Företagarens vardag i Helsingborg 2014. En rapport om de viktigaste frågorna för svenska företagare – nu och framöver.

1. www.pwc.se/sma-medelstora-foretag
Företagarens vardag
i Helsingborg 2014
En rapport om de viktigaste frågorna för svenska företagare – nu och framöver.

2. Valåret 2014 är här. Hur villkoren för Sveriges småföretagare ska förbättras är förmodligen en fråga som kommer att diskuteras intensivt under valrörelsen.
Idag finns en bred enighet om att småföretagen är en viktig del av Sveriges utveckling. Det är här många av jobben skapas, det är här nästa storföretag
utvecklas och det är här som en stor del av innovation och utveckling sker.
Småföretagens villkor är av stor betydelse för oss. Vi jobbar dagligen med många av dem. 2012 genomförde vi en undersökning för att ta reda på hur företagarna själva såg på sin situation.
Sammanfattning Resultat av den nationella
undersökningen: Vi ville kartlägga de främsta hoten för tillväxt, de främsta utmaningarna och vilka prioriteringar de ansåg sig behöva göra. Nu har vi gjort en uppföljning av den undersökningen. Tyvärr ser vi i svaren att stressen ökar och att många tycker att det har blivit svårare att driva företag. Men vi ser också att företagen ligger i startgroparna för rekryteringar och då inte minst av ungdomar. Vi ser också att glädjen i företagandet är den största drivkraften.
Genom att lyfta angelägna områden för småföretagen vill vi bidra till en fortsatt dialog om hur vi kan förbättra situationen för svenska företagare. Frågorna är viktiga. Inte bara för dem själva utan för hela samhället.
Resultat av den nationella
undersökningen:
• 29 procent tycker att det har blivit
svårare att driva företag de senaste
fyra åren.
• Högst upp på önskelistan: 88 procent vill ha enklare regler för företag.
• Bara 1 av 5 tycker att politikerna
prioriterar företagarfrågor.
• Ohälsan ökar, 4 av 10 har sömnproblem på grund av stress.
• Vart femte företag har utsatts för
ekonomisk brottslighet.
Trots allt: glädje är den viktigaste
anledningen till att driva företag.

3. De dåliga nyheterna är att företagen i Helsingborgs-regionen planerar att rekrytera betydligt mindre än i övriga Sverige. Bara 40 procent av företagen här anger att de kommer att rekrytera personal under de kommande tolv
månaderna, jämfört med 50 procent i hela landet. Och bland dem som kommer att rekrytera är det bara knappt hälften (47 procent) som planerar att rekrytera ungdomar mellan 20 och 25 år.
De goda nyheterna är att företagarna i Helsingborg verkar må bättre än rikssnittet. Även om 50 procent anger att de skulle vilja jobba mindre för att hinna med sin familj är det fortfarande mer än tio procentenheter mindre än rikssnittet. Färre känner också oro för sin framtida pension, färre känner sig ensamma i sin roll som företagare och bara 14 procent anger att de inte hinner med att sköta sin privatekonomi jämfört med 22 procent i riket.
Vi ser också att betydligt fler företagare i Helsingborg, 45 procent jämfört med
36 procent i hela landet, anger att ett av de främsta skälen till att de driver företag är att det får dem att känna glädje.
Helsingborg – lite rekrytering men glädjen i toppKanske en anledning till att betydligt färre här än i andra delar av landet planerar att göra några ägarförändringar under året. Däremot uppger 16 procent att de har blivit utsatta för ekobrott, jämfört med 19 procent i riket.
Här ser flest företag inget
rekryteringsbehov (snittet 35 %)
1. Karlstad 51 %
2. Helsingborg 49 %
3. Falun/Borlänge 44 %
Kommer ni att rekrytera personal under de kommande tolv månaderna?
JaNejVet ej40% 49% 11%

4. 36% 28% 27% För frihetens skullGlädjen - att det är kul/roligtFör att tjäna pengar0%10%20%30%40%50% 45% 35% 35%
Vilka är de främsta skälen/drivkrafterna till att driva företag? Flera svarsalternativ möjliga.

5. Vad skulle företagarna behöva för att kunna leva upp till sin fulla potential? Utifrån svaren i undersökningen har vi tagit fram årets önskelista från företagarna i Helsingborgs-regionen.
1. Enklare regler
På första plats kommer, precis som i resten av landet, en önskan om enklare regelverk för mindre företag. Däremot är det färre helsingborgare (76 procent) än i övriga landet (88 procent) som känner behov av det här.
2. Ökat samarbete mellan näringsliv och samhällets övriga aktörer
På andra plats kommer en önskan om mer samarbete mellan näringsliv och samhällets övriga aktörer. Sju av tio
(74 procent) av företagen i Helsingborg tycker att det här är en viktig eller mycket viktig fråga.
Företagarnas önskelista 2014
3. Lägre skatter för mindre företag
Ytterligare en viktig fråga är lägre skatter för företag. 72 procent av företagarna i regionen anser att det är viktigt vilket placerar frågan på tredje plats.
4. Fler kvinnor som företagare
Sju av tio företagare i regionen (68 procent) anser också att det är viktigt med fler kvinnor som företagare, något fler än rikssnittet på 65 procent.
5. Ökade kunskaper om IT och teknik
När resten av Sveriges företagare känner sig ensamma och önskar sig mer erfarenhetsutbyte med andra i samma situation så är det istället ökade kunskaper om IT och teknik som helsingborgarna främst önskar sig (41 procent). Även marknadsföring och försäljning samt personalfrågor är områden som företagarna i regionen vill lära sig mer om för att kunna driva företaget på ett optimalt sätt.
Mindre viktigtMycket viktigtViktigt(Vet ej: 3%) (Vet ej: 3%)Enklare regelverk för mindre företagÖkat samarbete mellan näringsliv och samhällets aktörer Lägre skatter för mindre företag40%20%0%20%40%60%80%100% 16%21% Inte alls viktigt41% 27%45% 33% 55% 16% 20% 7% 5% 8% 28% 27% 18% Marknadsföring och försäljningIT och teknikPersonalfrågor0%10%20%30%40%50% 41% 39% 36%
Hur viktiga anser du att följande förändringar är för företagande i Sverige framöver?
Vilket eller vilka av följande områden känner du att du skulle behöva mer kunskap om
för att kunna driva företaget på ett optimalt sätt? Flera svarsalternativ möjliga.

6. © 2014 PricewaterhouseCoopers i Sverige AB. Att mångfaldiga innehållet helt eller delvis är förbjudet enligt lagen (1960:729) om upphovsrätt till litterära och konstnärliga verk. Förbudet gäller varje form av mångfaldigande genom tryckning, kopiering etc.
Kristoffer Lindén
Kontorschef Helsingborg, PwC
010-212 62 12
kristoffer.linden@se.pwc.com
Kontakt
Riksrapporten baseras på 500 intervjuer från småföretag med 2–50 anställda. Utöver riksrapporten har tolv lokala rapporter tagits fram. I lokalrapporten har mellan 75 och 100 intervjuer gjorts. Det totala antalet intervjuer för lokal- och riksrapport uppgår till 1100 intervjuer. De intervjuade är främst ägare till företaget men i vissa fall har även vd utfrågats. Undersökningen ägde rum i februari och mars 2014 via telefonintervjuer. Urvalet är slumpmässigt och undersökningen har administrerats av Novus.