إن عقد التدريب من العقود الواسعة الانتشار، بل إن لها تأثيرًا اقتصاديًّا نظرًا لقيمتها الكبيرة سواء على مستوى المملكة العربية السعودية أم على المستوى العالمي.

1. ‫التدريب‬ ‫عقد‬
‫إعداد‬
‫التدريبية‬ ‫للحقائب‬ ‫رؤية‬ ‫شركة‬

2. ‫العام‬ ‫الهدف‬
‫بعقد‬ ‫الخاصة‬ ‫الالزمة‬ ‫والمهارات‬ ‫المعارف‬ ‫أهم‬ ‫المشارك‬ ‫يكتسب‬
‫التدريب‬
.

3. ➢
‫التدريبية؟‬ ‫الدورة‬ ‫من‬ ‫تتوقعه‬ ‫الذي‬ ‫ما‬
➢
‫التدريب‬ ‫عقد‬ ‫عن‬ ‫مفهومك‬ ‫اكتب‬
.
‫تدريبي‬ ‫نشاط‬

4. ‫التدريب‬ ‫عقد‬ ‫تعريف‬
‫ومعاارف‬ ‫بمهارات‬ ‫المتدربين‬ ‫لتزويد‬ ‫لها‬ ‫والمخطط‬ ،‫َّمة‬
‫المنظ‬ ‫الجهود‬
،
‫ا‬
‫ا‬ ‫اتمرة‬
‫ا‬‫مس‬ ‫اة‬
‫ا‬‫إيجابي‬ ‫ارات‬
‫ا‬‫تييي‬ ‫ادات‬
‫ا‬‫إغ‬ ‫اتهدف‬
‫ا‬‫وتس‬ ،‫اددة‬
‫ا‬‫متج‬ ‫ارات‬
‫ا‬‫وخب‬
‫أدائهم‬ ‫كفاية‬ ‫تطوير‬ ‫أجل‬ ‫من‬ ‫وسلوكهم‬ ‫واتجاهاتهم‬ ‫خبراتهم‬
.

5. ‫التدريب‬ ‫عقد‬ ‫خصائص‬
1
‫عقد‬
‫التدريب‬
‫عقد‬
‫رضائ‬
.
2
‫عقد‬
‫التدريب‬
‫ملزم‬ ‫عقد‬
‫للجانبي‬
‫ن‬
.
3
‫عقاااااااااد‬
‫التااادريب‬
‫عقاااااااااد‬
‫معاوضة‬
.
4
‫عقاااااااااد‬
‫التااادريب‬
‫ار‬‫ا‬‫ري‬ ‫اد‬‫ا‬‫عق‬
‫مسمى‬
.

6. ‫التدريب‬ ‫عقد‬ ‫تكييف‬
‫أنه‬ ‫على‬ ‫القانون‬ ‫التكييف‬ ‫ُعرف‬‫ي‬
" :
‫ات‬ ‫والتصر‬ ‫للوقائع‬ ‫تحليل‬
‫القانونية‬
‫باي‬ ‫من‬ ‫المالئم‬ ‫المكان‬ ‫ووضعها‬ ‫الحق‬ ‫َها‬‫ف‬‫وص‬ ‫إلعطائها‬ ‫ًا‬‫د‬‫تمهي‬
‫ن‬
‫القانون‬ ‫روع‬ ‫من‬ ‫معين‬ ‫رع‬ ‫السائدة‬ ‫التقسيمات‬

7. ‫المهني‬ ‫التدريب‬ ‫عقد‬ ‫عن‬ ‫التدريب‬ ‫عقد‬ ‫تمييز‬
‫ُا‬
‫ي‬ ‫عنادما‬ ‫ريارهم‬ ‫عان‬ ‫ًا‬‫ل‬‫ض‬ ‫المتخصصين‬ ‫من‬ ‫ًا‬‫ر‬‫كثي‬ ‫بأن‬ ‫القول‬ ‫يبعد‬ ‫ال‬
‫ذكر‬
‫الكب‬ ‫االخاتالف‬ ‫ررام‬ ، ‫المهنا‬ ‫التادريب‬ ‫لعقد‬ ‫ذهنه‬ ‫ينصرف‬ ‫التدريب‬ ‫عقد‬
‫يار‬
‫محلهماا‬ ‫كاان‬ ‫وإن‬ ،‫القانونياة‬ ‫الناغياة‬ ‫مان‬ ‫العقادين‬ ‫باين‬ ‫الشاساع‬ ‫والبون‬
‫التدريب‬
.

8. ‫للتدر‬ ‫العمل‬ ‫نظام‬ ‫من‬ ‫الرابع‬ ‫الباب‬ ‫السعودي‬ ‫المنظم‬ ‫رد‬ ‫أ‬ ‫وقد‬
‫يب‬
‫هما‬ ‫صلين‬ ‫من‬ ‫وجعله‬ ‫والتأهيل‬
:
‫األول‬
:
‫العمل‬ ‫صاغب‬ ‫لدى‬ ‫للعاملين‬ ‫والتأهيل‬ ‫التدريب‬
.
‫الثان‬
:
‫والتدر‬ ‫التأهيل‬ ‫عقد‬
‫ي‬
‫ر‬ ‫مع‬ ‫ب‬
‫ي‬
‫العامل‬ ‫ر‬
‫ی‬
‫صاغ‬ ‫لدى‬ ‫ن‬
‫ب‬
‫العمل‬
.

