SlideShare uma empresa Scribd logo
1 de 16
Synergia działao i
                         efektów,
                 jako fundament Twojego
                    Sukcesu Osobistego

Anna Maria Dębniak          Motywacyjny Poniedziałek
                                  godz. 20:30
                     www.SukcesOsobisty.pl
Wielka Synergia




        www.SukcesOsobisty.pl
Czy doświadczasz Synergii
         na co dzieo?
Jakie obszary swojego życia chcesz usprawnid?
Dlaczego chcesz to zrobid?

Lepsza praca, lepsze zarobki, a może podwyżka?

Czy jesteś proaktywny?
Czy masz cel życiowy, misję życiową?
Czy umiesz zarządzad sobą w czasie?
np. Czy masz w ciągu dnia 15 minut na poranna gimnastykę? Czy znajdujesz
przynajmniej godzinę dziennie dla bliskiej Ci osoby?
Czy i ile czasu poświęcasz na czytanie książek?

Kiedy ostatnio zabrałeś kogoś do kina czy na spacer do lasu, do parku, na plażę?

Czy wiesz jakie marzenia i problemy zaprzątają głowę twoim bliskim?
Czy wiesz co robid, aby im pomóc?
Czy znasz strategię wygrana-wygrana i umiesz ją stosowad w praktyce?
                                    www.SukcesOsobisty.pl
Co masz w plecaku???




           www.SukcesOsobisty.pl
Bądź osoba przejściową




            www.SukcesOsobisty.pl
Idź drogą środka…

       Nie chodzi o naśladowanie
       mistrzów, liderów i mentorów…
       Chodzi o poznanie ich
       myśli, motywów, celu do
       jakiego dążą…




         www.SukcesOsobisty.pl
Synergia i komunikacja




            www.SukcesOsobisty.pl
Synergia negatywna
• Ludzie ZALEŻNI próbują odnieśd sukces we WSPÓŁZALEŻNEJ
  sytuacji i wtedy czerpią swoją „siłę argumentacji” z
  zajmowanego stanowiska (nadużycia władzy oraz autorytetu),
  najczęściej przypierają nas do muru z pozycji siły… (wygrana-
  przegrana)




• Lub też jeśli zależy im na popularności godzą się na układ
  przegrana-wygrana, jednak w obu przypadkach nie słuchają
  prawdziwie, chcą tylko MANIPULOWAD TOBĄ.

                          www.SukcesOsobisty.pl
Dostrzeganie różnic jest
        ważne dla Synergii
• Kluczem jest zrozumienie, że ludzie nie
  widzą świata takiego, jaki on jest, ale jacy
  ONI są ! – efekt lustra, projekcja
  własnych lęków i postaw na drugą osobę.
• Nie daj się ograniczyd własnym
  wewnętrznym przekonaniom, blokadom i
  stereotypom…
• Czy stwierdzenie, że dwoje ludzi może się
  ze sobą nie zgadzad i oboje mają rację jest
  logiczne?  ono jest raczej
  psychologiczne, a odpowiedź brzmi – TAK,
  oboje mają rację 
                           www.SukcesOsobisty.pl
Hamowanie i
         przyspieszanie
• Umiejętnośd empatycznego słuchania, dążenie do
  osiągnięcia strategii win-win oraz poziom
  współzależny daje psychologiczne powietrze, które z
  kolei zdejmuje nogę z hamulca i uwalnia negatywną
  energię, którą mógłbyś emanowad, broniąc swojego
  punktu widzenia.
• Wystarczy przestad hamowad, aby przyspieszad 
  (nałogi, złe nawyki…)



                      www.SukcesOsobisty.pl
Napędzanie działania
• Zwiększenie sił napędowych może dawad chwilowe
  rezultaty. Jednakże dopóki istnieją siły
  hamujące, będzie to coraz trudniejsze.
• Przypomina to jechanie na ręcznym hamulcu, efekt
  jojo itd…
• Synergia powoduje neutralizowanie sił
  hamujących, blokad, uprzedzeo…




                     www.SukcesOsobisty.pl
dwiczenie 1
• Pomyśl o osobie, która zazwyczaj widzi sprawy
  inaczej niż Ty. Pomyśl w jaki sposób mógłbyś
  wykorzystad te różnice jako schody w kierunku
  znalezienia trzeciego wyjścia. Może mógłbyś
  się dowiedzied, jaki jest jej pogląd na daną
  sprawę czy problem i docenid różnice, które
  prawdopodobnie poznasz.



