SlideShare uma empresa Scribd logo
1 de 95
Nowoczesne systemy zarządzania [email_address] www.kachniewska.net
Zarządzanie (kierowanie) ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
planowanie ,[object Object]
organizowanie ,[object Object]
przewodzenie ,[object Object]
kontrolowanie ,[object Object]
Zarządzanie strategiczne ,[object Object],[object Object],[object Object]
Przykład analizy celów zakres oferty zawartość pomiar jest / powinno być czas podróże osób w wieku 40 + poszerzenie oferty, pozyskanie nowych klientów dotychczas 20% - planowane 40 % 3 lata imprezy objazdowe wzmocnienie oferty wzrost z 5% do 10 % 1 rok
Modele zarządzania ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Strategia defensywna: ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Strategia ofensywna: ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Jakie pola zajmują moje produkty? ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
 
Poszukiwanie źródeł przewagi ,[object Object],[object Object],[object Object]
 
Warunki zastosowania strategii dyferencjacji: ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Zasadnicze czynniki zarządzania: ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
 
Podejście procesowe ,[object Object]
Łańcuch wartości firmy
Współzależność procesów – znaczenie społeczne: ,[object Object],[object Object],[object Object]
Współzależność procesów – znaczenie finansowe: ,[object Object],[object Object],[object Object]
Zarządzanie przez jakość podejście do zarządzania organizacją, w którym każdy aspekt działalności jest realizowany z uwzględnieniem spojrzenia projakościowego uczestniczą w nim wszyscy pracownicy poprzez pracę zespołową, zaangażowanie, samokontrolę i stałe podnoszenie kwalifikacji
Przyczyny stosowania SZJ w usługach: ,[object Object],[object Object],[object Object]
[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Znaczenie widocznych znaków i symboli  ,[object Object],[object Object],[object Object]
Europejska i Polska Nagroda Jakości ,[object Object],[object Object]
Kryteria ENJ Kryteria ENJ
ISO International Standard Organization normy dotyczące produktów, normy dotyczące systemów zarządzania
Systemy zarządzania: ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Normy ISO serii 9000 ,[object Object],[object Object],[object Object]
CERTYFIKACJA ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
AKREDYTACJA ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Zewnętrzne korzyści posiadania certyfikatu: ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Zewnętrzne korzyści posiadania certyfikatu (c.d.): ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Zewnętrzne korzyści posiadania certyfikatu (c.d.): ,[object Object],[object Object],[object Object]
Wewnętrzne korzyści posiadania certyfikatu: ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
TQM (Total Quality Management) zespołowa koncepcja zarządzania przedsiębiorstwem integrująca cele przedsiębiorstwa z potrzebami klienta
 
Struktura cyklu Deminga
Czynniki wpływające na dobrze zorganizowaną imprezę ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Powszechnie występujące błędy: ,[object Object],[object Object],[object Object]
Zarządzanie przez jakość – oczekiwania: ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Koszty jakości ,[object Object]
 
 
Oddziaływanie na koszty ,[object Object],[object Object],[object Object]
[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Złożoność usług ,[object Object],[object Object],[object Object]
Poziom zadowolenia gościa ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Elementy wpływające na percepcję jakości: ,[object Object],[object Object],[object Object]
Produktem przedsiębiorstwa usługowego jest czynność ,[object Object]
Charakterystyka usług w aspekcie marketingowym: ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
czynniki determinujące jakość usługi hotelarskiej ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Przyczyny niskiej jakości usług: ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Luki jakości: ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
 
WYMIARY JAKOŚCI  ,[object Object],[object Object]
JAKOŚĆ TECHNICZNA ,[object Object]
Jakość techniczna zależy od: ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
JAKOŚĆ FUNKCJONALNA ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Jakość funkcjonalna . ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Cztery areny usługowe procedury przyjazność lodownia fabryka przyjazne zoo pełna równowaga
WYMIARY JAKOŚCI (II) ,[object Object],[object Object],[object Object]
 
