Tick to Know es la herramienta web que te permite gestionar de forma fácil y fiable la formación. Te ayudamos a ahorrar tiempo y esfuerzo, a tener toda la información en una sola herramienta a la que puedes acceder allí donde te encuentres. No trabajes solo. Comparte tareas e información con los trabajadores, los profesores y tus proveedores de servicios formativos. Haz que mas manos trabajen contigo. Define tu plan de formación, planifica las actividades, gestiónalas con la ayuda de los demás participantes. Obtén más y mejor información con menos esfuerzo. www.ticktoknow.com

1. Titulo de la presentación

2. Tick to Know
Presentación
6 de noviembre de 2012

3. 01 ¿Qué es Tick to Know? 04
Tick to Know 04
02 ¿Cómo te ayuda Tick to Know? 06
Recopila 07
Planifica 08
Gestiona 09
Conoce 11
Colabora 12
Documenta 14
Evalúa 15
03 Cuentas con nuestra colaboración 17
Cuentas con nuestra colaboración 17
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4. 01
¿Qué es Tick to Know?

5. 01 ¿Qué es Tick to Know?
TICK TO KNOW
La herramienta web para gestionar la formación en tu empresa
Tick to Know es la herramienta web que te permite gestionar de forma fácil y fiable la
formación. Ahorrarás tiempo y esfuerzo, manteniendo toda la información en una sola
herramienta. Podrás acceder a la información allí donde te encuentres.
o Comparte tareas e información con los
trabajadores, los profesores y los
proveedores de servicios formativos.
o Define el plan de formación, planifica las
actividades, gestiónalas con la ayuda de los
demás participantes .
o Obtén más y mejor información con menos
esfuerzo.
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6. 02
¿Cómo te ayuda Tick to Know?

