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ResumenEn el siguiente trabajo se muestra el campo laboral para los egresados de lalicenciatura de mercadotecnia internaci...
Palabras ClaveCampo de laboral, egresados, mercadotecnia, empresas, trabajo, entrevista,facilidad, dificultad.KeywordsFiel...
IntroducciónLa siguiente investigación a realizar, es para informar al egresado de lalicenciatura de Mercadotecnia Interna...
AntecedentesLa mercadotecnia es un proceso social de satisfacción de deseos. Según SantosGuandique (2005) Este proceso tie...
Se le llama mercado de trabajo o mercado laboral al conjunto de relaciones demercado entre empleadores y personas que busc...
Producto es todo aquello que puede ofrecerse para satisfacer una necesidad o undeseo, la importancia de los productos es d...
Según Catiblanca (2006), el campo laboral de determinada actividad estáconstituido por todas las posibilidades de trabajo ...
MetodologíaEl diseño de nuestra investigación es de tipo No Experimental, Transeccional,Descriptiva, ya que nuestro objeti...
ResultadosA continuación se muestran los resultados de las entrevistas para así concluir lainvestigación y observar si se ...
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ConclusiónDespués de esta investigación nos dimos cuenta que la hipótesis se cumplió queen San Luis Potosí si existe un ca...
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AnexosCuestionario de entrevistaEntrevista únicamente para egresados de la Universidad Politécnica Del Estado deSan Luis P...
¿Crees que es suficiente la preparación de una licenciatura para crecer enun puesto?¿Tu trabajo es lo que esperabas?¿Qué f...
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  1. 1. Núcleo IIEstefania del Carmen RamosQuezadaMayra Alejandra Salas SaucedoNúcleo IICampo Laboral En San LuisPotosí Para Egresados De LaLicenciatura De MercadotecniaInternacional De La UniversidadPolitécnica De San Luis PotosíLicenciatura enMercadotecnia InternacionalA208de Mayo del 2013
  2. 2. ResumenEn el siguiente trabajo se muestra el campo laboral para los egresados de lalicenciatura de mercadotecnia internacional, especialmente de San Luis Potosí, serealizaron entrevistas a egresados de la carrera y a mercadologos de algunasempresas. En esta investigación se muestra las facilidades y dificultades que tieneun egresado para encontrar trabajo. Con las entrevistas nos damos cuenta quecomo recién egresado de la carrera se encontrara un trabajo donde el puesto esbajo y que dependiendo dl trabajo que se realice este va creciendo laboralmente.El diseño de nuestra investigación es de tipo No Experimental, descriptiva, nosenfocamos en encontrar las posibles ofertas laborales que tendremos comoegresados de la carrera. Al final de la investigación nos damos cuenta que no esdifícil encontrar un buen trabajo siempre y cuando te especialices en lo quetrabajas.AbstracIn this paper, we mutra the workplace for graduates of the degree of internationalmarketing, especially in San Luis Potosi, interviews were conducted with graduatesd the race and marketers of some companies. This research shows theadvantages and difficulties that have a graduate to find work. With the interviewswe realize that as recently graduated from the career find a job where the positionis low and depending on work done dl it grows workforce.The design of our research is not experimental type, descriptive, we focus onfinding potential job offers that we as graduates of the race. At the end of theinvestigation we realize that it is difficult to find a good job as long as you specializein what you work
  3. 3. Palabras ClaveCampo de laboral, egresados, mercadotecnia, empresas, trabajo, entrevista,facilidad, dificultad.KeywordsField work, alumni, marketing, business, job, interview, easily, difficulty.
