SlideShare uma empresa Scribd logo
1 de 17
Бэлтгэсэн:С.Дэлгэрмаа
Г.Мөнхцэцэг
2021-09-24
1. Хуулийн төслийн танилцуулга;
2. Нийтлэг үндэслэл;
3. Шүгэл үлээх;
4. Шүгэл үлээгчийн баталгаа;
5. Шүгэл үлээгчид мөнгөн урамшуулал, нөхөн төлбөр олгох;
6. Бусад.
АГУУЛГА
Монгол Улсын Их Хурлын 2021 оны 12 дугаар
тогтоолын хавсралтаар баталсан “Монгол Улсын хууль
тогтоомжийг 2024 он хүртэл боловсронгуй болгох үндсэн
чиглэл”-ийн 92 дугаарт Монгол Улсын Засгийн газар Шүгэл
үлээгчийг хамгаалах тухай хуулийн төслийг санаачлан
боловсруулахаар тусгасан.
Монгол улс Нэгдсэн Үндэсний байгууллагын Авлигын эсрэг
конвенцид 2005 онд нэгдэн орж Улсын Их Хурлаар соёрхон баталсан.
Нийтийн ашиг сонирхлын төлөө шүгэл үлээх нөхцөлийг
бүрдүүлэх, шүгэл үлээгчийг дэмжих, хамгаалах, урамшуулах,
түүний эрх зүйн байдлыг дордуулсан шинжтэй аливаа үйлдлээс
урьдчилан сэргийлэхтэй холбогдсон харилцааг зохицуулна.
Авлига, ашиг сонирхлын зөрчлөөс урьдчилан сэргийлэх,
нийтийн эрүүл мэнд, хүрээлэн байгаа орчин, хэрэглэгчийн эрх
ашгийг хамгаалах, шударга өрсөлдөөнийг дэмжих, шударгаар
татвараа төлөх талаар нийтийн ашиг сонирхлын төлөө шүгэл
үлээсэн этгээдийн эрх зүйн байдлыг тогтоохтой холбогдсон
харилцаанд үйлчилнэ.
Дараах харилцаанд
үйлчлэхгүй
Гүйцэтгэх ажил явуулах
байгууллага, ажилтны Гүйцэтгэх
ажлын тухай хуульд заасны
дагуу олж авсан мэдээлэл;
Төрийн болон албаны
нууцын тухай хуульд заасан
төрийн нууцыг хамгаалах
ажилтан, танилцах эрх бүхий
этгээдийн танилцсан төрийн
нууцад хамаарах мэдээлэл.
Нэр томьёоны
тодорхойлолт
.“шүгэл үлээх” гэж нийтийн ашиг сонирхлыг
хохироосон, хохироож болзошгүй нөхцөл байдал,
үйлдлийн талаар эрх бүхий байгууллагад мэдээлэл
өгөх өргөдөл, гомдол гаргах, тайлбар өгөх /цаашид
“мэдээлэл өгөх” гэх/-ийг;
.“шүгэл үлээгч” гэж шүгэл үлээсэн
хүн, хуулийн этгээдийг;
“шууд орлого” гэж шүгэл
үлээсний үр дүнд улсын
төсөвт шууд хэлбэрээр
оруулсан орлогыг;
Шүгэл үлээгч нь нийтийн
ашиг сонирхлын төлөө шүгэл
үлээж, мэдээллийг бичгээр
өгнө. Бичгээр өгөх мэдээлэл
нь цаасан, эсхүл цахим
хэлбэртэй байна.
нийтийн ашиг сонирхлыг хохироосон,
эсхүл хохироож болзошгүй эс үйлдэхүй,
үйлдэл хийсэн этгээдийн нэр, албан
тушаал;
нийтийн ашиг сонирхлыг хохироосон,
эсхүл хохироож болзошгүй нөхцөл
байдал, үйлдлийн тухай тайлбар, түүнд
холбогдох нотлох баримт;
шүгэл үлээгчийн холбоо барих мэдээлэл.
мэдээлэлд дараах зүйлийг
дурдсан байна:
Мэдээллийг амаар гаргаж болох бөгөөд амаар гаргасан мэдээллийг хүлээн авсан этгээд, эсхүл эрх
бүхий албан тушаалтан тэмдэглэл хөтөлж, боломжтой тохиолдолд тэмдэглэлд мэдээлэл өгсөн
хүний гарын үсгийг зуруулна.
.Шүгэл үлээгч мэдээллийг эрх бүхий
байгууллага, эсхүл Мэдээлэл шуурхай
удирдлагын төвд хүргүүлнэ.
Эрх бүхий байгууллага нь Улсын ерөнхий
прокурорын газар, Авлигатай тэмцэх газар,
Хүний эрхийн Үндэсний Комисс, Цагдаагийн
ерөнхий газар, Татварын ерөнхий газар,
Шударга өрсөлдөөн, хэрэглэгчийн төлөө газар
байна.
Эрх бүхий байгууллага нь шүгэл үлээгчийн
ирүүлсэн мэдээллийг хүлээн авч мэдээллийн
нэгдсэн санд бүртгэнэ.
Эрх бүхий байгууллага нь шүгэл үлээгчээс
холбоо барих мэдээллийг ирүүлээгүй бол
тодруулах, шүгэл үлээсэн мэдээлэл нь нийтийн
ашиг сонирхлын төлөө гэж үзэх үндэслэл, зорилго
зэргийг нэмж тодруулж болно.
Эрх бүхий байгууллага нь мэдээллийг
бүрдүүлсний дараа өөрийн харьяаллын бус
асуудлыг дурдсан мэдээллийг холбогдох
байгууллагад шилжүүлж шүгэл үлээгчид
мэдэгдэнэ.
Мэдээлэл шуурхай удирдлагын төв нь
мэдээллийг хүлээн авсны дараа холбогдох эрх
бүхий байгууллагад даруй шилжүүлж шүгэл
үлээгчид мэдэгдэнэ.
Эрх бүхий
байгууллага нь
дараах
тохиолдолд
мэдээлэлд хяналт
шалгалт
явуулахгүй:
илт худал
мэдээллээр
шүгэл үлээсэн;
өмнө нь шалгуулж, үр
дүнг нь мэдэгдсэн
асуудлаар шүгэл
үлээсэн;
цахим орчинд, олон
нийтийн хэвлэл
мэдээллийн
хэрэгслээр нийтэд ил
болгосон үйл
баримтаас өөр шинэ
нотлох баримтгүйгээр
шүгэл үлээсэн;
шүгэл үлээсэн мэдээллийг хүлээж
авахаас өмнө нийтийн ашиг
сонирхлыг хохироосон, эсхүл
хохироож болзошгүй нөхцөл
үүсгэсэн эс үйлдэл, үйлдлийг
холбогдох хуулийн дагуу хянан
шалгах ажиллагаа явуулж эхэлсэн,
эсхүл хянан шийдвэрлэх ажиллагаа
дуусгавар болсон;
нийтийн ашиг сонирхолд
хамаарахгүй асуудлаар
шүгэл үлээсэн.
Шүгэл үлээгч нь нийтийн ашиг
сонирхлын төлөө шүгэл үлээхээс
өмнө болон шүгэл үлээсний дараа
хууль зүйн болон сэтгэл зүйн үнэ
төлбөргүй зөвлөгөө авч болно.
Шүгэл үлээгч зөвлөгөө авах тухай
хүсэлтийг эрх бүхий байгуулагад
гаргах бөгөөд хүсэлтийн дагуу
шаардлагатай арга хэмжээ авна.
Шүгэл үлээгчийн эрхээ
хэрэгжүүлэх, түүнд
хамгаалалтын арга хэмжээ
авахад саад учруулсан
аливаа хэлцэл, тохиролцоо,
хөдөлмөрийн дотоод журам
хүчин төгөлдөр бус байна.
Шүгэл үлээгч эрх
бүхий байгууллагад
мэдээлэл өгсөн
асуудлаар олон
нийтийн хэвлэл
мэдээллийн
байгууллагад хандаж
болно.
Шүгэл үлээгчид шүгэл үлээсэнтэй холбоотойгоор хохирол учруулах,
хохирол учруулж болзошгүй дараах үйлдлийг хориглоно:
шүгэл үлээсэнтэй
холбогдуулан
албан тушаалыг
нь бууруулах,
албан тушаал
дэвшүүлэхийг
хязгаарлах,
сахилгын шийтгэл
ногдуулах, ажлаас
халах, ажлаас
чөлөөлөгдөхийг
шаардах;
өөрийн
зөвшөөрөлгүй
албан үүргийн
хуваарилалтыг
өөрчлөх,
шилжүүлэх;
цалин хөлсийг
бууруулах, ажлын
үр дүнг үнэлэх
болон шагнал,
урамшуулал олгоход
ялгаварлан
гадуурхах;
шүгэл үлээгчийн
ажилд хууль
бусаар хяналт
шалгалт хийх,
хяналт шалгалтын
үр дүнг ил болгох,
тусгай
зөвшөөрлийг
түдгэлзүүлэх,
цуцлах, хүчингүй
болгох;
бараа, ажил,
үйлчилгээний
гэрээг цуцлах,
шүгэл үлээгчийн
үйл ажиллагаанд
сөргөөр нөлөөлөх
захиргааны
болон эдийн
засгийн бусад
арга хэмжээ авах;
шүгэл үлээгчийн ажлын байр, аж ахуйн үйл
ажиллагаатай холбоотой хохирол учруулах,
хохирол учруулж болзошгүй бусад үйлдэл, эс
үйлдэхүй.
мөрдөн шалгах ажиллагааны нууц
задруулсан;
өөрт болон өөрийн хамаарал бүхий
этгээдэд давуу байдал бий болгох
зорилгоор шүгэл үлээсэн, хүний нэр төр,
алдар хүнд, хуулийн этгээдийн ажил
хэргийн нэр хүндэд халдсан илт худал
мэдээллийг олон нийтэд тараасан;
Дараах тохиолдолд
шүгэл үлээгчид
холбогдох хуульд заасан
хариуцлага хүлээлгэнэ:
Хамгаалалтын
арга хэмжээ
авах
Хамгаалалтын арга
хэмжээ авахаас
татгалзах
Дундын мэдээллийн сан бүрдүүлэх
Эрх бүхий байгууллага нийтийн ашиг
сонирхлын төлөө шүгэл үлээсэн
мэдээллийг хүлээн авсан,
бүртгэсэн,шилжүүлсэн, хянан
шалгасан, шүгэл үлээгчид
хамгаалалтын арга хэмжээ авсан,
цуцалсан, хохирлыг барагдуулсан,
урамшуулал олгосон тухай
мэдээллийг агуулсан дундын
мэдээллийн сантай байна.
Дараах тохиолдолд улсад
шууд орлого бий болгосон
шүгэл үлээгч эрх бүхий
байгууллагад мөнгөн
урамшуулал авах өргөдлөө
гаргаж болно:
улсад хохирол учруулсан
этгээдийн эд хөрөнгө,
орлогыг хураасан;
хуульд заасны дагуу зохих торгох ял,
торгох шийтгэл оногдуулсны дүнд
төлөх ёстой байсан төлбөрийг
төлүүлсэн.
Эрх бүхий байгууллага шүгэл үлээгчийн
ирүүлсэн өргөдлийг хүлээн авснаас хойш
долоо хоногийн дотор Мөнгөн урамшууллын
зөвлөлөөр өргөдлийг хэлэлцүүлж
шийдвэрлүүлнэ
Мөнгөн урамшууллын
зөвлөлийн ажиллах журам,
бүрэлдэхүүнийг Авлигатай
тэмцэх газар батална
тавин сая хүртэл
төгрөгийн 20
хувийг гэх мэт
Мөнгөн шагнал,
урамшууллыг
буцаан авах, хасаж
тооцох Шүгэл үлээгчид нөхөн
төлбөр олгох
Төрийн албаны тухай хууль,
Эрүүгийн хууль, Зөрчлийн тухай
хуульд заасан хариуцлага хүлээнэ.
Website
www.advocate.mn
Facebook
Mongol-Advocates Law firm
Email
info@advocate.mn
Phone
+976 7011-9206, 7012-9206

