SlideShare uma empresa Scribd logo
1 de 52
Контроль и планирование:
инструменты руководителя
Наталья Грихина
руководитель направления «Битрикс24»
Как не пропустить важное?
Как автоматизировать регулярные
бизнес-процессы?
Как выявить неэффективных
сотрудников?
Как искоренить забывчивость
подчиненных?
Как перейти от несогласованности к
полноценной командной работе?
 Прозрачность компании и всех рабочих процессов
 В центре внимания – сотрудники
Визуальная структура
 быстрый поиск телефонов,
e-mail сотрудников
 возможность сразу
написать коллеге
сообщение через Бизнес-
чат
 справочник можно
экспортировать в Excel,
синхронизировать с
Outlook
 возможность
синхронизировать список
сотрудников с Mac, iPhone,
iPad или Android
Список сотрудников
Быстрый доступ для
оперативной реакции на
изменения:
 к нужному сотруднику
 к нужным данным
 в нужный момент
Контроль
 Совместная работа над
задачами
 Делегирование
 Счетчики просроченных задач
 Распределение ролей:
ответственный, руководитель,
соисполнитель, наблюдатель
 Чек-лист
 Напоминания
 Шаблоны для быстрого
создания задач
 Диаграмма Ганта
Задачи в «Битрикс24»
Поставить задачу
сотруднику можно всего в
«один клик»!
• Напишите, что нужно сделать,
когда и кто за это отвечает;
• Дальше – проверяйте
результат 
Задача в «один клик»
Если задача включает несколько
шагов или необходимо подготовить
комплект (документов, макетов…),
используйте чек-лист.
Это наглядно, удобно и прозрачно для
всех участников: сразу видно, как
двигается процесс.
Пункты из чек-листа можно менять
местами, редактировать и
вычеркивать.
Чек-листы для сложных задач
Следить за сроками вам помогут счетчики.
Старайтесь свести значение счетчика к минимуму: устанавливайте реальные сроки, сдвигайте их при
необходимости, закрывайте сделанные задачи.
Идеальный вариант, чтобы счетчиков не было совсем – ведь это значит, что вы все задачи успеваете делать
вовремя 
Контроль сроков как… игра :)
Задачи над проектом можно
представить в виде диаграммы
Ганта.
Это классический вид списка
задач, который наглядно
отображает временные рамки,
причем, в той
последовательности, в которой
они должны проходить на
протяжении проекта.
И это не просто «вид» –
передвигая «ленту», вы
сдвигаете срок самой задачи.
Диаграмма Ганта
• Подготовьте шаблон «задания»
• Назначьте ответственного,
наблюдателей
• Поставьте дату крайнего срока
(например, через сутки после
начала)
• Укажите, как часто повторять
задачу и по какому расписанию
Упростите работу с однотипными
задачами!
Даже в море информации в
Битрикс24 вы не упустите
задачу.
• Вам придет уведомление в
бизнес-чат
• Вы увидите сообщение о задаче в
живой ленте
• Если вы не в офисе, с вами нет
ноутбука, вы получите
уведомление в мобильное
приложение
Не пропустить ни одной задачи!
Управление задачами
 Забудьте о стикерах с напоминаниями
 Ни одно поручение не потеряется
 Удобный контроль за сроками
 Учет времени по задачам
 Рабочие группы для проектов
 Интеграция с Outlook
Планирование
 Планирование рабочего
времени
 Напоминания о
предстоящих событиях
 Календари можно
загрузить в мобильный
телефон или планшет
(iPhone, iPad, Android)
Календари
Планировщик событий в календаре
• Отсутствия сотрудников
компании на рабочем месте
по каким-либо причинам
фиксируются в Графике
отсутствий.
• Используйте фильтр по
типам отсутствий. Например,
выберите только «Отпуск»,
чтобы распределить отпуска.
• График можно
просматривать график по
конкретному
подразделению/отделу.
• Если сотрудник отмечает в
своем календаре «Занят»,
отсутствие появится в этом
графике.
График отсутствий
• Автоматизирует подготовку к
собранию и его проведение
• Помогает контролировать исполнение
поставленных на собрании задач
• Хранит историю
• Обеспечивает «прозрачность» всего
процесса для руководства и
сотрудников
Незакрытые вопросы из предыдущих
планерок переходят в следующие.
Руководители подразделений имеют
доступ к собраниям, в которых
участвуют их подчиненные, даже если
руководители не входят в состав
участников собрания.
Собрания и планерки
Совместное планирование
• Удобный подбор времени встречи для совместных
событий
• Интеграция с календарями на других устройствах
• Напоминания о предстоящих событиях
• Обсуждение событий
• Интеграция с iPhone, iPad, Android, MacOS, MS Outlook
