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  EL	
  PLAN	
  ESTRATÉGICO	
  DE	
  
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  DÍAS:	
  	
  
	
  
LA	
  CLAVE	
  PARA	
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  ÉXITO	
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  CONSTRUCCIÓN	
  DE	
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  NEGOCIO	
  	
  
	
  	
  
	
  
	
  
	
  
	
  
	
  
	
  
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  desarrollado	
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  Team	
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  plan.	
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Escribir	
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  Esta	
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Conligus	
  	
  lanzó	
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  Estratégico	
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Estaremos	
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  sus	
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  la	
  preparación	
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AHORA!	
  Estamos	
  aquí́	
  para	
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  largo	
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  camino,	
  con	
  recursos	
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  para	
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  Plan	
  Estratégico	
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éxito.	
  
	
  
Sabemos	
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Se	
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  seguir	
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  Completa	
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  necesitas	
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  tu	
  
equipo	
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PREPARACIÓN	
  
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  VISIÓN	
  
¿Cual	
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  para	
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  próximos	
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  ¿Eres	
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  IDENTIFICA	
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Ejemplos	
  de	
  distracciones:	
  personas	
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Facebook,	
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  etc.	
  
	
  
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  ORGANIZA	
  TU	
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  asegúrate	
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  ESTABLECE	
  TUS	
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Ejemplo:	
  a	
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  4empo,	
  de	
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  de	
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  de	
  7:00-­‐10:00	
  p.m.	
  
	
  
•	
  DETERMINA	
  TU	
  “POR	
  QUÉ”	
  
Ejemplo:	
  Creo	
  que	
  todos	
  los	
  padres	
  merecen	
  pasar	
  más	
  4empo	
  con	
  sus	
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  Le	
  
muestro	
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  gente	
  una	
  manera	
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  quedarse	
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  proporcionar	
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  de	
  
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  CONÉCTATE	
  Y	
  UTILIZA	
  LAS	
  HERRAMIENTAS	
  
Conligus	
  web,	
  Subastas	
  Hibridas	
  Conligus,	
  Linkedlin,	
  Grupos	
  y	
  anuncios	
  ,	
  Facebook,	
  etc.	
  
	
  
•	
  “TÚ+DOS,	
  ELLOS+2”	
  
Aprende	
  esto	
  y	
  ensénaselo	
  a	
  todos	
  los	
  inscritos.	
  
	
  
•	
  DESARROLLA	
  TU	
  EQUIPO	
  
Únete	
  a	
  5	
  personas	
  para	
  formar	
  equipo	
  y	
  establece	
  obje4vos.	
  
	
  
•	
  DEFINE	
  TU	
  CALENDARIO	
  
¿Cual	
  es	
  el	
  siguiente	
  evento	
  al	
  que	
  asis4rás	
  y	
  quien	
  te	
  acompañará?	
  
	
  
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  CREA	
  UNA	
  PLANIFICACIÓN	
  DIARIA	
  Y	
  MENSUAL	
  
¿Qué	
  acciones	
  llevas	
  a	
  cabo	
  a	
  diario	
  y	
  mensualmente	
  para	
  que	
  tu	
  negocio	
  avance?	
  
PLAN	
  ESTRATÉGICO	
  	
  
DE	
  90	
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  DEFINE UNA VISIÓN
¿CUÁL ES TU VISIÓN?
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DIBUJA	
  TU	
  VISIÓN	
  AQUÍ.	
  
PREPÁRATE	
  PARA	
  EL	
  ÉXITO	
  
	
  
ELIMINA	
  LAS	
  DISTRACCIONES	
  
Dejaré	
  de...	
  
pasar	
  demasiado	
  4empo	
  frente	
  al	
  televisor,	
  en	
  Facebook,	
  
chismeando,	
  etc.	
  
	
  
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Comenzaré	
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organizar	
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  oficina,	
  sonreír	
  más,	
  hablar	
  etc.	
  
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  conseguirás/accederás	
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  TIEMPO	
  
	
  
¿Cuál	
  será	
  tu	
  horario	
  de	
  trabajo?	
  
	
  
-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐
-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐	
  
¿Cuáles	
  son	
  las	
  horas	
  que	
  reservarás	
  para	
  4	
  y	
  tu	
  familia?	
  
-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐
-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐
-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐	
  
	
  
DATOS	
  
Si	
  inscribes	
  a	
  20	
  personas,	
  12	
  harán	
  algo	
  y	
  8	
  no	
  harán	
  nada.	
  
Dentro	
  de	
  60	
  días,	
  tendrás	
  a	
  8	
  personas	
  haciendo	
  algo.	
  
En	
  4	
  meses,	
  tendrás	
  a	
  6	
  miembros	
  de	
  tu	
  equipo	
  haciendo	
  algo.	
  
En	
  9	
  meses,	
  tendrás	
  a	
  4	
  miembros	
  de	
  tu	
  equipo	
  haciendo	
  algo.	
  
En	
  un	
  año,	
  1	
  miembro	
  de	
  tu	
  equipo	
  representará	
  el	
  80%	
  de	
  tus	
  
ingresos	
  y	
  3	
  miembros	
  de	
  tu	
  equipo	
  representarán	
  el	
  20%	
  de	
  tus	
  
ingresos.	
  
	
  
	
  
SI	
  TRABAJAS	
  A	
  TIEMPO	
  COMPLETO...	
  
¿Te	
  comprometes	
  a	
  presentar	
  CONLIGUS	
  a	
  20	
  personas	
  nuevas	
  
durante	
  las	
  primeras	
  6	
  semanas	
  de	
  tu	
  Plan	
  estratégico	
  de	
  90	
  días?	
  
Sí	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  No	
  
	
  
SI	
  TRABAJAS	
  A	
  MEDIO	
  TIEMPO...	
  
¿Te	
  comprometes	
  a	
  presentar	
  CONLIGUS	
  a	
  10	
  personas	
  nuevas	
  
durante	
  las	
  primeras	
  6	
  semanas	
  de	
  tu	
  Plan	
  estratégico	
  de	
  90	
  días?	
  
Sí	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  No	
  
¿CUÁL ES TU “POR QUÉ”?
	
  
Es crucial descubrir qué te emociona y tus “por qués”. Sin
embargo, asegurarse de que los miembros de tu equipo y tu
equipo en conjunto tienen un “por qué” solido es crucial ya
que así́ ocurrirá́ el momentum.
Antes de hallar tu “por qué”, responde las siguientes
preguntas. 	
  
1.  ¿Qué es lo que más te emociona?
------------------------------------------------------------------------
------------------------------------------------------------------------
------------------------------------------------------------------------	
  
2. ¿Qué te emociona AHORA?
------------------------------------------------------------------------
------------------------------------------------------------------------
------------------------------------------------------------------------	
  
3. ¿Qué emociona a los miembros de tu equipo
individualmente?
------------------------------------------------------------------------
------------------------------------------------------------------------
------------------------------------------------------------------------	
  
4. ¿Qué emociona al equipo en conjunto?
------------------------------------------------------------------------
------------------------------------------------------------------------
------------------------------------------------------------------------
------------------------------------------------------------------------	
  
BRANDING PERSONAL 	
  
La presencia de tu marca en los medios sociales es fundamental. ¿De qué
manera tu publicación en Facebook, Twitter e Instagram te refleja de forma
positiva? 	
  
Cuando se trata de las redes sociales, reflexiona sobre estas preguntas:
	
  
1. ¿Cuál es el mensaje que quiero transmitir al mundo?
2. ¿Qué me diferenciará del resto?
3. ¿Cuál es el sentimiento que deseo que tenga la gente cuando me conozcan
en persona?
4. ¿Cuál es el sentimiento que deseo que tenga la gente cuando se encuentra
conmigo en persona?
5. ¿Qué es lo que la gente puede esperar de mí?
6. ¿Cuáles son las tres cosas que más me apasionan?
7. (1 Negocios, 1 Personal, 1 Interés general)
8. ¿Cuáles son los tres rasgos de personalidad que más me identifican?
9. ¿Cuáles son las tres palabras que mejor me describen?
10. ¿Qué problemas puedo ayudar a resolver?
11. En dos oraciones, esta es una descripción de quién soy:
-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐	
  
	
  
-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐	
  
	
  
-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐	
  
	
  
-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐	
  
	
  
-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐	
  
	
  
-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐	
  
	
  
-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐	
  
Una	
  vez	
  completado	
  el	
  Plan,	
  comenzarás	
  a	
  contactarte	
  con	
  las	
  10	
  personas	
  
que	
  mencionaste	
  anteriormente.	
  A	
  con4nuación,	
  encontrarás	
  un	
  ejemplo	
  
acerca	
  de	
  cómo	
  funcionaría	
  esto	
  en	
  las	
  redes	
  sociales.	
  
	
  
TÚ:	
  HOLA	
  NOMBRE	
  
No	
  sé	
  si	
  viste	
  mi	
  publicación	
  sobre	
  el	
  nuevo	
  	
  PROYECTO	
  	
  que	
  estoy	
  a	
  punto	
  de	
  comenzar.	
  
Por	
  eso,	
  quise	
  contactarme	
  con4go	
  personalmente.	
  No	
  solamente	
  estoy	
  muy	
  emocionado	
  
por	
  lograr	
  mis	
  metas	
  ,	
  pero	
  lo	
  que	
  realmente	
  me	
  quita	
  el	
  sueño	
  es	
  que	
  podré	
  obtener	
  un	
  
ingreso	
  adicional	
  sobre	
  una	
  base	
  de	
  medio	
  4empo.	
  