                   www.SukcesOsobisty.pl
dwiczenie 2
• Zrób listę ludzi, którzy Cię irytują.
• Czy reprezentują oni inny punkt widzenia,
  który mógłby prowadzid do synergii, gdybyś
  miał silniejsze poczucie wewnętrznego
  bezpieczeostwa i doceniał różnice?




                   www.SukcesOsobisty.pl
dwiczenie 3
• Znajdź sytuację, która wymaga lepszej pracy
  zespołowej i synergii. Jakie warunki
  wzmocniłyby synergię?
• Co możesz zrobid, by zapewnid takie warunki?




                   www.SukcesOsobisty.pl
dwiczenie 4
• Kiedy w najbliższej przyszłości nie będziesz isę
  z kims zgadzał lub dojdzie do konfrontacji
  poglądów, staraj się zrozumied troski kryjące
  się za postawą tej osoby.
• Zajmij się nimi w twórczy i obopólnie
  korzystny sposób.



                    www.SukcesOsobisty.pl
Co gramy w Telewizji Sukcesu
Motywacyjny Poniedziałek
Anna Maria Dębniak
„ Synergia”

Środa Wellness
Beata Górecka
„ dieta DNA”


                     www.SukcesOsobisty.pl

Mais conteúdo relacionado

Mais procurados

Motywacja dla rozsądnych
Motywacja dla rozsądnychMotywacja dla rozsądnych
Motywacja dla rozsądnych
e-booksweb.pl
 
Jak zwiększyć swoje szanse wykład dla coachów
Jak zwiększyć swoje szanse wykład dla coachówJak zwiększyć swoje szanse wykład dla coachów
Jak zwiększyć swoje szanse wykład dla coachów
Artur Brzezinski
 
Motywacja w sporcie i biznesie amd
Motywacja w sporcie i biznesie amdMotywacja w sporcie i biznesie amd
Motywacja w sporcie i biznesie amd
AnnaMariaDębniak.pl
 
Manipulacje W Biznesie.
Manipulacje W Biznesie.Manipulacje W Biznesie.
Manipulacje W Biznesie.
guest37cb20
 

Mais procurados (20)

Strategia wygrana wygrana - Sukces Osobisty
Strategia wygrana wygrana - Sukces OsobistyStrategia wygrana wygrana - Sukces Osobisty
Strategia wygrana wygrana - Sukces Osobisty
 
Motywacja dla rozsądnych
Motywacja dla rozsądnychMotywacja dla rozsądnych
Motywacja dla rozsądnych
 
Motywacja dla rozsądnych
Motywacja dla rozsądnychMotywacja dla rozsądnych
Motywacja dla rozsądnych
 
5 postaw podczas konfliktu
5 postaw podczas konfliktu5 postaw podczas konfliktu
5 postaw podczas konfliktu
 
Biblioteka HRM Pracownik i jego Cele
Biblioteka HRM Pracownik i  jego CeleBiblioteka HRM Pracownik i  jego Cele
Biblioteka HRM Pracownik i jego Cele
 
24 motywujące cytaty dla każdego
24 motywujące cytaty dla każdego24 motywujące cytaty dla każdego
24 motywujące cytaty dla każdego
 
Jak zwiększyć swoje szanse wykład dla coachów
Jak zwiększyć swoje szanse wykład dla coachówJak zwiększyć swoje szanse wykład dla coachów
Jak zwiększyć swoje szanse wykład dla coachów
 
Way to the End
Way to the EndWay to the End
Way to the End
 
Zbigniew Brzeziński, Czy idealna drużyna składa się z idealnych ludzi?
Zbigniew Brzeziński, Czy idealna drużyna składa się z idealnych ludzi?Zbigniew Brzeziński, Czy idealna drużyna składa się z idealnych ludzi?
Zbigniew Brzeziński, Czy idealna drużyna składa się z idealnych ludzi?
 
Jutro może być lepiej! czyli jak i po co uczyć się optymizmu.
Jutro może być lepiej!  czyli jak i po co uczyć się optymizmu.Jutro może być lepiej!  czyli jak i po co uczyć się optymizmu.
Jutro może być lepiej! czyli jak i po co uczyć się optymizmu.
 
