Dokumen tersebut membahas tentang wawasan industri yang mencakup pengertian industri dan keterampilan yang dibutuhkan di dunia industri seperti pemecahan masalah, matematika, dan komunikasi. Dokumen tersebut juga menjelaskan keterampilan teknik elektro yang dibutuhkan seperti pemahaman sirkuit, komponen elektronika, dan pemrograman serta alat-alat listrik dan PLC yang digunakan di industri beserta contoh penerap

1. wawasan industri adalah cara pandang untuk dunia industri
Wawasan industri
Disusun Oleh Abdul Malek

2. Pengertian industri
Industri adalah suatu bidang atau kegiatan ekonomi yang berkaitan dengan
pengolahan/pembuatan bahan baku atau pembuatan barang jadi di pabrik dengan
menggunakan keterampilan dan tenaga kerja dan penggunaan alat-alat dibidang
pengolahan hasil bumi, dan distribusinya sebagai kegiatan utama.

3. Skill yang Banyak Dilirik Oleh industri
Skill Pemecahan masalah (problem solving)
skill Matematika
Skill Komunikasi
Skill yang berorientasi pada detail (detail oriented)

6. Kemampuan Dasar yang Harus Dimiliki

7. Skill Teknik elektro yang dibutuhkan di
dunia kerja
1. Keahlian dalam pola pikir
2. Keahlian dalam memahami dan membuat desain sirkuit (jalur pada PCB)
3. Keahlian untuk memahami karakteristik dari komponen Elektronika
4. Keahlian dalam bermain angka
5. Keahlian dalam berinovasi
6. Keahlian dalam coding (pemrograman)

8. Standar warnal Kabel Listrik Berdarkan
PUIL

9. Rangkaian listrik Paralel dan Seri

10. Komponen dan peraltan Listrik yang
banyak digunakan di industri.

11. PLC (Programmable Logic Controller)
Secara mendasar PLC adalah suatu peralatan
kontrol yang dapat diprogram untuk mengontrol
proses atau operasi mesin. Kontrol program dari
PLC adalah menganalisa sinyal input kemudian
mengatur keadaan output sesuai dengan keinginan
pemakai.

13. FORWARD DAN RESERVE

14. Contoh Penerapan PLC dilapangan

16. Alat Pelindungi Teknisi Listrik

17. Masalah Di Tempat Kerja
1. Kurang pelatihan karyawan
2. Kurang praktik komunikasi yang baik
3. Konflik antar staf atau bullying
4. Tidak mampu menyelesaikan masalah
5. Kurang mendapat perhatian
6. Turunnya produktivitas
7. Masalah kepercayaan
8. Kurang motivasi
9. Merasa kurang kreatif
10. Jadwal yang tidak fleksibel
10 Masalah yang Umum Terjadi Di Tempat Kerja dan
Solusinya
Ada banyak m asalah di tem pat kerja yang bisa terjadi. Berikut ini adalah
beberapa m asalah yang sering terjadi dan solusi yang dapat Anda lakukan.
1. Kurang pelatihan karyawan
Kurang pelatihan karyaw an bisa m enyebabkan berbagai m asalah di tem pat
kerja. Salah satunya adalah karyaw an tidak bisa m elakukan pekerjaan
m ereka dengan baik.
Solusinya adalah pastikan proses pelatihan terbuka dan m elibatkan karyaw an
Anda. Tanyakan pada m ereka keteram pilan apa yang m enurut m ereka perlu
untuk dikerjakan.