ryzyko ,[object Object],[object Object],[object Object]
Preferencje klientów uzależnione są też od czynników zmienności oceny: ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Zmiana preferencji ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
benchmark ,[object Object],[object Object],[object Object]
benchmarking ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
rozwój i kreowanie tzw. “uczącej się firmy” twórcza adaptacja najlepszych wzorców
benchmarking wewnętrzny ,[object Object],[object Object],[object Object]
benchmarking konkurencyjny ,[object Object],[object Object],[object Object]
benchmarking funkcjonalny ,[object Object],[object Object]
benchmarking generyczny ,[object Object]
Ogólne zasady benchmarkingu: ,[object Object],[object Object]
Przedsiębiorstwo przystępujące do projektu benchmarkingu powinno rozważyć: ,[object Object],[object Object],[object Object]
należy uwzględnić procesy, które: ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Pracownik obsługi: ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Przykładowe rodzaje konfliktów : ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
„ Poskromić klienta” klient jako źródło zmienności  kontrola klienta  klient jako ogniwo systematycznego procesu produkcyjnego
Oddziaływanie na innych gości
Warunki wprowadzenia delegacji uprawnień: ,[object Object],[object Object],[object Object]
 
 
Warunki skuteczności systemu uprawnień : ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Korzyści płynące z upoważnienia: ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
[object Object]
Jak „powiększyć” firmę nie rozbudowując jej? ,[object Object],[object Object],[object Object]
Pożądane cechy małych firm (I): ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Pożądane cechy małych firm (II): ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Słabe strony małych firm: ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]
Motywacja (przewodzenie) ,[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object],[object Object]

Mais conteúdo relacionado

Destaque

Soil experiment by the Pinakazoidz
Soil experiment by the PinakazoidzSoil experiment by the Pinakazoidz
Soil experiment by the Pinakazoidznewham5-6
 
How destinations can boost content marketing in 2014
How destinations can boost content marketing in 2014How destinations can boost content marketing in 2014
How destinations can boost content marketing in 2014Strategic Marketing Group
 
National Preparedness System (NPS) component, TractorFax overview final revised
National Preparedness System (NPS) component, TractorFax overview final revisedNational Preparedness System (NPS) component, TractorFax overview final revised
National Preparedness System (NPS) component, TractorFax overview final revisedJD Hamilton
 
Science Parken Labmagazine
Science Parken LabmagazineScience Parken Labmagazine
Science Parken LabmagazineRobPrinzen
 
сравнительный анализ умк артикли
сравнительный анализ умк артиклисравнительный анализ умк артикли
сравнительный анализ умк артиклиAlisha_Rum
 
Turma f.1 2011.1
Turma f.1   2011.1Turma f.1   2011.1
Turma f.1 2011.1cepmaio
 
Turma m4 noturno 2011.1
Turma m4   noturno  2011.1Turma m4   noturno  2011.1
Turma m4 noturno 2011.1cepmaio
 
Tp1 collector pipes in siphonic roof drainage systems to incline or not to in...
Tp1 collector pipes in siphonic roof drainage systems to incline or not to in...Tp1 collector pipes in siphonic roof drainage systems to incline or not to in...
Tp1 collector pipes in siphonic roof drainage systems to incline or not to in...Marc Buitenhuis
 
Tom edge-keynote-2013. final
Tom edge-keynote-2013. finalTom edge-keynote-2013. final
Tom edge-keynote-2013. finalLiz Bradley
 
45th TOP500 List
45th TOP500 List45th TOP500 List
45th TOP500 Listtop500
 
MM - Les Clefs d'Or - Sept 14, 2011 - EN
MM - Les Clefs d'Or - Sept 14, 2011 - ENMM - Les Clefs d'Or - Sept 14, 2011 - EN
MM - Les Clefs d'Or - Sept 14, 2011 - ENctc-cct
 

Destaque (20)

The best city
The best cityThe best city
The best city
 
Soil experiment by the Pinakazoidz
Soil experiment by the PinakazoidzSoil experiment by the Pinakazoidz
Soil experiment by the Pinakazoidz
 
How destinations can boost content marketing in 2014
How destinations can boost content marketing in 2014How destinations can boost content marketing in 2014
How destinations can boost content marketing in 2014
 
National Preparedness System (NPS) component, TractorFax overview final revised
National Preparedness System (NPS) component, TractorFax overview final revisedNational Preparedness System (NPS) component, TractorFax overview final revised
National Preparedness System (NPS) component, TractorFax overview final revised
 
Prepositions of place
Prepositions of placePrepositions of place
Prepositions of place
 
Science Parken Labmagazine
Science Parken LabmagazineScience Parken Labmagazine
Science Parken Labmagazine
 
Ur2016
Ur2016Ur2016
Ur2016
 
сравнительный анализ умк артикли
сравнительный анализ умк артиклисравнительный анализ умк артикли
сравнительный анализ умк артикли
 