Mais conteúdo relacionado

Mais procurados

Hod.ez.hot
Hod.ez.hotHod.ez.hot
Hod.ez.hot
giimaabn
 
үзэл бодлоо илэрхийлэх эрх чөлөө ба нэр хүнд гутаах гэмт хэрэг
үзэл бодлоо илэрхийлэх эрх чөлөө ба нэр хүнд гутаах гэмт хэрэгүзэл бодлоо илэрхийлэх эрх чөлөө ба нэр хүнд гутаах гэмт хэрэг
үзэл бодлоо илэрхийлэх эрх чөлөө ба нэр хүнд гутаах гэмт хэрэг
Globe International
 
эвлүүлаийн арга
эвлүүлаийн аргаэвлүүлаийн арга
эвлүүлаийн арга
pani_97
 
төрийн албаны тухай хууль
төрийн албаны тухай хуультөрийн албаны тухай хууль
төрийн албаны тухай хууль
Erdenetuya Galbadrah
 
1911 îíû ¯Ý×Õ
1911 îíû ¯Ý×Õ1911 îíû ¯Ý×Õ
1911 îíû ¯Ý×Õ
baaska_od
 
хиагт дахь гурван улсын гэрээ
хиагт дахь гурван улсын гэрээхиагт дахь гурван улсын гэрээ
хиагт дахь гурван улсын гэрээ
Baterdene Tserendash
 

Mais procurados (20)

Turiin sanhuu l2
Turiin sanhuu l2Turiin sanhuu l2
Turiin sanhuu l2
 
Hod.ez.hot
Hod.ez.hotHod.ez.hot
Hod.ez.hot
 
үзэл бодлоо илэрхийлэх эрх чөлөө ба нэр хүнд гутаах гэмт хэрэг
үзэл бодлоо илэрхийлэх эрх чөлөө ба нэр хүнд гутаах гэмт хэрэгүзэл бодлоо илэрхийлэх эрх чөлөө ба нэр хүнд гутаах гэмт хэрэг
үзэл бодлоо илэрхийлэх эрх чөлөө ба нэр хүнд гутаах гэмт хэрэг
 
Байлдан дагуулал ба гадаад харилцааны харилцан хамаарал.
Байлдан дагуулал ба гадаад харилцааны харилцан хамаарал.Байлдан дагуулал ба гадаад харилцааны харилцан хамаарал.
Байлдан дагуулал ба гадаад харилцааны харилцан хамаарал.
 