	
  
Pensé	
  en	
  4	
  porque	
  ...................................	
  (eres	
  emprendedor,	
  4enes	
  mentalidad	
  para	
  los	
  
negocios,	
  siempre	
  hablas	
  sobre	
  la	
  importancia	
  de	
  un	
  ingreso	
  pasivo/tener	
  múl4ples	
  flujos	
  
de	
  ingresos,	
  buscas	
  nuevas	
  oportunidades	
  profesionales,	
  eres	
  una	
  persona	
  que	
  ama	
  
ayudar	
  a	
  los	
  demás,	
  etc.)	
  Siento	
  que	
  te	
  perjudicaría	
  si	
  no	
  compar4era	
  esta	
  oportunidad	
  
con4go.	
  
	
  
Me	
  encantaría	
  poder	
  hablar	
  con4go	
  sobre	
  esto.	
  Si	
  te	
  interesa,	
  puedes	
  llamarme.	
  
	
  Mi	
  mejor	
  amigo/socio/mentor	
  
..............	
  NOMBRE	
  DEL	
  MENTOR	
  ..............	
  estará	
  disponible	
  ya	
  que	
  él/ella	
  ha	
  tenido	
  
mucho	
  éxito	
  en	
  su	
  negocio	
  y	
  podrá	
  responder	
  todas	
  tus	
  preguntas.	
  ¿Estás	
  disponible	
  para	
  
dar	
  un	
  vistazo	
  y	
  confirmes	
  que	
  tenemos/hay	
  algo	
  para	
  4?	
  
Si	
  no	
  es	
  así,	
  no	
  hay	
  problema.	
  Espero	
  saber	
  de	
  4	
  pronto.	
  Saludos,	
  
	
  
TU	
  NOMBRE	
  
	
  
ELLOS:	
  Alguna	
  variante	
  de	
  “Sí,	
  me	
  interesa	
  saber	
  más”.	
  
TÚ:	
  Qué	
  bueno.	
  ¿Qué	
  días/horarios	
  te	
  parecen	
  bien?	
  Solamente	
  necesitaremos	
  entre	
  15	
  y	
  
20	
  minutos,	
  pero	
  queremos	
  asegurarnos	
  de	
  que	
  puedas	
  comunicarte	
  con	
  NOMBRE	
  DEL	
  
MENTOR	
  también.	
  
	
  
ELLOS:	
  Podemos	
  reunirnos	
  el	
  miércoles	
  o	
  viernes	
  después	
  de	
  las	
  4pm.	
  Comunícate	
  con	
  tu	
  
Mentor	
  y	
  pregúntale	
  si	
  ese	
  horario	
  le	
  parece	
  bien.	
  
	
  
TÚ:	
  Perfecto,	
  NOMBRE	
  DEL	
  MENTOR	
  puede	
  el	
  miércoles	
  a	
  las	
  4:30	
  pm	
  o	
  el	
  viernes	
  a	
  las	
  6	
  
pm.	
  ¿Cuál	
  te	
  parece	
  mejor?	
  
(Nota:	
  ofrece	
  siempre	
  dos	
  opciones	
  y	
  pregunta	
  cuál	
  les	
  parece	
  mejor	
  a	
  ellos.)	
  
ELLOS:	
  Miércoles	
  a	
  las	
  4:30.	
  
	
  
TÚ:	
  Listo.	
  ¿Con	
  qué	
  número	
  me	
  puedo	
  comunicar	
  con4go?	
  Si	
  te	
  envío	
  un	
  breve	
  video	
  para	
  
que	
  mires	
  antes	
  de	
  
que	
  hablemos,	
  ¿podrías	
  verlo?	
  
ELLOS:	
  Llámame	
  al	
  0000000000.	
  Seguro,	
  lo	
  veré.	
  
TÚ:	
  Ok,	
  mantente	
  alerta,	
  recibirás	
  una	
  nota	
  mía	
  en	
  los	
  próximos	
  días.	
  
TÚ	
  (DÍA	
  DE	
  LA	
  LLAMADA):	
  Este	
  es	
  el	
  video	
  que	
  quiero	
  que	
  veas	
  (enviar	
  )	
  Hablamos	
  a	
  las	
  
4:30	
  pm.	
  
¿POR	
  QUÉ	
  ES	
  IMPORTANTE	
  PUBLICAR	
  EN	
  FACEBOOK?	
  Y	
  CÓMO	
  HACERLO	
  
	
  
Razones	
  importantes	
  para	
  publicar	
  en	
  Facebook	
  
1.	
  Comparte	
  tu	
  entusiasmo	
  por	
  los	
  productos	
  Conligus.	
  
2.	
  Fomenta	
  curiosidad	
  entre	
  tu	
  familia	
  y	
  tus	
  amigos.	
  
3.	
  Construye	
  tu	
  negocio	
  Conligus,	
  	
  reconoce	
  a	
  los	
  miembros	
  de	
  tu	
  equipo	
  cuando	
  hacen	
  
bien	
  su	
  trabajo.	
  
	
  
Ejemplo	
  de	
  publicación:	
  
“Después	
  de	
  ver	
  que	
  mi	
  amigo,	
  (ingresa	
  y	
  haz	
  “tag”	
  (e4queta)	
  el	
  nombre	
  del	
  
patrocinador	
  que	
  lo	
  inscribió),	
  perdió/	
  experimentó/
tuvo	
  .................................,	
  ......................................	
  y	
  ......................................,	
  con	
  un	
  
Sistema	
  de	
  limpieza	
  nutricional	
  Superfood,	
  decidí	
  que	
  era	
  hora	
  de	
  saber	
  de	
  qué	
  se	
  
trataba	
  la	
  limpieza.	
  Estoy	
  tan	
  emocionado	
  por	
  recuperar	
  mi	
  figura.	
  ¡Me	
  encantaría	
  que	
  
algunos	
  de	
  mis	
  amigos	
  me	
  acompañen	
  en	
  este	
  viaje	
  para	
  que	
  estemos	
  más	
  saludables	
  
que	
  nunca!	
  ¿Quién	
  está	
  listo	
  para	
  verse	
  y	
  sen4rse	
  mejor?”	
  
	
  
Ejemplo	
  de	
  publicación	
  de	
  esOlo	
  de	
  vida:	
  
“Imagina	
  que	
  puedes	
  despertarte	
  con	
  el	
  sonido	
  del	
  silencio.	
  Sin	
  ninguna	
  alarma	
  que	
  
aturda	
  tu	
  oído.	
  Sin	
  estrés.	
  Tranquilidad	
  total.	
  Ningún	
  trabajo	
  por	
  el	
  que	
  debes	
  
apresurarte.	
  Ningún	
  jefe	
  con	
  el	
  que	
  tengas	
  que	
  lidiar.	
  Tienes	
  4empo	
  para	
  pasar	
  el	
  día	
  
entero	
  con	
  quien	
  quieras	
  en	
  el	
  lugar	
  más	
  maravilloso	
  del	
  mundo.	
  Parecen	
  vacaciones	
  
¿cierto?	
  ¿Qué	
  pasaría	
  si	
  todos	
  los	
  días	
  fueran	
  así?	
  Estoy	
  tan	
  agradecido	
  de	
  haber	
  salido	
  
de	
  mi	
  zona	
  de	
  confort	
  y	
  tener	
  metas	
  para	
  vivir	
  la	
  vida	
  de	
  mis	
  sueños	
  y	
  de	
  ser	
  feliz	
  por	
  
tener	
  tantos	
  amigos	
  que	
  me	
  acompañan	
  en	
  esta	
  jornada.”	
  
	
  
Ejemplo	
  de	
  publicación	
  de	
  resultados	
  :	
  
¡Echa	
  un	
  vistazo	
  a	
  los	
  sorprendentes	
  resultados	
  de	
  ......................................!	
  Los	
  
resultados	
  personales	
  	
  se	
  basan	
  en	
  un	
  trabajo	
  en	
  equipo	
  	
  Busqué	
  por	
  todas	
  partes	
  un	
  
sistema	
  que	
  arrojara	
  resultados	
  como	
  este	
  y	
  estoy	
  seguro	
  de	
  que	
  encontré	
  ¡el	
  MEJOR!	
  
Solo	
  mira	
  a	
  .......................................	
  Esto	
  es	
  lo	
  que	
  (ella/él)	
  quiere	
  decir	
  sobre	
  (su)	
  
experiencia:	
  (“Ingresar	
  tes4monio	
  aquí.”)	
  
	
  
Ejemplo	
  de	
  publicación	
  de	
  reconocimiento:	
  
Hoy,	
  celebramos	
  el	
  sensacional	
  éxito	
  de	
  nuestro	
  extraordinario	
  amigo	
  y	
  
socio	
  .......................................	
  ......................................	
  le	
  da	
  a	
  la	
  gente	
  el	
  mejor	
  regalo:	
  
La	
  posibilidad	
  de	
  ser	
  libres	
  en	
  todos	
  los	
  ámbitos	
  de	
  sus	
  vidas.	
  ¡Este	
  es	
  reconocimiento	
  
verdaderamente	
  merecido!	
  El	
  tren	
  de	
  la	
  libertad	
  está	
  por	
  llegar...	
  ¿quién	
  quiere	
  subirse?	
  
Si	
  quieres	
  encontrar	
  ejemplos	
  de	
  publicaciones	
  de	
  imágenes	
  en	
  redes	
  sociales,	
  	
  
 ¿A	
  QUIÉN	
  	
  	
  	
  	
  	
  
CONOCES?	
  
¡IdenOfica	
  a	
  nuevos	
  
prospectos	
  
y	
  crea	
  tu	
  lista	
  de	
  forma	
  fácil!	
  
