Also visit us at www.vogeldenisenewsome.net

1. Page 1 of 11
05/22/15 факс до
Еднакви можности за вработување комисија
BIRMINGHAM DISTRICT OFFICE
ДИРЕКТОР DELNER FRANKLIN-THOMAS
Деспотизам: Разбирање на тоа како НА
САД на 21-от век насади на Америка, се работи - -
КАКО "Куќа Црнците" Се користат од страна бел supremacist -CONTROLLED
ВЛАДАТА ЗА ПОТРЕБИТЕ НА угнетување И ПОДНЕСУВАЊЕ и зошто ЦРНО /
Афро-Американците и луѓето на боја се невработени, живеат во сиромаштија и
многу НЕ ЈА бизниси во WHITE Америка (Уништени од нелегални упади на
Владата на САД За време на граѓанските права за целите на уништување
BLACK заедници и бизниси) - - Зошто само работа многу луѓе-на боја треба е
"влада работа": за контрола, нарушување на приватноста, ЗА задржи види во
текот ПРИХОДИ И СТАТУС, угнетување, послушност и покорност кон WHITE
орган!
Во внатрешноста на САД ИЗВРШНО и законодавните структури на власта - -
Еве некои од плантажа чуварите Во позиција да се задржи на ОБЛАСТА
црнци ВО РЕД!

2. Page 2 of 11
За оние кои не можат да знаат целта на вработување Комисијата за
еднакви права (EEOC), тука е резиме:
Еднакви можности за вработување комисија на САД (EEOC) е федерална агенција за спроведување на
законот, кој спроведува законите против дискриминација на работното место . На EEOC истражува
дискриминацијата приговори врз основа на поединецот раса, боја на кожа, национално потекло, религија, пол,
возраст, хендикеп, генетски информации, и одмазда за известување, да се учествува, и / или
спротивставување на дискриминаторски практики . . . На EEOC е исто така ополномоштена да поднесе
дискриминација тужби против работодавците во име на наводни жртви и да постапуваат по барањата на
дискриминација против федералните агенции. - - Од 05/23/15:
http://en.wikipedia.org/wiki/Equal_Employment_Opportunity_Commission
Организација која е создаден за да се спречи и да ги елиминираат расистички,
Дискриминаторски и терористички акти израмнат против Црна / Афро-
Американците и луѓе-of-боја, стана Кју Клукс KLAN- набљудува Организација и
дејствува како чувар и / или FOX чувари на кокошарник за да ги опструираат
сојузните ИСТРАГИ на граѓаните (како Фогел Денис Newsome), кои сакаат да се
изложуваат на Кривичниот / граѓански прекршувања на САД на корумпирани
владини агенции на САД, како и корумпирани / расистички / бело supremacist
работодавачи во Соединетите Американски Држави:
ПОД деспотизам ВЛАДАТА режим, Соединетите Американски
Држави, каде што владата се кандидира / контролирана од страна на Евреите /
белата раса - ГОЛЕМИТЕ БАНКИ И ВОЛ СТРИТ
http://www.slideshare.net/VogelDenise/joseph-biden-putting-blacks-back-in-chains -
Со неколку Корумпираните семејства се состоеше од контрола и
моќ (како што Клинтон и Буш семејства) кои се членови на Овој
деспотизам ВЛАДАТА РЕЖИМ, погледнете за истите ПРАКТИКИ ВО
странски влади / НАЦИИ Да се донесе таква ропство и угнетувачка
ПРАКТИКИ НА ВАШЕТО Пред врата! [Ако САД на Америка со помош на
UNITED НАЦИИ (Сместен е овде во Соединетите Американски Држави) и
многу од нивните деспотизам, поддржувачите на власта им е дозволено да
остане на власт и контрола На владите] гледам како на Соединетите
Американски Држави со помагање и поттикнување на Обединетите
нации и другите сојузници донесе за немирите на Блискиот Исток