Отчетность
Отчеты руководителю
 Прозрачность для компании –
уходят непонятные потери
рабочего времени
сотрудников
 Руководитель может быстро
просмотреть все отчеты
каждого сотрудника
 Быстрая обратная связь для
сотрудников
 Синхронизация компании по
целям
В Рабочий отчет автоматически попадают:
• Все ежедневные отчеты, которые
заполнялись в закладке Отчет за день
инструмента Рабочий день.
• Все задачи, которые выполнялись в
течение отчетного периода. Задачи в
отчет можно добавлять и с помощью
селектора задач выбрать из списка.
В рабочий отчет не попадают события,
участие в которых не подтверждено
сотрудником.
Составление отчета можно отложить на
один час.
После составления отчета сообщение о
нем выведется в Живой ленте для самого
сотрудника и его руководителя.
Рабочие отчеты
• Отчеты сотрудников должны
быть утверждены и оценены
руководителем подразделения.
• Для утверждения достаточно
просто кликнуть по отчету в
календарной сетке, откроется
форма отчета.
Оценка отчета
Отчеты по задачам и
проектам
 По затраченному времени,
по ресурсам и другие
 Конструктор отчетов
 Типовые отчеты
Отчеты по задачам и проектам
 По затраченному
времени
 Отчет по ресурсам
Конструктор отчетов
У каждой компании – своя специфика.
Иногда типового отчета недостаточно
для оценки эффективности сотрудников.
Универсальный конструктор отчетов
позволяет быстро сформировать
нужный отчет и оценить эффективность,
трудоемкость и временные затраты по
проектам и задачам так, как нужно
именно вам.
Типовые отчеты
Следите за эффективностью работы
сотрудников и всей компании.
В «Битрикс24» 7 типовых отчетов:
• Общий отчет
• Занятость по проектам
• Задачи на месяц
• Отчет по эффективности
• Задачи за прошлый месяц
• Ресурсный учёт по задачам
• Ресурсный учёт по исполнителям
Отчеты в CRM
 Аналитические отчеты по
всем разделам CRM
 Сводный отчет по CRM
 Отчет по телефонии в CRM
 Готовые наборы отчетов для
менеджера и руководителя
 Рейтинг сотрудника
 Автоматический обзвон
 Учет KPI
Аналитика по сделкам
И другие отчеты в CRM
Анализируйте продажи с
помощью привычного
отчета с «воронкой».
Учет рабочего времени
 Быстрая подготовка плана
задач на день
 Просмотр событий на
сегодня
 Быстрое добавление
встреч в календари
План на день
Учет начала и конца рабочего дня, перерывов, отсутствий.
 Текущее время
 Время очередного события (если
есть)
 Количество незакрытых задач этого
дня
 Состояние (Работаю, Перерыв,
Завершен)
Учет рабочего времени
 Это полный отчет о рабочем времени
каждого сотрудника компании.
 Сотрудник видит данные только по
своим рабочим дням.
 Руководитель может видеть данные по
своему отделу и может изменять
данные у своих подчиненных и свои
собственные.
 Если работник находится вне офиса, то
есть возможность проверить по какому
IP он заходил на портал и с какого
часового пояса.
 Замечания – процент отклонений от
«расписания» (настроек рабочего дня).
Отчет о рабочем времени
Другие полезные инструменты
Объявления (важные сообщения)
 Коллеги не пропустят ваше
объявление! Важные сообщения
не утонут в множестве подобных в
«Живой ленте», потому что есть
сервис «Объявления».
 Счетчик показывает количество
сотрудников, ознакомившихся с
объявлением, а прокрутив список
с автарками, можно увидеть, кто
именно это сделал.
 Объявления собираются в правом
верхнем углу портала и не
исчезают оттуда, пока сотрудник
их не прочитает.
 Позволяют выделить человека,
показать пример желательного
сценария работы
 Нематериальное поощрение
 Благодарность значительно
усиливается за счет социальных
коммуникаций в виде лайков и
комментариев
 Отражается в карточке
пользователя как история
благодарностей
 Заменяет «доску почета»
Благодарности (бейджи)
Больше не следить
Чтобы видеть только актуальные
для вас сообщения, нажмите
«Больше не следить». Вы не
увидите новые комментарии к
сообщению неинтересной вам
тематики, однако сможете
вернуться к сообщению позже
при необходимости.
 Сообщения ленты поднимаются
наверх только для событий, в
которых вы являетесь автором,
получателем или упомянуты в
тексте.
 При добавлении комментария вы
автоматически следите за всеми
обновлениями в сообщении.
Умное слежение
Пульс компании:
вовлечение в «Битрикс24»
www.bitrix24.ru
Спасибо!
Вопросы?

