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MODULO 1:   ANALISIS SITUACION DE EMPRESA
AGENDA
2


         CONCURSO
         INTRODUCIÓN A ESTRATEGIA
        !    DEFINICIÓN
        !    ANALISIS FODA
        !    EJERCICIO
         MEDIRSE
        !    GRUPOS DE TRABAJO
         ENCUESTA DE EVALUACIÓN


                    | MODULO 1: ANALISIS SITUACION DE EMPRESA |
  CONCURSO




3
    | MODULO 1: ANALISIS SITUACION DE EMPRESA |
  ESTRATEGIA




7
    | MODULO 1: ANALISIS SITUACION DE EMPRESA |
DEFINICIÓN RSE
    DESAROLLO SUSTENTABLE
8
DEFINICIÓN RSE
    FUNDAHRSE
9




         Una herramienta de negocios que integra
       armónicamente a la estrategía empresarial, el
       respeto por los valores éticos, las personas, la
     comunidad y el medio ambiente. Lo anterior agrega
            valor y competividad a la empresa.
DEFINICIÓN ESTRATEGIA
     ORIGEN
10


     !    La palabra estrategia
          deriva del latín
          strateg a, que a su vez
          procede de dos términos
          griegos:
          !  stratos(“ejército”)
          !  agein (“conductor”,
             “guía”).
     !    Por lo tanto, el
          significado primario de
          estrategia es el arte de
          dirigir las operaciones
          militares
DEFINICIÓN ESTRATEGIA
     ESTRATEGIA EMPRESARIAL [1/2]
11


                                    !    Mintzberg:
                                         !  Es el patrón o plan que
                                            integra las principales
                                            metas y políticas de una
                                            organización,
                                         !  Establece la secuencia
                                            coherente de las
                                            acciones a realizar
                                            "  Una    estrategia bien
                                                 formulada ayuda a poner
                                                 orden y asignarlos
                                                 recursos de una
                                                 organización
DEFINICIÓN ESTRATEGIA
     ESTRATEGIA EMPRESARIAL [2/2]
12

     !    Johnson:
          !  Es la dirección y el
             alcance de una
             organización a largo plazo
          !  Permite conseguir ventajas
             para la organización
               "    A traves de su
                    configuración de recursos
                    en un entorno cambiante,
          !  Para hacer frente a las
             necesidades de los
             mercados
          !  Satisfacer las expectativas
             de los stakeholders
13




     ¿COMO CREAMOS UNA ESTRATEGIA?
ANÁLISIS FODA
LA MATRIZ FODA

                              Lista&de&Fortalezas&           Lista&de&Debilidades&
                  Factores&   F1&                            D1&
                  Internos&   F2&                            D2&
      Factores&               …&                             …&
      Externos&               Fn&                            Dn&

    Lista&de&                             &                  !
    Oportunidades&                  FO&(Maxi&:&Maxi)&              DO&(Mini&:&Maxi)&
    O1&                       !                              !
    O2&                             Estrategia)para)               Estrategia)para)
    …&                            maximizar)las)F)y)las)O)         minimizar)las)D)y)
    On&                                                            maximizar)las)O)
    Lista&de&Amenazas&        !                              !
    A1&                             FA&(Maxi&–&Mini)&              DA&(Mini&–&Mini)&
    A2&                       !                              !
    …&                              Estrategia)para)                Estrategia)para)
    An&                             maximizar)las)F)y)           minimizar)las)D)y)las)A)
                                     minimizar)las)A)
PLANEACIÓN ESTRATÉGICA
ANÁLISIS F.O.D.A.


                           F.O.D.A.
                                     Es una


                           HERRAMIENTA

                                      muestra


                SITUACION ACTUAL DE LA ORGANIZACION
                                     Se obtiene


                       DIAGNOSTICO PRECISO
                                      En base a él


          SE TOMAN DECISIONES ACORDES CON LOS OBJETIVOS
ANÁLISIS FODA
     FACTORES INTERNAS / EXTERNAS
16




                        F&&O&&D&&A&
     Variables!


       Fortalezas! Oportunidades! Debilidades! Amenazas!



                        Internas!          Externas!

                   Es!posible!actuar!!!   Es!difícil!poder!!!
                      sobre!ellas!         modificarlas!
ANÁLISIS FODA
PRIORIZAR [1/2]


          ANALISIS INTERNO                            ANALISIS EXTERNO
Fortalezas:                                  Oportunidades:
F1: Calidad Total de Producto                O1: Nuevos Mercados
F2: Economías de escala                      O2: Apoyo económico privado o
F3: Recursos Humanos bien capacitados        gubernamental
F4: Innovación en Tecnología                 O3: Posibilidad en Crecimiento
F5: Visión, Misión, Objetivos y Metas bien   O4: Posibilidad de Exportación
definidas
F6: Extraordinario Servicio al Cliente
F7: Liquidez
Debilidades:                                 Amenazas:
D1: Falta de recursos económicos             A1: Mucha competencia
D2: Falta de capacitación del personal       A2: Productos sustitutos
D3: Desconocimiento del rubro                A3: Ingreso de productos importados
D4: Alta resistencia al cambio
D5: Falta de Planeación
ANÁLISIS FODA
     PRIORIZAR [2/2]
18
ANÁLISIS FODA
LA MATRIZ FODA