Beautiful
BeautifulBeautiful
Beautiful
 
Android training
Android trainingAndroid training
Android training
 
Turma f.1 2011.1
Turma f.1   2011.1Turma f.1   2011.1
Turma f.1 2011.1
 
Turner1
Turner1Turner1
Turner1
 
Turma m4 noturno 2011.1
Turma m4   noturno  2011.1Turma m4   noturno  2011.1
Turma m4 noturno 2011.1
 
Tp1 collector pipes in siphonic roof drainage systems to incline or not to in...
Tp1 collector pipes in siphonic roof drainage systems to incline or not to in...Tp1 collector pipes in siphonic roof drainage systems to incline or not to in...
Tp1 collector pipes in siphonic roof drainage systems to incline or not to in...
 
Customer Service Professional
Customer Service ProfessionalCustomer Service Professional
Customer Service Professional
 
Tom edge-keynote-2013. final
Tom edge-keynote-2013. finalTom edge-keynote-2013. final
Tom edge-keynote-2013. final
 
Bluebeauty
BluebeautyBluebeauty
Bluebeauty
 
45th TOP500 List
45th TOP500 List45th TOP500 List
45th TOP500 List
 
Prayer for Truth
Prayer for TruthPrayer for Truth
Prayer for Truth
 
MM - Les Clefs d'Or - Sept 14, 2011 - EN
MM - Les Clefs d'Or - Sept 14, 2011 - ENMM - Les Clefs d'Or - Sept 14, 2011 - EN
MM - Les Clefs d'Or - Sept 14, 2011 - EN
 

Semelhante a Podyplomowe studium menedżerów turystyki (2012)

Zarządzanie jakością - prezentacja ostateczna.pptx
Zarządzanie jakością - prezentacja ostateczna.pptxZarządzanie jakością - prezentacja ostateczna.pptx
Zarządzanie jakością - prezentacja ostateczna.pptxOmAs8
 
Efekty ekonomiczne wprowadzenia SZJ
Efekty ekonomiczne wprowadzenia SZJEfekty ekonomiczne wprowadzenia SZJ
Efekty ekonomiczne wprowadzenia SZJMisio Pi
 
Iq mart procesy_01062015
Iq mart procesy_01062015Iq mart procesy_01062015
Iq mart procesy_01062015Piotr Merkel
 
Prezentacja+Ryzyko+2009+ +Dariusz+Lipski
Prezentacja+Ryzyko+2009+ +Dariusz+LipskiPrezentacja+Ryzyko+2009+ +Dariusz+Lipski
Prezentacja+Ryzyko+2009+ +Dariusz+Lipskidareklipski
 
Koncepcja zorientowana na zarządzanie jakością (zachowania organizacyjne)
Koncepcja  zorientowana  na zarządzanie  jakością (zachowania organizacyjne)Koncepcja  zorientowana  na zarządzanie  jakością (zachowania organizacyjne)
Koncepcja zorientowana na zarządzanie jakością (zachowania organizacyjne)Mrtinez86
 
Wskaźniki efektywności
Wskaźniki efektywnościWskaźniki efektywności
Wskaźniki efektywnościMagda882
 
Outsourcing pod lupą - standardy
Outsourcing pod lupą - standardyOutsourcing pod lupą - standardy
Outsourcing pod lupą - standardyGrant Thornton
 
Kluczowe wskaźniki dla efektywnej obsługi klienta - Systell Contact Center
Kluczowe wskaźniki dla efektywnej obsługi klienta  - Systell Contact CenterKluczowe wskaźniki dla efektywnej obsługi klienta  - Systell Contact Center
Kluczowe wskaźniki dla efektywnej obsługi klienta - Systell Contact CenterSystell Contact Center
 
Ibr skuteczne zarządzanie przedsięwzięciami
Ibr skuteczne zarządzanie przedsięwzięciamiIbr skuteczne zarządzanie przedsięwzięciami
Ibr skuteczne zarządzanie przedsięwzięciamiMichał Wojewoda
 
Outsourcing jako proces efektywny
Outsourcing jako proces efektywnyOutsourcing jako proces efektywny
Outsourcing jako proces efektywnyGrant Thornton
 
