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From zero to hero
The art of the start
Università Cattolica del Sacro Cuore – Milano (MI)
Francesco Inguscio
7 Marzo 2015
Questo documento è stato prodotto da un team di Nuvolab. Le pagine che seguono costituiscono il supporto per presentazioni orali e quindi non possono essere intrepretate
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©2014 NUVOLAB
Premessa
2
•  Experience	
  is	
  what	
  you	
  get,	
  when	
  you	
  don’t	
  get	
  what	
  you	
  want	
  
•  Non	
  ho	
  ancora	
  “non	
  o+enuto”	
  abbastanza..	
  ma	
  ci	
  sto	
  lavorando	
  
•  Vi	
   regalo	
   la	
   mia	
   (poca)	
   esperienza	
   sul	
   “fare	
   startup”	
   à	
   i	
   miei	
  
errori,	
  i	
  miei	
  dubbi	
  e	
  le	
  mie	
  domande	
  
•  Per	
  quesBoni	
  di	
  sintesi,	
  le	
  “lesson	
  learned”	
  sono	
  raggruppate	
  in	
  
5	
  punB:	
  
1.  Cosa	
  (è	
  importante)	
  
2.  Come	
  (ci	
  si	
  fa	
  ad	
  arrivare)	
  
3.  Chi	
  (crea	
  una	
  nuova	
  impresa)	
  
4.  Quando	
  (è	
  il	
  momento	
  giusto)	
  
5.  Perché	
  (dovreste	
  fare	
  impresa)	
  
•  Infine	
   proveremo	
   a	
   “conne+ere	
   i	
   punBni”	
   per	
   arrivare	
   alla	
  
conclusione	
  (che	
  sarà…	
  il	
  vostro	
  punto	
  di	
  partenza)	
  
©2014 NUVOLAB
Dot # 1: “cosa” (è importante?)
1
3
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In principio fu…un’idea (e un BP)
4
©2014 NUVOLAB
Ma…
5
©2014 NUVOLAB
Lesson learned #1: success = 1% idea,
99% execution
http://nonstartr.com
http://itsthisforthat.com
http://www.ykombinator.com
6
©2014 NUVOLAB
Postulato sul “successo”: meglio trovare
un cliente che vincere una competition
7
GRAN FINALE 2010March 18, 2010 w
Stanford University
©2014 NUVOLAB
Postulato sulle “vanity metrics”: i giornali
premiano l’1% di idea…
8
©2014 NUVOLAB
..il mercato premia chi fa bene il restante
99% di execution
9
©2014 NUVOLAB
Dot # 2: “come” (ci si fa ad arrivare?)
2
10
©2014 NUVOLAB
Provando e riprovando (you need “grit” to
be “great”)
11
©2014 NUVOLAB
A prescindere dal punto di partenza (you
need “grit” to be “great”)
12
©2014 NUVOLAB
Prova tutto e tieni ciò che è buono (S. Paolo)
aka “Life is a continuous pivoting (F. Lalli J)
13
Studia @
B&PButtignon & Partners
Lavora @ …e dopo un lungo pivoting @
©2014 NUVOLAB
Lesson learned #2: “You've got to find what
you love” (S. Jobs)
“Your	
  &me	
  is	
  limited,	
  so	
  don’t	
  waste	
  it	
  
living	
  someone	
  else’s	
  life.	
  	
  
Don’t	
   be	
   trapped	
   by	
   dogma	
   –	
   which	
   is	
  
living	
   with	
   the	
   results	
   of	
   other	
   people’s	
  
thinking.	
  	
  
Don’t	
   let	
   the	
   noise	
   of	
   others’	
   opinions	
  
drown	
  out	
  your	
  own	
  inner	
  voice.	
  	
  
And	
  most	
  importantly,	
  have	
  the	
  courage	
  
to	
  follow	
  your	
  heart	
  and	
  intui&on.	
  	
  
They	
  somehow	
  already	
  know	
  what	
  you	
  
truly	
  want	
  to	
  become.	
  Everything	
  else	
  is	
  
secondary.”	
  
14
Stanford	
  commencement	
  speech	
  
Steve	
  Jobs,	
  2005	
  	
  
©2014 NUVOLAB
www.nuvolab.com	
  
Nel	
  mio	
  caso…	
  
©2014 NUVOLAB
Nuvolab	
   è	
   un	
   venture	
   accelerator	
   e	
   un	
   catalizzatore	
  
dell’innovazione	
   dedicato	
   a	
   tu+e	
   le	
   realtà	
   dell’ecosistema	
  
imprenditoriale	
  italiano.	
  
	
  
…Nuvolab
16
©2014 NUVOLAB
Dot # 3: “chi” (crea una nuova impresa?)
3
17
©2014 NUVOLAB
Sfatiamo il mito dell’imprenditore solitario
18
©2014 NUVOLAB
Lesson learned #3: una startup è frutto di
uno sforzo collettivo
Nessun	
  uomo	
  è	
  un'isola,	
  completo	
  in	
  
se	
  stesso;	
  ogni	
  uomo	
  è	
  un	
  pezzo	
  del	
  
con&nente,	
   una	
   parte	
   del	
   tuDo.	
   Se	
  
anche	
  solo	
  una	
  nuvola	
  venisse	
  lavata	
  
via	
   dal	
   mare,	
   l'Europa	
   ne	
   sarebbe	
  
diminuita,	
   come	
   se	
   le	
   mancasse	
   un	
  
promontorio,	
   come	
   se	
   venisse	
   a	
  
mancare	
  una	
  dimora	
  di	
  amici	
  tuoi,	
  o	
  
la	
   tua	
   stessa	
   casa.	
   La	
   morte	
   di	
  
qualsiasi	
  uomo	
  mi	
  sminuisce,	
  perché	
  
io	
   sono	
   parte	
   dell'umanità.	
   E	
  
dunque	
   non	
   chiedere	
   mai	
   per	
   chi	
  
suona	
  la	
  campana:	
  suona	
  per	
  te.	
  