3. Page 3 of 11
во нивните напори да им даде контрола на Евреите и да ја доведе
деспотизам на тој регион! многумина никогаш. . . .NEVER. . . Никогаш
не го видел "волк" затоа што супериорно се добро маскирани и
"употреба фронтови" за да се скрие Нивниот идентитет!
Погледнете за себе, VOGEL Денис NEWSOME е повторно барајќи
отпуштање НА САД на Америка правен советник BAKER DONELSON
BEARMAN CALDWELL & Berkowitz - - адвокатска фирма зад многу од
Нападите расистички / дискриминаторски / ТЕРОРИСТИЧКИ тука
во Америка како и во странство ВО СТРАНСТВО народи, кои доведоа
до "граѓанска непослушност", како и на "колапс на економијата!"
BAKER DONELSON е закон фирма која го подготви / создал FALSE И
погрешни Извештаи како "Групата за Ирак Извештајот за" и
"Извештајот на Комисијата 9/11" и се користи деспотизам
ВЛАДАТА РЕЖИМ НА ЧЛЕНОВИ (претседател Џорџ Буш и Конгресот на
САД, кои се контролирани од страна на Евреите) да им помогнам
на овие лаги исклучување на јавноста / СВЕТ!
НАЈМАЛКУ разбере зошто странска воена Помош во
симнувањето од терористички режим како BAKER DONELSON
BEARMAN CALDWELL & Berkowitz "не е" Опција - - Тоа е императив /
клучно значење за да се постигне стабилност!
"Домот Црнците" Во владата БИЛЕ "Институционализирани (со
слични методи како" Вили Линч / Џим Кроу "се користи во
затворот на системот)" Дека тие живеат во страв од Кју Клукс Клан
и нема да Законот да се поправи правда за страв дека ќе биде
линчуван!
Затоа Соединетите Држави на Америка
Стана способна да остане А
СВЕТОТ LEADER!

4. Page 4 of 11
Како САД на Америка
ЗАСТАПНИК BAKER DONELSON BEARMAN CALDWELL &
Berkowitz
Оди за покривање на расистички и
Дискриминаторските практики!
Следниве е содржината на 05/22/15 факс испратен до еднакви можности за
вработување комисија на САД и САД Конгресменот Бени Томпсон:

5. Page 5 of 11
Факсимил
ДО:
Delner Franklin- Томас
EEOC - Бирмингем обласната канцеларија
1130 22 Улица Јужна - Suite 2000
Бирмингем, АЛ 35.205
VIA САД пошта и Факс: (205) 212-2105
КК:
Бени Томпсон
Мисисипи Американскиот конгресмен
Преку е-маил и факс: (601) 866-9036
TempStaff - c / o Пем Quick
Преку е-маил и факс: (601) 714-4680
ОД: Фогел Денис Newsome
RE:
22 мај 2015 година телефонска конференција со г-ѓа.
ТОНИ BASKINS (асистент / Secre расправа во Да Delner
Френклин-Томас)
EEOC надокнада не. 423-2015-00802
ДАТУМ: 22 мај 2015
Ова ќе се потврди мојот телефонски разговор денес со Тони Baskins во вашата
канцеларија во врска со погоре наведено EEOC полнење. Следново е резиме на овој
телефонски повик:
 Г-ѓа Baskins на cknowledged дека сегашната состојба на ова прашање: (i) дека Окружниот
канцеларија Бирмингем е во сопственост на мојата EEOC полнење; и (ii) дека Т мојата капа
EEOC задолжен е во моментов на вашата работна маса очекуваат преглед од вас.
 Јас дели со г-ѓа Baskins се однесува на мојот EEOC Полнење само седи на вашата работна
маса за ревизија во врска со "едноставен" прашање - односно дали или не на EEOC
обвинението е навремено поднесено (која е во согласност со Статутот / закони со кои се
регулира EEOC поднесоци) !
 Г-ѓа Baskins, исто така, беше дадена со следниве дополнителни информации:
a. Дека отидов да поднесе мојот EEOC полнење (во Џексон, Мисисипи Завод), во
времето дозволено под статути; сепак, беше советувано во времето на кои
сакаат да поднесе мојот полнење (која беше на 02/09/15) дека системот на
EEOC Додади за подигањето обвинение беше долу и дека ќе морам да се
вратат.