                             Lista&de&Fortalezas&           Lista&de&Debilidades&
                 Factores&   F1&                            D1&
                 Internos&   F2&                            D2&
     Factores&               …&                             …&
     Externos&               Fn&                            Dn&

   Lista&de&                             &                  !
   Oportunidades&                  FO&(Maxi&:&Maxi)&              DO&(Mini&:&Maxi)&
   O1&                       !                              !
   O2&                             Estrategia)para)               Estrategia)para)
   …&                            maximizar)las)F)y)las)O)         minimizar)las)D)y)
   On&                                                            maximizar)las)O)
   Lista&de&Amenazas&        !                              !
   A1&                             FA&(Maxi&–&Mini)&              DA&(Mini&–&Mini)&
   A2&                       !                              !
   …&                              Estrategia)para)                Estrategia)para)
   An&                             maximizar)las)F)y)           minimizar)las)D)y)las)A)
                                    minimizar)las)A)
VIDEO
     RESUMEN ANALISIS DOFA
20




         http://www.youtube.com/watch?v=csQuI0xzw34&feature=related
  MEDIRSE




21
     | MODULO 1: ANALISIS SITUACION DE EMPRESA |
22
     | MODULO 1: ANALISIS SITUACION DE EMPRESA |
LAS PYMES
     RELEVANTES PARA EL DESAROLLO SOSTENIBLE DE HONDURAS
23


     !    Empresas pequeñas y           !    Desafíos con respecto
          mediañas son los                   de los 7 ejes de RSE
          principales                        1.    Gobernabilidad
          generadores de                     2.    Publico Interno
          empleo en Honduras                 3.    Mercadeo
          !  500,000= 80% de                 4.    Proveedores
           las empresas del pais             5.     Ambiente
            "  Comercio  = 66%
                                             6.    Comunidad
            "  Actividad industrial =
               24%                           7.    Políticas Públicas
            "  Agricultra = 0.1%
MEDIRSE
     ¿QUE ES?
24


     !    Una herramienta de auto-evaluación con respecto
          a RSE
          !  Identificar   las fortalezas y debilidades que enfrenta su
             empresa
          !  Priorizar los principales problemas que afectan a su
             organización
          !  Monitorear los procesos de mejora

          !  Comparar anualmente los avances de la RSE en cada
             uno de sus ejes
25




     LO QUE NO SE MIDE NO SE MEJORA
    ENCUESTAS DE EVALUACIÓN




28
            | MODULO 1: ANALISIS SITUACION DE EMPRESA |
GRACIAS POR SU PARTICIPACIÓN

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Modulo 1 - Analysis de la Empresa