ZARZĄDZANIE JAKOŚCIĄ z chomikuj.pl. .ppt
ZARZĄDZANIE JAKOŚCIĄ z chomikuj.pl. .pptZARZĄDZANIE JAKOŚCIĄ z chomikuj.pl. .ppt
ZARZĄDZANIE JAKOŚCIĄ z chomikuj.pl. .pptmasterpogo
 
Value Co-Creation in Incubation Process
Value Co-Creation in Incubation ProcessValue Co-Creation in Incubation Process
Value Co-Creation in Incubation Processlodziko
 
Value Co-Creation in Incubation Process
Value Co-Creation in Incubation ProcessValue Co-Creation in Incubation Process
Value Co-Creation in Incubation Processlodziko
 
Kolodziej 18 12 09
Kolodziej 18 12 09Kolodziej 18 12 09
Kolodziej 18 12 09Synkreo
 
Kornosz 23 04_10
Kornosz 23 04_10Kornosz 23 04_10
Kornosz 23 04_10Synkreo
 
Contact center sprzedaż obsługa klienta outsourcing
Contact center sprzedaż obsługa klienta outsourcingContact center sprzedaż obsługa klienta outsourcing
Contact center sprzedaż obsługa klienta outsourcingContact Center sp. z o.o.
 
Wydajnosc+Organizacji+Pracy+ +Dariusz+Lipski
Wydajnosc+Organizacji+Pracy+ +Dariusz+LipskiWydajnosc+Organizacji+Pracy+ +Dariusz+Lipski
Wydajnosc+Organizacji+Pracy+ +Dariusz+Lipskidareklipski
 
Employee Experience Institute - prezentacja projektu
Employee Experience Institute - prezentacja projektuEmployee Experience Institute - prezentacja projektu
Employee Experience Institute - prezentacja projektuMarta Ewa Romaneczko
 

Semelhante a Podyplomowe studium menedżerów turystyki (2012) (20)

Zarządzanie jakością - prezentacja ostateczna.pptx
Zarządzanie jakością - prezentacja ostateczna.pptxZarządzanie jakością - prezentacja ostateczna.pptx
Zarządzanie jakością - prezentacja ostateczna.pptx
 
Efekty ekonomiczne wprowadzenia SZJ
Efekty ekonomiczne wprowadzenia SZJEfekty ekonomiczne wprowadzenia SZJ
Efekty ekonomiczne wprowadzenia SZJ
 
Iq mart procesy_01062015
Iq mart procesy_01062015Iq mart procesy_01062015
Iq mart procesy_01062015
 
Prezentacja+Ryzyko+2009+ +Dariusz+Lipski
Prezentacja+Ryzyko+2009+ +Dariusz+LipskiPrezentacja+Ryzyko+2009+ +Dariusz+Lipski
Prezentacja+Ryzyko+2009+ +Dariusz+Lipski
 
Koncepcja zorientowana na zarządzanie jakością (zachowania organizacyjne)
Koncepcja  zorientowana  na zarządzanie  jakością (zachowania organizacyjne)Koncepcja  zorientowana  na zarządzanie  jakością (zachowania organizacyjne)
Koncepcja zorientowana na zarządzanie jakością (zachowania organizacyjne)
 
Wskaźniki efektywności
Wskaźniki efektywnościWskaźniki efektywności
Wskaźniki efektywności
 
LEAN w farmacji
LEAN w farmacjiLEAN w farmacji
LEAN w farmacji
 
Outsourcing pod lupą - standardy
Outsourcing pod lupą - standardyOutsourcing pod lupą - standardy
Outsourcing pod lupą - standardy
 
Kluczowe wskaźniki dla efektywnej obsługi klienta - Systell Contact Center
Kluczowe wskaźniki dla efektywnej obsługi klienta  - Systell Contact CenterKluczowe wskaźniki dla efektywnej obsługi klienta  - Systell Contact Center
Kluczowe wskaźniki dla efektywnej obsługi klienta - Systell Contact Center
 
Ibr skuteczne zarządzanie przedsięwzięciami
Ibr skuteczne zarządzanie przedsięwzięciamiIbr skuteczne zarządzanie przedsięwzięciami
Ibr skuteczne zarządzanie przedsięwzięciami
 
Outsourcing jako proces efektywny
Outsourcing jako proces efektywnyOutsourcing jako proces efektywny
Outsourcing jako proces efektywny
 