	
  
(John	
  Donne)	
  
19
©2014 NUVOLAB
Esiste un ecosistema.. Esploratelo ed
usatelo!
Fonte:	
  Booz	
  &	
  Co.	
  
Personal	
  Enablers	
  
Financial	
  Enablers	
  
Business	
  Enablers	
  
Environmental	
  Enablers	
  
20
21
Alcuni nomi: abilitatori personali
Nota:	
  numerosi	
  soggeX	
  sono	
  trasversali	
  a	
  più	
  categorie	
  
22
Alcuni nomi: abilitatori finanziari
Nota:	
  numerosi	
  soggeX	
  sono	
  trasversali	
  a	
  più	
  categorie	
  
23
Alcuni nomi: abilitatori di business
Nota:	
  numerosi	
  soggeX	
  sono	
  trasversali	
  a	
  più	
  categorie	
  
Italian	
  Startup	
  Scene	
  
Oggi con noi
Proactive, Proactive, Proactive
Il progetto presentato rappresenta la visione di un gruppo multidisciplinare, rivolto ad investitori che
vogliono cogliere in questo momento di continuo cambiamento una serie di opportunità a loro
disposizione.
Investitori, imprese e mercati stanno infatti attraversando un momento di profondo cambiamento, dove la
BAN PST
CASE STUDY
Oggi con noi
Proactive, Proactive, Proactive
Il progetto presentato rappresenta la visione di un gruppo multidisciplinare, rivolto ad investitori che
vogliono cogliere in questo momento di continuo cambiamento una serie di opportunità a loro
disposizione.
Investitori, imprese e mercati stanno infatti attraversando un momento di profondo cambiamento, dove la
caratteristica più comune è la necessità di abbracciare seriamente politiche d’innovazione. Mai come nel
periodo attuale l’evoluzione rapida dei mercati in vari settori ha avuto un effetto tanto dirompente e su
larga scala.
La netta discontinuità della prima rivoluzione digitale, in cui ci si trova ad operare, ha reso una serie di
approcci al mercato ormai obsoleti. Contestualmente, l’innovazione dei servizi e dei prodotti avviene fuori
dalle grandi imprese, fuori dai grandi laboratori di R&S, ponendo gli attori più grandi di fronte a una
continua spinta di ‘distruzione creativa’.
È ormai necessario riconoscere con estrema rapidità i cambiamenti di scenario e saper concepire strategie
innovative, implementandole e catalizzando le energie connesse al proprio network. Parimenti, per
manager e imprenditori, è sempre più importante potenziare le proprie capacità di pensare, promuovere e
BAN
INCUBATORE TTO
PST
CASE STUDY
24
Alcuni nomi: abilitatori ambientali
Nota:	
  numerosi	
  soggeX	
  sono	
  trasversali	
  a	
  più	
  categorie	
  
©2014 NUVOLAB
Risorse: mappatura (parziale)
dell’ecosistema italiano dell’innovazione
h+p://www.italiastartup.it/whoiswho	
  
25
©2014 NUVOLAB
h+p://startupdigest.com/	
   h+p://startupbusiness.it	
  
Risorse: per tenersi aggiornati
h+p://corriereinnovazione.it	
  
26
©2014 NUVOLAB
Dot # 4: “quando” (è il momento giusto?)
4
27
©2014 NUVOLAB
Non è una questione di età
28
©2014 NUVOLAB
Non è una questione di soldi
29
©2014 NUVOLAB
I media: cosa enfatizzano
OGGI
13,4%
OGGI
44%
30
©2014 NUVOLAB
E cosa enfatizzano meno
©2014 NUVOLAB
Non improvvisatevi: prima di “buttarvi”
lavorate sulle “3S”
32
SAPERE	
  	
  à	
  UNIVERSITA’	
  
SAPER	
  FARE	
  à	
  LAVORO	
  
SAPER	
  ESSERE	
  à	
  VITA	
  
©2014 NUVOLAB
Il “Paese dei Balocchi” delle startup non
esiste (e ricordate come è finito Pinocchio)
33
#bastacazzate	
  
©2014 NUVOLAB
Lesson learned #4: si fa startup per scelta e
non per mancanza di scelte
34
(meno punti esclamativi e più punti di domanda plz!)
?!
©2014 NUVOLAB
Alcuni “?” scelti per voi..
?
?? 35
©2014 NUVOLAB
1.  TEAM	
  
2.  TEAM	
  
3.  TEAM	
  
4.  PRODOTTO	
  	
  
5.  MERCATO	
  	
  
“?” sull’entrepreneur: utile recap su cosa
è importante (visto da un’altra prospettiva)
©2014 NUVOLAB
Visto	
  che	
  “success	
  =	
  1%	
  idea,	
  99%	
  execuDon”	
  il	
  
focus	
  deve	
  essere	
  su	
  un	
  team	
  di	
  “makers”	
  
1.2.3.	
  TEAM	
  
Trovare	
  le	
  componenB	
  mancanB	
  nel	
  team,	
  e	
  individuare	
  le	
  
necessità.	
  Co-­‐founder?	
  Tecnici?	
  Designer?	
  Chi	
  può	
  avere	
  
più	
  esperienza	
  professionale	
  di	
  me	
  per	
  essere	
  credibile?	
  Chi	
  
le	
  giuste	
  relazioni	
  per	
  fare	
  crescere	
  velocemente	
  il	
  
business?	
  Chi	
  le	
  competenze	
  tecniche	
  per	
  prendere	
  solida	
  
la	
  tecnologia?	
  