7. 02 ¿Cómo te ayuda Tick to Know?
RECOPILA
Catálogo de Acciones formativas
Crea tu propio catálogo de acciones formativas, una base de conocimiento a la que
podrás recurrir para confeccionar tus planes de formación de forma más sencilla.
Sácale partido al trabajo que realizas cada año buscando proveedores y ofertas
formativas adecuadas. Conserva toda la información en tu catálogo.
Tus proveedores podrán colaborar contigo insertando nuevas acciones formativas que
tú les demandes
o Objetivos y contenidos
o Profesores y proveedores que
imparten la formación
o Documentación relacionada con la
acción formativa
o Presupuesto de la acción formativa
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8. 02 ¿Cómo te ayuda Tick to Know?
PLANIFICA
Plan de formación
Confecciona todos los planes de formación que necesite tu empresa y define para cada
uno de ellos los objetivos económicos y de actividad. Haz seguimiento del cumplimiento
de los objetivos definidos para cada uno de tus planes.
Selecciona desde tu catálogo, con un solo click, las acciones formativas que quieres
incluir en el plan y define el número de grupos para cada una de ellas.
o Crea ilimitados planes formativos
o Selecciona las de acciones formativas que quieres incluir en el plan formativo
o Crea los grupos que se realizarán de cada acción formativa
o Define el número de personas que participarán en cada grupo
o Asigna un presupuesto al plan formativo
o Guarda y comparte los documentos asociados a cada plan formativo.
o Haz seguimiento de la ejecución del plan formativo
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9. 02 ¿Cómo te ayuda Tick to Know?
GESTIONA
Grupos formativos
Optimiza el tiempo que dedicas a la gestión de la formación. Concentra tus esfuerzos y
tu conocimiento en aportar mayor valor a la actividad formativa.
Tick to Know se encargará de mantener informados a todos los usuarios gracias a la
mensajería interna, a los avisos por correo electrónico y al portal de usuario para cada
uno de los participantes.
o Define las fechas y sesiones en las que se realizará la actividad
o Revisa los costes de cada grupo
o Elige a los trabajadores que participarán
o Selecciona a los formadores y proveedores responsables de impartir la formación
o Supervisa las asistencias de los alumnos
o Extrae toda la información que necesitas de las encuesta de satisfacción
o Conoce cómo aprovechan los trabajadores la formación gracias a la evaluación de
conocimientos adquiridos.
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10. 02 ¿Cómo te ayuda Tick to Know?
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11. 02 ¿Cómo te ayuda Tick to Know?
CONOCE
Cuadro de indicadores
No pierdas tiempo buscando en decenas de carpetas, en cientos de correos electrónicos
y en miles de papeles la información que necesitas. Olvídate de diseñar complicadísimas
hojas de cálculo que requieren horas y horas para su actualización. Tick to Know te
muestra toda la información que necesitas de forma sencilla y visual.
Accede rápidamente a todos los datos que quieres
encontrar sobre los usuarios. Conocerás cuál ha
sido su actividad y sus resultados en el periodo de
tiempo que tú selecciones.
Monitoriza tus planes de formación, controla su
avance y el cumplimiento de los objetivos. Haz
seguimiento de tu actividad y conoce los
resultados de los cursos que has realizado.
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12. 02 ¿Cómo te ayuda Tick to Know?
COLABORA
Gestión de usuarios
Utiliza toda la potencialidad de Tick to Know para que los usuarios trabajen en la
herramienta. Ahorrarás mucho tiempo si la información generada por los usuarios es
introducida por ellos mismos en el sistema. A cambio, les ofrecerás un portal de usuario
personalizado, donde recibirán información puntual y podrán consultar toda su
actividad formativa y sus resultados.
Implicación y trabajo colaborativo son las bases para obtener más y mejor información
para todos los usuarios.
Desde su portal los usuarios o La planificación de la actividad y el
calendario de sesiones
tendrán acceso a:
o El histórico de la actividad realizada
o La evaluación de su actividad
o Los resultados exámenes
o Las asistencias
o Los documentos compartidos
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13. 02 ¿Cómo te ayuda Tick to Know?
Y podrán hacer: o Trabajador:
• Responder cuestionarios de evaluación y
exámenes
• Actualizar sus datos personales y subir la
documentación relacionada
o Profesor:
• Registrar las asistencias,
• Elaborar los exámenes,
• Evaluar la participación de los alumnos y
cuantificar los resultados de su actividad.
o Proveedor:
• Diseñar acciones formativas para tu
catálogo,
• Gestionar a sus propios profesores.
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14. 02 ¿Cómo te ayuda Tick to Know?
DOCUMENTA
Gestión documental
Evita el pasar horas buscando diplomas, partes de asistencia, cuestionarios de
evaluación o cualquier otro documento con información valiosa. Tick to Know te permite
ordenar y clasificar toda la documentación que generas relacionada con el plan de
formación, los alumnos, los profesores y los proveedores; y cómo no, toda la
documentación de los cursos.
Si lo deseas podrás compartir los
documentos con los demás usuarios y
ellos colaborarán contigo añadiendo en
la herramienta más documentación de
interés.
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15. 02 ¿Cómo te ayuda Tick to Know?
EVALÚA
Cuestionarios y exámenes
Hemos seleccionado el Modelo de Kirckpatrick para la evaluación de la formación , y
hemos integrado 2 de los 4 niveles: reacción, aprendizaje, comportamiento y resultados.
Nivel 1. Reacción. Nivel 2. Aprendizaje.
o ¿Cual es el nivel de satisfacción de los o ¿Qué conocimientos y habilidades han
participantes en la formación? adquirido los alumnos a lo largo del
curso?
o Utiliza los cuestionarios de evaluación o Utiliza la herramienta de generación
para conocer el grado de satisfacción de exámenes para determinar los
de los participantes con relación a: conocimientos adquiridos por los
medios y materiales, metodologías, trabajadores. Utiliza cuestionarios de
actividad de profesores, proveedores, evaluación del aprendizaje, antes,
durante y después de la formación.
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16. 03
Cuentas con nuestra
colaboración

17. 03 Cuentas con nuestra colaboración
CUENTAS CON NUESTRA COLABORACIÓN
Compartir conocimiento
Hemos compartido muchas horas de reflexión con profesionales de los recursos
humanos y la formación, ellos nos han aportado sus experiencias y conocimiento. Ahora
queremos compartirlo contigo.
Si piensas en mejorar la gestión de tu actividad formativa, por favor ponte en contacto
con nosotros. Nos encantará escucharte, cuéntanos tu caso e intentaremos ayudarte.
Hay muchas otras cosas que podemos hacer por ti. La formación es nuestra pasión y por
eso nos encantará conocerte.
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18. Rafael Domínguez Lago
rafael.dominguez@ticktoknow.com
Rúa Faisán 1
36205 Vigo [Spain]
T +34 986 268 156