¿Conoces	
  a	
  alguien	
  que	
  necesite	
  una	
  mejor	
  vida,	
  
más	
  libertad	
  o	
  incluso	
  algo	
  más	
  de	
  dinero?	
  Estos	
  
datos	
  te	
  ayudarán	
  a	
  crear	
  tu	
  lista	
  inicial	
  de	
  
amigos	
  principales,	
  contactos	
  de	
  negocio	
  y	
  otros	
  
con	
  quien	
  compar4r	
  ,	
  para	
  que	
  puedas	
  impulsar	
  
tu	
  negocio	
  con	
  Conligus.	
  Debes	
  saber	
  que,	
  de	
  
todas	
  las	
  personas	
  que	
  contactes,	
  
aproximadamente	
  el	
  10-­‐20%	
  se	
  conver4rán	
  en	
  
tus	
  socios	
  con	
  IConligus.	
  Esto	
  significa	
  que	
  si	
  
incluyes	
  100	
  nombres	
  en	
  la	
  lista,	
  ¡unas	
  10-­‐20	
  
personas	
  se	
  te	
  unirán!	
  
Ten	
  esta	
  lista	
  a	
  mano	
  en	
  tu	
  escritorio,	
  el	
  
refrigerador	
  o	
  en	
  otro	
  lugar	
  destacado;	
  de	
  esta	
  
forma,	
  recordarás	
  compar4r	
  esta	
  increíble	
  
oportunidad	
  con	
  las	
  personas	
  que	
  te	
  importan.	
  
Cuando	
  hayas	
  terminado	
  con	
  tu	
  lista,	
  comienza	
  
una	
  nueva.	
  ¡Es	
  fácil!	
  
	
  
A	
  QUIÉN	
  CONOCES	
  QUE…	
  
-­‐  	
  desean	
  ganar	
  más	
  dinero	
  	
  -­‐	
  sean	
  campeones	
  -­‐	
  	
  están	
  
mo4vadas	
  -­‐	
  son	
  entusiastas	
  -­‐	
  son	
  emprendedoras	
  -­‐son	
  
organizadas	
  -­‐	
  son	
  carismá4cas	
  hablando	
  por	
  teléfono	
  	
  
4enen	
  deseo	
  e	
  impulso	
  -­‐saben	
  llevarse	
  bien	
  con	
  la	
  gente	
  	
  
-­‐  son	
  buenas	
  trabajadoras	
  en	
  equipo	
  	
  -­‐4enen	
  carácter	
  e	
  
integridad	
  -­‐	
  	
  son	
  de	
  confianza	
  -­‐	
  son	
  diver4das	
  y	
  
amistosas	
  -­‐	
  son	
  hábiles	
  con	
  la	
  computadora	
  e	
  Internet	
  	
  
aman	
  los	
  retos	
  	
  
¿A	
  QUIÉN	
  CONOCES	
  QUE	
  SEA...	
  	
  
-­‐	
  vendedor	
  /	
  trabajador	
  en	
  la	
  red	
  o	
  de	
  ventas	
  directas	
  	
  
-­‐	
  maestro	
  	
  
-­‐	
  ingeniero	
  	
  
-­‐	
  personal	
  de	
  ventas	
  	
  
-­‐	
  terapeuta	
  de	
  medicina	
  alterna4va	
  	
  
-­‐	
  nutricionista	
  -­‐	
  quiroprác4co	
  -­‐	
  veterinario	
  
-­‐	
  den4sta	
  	
  
-­‐	
  médico	
  	
  
entrenador	
  personal	
  
	
  
FRASES	
  INICIALES	
  
Llamada	
  telefónica	
  
	
  
“......................................,	
  armé	
  una	
  lista	
  de	
  todas	
  las	
  personas	
  excepcionales	
  que	
  forman	
  
parte	
  de	
  mi	
  vida.	
  Pensé	
  en	
  4	
  y	
  estás	
  en	
  esa	
  lista.	
  Lanzaré	
  un	
  proyecto	
  en	
  los	
  próximos	
  90	
  
días.	
  Estoy	
  trabajando	
  con	
  un	
  equipo	
  de	
  gente	
  muy	
  talentosa	
  que	
  4ene	
  la	
  misión	
  de	
  
fortalecer	
  a	
  otras	
  personas	
  y	
  crear	
  mayor	
  libertad	
  en	
  sus	
  vidas.	
  No	
  cuento	
  con	
  mucho	
  
4empo	
  ahora,	
  pero	
  si	
  te	
  pido	
  que	
  mires	
  un	
  breve	
  video	
  hoy	
  mismo,	
  ¿puedes?”	
  (Fija	
  la	
  cita	
  
para	
  dentro	
  de	
  las	
  próximas	
  12-­‐24	
  horas.)	
  
	
  
“......................................,	
  hola,	
  te	
  habla	
  ......................................	
  .	
  Sé	
  que	
  hace	
  mucho	
  
4empo	
  que	
  no	
  hablamos	
  y,	
  siendo	
  sincero,	
  me	
  siento	
  un	
  poco	
  nervioso	
  pero	
  creo	
  que	
  vale	
  
la	
  pena	
  el	
  riesgo.	
  (Pausa.)	
  Se	
  que	
  es	
  raro	
  que	
  me	
  contacte	
  con4go,	
  después	
  de	
  todo	
  este	
  
4empo.	
  Sin	
  embargo,	
  estoy	
  trabajando	
  en	
  un	
  proyecto	
  y	
  pensé	
  en	
  4	
  por	
  tu	
  integridad/
ambición/concentración/compasión/corazón	
  y	
  me	
  preguntaba	
  si	
  no	
  te	
  importa	
  que	
  
comparte	
  con4go	
  el	
  proyecto	
  al	
  que	
  me	
  estoy	
  dedicando.”	
  
	
  
Cara	
  a	
  cara	
  
	
  
“Hola	
  –	
  He	
  observado	
  (escoge	
  un	
  halago:	
  que	
  buen	
  mesero	
  eres/tu	
  collar/que	
  profesional	
  
fuiste	
  con	
  aquella	
  persona/	
  que	
  eficiente	
  eres/tus	
  zapatos/tu	
  corbata,	
  etc.).	
  Siempre	
  estoy	
  
en	
  busca	
  de	
  gente	
  talentosa.	
  ¿Alguna	
  vez	
  pensaste	
  en	
  tener	
  tu	
  propio	
  negocio?”	
  
“Sabes	
  algo	
  sobre	
  Conligus?”	
  Comparte	
  tu	
  historia	
  y	
  haz	
  seguimiento	
  si	
  están	
  interesados.	
  
	
  
	
  Cierres	
  de	
  seguimiento	
  y	
  ensayo	
  
“......................................,	
  en	
  cuanto	
  a	
  la	
  información	
  que	
  has	
  revisado,	
  ¿qué	
  fue	
  lo	
  que	
  más	
  
te	
  interesó?	
  (Escucha	
  y	
  anota.)	
  Obviamente	
  (Reafirma	
  lo	
  que	
  dijeron...)	
  es	
  importante	
  para	
  
4	
  y	
  me	
  encantaría	
  ayudarte.	
  ¿Cómo	
  te	
  sen4rías	
  si	
  te	
  dijera	
  que	
  puedes	
  estar	
  en	
  camino	
  a	
  
lograrlo	
  dentro	
  de	
  los	
  próximos	
  30	
  días?”	
  
“Imagina	
  ......................................,	
  la	
  semana	
  que	
  viene	
  podrías	
  estar	
  en	
  camino	
  a	
  (repite	
  su	
  
meta).	
  “¿Qué	
  preguntas	
  quieres	
  que	
  responda	
  para	
  que	
  compruebes	
  lo	
  que	
  te	
  propongo	
  y	
  
lo	
  intentes?”	
  “Si	
  lo	
  respondo,	
  ¿vas	
  a	
  estar	
  dispuesto	
  a	
  comenzar?”	
  
	
  
Frases	
  finales	
  
“......................................,	
  quiero	
  verte	
  triunfar.	
  Mereces	
  (introduce	
  su	
  meta).	
  Nuestro	
  
equipo	
  te	
  guiará,	
  ayudará	
  y	
  asesorará.	
  Empecemos.”	
  
“......................................,	
  parece	
  que	
  has	
  intentado	
  (repite	
  su	
  meta)	
  durante	
  mucho	
  
4empo	
  y	
  has	
  inver4do	
  mucho	
  dinero	
  y	
  energía	
  en	
  ello.	
  Considero	
  que	
  estarías	
  muy	
  
sa4sfecho	
  si	
  te	
  unes	
  a	
  nosotros	
  para	
  que	
  puedas	
  alcanzar	
  tus	
  obje4vos	
  por	
  los	
  que	
  has	
  
luchado.”	
  
UTILIZA	
  LAS	
  HERRAMIENTAS	
  DISPONIBLES	
  
¿Qué	
  herramienta	
  debo	
  comenzar	
  a	
  u4lizar	
  cuando	
  me	
  conecte?	
  
Facebook,	
  twen4,	
  linkedlin,	
  	
  Folleto	
  de	
  ventas	
  
	
  
-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐	
  
	
  
-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐	
  
	
  
-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐	
  
	
  
-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐	
  
	
  
-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐	
  
	
  
-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐	
  
	
  
	
  
	
  
¿Qué	
  herramientas	
  o	
  ropa	
  necesito	
  comprar	
  para	
  
promocionar	
  mi	
  negocio?	
  
visita	
  :	
  www.conligus.com	
  /	
  www.conligus.org	
  	
  
	
  
-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐	
  
	
  
-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐	
  
	
  
-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐	
  
	
  
-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐	
  
	
  
-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐	
  
 
	
  	
  
	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  Toma	
  tu	
  decisión	
  y	
  comprométete	
  •	
  Establece	
  tu	
  “¿por	
  qué?”	
  
