TIEKEn Bisnestreffien aiheena 9.10.2015 Iloista oppia - osaamattomuus on poistettavissa. Digitaalisen perusosaamisen on oltava kunnossa myös tietotyön aikakaudella, jossa työn tekemisen tavat ja organisaation kulttuuri ovat keskiössä uusien toimintamallien hyödyntämisessä.

1. 120. Bisnestreffit : Iloista oppia
Osaamattomuus on poistettavissa
Hanna Vuohelainen
Twitter: @tiekery @haavuu #bisenestreffit
TIEKE Tietoyhteiskunnan kehittämiskeskus ry
Osaamispalvelut

2. 9.10.2015 TIEKE Tietoyhteiskunnan kehittämiskeskus ry @tiekery #bisnestreffit #tiviittori 2

3. Osaamattomuuden tunnustaja
9.10.2015 TIEKE Tietoyhteiskunnan kehittämiskeskus ry @tiekery #bisnestreffit #tiviittori 3

4. digiviisas
diginatiivi
9.10.2015 TIEKE Tietoyhteiskunnan kehittämiskeskus ry @tiekery #bisnestreffit #tiviittori 4

5. Digibarometri 2015
Suomi komeasti hopealla kokonaissijoituksessa,
mutta…
9.10.2015 TIEKE Tietoyhteiskunnan kehittämiskeskus ry @tiekery #bisnestreffit #tiviittori
2
72
2
12
12
224
Vaikutukset
Edellytykset
Käyttö
Yritykset Kansalaiset Julkinen
www.digibarometri.fi
5

6. Aikuisten osaamista
PIAAC
Etenkin alle 20 ja yli 40
-vuotiailla ongelmia
tietotekniikan käyttöä
vaativissa ongelman-
ratkaisutehtävissä
FlowIT
Työssä menee 4 h viikossa
tietokoneongelmiin
eli noin kuukauden
työpäivät vuodessa
https://ktl.jyu.fi/piaac
http://www.ttl.fi/fi/tutkimus/hankkeet/flowit/Sivut/default.aspx
9.10.2015 TIEKE Tietoyhteiskunnan kehittämiskeskus ry @tiekery #bisnestreffit #tiviittori 6

7. Digiltä ei välty kukaan
9.10.2015 TIEKE Tietoyhteiskunnan kehittämiskeskus ry @tiekery #bisnestreffit #tiviittori
Joihinkin bisnesalueisiin
ja toimijoihin
digitalisaatio vaikuttaa
dramaattisemmin kuin
toisiin, mutta mikään
yritys ei täysin välty siltä.
Teollisuusyrityksen digipolku. Tekes review 319 / 2015.
http://www.tekes.fi/globalassets/julkaisut/teollisuusyritysten_digipolku.pdf
Yhteisöllisten
teknologioiden
täysimittainen käyttö
nostaisi
tietotyöammattilaisten
tuottavuutta 20-25%.
The social economy: Unlocking value and
productivity through social technologies.
Report, McKinsey Global Institute. 2012.
http://www.mckinsey.com/insights/high_tech
_telecoms_internet/the_social_economy
7

8. Perusasiat haastavat:
tekstinkäsittely ja taulukkolaskenta
9.10.2015 TIEKE Tietoyhteiskunnan kehittämiskeskus ry @tiekery #bisnestreffit #tiviittori
• Yli 45.000 moduulisuoritusta vuosittain
• Näyttökokeiden suorittajista:
• 30 % alle 18 vuotiaita, 40 % 19-30 vuotta, 24 % 31-50 vuotta ja 6 % yli 50 vuotiaita
8

9. 9.10.2015 TIEKE Tietoyhteiskunnan kehittämiskeskus ry @tiekery #bisnestreffit #tiviittori
Lähtö osaamattomuuden poistamiseen:
arvioi - tunnista - kohdista
9

10. Mitä arvioida?
9.10.2015 TIEKE Tietoyhteiskunnan kehittämiskeskus ry @tiekery #bisnestreffit #tiviittori 10
Tietoyhteiskunta-
ja mediataidot
Teknis-
käytännölliset
taidot
Tietotyön
taidot
nykyajan digitaalista
lukutaitoa
keskittyy
hyötykäyttäjän
taitoihin
hallitse, tuota, jaa
myös yhteisöllisesti

11. 9.10.2015 TIEKE Tietoyhteiskunnan kehittämiskeskus ry @tiekery #bisnestreffit #tiviittori
Tiviittorin kolme testikokonaisuutta
11

12. 9.10.2015 TIEKE Tietoyhteiskunnan kehittämiskeskus ry @tiekery #bisnestreffit #tiviittori 12
Haastavimmat alueet
Tietotyön taidot:
• Informaation haku (65)
• Tiedon prosessointi ja
hallinta (70)
Tietoyhteiskunta- ja
mediataidot
• Informaation haku (65)
• Tietoturva (79)

13. Osaaminen on arvioitu – mitä sitten?
 Arviointi itsessään auttaa, mutta ei vie perille
 arviointiin osallistuminen on lupaus toimenpiteistä
 Missä digitaalisen osaamisen tason tulisi olla?
 organisaatiokohtaiset lähtökohdat
 työtehtäväkohtaiset tarpeet ja tavoitteet
 henkilökohtaisen osaamisen tavoitetaso
 Kehittämissuunnitelma
 aikataulu
 kehittämisvalikoima, toteutustavat
 seuranta
 Arvioi, tunnista, kohdista
9.10.2015 TIEKE Tietoyhteiskunnan kehittämiskeskus ry @tiekery #bisnestreffit #tiviittori 13

14. 9.10.2015 TIEKE Tietoyhteiskunnan kehittämiskeskus ry @tiekery #bisnestreffit #tiviittori 14
Oppimisen monet muodot
ja kaikkiallisuus

15. Kyse on kulttuurista ja toimintamalleista
Maailmanlaajuisesti kulttuuri ja sitoutuminen organisaatioiden
suurimpia haasteita
9.10.2015 TIEKE Tietoyhteiskunnan kehittämiskeskus ry @tiekery #bisnestreffit #tiviittori 15

16. Kiitos!
www.tiviittori.fi
www.tieke.fi/tiviittori
Kuvituskuvat: Pixhill
TIEKE Tietoyhteiskunnan kehittämiskeskus ry
Salomonkatu 17 A, 10. krs
00100 Helsinki
www.tieke.fi