	
  
Standard	
  personale:	
  il	
  team	
  dovrebbe	
  essere	
  “execuBon-­‐
ready”	
  (sia	
  lato	
  tecnico	
  che	
  lato	
  business)	
  
Hiring	
  strategy:	
  “hire	
  on	
  aXtude,	
  not	
  skills”	
  +	
  hire	
  be+er	
  
than	
  yourself	
  (A	
  hires	
  A,	
  B	
  hires	
  C)	
  
Feeling:	
  test	
  dello	
  shopping	
  center	
  (rif:	
  G.	
  Kawasaki)	
  
©2014 NUVOLAB
Da evitare
1.  Imprenditore	
   solitario:	
   rischio	
  
“cubana”	
  	
  
2.  Ricercatori	
   “puri”:	
   troppo	
   lontani	
  
dai	
  bisogni	
  del	
  mercato	
  
3.  Persone	
   mulBfocali	
   invece	
   che	
  
“laser	
  focus”:	
  la	
  volpe	
  ne	
  sa	
  tante,	
  il	
  
riccio	
  una	
  ma	
  importante	
  (Esopo)	
  
University	
  spin-­‐off	
  companies	
  
do	
  not	
  scale	
  up	
  
	
  
©2014 NUVOLAB
Voi	
  invesDreste	
  su	
  queste	
  persone?	
  
©2014 NUVOLAB
(1977)
Eppure…
©2014 NUVOLAB
Le	
   idee	
   da	
   sole	
   non	
   valgono	
   nulla,	
   meglio	
   aver	
  
faUo	
  i	
  compiD	
  a	
  casa	
  
4.	
  PRODOTTO	
  
Che	
  sia	
  un	
  protoBpo	
  o	
  una	
  demo	
  il	
  prodo+o	
  è	
  la	
  chiave	
  per	
  
testare	
  la	
  propria	
  idea,	
  convincersi	
  che	
  si	
  sta	
  percorrendo	
  la	
  
strada	
  giusta	
  e	
  convincere	
  anche	
  gli	
  interlocutori	
  che	
  non	
  
è	
  solo	
  un’intuizione.	
  Serve	
  per	
  disBnguersi	
  da	
  una	
  marea	
  di	
  
idee	
  “su	
  carta”	
  e	
  dal	
  95%	
  delle	
  persone	
  che	
  popolano	
  
l’ecosistema	
  di	
  “wanna-­‐be”	
  startuppari	
  (ossia	
  sognatori	
  e	
  
animali	
  scappaB	
  dallo	
  zoo)	
  
	
  
Standard	
  personale:	
  no	
  idee	
  “su	
  carta”	
  +	
  no	
  pain	
  
(addressed),	
  no	
  gain	
  (for	
  the	
  investor)	
  
Feeling:	
  gli	
  invesBtori	
  sanno	
  che,	
  in	
  Italia,	
  con	
  il	
  40%	
  di	
  
disoccupazione	
  giovanile,	
  definirsi	
  “startup-­‐er”	
  suona	
  
meglio	
  di	
  “disoccupato”	
  
©2014 NUVOLAB
Esempio	
  
h+p://www.youtube.com/watch?v=4PcL6-­‐mjRNk	
  	
  
©2014 NUVOLAB
Che non sia “la montagna che partorisce il
topolino”
5.	
  MERCATO
Con	
  un	
  team	
  decente	
  ed	
  uno	
  pseudo-­‐prodo+o	
  in	
  mano	
  potete	
  
iniziare	
  a	
  capire	
  che	
  feedback	
  vi	
  da	
  il	
  mercato	
  (customer	
  
validaBon),	
  se	
  il	
  prodo+o	
  piace	
  o	
  meno	
  (tracBon)	
  e	
  se	
  quello	
  che	
  
avete	
  ipoBzzato	
  sul	
  vostro	
  business	
  è	
  validato	
  dalla	
  realtà	
  
(metriche).	
  	
  
Ovviamente	
  scegliete	
  un	
  mercato	
  sufficientemente	
  grande	
  per	
  
dare	
  un	
  senso	
  (economico)	
  al	
  vostro	
  business.	
  