	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  Elimina	
  las	
  distracciones	
  Prepara	
  tu	
  negocio	
  •	
  Establece	
  tus	
  horas	
  de	
  trabajo	
  	
  	
  
	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  U4liza	
  las	
  herramientas	
  
	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  Desarrolla	
  tu	
  equipo	
  •	
  Define	
  tu	
  calendario	
  •	
  Elabora	
  un	
  plan	
  diario	
  y	
  mensual	
  
	
  
	
  
	
  
	
  
	
  
	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  Nunca	
  te	
  rindas	
  •	
  Pon	
  tu	
  Plan	
  Estratégico	
  de	
  90	
  Días	
  en	
  acción	
  
	
  
 	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  	
  DESARROLLA	
  TU	
  EQUIPO	
  
	
  
UNE	
  A	
  5	
  PERSONAS	
  PARA	
  FORMAR	
  EQUIPO	
  	
  
1.	
  Nombre:	
  
-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐	
  
2.	
  Nombre:	
  	
  
-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐	
  
3.	
  Nombre:	
  
-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐	
  
	
  4.	
  Nombre:	
  
-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐	
  
	
  5.	
  Nombre:	
  
-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐	
  
	
  
	
  
¿EN	
  QUÉ	
  CONSISTE	
  LA	
  CAPACITACIÓN?	
  
Paso	
  1	
  –	
  Pide	
  que	
  un	
  miembro	
  del	
  equipo	
  te	
  observe/escuche	
  mientras	
  realizas	
  una	
  llamada	
  de	
  conferencia.	
  	
  
	
  
Paso	
  2	
  –	
  Pide	
  que	
  un	
  miembro	
  del	
  equipo	
  te	
  ayude	
  a	
  realizar	
  una	
  llamada	
  de	
  conferencia.	
  
	
  
Paso	
  3	
  –	
  Ayuda	
  a	
  un	
  miembro	
  del	
  equipo	
  a	
  que	
  realice	
  una	
  llamada	
  en	
  conferencia.	
  
	
  
Paso	
  4	
  –	
  Pide	
  que	
  un	
  miembro	
  del	
  equipo	
  realice	
  una	
  llamada	
  de	
  conferencia	
  mientras	
  tú	
  observas/
escuchas.	
  
	
  
Paso	
  5	
  –	
  Pide	
  que	
  un	
  miembro	
  del	
  equipo	
  realice	
  una	
  llamada	
  de	
  conferencia	
  y	
  te	
  comunique.	
  
	
  
Paso	
  6	
  –	
  Pide	
  que	
  un	
  miembro	
  del	
  equipo	
  realice	
  una	
  llamada	
  de	
  conferencia	
  mientras	
  un	
  nuevo	
  miembro	
  
del	
  equipo	
  observa/escucha.	
  
	
  
RESPONSABILIDAD 	
  
¿Cómo puedo aumentar la responsabilidad en mi equipo? 	
  
Sé un entrenador de responsabilidad dedicado. Mensajes de texto, llamadas en conferencia,
Facebook, reuniones semanales
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------	
  
	
  
¿Cómo celebrarás cuando los miembros de tu equipo logran sus avances?
	
  
¿Tarjeta, flores, cena, llamada de reconocimiento?
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------	
  
TU	
  CALENDARIO	
  
	
  
¿Cuál	
  es	
  el	
  próximo	
  evento	
  al	
  que	
  asis4rás?	
  
	
  
______________________________________________________________	
  
	
  
______________________________________________________________	
  
	
  
¿Qué	
  miembros	
  de	
  tu	
  equipo	
  te	
  acompañaran	
  al	
  próximo	
  evento?	
  
	
  
______________________________________________________________	
  
	
  
______________________________________________________________	
  
	
  
¿A	
  cuántas	
  personas	
  llevarás	
  al	
  evento	
  oficial	
  de	
  Conligus	
  o	
  la	
  Celebración	
  
2015?	
  
______________________________________________________________	
  
	
  
______________________________________________________________	
  
	
  
______________________________________________________________	
  
	
  
Los	
  eventos	
  desarrollan	
  convicción.	
  
	
  
Mientras	
  más	
  miembros	
  de	
  tu	
  equipo	
  asistan	
  a	
  un	
  evento,	
  ¡más	
  éxito	
  
tendrás!	
  
	
  
“Nuestros	
  lideres	
  saben	
  que	
  entre	
  más	
  gente	
  lleven	
  a	
  los	
  eventos	
  y	
  
conferencias	
  online	
  ,	
  más	
  rápido	
  crecerá́	
  su	
  negocio	
  e	
  inspiraran	
  más	
  vidas	
  
de	
  manera	
  intensa	
  y	
  posi4va”.	
  
	
  
NOTAS	
  
______________________________________________________________	
  
	
  
______________________________________________________________	
  
	
  
______________________________________________________________	
  
TU	
  PLAN	
  DIARIO	
  
Horas	
  que	
  dedicaré	
  al	
  negocio:	
  
__________________________________________________	
  
	
  
1.  ¿Con	
  cuántas	
  personas	
  te	
  conectaras	
  cada	
  día?	
  
__________________________________________________	
  
	
  
2.	
  ¿A	
  cuantas	
  personas	
  les	
  mostraras	
  CONLIGUS	
  cada	
  día?	
  
__________________________________________________	
  
	
  
3.	
  ¿Cuantas	
  llamadas	
  en	
  conferencia	
  realizarás	
  cada	
  día?	
  
__________________________________________________	
  
	
  
4.	
  ¿Cuántas	
  llamadas	
  de	
  seguimiento	
  realizarás	
  cada	
  día?	
  
__________________________________________________	
  
	
  
5.	
  ¿Cuánto	
  4empo	
  dedicarás	
  a	
  entrenar	
  sobre	
  “EL	
  PLAN	
  100?”	
  
__________________________________________________	
  
	
  
6.	
  ¿Cuánto	
  4empo	
  dedicarás	
  a	
  tu	
  desarrollo	
  personal	
  cada	
  día?	
  
__________________________________________________	
  
	
  
TU	
  PLAN	
  MENSUAL	
  
	
  
1.  ¿Cuántas	
  Presentaciones	
  realizarás	
  por	
  mes?	
  
__________________________________________________	
  
2.	
  ¿Cuántas	
  Presentaciones	
  realizará	
  tu	
  equipo	
  por	
  mes?	
  
__________________________________________________	
  
	
  
3.	
  ¿A	
  cuántos	
  eventos	
  locales	
  asis4rás	
  con	
  un	
  prospecto	
  o	
  miembro	
  de	
  
tu	
  equipo?	
  
__________________________________________________	
  
	
  
4.	
  ¿Cuántas	
  inscripciones	
  de	
  CONLIGUS	
  por	
  mes?	
  
__________________________________________________	
  
¿SABÍAS	
  QUE...?	
  
	
  
En	
  “Las	
  21	
  cualidades	
  indispensables	
  de	
  un	
  líder”	
  	
  
John	
  C.	
  Maxwell	
  sugiere	
  administrar	
  tu	
  4empo	
  así́:	
  
	
  
	
  
¿CÓMO	
  USARÁS	
  TU	
  TIEMPO?	
  
70%	
  Fortalezas	
  
25%	
  Cosas	
  nuevas	
  
5%	
  Debilidades	
  
	
  
	
  
	
  
	
  
	
  
	
  
	
  
LOS	
  SECRETOS	
  DEL	
  ÉXITO	
  DE	
  JOSE	
  GORDO	
  5	
  STAR	
  EN	
  	
  
CONLIGUS	
  :	
  
	
  
	
  •	
  Prospectando	
  •	
  Presentando	
  •	
  Reclutando	
  	
  -­‐	
  	
  80%	
  del	
  	
  
4empo	
  	
  
	
  
•	
  Entrenamiento	
  	
  -­‐	
  	
  20%	
  del	
  4empo	
  	
  
	
  
	
  
	
  
1er	
  trim.	
  
2do	
  trim.	
  
3er	
  trim.	
  
1. PARTICIPACION EN LOS BENEFICIOS CONLIGUS
Este bono reparte ingresos mensuales por las
participaciones suyas propias y las de sus frontales..
2. BONO DE VENTAS MINORISTAS – 10% ventas
Este bono le garantiza porcentajes a todos los miembros en las
ventas de productos Conligus.
3. BONO DE PROMOCION – 10- 20- 30 – 40 – 60
Bono por referencias a clientes con los vouchers de la compañía
4. BONO DE APALANCAMIENTO – 250€ - 2300 pv 1 mes
Creado para incentivar a los nuevos asociados conligus en su
primer mes en la comunidad Conligus
5. CICLOS DE EQUIPO – 300pv – 150pv 1 ciclo cerrado
Las ganancias por ciclos de equipo Conligus, un sistema
revolucionario de ganancias en equipo
6. BONO DE IGUALACION – 10% ganancias de ciclos
Este bono paga directo hasta 5 niveles de sus organizaciones,
el 10% de las ganancias en el sistema de ciclos
7. BONO DE LIDERAZGO – 3% Ganancias repartidas
Este bono paga el 3% de las ganancias repartidas de Conligus
a todos sus calificados CONLIGUS.
8. BONO DE INCENTIVOS
Reconocimientos, viajes, incentivos y calificaciones
9. CLUB CONLIGUS
Este bono premia a los rangos calificados CONLIGUS
1.  Inscribirse con cualquiera de los 3 paquetes de
negocio ( Basic 49€ – Pro 249€ – Ejecutivo 699€ )
2. Inscribir a sus primeros dos ( 2 ) asociados
personales en Conligus
3. Mantener mensualmente su compra mensual de
calificación dependiendo el paquete de negocio o
el tiempo de activación mensual
4. Tener asociados personales activos con cualquiera
de los tres paquetes de negocio ( derecha/izquierda)
5. Tener un mínimo de 300pv – 150pv para poder cerrar
ciclos de equipo en toda la profundidad de sus equipos
6. Tener un paquete de negocio Conligus para poder
cobrar las participaciones Conligus mes a mes
Basic: 1 – Pro 5 – Executive : 20
EJEMPLOS DE GANANCIAS PACK EXECUTIVE
PAQUETE EXECUTIVE CON 10 ASOCIADOS DIRECTOS ( EXECUTIVE)
Coste de entrada: 699€
20 participación personal : 140€ ( valor aproximado mes BEW)
200 Participaciones equipo : 1400€ ( valor aproximado mes BEW)
Ganancias en ciclos de equipo: 450€ POR 19 ciclos
Bono de apalancamiento: 250€
TOTAL GANANCIAS: 2240€
PAQUETE EXECUTIVE CON 50 ASOCIADOS DIRECTOS ( EXECUTIVE)
Coste de entrada: 699€
20 participación personal : 140€ ( valor aproximado mes BEW)
1000 Participaciones equipo : 7000€ ( valor aproximado mes BEW)
Ganancias en ciclos de equipo: 1104€ POR 47 ciclos cerrados
Bono de apalancamiento: 250€
TOTAL GANANCIAS: 8494€
Estas ganancias son aproximadas ( En ningún momento tiene validez oficial)
EL PODER DEL PAQUETE EXECUTIVE
h„p://www.conligus.com/spanishmaterial/	
  
