Poptávka po spolupráci z pražské konference Profesionálové, červen 2014

1. ASNEP – Asociace organizací
neslyšících, nedoslýchavých
a jejich přátel

2. Kdo jsme
Náš cíl - zkvalitnit život lidem se sluchovým postižením
Oblasti působení
• vzdělávání neslyšících
• poskytování tlumočnických služeb pro neslyšící
• kurzy českého znakového jazyka pro slyšící veřejnost
• osvětové přednášky pro slyšící veřejnost
• kulturní akce
• domov pro neslyšící seniory
• rovné příležitosti
• sociální služby
• legislativní změny v zákoně
• vydávání časopisu
Zastřešujeme organizace neslyšících, nedoslýchavých, ohluchlých a hluchoslepých po celé ČR.

3. Povedlo se nám
• zřízení domova pro neslyšící seniory
• zajištění zpráv pro neslyšící v jejich jazyce
• titulkování filmů v televizi
• prosazení zákona o českém znakovém jazyce
• zajištění tlumočnických služeb pro neslyšící

4. Proč právě my
JSME
• jediná zastřešující organizace = komplex služeb
• dobré fungování a propojení = zlepšení po celé ČR
• změna u nás = zlepšení i u ostatních členů
• Jsme odborníky na dané služby.
• Nejsme odborníky na řízení a management , chybí
nám odborné znalosti jak dobře nastavit strategii a
ekonomické fungování organizace.

5. Co aktuálně potřebujeme
• profesionála, který by nám pomohl věnovat se poskytování našich služeb
• nastavit dobře fungující strukturu celé organizace
• naučit se jak efektivně hledat peníze
• znalosti jak šířit informace ke správným lidem
• vytvořit plán jak nedublovat činnosti jednotlivých organizací
• nasměrovat a vytvořit nový business plán
• manažerské schopnosti a předávání zkušeností
• předat schopnosti strategického řízení
• nastavit krátkodobý a dlouhodobý plán

6. Hledáme schopného manažéra, který
• má zkušenosti s řízením organizace
• je schopen řídit a poradit lidem jak efektivně pracovat
• by dokázal s námi spolupracovat jako s odborníky ve svém oboru
• pomůže s hledáním finančních prostředků
• umí nastavit plán organizace
• rozumí plánování
• dokáže organizaci strategicky řídit
• dokáže organizaci pozvednout

7. Forma spolupráce
Dlouhodobá spolupráce v rámci Roku jinak
• pozvednout organizaci
• navést ji správným směrem
• sestavit pro ni krátkodobý a dlouhodobý plán
• nastavit strategii a konsolidovat
Jsme odborníci ve svém oboru – potřebujeme
odborníka v oboru management/řízení

8. Vzájemné obohacení
Očekáváme
• zlepšení fungování organizace v oblasti managementu a řízení lidských zdrojů
• nastartování správného a zdravého fungování
• omezení dublování služeb jednotlivých organizací
• pomoc v dalším samostatném fungování
Nabízíme
• poznání a vhled do problematiky neslyšících a zkušenost s fascinujícím světem jiné kultury a jazyka
Slyšícím a neslyšícím se bude spolu žít lépe bez BARIÉR.

10. Kontakt
http://www.asnep.cz
http://www.cztn.cz
http://www.gong.cz
https://www.facebook.com/ASNEP.cz