Mais conteúdo relacionado

Destaque

Steven Schwartz at Consumer Centric Health, Models for Change '11
Steven Schwartz at Consumer Centric Health, Models for Change '11Steven Schwartz at Consumer Centric Health, Models for Change '11
Steven Schwartz at Consumer Centric Health, Models for Change '11HealthInnoventions
 
Paul Ciechanowksi at Consumer Centric Health, Models for Change '11
Paul Ciechanowksi at Consumer Centric Health, Models for Change '11Paul Ciechanowksi at Consumer Centric Health, Models for Change '11
Paul Ciechanowksi at Consumer Centric Health, Models for Change '11HealthInnoventions
 
Spotlight-Smoot-Brothers
Spotlight-Smoot-BrothersSpotlight-Smoot-Brothers
Spotlight-Smoot-Brothersgregorya66
 
Peru plan-nacional-estrategico-de-ciencia-tecnologia-e-innovacion-para-la-com...
Peru plan-nacional-estrategico-de-ciencia-tecnologia-e-innovacion-para-la-com...Peru plan-nacional-estrategico-de-ciencia-tecnologia-e-innovacion-para-la-com...
Peru plan-nacional-estrategico-de-ciencia-tecnologia-e-innovacion-para-la-com...Γινo βoςio
 
Real-Time Marketing With Twitter
Real-Time Marketing With TwitterReal-Time Marketing With Twitter
Real-Time Marketing With TwitterAsfaq Tapia
 
Game based learning, current trends and future prospects
Game based learning, current trends and future prospectsGame based learning, current trends and future prospects
Game based learning, current trends and future prospectsRuth S. Contreras Espinosa
 
Informazio, teknologia eta heziketaren gizartea
Informazio, teknologia eta heziketaren gizarteaInformazio, teknologia eta heziketaren gizartea
Informazio, teknologia eta heziketaren gizarteajotaeleme4
 
YINGWAN_Resume
YINGWAN_ResumeYINGWAN_Resume
YINGWAN_ResumeYING WAN
 
Java Desktop
Java DesktopJava Desktop
Java Desktopciceroclc
 
110629 磁記錄分組報告 我的部份
110629 磁記錄分組報告 我的部份110629 磁記錄分組報告 我的部份
110629 磁記錄分組報告 我的部份submarine35
 