6. Page 6 of 11
b. Се препорачува г-ѓа Baskins на мојата загриженост во времето на
поднесување на мојот Полнење дека системот на EEOC "беше случајно
надолу - Односно попречување на мојата способност да поднесе EEOC
полнење. Јас дели дека претставникот EEOC ме замоли да се врати уште еден
ден; Сепак, јас не Не оставајте без да ми EEOC Прашалник документ
"датум печат" за поддршка на мојот добар и искрен напор да поднесе EEOC
полнење. Г- Baskins праша не можам да добијам мојот документ EEOC
печат? Ја јас не се препорачува и се врати, како што се бара од страна на
EEOC претставник, и поднесе мојот EEOC полнење.
c. Се препорачува г-ѓа Baskins дека EEOC претставник (Зафат секретар) ме
посоветува и во времето на поднесување на мојот EEOC полнење - Како
резултат на EEOC систем за полагање на обвиненијата - дека поднесување ми
беше навремено и тој беше ЗАБЕЛЕЖУВАЈЌИ причини за датумот на
поднесување на EEOC С ystem.
d. Јас дели со г-ѓа Baskins дека по приемот на EEOC Додади Џексон Површина
директор на Канцеларијата 's (Вилма Џонс-Скот) "разрешување" на полнење
наводно "ненавремено" поднесе, се вратив на EEOC да се добие објаснување.
Повторно, EEOC Зафат секретар ", потврди" навремено приемот на мојот
EEOC полнење и компјутерски системи на EEOC Додади покажува неговите
забелешки во врска со моите напори да поднесе обвинението и тој смета
поднесување е навремена.
 Дополнителни информации кои ја делев со г-ѓа Baskins:
a. Во мојот социјален форум (а) се објавени информации во врска со мојот
случува да поднесе EEOC Полнење рамките на дозволеното време и
испратени информации за септември, 2014 година, затоа што знам дека
администрацијата (администрацијата на Обама и неговата правен тим -
Бејкер Donelson) посети за да ја видите . што да ставам Еве неколку од
септември 2014 година, документи испратени:

7. Page 7 of 11
Во Слајд шер форум, јас испратени на "Нотификација" е дека во
времето кое е во согласност со законите кои на EEOC задолжен ќе биде
поднесена против Прво наследство кредит. По жалбата на Првата
наследство се поднесе со EEOC, на "Нотификација" е надграден со
копија на EEOC Полнење / жалби поднесени против Прво наследство
кредит.
Ова е уште еден документ кој беше објавен во Слајд шер во септември
2014 година, под наслов, "Прво HERITAGE ОДОБРУВАЊЕ - ШТО Е
КУЌА Гора?" Тој се одликува, филијала менаџер профил Центарот за
управување Првиот Херитиџ (Вики Clanton)!
Важно да се напомене: Од моето разбирање, Прво наследство
кредитни престанува вработувањето Вики Clanton е околу октомври
2014 филијала менаџер кој ме советуваше (Newsome) рече дека ќе се
пензионира со компанијата!. . .!
Не само тоа, дека Белата Жена (Diane снег) и нејзиниот
придружник (Монтгомери - исто така WHITE) кои ги поднесе жалба /
жалби (решавање на дискриминаторски / расистички практики на
Првата наследство) наспроти беше вратен во оваа гранка и снег, со
оглед Office Clanton е ( можеби позиција и насловот).

8. Page 8 of 11
Ова е копија од 09/01/14 Факс на кредитни Прво наследство, кој беше
објавен во Слајд шер. Всушност, на последната страница на овој
документ се вели дека "Само мислам, на 2 јули 2014 година, жалби
/ поплаки е блага во споредба со она формална жалба ќе изгледа!"
(Види на страница 20)
Прашање од јавен интерес: и Јавност: Ова е само еден пример за тоа
како оние кои се заинтересирани во документите објавени во Слајд шер
може да го симнете документот за своите записи!