Сургалтын нэгэн арга
Сургалтын нэгэн аргаСургалтын нэгэн арга
Сургалтын нэгэн арга
 
"Монголын түүх" Хичээл-9
"Монголын түүх" Хичээл-9"Монголын түүх" Хичээл-9
"Монголын түүх" Хичээл-9
 
Chingiss khaani baildan daguulal
Chingiss khaani baildan daguulalChingiss khaani baildan daguulal
Chingiss khaani baildan daguulal
 
хөтөлбөр
хөтөлбөрхөтөлбөр
хөтөлбөр
 
Hudulmuriin erkh zui.pptx
Hudulmuriin erkh zui.pptxHudulmuriin erkh zui.pptx
Hudulmuriin erkh zui.pptx
 
Logic
LogicLogic
Logic
 
Хүний халдашгүй чөлөөтэй байх эрхийн эсрэг гэмт хэрэг
Хүний халдашгүй чөлөөтэй байх эрхийн эсрэг гэмт хэрэгХүний халдашгүй чөлөөтэй байх эрхийн эсрэг гэмт хэрэг
Хүний халдашгүй чөлөөтэй байх эрхийн эсрэг гэмт хэрэг
 
Захиргааны хэргийн шүүхэд нэхэмжлэл гаргах хугацаа
Захиргааны хэргийн шүүхэд нэхэмжлэл гаргах хугацааЗахиргааны хэргийн шүүхэд нэхэмжлэл гаргах хугацаа
Захиргааны хэргийн шүүхэд нэхэмжлэл гаргах хугацаа
 
эвлүүлаийн арга
эвлүүлаийн аргаэвлүүлаийн арга
эвлүүлаийн арга
 
Тоон цуваа
Тоон цувааТоон цуваа
Тоон цуваа
 
швед
шведшвед
швед
 
төрийн албаны тухай хууль
төрийн албаны тухай хуультөрийн албаны тухай хууль
төрийн албаны тухай хууль
 
1992 оны үндсэн хууль.
1992 оны үндсэн хууль. 1992 оны үндсэн хууль.
1992 оны үндсэн хууль.
 
1911 îíû ¯Ý×Õ
1911 îíû ¯Ý×Õ1911 îíû ¯Ý×Õ
1911 îíû ¯Ý×Õ
 
хиагт дахь гурван улсын гэрээ
хиагт дахь гурван улсын гэрээхиагт дахь гурван улсын гэрээ
хиагт дахь гурван улсын гэрээ
 
Олон хэв шинж бүхий ЕБС-ийн ахлах ангийн хөтөлбөрт хийсэн шинжилгээ 2016
Олон хэв шинж бүхий ЕБС-ийн ахлах ангийн хөтөлбөрт хийсэн шинжилгээ 2016Олон хэв шинж бүхий ЕБС-ийн ахлах ангийн хөтөлбөрт хийсэн шинжилгээ 2016
Олон хэв шинж бүхий ЕБС-ийн ахлах ангийн хөтөлбөрт хийсэн шинжилгээ 2016
 

Semelhante a ШҮГЭЛ ҮЛЭЭГЧИЙН ЭРХ ЗҮЙН БАЙДЛЫН ТУХАЙ ХУУЛИЙН ТӨСЛИЙН ТАНИЛЦУУЛГА

AAEGemt hereg EBShAjillagaa - New law.pptx
AAEGemt hereg EBShAjillagaa - New law.pptxAAEGemt hereg EBShAjillagaa - New law.pptx
AAEGemt hereg EBShAjillagaa - New law.pptx
Manibazar Amarnasaa
 

Semelhante a ШҮГЭЛ ҮЛЭЭГЧИЙН ЭРХ ЗҮЙН БАЙДЛЫН ТУХАЙ ХУУЛИЙН ТӨСЛИЙН ТАНИЛЦУУЛГА (20)

авлигын эсрэг хууль
авлигын эсрэг хуульавлигын эсрэг хууль
авлигын эсрэг хууль
 
2014.03.06 Авлига, ашиг сонирхлын зөрчил ба ил тод байдал, Монгол Улсын Авлиг...
2014.03.06 Авлига, ашиг сонирхлын зөрчил ба ил тод байдал, Монгол Улсын Авлиг...2014.03.06 Авлига, ашиг сонирхлын зөрчил ба ил тод байдал, Монгол Улсын Авлиг...
2014.03.06 Авлига, ашиг сонирхлын зөрчил ба ил тод байдал, Монгол Улсын Авлиг...
 
Avilgiin tuhai huuli
Avilgiin tuhai huuliAvilgiin tuhai huuli
Avilgiin tuhai huuli
 
ХУУЛЬ ЗҮЙН ТУСЛАЛЦААНЫ ТУХАЙ ХУУЛЬ /ШИНЭЧИЛСЭН НАЙРУУЛГА/-ИЙН ТОВЧ ТАНИЛЦУУЛГА
ХУУЛЬ ЗҮЙН ТУСЛАЛЦААНЫ ТУХАЙ ХУУЛЬ /ШИНЭЧИЛСЭН НАЙРУУЛГА/-ИЙН ТОВЧ ТАНИЛЦУУЛГАХУУЛЬ ЗҮЙН ТУСЛАЛЦААНЫ ТУХАЙ ХУУЛЬ /ШИНЭЧИЛСЭН НАЙРУУЛГА/-ИЙН ТОВЧ ТАНИЛЦУУЛГА
ХУУЛЬ ЗҮЙН ТУСЛАЛЦААНЫ ТУХАЙ ХУУЛЬ /ШИНЭЧИЛСЭН НАЙРУУЛГА/-ИЙН ТОВЧ ТАНИЛЦУУЛГА
 
ЭРҮҮГИЙН ХУУЛЬД НЭМЭЛТ, ӨӨРЧЛӨЛТ ОРУУЛАХ ТУХАЙ ХУУЛИЙН ТӨСЛИЙН ТАНИЛЦУУЛГА
ЭРҮҮГИЙН ХУУЛЬД НЭМЭЛТ, ӨӨРЧЛӨЛТ ОРУУЛАХ ТУХАЙ ХУУЛИЙН ТӨСЛИЙН ТАНИЛЦУУЛГАЭРҮҮГИЙН ХУУЛЬД НЭМЭЛТ, ӨӨРЧЛӨЛТ ОРУУЛАХ ТУХАЙ ХУУЛИЙН ТӨСЛИЙН ТАНИЛЦУУЛГА
ЭРҮҮГИЙН ХУУЛЬД НЭМЭЛТ, ӨӨРЧЛӨЛТ ОРУУЛАХ ТУХАЙ ХУУЛИЙН ТӨСЛИЙН ТАНИЛЦУУЛГА
 