ENERCRET summary
ENERCRET summaryENERCRET summary
ENERCRET summaryMartyn Rose
 

Destaque (20)

Steven Schwartz at Consumer Centric Health, Models for Change '11
Steven Schwartz at Consumer Centric Health, Models for Change '11Steven Schwartz at Consumer Centric Health, Models for Change '11
Steven Schwartz at Consumer Centric Health, Models for Change '11
 
Paul Ciechanowksi at Consumer Centric Health, Models for Change '11
Paul Ciechanowksi at Consumer Centric Health, Models for Change '11Paul Ciechanowksi at Consumer Centric Health, Models for Change '11
Paul Ciechanowksi at Consumer Centric Health, Models for Change '11
 
Spotlight-Smoot-Brothers
Spotlight-Smoot-BrothersSpotlight-Smoot-Brothers
Spotlight-Smoot-Brothers
 
Peru plan-nacional-estrategico-de-ciencia-tecnologia-e-innovacion-para-la-com...
Peru plan-nacional-estrategico-de-ciencia-tecnologia-e-innovacion-para-la-com...Peru plan-nacional-estrategico-de-ciencia-tecnologia-e-innovacion-para-la-com...
Peru plan-nacional-estrategico-de-ciencia-tecnologia-e-innovacion-para-la-com...
 
Real-Time Marketing With Twitter
Real-Time Marketing With TwitterReal-Time Marketing With Twitter
Real-Time Marketing With Twitter
 
Game based learning, current trends and future prospects
Game based learning, current trends and future prospectsGame based learning, current trends and future prospects
Game based learning, current trends and future prospects
 
Cordillera - Paraguay
Cordillera - ParaguayCordillera - Paraguay
Cordillera - Paraguay
 
Informazio, teknologia eta heziketaren gizartea
Informazio, teknologia eta heziketaren gizarteaInformazio, teknologia eta heziketaren gizartea
Informazio, teknologia eta heziketaren gizartea
 
YINGWAN_Resume
YINGWAN_ResumeYINGWAN_Resume
YINGWAN_Resume
 
Ah le donne
Ah le donneAh le donne
Ah le donne
 
LOURIZA A REYES CV
LOURIZA A REYES CVLOURIZA A REYES CV
LOURIZA A REYES CV
 
Java Desktop
Java DesktopJava Desktop
Java Desktop
 
Biochemistry for admission exam
Biochemistry for admission examBiochemistry for admission exam
Biochemistry for admission exam
 
Los plásticos
Los plásticosLos plásticos
Los plásticos
 
La vida es una aventura
La vida es una aventura La vida es una aventura
La vida es una aventura
 
Yooooo
YoooooYooooo
Yooooo
 
110629 磁記錄分組報告 我的部份
110629 磁記錄分組報告 我的部份110629 磁記錄分組報告 我的部份
110629 磁記錄分組報告 我的部份
 
ENERCRET summary
ENERCRET summaryENERCRET summary
ENERCRET summary
 
Yooooo
YoooooYooooo
Yooooo
 
Продающие тексты
Продающие текстыПродающие тексты
Продающие тексты
 

Semelhante a Антикризисные инструменты руководителя. Как помочь бизнесу расти

Битрикс24 - обзор функционала
Битрикс24 - обзор функционалаБитрикс24 - обзор функционала
Битрикс24 - обзор функционала1С-Битрикс
 
Проект "Энергия" - Интранет нового поколения
Проект "Энергия" - Интранет нового поколенияПроект "Энергия" - Интранет нового поколения
Проект "Энергия" - Интранет нового поколенияВиталий Дудка
 
1С-Битрикс: Корпоративный портал
1С-Битрикс: Корпоративный портал1С-Битрикс: Корпоративный портал
1С-Битрикс: Корпоративный порталstart_slide
 