9. Page 9 of 11
Така што на почетокот од септември 2014 година, Прво наследство кредит, како и
Бејкер Donelson Bearman Колдвел & Berkowitz (т.е. на администрацијата на Обама) беа
навремено, правилно и соодветно свесни дека јас (Фогел Денис Newsome) ќе биде
поднесување на EEOC Полнење / тужба против Прво наследство кредит во рамките на
дозволеното време, како и известувањето за поднесување на EEOC бесплатно во
рамките на времето распределени!
Ве молиме, известете на сите конфликти на
интерес како што налага законот - се појавува
можат да бидат причини за опструкција на EEOC
одговорил на Федералната истражна - - Така,
оправдана загриженост на кривични и граѓански
прекршувања од страна Комисијата за еднакви
права вработување!
Од моето разбирање и истражување, се чини дека Бејкер Donelson Bearman
Колдвел & Berkowitz ("Бејкер Donelson") е правен советник за САД на американски
претседател Барак Обама Затоа, Бејкер Donelson се чини дека е правен советник на
државите Одделот Соединетите за труд. - под кои еднакви можности за вработување
комисија паѓа! Бејкер Donelson смело мислења само неколку од Владата позиции тие
имаат пристап до и / или контрола на својата веб страница!
ДА, Бејкер Donelson е спротивната совет во Newsome наспроти Entergy разлика
на - односно оглед на тоа што EEOC во Њу Орлеанс се ракува. Бејкер Donelson изведува
SHELLACKING во таа тужба, како и. Всушност, таква SHELLACKING дека тоа се чини за
целите на добивање на несоодветна / неправедна предност во таа тужба, Бејкер
Donelson користи своите врски / врски / контрола на извршната власт,
законодавната власт, како и судската власт да има судии (Г. Томас Porteous и Morey
изгорат) доделени на тужбата и се задржуваат на оваа информација од мене (Фогел
Денис Newsome). Што можеби знаете, дека Г. Томас Porteous му беше изгласана
недоверба за примање поткуп, мито, итн да се фрли тужби! Ве молиме прочитајте ги
EEOC жалби поднесени во овој миг Трошок за дополнителни информации!
Значи тука доаѓа понеделник 9 февруари, 2015 (180-ти ден) да поднесе EEOC
полнење; меѓутоа, не-тиот ден 300 за тековните Дискриминаторски практики кои е и
"тврди дека" во EEOC Полнење / жалби што било одбиено од страна на EEOC на 9
февруари, 2015 година, наведувајќи дека системот на EEOC за поднесување EEOC
полнење (и) беше долу! Тоа е добра работа што Newsome побарана "датум печат"
EEOC Прашалник докази кои ја имаат нејзините машинописен жалби со неа да се
поднесе на 9 февруари, 2015 година, и на прашалникот јасно се наведува, "Она што
беше најновите ДАТУМ НА ШТЕТА НАВОДИ ЗА ВАС се одржа "Одговор:" 8-11-14 и
продолжува до денес "докази на обвинението Прашалник" ДОБИ 9 февруари 2015 САД
EEOC / JAO "..

10. Page 10 of 11
Па еве сме сега со "едноставен" Барам да ми инстант EEOC обвинение против Прво
наследство кредитни отворени и од моето разбирање, тоа е само седи на вашата работна
маса очекуваме вашите преглед! Може да се разбере појавата на несоодветно со
оглед на горенаведените факти и за кривични дела веќе Вклучување на EEOC
правен советник Бејкер Donelson Bearman Колдвел & Berkowitz! Како што се дели
со г-ѓа Baskins, чувството на одложување тактика од страна на Комисијата за еднакви
права за вработување се во насока на понатамошното го попречи овој Федералната
истражна; згора на тоа, не постои оправдана причина за она што се појавува да биде
вашиот НЕБРЕЖНОСТ и неуспехот да се дејствува по ова прашање и имаат над
референцирани EEOC Полнење отворени и се движат на Сојузна процес заедно!
Со тоа се рече г-ѓа Томас, тогаш ве молиме обезбедете ме со образложение за
тоа зошто толку "едноставен" прашање и барање за повторно отворање на над
референцирани EEOC Полнење бр 423-2015-00802 е само седи на вашата работна маса и
не е постапено на. Исто така, ве молиме известете и / или да се потврди дека Бејкер
Donelson Bearman Колдвел & Berkowitz е правен советник на Министерството за труд на
САД! Ве молиме исто така советуваат дали или не Бејкер Donelson Bearman Колдвел &
Berkowitz ќе биде отпуштен од работа како правен советник!
Како што се дели со г-ѓа Baskins, стапив во контакт со Канцеларијата Мисисипи
конгресмен Бени Томпсон од загриженост во врска со ова прашање и ќе го советува на
разговорот со г-ѓа Baskins во вашата канцеларија денес. Затоа, со копија од оваа
преписка, Јас сум во тоа.

11. Page 11 of 11
Исто така, од страна на копија од оваа преписка, Јас сум во обезбедување на
Агенцијата за вработување (TempStaff), со примерок, како и во тоа што се чини дека јас
сум сега се изложени на одмазда практики за моето учество во заштитени За
активности односно како дели во овој миг EEOC наплаќаат Тековни Дискриминаторски
практики, исто така, гарантираат понатамошни испитувања! Се чини дека додека
TempStaff советува своите вработени да ги известат за такви работи (во што не го
извести Diane на TempStaff на ситуацијата), како известувања (се чини), може да има
негативни последици - односно одбивањето да испраќаат работници (како мене) на други
задачи поради познавање на ангажираноста на работниците во заштитена активности
(како EEOC прашања, итн)
Вашата линија внимание на ова барање е многу ценет. Доколку имате
дополнителни прашања, Ве молиме не двоумете се да ме контактирате.
Со почит,
Фогел Денис Newsome
PO Сандаче 31.265
Џексон, MS 39.286
(601) 885-8145