Portales Colombia

60 AÑOS ZIPAQUIRA
MARÍA CAMILA DÍAZ AVENDAÑO
YULY NATALY MONTAÑO GÓMEZ
Portales De Colombia
Escuela Superior de Administración Pública (ESAP):
Especialización
Alta Dirección delEstado
Salud y Medio Ambiente
Gerencia Ambiental
Gerencia Hospitalaria
Alta gerenciadel Sistema de Seguridad Socialen Salud
Finanzas Públicas
Finanzas Públicas
Alta Gerencia en Economía Pública
Proyectosde Desarrollo (Modalidad Presencial/ Distancia)
Área Administración Pública
Gestión Pública
Gestión y Planificación deldesarrollo Urbano y Regional
Administración Pública Contemporánea
Gerencia Social,Derechos Humanosy RelacionesInternacionales
Fronteras y Relaciones Internacionales
Derechos Humanos
Gerencia Social

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www.esap.edu.co
Universidad Manuela Beltrán (UMB)
FACULTAD DE DERECHO
- Derecho
- Tecnología en Investigación Criminal
FACULTAD DE ARTES
- Cine y Televisión
FACULTAD DE EDUCACIÓN, CIENCIAS HUMANAS Y
SOCIALES
- Psicología
- Comprensión Lectora
FACULTAD DE INGENIERÍA
- Ingeniería Ambiental
- Ingeniería Biomédica
- Ingeniería Electrónica
- Ingeniería Industrial
- Ingeniería de Sistemas
FACULTAD DE SALUD

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- Enfermería
- Fisioterapia
- Fonoaudiología
- Terapia Ocupacional
- Terapia Respiratoria
www.umb.edu.co
Cualquiera que sea la materia de su investigación o interés sobre
autores y temas colombianos la encontrará en la Biblioteca Nacional,
entidad encargada de preservar y catalogar el patrimonio
bibliográfico y documental del país, para ponerlo al servicio de
investigadores, académicos y del público en general.
Desde 1834, el patrimonio bibliográfico de la biblioteca se incrementa
cada año con publicaciones que se reciben a través de mecanismos
como el canje, la compra y la donación y particularmente gracias al
depósito legal, que convierte a la Biblioteca Nacional en el centro de
conservación de todolo publicadoen el país a lo largo de su vida
y, por lo tanto, en uno de los principales referentes de la historia y la
cultura nacional.
El patrimonio bibliográfico y documental constituye la memoria
histórica del país, que se materializa en documentos de carácter
cultural, artístico, científico, político, religioso y social, registrados en

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cualquier soporte: manuscritos, impresos, fotografías, grabados,
audiovisuales, material digital. Con el fin de preservarlos, estos
documentos solo pueden ser consultados en las cuatro salas de la
Biblioteca Nacional o en su Biblioteca Digital, que ya cuenta con más
de 35.000 títulos digitalizados.
http://www.bibliotecanacional.gov.co/
Biblioteca Luis Ángel Arango
Es la principal biblioteca del país y una de las más visitadas del
mundo. Hace parte del complejo cultural del Banco de la República
junto con la Casa de la Moneda, el Museo Botero, la colección de arte
del Banco y otros centros académicos y culturales.

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http://www.banrepcultural.org/blaa
Biblioteca Virgilio Barco
Ubicada en medio de parques y complejos deportivos, esta biblioteca
diseñada por el arquitecto Rogelio Salmona se ha convertido en uno
de los centros culturales más importantes de la ciudad y un lugar de
encuentro y descanso para los bogotanos.
http://www.biblored.gov.co/

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HOSPITAL UNIVERSITARIO DE SAN VICENTE FUNDACIÓN.
Misión
El Hospital Universitario de San Vicente Fundación es una institución
privada sin ánimo de lucro que presta servicios de salud con énfasis
en la atención del paciente de alta complejidad que no tiene acceso a
ella. Destina su esfuerzo económico para quienes, necesitando
servicios, no pueden pagar por ellos. Realiza su tarea con sentido
humano, enfoque integral, calidad y ética, con personas idóneas y
comprometidas. Participa en la formación del talento humano y en el
desarrollo de investigación en salud para contribuir a la generación de
conocimiento.
Visión
Valores
En el Hospital Universitario de San Vicente Fundación, creemos,
practicamos y defendemos los siguientes valores:
Responsabilidad: cumplimos con nuestras obligaciones, asumiendo
las consecuencias y obteniendo resultados eficaces.
Solidaridad: tenemos la firme determinación de trabajar por el bien
común, exaltando la dignidad humana.
Compromiso:sentimos como propios la filosofía,objetivos y metas de
la organización y nos empeñamos en dar algo más de lo establecido.

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Honestidad: actuamos con base en la verdad y la justicia.
Respeto: comprendemos, aceptamos y valoramos a todas las
personas.
http://www.sanvicentefundacion.com/
CLÍNICA FARALLONES S.A.
Prestar servicios especializados de salud de mediana y alta
complejidad, seguros y humanizados, que garanticen el bienestar de
nuestros usuarios y colaboradores.
Ser reconocida a nivel nacional e internacional, como una institución
acreditada en servicios especializados de salud de mediana y alta
complejidad.
Estamos comprometidos con la seguridad y la humanización en la
atención, orientados hacia niveles superiores de calidad a través del
mejoramiento continuo de procesosy resultados,buscando siempre el
bienestar y satisfacción de nuestros grupos de interés.

