitos para ingresar o inscribirse en
el 6º semestre
Modalidad de
Adelanto y
T.E.G.
•Preinscripción
Inscripción administrativa
A partir de Febrero 2014
•Inscripción académica
17 al 21-03-14
(Constancia de Inscripción)
•Inscripción Coordinación
Pasantías - Ingreso final VI sem.
17 al 21-03-14
•Promedio de notas
15 ó más puntos
•No tener materias pendientes
•Asistir a reunión de inducción:
Jueves 20-03-14
INICIO 24 DE MARZO DE 2014
9. Requisitos para ingresar o inscribirse en
el 6º semestre
Modalidad
Regular y
T.E.G.
•Preinscripción
Inscripción administrativa
A partir de Febrero 2014
•Inscripción académica
17 al 21-03-14
(Constancia de Inscripción)
•Inscripción Coordinación
Pasantías - Ingreso final VI sem.
24-03-14 al 11-04-14
•Promedio de notas
12 ó más puntos
•No tener materias pendientes
•Asistir a reunión de inducción:
07-04-14 al 11-04-14
INICIO 21 DE ABRIL DE 2014
10. La Carta de Postulación
•Nombre correcto de la Empresa
•Nombre de la Persona que recibe la carta
•Tratamiento: Sr(a)., Dr(a)., Lic(da), Cnel, etc.
•Cargo de la Persona que recibe la carta
•Dirección de la Empresa
•Teléfono
•Correo Electrónico
Carta de Aceptación
11. PARA OPTAR AL TÍTULO DE T.S.U.
ES OBLIGATORIO PRESENTAR UN
TRABAJO ESPECIAL DE GRADO.
SEGÚN REGLAMENTO DE EVALUACIÓN
DEL RENDIMIENTO ESTUDIANTIL DE LOS
INSTITUTOS TECNOLÓGICOS Y COLEGIOS
UNIVERSITARIOS DE VENEZUELA (G.O.
Nº 36.568, 27-10-1998)
12. • Todos los
alumnos, después
de aprobar V
semestre
• Indice Académico
menor a 12 puntos
• Pre requisito para
Pasantías y
Trabajo Especial
de Grado
• 04 al 22/03/2014
OBLIGATORIO
13. En Trabajo Especial de Grado (TEG), iniciamos el 2104-2013 SIN TREGUA, NO NOS PARAMOS, NO NOS
ATRASAMOS.
Puede asistir a Trabajo Especial de Grado, aunque
no se haya inscrito. Procure no atrasarse.
Asista a la entrevista para aprobación definitiva del
tema. Busque con anticipación en la Unidad de
Trabajo Especial de Grado su sección por tutor en
las semanas del 17
al 28/03/14.
14. CARTA DE ACEPTACIÓN DEL TEG
• Luego de tener un título aprobado para el
desarrollo de su TEG
• OBLIGATORIA Para poder entregar el Capítulo 1 de
su Trabajo especial de grado
• Es un trámite personal. El IUTAR no avala su
solicitud
15. Evaluación
Fase I 65%
Planificación y
Ejecución
Matriz 1 y 2
30%
Subtotal proyecto
55%
INFORME FINAL
100%
8%
Capítulos I, II, III, IV y
V (6% c/u)
35%
15%
Asistencia durante
las 16 semanas
Total
100%
2%
Acción Dialógica
Fase II 35%
Presentación por
escrito y
exposición
10%
(Lista de Referencias)
Totales…
65%
17. ADELANTAR TEG
CONSTRUIR DE
FORMA PRECISA LOS
3 PRIMEROS
CAPÍTULOS
PREPARARLE PARA
LA ACCIÒN
DIALÓGICA (primera
evaluación oral)
ASESORÍA DIRECTA
Y PERSONALIZADA
DE PARTE DE UN
TUTOR
PERMITIRLE ADQUIRIR
SEGURIDAD, CONOCIMIENT
O DEL TEMA Y DE LA
PROBLEMÁTICA EN
ESTUDIO
18. (1)
(2)
(3)
(4)
SITUACIÓN
OBSERVADA
¿QUÉ?
¿POR QUÉ?
POSIBLES CAUSAS
¿PARA QUÉ?
POSIBLES
CONSECUENCIAS
SOLUCIÓN O VÍA DE
SOLUCIÓN
PLANTEADA
Ubicar la temática en
un contexto real,
donde el participante
identifique claramente
lo que pasa allí y
detecte cuáles son los
elementos
disfuncionales en la
unidad objeto de
estudio. Es deseable
que esta parte la
argumente
empíricamente, es
decir indique quién
suministra la
información.
Señalar y explicar las
posibles causas que
han dado origen a la
problemática
planteada en la
columna Nº
TITULO TENTATIVO DE LA INVESTIGACIÓN:
1
Describir las posibles
consecuencias que
puede traer dicha
problemática en caso
de no tomar los
correctivos
pertinentes.
Indicar hasta dónde se
quiere llegar con la
investigación, para de
alguna forma plantear
una “posible” vía de
solución.