Хөршийн хяналт холбоо-уулзалт арга хэмжээ
Хөршийн хяналт холбоо-уулзалт арга хэмжээХөршийн хяналт холбоо-уулзалт арга хэмжээ
Хөршийн хяналт холбоо-уулзалт арга хэмжээ
 
Nu 11 r angi
Nu 11 r angiNu 11 r angi
Nu 11 r angi
 
Niigem sudlal 11
Niigem sudlal 11Niigem sudlal 11
Niigem sudlal 11
 
ХУУЛИЙН ЭТГЭЭДЭД ЭРҮҮГИЙН ХАРИУЦЛАГА ХҮЛЭЭЛГЭХЭД ТУЛГАМДАЖ БУЙ АСУУДАЛ БОДЛОГ...
ХУУЛИЙН ЭТГЭЭДЭД ЭРҮҮГИЙН ХАРИУЦЛАГА ХҮЛЭЭЛГЭХЭД ТУЛГАМДАЖ БУЙ АСУУДАЛ БОДЛОГ...ХУУЛИЙН ЭТГЭЭДЭД ЭРҮҮГИЙН ХАРИУЦЛАГА ХҮЛЭЭЛГЭХЭД ТУЛГАМДАЖ БУЙ АСУУДАЛ БОДЛОГ...
ХУУЛИЙН ЭТГЭЭДЭД ЭРҮҮГИЙН ХАРИУЦЛАГА ХҮЛЭЭЛГЭХЭД ТУЛГАМДАЖ БУЙ АСУУДАЛ БОДЛОГ...
 
Иргэн, хуулийн этгээд мэдээлэл авах хүсэлтээ хэрхэн гаргах вэ?
Иргэн, хуулийн этгээд мэдээлэл авах хүсэлтээ хэрхэн гаргах вэ?Иргэн, хуулийн этгээд мэдээлэл авах хүсэлтээ хэрхэн гаргах вэ?
Иргэн, хуулийн этгээд мэдээлэл авах хүсэлтээ хэрхэн гаргах вэ?
 
нийтийн ёс суртахуун зөрчил (1) (1)
нийтийн ёс суртахуун зөрчил (1)  (1)нийтийн ёс суртахуун зөрчил (1)  (1)
нийтийн ёс суртахуун зөрчил (1) (1)
 
КОРОНАВИРУСТ ХАЛДВАРЫН ЦАР ТАХЛААС УРЬДЧИЛАН СЭРГИЙЛЭХ, ТЭМЦЭХ, НИЙГЭМ ЭДИЙН ...
КОРОНАВИРУСТ ХАЛДВАРЫН ЦАР ТАХЛААС УРЬДЧИЛАН СЭРГИЙЛЭХ, ТЭМЦЭХ, НИЙГЭМ ЭДИЙН ...КОРОНАВИРУСТ ХАЛДВАРЫН ЦАР ТАХЛААС УРЬДЧИЛАН СЭРГИЙЛЭХ, ТЭМЦЭХ, НИЙГЭМ ЭДИЙН ...
КОРОНАВИРУСТ ХАЛДВАРЫН ЦАР ТАХЛААС УРЬДЧИЛАН СЭРГИЙЛЭХ, ТЭМЦЭХ, НИЙГЭМ ЭДИЙН ...
 
нхх лекц №5
нхх лекц №5нхх лекц №5
нхх лекц №5
 
AAEGemt hereg EBShAjillagaa - New law.pptx
AAEGemt hereg EBShAjillagaa - New law.pptxAAEGemt hereg EBShAjillagaa - New law.pptx
AAEGemt hereg EBShAjillagaa - New law.pptx
 
монгол улсын хуул1 (1)
монгол улсын хуул1 (1)монгол улсын хуул1 (1)
монгол улсын хуул1 (1)
 
7 foi law citizens' reguest
7 foi law citizens' reguest7 foi law citizens' reguest
7 foi law citizens' reguest
 
15.12.2014, Discussions on permit law, Government of Mongolia
15.12.2014, Discussions on permit law, Government of Mongolia15.12.2014, Discussions on permit law, Government of Mongolia
15.12.2014, Discussions on permit law, Government of Mongolia
 
Хуулийн этгээдэд эрүүгийн хариуцлага хүлээлгэх
Хуулийн этгээдэд эрүүгийн хариуцлага хүлээлгэх Хуулийн этгээдэд эрүүгийн хариуцлага хүлээлгэх
Хуулийн этгээдэд эрүүгийн хариуцлага хүлээлгэх
 
Olon niitiin suljeend hunii erhiig hamgaalah
Olon niitiin suljeend hunii erhiig hamgaalahOlon niitiin suljeend hunii erhiig hamgaalah
Olon niitiin suljeend hunii erhiig hamgaalah
 
Zurchliin huuli-20161121
Zurchliin huuli-20161121Zurchliin huuli-20161121
Zurchliin huuli-20161121
 

Mais de Umguullin Mongol Umguulugch

Mais de Umguullin Mongol Umguulugch (20)

НИЙГМИЙН ЗАЙЛШГҮЙ ХЭРЭГЦЭЭГ ҮНДЭСЛЭН ГАЗАР ЧӨЛӨӨЛӨХ ЖУРАМ .pptx
НИЙГМИЙН ЗАЙЛШГҮЙ ХЭРЭГЦЭЭГ ҮНДЭСЛЭН ГАЗАР ЧӨЛӨӨЛӨХ ЖУРАМ  .pptxНИЙГМИЙН ЗАЙЛШГҮЙ ХЭРЭГЦЭЭГ ҮНДЭСЛЭН ГАЗАР ЧӨЛӨӨЛӨХ ЖУРАМ  .pptx
НИЙГМИЙН ЗАЙЛШГҮЙ ХЭРЭГЦЭЭГ ҮНДЭСЛЭН ГАЗАР ЧӨЛӨӨЛӨХ ЖУРАМ .pptx
 
ҮНЭТ ЦААСНЫ ЗАХ ЗЭЭЛИЙН ТУХАЙ ХУУЛИЙН ТӨСӨЛ ДЭХ "ХУУЛЬ ЗҮЙН ЗӨВЛӨГӨӨ ҮЗҮҮЛЭХ ...
ҮНЭТ ЦААСНЫ ЗАХ ЗЭЭЛИЙН ТУХАЙ ХУУЛИЙН ТӨСӨЛ ДЭХ "ХУУЛЬ ЗҮЙН ЗӨВЛӨГӨӨ ҮЗҮҮЛЭХ ...ҮНЭТ ЦААСНЫ ЗАХ ЗЭЭЛИЙН ТУХАЙ ХУУЛИЙН ТӨСӨЛ ДЭХ "ХУУЛЬ ЗҮЙН ЗӨВЛӨГӨӨ ҮЗҮҮЛЭХ ...
ҮНЭТ ЦААСНЫ ЗАХ ЗЭЭЛИЙН ТУХАЙ ХУУЛИЙН ТӨСӨЛ ДЭХ "ХУУЛЬ ЗҮЙН ЗӨВЛӨГӨӨ ҮЗҮҮЛЭХ ...
 