Motywacja w sporcie i biznesie amd
Motywacja w sporcie i biznesie amdMotywacja w sporcie i biznesie amd
Motywacja w sporcie i biznesie amd
 
Recepta na porywczy temperament
Recepta na porywczy temperamentRecepta na porywczy temperament
Recepta na porywczy temperament
 
Motywacja w sporcie
Motywacja w sporcieMotywacja w sporcie
Motywacja w sporcie
 
Korczakoo
KorczakooKorczakoo
Korczakoo
 
Pięć kroków do porozumienia z dzieckiem, czyli jak rozwijać umiejętności komu...
Pięć kroków do porozumienia z dzieckiem, czyli jak rozwijać umiejętności komu...Pięć kroków do porozumienia z dzieckiem, czyli jak rozwijać umiejętności komu...
Pięć kroków do porozumienia z dzieckiem, czyli jak rozwijać umiejętności komu...
 
Głosy z Dołu i z Góry
Głosy z Dołu i z GóryGłosy z Dołu i z Góry
Głosy z Dołu i z Góry
 
Manipulacje W Biznesie.
Manipulacje W Biznesie.Manipulacje W Biznesie.
Manipulacje W Biznesie.
 
Korczakoo
KorczakooKorczakoo
Korczakoo
 
Jak Manipulować Swoją Motywacją
Jak Manipulować Swoją MotywacjąJak Manipulować Swoją Motywacją
Jak Manipulować Swoją Motywacją
 
Motywakcja
MotywakcjaMotywakcja
Motywakcja
 

Destaque

Synergia w planowaniu i realizacji kampanii kluczem do sukcesu.
Synergia w planowaniu i realizacji kampanii kluczem do sukcesu.Synergia w planowaniu i realizacji kampanii kluczem do sukcesu.
Synergia w planowaniu i realizacji kampanii kluczem do sukcesu.
Wirtualna Polska
 
Balanced Scorecard
Balanced ScorecardBalanced Scorecard
Balanced Scorecard
kdrozd
 
Wartości – wspólny język czy bariera komunikacyjna
Wartości – wspólny język czy bariera komunikacyjnaWartości – wspólny język czy bariera komunikacyjna
Wartości – wspólny język czy bariera komunikacyjna
Ewa Masłowska
 
Synergia I Komunikacja 12-14 Luty 2010
Synergia I Komunikacja 12-14 Luty 2010Synergia I Komunikacja 12-14 Luty 2010
Synergia I Komunikacja 12-14 Luty 2010
Treningi Biznesowe
 

Destaque (18)

Tomasz Karwatka - Synergia działań w wielu kanałach dla eCommerce.
Tomasz Karwatka - Synergia działań w wielu kanałach dla eCommerce.Tomasz Karwatka - Synergia działań w wielu kanałach dla eCommerce.
Tomasz Karwatka - Synergia działań w wielu kanałach dla eCommerce.
 
Rok 2014 w Synergii
Rok 2014 w SynergiiRok 2014 w Synergii
Rok 2014 w Synergii
 
Strategie maksymalizujące zysk firmy- Grzegorz Furtak
Strategie maksymalizujące zysk firmy- Grzegorz FurtakStrategie maksymalizujące zysk firmy- Grzegorz Furtak
Strategie maksymalizujące zysk firmy- Grzegorz Furtak
 
Dwa projekty jeden cel
Dwa projekty jeden celDwa projekty jeden cel
Dwa projekty jeden cel
 
Synergia w planowaniu i realizacji kampanii kluczem do sukcesu.
Synergia w planowaniu i realizacji kampanii kluczem do sukcesu.Synergia w planowaniu i realizacji kampanii kluczem do sukcesu.
Synergia w planowaniu i realizacji kampanii kluczem do sukcesu.
 
