1. Personal Productivity
Alexander Benker - abenker.com
Es ist nicht wenig Zeit, die wir haben, sondern viel Zeit, die wir nicht nutzen
Lucius Annaeus Seneca
Saturday, November 28, 2009
2. Faktoren Produktivität
Verwaltung von Wissen Verwaltung von Aufgaben
Motivation
Selbstmanagement
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Faktor Mensch
Zusammenarbeit im Team
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3. Verwaltung von Aufgaben
Getting Things Done*
1. Capture
2.Clarify
3.Organize
4.Reflect
5.Engage
* David Allen
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4. Getting Things Done
Hauptprinzipien
Mind like water
Um produktiv zu sein, muss man den Kopf frei haben.
Get everything out of your head and put it in a system you trust (Mind Sweep)
Kategorisierungen wie Privat/Beruf, Wichtig/Unwichtig erfolgen zu einem späteren
Zeitpunkt
Workflow process
Definition der eigenen Aufgaben, in klar voneinander getrennten Prozessschritten
Plan in projects, act in contexts
Effektive Strukturierung und effiziente Abarbeitung der Aufgaben
Outcome thinking and defining next physical actions
Effiziente Planung der nächsten Schritte
Review your trusted system regularly
Regelmäßige “Wartung” des persönlichen Systems
Know your tools
Effektive Tools und ihre effiziente Bedienung
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5. Faktor Motivation
Happiness at Work*
* Alexander Kjerulf
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6. Selbstmanagement
Perspektive und Kontrolle
David Allen
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7. Implementierung
Emails: Inbox Zero
Papier & Elektronisch
Offline & Online
Wissen
(Social) Networking
Web 2.0
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8. Auszug
Implementierungsthemen
Listenverwaltung, Kalender, Wiedervorlage
Papier, Software, Webapplikationen, Notizbuch, Outlook,
RememberTheMilk, …
Wissen effektiv und effizient sammeln, filtern, verwalten und teilen
RSS, Social/Business Networking, Twitter, Blogs,
Effizientes Lesen, Notieren, Mindmapping, Email, Dateisystem,
Notizprogramme, Wikis
Persönlichkeitsentwicklung
Methoden für Goal-Tracking und Selbstmotivation,
Die Säge - 4 Dimensionen des Selbstmanagements,
Tipps zur Steigerung des Faktores "Happiness at Work",
Gegenmaßnahmen Procrastination
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9. Beispiel Workshopaufbau
GTD - Die Methode
Fragen und Antworten
zur Methode
Implementierung
Aufgaben verwalten
Faktor Mensch
Informationen verwalten
Wissen sammeln und teilen
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10. Kurzprofil Alexander Benker
Stationen
Seit 08/2009 Freiberuflicher Berater
2007-2009 Senior Consultant, Cassini Consulting
2001-2007 Senior IT Architect, Xavo AG
Schwerpunkte
Social Media, Web 2.0, Google Technologien
Business Analyse
Faktor Mensch, Collaboration, Networking
Personal and Team Productivity, Knowledge Management
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11. Weiterhin...
Blogger: http://blog.abenker.com
Autodidakt
GTD-Evangelist
Gründer der Düsseldorfer Google
Technology User Group (DUS-GTUG)
Mitgründer des Wavetank
-Google Wave und Zusammenarbeit
http://wavetank.de
Buchautor: Google Wave, Addison-Wesley
Verlag, ISBN-13: 978-3827329370
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12. Angebote von ToDo
Alexander Benker
@web
- Workshops/Seminare http://abenker.com
@call
- Coaching +49 151 15 77 33 53
-- Begleitung von Teams @mail
-- Einzelcoaching
alexander@abenker.com
@Xing
- Projektarbeit
Begleitung/Mitarbeit in
https://www.xing.com/
Projekten profile/
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