ЭД ХӨРӨНГИЙН ЭРХИЙН УЛСЫН БҮРТГЭЛИЙН ТУХАЙ ХУУЛЬД ОРСОН НЭМЭЛТ, ӨӨРЧЛӨЛТИЙН Т...
ЭД ХӨРӨНГИЙН ЭРХИЙН УЛСЫН БҮРТГЭЛИЙН ТУХАЙ ХУУЛЬД ОРСОН НЭМЭЛТ, ӨӨРЧЛӨЛТИЙН Т...ЭД ХӨРӨНГИЙН ЭРХИЙН УЛСЫН БҮРТГЭЛИЙН ТУХАЙ ХУУЛЬД ОРСОН НЭМЭЛТ, ӨӨРЧЛӨЛТИЙН Т...
ЭД ХӨРӨНГИЙН ЭРХИЙН УЛСЫН БҮРТГЭЛИЙН ТУХАЙ ХУУЛЬД ОРСОН НЭМЭЛТ, ӨӨРЧЛӨЛТИЙН Т...
 
ГУРАВДАГЧ ЭТГЭЭДЭД АШИГТАЙ ГЭРЭЭ .pptx
ГУРАВДАГЧ ЭТГЭЭДЭД АШИГТАЙ ГЭРЭЭ   .pptxГУРАВДАГЧ ЭТГЭЭДЭД АШИГТАЙ ГЭРЭЭ   .pptx
ГУРАВДАГЧ ЭТГЭЭДЭД АШИГТАЙ ГЭРЭЭ .pptx
 
АЖИЛ ГҮЙЦЭТГЭГЧИЙН БАРЬЦААНЫ ЭРХИЙГ ХАНГАЖ ШИЙДСЭН ШҮҮХИЙН ШИЙДВЭР УДШ-ИЙН ТО...
АЖИЛ ГҮЙЦЭТГЭГЧИЙН БАРЬЦААНЫ ЭРХИЙГ ХАНГАЖ ШИЙДСЭН ШҮҮХИЙН ШИЙДВЭР УДШ-ИЙН ТО...АЖИЛ ГҮЙЦЭТГЭГЧИЙН БАРЬЦААНЫ ЭРХИЙГ ХАНГАЖ ШИЙДСЭН ШҮҮХИЙН ШИЙДВЭР УДШ-ИЙН ТО...
АЖИЛ ГҮЙЦЭТГЭГЧИЙН БАРЬЦААНЫ ЭРХИЙГ ХАНГАЖ ШИЙДСЭН ШҮҮХИЙН ШИЙДВЭР УДШ-ИЙН ТО...
 
ТУСГАЙЛСАН ЖУРМААР ХЯНАН ШИЙДВЭРЛЭХ АЖИЛЛАГАА (ИРГЭНИЙ ХЭРЭГ ШҮҮХЭД ХЯНАН ШИЙ...
ТУСГАЙЛСАН ЖУРМААР ХЯНАН ШИЙДВЭРЛЭХ АЖИЛЛАГАА (ИРГЭНИЙ ХЭРЭГ ШҮҮХЭД ХЯНАН ШИЙ...ТУСГАЙЛСАН ЖУРМААР ХЯНАН ШИЙДВЭРЛЭХ АЖИЛЛАГАА (ИРГЭНИЙ ХЭРЭГ ШҮҮХЭД ХЯНАН ШИЙ...
ТУСГАЙЛСАН ЖУРМААР ХЯНАН ШИЙДВЭРЛЭХ АЖИЛЛАГАА (ИРГЭНИЙ ХЭРЭГ ШҮҮХЭД ХЯНАН ШИЙ...
 
НИЙСЛЭЛИЙН ГАЗРЫН ЭРХИЙН МАРГААН ТАСЛАХ ЗӨВЛӨЛИЙН ЧИГ ҮҮРЭГ
НИЙСЛЭЛИЙН ГАЗРЫН ЭРХИЙН МАРГААН ТАСЛАХ ЗӨВЛӨЛИЙН ЧИГ ҮҮРЭГНИЙСЛЭЛИЙН ГАЗРЫН ЭРХИЙН МАРГААН ТАСЛАХ ЗӨВЛӨЛИЙН ЧИГ ҮҮРЭГ
НИЙСЛЭЛИЙН ГАЗРЫН ЭРХИЙН МАРГААН ТАСЛАХ ЗӨВЛӨЛИЙН ЧИГ ҮҮРЭГ
 
ДААТГУУЛАГЧИД ЭМНЭЛГИЙН ХУУДАС ОЛГОХ ЖУРМЫН ТАНИЛЦУУЛГА
ДААТГУУЛАГЧИД ЭМНЭЛГИЙН ХУУДАС ОЛГОХ ЖУРМЫН ТАНИЛЦУУЛГАДААТГУУЛАГЧИД ЭМНЭЛГИЙН ХУУДАС ОЛГОХ ЖУРМЫН ТАНИЛЦУУЛГА
ДААТГУУЛАГЧИД ЭМНЭЛГИЙН ХУУДАС ОЛГОХ ЖУРМЫН ТАНИЛЦУУЛГА
 
ТЕНДЕР ШАЛГАРУУЛАЛТЫН ГОМДОЛ ХЯНАН ШИЙДВЭРЛЭХ ЖУРАМ (Сангийн сайдын 2023.12.2...
ТЕНДЕР ШАЛГАРУУЛАЛТЫН ГОМДОЛ ХЯНАН ШИЙДВЭРЛЭХ ЖУРАМ (Сангийн сайдын 2023.12.2...ТЕНДЕР ШАЛГАРУУЛАЛТЫН ГОМДОЛ ХЯНАН ШИЙДВЭРЛЭХ ЖУРАМ (Сангийн сайдын 2023.12.2...
ТЕНДЕР ШАЛГАРУУЛАЛТЫН ГОМДОЛ ХЯНАН ШИЙДВЭРЛЭХ ЖУРАМ (Сангийн сайдын 2023.12.2...
 