Управление проектами в «Битрикс24»
Управление проектами в «Битрикс24»Управление проектами в «Битрикс24»
Управление проектами в «Битрикс24»1С-Битрикс
 
Знать все о своих клиентах - бесценно. И бесплатно
Знать все о своих клиентах - бесценно. И бесплатноЗнать все о своих клиентах - бесценно. И бесплатно
Знать все о своих клиентах - бесценно. И бесплатноAstra Media Group, Russia
 
Считаем клиентов и делаем персонал своими союзниками.
Считаем клиентов  и делаем персонал своими союзниками.Считаем клиентов  и делаем персонал своими союзниками.
Считаем клиентов и делаем персонал своими союзниками.Интернет-агентство Легион
 
12 инструментов для отрыва от конкурентов повышаем эффективность работы компании
12 инструментов для отрыва от конкурентов повышаем эффективность работы компании12 инструментов для отрыва от конкурентов повышаем эффективность работы компании
12 инструментов для отрыва от конкурентов повышаем эффективность работы компанииBurbon.ru
 
12 инструментов для отрыва от конкурентов повышаем эффективность работы компании
12 инструментов для отрыва от конкурентов повышаем эффективность работы компании12 инструментов для отрыва от конкурентов повышаем эффективность работы компании
12 инструментов для отрыва от конкурентов повышаем эффективность работы компанииM.C.Art
 
Управление проектами: как успеть в срок, не упуская мелочей
Управление проектами: как успеть в срок, не упуская мелочейУправление проектами: как успеть в срок, не упуская мелочей
Управление проектами: как успеть в срок, не упуская мелочей1C-KPD
 
Решение Bastion FS для MS Project Server 2013: Регулярный сбор отчетности по ...
Решение Bastion FS для MS Project Server 2013: Регулярный сбор отчетности по ...Решение Bastion FS для MS Project Server 2013: Регулярный сбор отчетности по ...
Решение Bastion FS для MS Project Server 2013: Регулярный сбор отчетности по ...Alexey Yavkin
 
Корпоративный портал
Корпоративный порталКорпоративный портал
Корпоративный порталSergey Tislenko
 
корпоративный портал
корпоративный порталкорпоративный портал
корпоративный порталSergey Tislenko
 
Битрикс - как повысить эффективность командной работы
Битрикс - как повысить эффективность командной работыБитрикс - как повысить эффективность командной работы
Битрикс - как повысить эффективность командной работыДенис Мидаков
 
Mediabrain & Bitrix24
Mediabrain & Bitrix24Mediabrain & Bitrix24
Mediabrain & Bitrix24Zekov Aleksey
 
Управление проектами, или как успеть в срок, не упуская мелочей
Управление проектами, или как успеть в срок, не упуская мелочейУправление проектами, или как успеть в срок, не упуская мелочей
Управление проектами, или как успеть в срок, не упуская мелочейadvantika
 
Bitrix24
Bitrix24Bitrix24
Bitrix24orenpro
 

Semelhante a Антикризисные инструменты руководителя. Как помочь бизнесу расти (20)

Битрикс24 - обзор функционала
Битрикс24 - обзор функционалаБитрикс24 - обзор функционала
Битрикс24 - обзор функционала
 
Проект "Энергия" - Интранет нового поколения
Проект "Энергия" - Интранет нового поколенияПроект "Энергия" - Интранет нового поколения
Проект "Энергия" - Интранет нового поколения
 
1С-Битрикс: Корпоративный портал
1С-Битрикс: Корпоративный портал1С-Битрикс: Корпоративный портал
1С-Битрикс: Корпоративный портал
 
Управление проектами в «Битрикс24»
Управление проектами в «Битрикс24»Управление проектами в «Битрикс24»
Управление проектами в «Битрикс24»
 
Знать все о своих клиентах - бесценно. И бесплатно
Знать все о своих клиентах - бесценно. И бесплатноЗнать все о своих клиентах - бесценно. И бесплатно
Знать все о своих клиентах - бесценно. И бесплатно
 
Считаем клиентов и делаем персонал своими союзниками.
Считаем клиентов  и делаем персонал своими союзниками.Считаем клиентов  и делаем персонал своими союзниками.
Считаем клиентов и делаем персонал своими союзниками.
 