Strategia
StrategiaStrategia
Strategia
 
Balanced Scorecard
Balanced ScorecardBalanced Scorecard
Balanced Scorecard
 
Wartości – wspólny język czy bariera komunikacyjna
Wartości – wspólny język czy bariera komunikacyjnaWartości – wspólny język czy bariera komunikacyjna
Wartości – wspólny język czy bariera komunikacyjna
 
Zmiana - nie musisz się zmieniać... - Manage or Die Inspiration
Zmiana - nie musisz się zmieniać... - Manage or Die InspirationZmiana - nie musisz się zmieniać... - Manage or Die Inspiration
Zmiana - nie musisz się zmieniać... - Manage or Die Inspiration
 
Synergia I Komunikacja 12-14 Luty 2010
Synergia I Komunikacja 12-14 Luty 2010Synergia I Komunikacja 12-14 Luty 2010
Synergia I Komunikacja 12-14 Luty 2010
 
Duże liczby w wielkim świecie, czyli (r)ewolucja IT w biznesie | Mateusz Mury...
Duże liczby w wielkim świecie, czyli (r)ewolucja IT w biznesie | Mateusz Mury...Duże liczby w wielkim świecie, czyli (r)ewolucja IT w biznesie | Mateusz Mury...
Duże liczby w wielkim świecie, czyli (r)ewolucja IT w biznesie | Mateusz Mury...
 
Dzień dobry - nazywam się...
Dzień dobry - nazywam się...Dzień dobry - nazywam się...
Dzień dobry - nazywam się...
 
Reputacja firmy. Jak budować i wykorzystać relacje z otoczeniem
Reputacja firmy. Jak budować i wykorzystać relacje z otoczeniemReputacja firmy. Jak budować i wykorzystać relacje z otoczeniem
Reputacja firmy. Jak budować i wykorzystać relacje z otoczeniem
 
Trendy w biznesie, a edukacja
Trendy w biznesie, a edukacjaTrendy w biznesie, a edukacja
Trendy w biznesie, a edukacja
 
CODES strategie ponadprzecietnego wzrostu
CODES strategie ponadprzecietnego wzrostuCODES strategie ponadprzecietnego wzrostu
CODES strategie ponadprzecietnego wzrostu
 
Wespół w zespół, czyli o istocie współpracy - Małgorzata Piekarska, Marta Gąs...
Wespół w zespół, czyli o istocie współpracy - Małgorzata Piekarska, Marta Gąs...Wespół w zespół, czyli o istocie współpracy - Małgorzata Piekarska, Marta Gąs...
Wespół w zespół, czyli o istocie współpracy - Małgorzata Piekarska, Marta Gąs...
 
Procesy w firmie, wstęp do BPM - Manage or Die Inspiration
Procesy w firmie, wstęp do BPM - Manage or Die InspirationProcesy w firmie, wstęp do BPM - Manage or Die Inspiration
Procesy w firmie, wstęp do BPM - Manage or Die Inspiration
 
7 rzeczy, które zespoły IT mogą nauczyć się ze sportów drużynowych
7 rzeczy, które zespoły IT mogą nauczyć się ze sportów drużynowych7 rzeczy, które zespoły IT mogą nauczyć się ze sportów drużynowych
7 rzeczy, które zespoły IT mogą nauczyć się ze sportów drużynowych
 

Semelhante a Synergia dzialan i efektow

Jak pomóc dziecku nie stracić wewnętrznego superbohatera
Jak pomóc dziecku nie stracić wewnętrznego superbohateraJak pomóc dziecku nie stracić wewnętrznego superbohatera
Jak pomóc dziecku nie stracić wewnętrznego superbohatera
Uniwersytet Dzieci
 

Semelhante a Synergia dzialan i efektow (20)

Hr cafe kwiecień_2017
Hr cafe kwiecień_2017Hr cafe kwiecień_2017
Hr cafe kwiecień_2017
 
Empatyczne sluchanie amd
Empatyczne sluchanie amdEmpatyczne sluchanie amd
Empatyczne sluchanie amd
 
Emocje
EmocjeEmocje
Emocje
 
Samodyscyplina w 10 dni cz2
Samodyscyplina w 10 dni cz2Samodyscyplina w 10 dni cz2
Samodyscyplina w 10 dni cz2
 
POMOC. Budowanie relacji wsparcia
POMOC. Budowanie relacji wsparciaPOMOC. Budowanie relacji wsparcia
POMOC. Budowanie relacji wsparcia
 
Wez sie-w-garsc
Wez sie-w-garscWez sie-w-garsc
Wez sie-w-garsc
 
Jak (podobno naprawdę) działa reklama?
Jak (podobno naprawdę) działa reklama?Jak (podobno naprawdę) działa reklama?
Jak (podobno naprawdę) działa reklama?
 