ХҮҮХДИЙН ХАДГАЛАМЖИЙН ХҮҮГИЙН ОРЛОГОД ТАТВАР НОГДУУЛАХ НЬ ХУУЛЬ ЗҮЙН ҮНДЭСЛЭЛ...
ХҮҮХДИЙН ХАДГАЛАМЖИЙН ХҮҮГИЙН ОРЛОГОД ТАТВАР НОГДУУЛАХ НЬ ХУУЛЬ ЗҮЙН ҮНДЭСЛЭЛ...ХҮҮХДИЙН ХАДГАЛАМЖИЙН ХҮҮГИЙН ОРЛОГОД ТАТВАР НОГДУУЛАХ НЬ ХУУЛЬ ЗҮЙН ҮНДЭСЛЭЛ...
ХҮҮХДИЙН ХАДГАЛАМЖИЙН ХҮҮГИЙН ОРЛОГОД ТАТВАР НОГДУУЛАХ НЬ ХУУЛЬ ЗҮЙН ҮНДЭСЛЭЛ...
 
“НИЙГМИЙН ДААТГАЛЫН ШИМТГЭЛ ТӨЛСНӨӨР ТООЦОХ ЖУРАМ”-ЫН ТАНИЛЦУУЛГА
“НИЙГМИЙН ДААТГАЛЫН ШИМТГЭЛ ТӨЛСНӨӨР ТООЦОХ ЖУРАМ”-ЫН ТАНИЛЦУУЛГА“НИЙГМИЙН ДААТГАЛЫН ШИМТГЭЛ ТӨЛСНӨӨР ТООЦОХ ЖУРАМ”-ЫН ТАНИЛЦУУЛГА
“НИЙГМИЙН ДААТГАЛЫН ШИМТГЭЛ ТӨЛСНӨӨР ТООЦОХ ЖУРАМ”-ЫН ТАНИЛЦУУЛГА
 
ХҮН ХУДАЛДААЛАХ ГЭМТ ХЭРГИЙН ХОХИРОГЧИД ХУУЛЬ ЗҮЙН ТУСЛАЛЦАА ҮЗҮҮЛЭХ ЖУРАМ
ХҮН ХУДАЛДААЛАХ ГЭМТ ХЭРГИЙН ХОХИРОГЧИД ХУУЛЬ ЗҮЙН ТУСЛАЛЦАА ҮЗҮҮЛЭХ ЖУРАМХҮН ХУДАЛДААЛАХ ГЭМТ ХЭРГИЙН ХОХИРОГЧИД ХУУЛЬ ЗҮЙН ТУСЛАЛЦАА ҮЗҮҮЛЭХ ЖУРАМ
ХҮН ХУДАЛДААЛАХ ГЭМТ ХЭРГИЙН ХОХИРОГЧИД ХУУЛЬ ЗҮЙН ТУСЛАЛЦАА ҮЗҮҮЛЭХ ЖУРАМ
 
ГАРААНЫ КОМПАНИЙН ТАЛААРХ ЗОХИЦУУЛАЛТ
ГАРААНЫ КОМПАНИЙН ТАЛААРХ ЗОХИЦУУЛАЛТГАРААНЫ КОМПАНИЙН ТАЛААРХ ЗОХИЦУУЛАЛТ
ГАРААНЫ КОМПАНИЙН ТАЛААРХ ЗОХИЦУУЛАЛТ
 
БИЗНЕСИЙН ҮНЭЛГЭЭ ХИЙХ АРГАЧЛАЛЫН ТАНИЛЦУУЛГА
БИЗНЕСИЙН ҮНЭЛГЭЭ ХИЙХ АРГАЧЛАЛЫН ТАНИЛЦУУЛГАБИЗНЕСИЙН ҮНЭЛГЭЭ ХИЙХ АРГАЧЛАЛЫН ТАНИЛЦУУЛГА
БИЗНЕСИЙН ҮНЭЛГЭЭ ХИЙХ АРГАЧЛАЛЫН ТАНИЛЦУУЛГА
 
ЗӨВШӨӨРЛИЙН ЗӨВЛӨЛИЙН АЖИЛЛАХ ЖУРМЫН ТАНИЛЦУУЛГА
ЗӨВШӨӨРЛИЙН ЗӨВЛӨЛИЙН АЖИЛЛАХ ЖУРМЫН ТАНИЛЦУУЛГАЗӨВШӨӨРЛИЙН ЗӨВЛӨЛИЙН АЖИЛЛАХ ЖУРМЫН ТАНИЛЦУУЛГА
ЗӨВШӨӨРЛИЙН ЗӨВЛӨЛИЙН АЖИЛЛАХ ЖУРМЫН ТАНИЛЦУУЛГА
 
ХУВЬ ХҮНИЙ ОРЛОГЫГ АЛБАН ТАТВАРААС ЧӨЛӨӨЛӨХ, АЛБАН ТАТВАРЫН ХӨНГӨЛӨЛТ ЭДЛҮҮЛЭ...
ХУВЬ ХҮНИЙ ОРЛОГЫГ АЛБАН ТАТВАРААС ЧӨЛӨӨЛӨХ, АЛБАН ТАТВАРЫН ХӨНГӨЛӨЛТ ЭДЛҮҮЛЭ...ХУВЬ ХҮНИЙ ОРЛОГЫГ АЛБАН ТАТВАРААС ЧӨЛӨӨЛӨХ, АЛБАН ТАТВАРЫН ХӨНГӨЛӨЛТ ЭДЛҮҮЛЭ...
ХУВЬ ХҮНИЙ ОРЛОГЫГ АЛБАН ТАТВАРААС ЧӨЛӨӨЛӨХ, АЛБАН ТАТВАРЫН ХӨНГӨЛӨЛТ ЭДЛҮҮЛЭ...
 
НИЙГМИЙН ДААТГАЛЫН САЛБАРЫН МАРГААН ХЯНАН ШИЙДВЭРЛЭХ ЗӨВЛӨЛИЙН ДҮРЭМ
НИЙГМИЙН ДААТГАЛЫН САЛБАРЫН МАРГААН ХЯНАН ШИЙДВЭРЛЭХ ЗӨВЛӨЛИЙН ДҮРЭМНИЙГМИЙН ДААТГАЛЫН САЛБАРЫН МАРГААН ХЯНАН ШИЙДВЭРЛЭХ ЗӨВЛӨЛИЙН ДҮРЭМ
НИЙГМИЙН ДААТГАЛЫН САЛБАРЫН МАРГААН ХЯНАН ШИЙДВЭРЛЭХ ЗӨВЛӨЛИЙН ДҮРЭМ
 
НИЙГМИЙН ДААТГАЛЫН ЕРӨНХИЙ ХУУЛИЙН ШИНЭЛЭГ ЗОХИЦУУЛАЛТ (АЖИЛ ОЛГОГЧ ДААТГУУЛА...
НИЙГМИЙН ДААТГАЛЫН ЕРӨНХИЙ ХУУЛИЙН ШИНЭЛЭГ ЗОХИЦУУЛАЛТ (АЖИЛ ОЛГОГЧ ДААТГУУЛА...НИЙГМИЙН ДААТГАЛЫН ЕРӨНХИЙ ХУУЛИЙН ШИНЭЛЭГ ЗОХИЦУУЛАЛТ (АЖИЛ ОЛГОГЧ ДААТГУУЛА...
НИЙГМИЙН ДААТГАЛЫН ЕРӨНХИЙ ХУУЛИЙН ШИНЭЛЭГ ЗОХИЦУУЛАЛТ (АЖИЛ ОЛГОГЧ ДААТГУУЛА...
 