	
  
Standard	
  personale:	
  ricerca	
  di	
  un	
  “reality	
  check”,	
  una	
  “market	
  
proof”	
  e..	
  buone	
  metriche	
  (e/o	
  mercato	
  rilevante)	
  
Feeling:	
  “market	
  proof”	
  =	
  il	
  proge+o	
  non	
  è	
  una	
  “soluzione	
  in	
  
cerca	
  di	
  un	
  problema”	
  
©2014 NUVOLAB
Esempio	
  
https://www.youtube.com/watch?v=l-qD_3o_obg
©2014 NUVOLAB
“?” sui personal enablers:
l’imprenditorialità non si insegna, si fa
45
©2014 NUVOLAB
“?” sui financial enablers: pochi fondi
“professionali” per le startup
Un	
   recente	
   studio	
   (Verve	
   Capital	
   Partners,	
  
dicembre	
  2011)	
  evidenzia	
  come,	
  analizzando	
  i	
  
$	
  pro/capite	
  invesBB	
  dal	
  Venture	
  Capital	
  (VC)	
  
in	
  ciascuna	
  nazione	
  europea	
  (nota:	
  USA	
  $	
  67	
  
pc),	
  emergano	
  5	
  gruppi	
  disBnB:	
  
•  Gruppo	
   1	
   ($70-­‐60):	
   Svizzera	
   ($69	
   pc)	
   e	
  
Olanda	
  ($	
  62	
  pc)	
  
•  Gruppo	
  2	
  ($60-­‐50):	
  Svezia	
  e	
  Finlandia	
  ($	
  59	
  
pc),	
   Danimarca	
   ($	
   53	
   pc)…	
   ben	
   sopra	
   alla	
  
media	
  europea	
  ($	
  35	
  pc).	
  
•  Gruppo	
   3	
   ($40-­‐30):	
   UK	
   e	
   Irlanda	
   ($39	
   pc),	
  
Belgio	
  ($33	
  pc)	
  e	
  Francia	
  ($31	
  pc)	
  
•  Gruppo	
   4	
   ($30-­‐20):	
   Norvegia	
   ($27	
   pc)	
  
Spagna	
  ($24	
  pc)	
  e	
  Germania	
  ($21	
  pc)	
  
•  Gruppo	
   5	
   ($10-­‐0):	
   Austria	
   ($10	
   pc),	
  
Portogallo	
   ($	
   7	
   pc),	
   Grecia	
   ($	
   3	
   pc)	
   e…
ulDma…	
  l’Italia	
  ($	
  1	
  pc)	
  
InvesDmenD	
  VC	
  in	
  Europa	
  	
  
($	
  pro/capite)	
  
	
  
46
©2014 NUVOLAB
“?” sui financial enablers: un grande
potenziale tra gli investitori “informali”
47
©2014 NUVOLAB
“?” sui business enablers: “sovrastruttura” ben
più ampia della “struttura” di startup sottostante
48
©2014 NUVOLAB
“?” sugli environmental enablers: più forza ai
soggetti locali e alle iniziative “bottom-up”
49
©2014 NUVOLAB
Dot # 5: “perchè” (dovreste fare impresa?)
5
50
©2014 NUVOLAB
Lesson learned #5: cercate di avere grandi
ideali in partenza ma..
Il	
  mantra	
  PRIMA	
  di	
  aprire	
  una	
  startup:	
  
	
  
“Stay	
  hungry,	
  stay	
  foolish”	
  
(S.Jobs,	
  2005)	
  
51
©2014 NUVOLAB
..non fatevi prendere in giro da chi vi
vende “il sogno” nel Paese dei Balocchi…
52
©2014 NUVOLAB
Il	
  mantra	
  DOPO	
  aver	
  aperto	
  alcune	
  
startup:	
  
	
  
“Do	
  good,	
  have	
  fun,	
  make	
  money”	
  
(K.Johnson,	
  2011)	
  
..e cercate di avere i piedi ben piantati per
terra senza perdere mai di vista i valori
53
©2014 NUVOLAB
Fare l’imprenditore è sempre possibile…
54
©2014 NUVOLAB
Gli	
  invesDtori	
  cercano	
  dream-­‐makers	
  e	
  non	
  dream-­‐chasers	
  
..l’importante	
  è	
  avere	
  la	
  giusta	
  adtudine!	
  
©2014 NUVOLAB
(o	
  più	
  poeDcamente)	
  
Non	
  morrò	
  una	
  vita	
  non	
  vissuta.	
  
Non	
  vivrò	
  nella	
  paura	
  di	
  cadere.	
  
O	
  di	
  prendere	
  fuoco.	
  
Scelgo	
  di	
  prendere	
  possesso	
  dei	
  miei	
  giorni,	
  
di	
  lasciare	
  che	
  la	
  vita	
  mi	
  apra	
  
e	
  mi	
  renda	
  meno	
  impaurito,	
  
più	
  accessibile,	
  
e	
  sciolga	
  il	
  mio	
  cuore	
  
fino	
  a	
  che	
  non	
  divenQ	
  un	
  paio	
  d’ali	
  
una	
  torcia,	
  una	
  promessa.	
  
Scelgo	
  di	
  meRere	
  a	
  rischio	
  il	
  mio	
  significato;	
  
per	
  vivere	
  	
  
così	
  che	
  ciò	
  che	
  mi	
  è	
  stato	
  dato	
  come	
  seme	
  
passi	
  al	
  prossimo	
  come	
  germoglio	
  
e	
  ciò	
  che	
  mi	
  è	
  stato	
  dato	
  come	
  germoglio	
  
divenQ	
  fruRo.	
  	