12 инструментов для отрыва от конкурентов повышаем эффективность работы компании
12 инструментов для отрыва от конкурентов повышаем эффективность работы компании12 инструментов для отрыва от конкурентов повышаем эффективность работы компании
12 инструментов для отрыва от конкурентов повышаем эффективность работы компании
 
12 инструментов для отрыва от конкурентов повышаем эффективность работы компании
12 инструментов для отрыва от конкурентов повышаем эффективность работы компании12 инструментов для отрыва от конкурентов повышаем эффективность работы компании
12 инструментов для отрыва от конкурентов повышаем эффективность работы компании
 
Управление проектами: как успеть в срок, не упуская мелочей
Управление проектами: как успеть в срок, не упуская мелочейУправление проектами: как успеть в срок, не упуская мелочей
Управление проектами: как успеть в срок, не упуская мелочей
 
Решение Bastion FS для MS Project Server 2013: Регулярный сбор отчетности по ...
Решение Bastion FS для MS Project Server 2013: Регулярный сбор отчетности по ...Решение Bastion FS для MS Project Server 2013: Регулярный сбор отчетности по ...
Решение Bastion FS для MS Project Server 2013: Регулярный сбор отчетности по ...
 
Bitrix24
Bitrix24Bitrix24
Bitrix24
 
Корпоративный портал
Корпоративный порталКорпоративный портал
Корпоративный портал
 
корпоративный портал
корпоративный порталкорпоративный портал
корпоративный портал
 
Битрикс - как повысить эффективность командной работы
Битрикс - как повысить эффективность командной работыБитрикс - как повысить эффективность командной работы
Битрикс - как повысить эффективность командной работы
 
bitrix24
bitrix24bitrix24
bitrix24
 
Mediabrain & Bitrix24
Mediabrain & Bitrix24Mediabrain & Bitrix24
Mediabrain & Bitrix24
 
Управление проектами, или как успеть в срок, не упуская мелочей
Управление проектами, или как успеть в срок, не упуская мелочейУправление проектами, или как успеть в срок, не упуская мелочей
Управление проектами, или как успеть в срок, не упуская мелочей
 