  4. 4. IntroducciónLa siguiente investigación a realizar, es para informar al egresado de lalicenciatura de Mercadotecnia Internacional de la Universidad Politécnica de SanLuis Potosí, las posibles ofertas laborales que se presentan en su estado.Trataremos de dar un informe completo sobre las ofertas laborales de San LuisPotosí, así como los empleos que generalmente tiene un egresado de laLicenciatura (su primer trabajo como mercadologo).Lo siguiente nos servirá para conocer las facilidad y dificultades que nos esperancomo egresados de la Licenciatura de Mercadotecnia Internacional de laUniversidad Politécnica de San Luis Potosí y el cómo podemos avanzar en unpuesto.Para tener una guía en la investigación tenemos que, las preguntas deinvestigación son ¿Cuáles son los puestos que por lo general los egresadosobtienen al salir de su carrera?, ¿Qué oferta de trabajo existe en la ciudad de sanLuis potosí para un mercadologo?, De la oferta de trabajo existente, ¿Cuáles sonlos mejores puestos?, ¿Qué empresas o instituciones requieren de los servicios delos mercadologos en San Luis Potosí?, ¿Qué se requiere para ir ascendiendo enun puesto para un mercadologo en una empresa?Como objetivo principal tenemos que es evaluar las posibles ofertas de trabajopara los egresados de la Licenciatura de Mercadotecnia Internacional de laUniversidad Politécnica de San Luis Potosí. Conocer las facilidades y dificultadesque se presentan en la búsqueda de ofertas de trabajo para egresados.Identificarlos pasos a seguir de cómo avanzar y crecer en un empleo.Distinguir las mejoresoportunidades que se pueden presentar como egresado.Marco Teórico
  5. 5. AntecedentesLa mercadotecnia es un proceso social de satisfacción de deseos. Según SantosGuandique (2005) Este proceso tiene susorígenes en el hombre primitivo cuandoeste vivía en las cavernas, era autosuficiente peropoco a poco se fueronrelacionando unos con otros, crearon villas en las cuales se iniciaronlas primerasformas de mercado. Los hombres se concentraban en producir lo que mejorpodíanhacer, unos sembraban y otros criaban ganado de manera que intercambiabansusproductos.Pero no fue sino desde 1800 hasta el año de 1920, las empresas en Europa yEEUU junto a la revolución industrial, se mostró una clara orientación a laproducción.No era necesario comercializar para vender, todo se consumía de inmediato, fueralo quefuera, lo que se producía. El consumidor no tenía tiempo de seleccionar niforma, ni color,tomaba cualquier cosa. (Acosta, 2006)A partir de año de 1920, donde la capacidad de compra se redujo al mínimo, secrearon ydesarrollaron productos, que luego trataban de introducirse en elmercado. Muchos deesos productos no tuvieron éxito, otros tuvieron éxitomomentáneo. Por esta razón surgióel concepto de producto que dice que losconsumidores prefieren los productos queofrecen la mejor calidad, desempeño ycaracterísticas, y de que por tanto la organizacióndebe dedicar su energía amejorar continuamente sus productosContextoEl punto de partida de la mercadotecnia radica en las necesidades y deseoshumanos. La necesidad humana es el estado en el que se siente la privación dealgunos satisfactores básicos. Los deseos, consisten en anhelar los satisfactoresespecíficos para estas necesidades profundas. La demanda, por su parte, consisteen desear productos específicos que están respaldados por la capacidad y lavoluntad de adquirirlos.