	
  
h„p://www.conligus.com/englishmaterial/	
  
	
  
h„p://www.conligus.com/conligus-­‐marke4ng-­‐material/	
  
	
  
h„p://www.conligus.com/russianmaterial/	
  
	
  
h„p://www.conligus.com/russianmaterial/	
  
	
  
h„p://www.conligus.com/frenchmaterial/	
  
	
  
h„p://www.conligus.com/germanmaterial/	
  
	
  
	
  
Videos	
  oficiales	
  Conligus	
  y	
  manuales	
  entrenamientos	
  
	
  
h„ps://www.youtube.com/user/Conligusofficial	
  
	
  
h„ps://www.youtube.com/channel/UCffKKRBuAcqGQa8ji80v1JA	
  
	
  
	
  
	
  
	
  
	
  
LUNES: Presentación de negocio Conligus
Entrenamiento Plan 90 días semanal
Online	
  webinar:	
  
h„p://my.webconf.me/join/10490762/smpw5099CY	
  
Horario:	
  23:00h	
  en	
  España,	
  16h	
  Peru	
  y	
  Colombia,	
  17:00h	
  USA	
  hora	
  New	
  York.
MARTES: Presentación de negocio Conligus
Online	
  webinar:	
  
h„p://my.webconf.me/join/10490762/smpw5099CY	
  
Horario:	
  23:00h	
  en	
  España,	
  16h	
  Peru	
  y	
  Colombia,	
  17:00h	
  USA	
  hora	
  New	
  York.
MIERCOLES: Presentación de negocio Conligus
Online	
  webinar:	
  
h„p://my.webconf.me/join/10490762/smpw5099CY	
  
Horario:	
  23:00h	
  en	
  España,	
  16h	
  Peru	
  y	
  Colombia,	
  17:00h	
  USA	
  hora	
  New	
  York.
JUEVES: Presentación de negocio Conligus
Online	
  webinar:	
  
h„p://my.webconf.me/join/10490762/smpw5099CY	
  
Horario:	
  23:00h	
  en	
  España,	
  16h	
  Peru	
  y	
  Colombia,	
  17:00h	
  USA	
  hora	
  New	
  York.
VIERNES: Presentación de negocio Conligus
Online	
  webinar:	
  
