3. MODELLEN
• Unge organiserer sig selv! Hvorfor
mon det?
• Hvorfor er kommunen
interesseret?
• De perfekte unge- rædselsscenariet
• Næstved - som historisk model
Charlotte Popp - kulturkonsulent
3
4. AGENDA
• Nedslag på:
• De umiddelbare sammenstød
• De lange bolde
Charlotte Popp - kulturkonsulent
4
5. PENGE
Det er altid et spørgsmål om penge!
- og dog!
Charlotte Popp - kulturkonsulent
5
6. RUMMELIGHED
Det er ikke bare et spørgsmål om penge
– men om rummelighed!
Charlotte Popp - kulturkonsulent
6
7. RUMMELIGHED
• En lille historie
• Mennesker efterlader spor
• Huset
• Medarbejderne
• Fejlfinderkultur
• Den rigtige casting
Charlotte Popp - kulturkonsulent
7
8. KONTROL
Det er ikke bare et spørgsmål om penge
– men om tab af kontrol!
Charlotte Popp - kulturkonsulent
8
9. KONTROL
• Passioneret arbejde er udenfor
kontrol
• Selvorganiserede grupper har
interne spilleregler
• Man kan ikke få alle med – glem
inklusionen – naviger i jungleloven
• De unge er i proces og opposition –
drop tvangsmodningen
Charlotte Popp - kulturkonsulent
9
10. SPROG
Det er ikke bare et spørgsmål om penge
– men om sprog
Charlotte Popp - kulturkonsulent
10
12. TÅLMODIGHED
Det er ikke bare et spørgsmål om penge
– men om tålmodighed
Charlotte Popp - kulturkonsulent
12
13. TÅLMODIGHED
• De unge kommer jo ikke
• Vi kan ligeså godt lade være
• Det har vi prøvet
• De lange bolde
• Det tager 15 år
Charlotte Popp - kulturkonsulent
13
14. TILLID
Det er ikke bare et spørgsmål om penge
– men om tillid
Charlotte Popp - kulturkonsulent
14
15. TILLID
• Nøglen ligger under stenen
• Find guruen
• Investér dig selv og dit netværk
• Når frugten høstes – når tillid går
begge veje
Charlotte Popp - kulturkonsulent
15
16. TÆNKNING
Det er et spørgsmål om tænkning
Charlotte Popp - kulturkonsulent
16
17. POLITIK
• Gør de unge stolte
• Gør politikerne stolte
• Find mærkesagerne med unge
vinkler
• Opfyld de politiske mål17