Prezentacja narzędzia coachingowe na stronę v02
Prezentacja narzędzia coachingowe na stronę v02Prezentacja narzędzia coachingowe na stronę v02
Prezentacja narzędzia coachingowe na stronę v02
 
Proaktywnosc cecha lidera
Proaktywnosc  cecha lideraProaktywnosc  cecha lidera
Proaktywnosc cecha lidera
 
Jak pozytywnie motywować swoje dziecko
Jak pozytywnie motywować swoje dzieckoJak pozytywnie motywować swoje dziecko
Jak pozytywnie motywować swoje dziecko
 
Spirala bogactwa
Spirala bogactwaSpirala bogactwa
Spirala bogactwa
 
TROPletter - luty 2015
TROPletter - luty 2015TROPletter - luty 2015
TROPletter - luty 2015
 
Gra o życie / Dariusz Skraskowski
Gra o życie / Dariusz SkraskowskiGra o życie / Dariusz Skraskowski
Gra o życie / Dariusz Skraskowski
 
Odwieczne prawa-zycia
Odwieczne prawa-zyciaOdwieczne prawa-zycia
Odwieczne prawa-zycia
 
10 książek dla Trenera Biznesu
10 książek dla Trenera Biznesu10 książek dla Trenera Biznesu
10 książek dla Trenera Biznesu
 
Wchodzisz czy schodzisz z drabiny? czyli o motywach osiągania sukcesu - Eweli...
Wchodzisz czy schodzisz z drabiny? czyli o motywach osiągania sukcesu - Eweli...Wchodzisz czy schodzisz z drabiny? czyli o motywach osiągania sukcesu - Eweli...
Wchodzisz czy schodzisz z drabiny? czyli o motywach osiągania sukcesu - Eweli...
 
Jak pomóc dziecku nie stracić wewnętrznego superbohatera
Jak pomóc dziecku nie stracić wewnętrznego superbohateraJak pomóc dziecku nie stracić wewnętrznego superbohatera
Jak pomóc dziecku nie stracić wewnętrznego superbohatera
 
Gra o życie DARIUSZ SKRASKOWSKI
Gra o życie  DARIUSZ SKRASKOWSKIGra o życie  DARIUSZ SKRASKOWSKI
Gra o życie DARIUSZ SKRASKOWSKI
 
E-book Wielkie oszustwo rozwojowe
E-book Wielkie oszustwo rozwojoweE-book Wielkie oszustwo rozwojowe
E-book Wielkie oszustwo rozwojowe
 
Prezentacja narzędzia coachingowe
Prezentacja narzędzia coachingowe Prezentacja narzędzia coachingowe
Prezentacja narzędzia coachingowe
 

Mais de AnnaMariaDębniak.pl

Mais de AnnaMariaDębniak.pl (20)

Zaufanie spotkania rodzinne 2013
Zaufanie   spotkania rodzinne 2013Zaufanie   spotkania rodzinne 2013
Zaufanie spotkania rodzinne 2013
 
Szacunek 2013
Szacunek 2013Szacunek 2013
Szacunek 2013
 
Samodyscyplina w 10 dni cz4 13 edycja 2012
Samodyscyplina w 10 dni cz4 13 edycja 2012Samodyscyplina w 10 dni cz4 13 edycja 2012
Samodyscyplina w 10 dni cz4 13 edycja 2012
 
Samodyscyplina w 10 dni cz3 13 edycja 2012
Samodyscyplina w 10 dni cz3 13 edycja 2012Samodyscyplina w 10 dni cz3 13 edycja 2012
Samodyscyplina w 10 dni cz3 13 edycja 2012
 
Samodyscyplina w 10 dni cz.1/13 - edycja 2012 Sukces Osobisty
Samodyscyplina w 10 dni cz.1/13 - edycja 2012 Sukces OsobistySamodyscyplina w 10 dni cz.1/13 - edycja 2012 Sukces Osobisty
Samodyscyplina w 10 dni cz.1/13 - edycja 2012 Sukces Osobisty
 
Medytacja - Sukces Osobisty
Medytacja - Sukces OsobistyMedytacja - Sukces Osobisty
Medytacja - Sukces Osobisty
 