ZARZĄDZANIE JAKOŚCIĄ z chomikuj.pl. .ppt
ZARZĄDZANIE JAKOŚCIĄ z chomikuj.pl. .pptZARZĄDZANIE JAKOŚCIĄ z chomikuj.pl. .ppt
ZARZĄDZANIE JAKOŚCIĄ z chomikuj.pl. .ppt
 
Value Co-Creation in Incubation Process
Value Co-Creation in Incubation ProcessValue Co-Creation in Incubation Process
Value Co-Creation in Incubation Process
 
Value Co-Creation in Incubation Process
Value Co-Creation in Incubation ProcessValue Co-Creation in Incubation Process
Value Co-Creation in Incubation Process
 
Kolodziej 18 12 09
Kolodziej 18 12 09Kolodziej 18 12 09
Kolodziej 18 12 09
 
Kornosz 23 04_10
Kornosz 23 04_10Kornosz 23 04_10
Kornosz 23 04_10
 
Virtual Call Center
Virtual Call CenterVirtual Call Center
Virtual Call Center
 
Contact center sprzedaż obsługa klienta outsourcing
Contact center sprzedaż obsługa klienta outsourcingContact center sprzedaż obsługa klienta outsourcing
Contact center sprzedaż obsługa klienta outsourcing
 
Wydajnosc+Organizacji+Pracy+ +Dariusz+Lipski
Wydajnosc+Organizacji+Pracy+ +Dariusz+LipskiWydajnosc+Organizacji+Pracy+ +Dariusz+Lipski
Wydajnosc+Organizacji+Pracy+ +Dariusz+Lipski
 
Employee Experience Institute - prezentacja projektu
Employee Experience Institute - prezentacja projektuEmployee Experience Institute - prezentacja projektu
Employee Experience Institute - prezentacja projektu
 

Mais de Magdalena Kachniewska

Świat cyfrowy jako źródło danych dla rozwoju turystyki
Świat cyfrowy jako źródło danych dla rozwoju turystykiŚwiat cyfrowy jako źródło danych dla rozwoju turystyki
Świat cyfrowy jako źródło danych dla rozwoju turystykiMagdalena Kachniewska
 
prof. Magdalena Kachniewska: portfolio, współpraca
prof. Magdalena Kachniewska: portfolio, współpracaprof. Magdalena Kachniewska: portfolio, współpraca
prof. Magdalena Kachniewska: portfolio, współpracaMagdalena Kachniewska
 
M. Kachniewska, M. Ragus "Strategie marketingowe przedsiębiorstw i regionów t...
M. Kachniewska, M. Ragus "Strategie marketingowe przedsiębiorstw i regionów t...M. Kachniewska, M. Ragus "Strategie marketingowe przedsiębiorstw i regionów t...
M. Kachniewska, M. Ragus "Strategie marketingowe przedsiębiorstw i regionów t...Magdalena Kachniewska
 
M. Kachniewska "Wisła wzdłuż i w poprzek"
M. Kachniewska "Wisła wzdłuż i w poprzek"M. Kachniewska "Wisła wzdłuż i w poprzek"
M. Kachniewska "Wisła wzdłuż i w poprzek"Magdalena Kachniewska
 
Gamification - the new tool for marketing
Gamification - the new tool for marketingGamification - the new tool for marketing
Gamification - the new tool for marketingMagdalena Kachniewska
 
Kachniewska M., Tourism development as a determinant of quality of life in ru...
Kachniewska M., Tourism development as a determinant of quality of life in ru...Kachniewska M., Tourism development as a determinant of quality of life in ru...
Kachniewska M., Tourism development as a determinant of quality of life in ru...Magdalena Kachniewska
 
Kachniewska M., Synergia turystyki, kultury i nowych technologii
Kachniewska M., Synergia turystyki, kultury i nowych technologii Kachniewska M., Synergia turystyki, kultury i nowych technologii
Kachniewska M., Synergia turystyki, kultury i nowych technologii Magdalena Kachniewska
 
Kachniewska M., "Lider-menedżer-mistrz: wiedza i kompetencje"
Kachniewska M., "Lider-menedżer-mistrz: wiedza i kompetencje"Kachniewska M., "Lider-menedżer-mistrz: wiedza i kompetencje"
Kachniewska M., "Lider-menedżer-mistrz: wiedza i kompetencje"Magdalena Kachniewska
 