НИЙГМИЙН ДААТГАЛЫН САНГААС ОЛГОХ ТЭТГЭМЖИЙН ТУХАЙ ХУУЛЬ /ОДООГИЙН ХҮЧИН ТӨГӨ...
НИЙГМИЙН ДААТГАЛЫН САНГААС ОЛГОХ ТЭТГЭМЖИЙН ТУХАЙ ХУУЛЬ  /ОДООГИЙН ХҮЧИН ТӨГӨ...НИЙГМИЙН ДААТГАЛЫН САНГААС ОЛГОХ ТЭТГЭМЖИЙН ТУХАЙ ХУУЛЬ  /ОДООГИЙН ХҮЧИН ТӨГӨ...
НИЙГМИЙН ДААТГАЛЫН САНГААС ОЛГОХ ТЭТГЭМЖИЙН ТУХАЙ ХУУЛЬ /ОДООГИЙН ХҮЧИН ТӨГӨ...
 
ГАДААД АЖИЛТНЫ АЖЛЫН БАЙРНЫ ТӨЛБӨР ТӨЛӨХ, ХӨНГӨЛӨХ, ЧӨЛӨӨЛӨХ, ТӨЛБӨРИЙН ЗӨРҮҮ...
ГАДААД АЖИЛТНЫ АЖЛЫН БАЙРНЫ ТӨЛБӨР ТӨЛӨХ, ХӨНГӨЛӨХ, ЧӨЛӨӨЛӨХ, ТӨЛБӨРИЙН ЗӨРҮҮ...ГАДААД АЖИЛТНЫ АЖЛЫН БАЙРНЫ ТӨЛБӨР ТӨЛӨХ, ХӨНГӨЛӨХ, ЧӨЛӨӨЛӨХ, ТӨЛБӨРИЙН ЗӨРҮҮ...
ГАДААД АЖИЛТНЫ АЖЛЫН БАЙРНЫ ТӨЛБӨР ТӨЛӨХ, ХӨНГӨЛӨХ, ЧӨЛӨӨЛӨХ, ТӨЛБӨРИЙН ЗӨРҮҮ...
 