  
Non	
  morrò	
  una	
  vita	
  non	
  vissuta	
  
Dawna	
  Markova	
  
©2014 NUVOLAB
Conclusioni
6
57
©2014 NUVOLAB
Connetting the “dots”
58
©2014 NUVOLAB
La mia piccola personale esperienza
nell’ecosistema..
59
30+ 10+ 10+ 10+ 10+
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..mi porta a dire che...
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Prendendo ispirazione all’estero..
www.bestprogram.it
Scade il 27 Marzo 2015
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..o anche da esempi italiani
www.360by360competition.com
Nel 2013 (3 Dicembre): $360k ad un ragazzo di Padova, Francesco Nazari
Fusetti (25 anni, già fondatore di ScuolaZoo), per il progetto Charitystars
Francesco
CharityStars: $360k + ?
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Connecting the “dots”
“You	
   can't	
   connect	
   the	
   dots	
   looking	
  
forward	
   you	
   can	
   only	
   connect	
   them	
  
looking	
  backwards.	
  	
  
So	
   you	
   have	
   to	
   trust	
   that	
   the	
   dots	
   will	
  
somehow	
  connect	
  in	
  your	
  future.	
  	
  
You	
  have	
  to	
  trust	
  in	
  something:	
  your	
  gut,	
  
desQny,	
  life,	
  karma,	
  whatever.	
  	
  
Because	
   believing	
   that	
   the	
   dots	
   will	
  
connect	
  down	
  the	
  road	
  will	
  give	
  you	
  the	
  
confidence	
   to	
   follow	
   your	
   heart,	
   even	
  
when	
  it	
  leads	
  you	
  off	
  the	
  well	
  worn	
  path	
  
and	
  that	
  will	
  make	
  all	
  the	
  difference”.	
  
63
Stanford commencement
speech
Steve Jobs, 2005
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Connecting the dots (in Italy).. È solo una
questione di prospettiva..
64
©2014 NUVOLAB
…il bicchiere è sempre lo stesso, sta a voi
decidere cosa vederci dentro!
65
©2014 NUVOLAB
Potete capirlo leggendolo sui libri..
66
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..potete capirlo facendovi ispirare via
web…
http://fundersandfounders.com https://www.ted.com https://www.techcrunch.com
67
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..potete capirlo provandolo sulla vostra
pelle!
68
www.bit.ly/DiventaRainmaker	
  
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A parità di “dots” che vi offre la realtà, che morale
volete trarre e che futuro volete immaginare?
Scegliete	
  voi	
  se	
  il	
  bicchiere	
  è	
  mezzo	
  pieno	
  o	
  mezzo	
  vuoto,	
  
ma	
  da	
  una	
  prospedva	
  più	
  consapevole.	
  
(anche	
  l’ecosistema	
  dell’innovazione	
  italiano,	
  a	
  modo	
  suo,	
  è	
  in	
  fase	
  
di	
  startup)	
  
http://www.youtube.com/watch?v=18ExywaYlJ4
69
Grazie	
  per	
  l’aDenzione	
  
@francingu
@nuvolab
francesco.inguscio@nuvolab.com
www.nuvolab.com ivysoul2000

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Nuvolab - From Zero To Hero - The Art of The Start (Marianum - Università Cattolica - 7 Marzo 2015)