Kachniewska M. - podsumowanie dyskusji bloku tematycznego na Kongresie Turyst...
Kachniewska M. - podsumowanie dyskusji bloku tematycznego na Kongresie Turyst...Kachniewska M. - podsumowanie dyskusji bloku tematycznego na Kongresie Turyst...
Kachniewska M. - podsumowanie dyskusji bloku tematycznego na Kongresie Turyst...Magdalena Kachniewska
 
Kachniewska M., Wpływ zmian w otoczeniu przedsiębiorstw turystycznych na uwar...
Kachniewska M., Wpływ zmian w otoczeniu przedsiębiorstw turystycznych na uwar...Kachniewska M., Wpływ zmian w otoczeniu przedsiębiorstw turystycznych na uwar...
Kachniewska M., Wpływ zmian w otoczeniu przedsiębiorstw turystycznych na uwar...Magdalena Kachniewska
 
M. Kachniewska: Grywalizacja jako narzedzie popularyzacji aktywności turystyc...
M. Kachniewska: Grywalizacja jako narzedzie popularyzacji aktywności turystyc...M. Kachniewska: Grywalizacja jako narzedzie popularyzacji aktywności turystyc...
M. Kachniewska: Grywalizacja jako narzedzie popularyzacji aktywności turystyc...Magdalena Kachniewska
 
M. Kachniewska: Gamification in tourism: pitfalls and benefits
M. Kachniewska: Gamification in tourism: pitfalls and benefitsM. Kachniewska: Gamification in tourism: pitfalls and benefits
M. Kachniewska: Gamification in tourism: pitfalls and benefitsMagdalena Kachniewska
 
M. Kachniewska: Funkcjonowanie aborygeńskich klastrów turystycznych na Tajwan...
M. Kachniewska: Funkcjonowanie aborygeńskich klastrów turystycznych na Tajwan...M. Kachniewska: Funkcjonowanie aborygeńskich klastrów turystycznych na Tajwan...
M. Kachniewska: Funkcjonowanie aborygeńskich klastrów turystycznych na Tajwan...Magdalena Kachniewska
 
M. Kachniewska: Turystyczne produkty sieciowe - w kierunku konkurencyjności f...
M. Kachniewska: Turystyczne produkty sieciowe - w kierunku konkurencyjności f...M. Kachniewska: Turystyczne produkty sieciowe - w kierunku konkurencyjności f...
M. Kachniewska: Turystyczne produkty sieciowe - w kierunku konkurencyjności f...Magdalena Kachniewska
 
M. Kachniewska: Jak nowe media zmieniły filozofię myślenia o marketingu
M. Kachniewska: Jak nowe media zmieniły filozofię myślenia o marketinguM. Kachniewska: Jak nowe media zmieniły filozofię myślenia o marketingu
M. Kachniewska: Jak nowe media zmieniły filozofię myślenia o marketinguMagdalena Kachniewska
 
M. Kachniewska: Współczesna turystyka młodzieżowa - jak podnieść atrakcyjność...
M. Kachniewska: Współczesna turystyka młodzieżowa - jak podnieść atrakcyjność...M. Kachniewska: Współczesna turystyka młodzieżowa - jak podnieść atrakcyjność...
M. Kachniewska: Współczesna turystyka młodzieżowa - jak podnieść atrakcyjność...Magdalena Kachniewska
 
M. Kachniewska: Wisła – wspólna sprawa
M. Kachniewska: Wisła – wspólna sprawaM. Kachniewska: Wisła – wspólna sprawa
M. Kachniewska: Wisła – wspólna sprawaMagdalena Kachniewska
 
Kachniewska: Nowe technologie jako czynnik wzmocnienia atrakcyjności szlaków ...
Kachniewska: Nowe technologie jako czynnik wzmocnienia atrakcyjności szlaków ...Kachniewska: Nowe technologie jako czynnik wzmocnienia atrakcyjności szlaków ...
Kachniewska: Nowe technologie jako czynnik wzmocnienia atrakcyjności szlaków ...Magdalena Kachniewska
 

Mais de Magdalena Kachniewska (20)

Świat cyfrowy jako źródło danych dla rozwoju turystyki
Świat cyfrowy jako źródło danych dla rozwoju turystykiŚwiat cyfrowy jako źródło danych dla rozwoju turystyki
Świat cyfrowy jako źródło danych dla rozwoju turystyki
 
prof. Magdalena Kachniewska: portfolio, współpraca
prof. Magdalena Kachniewska: portfolio, współpracaprof. Magdalena Kachniewska: portfolio, współpraca
prof. Magdalena Kachniewska: portfolio, współpraca
 
M. Kachniewska, M. Ragus "Strategie marketingowe przedsiębiorstw i regionów t...
M. Kachniewska, M. Ragus "Strategie marketingowe przedsiębiorstw i regionów t...M. Kachniewska, M. Ragus "Strategie marketingowe przedsiębiorstw i regionów t...
M. Kachniewska, M. Ragus "Strategie marketingowe przedsiębiorstw i regionów t...
 