9. ‫التدريب‬ ‫عقد‬ ‫أركان‬
‫وتقسيم‬ ‫تمهيد‬
:
‫الت‬ ‫يقوم‬ ‫إذ‬ ،‫والسبب‬ ‫والمحل‬ ‫التراض‬ ‫تتمثل‬ ‫أركان‬ ِ‫ة‬‫ثالث‬ ‫على‬ ‫عقد‬ ‫أي‬ ‫يقوم‬
‫راض‬
‫هما‬ ‫أساسيين‬ ‫ركنيين‬ ‫على‬
:
‫التراض‬ ‫وجود‬
.
‫التراض‬ ‫صحة‬
.

10. ‫التدريب‬ ‫عقد‬ ‫محل‬
‫وتقسيم‬ ‫تمهيد‬
:
1
‫المطلب‬
‫األول‬
:
‫العمل‬
‫التدريب‬ ‫أو‬
.
2
‫المطلب‬
‫الثان‬
:
‫البد‬
‫ل‬
‫األجر‬ ‫أو‬
‫التدريب‬
.

11. ‫التدريب‬ ‫عقد‬ ‫آثار‬
‫وتقسيم‬ ‫تمهيد‬
:
‫َّمة‬
‫المنظ‬ ‫العقود‬ ‫من‬ ‫ليس‬ ‫التدريب‬ ‫عقد‬
-
‫الما‬ ‫وضاع‬ ‫الت‬ ‫تلك‬ ‫بها‬ ‫ونقصد‬
‫نظم‬
‫أغكامها‬ ‫وينظم‬ ‫تفاصيلها‬ ‫يبحث‬ ‫ًّا‬
‫خاص‬ ‫ًا‬‫م‬‫نظا‬ ‫لها‬
-
‫يوجاد‬ ‫ال‬ ‫أنه‬ ‫دام‬ ‫وما‬
‫ماا‬
‫بالعقا‬ ‫ًا‬‫ه‬‫شاب‬ ‫العقاود‬ ‫أقرب‬ ‫إلى‬ ‫يكون‬ ‫التطبيق‬ ‫إن‬ ،‫كان‬ ‫ًّا‬
‫أي‬ ‫العقد‬ ‫ينظم‬
‫محال‬ ‫د‬
َ‫ث‬ ‫ومن‬ ،‫مقاولة‬ ‫عقد‬ ‫أنه‬ ‫على‬ ‫الرياض‬ ‫التدريب‬ ‫عقد‬ ‫كيفنا‬ ‫قد‬ ‫وكنا‬ ،‫النزاع‬
‫هو‬ ‫م‬
‫قررناا‬ ‫كماا‬ ‫خصوصاية‬ ‫مان‬ ‫لاه‬ ‫ماا‬ ‫مراعاة‬ ‫مع‬ ‫التدريب‬ ‫بعقد‬ ‫ًا‬‫ه‬‫شب‬ ‫العقود‬ ‫أقرب‬
‫ًا‬‫ق‬‫ساب‬
.

12. ‫ه‬ ‫مطالب‬ ِ‫ة‬‫ثالث‬ ‫إلى‬ ‫المبحث‬ ‫هذا‬ ‫سأقسم‬ ‫عليه‬
:
01
02
03
‫األول‬ ‫المطلب‬
:
‫المنظم‬ ‫التزامات‬
.
‫الثان‬ ‫المطلب‬
:
‫المدرب‬ ‫التزامات‬
.
‫الثالث‬ ‫المطلب‬
:
‫المتدرب‬ ‫التزامات‬
.

13. ‫المسؤولية‬ ‫آثار‬
01
‫اإلثبات‬ ‫عبء‬
:
‫هنا‬ ‫التكرار‬ ‫عن‬ ‫يين‬ ‫بما‬ ‫عنه‬ ‫الحديث‬ ‫سبق‬ ‫وقد‬
.
02
‫المسؤولية‬ ‫دعوى‬
:
‫بطبي‬ ‫إنناا‬ ‫دعوى‬ ‫عن‬ ‫نتحدت‬ ‫أننا‬ ‫دام‬ ‫وما‬
‫عاة‬
‫الدعوى‬ ‫أطراف‬ ‫عن‬ ‫نتحدت‬ ‫الحال‬
03
‫التعويض‬
:
‫بقاد‬ ‫ًاا‬‫ب‬‫عقا‬ ‫يمثل‬ ‫وال‬ ‫الضرر‬ ‫لجبر‬ ‫القضاء‬ ‫طريق‬ ‫هو‬
‫ماا‬ ‫ر‬
‫إلاى‬ ‫المادع‬ ‫يجااب‬ ‫أن‬ ‫غاال‬ ‫كال‬ ‫علاى‬ ‫لايس‬ ‫َم‬‫ث‬ ‫ومن‬ ،‫تخفيف‬ ‫هو‬
‫األغاوال‬ ‫كال‬ ‫ا‬ ‫و‬ ،‫ذلاك‬ ‫تارى‬ ‫ال‬ ‫قاد‬ ‫المحكماة‬ ‫ألن‬ ‫كلهاا‬ ‫طلباته‬
‫طل‬ ‫ما‬ ‫على‬ ‫تزيد‬ ‫أن‬ ‫لها‬ ‫وليس‬ ،‫الطلبات‬ ‫من‬ ‫تخفف‬ ‫أن‬ ‫للمحكمة‬
‫ب‬
‫دعواه‬ ‫المدع‬
.