  6. 6. Se le llama mercado de trabajo o mercado laboral al conjunto de relaciones demercado entre empleadores y personas que buscan trabajo remunerado porcuenta ajena. El mercado de trabajo tiene particularidades que lo diferencian deotro tipo de mercados (financiero, inmobiliario, de materias primas, etc.) ya que serelaciona con la libertad de los trabajadores y la necesidad de garantizar la misma.En ese sentido, el mercado de trabajo suele estar influido y regulado por el Estadoa través del Derecho Laboral y por una modalidad especial de contratos, losconvenios colectivos de trabajo.(Castiblanco, 2006).Las ofertas laborales es un aspecto muy importante para los egresado decualquier carrera, en este caso nos enfocaremos en la licenciatura demercadotecnia internacional. El número de empresas en san luis potosí es de6109. Pero el número de empresas que utilizan la mercadotecnia no es el mismo.ConceptualizaciónPara entender acerca de los procesos de aprendizaje de la física y los factoresque intervienen en los índices de reprobación es necesario conocer los conceptosque se manejan en esta investigación.Según Acosta, el concepto de mercado nos remite al concepto de mercadotecnia,es una actividad humana que está relacionada con los mercados, significa trabajaren ellos para actualizar los intercambios potenciales con el objeto de satisfacer lasnecesidades humanas (2006). El mercadólogo es aquel que busca un recurso dealguien más y está dispuesto a ofrecer algo de valor a cambio, puede ser unvendedor o un comprador, el mercadólogo es una empresa que sirve a unmercado de usuarios finales frente a la competencia, su efectividad relativa estáinfluida por sus respectivos proveedores, además de las fuerzas ambientales.Los mercadólogos, influyen en los deseos de las personas, haciendo que losproductos resulten atractivos, accesibles y disponibles con facilidad para elconsumidor al que van dirigidos. (Acosta, 2006)
  7. 7. Producto es todo aquello que puede ofrecerse para satisfacer una necesidad o undeseo, la importancia de los productos es disfrutar de los servicios que ofrecen.(Burbano, 2001)Valor es la estimación que hace el consumidor de la capacidad total del productopara satisfacer sus necesidades. (Acosta, 2006)El intercambio es el acto de obtener de alguien un producto que se deseaofreciendo algo a cambio. (Acosta, 2006))El mercado está formado por todos los clientes potenciales que comparten unanecesidad o deseo específico y que podrían estar dispuestos a participar en unintercambio que satisfaga esa necesidad o deseo. (Castiblanco,2006)Campo Laboral: Se puede definir como las oportunidades que tiene un individuode conseguir un empleo. Esto se ve más comúnmente cuando se revisa el perfilde una carrera universitaria. (Vega, 2000)Desarrollo Tecnológico: Es el avance que tiene un país en cuanto a tecnología.Esto influye en la economía y el mismo desarrollo del país. (Burbano, 2001)Evaluación teóricaYa explicados cada uno de los conceptos, podemos dar ahora si una explicaciónal tema. Esto se ve relacionado ya que para que exista un desarrollo tecnológicose necesita de personal lo que nos lleva a conseguir un empleo, el capo laboral.Pero esto aparte de tener sus pros también tiene sus contras. Como se haescuchado en las noticias, el desempleo es una de las causas más agobiantes enMéxico y es muy difícil encontrar un trabajo y más a cierta edad. También estetema se puede entender que la tecnología va avanzando y que las maquinas hanquitado empleo que antiguamente hacían las personas. Aunque parezca cienciaficción es una realidad, es tanto el afán del hombre por obtener las cosas másfáciles que inventa tecnología para facilitar la vida teniendo como desventajaaumento de desempleo y disminuyendo el ritmo de vida.
  8. 8. Según Catiblanca (2006), el campo laboral de determinada actividad estáconstituido por todas las posibilidades de trabajo que brinda ejercer esa profesión.Por ejemplo cuando decimos que el médico tiene un campo laboral que puededesempañarse en el ámbito público o privado, y consiste su desempeño en eldiagnóstico y tratamiento de las enfermedades (o sea, para lo que el título oprofesión habilita.Por su parte Vega (2000) dice que el campo laboral es un tema muy importantepara todos los egresados de cualquier carrera ya que son las futuras decisiones atomar por cualquier egresado, para eso fue elaborada esta investigación paraorientar en una buena toma de decisión en cuanto al campo laboral futuro en sanLuís potosí para los egresados en la licenciatura en mercadotecnia internacional.Perspectiva teóricaSegún kotler y Armstrong (2003), la mercadotecnia, más que ninguna otra funciónde negocios, se ocupa de los clientes.Nuestra perspectiva se enfoca en los factores facilitantes y los dificultantes.Como estudiantes sabemos que al finalizar la carrera tendremos algunasdificultades en la búsqueda de trabajo en el ambiente social, que nos toparemoscon muchas barreras, o, varias ofertas.