Bankowe konto emocji
Bankowe konto emocjiBankowe konto emocji
Bankowe konto emocji
 
Naukowe odchudzanie by AMD - Sukces Osobisty
Naukowe odchudzanie by AMD - Sukces OsobistyNaukowe odchudzanie by AMD - Sukces Osobisty
Naukowe odchudzanie by AMD - Sukces Osobisty
 
Nordic walking by amd
Nordic walking by amdNordic walking by amd
Nordic walking by amd
 
Zostań panem swojego czasu by AMD the master of time
Zostań panem swojego czasu by AMD the master of timeZostań panem swojego czasu by AMD the master of time
Zostań panem swojego czasu by AMD the master of time
 
Umiejetnosc wyznaczania celow amd
Umiejetnosc wyznaczania celow amdUmiejetnosc wyznaczania celow amd
Umiejetnosc wyznaczania celow amd
 
Woda
WodaWoda
Woda
 
Otwarcie portalu Sukces osobisty pl
Otwarcie portalu Sukces osobisty plOtwarcie portalu Sukces osobisty pl
Otwarcie portalu Sukces osobisty pl
 
Otwarcie portalu Sukces Osobisty pl
Otwarcie portalu Sukces Osobisty plOtwarcie portalu Sukces Osobisty pl
Otwarcie portalu Sukces Osobisty pl
 
Samodyscyplina 12/13
Samodyscyplina 12/13Samodyscyplina 12/13
Samodyscyplina 12/13
 
Samodyscyplina w 10 dni 11/13 Zarządzanie zmianą i techniki relaksacyjne
Samodyscyplina w 10 dni 11/13 Zarządzanie zmianą i techniki relaksacyjneSamodyscyplina w 10 dni 11/13 Zarządzanie zmianą i techniki relaksacyjne
Samodyscyplina w 10 dni 11/13 Zarządzanie zmianą i techniki relaksacyjne
 
Samodyscyplina w 10 dni 10 /13
Samodyscyplina w 10 dni 10 /13Samodyscyplina w 10 dni 10 /13
Samodyscyplina w 10 dni 10 /13
 
Samodyscyplina w 10 dni 9/13 System nagród i strategia "muszę"
Samodyscyplina w 10 dni 9/13 System nagród i strategia "muszę"Samodyscyplina w 10 dni 9/13 System nagród i strategia "muszę"
Samodyscyplina w 10 dni 9/13 System nagród i strategia "muszę"
 
Samodyscyplina w 10 dni 8/13 Wizualizacja strategia wszystko albo nic
Samodyscyplina w 10 dni 8/13 Wizualizacja strategia wszystko albo nicSamodyscyplina w 10 dni 8/13 Wizualizacja strategia wszystko albo nic
Samodyscyplina w 10 dni 8/13 Wizualizacja strategia wszystko albo nic
 
Samodyscyplina w 10 dni 7/13 lek przed ryzykiem
Samodyscyplina w 10 dni 7/13 lek przed ryzykiemSamodyscyplina w 10 dni 7/13 lek przed ryzykiem
Samodyscyplina w 10 dni 7/13 lek przed ryzykiem
 