M. Kachniewska "Wisła wzdłuż i w poprzek"
M. Kachniewska "Wisła wzdłuż i w poprzek"M. Kachniewska "Wisła wzdłuż i w poprzek"
M. Kachniewska "Wisła wzdłuż i w poprzek"
 
Gamification - the new tool for marketing
Gamification - the new tool for marketingGamification - the new tool for marketing
Gamification - the new tool for marketing
 
Kachniewska M., Tourism development as a determinant of quality of life in ru...
Kachniewska M., Tourism development as a determinant of quality of life in ru...Kachniewska M., Tourism development as a determinant of quality of life in ru...
Kachniewska M., Tourism development as a determinant of quality of life in ru...
 
Kachniewska M., Synergia turystyki, kultury i nowych technologii
Kachniewska M., Synergia turystyki, kultury i nowych technologii Kachniewska M., Synergia turystyki, kultury i nowych technologii
Kachniewska M., Synergia turystyki, kultury i nowych technologii
 
Kachniewska M., "Lider-menedżer-mistrz: wiedza i kompetencje"
Kachniewska M., "Lider-menedżer-mistrz: wiedza i kompetencje"Kachniewska M., "Lider-menedżer-mistrz: wiedza i kompetencje"
Kachniewska M., "Lider-menedżer-mistrz: wiedza i kompetencje"
 
Kachniewska M. - podsumowanie dyskusji bloku tematycznego na Kongresie Turyst...
Kachniewska M. - podsumowanie dyskusji bloku tematycznego na Kongresie Turyst...Kachniewska M. - podsumowanie dyskusji bloku tematycznego na Kongresie Turyst...
Kachniewska M. - podsumowanie dyskusji bloku tematycznego na Kongresie Turyst...
 
Kachniewska M., Wpływ zmian w otoczeniu przedsiębiorstw turystycznych na uwar...
Kachniewska M., Wpływ zmian w otoczeniu przedsiębiorstw turystycznych na uwar...Kachniewska M., Wpływ zmian w otoczeniu przedsiębiorstw turystycznych na uwar...
Kachniewska M., Wpływ zmian w otoczeniu przedsiębiorstw turystycznych na uwar...
 
M. Kachniewska: Grywalizacja jako narzedzie popularyzacji aktywności turystyc...
M. Kachniewska: Grywalizacja jako narzedzie popularyzacji aktywności turystyc...M. Kachniewska: Grywalizacja jako narzedzie popularyzacji aktywności turystyc...
M. Kachniewska: Grywalizacja jako narzedzie popularyzacji aktywności turystyc...
 
M. Kachniewska: "Quo Vadis PPH?"
M. Kachniewska: "Quo Vadis PPH?"M. Kachniewska: "Quo Vadis PPH?"
M. Kachniewska: "Quo Vadis PPH?"
 
M. Kachniewska: Gamification in tourism: pitfalls and benefits
M. Kachniewska: Gamification in tourism: pitfalls and benefitsM. Kachniewska: Gamification in tourism: pitfalls and benefits
M. Kachniewska: Gamification in tourism: pitfalls and benefits
 
M. Kachniewska: Funkcjonowanie aborygeńskich klastrów turystycznych na Tajwan...
M. Kachniewska: Funkcjonowanie aborygeńskich klastrów turystycznych na Tajwan...M. Kachniewska: Funkcjonowanie aborygeńskich klastrów turystycznych na Tajwan...
M. Kachniewska: Funkcjonowanie aborygeńskich klastrów turystycznych na Tajwan...
 
M. Kachniewska: Turystyczne produkty sieciowe - w kierunku konkurencyjności f...
M. Kachniewska: Turystyczne produkty sieciowe - w kierunku konkurencyjności f...M. Kachniewska: Turystyczne produkty sieciowe - w kierunku konkurencyjności f...
M. Kachniewska: Turystyczne produkty sieciowe - w kierunku konkurencyjności f...
 