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Honestidad.
Confianza.
Trabajo en equipo.
Solidaridad.
Servicio.
Cumplimiento de compromisos.
Humanización.
Seguridad.
http://www.clinicafarallones.com.co/
FUNDACIÓN HOSPITAL PABLO TOBÓN URIBE
Misión

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Brindar la mejor atención en salud de alta complejidad y contribuir
a la generación y transmisión del conocimiento en el marco del
humanismo cristiano.
Visión
Ser hospital líder en centros de excelencia de alta complejidad,
centrado en el ser humano y abierto al mundo.
Bases
 Ética y credibilidad.
 Alta tecnología con alto "tacto".
 Directivos y colaboradores,todos coherentes en su pensar, decir
y obrar.
 Flexibilidad para la actualización, innovación y cambio.
 Educación, investigación y formación técnica y humana del
personal.
 Servicio orientado al usuario.
 Microinvasividad.
 Racionalización en procedimientos y costos.
 Unidades altamente especializadas y necesariamente
integradas.
 Responsabilidad social, ambiental y económica.
Nuestros valores
V erdad
A mor
L iderazgo
O rden
R espeto
E quidad
S olidaridad

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Nuestros compromisos
Estamos comprometidos con:
El paciente y su familia
Nuestra razón de ser.
Nuestros benefactores
Por su aporte decisivo y confianza permanente.
Nuestros proveedores
Soporte fundamental.
El sector salud
Equipo del cual hacemos parte.
El medio ambiente
Protegiendo nuestra ecología.
Las generaciones futuras
Somos hospital universitario.
La patria
Porque nuestro servicio construye paz.
Dios
Como sus servidores.
Nosotros mismos
Porque en familia nos esforzamos diariamente por crecer y mejorar.
Nuestros clientes
Parte activa de nuestro servicio.
Propuesta de valor
Nuestra propuesta de valor diferencial del Hospital se define como:
“Hospital Multi – especializado y focalizado. Un Hospital Integral
enfocado en campos específicos de alta complejidad, fundamentado
en el trabajo interdisciplinario.”

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Por Hospital multiespecializado y focalizado se entiende:
 Centros de excelencia
 Seguro, digital y virtual
 Investigación
 Docencia
 Amigable para el paciente y sus acompañantes
 Co-integrado asistencialmente
 Buen aliado
 Abierto al mundo
Hospital integral significa
 Atiende la dimensión biológica, emocional, social, intelectual y
espiritual
 Ofrece servicio integrado e integrador asistencial y
administrativamente
 Con múltiples servicio
Por interdisciplinariedad se entiende
 Un grupo de personas que tienen habilidades diferentes, que
dependen unas de otras para funcionar eficientemente y lograr
metas y objetivos comunes
Nuestros usuarios y clientes
 Se atienden pacientes en forma ambulatoria u hospitalizada
 Particulares o privados
 Pólizas de hospitalización y cirugía
 Planes de medicina pre-pagada
 Empresas promotoras de salud –eps
 Empresas adaptadas en salud EAS
 Aseguradoras de riesgos profesionales ARP
 Convenios especiales con empresas
 Planes de atención complementarias PACS
 Pólizas internacionales
 Administradores del régimen subsidiado ARS
 Clasificados nacionales socioeconómicos, los cuales subsidia el
Hospital con recursos propios

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PROMESA DE SERVICIO
 Nuestra razón de ser son los pacientes, con quienes estamos
comprometidos de manera entusiasta. Reconocemos en usted a
un ser único, merecedorde nuestro respeto. Aportamos lo mejor
de nosotros para su recuperación y bienestar a través de un
servicio oportuno, competente, eficiente y con altos estándares
técnico-científicos. Suministramos una información clara,
respetuosa, suficiente y veraz. En nuestro actuar tenemos en
cuenta a su familia, a sus allegados y a la comunidad.
 Utilizamos la tecnología adecuada para su beneficio, en armonía
con el sistema de seguridad social.Procuramos los mejores
resultados, con el mínimo riesgo y a un costo razonable
 Como parte del sistema de seguridad social en salud somos
actores independientes con las Administradoras de Planes de
Beneficios. Nos comprometemos a manejar de manera
equitativa, ética y eficiente los recursos disponibles y a
proporcionar la información oportuna, necesaria y certera que
facilite la continuidad de la atención y la gestión de nuestros
intereses comunes.
 Propiciamos el trabajo en equipo, facilitamos la comunicación, el
diálogo constructivo y la toma oportuna de decisiones justas.
 Construimos un ambiente de confianza con horizonte de largo
plazo, para beneficio de todos.
 Somos un centro de gestión del conocimiento a través de la
docenciay la investigación, con la certeza de que ello contribuye
en el avance hacia la excelencia para su bienestar.
 Queremos ser fuente de esperanza y consuelo con fundamento
en nuestros valores cristianos, somos un Hospital con Alma.

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http://www.hptu.org.co/hptu/

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