  • 1. MODULO 1: ANALISIS SITUACION DE EMPRESA
  • 2. AGENDA 2   CONCURSO   INTRODUCIÓN A ESTRATEGIA !  DEFINICIÓN !  ANALISIS FODA !  EJERCICIO   MEDIRSE !  GRUPOS DE TRABAJO   ENCUESTA DE EVALUACIÓN | MODULO 1: ANALISIS SITUACION DE EMPRESA |
  • 3.   CONCURSO 3 | MODULO 1: ANALISIS SITUACION DE EMPRESA |
  • 4.   ESTRATEGIA 7 | MODULO 1: ANALISIS SITUACION DE EMPRESA |
  • 5. DEFINICIÓN RSE DESAROLLO SUSTENTABLE 8
  • 6. DEFINICIÓN RSE FUNDAHRSE 9 Una herramienta de negocios que integra armónicamente a la estrategía empresarial, el respeto por los valores éticos, las personas, la comunidad y el medio ambiente. Lo anterior agrega valor y competividad a la empresa.
  • 7. DEFINICIÓN ESTRATEGIA ORIGEN 10 !  La palabra estrategia deriva del latín strateg a, que a su vez procede de dos términos griegos: !  stratos(“ejército”) !  agein (“conductor”, “guía”). !  Por lo tanto, el significado primario de estrategia es el arte de dirigir las operaciones militares
  • 8. DEFINICIÓN ESTRATEGIA ESTRATEGIA EMPRESARIAL [1/2] 11 !  Mintzberg: !  Es el patrón o plan que integra las principales metas y políticas de una organización, !  Establece la secuencia coherente de las acciones a realizar "  Una estrategia bien formulada ayuda a poner orden y asignarlos recursos de una organización
  • 9. DEFINICIÓN ESTRATEGIA ESTRATEGIA EMPRESARIAL [2/2] 12 !  Johnson: !  Es la dirección y el alcance de una organización a largo plazo !  Permite conseguir ventajas para la organización "  A traves de su configuración de recursos en un entorno cambiante, !  Para hacer frente a las necesidades de los mercados !  Satisfacer las expectativas de los stakeholders
  • 10. 13 ¿COMO CREAMOS UNA ESTRATEGIA?
  • 11. ANÁLISIS FODA LA MATRIZ FODA Lista&de&Fortalezas& Lista&de&Debilidades& Factores& F1& D1& Internos& F2& D2& Factores& …& …& Externos& Fn& Dn& Lista&de& & ! Oportunidades& FO&(Maxi&:&Maxi)& DO&(Mini&:&Maxi)& O1& ! ! O2& Estrategia)para) Estrategia)para) …& maximizar)las)F)y)las)O) minimizar)las)D)y) On& maximizar)las)O) Lista&de&Amenazas& ! ! A1& FA&(Maxi&–&Mini)& DA&(Mini&–&Mini)& A2& ! ! …& Estrategia)para) Estrategia)para) An& maximizar)las)F)y) minimizar)las)D)y)las)A) minimizar)las)A)
  • 12. PLANEACIÓN ESTRATÉGICA ANÁLISIS F.O.D.A. F.O.D.A. Es una HERRAMIENTA muestra SITUACION ACTUAL DE LA ORGANIZACION Se obtiene DIAGNOSTICO PRECISO En base a él SE TOMAN DECISIONES ACORDES CON LOS OBJETIVOS
  • 13. ANÁLISIS FODA FACTORES INTERNAS / EXTERNAS 16 F&&O&&D&&A& Variables! Fortalezas! Oportunidades! Debilidades! Amenazas! Internas! Externas! Es!posible!actuar!!! Es!difícil!poder!!! sobre!ellas! modificarlas!
  • 14. ANÁLISIS FODA PRIORIZAR [1/2] ANALISIS INTERNO ANALISIS EXTERNO Fortalezas: Oportunidades: F1: Calidad Total de Producto O1: Nuevos Mercados F2: Economías de escala O2: Apoyo económico privado o F3: Recursos Humanos bien capacitados gubernamental F4: Innovación en Tecnología O3: Posibilidad en Crecimiento F5: Visión, Misión, Objetivos y Metas bien O4: Posibilidad de Exportación definidas F6: Extraordinario Servicio al Cliente F7: Liquidez Debilidades: Amenazas: D1: Falta de recursos económicos A1: Mucha competencia D2: Falta de capacitación del personal A2: Productos sustitutos D3: Desconocimiento del rubro A3: Ingreso de productos importados D4: Alta resistencia al cambio D5: Falta de Planeación
  • 15. ANÁLISIS FODA PRIORIZAR [2/2] 18
  • 16. ANÁLISIS FODA LA MATRIZ FODA Lista&de&Fortalezas& Lista&de&Debilidades& Factores& F1& D1& Internos& F2& D2& Factores& …& …& Externos& Fn& Dn& Lista&de& & ! Oportunidades& FO&(Maxi&:&Maxi)& DO&(Mini&:&Maxi)& O1& ! ! O2& Estrategia)para) Estrategia)para) …& maximizar)las)F)y)las)O) minimizar)las)D)y) On& maximizar)las)O) Lista&de&Amenazas& ! ! A1& FA&(Maxi&–&Mini)& DA&(Mini&–&Mini)& A2& ! ! …& Estrategia)para) Estrategia)para) An& maximizar)las)F)y) minimizar)las)D)y)las)A) minimizar)las)A)
  • 17. VIDEO RESUMEN ANALISIS DOFA 20 http://www.youtube.com/watch?v=csQuI0xzw34&feature=related
  • 18.   MEDIRSE 21 | MODULO 1: ANALISIS SITUACION DE EMPRESA |
  • 19. 22 | MODULO 1: ANALISIS SITUACION DE EMPRESA |
  • 20. LAS PYMES RELEVANTES PARA EL DESAROLLO SOSTENIBLE DE HONDURAS 23 !  Empresas pequeñas y !  Desafíos con respecto mediañas son los de los 7 ejes de RSE principales 1.  Gobernabilidad generadores de 2.  Publico Interno empleo en Honduras 3.  Mercadeo !  500,000= 80% de 4.  Proveedores las empresas del pais 5.  Ambiente "  Comercio = 66% 6.  Comunidad "  Actividad industrial = 24% 7.  Políticas Públicas "  Agricultra = 0.1%
  • 21. MEDIRSE ¿QUE ES? 24 !  Una herramienta de auto-evaluación con respecto a RSE !  Identificar las fortalezas y debilidades que enfrenta su empresa !  Priorizar los principales problemas que afectan a su organización !  Monitorear los procesos de mejora !  Comparar anualmente los avances de la RSE en cada uno de sus ejes
  • 22. 25 LO QUE NO SE MIDE NO SE MEJORA
  • 23. ENCUESTAS DE EVALUACIÓN 28 | MODULO 1: ANALISIS SITUACION DE EMPRESA |
  • 24. GRACIAS POR SU PARTICIPACIÓN