  9. 9. MetodologíaEl diseño de nuestra investigación es de tipo No Experimental, Transeccional,Descriptiva, ya que nuestro objetivo es ubicar a los egresados en las posiblesofertas de trabajo que les espera. Enfoque Mixto. Ya que tenemos como objetivoexplicar las ofertas laborales futuras.Técnicas y procedimientosRecopilación y análisis de documental, ya que nos ayudara a conocer datosrelevantes.Entrevista, porque nos ayudara a recoger el discurso de laspersonas.Historia de Vida, así podremos conocer como la sociedad seadapta.Coloquio, así podremos conocer la opinión de un grupo.Observación de larealidad, podremos tener un análisis de la realidad y entorno.Evaluacióncomunitaria, generaremos planes de actuación participativos ypropuestas.Consulta, esto nos ayudara a recoger puntos de vista, opiniones, ideasy propuestas.Se entrevistaran a 15 egresados de la universidad politécnica de SanLuis Potosí, y ya con un empleo estable.
  10. 10. ResultadosA continuación se muestran los resultados de las entrevistas para así concluir lainvestigación y observar si se comprueba o no la hipótesis y los objetivos de lainvestigación.Se entrevistaron a 15 personas, egresados de la universidad politécnica de SanLuis potosí y personas ya en un puesto estable en un área de mercadotecnia dediferentes empresas.Cantidad Edad Trabajo en are deMercadotecnia Ventas PublicidadEgresados de laUPSLP8 25-35 4 2 2Otros mercadologos 4 24-38 1 2 1Estudiantes de laUPSLP3 23-26 2 1 0TOTAL 15 --- 7 5 350%25%25%0%personas entrevistadasTrabajo en are deMercadotecniaTrabajo en are de VentasTrabajo en are dePublicidadGrafico 1Con esta grafica tenemos el control de c/u de las personas que contestaron nuestras encuestas y los resultadosobtenidos. Para hacer notar que en efectivamente fue nuestro universo de 15 personas.
  11. 11. De los cueles obtuvimos que:Personas con trabajo CANTIDADUPSLP 11OTROS 4TOTAL 15Resultados de entrevistas:73%27%TrabajanUPSLPOTROSGrafico 2Esto fue con el fin de saber cuantas personas tienen el empleo según su carrera de mercadotecnia
  12. 12. 27%40%33%BusquedaAnuncios enperiódicoEmpresa porempresaRecomendaciones20%40%40%Tiempoun añodurante lacarreraal finalizar lacarrera20%47%33%EmpresaEmpresa grandeEmpresa faniliarEmpresa propia53%27%20%Dificultadnosiun poco
  13. 13. 34%53%13%Especialidadsino, necesitasespecializacionsolo si lo requieres27%46%27%Factoresmi especializacionsueldoempresa53%27%20%Resultadossi, estoy satisfechono, pero me gustano, pero no encontremasGráficosEstos gráficos fueron para enfatizar más los resultados de las preguntas de investigación y hacerlasmas explicitas puesto que son mucho mas visuales para presentar.
  14. 14. ConclusiónDespués de esta investigación nos dimos cuenta que la hipótesis se cumplió queen San Luis Potosí si existe un campo laboral de trabajo para los egresados, yaque no solo se cuenta con las empresas, si no que recurren a crear un negociopropio, también nos dimos cuenta que para poder crecer laboralmente se necesitamas que una licenciatura, se tiene que estar especializados para que ciertaempresa te contrate, además que esto sirve para enfocarte mas en una profesión.Gracias a los resultados obtenidos pudimos darnos cuenta que el si existe campolaboral para los futuros meracdolos de San Luis Potosí, y que para poder ascendero tener un mejor puesto en alguna empresa es necesario tener un especializaciónya que eso facilita el trabajoBibliografíaCristina (2009) Que hace un mercadologo?.Consultada el 6 de enero enhttp://licenmercadotecnia.blogspot.mx/2009/04/que-hace-un-mercadologo.htmlAlberto (2008) En donde puedes desempeñarte como Mercadologo.Consultado el 6 de enero enhttp://www.profesiones.com.mx/en_donde_puedes_desempenarte_como_mercadologo.htm(2010, 05). Mercado Laboral, Marketing. BuenasTareas.com. Recuperado 05,2010, de http://www.buenastareas.com/ensayos/Mercado-Laboral-Marketing/286750.htmlAcosta,G.E.(2006, Junio).Analisis y evolución de la mercadotecnia-aprendizajede la Física.Revista Colombiana de Física.Obtenido el 21 de Marzo de 2013de la base de datos ProQuest.Burbano, P. P. (2001). Reflecciones sobre la enseñanza de lamercadotecnia.Obtenido el 24 de Marzo de 201 de la base de datos EBSCOH.