  • 1. From zero to hero The art of the start Università Cattolica del Sacro Cuore – Milano (MI) Francesco Inguscio 7 Marzo 2015 Questo documento è stato prodotto da un team di Nuvolab. Le pagine che seguono costituiscono il supporto per presentazioni orali e quindi non possono essere intrepretate senza i relativi commenti a voce. Nessuna parte di questo documento può essere duplicata, distribuita o utilizzata senza il permesso del team che ha preparato il documento.
  • 2. ©2014 NUVOLAB Premessa 2 •  Experience  is  what  you  get,  when  you  don’t  get  what  you  want   •  Non  ho  ancora  “non  o+enuto”  abbastanza..  ma  ci  sto  lavorando   •  Vi   regalo   la   mia   (poca)   esperienza   sul   “fare   startup”   à   i   miei   errori,  i  miei  dubbi  e  le  mie  domande   •  Per  quesBoni  di  sintesi,  le  “lesson  learned”  sono  raggruppate  in   5  punB:   1.  Cosa  (è  importante)   2.  Come  (ci  si  fa  ad  arrivare)   3.  Chi  (crea  una  nuova  impresa)   4.  Quando  (è  il  momento  giusto)   5.  Perché  (dovreste  fare  impresa)   •  Infine   proveremo   a   “conne+ere   i   punBni”   per   arrivare   alla   conclusione  (che  sarà…  il  vostro  punto  di  partenza)  
  • 3. ©2014 NUVOLAB Dot # 1: “cosa” (è importante?) 1 3
  • 4. ©2014 NUVOLAB In principio fu…un’idea (e un BP) 4
  • 6. ©2014 NUVOLAB Lesson learned #1: success = 1% idea, 99% execution http://nonstartr.com http://itsthisforthat.com http://www.ykombinator.com 6
  • 7. ©2014 NUVOLAB Postulato sul “successo”: meglio trovare un cliente che vincere una competition 7 GRAN FINALE 2010March 18, 2010 w Stanford University
  • 8. ©2014 NUVOLAB Postulato sulle “vanity metrics”: i giornali premiano l’1% di idea… 8
  • 9. ©2014 NUVOLAB ..il mercato premia chi fa bene il restante 99% di execution 9
  • 10. ©2014 NUVOLAB Dot # 2: “come” (ci si fa ad arrivare?) 2 10
  • 11. ©2014 NUVOLAB Provando e riprovando (you need “grit” to be “great”) 11
  • 12. ©2014 NUVOLAB A prescindere dal punto di partenza (you need “grit” to be “great”) 12
  • 13. ©2014 NUVOLAB Prova tutto e tieni ciò che è buono (S. Paolo) aka “Life is a continuous pivoting (F. Lalli J) 13 Studia @ B&PButtignon & Partners Lavora @ …e dopo un lungo pivoting @
  • 14. ©2014 NUVOLAB Lesson learned #2: “You've got to find what you love” (S. Jobs) “Your  &me  is  limited,  so  don’t  waste  it   living  someone  else’s  life.     Don’t   be   trapped   by   dogma   –   which   is   living   with   the   results   of   other   people’s   thinking.     Don’t   let   the   noise   of   others’   opinions   drown  out  your  own  inner  voice.     And  most  importantly,  have  the  courage   to  follow  your  heart  and  intui&on.     They  somehow  already  know  what  you   truly  want  to  become.  Everything  else  is   secondary.”   14 Stanford  commencement  speech   Steve  Jobs,  2005    
  • 16. ©2014 NUVOLAB Nuvolab   è   un   venture   accelerator   e   un   catalizzatore   dell’innovazione   dedicato   a   tu+e   le   realtà   dell’ecosistema   imprenditoriale  italiano.     …Nuvolab 16
  • 17. ©2014 NUVOLAB Dot # 3: “chi” (crea una nuova impresa?) 3 17
  • 18. ©2014 NUVOLAB Sfatiamo il mito dell’imprenditore solitario 18
  • 19. ©2014 NUVOLAB Lesson learned #3: una startup è frutto di uno sforzo collettivo Nessun  uomo  è  un'isola,  completo  in   se  stesso;  ogni  uomo  è  un  pezzo  del   con&nente,   una   parte   del   tuDo.   Se   anche  solo  una  nuvola  venisse  lavata   via   dal   mare,   l'Europa   ne   sarebbe   diminuita,   come   se   le   mancasse   un   promontorio,   come   se   venisse   a   mancare  una  dimora  di  amici  tuoi,  o   la   tua   stessa   casa.   La   morte   di   qualsiasi  uomo  mi  sminuisce,  perché   io   sono   parte   dell'umanità.   E   dunque   non   chiedere   mai   per   chi   suona  la  campana:  suona  per  te.     (John  Donne)   19
  • 20. ©2014 NUVOLAB Esiste un ecosistema.. Esploratelo ed usatelo! Fonte:  Booz  &  Co.   Personal  Enablers   Financial  Enablers   Business  Enablers   Environmental  Enablers   20
  • 21. 21 Alcuni nomi: abilitatori personali Nota:  numerosi  soggeX  sono  trasversali  a  più  categorie  
  • 22. 22 Alcuni nomi: abilitatori finanziari Nota:  numerosi  soggeX  sono  trasversali  a  più  categorie  
  • 23. 23 Alcuni nomi: abilitatori di business Nota:  numerosi  soggeX  sono  trasversali  a  più  categorie   Italian  Startup  Scene   Oggi con noi Proactive, Proactive, Proactive Il progetto presentato rappresenta la visione di un gruppo multidisciplinare, rivolto ad investitori che vogliono cogliere in questo momento di continuo cambiamento una serie di opportunità a loro disposizione. Investitori, imprese e mercati stanno infatti attraversando un momento di profondo cambiamento, dove la BAN PST CASE STUDY Oggi con noi Proactive, Proactive, Proactive Il progetto presentato rappresenta la visione di un gruppo multidisciplinare, rivolto ad investitori che vogliono cogliere in questo momento di continuo cambiamento una serie di opportunità a loro disposizione. Investitori, imprese e mercati stanno