Wirtschaftsingenieurwesen an der Universität Duisburg-Essen
SHRM Modul 1 HR-Trends und HR-Modelle
1. Modul 1: HR-Trends und HR-Modelle
Strategisches HRM
Herbstsemester 2014
Univ.-Prof. Dr. Robert J. Zaugg
University of Freiburg/Switzerland
robert.zaugg@swissonline.ch