ШҮГЭЛ ҮЛЭЭГЧИЙН ЭРХ ЗҮЙН БАЙДЛЫН ТУХАЙ ХУУЛИЙН ТӨСЛИЙН ТАНИЛЦУУЛГА

  • 2. 1. Хуулийн төслийн танилцуулга; 2. Нийтлэг үндэслэл; 3. Шүгэл үлээх; 4. Шүгэл үлээгчийн баталгаа; 5. Шүгэл үлээгчид мөнгөн урамшуулал, нөхөн төлбөр олгох; 6. Бусад. АГУУЛГА
  • 3. Монгол Улсын Их Хурлын 2021 оны 12 дугаар тогтоолын хавсралтаар баталсан “Монгол Улсын хууль тогтоомжийг 2024 он хүртэл боловсронгуй болгох үндсэн чиглэл”-ийн 92 дугаарт Монгол Улсын Засгийн газар Шүгэл үлээгчийг хамгаалах тухай хуулийн төслийг санаачлан боловсруулахаар тусгасан. Монгол улс Нэгдсэн Үндэсний байгууллагын Авлигын эсрэг конвенцид 2005 онд нэгдэн орж Улсын Их Хурлаар соёрхон баталсан.
  • 4. Нийтийн ашиг сонирхлын төлөө шүгэл үлээх нөхцөлийг бүрдүүлэх, шүгэл үлээгчийг дэмжих, хамгаалах, урамшуулах, түүний эрх зүйн байдлыг дордуулсан шинжтэй аливаа үйлдлээс урьдчилан сэргийлэхтэй холбогдсон харилцааг зохицуулна. Авлига, ашиг сонирхлын зөрчлөөс урьдчилан сэргийлэх, нийтийн эрүүл мэнд, хүрээлэн байгаа орчин, хэрэглэгчийн эрх ашгийг хамгаалах, шударга өрсөлдөөнийг дэмжих, шударгаар татвараа төлөх талаар нийтийн ашиг сонирхлын төлөө шүгэл үлээсэн этгээдийн эрх зүйн байдлыг тогтоохтой холбогдсон харилцаанд үйлчилнэ.
  • 5. Дараах харилцаанд үйлчлэхгүй Гүйцэтгэх ажил явуулах байгууллага, ажилтны Гүйцэтгэх ажлын тухай хуульд заасны дагуу олж авсан мэдээлэл; Төрийн болон албаны нууцын тухай хуульд заасан төрийн нууцыг хамгаалах ажилтан, танилцах эрх бүхий этгээдийн танилцсан төрийн нууцад хамаарах мэдээлэл.
  • 6. Нэр томьёоны тодорхойлолт .“шүгэл үлээх” гэж нийтийн ашиг сонирхлыг хохироосон, хохироож болзошгүй нөхцөл байдал, үйлдлийн талаар эрх бүхий байгууллагад мэдээлэл өгөх өргөдөл, гомдол гаргах, тайлбар өгөх /цаашид “мэдээлэл өгөх” гэх/-ийг; .“шүгэл үлээгч” гэж шүгэл үлээсэн хүн, хуулийн этгээдийг; “шууд орлого” гэж шүгэл үлээсний үр дүнд улсын төсөвт шууд хэлбэрээр оруулсан орлогыг;
  • 7. Шүгэл үлээгч нь нийтийн ашиг сонирхлын төлөө шүгэл үлээж, мэдээллийг бичгээр өгнө. Бичгээр өгөх мэдээлэл нь цаасан, эсхүл цахим хэлбэртэй байна. нийтийн ашиг сонирхлыг хохироосон, эсхүл хохироож болзошгүй эс үйлдэхүй, үйлдэл хийсэн этгээдийн нэр, албан тушаал; нийтийн ашиг сонирхлыг хохироосон, эсхүл хохироож болзошгүй нөхцөл байдал, үйлдлийн тухай тайлбар, түүнд холбогдох нотлох баримт; шүгэл үлээгчийн холбоо барих мэдээлэл. мэдээлэлд дараах зүйлийг дурдсан байна: Мэдээллийг амаар гаргаж болох бөгөөд амаар гаргасан мэдээллийг хүлээн авсан этгээд, эсхүл эрх бүхий албан тушаалтан тэмдэглэл хөтөлж, боломжтой тохиолдолд тэмдэглэлд мэдээлэл өгсөн хүний гарын үсгийг зуруулна.
  • 8. .Шүгэл үлээгч мэдээллийг эрх бүхий байгууллага, эсхүл Мэдээлэл шуурхай удирдлагын төвд хүргүүлнэ. Эрх бүхий байгууллага нь Улсын ерөнхий прокурорын газар, Авлигатай тэмцэх газар, Хүний эрхийн Үндэсний Комисс, Цагдаагийн ерөнхий газар, Татварын ерөнхий газар, Шударга өрсөлдөөн, хэрэглэгчийн төлөө газар байна. Эрх бүхий байгууллага нь шүгэл үлээгчийн ирүүлсэн мэдээллийг хүлээн авч мэдээллийн нэгдсэн санд бүртгэнэ. Эрх бүхий байгууллага нь шүгэл үлээгчээс холбоо барих мэдээллийг ирүүлээгүй бол тодруулах, шүгэл үлээсэн мэдээлэл нь нийтийн ашиг сонирхлын төлөө гэж үзэх үндэслэл, зорилго зэргийг нэмж тодруулж болно. Эрх бүхий байгууллага нь мэдээллийг бүрдүүлсний дараа өөрийн харьяаллын бус асуудлыг дурдсан мэдээллийг холбогдох байгууллагад шилжүүлж шүгэл үлээгчид мэдэгдэнэ. Мэдээлэл шуурхай удирдлагын төв нь мэдээллийг хүлээн авсны дараа холбогдох эрх бүхий байгууллагад даруй шилжүүлж шүгэл үлээгчид мэдэгдэнэ.
  • 9. Эрх бүхий байгууллага нь дараах тохиолдолд мэдээлэлд хяналт шалгалт явуулахгүй: илт худал мэдээллээр шүгэл үлээсэн; өмнө нь шалгуулж, үр дүнг нь мэдэгдсэн асуудлаар шүгэл үлээсэн; цахим орчинд, олон нийтийн хэвлэл мэдээллийн хэрэгслээр нийтэд ил болгосон үйл баримтаас өөр шинэ нотлох баримтгүйгээр шүгэл үлээсэн; шүгэл үлээсэн мэдээллийг хүлээж авахаас өмнө нийтийн ашиг сонирхлыг хохироосон, эсхүл хохироож болзошгүй нөхцөл үүсгэсэн эс үйлдэл, үйлдлийг холбогдох хуулийн дагуу хянан шалгах ажиллагаа явуулж эхэлсэн, эсхүл хянан шийдвэрлэх ажиллагаа дуусгавар болсон; нийтийн ашиг сонирхолд хамаарахгүй асуудлаар шүгэл үлээсэн.
  • 10. Шүгэл үлээгч нь нийтийн ашиг сонирхлын төлөө шүгэл үлээхээс өмнө болон шүгэл үлээсний дараа хууль зүйн болон сэтгэл зүйн үнэ төлбөргүй зөвлөгөө авч болно. Шүгэл үлээгч зөвлөгөө авах тухай хүсэлтийг эрх бүхий байгуулагад гаргах бөгөөд хүсэлтийн дагуу шаардлагатай арга хэмжээ авна. Шүгэл үлээгчийн эрхээ хэрэгжүүлэх, түүнд хамгаалалтын арга хэмжээ авахад саад учруулсан аливаа хэлцэл, тохиролцоо, хөдөлмөрийн дотоод журам хүчин төгөлдөр бус байна. Шүгэл үлээгч эрх бүхий байгууллагад мэдээлэл өгсөн асуудлаар олон нийтийн хэвлэл мэдээллийн байгууллагад хандаж болно.
  • 11. Шүгэл үлээгчид шүгэл үлээсэнтэй холбоотойгоор хохирол учруулах, хохирол учруулж болзошгүй дараах үйлдлийг хориглоно: шүгэл үлээсэнтэй холбогдуулан албан тушаалыг нь бууруулах, албан тушаал дэвшүүлэхийг хязгаарлах, сахилгын шийтгэл ногдуулах, ажлаас халах, ажлаас чөлөөлөгдөхийг шаардах; өөрийн зөвшөөрөлгүй албан үүргийн хуваарилалтыг өөрчлөх, шилжүүлэх; цалин хөлсийг бууруулах, ажлын үр дүнг үнэлэх болон шагнал, урамшуулал олгоход ялгаварлан гадуурхах; шүгэл үлээгчийн ажилд хууль бусаар хяналт шалгалт хийх, хяналт шалгалтын үр дүнг ил болгох, тусгай зөвшөөрлийг түдгэлзүүлэх, цуцлах, хүчингүй болгох; бараа, ажил, үйлчилгээний гэрээг цуцлах, шүгэл үлээгчийн үйл ажиллагаанд сөргөөр нөлөөлөх захиргааны болон эдийн засгийн бусад арга хэмжээ авах; шүгэл үлээгчийн ажлын байр, аж ахуйн үйл ажиллагаатай холбоотой хохирол учруулах, хохирол учруулж болзошгүй бусад үйлдэл, эс үйлдэхүй.
  • 12. мөрдөн шалгах ажиллагааны нууц задруулсан; өөрт болон өөрийн хамаарал бүхий этгээдэд давуу байдал бий болгох зорилгоор шүгэл үлээсэн, хүний нэр төр, алдар хүнд, хуулийн этгээдийн ажил хэргийн нэр хүндэд халдсан илт худал мэдээллийг олон нийтэд тараасан; Дараах тохиолдолд шүгэл үлээгчид холбогдох хуульд заасан хариуцлага хүлээлгэнэ:
  • 13. Хамгаалалтын арга хэмжээ авах Хамгаалалтын арга хэмжээ авахаас татгалзах Дундын мэдээллийн сан бүрдүүлэх Эрх бүхий байгууллага нийтийн ашиг сонирхлын төлөө шүгэл үлээсэн мэдээллийг хүлээн авсан, бүртгэсэн,шилжүүлсэн, хянан шалгасан, шүгэл үлээгчид хамгаалалтын арга хэмжээ авсан, цуцалсан, хохирлыг барагдуулсан, урамшуулал олгосон тухай мэдээллийг агуулсан дундын мэдээллийн сантай байна.
  • 14. Дараах тохиолдолд улсад шууд орлого бий болгосон шүгэл үлээгч эрх бүхий байгууллагад мөнгөн урамшуулал авах өргөдлөө гаргаж болно: улсад хохирол учруулсан этгээдийн эд хөрөнгө, орлогыг хураасан; хуульд заасны дагуу зохих торгох ял, торгох шийтгэл оногдуулсны дүнд төлөх ёстой байсан төлбөрийг төлүүлсэн. Эрх бүхий байгууллага шүгэл үлээгчийн ирүүлсэн өргөдлийг хүлээн авснаас хойш долоо хоногийн дотор Мөнгөн урамшууллын зөвлөлөөр өргөдлийг хэлэлцүүлж шийдвэрлүүлнэ Мөнгөн урамшууллын зөвлөлийн ажиллах журам, бүрэлдэхүүнийг Авлигатай тэмцэх газар батална тавин сая хүртэл төгрөгийн 20 хувийг гэх мэт
  • 15. Мөнгөн шагнал, урамшууллыг буцаан авах, хасаж тооцох Шүгэл үлээгчид нөхөн төлбөр олгох
  • 16. Төрийн албаны тухай хууль, Эрүүгийн хууль, Зөрчлийн тухай хуульд заасан хариуцлага хүлээнэ.