Synergia dzialan i efektow

  • 1. Synergia działao i efektów, jako fundament Twojego Sukcesu Osobistego Anna Maria Dębniak Motywacyjny Poniedziałek godz. 20:30 www.SukcesOsobisty.pl
  • 2. Wielka Synergia www.SukcesOsobisty.pl
  • 3. Czy doświadczasz Synergii na co dzieo? Jakie obszary swojego życia chcesz usprawnid? Dlaczego chcesz to zrobid? Lepsza praca, lepsze zarobki, a może podwyżka? Czy jesteś proaktywny? Czy masz cel życiowy, misję życiową? Czy umiesz zarządzad sobą w czasie? np. Czy masz w ciągu dnia 15 minut na poranna gimnastykę? Czy znajdujesz przynajmniej godzinę dziennie dla bliskiej Ci osoby? Czy i ile czasu poświęcasz na czytanie książek? Kiedy ostatnio zabrałeś kogoś do kina czy na spacer do lasu, do parku, na plażę? Czy wiesz jakie marzenia i problemy zaprzątają głowę twoim bliskim? Czy wiesz co robid, aby im pomóc? Czy znasz strategię wygrana-wygrana i umiesz ją stosowad w praktyce? www.SukcesOsobisty.pl
  • 4. Co masz w plecaku??? www.SukcesOsobisty.pl
  • 5. Bądź osoba przejściową www.SukcesOsobisty.pl
  • 6. Idź drogą środka… Nie chodzi o naśladowanie mistrzów, liderów i mentorów… Chodzi o poznanie ich myśli, motywów, celu do jakiego dążą… www.SukcesOsobisty.pl
  • 7. Synergia i komunikacja www.SukcesOsobisty.pl
  • 8. Synergia negatywna • Ludzie ZALEŻNI próbują odnieśd sukces we WSPÓŁZALEŻNEJ sytuacji i wtedy czerpią swoją „siłę argumentacji” z zajmowanego stanowiska (nadużycia władzy oraz autorytetu), najczęściej przypierają nas do muru z pozycji siły… (wygrana- przegrana) • Lub też jeśli zależy im na popularności godzą się na układ przegrana-wygrana, jednak w obu przypadkach nie słuchają prawdziwie, chcą tylko MANIPULOWAD TOBĄ. www.SukcesOsobisty.pl
  • 9. Dostrzeganie różnic jest ważne dla Synergii • Kluczem jest zrozumienie, że ludzie nie widzą świata takiego, jaki on jest, ale jacy ONI są ! – efekt lustra, projekcja własnych lęków i postaw na drugą osobę. • Nie daj się ograniczyd własnym wewnętrznym przekonaniom, blokadom i stereotypom… • Czy stwierdzenie, że dwoje ludzi może się ze sobą nie zgadzad i oboje mają rację jest logiczne?  ono jest raczej psychologiczne, a odpowiedź brzmi – TAK, oboje mają rację  www.SukcesOsobisty.pl
  • 10. Hamowanie i przyspieszanie • Umiejętnośd empatycznego słuchania, dążenie do osiągnięcia strategii win-win oraz poziom współzależny daje psychologiczne powietrze, które z kolei zdejmuje nogę z hamulca i uwalnia negatywną energię, którą mógłbyś emanowad, broniąc swojego punktu widzenia. • Wystarczy przestad hamowad, aby przyspieszad  (nałogi, złe nawyki…) www.SukcesOsobisty.pl
  • 11. Napędzanie działania • Zwiększenie sił napędowych może dawad chwilowe rezultaty. Jednakże dopóki istnieją siły hamujące, będzie to coraz trudniejsze. • Przypomina to jechanie na ręcznym hamulcu, efekt jojo itd… • Synergia powoduje neutralizowanie sił hamujących, blokad, uprzedzeo… www.SukcesOsobisty.pl
  • 12. dwiczenie 1 • Pomyśl o osobie, która zazwyczaj widzi sprawy inaczej niż Ty. Pomyśl w jaki sposób mógłbyś wykorzystad te różnice jako schody w kierunku znalezienia trzeciego wyjścia. Może mógłbyś się dowiedzied, jaki jest jej pogląd na daną sprawę czy problem i docenid różnice, które prawdopodobnie poznasz. www.SukcesOsobisty.pl
  • 13. dwiczenie 2 • Zrób listę ludzi, którzy Cię irytują. • Czy reprezentują oni inny punkt widzenia, który mógłby prowadzid do synergii, gdybyś miał silniejsze poczucie wewnętrznego bezpieczeostwa i doceniał różnice? www.SukcesOsobisty.pl
  • 14. dwiczenie 3 • Znajdź sytuację, która wymaga lepszej pracy zespołowej i synergii. Jakie warunki wzmocniłyby synergię? • Co możesz zrobid, by zapewnid takie warunki? www.SukcesOsobisty.pl
  • 15. dwiczenie 4 • Kiedy w najbliższej przyszłości nie będziesz isę z kims zgadzał lub dojdzie do konfrontacji poglądów, staraj się zrozumied troski kryjące się za postawą tej osoby. • Zajmij się nimi w twórczy i obopólnie korzystny sposób. www.SukcesOsobisty.pl
  • 16. Co gramy w Telewizji Sukcesu Motywacyjny Poniedziałek Anna Maria Dębniak „ Synergia” Środa Wellness Beata Górecka „ dieta DNA” www.SukcesOsobisty.pl