h„p://my.webconf.me/join/10490762/smpw5099CY	
  
Horario:	
  23:00h	
  en	
  España,	
  16h	
  Peru	
  y	
  Colombia,	
  17:00h	
  USA	
  hora	
  New	
  York.
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  • 2.    EL  PLAN  ESTRATÉGICO  DE   90  DÍAS:       LA  CLAVE  PARA  EL  ÉXITO  EN   LA  CONSTRUCCIÓN  DE  TU  NEGOCIO                     Este  plan  esta  desarrollado  en  forma  privada  y  diseñado  por  el  Interna4onal  Team  para   uso  exclusivo  del  equipo,  en  ningún  momento  es  un  plan  oficial  de  la  compañía  y     cualquier  reclamación  sobre  los  datos  aquí  reflejados  en  este  plan  90  días  debe     comunicarse  con  el  autor  de  dicho  plan.  managerconligus@gmail.com    
  • 3.         Es4mado(a)  Asociado(a)  de  Conligus,   ¿Alguna  vez  has  visualizado  una  meta,  una  que  realmente  querías,   solamente  para  nunca  verla  realizarse?     Escribir  tus  metas  y  compar4rlas  con  otros  puede  ser  la  diferencia  entre   alcanzar  tu  sueño  o  verlo  desaparecer.  Esta  semana  el  Interna4onal  Team   Conligus    lanzó  el  Plan  Estratégico  Global  de  90  Días  para  acelerar  el   alcance  de  tus  metas.  La  respuesta  que  hemos  visto  de  nuestros   constructores  de  negocio  que  han  implementado  el  plan  de  90  días  ha  sido   increíble.  Si  deseas  impulsar  notablemente  tu  negocio  Conligus  ,  este  plan   estratégico  puede  ser  una  de  las  herramientas  más  poderosas  de  tu  equipo.   Estaremos  lanzando  una  inicia4va  global  para  unir  Asociados  de  todo  el   mundo  y  ayudarles  a  lograr  sus  metas,  ¡pero  la  preparación  comienza   AHORA!  Estamos  aquí́  para  4  a  lo  largo  del  camino,  con  recursos  de  negocio   y  soporte  para  ayudar  a  asegurar  que  tu  Plan  Estratégico  de  90  Días  sea  un   éxito.     Sabemos  que  puedes  hacerlo,  y  nos  emociona  ver  en  donde  estarás  en  los   próximos  90  días.       ¡Por  Tu  Éxito!   José  Gordo   Manager  Interna4onal  Team    
  • 4.      PLAN  ESTRATÉGICODE  90  DÍAS                      ¿QUÉ  ES  UN  PLAN  ESTRATÉGICO  DE  90  DÍAS  EN   CONLIGUS?   Es  una  estrategia  de  crecimiento  empresarial  de  90   días  que  produce  resultados,  además  de  acciones  a   gran  escala,  en  muy  poco  4empo.      ¿POR  QUÉ  TE  CONVIENE  USAR  UN  PLAN   ESTRATÉGICO  DE  90  DÍAS?       PLAN  ESTRATÉGICO  DE  90  DÍAS  CONLIGUS  //////  1  ////     ¿QUIÉN  DEBERÍA  USAR  EL  PLAN  ESTRATÉGICO  DE  90   DÍAS?   Cualquier  persona  con  una  inicia4va  seria  para  crear   su  negocio  de  Conligus    o  que  esté  dispuesta  a   conver4rse  en  un  profesional  en  Conligus.  Si  deseas   tener  éxito,  un  Plan  estratégico  de  90  días  te  ayudará   a  iden4ficar  los  pasos  que  debes  seguir  y  los  hábitos   que  debes  adquirir  en  un  periodo  de  4empo  con   obje4vos  definidos.       Ya  sea  que  seas  nuevo  en  Conligus  ,  o  estés  listo  para   crecer  con  momentum,  el  Plan  estratégico  de  90  días   es  tu  pasaje  enfocado  al  éxito.  
  • 5.                                  ¿CÓMO  PUEDES  CREAR  UN  PLAN                                                ESTRATÉGICO  DE  90  DÍAS?   Se  trata  simplemente  de  seguir  instrucciones.  Completa  cada  apartado  de  este  plan    en   su  totalidad  y,  a  con4nuación,  ponte  en  acción.     Si  necesitas  ayuda  para  escribir  tu  Plan  estratégico  de  90  días,  por  favor  contacta  a  tu   equipo  de  apoyo.   PREPARACIÓN   •  VISIÓN   ¿Cual  es  tu  visión  para  los  próximos  90  días  y  los  siguientes?  ¿Eres  capaz  de   comprometerte  a  90  días  y  superar  cualquier  4po  de  obstáculo?     •  IDENTIFICA  LAS  DISTRACCIONES  Y  ELIMÍNALAS   Ejemplos  de  distracciones:  personas  nega4vas,  dudar  de  uno  mismo,  demasiado  uso  de   Facebook,  TV,  etc.     •  ORGANIZA  TU  NEGOCIO   Establece  tu  oficina,  asegúrate  de  disponer  de  llamadas  en  conferencia  y  accede  a  tus   reportes  de  Plan  de  negocio  en  tu  Oficina  Virtual  de  Asociado.     •  ESTABLECE  TUS  HORAS  DE  TRABAJO   Ejemplo:  a  medio  4empo,  de  7:00-­‐9:30  p.m.  A  4empo  completo,  de  9:00  a.m.-­‐2:00  p.m.   y  de  7:00-­‐10:00  p.m.     •  DETERMINA  TU  “POR  QUÉ”   Ejemplo:  Creo  que  todos  los  padres  merecen  pasar  más  4empo  con  sus  hijos.  Le   muestro  a  la  gente  una  manera  de  quedarse  en  casa  y  proporcionar  un  ingreso  de   4empo  completo.     •  CONÉCTATE  Y  UTILIZA  LAS  HERRAMIENTAS   Conligus  web,  Subastas  Hibridas  Conligus,  Linkedlin,  Grupos  y  anuncios  ,  Facebook,  etc.     •  “TÚ+DOS,  ELLOS+2”   Aprende  esto  y  ensénaselo  a  todos  los  inscritos.     •  DESARROLLA  TU  EQUIPO   Únete  a  5  personas  para  formar  equipo  y  establece  obje4vos.     •  DEFINE  TU  CALENDARIO   ¿Cual  es  el  siguiente  evento  al  que  asis4rás  y  quien  te  acompañará?     •  CREA  UNA  PLANIFICACIÓN  DIARIA  Y  MENSUAL   ¿Qué  acciones  llevas  a  cabo  a  diario  y  mensualmente  para  que  tu  negocio  avance?  
  • 6. PLAN  ESTRATÉGICO     DE  90  DÍAS        DEFINE UNA VISIÓN ¿CUÁL ES TU VISIÓN? ------------------------------------------------------------------------------------------------------------- ------------------------------------------------------------------------------------------------------------- ------------------------------------------------------------------------------------------------------------- ------------------------------------------------------------------------------------------------------------- ------------------------------------------------------------------------------------------------------------- -------------------------------------------------------------------------------------------------------------     DIBUJA  TU  VISIÓN  AQUÍ.  
  • 7. PREPÁRATE  PARA  EL  ÉXITO     ELIMINA  LAS  DISTRACCIONES   Dejaré  de...   pasar  demasiado  4empo  frente  al  televisor,  en  Facebook,   chismeando,  etc.     -­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐   -­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐   -­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐   -­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐   Comenzaré  a...   organizar  mi  oficina,  sonreír  más,  hablar  etc.   -­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐   -­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐   -­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐   -­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐     ORGANIZA  TU  NEGOCIO   ¿Qué  necesitas  para  hacer  avanzar  tu  negocio?   Si  eres  nuevo  en  el  negocio,  quizás  sea  una  oficina,  un  teléfono,  una   computadora,  una  pizarra  blanca  o  una  página  de  Facebook.   Si  tu  negocio  está  más  desarrollado  (2  estrellas    o  más),  sigue  revisando   los  reportes  de  Plan  de  negocio,  Exitosos  de  la  Semana  o  Ejecu4vos  en   tu  Oficina  Virtual.  O  quizás  desees  mejorar  la  comunicación  de  tu   equipo  con  un  bole{n  informa4vo  regular  o  un  grupo  de  Facebook.     -­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐   -­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐   -­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐   ¿Qué  día  de  la  próxima  semana  conseguirás/accederás  a  esto?     -­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐  
  • 8. TIEMPO  COMPLETO/MEDIO  TIEMPO     ¿Cuál  será  tu  horario  de  trabajo?     -­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐ -­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐   ¿Cuáles  son  las  horas  que  reservarás  para  4  y  tu  familia?   -­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐ -­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐ -­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐     DATOS   Si  inscribes  a  20  personas,  12  harán  algo  y  8  no  harán  nada.   Dentro  de  60  días,  tendrás  a  8  personas  haciendo  algo.   En  4  meses,  tendrás  a  6  miembros  de  tu  equipo  haciendo  algo.   En  9  meses,  tendrás  a  4  miembros  de  tu  equipo  haciendo  algo.   En  un  año,  1  miembro  de  tu  equipo  representará  el  80%  de  tus   ingresos  y  3  miembros  de  tu  equipo  representarán  el  20%  de  tus   ingresos.       SI  TRABAJAS  A  TIEMPO  COMPLETO...   ¿Te  comprometes  a  presentar  CONLIGUS  a  20  personas  nuevas   durante  las  primeras  6  semanas  de  tu  Plan  estratégico  de  90  días?   Sí                        No     SI  TRABAJAS  A  MEDIO  TIEMPO...   ¿Te  comprometes  a  presentar  CONLIGUS  a  10  personas  nuevas   durante  las  primeras  6  semanas  de  tu  Plan  estratégico  de  90  días?   Sí                        No  
  • 9. ¿CUÁL ES TU “POR QUÉ”?   Es crucial descubrir qué te emociona y tus “por qués”. Sin embargo, asegurarse de que los miembros de tu equipo y tu equipo en conjunto tienen un “por qué” solido es crucial ya que así́ ocurrirá́ el momentum. Antes de hallar tu “por qué”, responde las siguientes preguntas.   1.  ¿Qué es lo que más te emociona? ------------------------------------------------------------------------ ------------------------------------------------------------------------ ------------------------------------------------------------------------   2. ¿Qué te emociona AHORA? ------------------------------------------------------------------------ ------------------------------------------------------------------------ ------------------------------------------------------------------------   3. ¿Qué emociona a los miembros de tu equipo individualmente? ------------------------------------------------------------------------ ------------------------------------------------------------------------ ------------------------------------------------------------------------   4. ¿Qué emociona al equipo en conjunto? ------------------------------------------------------------------------ ------------------------------------------------------------------------ ------------------------------------------------------------------------ ------------------------------------------------------------------------  
  • 10. BRANDING PERSONAL   La presencia de tu marca en los medios sociales es fundamental. ¿De qué manera tu publicación en Facebook, Twitter e Instagram te refleja de forma positiva?   Cuando se trata de las redes sociales, reflexiona sobre estas preguntas:   1. ¿Cuál es el mensaje que quiero transmitir al mundo? 2. ¿Qué me diferenciará del resto? 3. ¿Cuál es el sentimiento que deseo que tenga la gente cuando me conozcan en persona? 4. ¿Cuál es el sentimiento que deseo que tenga la gente cuando se encuentra conmigo en persona? 5. ¿Qué es lo que la gente puede esperar de mí? 6. ¿Cuáles son las tres cosas que más me apasionan? 7. (1 Negocios, 1 Personal, 1 Interés general) 8. ¿Cuáles son los tres rasgos de personalidad que más me identifican? 9. ¿Cuáles son las tres palabras que mejor me describen? 10. ¿Qué problemas puedo ayudar a resolver? 11. En dos oraciones, esta es una descripción de quién soy: -­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐     -­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐     -­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐     -­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐     -­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐     -­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐     -­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐  