M. Kachniewska: Jak nowe media zmieniły filozofię myślenia o marketingu
M. Kachniewska: Jak nowe media zmieniły filozofię myślenia o marketinguM. Kachniewska: Jak nowe media zmieniły filozofię myślenia o marketingu
M. Kachniewska: Jak nowe media zmieniły filozofię myślenia o marketingu
 
M. Kachniewska: Współczesna turystyka młodzieżowa - jak podnieść atrakcyjność...
M. Kachniewska: Współczesna turystyka młodzieżowa - jak podnieść atrakcyjność...M. Kachniewska: Współczesna turystyka młodzieżowa - jak podnieść atrakcyjność...
M. Kachniewska: Współczesna turystyka młodzieżowa - jak podnieść atrakcyjność...
 
M. Kachniewska: Wisła – wspólna sprawa
M. Kachniewska: Wisła – wspólna sprawaM. Kachniewska: Wisła – wspólna sprawa
M. Kachniewska: Wisła – wspólna sprawa
 
Kachniewska: Nowe technologie jako czynnik wzmocnienia atrakcyjności szlaków ...
Kachniewska: Nowe technologie jako czynnik wzmocnienia atrakcyjności szlaków ...Kachniewska: Nowe technologie jako czynnik wzmocnienia atrakcyjności szlaków ...
Kachniewska: Nowe technologie jako czynnik wzmocnienia atrakcyjności szlaków ...
 
Grywalizacja - prezentacja dla PTTK
Grywalizacja - prezentacja dla PTTKGrywalizacja - prezentacja dla PTTK
Grywalizacja - prezentacja dla PTTK
 

Podyplomowe studium menedżerów turystyki (2012)

  • 1. Nowoczesne systemy zarządzania [email_address] www.kachniewska.net
  • 2.
  • 3.
  • 4.
  • 5.
  • 6.
  • 7.
  • 8. Przykład analizy celów zakres oferty zawartość pomiar jest / powinno być czas podróże osób w wieku 40 + poszerzenie oferty, pozyskanie nowych klientów dotychczas 20% - planowane 40 % 3 lata imprezy objazdowe wzmocnienie oferty wzrost z 5% do 10 % 1 rok
  • 9.
  • 10.
  • 11.
  • 12.
  • 13.  
  • 14.
  • 15.  
  • 16.
  • 17.
  • 18.  
  • 19.
  • 21.
  • 22.
  • 23. Zarządzanie przez jakość podejście do zarządzania organizacją, w którym każdy aspekt działalności jest realizowany z uwzględnieniem spojrzenia projakościowego uczestniczą w nim wszyscy pracownicy poprzez pracę zespołową, zaangażowanie, samokontrolę i stałe podnoszenie kwalifikacji
  • 24.
  • 25.
  • 26.
  • 27.
  • 29. ISO International Standard Organization normy dotyczące produktów, normy dotyczące systemów zarządzania
  • 30.
  • 31.
  • 32.
  • 33.
  • 34.
  • 35.
  • 36.
  • 37.
  • 38. TQM (Total Quality Management) zespołowa koncepcja zarządzania przedsiębiorstwem integrująca cele przedsiębiorstwa z potrzebami klienta
  • 39.  
  • 41.
  • 42.
  • 43.
  • 44.
  • 45.  
  • 46.  
  • 47.
  • 48.
  • 49.
  • 50.
  • 51.
  • 52.
  • 53.
  • 54.
  • 55.
  • 56.
  • 57.
  • 58.  
  • 59.
  • 60.
  • 61.
  • 62.
  • 63.
  • 64. Cztery areny usługowe procedury przyjazność lodownia fabryka przyjazne zoo pełna równowaga
  • 65.
  • 66.  
  • 67.
  • 68.
  • 69.
  • 70.
  • 71.
  • 72. rozwój i kreowanie tzw. “uczącej się firmy” twórcza adaptacja najlepszych wzorców
  • 73.
  • 74.
  • 75.
  • 76.
  • 77.
  • 78.
  • 79.
  • 80.
  • 81.
  • 82. „ Poskromić klienta” klient jako źródło zmienności  kontrola klienta  klient jako ogniwo systematycznego procesu produkcyjnego
  • 84.
  • 85.  
  • 86.  
  • 87.
  • 88.
  • 89.
  • 90.
  • 91.
  • 92.
  • 93.
  • 94.
  • 95.