  15. 15. DeVilbiss, C., Rice, V. J., Laws, L., & Alfred, P. (2010). If You Want to Know.Why Students Fail, Just Ask Them U.S. Army Medical Department Journal, 65-72. Obtenido el 21 de Marzo de 2013 de la base de datos.ProQuest.KOTLER, Philip. Mercadotecnia. Ed. Prentice Hall, 2da. Edición, 1989. pp.157-200.Bell, Martín L(1998), Mercadotecnia ; conceptos y estrategias. México, D. F. : 854p.nam. Obtenido el 25 de marzo del 2013 en http://orton.catie.ac.cr/cgi-bin/wxis.exe/?IsisScript=UACHBC.xis&method=post&formato=2&cantidad=1&expresion=mfn=019159Armstrong, gary(2002), fundamentos de mercadotecnia, ilus, Consultado el 19de marzo del 2013 enhttp://dspace.ucbscz.edu.bo/dspace/handle/123456789/3845Fischer, Laura, (1995), Mercadotecnia, Mexico, McGraw-Hill. México. MX.1995. 2a ed. 458 p.Keegan, Warren J.& Green, Mark C.(1997), fundamentos de mercadotecniainternacional, consultado el 23 de marzo de 2013 enhttp://dspace.ucbscz.edu.bo/dspace/handle/123456789/8921Sandhusen, Richard L.(2002), mercadotecnia internacional / richard l.sandhusen., México : CESCA. 545 P. consultado el 22 de marzo del 2013 enhttp://orton.catie.ac.cr/cgi-bin/wxis.exe/?IsisScript=LIBROAN.xis&method=post&formato=2&cantidad=1&expresion=mfn=020879
  16. 16. AnexosCuestionario de entrevistaEntrevista únicamente para egresados de la Universidad Politécnica Del Estado deSan Luis Potosí:Nombre: ______________ Sexo: ____________________ Edad: ___________Puesto: ________________ Empresa: __________ Estado Civil: ____________¿Cómo será tu labor de búsqueda de un empleo?¿Qué puesto quieres que te sea otorgado?¿Cuáles serán tus métodos de búsqueda?¿Qué empresas tienes en mente?¿Porque te gustaría ese puesto?¿Cuáles son las ventajas y desventajas de ese puesto?¿Lo consideras importante para tu curriculum?¿Es beneficiario el empleo?Entrevista ah egresados ya en un empleo:Nombre: ______________ Sexo: ____________________ Edad: ___________Puesto: ________________ Empresa: __________ Estado Civil: ____________¿Cuáles fueron tus métodos para encontrar empleo?¿Cuánto tiempo tardo el proceso de búsqueda de un empleo?¿Fue difícil estar en el puesto que estas?
  17. 17. ¿Crees que es suficiente la preparación de una licenciatura para crecer enun puesto?¿Tu trabajo es lo que esperabas?¿Qué factores tomaste en cuenta para elegir este empleo?Entrevista para empresas, sobre la mercadotecnia en la misma:Nombre: ______________ Sexo: ____________________ Edad: ___________Puesto: ________________ Empresa: __________ Estado Civil: ____________¿Su empresa tiene un departamento de mercadotecnia?¿Cómo funciona este departamento?¿Cómo ayuda la mercadotecnia a su empresa?¿Qué es lo que busca en un mercadologo?¿Cuáles son la funciones de un mercadologo en su empresa?¿Cree que es importante la mercadotecnia en su empresa?¿Porque?¿Qué le ofrece a un mercadologo?¿Cuáles son las ventajas de trabajar en su empresa?¿Puede crecer un mercadologo en su empresa?

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