infatti attraversando un momento di profondo cambiamento, dove la caratteristica più comune è la necessità di abbracciare seriamente politiche d’innovazione. Mai come nel periodo attuale l’evoluzione rapida dei mercati in vari settori ha avuto un effetto tanto dirompente e su larga scala. La netta discontinuità della prima rivoluzione digitale, in cui ci si trova ad operare, ha reso una serie di approcci al mercato ormai obsoleti. Contestualmente, l’innovazione dei servizi e dei prodotti avviene fuori dalle grandi imprese, fuori dai grandi laboratori di R&S, ponendo gli attori più grandi di fronte a una continua spinta di ‘distruzione creativa’. È ormai necessario riconoscere con estrema rapidità i cambiamenti di scenario e saper concepire strategie innovative, implementandole e catalizzando le energie connesse al proprio network. Parimenti, per manager e imprenditori, è sempre più importante potenziare le proprie capacità di pensare, promuovere e BAN INCUBATORE TTO PST CASE STUDY
  • 24. 24 Alcuni nomi: abilitatori ambientali Nota:  numerosi  soggeX  sono  trasversali  a  più  categorie  
  • 25. ©2014 NUVOLAB Risorse: mappatura (parziale) dell’ecosistema italiano dell’innovazione h+p://www.italiastartup.it/whoiswho   25
  • 26. ©2014 NUVOLAB h+p://startupdigest.com/   h+p://startupbusiness.it   Risorse: per tenersi aggiornati h+p://corriereinnovazione.it   26
  • 27. ©2014 NUVOLAB Dot # 4: “quando” (è il momento giusto?) 4 27
  • 28. ©2014 NUVOLAB Non è una questione di età 28
  • 29. ©2014 NUVOLAB Non è una questione di soldi 29
  • 30. ©2014 NUVOLAB I media: cosa enfatizzano OGGI 13,4% OGGI 44% 30
  • 31. ©2014 NUVOLAB E cosa enfatizzano meno
  • 32. ©2014 NUVOLAB Non improvvisatevi: prima di “buttarvi” lavorate sulle “3S” 32 SAPERE    à  UNIVERSITA’   SAPER  FARE  à  LAVORO   SAPER  ESSERE  à  VITA  
  • 33. ©2014 NUVOLAB Il “Paese dei Balocchi” delle startup non esiste (e ricordate come è finito Pinocchio) 33 #bastacazzate  
  • 34. ©2014 NUVOLAB Lesson learned #4: si fa startup per scelta e non per mancanza di scelte 34 (meno punti esclamativi e più punti di domanda plz!) ?!
  • 35. ©2014 NUVOLAB Alcuni “?” scelti per voi.. ? ?? 35
  • 36. ©2014 NUVOLAB 1.  TEAM   2.  TEAM   3.  TEAM   4.  PRODOTTO     5.  MERCATO     “?” sull’entrepreneur: utile recap su cosa è importante (visto da un’altra prospettiva)
  • 37. ©2014 NUVOLAB Visto  che  “success  =  1%  idea,  99%  execuDon”  il   focus  deve  essere  su  un  team  di  “makers”   1.2.3.  TEAM   Trovare  le  componenB  mancanB  nel  team,  e  individuare  le   necessità.  Co-­‐founder?  Tecnici?  Designer?  Chi  può  avere   più  esperienza  professionale  di  me  per  essere  credibile?  Chi   le  giuste  relazioni  per  fare  crescere  velocemente  il   business?  Chi  le  competenze  tecniche  per  prendere  solida   la  tecnologia?     Standard  personale:  il  team  dovrebbe  essere  “execuBon-­‐ ready”  (sia  lato  tecnico  che  lato  business)   Hiring  strategy:  “hire  on  aXtude,  not  skills”  +  hire  be+er   than  yourself  (A  hires  A,  B  hires  C)   Feeling:  test  dello  shopping  center  (rif:  G.  Kawasaki)  
  • 38. ©2014 NUVOLAB Da evitare 1.  Imprenditore   solitario:   rischio   “cubana”     2.  Ricercatori   “puri”:   troppo   lontani   dai  bisogni  del  mercato   3.  Persone   mulBfocali   invece   che   “laser  focus”:  la  volpe  ne  sa  tante,  il   riccio  una  ma  importante  (Esopo)   University  spin-­‐off  companies   do  not  scale  up    
  • 39. ©2014 NUVOLAB Voi  invesDreste  su  queste  persone?  
  • 41. ©2014 NUVOLAB Le   idee   da   sole   non   valgono   nulla,   meglio   aver   faUo  i  compiD  a  casa   4.  PRODOTTO   Che  sia  un  protoBpo  o  una  demo  il  prodo+o  è  la  chiave  per   testare  la  propria  idea,  convincersi  che  si  sta  percorrendo  la   strada  giusta  e  convincere  anche  gli  interlocutori  che  non   è  solo  un’intuizione.  Serve  per  disBnguersi  da  una  marea  di   idee  “su  carta”  e  dal  95%  delle  persone  che  popolano   l’ecosistema  di  “wanna-­‐be”  startuppari  (ossia  sognatori  e   animali  scappaB  dallo  zoo)     Standard  personale:  no  idee  “su  carta”  +  no  pain   (addressed),  no  gain  (for  the  investor)   Feeling:  gli  invesBtori  sanno  che,  in  Italia,  con  il  40%  di   disoccupazione  giovanile,  definirsi  “startup-­‐er”  suona   meglio  di  “disoccupato”  
  • 43. ©2014 NUVOLAB Che non sia “la montagna che partorisce il topolino” 5.  MERCATO Con  un  team  decente  ed  uno  pseudo-­‐prodo+o  in  mano  potete   iniziare  a  capire  che  feedback  vi  da  il  mercato  (customer   validaBon),  se  il  prodo+o  piace  o  meno  (tracBon)  e  se  quello  che   avete  ipoBzzato  sul  vostro  business  è  validato  dalla  realtà   (metriche).     Ovviamente  scegliete  un  mercato  sufficientemente  grande  per   dare  un  senso  (economico)  al  vostro  business.     Standard  personale:  ricerca  di  un  “reality  check”,  una  “market   proof”  e..  buone  metriche  (e/o  mercato  rilevante)   Feeling:  “market  proof”  =  il  proge+o  non  è  una  “soluzione  in   cerca  di  un  problema”  