Bitrix24
Bitrix24Bitrix24
Bitrix24
 
Portal
PortalPortal
Portal
 
Bitrix24
Bitrix24Bitrix24
Bitrix24
 

Антикризисные инструменты руководителя. Как помочь бизнесу расти

  • 1. Контроль и планирование: инструменты руководителя Наталья Грихина руководитель направления «Битрикс24»
  • 2. Как не пропустить важное? Как автоматизировать регулярные бизнес-процессы? Как выявить неэффективных сотрудников? Как искоренить забывчивость подчиненных? Как перейти от несогласованности к полноценной командной работе?
  • 3.  Прозрачность компании и всех рабочих процессов  В центре внимания – сотрудники Визуальная структура
  • 4.  быстрый поиск телефонов, e-mail сотрудников  возможность сразу написать коллеге сообщение через Бизнес- чат  справочник можно экспортировать в Excel, синхронизировать с Outlook  возможность синхронизировать список сотрудников с Mac, iPhone, iPad или Android Список сотрудников
  • 5. Быстрый доступ для оперативной реакции на изменения:  к нужному сотруднику  к нужным данным  в нужный момент
  • 7.  Совместная работа над задачами  Делегирование  Счетчики просроченных задач  Распределение ролей: ответственный, руководитель, соисполнитель, наблюдатель  Чек-лист  Напоминания  Шаблоны для быстрого создания задач  Диаграмма Ганта Задачи в «Битрикс24»
  • 8. Поставить задачу сотруднику можно всего в «один клик»! • Напишите, что нужно сделать, когда и кто за это отвечает; • Дальше – проверяйте результат  Задача в «один клик»
  • 9. Если задача включает несколько шагов или необходимо подготовить комплект (документов, макетов…), используйте чек-лист. Это наглядно, удобно и прозрачно для всех участников: сразу видно, как двигается процесс. Пункты из чек-листа можно менять местами, редактировать и вычеркивать. Чек-листы для сложных задач
  • 10. Следить за сроками вам помогут счетчики. Старайтесь свести значение счетчика к минимуму: устанавливайте реальные сроки, сдвигайте их при необходимости, закрывайте сделанные задачи. Идеальный вариант, чтобы счетчиков не было совсем – ведь это значит, что вы все задачи успеваете делать вовремя  Контроль сроков как… игра :)
  • 11. Задачи над проектом можно представить в виде диаграммы Ганта. Это классический вид списка задач, который наглядно отображает временные рамки, причем, в той последовательности, в которой они должны проходить на протяжении проекта. И это не просто «вид» – передвигая «ленту», вы сдвигаете срок самой задачи. Диаграмма Ганта
  • 12. • Подготовьте шаблон «задания» • Назначьте ответственного, наблюдателей • Поставьте дату крайнего срока (например, через сутки после начала) • Укажите, как часто повторять задачу и по какому расписанию Упростите работу с однотипными задачами!
  • 13. Даже в море информации в Битрикс24 вы не упустите задачу. • Вам придет уведомление в бизнес-чат • Вы увидите сообщение о задаче в живой ленте • Если вы не в офисе, с вами нет ноутбука, вы получите уведомление в мобильное приложение Не пропустить ни одной задачи!
  • 14.
  • 15.
  • 16. Управление задачами  Забудьте о стикерах с напоминаниями  Ни одно поручение не потеряется  Удобный контроль за сроками  Учет времени по задачам  Рабочие группы для проектов  Интеграция с Outlook
  • 18.  Планирование рабочего времени  Напоминания о предстоящих событиях  Календари можно загрузить в мобильный телефон или планшет (iPhone, iPad, Android) Календари
  • 20.
  • 21. • Отсутствия сотрудников компании на рабочем месте по каким-либо причинам фиксируются в Графике отсутствий. • Используйте фильтр по типам отсутствий. Например, выберите только «Отпуск», чтобы распределить отпуска. • График можно просматривать график по конкретному подразделению/отделу. • Если сотрудник отмечает в своем календаре «Занят», отсутствие появится в этом графике. График отсутствий
  • 22. • Автоматизирует подготовку к собранию и его проведение • Помогает контролировать исполнение поставленных на собрании задач • Хранит историю • Обеспечивает «прозрачность» всего процесса для руководства и сотрудников Незакрытые вопросы из предыдущих планерок переходят в следующие. Руководители подразделений имеют доступ к собраниям, в которых участвуют их подчиненные, даже если руководители не входят в состав участников собрания. Собрания и планерки