  • 11.
  • 12. Una  vez  completado  el  Plan,  comenzarás  a  contactarte  con  las  10  personas   que  mencionaste  anteriormente.  A  con4nuación,  encontrarás  un  ejemplo   acerca  de  cómo  funcionaría  esto  en  las  redes  sociales.     TÚ:  HOLA  NOMBRE   No  sé  si  viste  mi  publicación  sobre  el  nuevo    PROYECTO    que  estoy  a  punto  de  comenzar.   Por  eso,  quise  contactarme  con4go  personalmente.  No  solamente  estoy  muy  emocionado   por  lograr  mis  metas  ,  pero  lo  que  realmente  me  quita  el  sueño  es  que  podré  obtener  un   ingreso  adicional  sobre  una  base  de  medio  4empo.     Pensé  en  4  porque  ...................................  (eres  emprendedor,  4enes  mentalidad  para  los   negocios,  siempre  hablas  sobre  la  importancia  de  un  ingreso  pasivo/tener  múl4ples  flujos   de  ingresos,  buscas  nuevas  oportunidades  profesionales,  eres  una  persona  que  ama   ayudar  a  los  demás,  etc.)  Siento  que  te  perjudicaría  si  no  compar4era  esta  oportunidad   con4go.     Me  encantaría  poder  hablar  con4go  sobre  esto.  Si  te  interesa,  puedes  llamarme.    Mi  mejor  amigo/socio/mentor   ..............  NOMBRE  DEL  MENTOR  ..............  estará  disponible  ya  que  él/ella  ha  tenido   mucho  éxito  en  su  negocio  y  podrá  responder  todas  tus  preguntas.  ¿Estás  disponible  para   dar  un  vistazo  y  confirmes  que  tenemos/hay  algo  para  4?   Si  no  es  así,  no  hay  problema.  Espero  saber  de  4  pronto.  Saludos,     TU  NOMBRE     ELLOS:  Alguna  variante  de  “Sí,  me  interesa  saber  más”.   TÚ:  Qué  bueno.  ¿Qué  días/horarios  te  parecen  bien?  Solamente  necesitaremos  entre  15  y   20  minutos,  pero  queremos  asegurarnos  de  que  puedas  comunicarte  con  NOMBRE  DEL   MENTOR  también.     ELLOS:  Podemos  reunirnos  el  miércoles  o  viernes  después  de  las  4pm.  Comunícate  con  tu   Mentor  y  pregúntale  si  ese  horario  le  parece  bien.     TÚ:  Perfecto,  NOMBRE  DEL  MENTOR  puede  el  miércoles  a  las  4:30  pm  o  el  viernes  a  las  6   pm.  ¿Cuál  te  parece  mejor?   (Nota:  ofrece  siempre  dos  opciones  y  pregunta  cuál  les  parece  mejor  a  ellos.)   ELLOS:  Miércoles  a  las  4:30.     TÚ:  Listo.  ¿Con  qué  número  me  puedo  comunicar  con4go?  Si  te  envío  un  breve  video  para   que  mires  antes  de   que  hablemos,  ¿podrías  verlo?   ELLOS:  Llámame  al  0000000000.  Seguro,  lo  veré.   TÚ:  Ok,  mantente  alerta,  recibirás  una  nota  mía  en  los  próximos  días.   TÚ  (DÍA  DE  LA  LLAMADA):  Este  es  el  video  que  quiero  que  veas  (enviar  )  Hablamos  a  las   4:30  pm.  
  • 13. ¿POR  QUÉ  ES  IMPORTANTE  PUBLICAR  EN  FACEBOOK?  Y  CÓMO  HACERLO     Razones  importantes  para  publicar  en  Facebook   1.  Comparte  tu  entusiasmo  por  los  productos  Conligus.   2.  Fomenta  curiosidad  entre  tu  familia  y  tus  amigos.   3.  Construye  tu  negocio  Conligus,    reconoce  a  los  miembros  de  tu  equipo  cuando  hacen   bien  su  trabajo.     Ejemplo  de  publicación:   “Después  de  ver  que  mi  amigo,  (ingresa  y  haz  “tag”  (e4queta)  el  nombre  del   patrocinador  que  lo  inscribió),  perdió/  experimentó/ tuvo  .................................,  ......................................  y  ......................................,  con  un   Sistema  de  limpieza  nutricional  Superfood,  decidí  que  era  hora  de  saber  de  qué  se   trataba  la  limpieza.  Estoy  tan  emocionado  por  recuperar  mi  figura.  ¡Me  encantaría  que   algunos  de  mis  amigos  me  acompañen  en  este  viaje  para  que  estemos  más  saludables   que  nunca!  ¿Quién  está  listo  para  verse  y  sen4rse  mejor?”     Ejemplo  de  publicación  de  esOlo  de  vida:   “Imagina  que  puedes  despertarte  con  el  sonido  del  silencio.  Sin  ninguna  alarma  que   aturda  tu  oído.  Sin  estrés.  Tranquilidad  total.  Ningún  trabajo  por  el  que  debes   apresurarte.  Ningún  jefe  con  el  que  tengas  que  lidiar.  Tienes  4empo  para  pasar  el  día   entero  con  quien  quieras  en  el  lugar  más  maravilloso  del  mundo.  Parecen  vacaciones   ¿cierto?  ¿Qué  pasaría  si  todos  los  días  fueran  así?  Estoy  tan  agradecido  de  haber  salido   de  mi  zona  de  confort  y  tener  metas  para  vivir  la  vida  de  mis  sueños  y  de  ser  feliz  por   tener  tantos  amigos  que  me  acompañan  en  esta  jornada.”     Ejemplo  de  publicación  de  resultados  :   ¡Echa  un  vistazo  a  los  sorprendentes  resultados  de  ......................................!  Los   resultados  personales    se  basan  en  un  trabajo  en  equipo    Busqué  por  todas  partes  un   sistema  que  arrojara  resultados  como  este  y  estoy  seguro  de  que  encontré  ¡el  MEJOR!   Solo  mira  a  .......................................  Esto  es  lo  que  (ella/él)  quiere  decir  sobre  (su)   experiencia:  (“Ingresar  tes4monio  aquí.”)     Ejemplo  de  publicación  de  reconocimiento:   Hoy,  celebramos  el  sensacional  éxito  de  nuestro  extraordinario  amigo  y   socio  .......................................  ......................................  le  da  a  la  gente  el  mejor  regalo:   La  posibilidad  de  ser  libres  en  todos  los  ámbitos  de  sus  vidas.  ¡Este  es  reconocimiento   verdaderamente  merecido!  El  tren  de  la  libertad  está  por  llegar...  ¿quién  quiere  subirse?   Si  quieres  encontrar  ejemplos  de  publicaciones  de  imágenes  en  redes  sociales,    
  • 14.  ¿A  QUIÉN             CONOCES?   ¡IdenOfica  a  nuevos   prospectos   y  crea  tu  lista  de  forma  fácil!   ¿Conoces  a  alguien  que  necesite  una  mejor  vida,   más  libertad  o  incluso  algo  más  de  dinero?  Estos   datos  te  ayudarán  a  crear  tu  lista  inicial  de   amigos  principales,  contactos  de  negocio  y  otros   con  quien  compar4r  ,  para  que  puedas  impulsar   tu  negocio  con  Conligus.  Debes  saber  que,  de   todas  las  personas  que  contactes,   aproximadamente  el  10-­‐20%  se  conver4rán  en   tus  socios  con  IConligus.  Esto  significa  que  si   incluyes  100  nombres  en  la  lista,  ¡unas  10-­‐20   personas  se  te  unirán!   Ten  esta  lista  a  mano  en  tu  escritorio,  el   refrigerador  o  en  otro  lugar  destacado;  de  esta   forma,  recordarás  compar4r  esta  increíble   oportunidad  con  las  personas  que  te  importan.   Cuando  hayas  terminado  con  tu  lista,  comienza   una  nueva.  ¡Es  fácil!     A  QUIÉN  CONOCES  QUE…   -­‐   desean  ganar  más  dinero    -­‐  sean  campeones  -­‐    están   mo4vadas  -­‐  son  entusiastas  -­‐  son  emprendedoras  -­‐son   organizadas  -­‐  son  carismá4cas  hablando  por  teléfono     4enen  deseo  e  impulso  -­‐saben  llevarse  bien  con  la  gente     -­‐  son  buenas  trabajadoras  en  equipo    -­‐4enen  carácter  e   integridad  -­‐    son  de  confianza  -­‐  son  diver4das  y   amistosas  -­‐  son  hábiles  con  la  computadora  e  Internet     aman  los  retos     ¿A  QUIÉN  CONOCES  QUE  SEA...     -­‐  vendedor  /  trabajador  en  la  red  o  de  ventas  directas     -­‐  maestro     -­‐  ingeniero     -­‐  personal  de  ventas     -­‐  terapeuta  de  medicina  alterna4va     -­‐  nutricionista  -­‐  quiroprác4co  -­‐  veterinario   -­‐  den4sta     -­‐  médico     entrenador  personal    
  • 15. FRASES  INICIALES   Llamada  telefónica     “......................................,  armé  una  lista  de  todas  las  personas  excepcionales  que  forman   parte  de  mi  vida.  Pensé  en  4  y  estás  en  esa  lista.  Lanzaré  un  proyecto  en  los  próximos  90   días.  Estoy  trabajando  con  un  equipo  de  gente  muy  talentosa  que  4ene  la  misión  de   fortalecer  a  otras  personas  y  crear  mayor  libertad  en  sus  vidas.  No  cuento  con  mucho   4empo  ahora,  pero  si  te  pido  que  mires  un  breve  video  hoy  mismo,  ¿puedes?”  (Fija  la  cita   para  dentro  de  las  próximas  12-­‐24  horas.)     “......................................,  hola,  te  habla  ......................................  .  Sé  que  hace  mucho   4empo  que  no  hablamos  y,  siendo  sincero,  me  siento  un  poco  nervioso  pero  creo  que  vale   la  pena  el  riesgo.  (Pausa.)  Se  que  es  raro  que  me  contacte  con4go,  después  de  todo  este   4empo.  Sin  embargo,  estoy  trabajando  en  un  proyecto  y  pensé  en  4  por  tu  integridad/ ambición/concentración/compasión/corazón  y  me  preguntaba  si  no  te  importa  que   comparte  con4go  el  proyecto  al  que  me  estoy  dedicando.”     Cara  a  cara     “Hola  –  He  observado  (escoge  un  halago:  que  buen  mesero  eres/tu  collar/que  profesional   fuiste  con  aquella  persona/  que  eficiente  eres/tus  zapatos/tu  corbata,  etc.).  Siempre  estoy   en  busca  de  gente  talentosa.  ¿Alguna  vez  pensaste  en  tener  tu  propio  negocio?”   “Sabes  algo  sobre  Conligus?”  Comparte  tu  historia  y  haz  seguimiento  si  están  interesados.      Cierres  de  seguimiento  y  ensayo   “......................................,  en  cuanto  a  la  información  que  has  revisado,  ¿qué  fue  lo  que  más   te  interesó?  (Escucha  y  anota.)  Obviamente  (Reafirma  lo  que  dijeron...)  es  importante  para   4  y  me  encantaría  ayudarte.  ¿Cómo  te  sen4rías  si  te  dijera  que  puedes  estar  en  camino  a   lograrlo  dentro  de  los  próximos  30  días?”   “Imagina  ......................................,  la  semana  que  viene  podrías  estar  en  camino  a  (repite  su   meta).  “¿Qué  preguntas  quieres  que  responda  para  que  compruebes  lo  que  te  propongo  y   lo  intentes?”  “Si  lo  respondo,  ¿vas  a  estar  dispuesto  a  comenzar?”     Frases  finales   “......................................,  quiero  verte  triunfar.  Mereces  (introduce  su  meta).  Nuestro   equipo  te  guiará,  ayudará  y  asesorará.  Empecemos.”   “......................................,  parece  que  has  intentado  (repite  su  meta)  durante  mucho   4empo  y  has  inver4do  mucho  dinero  y  energía  en  ello.  Considero  que  estarías  muy   sa4sfecho  si  te  unes  a  nosotros  para  que  puedas  alcanzar  tus  obje4vos  por  los  que  has   luchado.”  