  • 45. ©2014 NUVOLAB “?” sui personal enablers: l’imprenditorialità non si insegna, si fa 45
  • 46. ©2014 NUVOLAB “?” sui financial enablers: pochi fondi “professionali” per le startup Un   recente   studio   (Verve   Capital   Partners,   dicembre  2011)  evidenzia  come,  analizzando  i   $  pro/capite  invesBB  dal  Venture  Capital  (VC)   in  ciascuna  nazione  europea  (nota:  USA  $  67   pc),  emergano  5  gruppi  disBnB:   •  Gruppo   1   ($70-­‐60):   Svizzera   ($69   pc)   e   Olanda  ($  62  pc)   •  Gruppo  2  ($60-­‐50):  Svezia  e  Finlandia  ($  59   pc),   Danimarca   ($   53   pc)…   ben   sopra   alla   media  europea  ($  35  pc).   •  Gruppo   3   ($40-­‐30):   UK   e   Irlanda   ($39   pc),   Belgio  ($33  pc)  e  Francia  ($31  pc)   •  Gruppo   4   ($30-­‐20):   Norvegia   ($27   pc)   Spagna  ($24  pc)  e  Germania  ($21  pc)   •  Gruppo   5   ($10-­‐0):   Austria   ($10   pc),   Portogallo   ($   7   pc),   Grecia   ($   3   pc)   e… ulDma…  l’Italia  ($  1  pc)   InvesDmenD  VC  in  Europa     ($  pro/capite)     46
  • 47. ©2014 NUVOLAB “?” sui financial enablers: un grande potenziale tra gli investitori “informali” 47
  • 48. ©2014 NUVOLAB “?” sui business enablers: “sovrastruttura” ben più ampia della “struttura” di startup sottostante 48
  • 49. ©2014 NUVOLAB “?” sugli environmental enablers: più forza ai soggetti locali e alle iniziative “bottom-up” 49
  • 50. ©2014 NUVOLAB Dot # 5: “perchè” (dovreste fare impresa?) 5 50
  • 51. ©2014 NUVOLAB Lesson learned #5: cercate di avere grandi ideali in partenza ma.. Il  mantra  PRIMA  di  aprire  una  startup:     “Stay  hungry,  stay  foolish”   (S.Jobs,  2005)   51
  • 52. ©2014 NUVOLAB ..non fatevi prendere in giro da chi vi vende “il sogno” nel Paese dei Balocchi… 52
  • 53. ©2014 NUVOLAB Il  mantra  DOPO  aver  aperto  alcune   startup:     “Do  good,  have  fun,  make  money”   (K.Johnson,  2011)   ..e cercate di avere i piedi ben piantati per terra senza perdere mai di vista i valori 53
  • 54. ©2014 NUVOLAB Fare l’imprenditore è sempre possibile… 54
  • 55. ©2014 NUVOLAB Gli  invesDtori  cercano  dream-­‐makers  e  non  dream-­‐chasers   ..l’importante  è  avere  la  giusta  adtudine!  
  • 56. ©2014 NUVOLAB (o  più  poeDcamente)   Non  morrò  una  vita  non  vissuta.   Non  vivrò  nella  paura  di  cadere.   O  di  prendere  fuoco.   Scelgo  di  prendere  possesso  dei  miei  giorni,   di  lasciare  che  la  vita  mi  apra   e  mi  renda  meno  impaurito,   più  accessibile,   e  sciolga  il  mio  cuore   fino  a  che  non  divenQ  un  paio  d’ali   una  torcia,  una  promessa.   Scelgo  di  meRere  a  rischio  il  mio  significato;   per  vivere     così  che  ciò  che  mi  è  stato  dato  come  seme   passi  al  prossimo  come  germoglio   e  ciò  che  mi  è  stato  dato  come  germoglio   divenQ  fruRo.     Non  morrò  una  vita  non  vissuta   Dawna  Markova  
  • 59. ©2014 NUVOLAB La mia piccola personale esperienza nell’ecosistema.. 59 30+ 10+ 10+ 10+ 10+
  • 60. ©2014 NUVOLAB ..mi porta a dire che... 60
  • 61. ©2014 NUVOLAB Prendendo ispirazione all’estero.. www.bestprogram.it Scade il 27 Marzo 2015
  • 62. ©2014 NUVOLAB ..o anche da esempi italiani www.360by360competition.com Nel 2013 (3 Dicembre): $360k ad un ragazzo di Padova, Francesco Nazari Fusetti (25 anni, già fondatore di ScuolaZoo), per il progetto Charitystars Francesco CharityStars: $360k + ?
  • 63. ©2014 NUVOLAB Connecting the “dots” “You   can't   connect   the   dots   looking   forward   you   can   only   connect   them   looking  backwards.     So   you   have   to   trust   that   the   dots   will   somehow  connect  in  your  future.     You  have  to  trust  in  something:  your  gut,   desQny,  life,  karma,  whatever.     Because   believing   that   the   dots   will   connect  down  the  road  will  give  you  the   confidence   to   follow   your   heart,   even   when  it  leads  you  off  the  well  worn  path   and  that  will  make  all  the  difference”.   63 Stanford commencement speech Steve Jobs, 2005
  • 64. ©2014 NUVOLAB Connecting the dots (in Italy).. È solo una questione di prospettiva.. 64
  • 65. ©2014 NUVOLAB …il bicchiere è sempre lo stesso, sta a voi decidere cosa vederci dentro! 65
  • 66. ©2014 NUVOLAB Potete capirlo leggendolo sui libri.. 66
  • 67. ©2014 NUVOLAB ..potete capirlo facendovi ispirare via web… http://fundersandfounders.com https://www.ted.com https://www.techcrunch.com 67
  • 68. ©2014 NUVOLAB ..potete capirlo provandolo sulla vostra pelle! 68 www.bit.ly/DiventaRainmaker  
  • 69. ©2014 NUVOLAB A parità di “dots” che vi offre la realtà, che morale volete trarre e che futuro volete immaginare? Scegliete  voi  se  il  bicchiere  è  mezzo  pieno  o  mezzo  vuoto,   ma  da  una  prospedva  più  consapevole.   (anche  l’ecosistema  dell’innovazione  italiano,  a  modo  suo,  è  in  fase   di  startup)   http://www.youtube.com/watch?v=18ExywaYlJ4 69
  • 70. Grazie  per  l’aDenzione   @francingu @nuvolab francesco.inguscio@nuvolab.com www.nuvolab.com ivysoul2000