  • 23. Совместное планирование • Удобный подбор времени встречи для совместных событий • Интеграция с календарями на других устройствах • Напоминания о предстоящих событиях • Обсуждение событий • Интеграция с iPhone, iPad, Android, MacOS, MS Outlook
  • 25. Отчеты руководителю  Прозрачность для компании – уходят непонятные потери рабочего времени сотрудников  Руководитель может быстро просмотреть все отчеты каждого сотрудника  Быстрая обратная связь для сотрудников  Синхронизация компании по целям
  • 26. В Рабочий отчет автоматически попадают: • Все ежедневные отчеты, которые заполнялись в закладке Отчет за день инструмента Рабочий день. • Все задачи, которые выполнялись в течение отчетного периода. Задачи в отчет можно добавлять и с помощью селектора задач выбрать из списка. В рабочий отчет не попадают события, участие в которых не подтверждено сотрудником. Составление отчета можно отложить на один час. После составления отчета сообщение о нем выведется в Живой ленте для самого сотрудника и его руководителя. Рабочие отчеты
  • 27. • Отчеты сотрудников должны быть утверждены и оценены руководителем подразделения. • Для утверждения достаточно просто кликнуть по отчету в календарной сетке, откроется форма отчета. Оценка отчета
  • 28.
  • 29. Отчеты по задачам и проектам  По затраченному времени, по ресурсам и другие  Конструктор отчетов  Типовые отчеты
  • 30. Отчеты по задачам и проектам  По затраченному времени  Отчет по ресурсам
  • 31.
  • 32. Конструктор отчетов У каждой компании – своя специфика. Иногда типового отчета недостаточно для оценки эффективности сотрудников. Универсальный конструктор отчетов позволяет быстро сформировать нужный отчет и оценить эффективность, трудоемкость и временные затраты по проектам и задачам так, как нужно именно вам.
  • 33. Типовые отчеты Следите за эффективностью работы сотрудников и всей компании. В «Битрикс24» 7 типовых отчетов: • Общий отчет • Занятость по проектам • Задачи на месяц • Отчет по эффективности • Задачи за прошлый месяц • Ресурсный учёт по задачам • Ресурсный учёт по исполнителям
  • 34. Отчеты в CRM  Аналитические отчеты по всем разделам CRM  Сводный отчет по CRM  Отчет по телефонии в CRM  Готовые наборы отчетов для менеджера и руководителя  Рейтинг сотрудника  Автоматический обзвон  Учет KPI
  • 36.
  • 38. Анализируйте продажи с помощью привычного отчета с «воронкой».
  • 40.  Быстрая подготовка плана задач на день  Просмотр событий на сегодня  Быстрое добавление встреч в календари План на день
  • 41. Учет начала и конца рабочего дня, перерывов, отсутствий.  Текущее время  Время очередного события (если есть)  Количество незакрытых задач этого дня  Состояние (Работаю, Перерыв, Завершен) Учет рабочего времени
  • 42.  Это полный отчет о рабочем времени каждого сотрудника компании.  Сотрудник видит данные только по своим рабочим дням.  Руководитель может видеть данные по своему отделу и может изменять данные у своих подчиненных и свои собственные.  Если работник находится вне офиса, то есть возможность проверить по какому IP он заходил на портал и с какого часового пояса.  Замечания – процент отклонений от «расписания» (настроек рабочего дня). Отчет о рабочем времени
  • 44. Объявления (важные сообщения)  Коллеги не пропустят ваше объявление! Важные сообщения не утонут в множестве подобных в «Живой ленте», потому что есть сервис «Объявления».  Счетчик показывает количество сотрудников, ознакомившихся с объявлением, а прокрутив список с автарками, можно увидеть, кто именно это сделал.  Объявления собираются в правом верхнем углу портала и не исчезают оттуда, пока сотрудник их не прочитает.
  • 45.
  • 46.  Позволяют выделить человека, показать пример желательного сценария работы  Нематериальное поощрение  Благодарность значительно усиливается за счет социальных коммуникаций в виде лайков и комментариев  Отражается в карточке пользователя как история благодарностей  Заменяет «доску почета» Благодарности (бейджи)
  • 47.
  • 48. Больше не следить Чтобы видеть только актуальные для вас сообщения, нажмите «Больше не следить». Вы не увидите новые комментарии к сообщению неинтересной вам тематики, однако сможете вернуться к сообщению позже при необходимости.
  • 49.  Сообщения ленты поднимаются наверх только для событий, в которых вы являетесь автором, получателем или упомянуты в тексте.  При добавлении комментария вы автоматически следите за всеми обновлениями в сообщении. Умное слежение