  • 16. UTILIZA  LAS  HERRAMIENTAS  DISPONIBLES   ¿Qué  herramienta  debo  comenzar  a  u4lizar  cuando  me  conecte?   Facebook,  twen4,  linkedlin,    Folleto  de  ventas     -­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐     -­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐     -­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐     -­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐     -­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐     -­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐         ¿Qué  herramientas  o  ropa  necesito  comprar  para   promocionar  mi  negocio?   visita  :  www.conligus.com  /  www.conligus.org       -­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐     -­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐     -­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐     -­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐     -­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐  
  • 17.                                                  Toma  tu  decisión  y  comprométete  •  Establece  tu  “¿por  qué?”                    Elimina  las  distracciones  Prepara  tu  negocio  •  Establece  tus  horas  de  trabajo                                                                                                                U4liza  las  herramientas                Desarrolla  tu  equipo  •  Define  tu  calendario  •  Elabora  un  plan  diario  y  mensual                                                    Nunca  te  rindas  •  Pon  tu  Plan  Estratégico  de  90  Días  en  acción    
  • 18.                                                      DESARROLLA  TU  EQUIPO     UNE  A  5  PERSONAS  PARA  FORMAR  EQUIPO     1.  Nombre:   -­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐   2.  Nombre:     -­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐   3.  Nombre:   -­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐    4.  Nombre:   -­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐    5.  Nombre:   -­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐-­‐       ¿EN  QUÉ  CONSISTE  LA  CAPACITACIÓN?   Paso  1  –  Pide  que  un  miembro  del  equipo  te  observe/escuche  mientras  realizas  una  llamada  de  conferencia.       Paso  2  –  Pide  que  un  miembro  del  equipo  te  ayude  a  realizar  una  llamada  de  conferencia.     Paso  3  –  Ayuda  a  un  miembro  del  equipo  a  que  realice  una  llamada  en  conferencia.     Paso  4  –  Pide  que  un  miembro  del  equipo  realice  una  llamada  de  conferencia  mientras  tú  observas/ escuchas.     Paso  5  –  Pide  que  un  miembro  del  equipo  realice  una  llamada  de  conferencia  y  te  comunique.     Paso  6  –  Pide  que  un  miembro  del  equipo  realice  una  llamada  de  conferencia  mientras  un  nuevo  miembro   del  equipo  observa/escucha.     RESPONSABILIDAD   ¿Cómo puedo aumentar la responsabilidad en mi equipo?   Sé un entrenador de responsabilidad dedicado. Mensajes de texto, llamadas en conferencia, Facebook, reuniones semanales --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------    
  • 19. ¿Cómo celebrarás cuando los miembros de tu equipo logran sus avances?   ¿Tarjeta, flores, cena, llamada de reconocimiento? --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------  
  • 20. TU  CALENDARIO     ¿Cuál  es  el  próximo  evento  al  que  asis4rás?     ______________________________________________________________     ______________________________________________________________     ¿Qué  miembros  de  tu  equipo  te  acompañaran  al  próximo  evento?     ______________________________________________________________     ______________________________________________________________     ¿A  cuántas  personas  llevarás  al  evento  oficial  de  Conligus  o  la  Celebración   2015?   ______________________________________________________________     ______________________________________________________________     ______________________________________________________________     Los  eventos  desarrollan  convicción.     Mientras  más  miembros  de  tu  equipo  asistan  a  un  evento,  ¡más  éxito   tendrás!     “Nuestros  lideres  saben  que  entre  más  gente  lleven  a  los  eventos  y   conferencias  online  ,  más  rápido  crecerá́  su  negocio  e  inspiraran  más  vidas   de  manera  intensa  y  posi4va”.     NOTAS   ______________________________________________________________     ______________________________________________________________     ______________________________________________________________  
  • 21. TU  PLAN  DIARIO   Horas  que  dedicaré  al  negocio:   __________________________________________________     1.  ¿Con  cuántas  personas  te  conectaras  cada  día?   __________________________________________________     2.  ¿A  cuantas  personas  les  mostraras  CONLIGUS  cada  día?   __________________________________________________     3.  ¿Cuantas  llamadas  en  conferencia  realizarás  cada  día?   __________________________________________________     4.  ¿Cuántas  llamadas  de  seguimiento  realizarás  cada  día?   __________________________________________________     5.  ¿Cuánto  4empo  dedicarás  a  entrenar  sobre  “EL  PLAN  100?”   __________________________________________________     6.  ¿Cuánto  4empo  dedicarás  a  tu  desarrollo  personal  cada  día?   __________________________________________________     TU  PLAN  MENSUAL     1.  ¿Cuántas  Presentaciones  realizarás  por  mes?   __________________________________________________   2.  ¿Cuántas  Presentaciones  realizará  tu  equipo  por  mes?   __________________________________________________     3.  ¿A  cuántos  eventos  locales  asis4rás  con  un  prospecto  o  miembro  de   tu  equipo?   __________________________________________________     4.  ¿Cuántas  inscripciones  de  CONLIGUS  por  mes?   __________________________________________________  
  • 22. ¿SABÍAS  QUE...?     En  “Las  21  cualidades  indispensables  de  un  líder”     John  C.  Maxwell  sugiere  administrar  tu  4empo  así́:       ¿CÓMO  USARÁS  TU  TIEMPO?   70%  Fortalezas   25%  Cosas  nuevas   5%  Debilidades                 LOS  SECRETOS  DEL  ÉXITO  DE  JOSE  GORDO  5  STAR  EN     CONLIGUS  :      •  Prospectando  •  Presentando  •  Reclutando    -­‐    80%  del     4empo       •  Entrenamiento    -­‐    20%  del  4empo           1er  trim.   2do  trim.   3er  trim.  
  • 23.
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  • 33. 1. PARTICIPACION EN LOS BENEFICIOS CONLIGUS Este bono reparte ingresos mensuales por las participaciones suyas propias y las de sus frontales.. 2. BONO DE VENTAS MINORISTAS – 10% ventas Este bono le garantiza porcentajes a todos los miembros en las ventas de productos Conligus. 3. BONO DE PROMOCION – 10- 20- 30 – 40 – 60 Bono por referencias a clientes con los vouchers de la compañía 4. BONO DE APALANCAMIENTO – 250€ - 2300 pv 1 mes Creado para incentivar a los nuevos asociados conligus en su primer mes en la comunidad Conligus 5. CICLOS DE EQUIPO – 300pv – 150pv 1 ciclo cerrado Las ganancias por ciclos de equipo Conligus, un sistema revolucionario de ganancias en equipo 6. BONO DE IGUALACION – 10% ganancias de ciclos Este bono paga directo hasta 5 niveles de sus organizaciones, el 10% de las ganancias en el sistema de ciclos 7. BONO DE LIDERAZGO – 3% Ganancias repartidas Este bono paga el 3% de las ganancias repartidas de Conligus a todos sus calificados CONLIGUS. 8. BONO DE INCENTIVOS Reconocimientos, viajes, incentivos y calificaciones 9. CLUB CONLIGUS Este bono premia a los rangos calificados CONLIGUS
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  • 35. 1.  Inscribirse con cualquiera de los 3 paquetes de negocio ( Basic 49€ – Pro 249€ – Ejecutivo 699€ ) 2. Inscribir a sus primeros dos ( 2 ) asociados personales en Conligus 3. Mantener mensualmente su compra mensual de calificación dependiendo el paquete de negocio o el tiempo de activación mensual 4. Tener asociados personales activos con cualquiera de los tres paquetes de negocio ( derecha/izquierda) 5. Tener un mínimo de 300pv – 150pv para poder cerrar ciclos de equipo en toda la profundidad de sus equipos 6. Tener un paquete de negocio Conligus para poder cobrar las participaciones Conligus mes a mes Basic: 1 – Pro 5 – Executive : 20
  • 36. EJEMPLOS DE GANANCIAS PACK EXECUTIVE PAQUETE EXECUTIVE CON 10 ASOCIADOS DIRECTOS ( EXECUTIVE) Coste de entrada: 699€ 20 participación personal : 140€ ( valor aproximado mes BEW) 200 Participaciones equipo : 1400€ ( valor aproximado mes BEW) Ganancias en ciclos de equipo: 450€ POR 19 ciclos Bono de apalancamiento: 250€ TOTAL GANANCIAS: 2240€ PAQUETE EXECUTIVE CON 50 ASOCIADOS DIRECTOS ( EXECUTIVE) Coste de entrada: 699€ 20 participación personal : 140€ ( valor aproximado mes BEW) 1000 Participaciones equipo : 7000€ ( valor aproximado mes BEW) Ganancias en ciclos de equipo: 1104€ POR 47 ciclos cerrados Bono de apalancamiento: 250€ TOTAL GANANCIAS: 8494€ Estas ganancias son aproximadas ( En ningún momento tiene validez oficial) EL PODER DEL PAQUETE EXECUTIVE
  • 37. h„p://www.conligus.com/spanishmaterial/     h„p://www.conligus.com/englishmaterial/     h„p://www.conligus.com/conligus-­‐marke4ng-­‐material/     h„p://www.conligus.com/russianmaterial/     h„p://www.conligus.com/russianmaterial/     h„p://www.conligus.com/frenchmaterial/     h„p://www.conligus.com/germanmaterial/       Videos  oficiales  Conligus  y  manuales  entrenamientos     h„ps://www.youtube.com/user/Conligusofficial     h„ps://www.youtube.com/channel/UCffKKRBuAcqGQa8ji80v1JA            
  • 38. LUNES: Presentación de negocio Conligus Entrenamiento Plan 90 días semanal Online  webinar:   h„p://my.webconf.me/join/10490762/smpw5099CY   Horario:  23:00h  en  España,  16h  Peru  y  Colombia,  17:00h  USA  hora  New  York. MARTES: Presentación de negocio Conligus Online  webinar:   h„p://my.webconf.me/join/10490762/smpw5099CY   Horario:  23:00h  en  España,  16h  Peru  y  Colombia,  17:00h  USA  hora  New  York. MIERCOLES: Presentación de negocio Conligus Online  webinar:   h„p://my.webconf.me/join/10490762/smpw5099CY   Horario:  23:00h  en  España,  16h  Peru  y  Colombia,  17:00h  USA  hora  New  York. JUEVES: Presentación de negocio Conligus Online  webinar:   h„p://my.webconf.me/join/10490762/smpw5099CY   Horario:  23:00h  en  España,  16h  Peru  y  Colombia,  17:00h  USA  hora  New  York. VIERNES: Presentación de negocio Conligus Online  webinar:   h„p://my.webconf.me/join/10490762/smpw5099CY   Horario:  23:00h  en  España,  16h  Peru  y  Colombia,  17:00h  USA  hora  New  York. DOMINGO: Entrenamiento de liderazgo Conligus Solo personas calificadas a rango en Conligus. 23:00h Horario de España Online  webinar:   h„p://my.webconf.me/join/10490762/smpw5099CY   Horario:  23:00h  en  España,  16h  Peru  y  Colombia,  17:00h  USA  hora  New  York.