ACCIDENTES Y CONSECUENCIAS

1. Y SUS CONSECUENCIAS…
I N S T I T U T O D E S E G U R I D A D D E L T R A B A J O
LEGALES
ECONÓMICAS
Y SOCIALES

2. A C C I D E N T E
“Acontecimiento no deseado
que resulta en daño a las personas,
a la propiedad y/o a los procesos”
D E F I N I C I Ó N A M P L I A
“Toda lesión que una persona sufra
a causa o con ocasión del trabajo,
y que le produzca incapacidad o muerte”
D E F I N I C I Ó N L E G A L
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3. MAGNITUD DEL PROBLEMA
NOTA
El Sistema Mutual cubre a aproximadamente la mitad de la población laboral chilena.
LOS ACCIDENTES Y SUS CONSECUENCIAS LEGALES, ECONÓMICAS Y SOCIALES 3
Año 2004
Sólo en empresas afiliadas al Sistema Mutual Chileno:
205.630 Accidentes del Trabajo
214 Trabajadores Muertos
450 Trabajadores con Incapacidad Permanente
2.435.629 Días Perdidos

4. ¿QUÉ HAY DETRÁS
DE ESTAS CIFRAS?
LOS ACCIDENTES Y SUS CONSECUENCIAS LEGALES, ECONÓMICAS Y SOCIALES 4
Sólo consecuencias negativas:
S O C I A L E S
L E G A L E S
E C O N Ó M I C A S

5. UN DATO CRÍTICO
LOS ACCIDENTES Y SUS CONSECUENCIAS LEGALES, ECONÓMICAS Y SOCIALES 5
A propósito de estas consecuencias:
son las que más se ven afectadas
Las empresas pequeñas y medianas
son las que más se ven afectadas
cuando ocurre un accidente,
el cual en algunos casos las lleva,
incluso, a su desaparición.

6. Para el trabajador afectado y su entorno familiar y social,
entre muchas otras están:
 Dolor, sufrimiento
 Incapacidad física y/o mental
 Daño moral y psicológico
 Familias destruidas
 Planes y proyectos truncados
 Alteración de la vida social y familiar
LOS ACCIDENTES Y SUS CONSECUENCIAS LEGALES, ECONÓMICAS Y SOCIALES 6
CONSECUENCIAS SOCIALES
DE LOS ACCIDENTES

7.  Clima laboral negativo
 Tensión
 Desconfianza, temor
 Resentimiento
 Falta de compromiso
 Búsqueda de culpables
En la empresa, dentro de muchas otras se tienen:
LOS ACCIDENTES Y SUS CONSECUENCIAS LEGALES, ECONÓMICAS Y SOCIALES 7
CONSECUENCIAS SOCIALES
DE LOS ACCIDENTES

8. Los accidentes
generan graves consecuencias
en el ámbito social,
no sólo al trabajador afectado
y su entorno directo,
sino que también, a la empresa.
LOS ACCIDENTES Y SUS CONSECUENCIAS LEGALES, ECONÓMICAS Y SOCIALES 8
E N D E F I N I T I V A …

9. Obliga al empleador a tomar todas las medidas
necesarias para proteger eficazmente la vida y salud
de los trabajadores, manteniendo las condiciones
adecuadas de higiene y seguridad en las faenas,
como también los implementos necesarios
para prevenir accidentes y enfermedades profesionales.
Derivan directamente de la responsabilidad
que la legislación establece. En especial:
LOS ACCIDENTES Y SUS CONSECUENCIAS LEGALES, ECONÓMICAS Y SOCIALES 9
CONSECUENCIAS LEGALES
DE LOS ACCIDENTES

10. Así entonces, se puede interpretar que,
por lo general, los siniestros laborales
derivan del incumplimiento de exigencias legales,
generándose a partir de ello,
dos clases de responsabilidades:
LOS ACCIDENTES Y SUS CONSECUENCIAS LEGALES, ECONÓMICAS Y SOCIALES 10
CIVILES Y PENALES

11. 11
¿DE QUÉ SE RESPONDE?
De acciones u omisiones culpables
o dolosas que causen:
DAÑO
Daño Emergente
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RESPONSABILIDAD CIVIL
Lucro Cesante
Daño Moral

12. 12
¿Contra quién se dirige
la responsabilidad penal
por los Accidentes?
LOS ACCIDENTES Y SUS CONSECUENCIAS LEGALES, ECONÓMICAS Y SOCIALES
Contra las personas naturales.
La Empresa como persona jurídica,
es un ente ficticio, por lo que
NO TIENE RESPONSABILIDAD PENAL.
Por ella, responden las personas naturales
que hayan intervenido en los actos u omisiones,
culpables o dolosas.

13. 13
Tendencias
de la Jurisprudencia
 Aumento acelerado de las demandas.
 Incremento en los montos demandados
y en las indemnizaciones.
 Extensivas a enfermedades profesionales.
 Demandas por secuelas invalidantes menores.
LOS ACCIDENTES Y SUS CONSECUENCIAS LEGALES, ECONÓMICAS Y SOCIALES

14.  Costos directos
 Alzas en la cotización
 Desembolsos derivados de acciones legales
 Paralizaciones e interrupciones
 Daños a equipos, maquinarias e instalaciones
 Pérdida de clientes
 Quiebra
LOS ACCIDENTES Y SUS CONSECUENCIAS LEGALES, ECONÓMICAS Y SOCIALES 14
CONSECUENCIAS ECONÓMICAS
DE LOS ACCIDENTES
Normalmente no se ve el costo real de ellos,
sino que sólo algunos aspectos que son más evidentes:

15. EN DEFINITIVA…
Las consecuencias económicas reales derivadas
de los accidentes son mucho mayores de lo que se cree.
LOS ACCIDENTES Y SUS CONSECUENCIAS LEGALES, ECONÓMICAS Y SOCIALES 15
HASTA
$ 50 Costo
Indirecto
$ 1
Costo
Directo

16. LOS ACCIDENTES Y SUS CONSECUENCIAS LEGALES, ECONÓMICAS Y SOCIALES 16
¿QUÉ HACER PARA
EVITAR TODO ESTO?

17. No es una buena práctica
actuar sólo en base a los accidentes que han ocurrido.
En particular en las empresas PyMEs,
que, por lo general, presentan individualmente
pocos accidentes, las acciones de prevención
deben estar basadas, especialmente,
en las causas potenciales que pudiesen existir.
LOS ACCIDENTES Y SUS CONSECUENCIAS LEGALES, ECONÓMICAS Y SOCIALES
UNA IDEA PREVIA
17

18. La propia legislación establece que:
LOS ACCIDENTES Y SUS CONSECUENCIAS LEGALES, ECONÓMICAS Y SOCIALES 18
DEFENSA DEL EMPLEADOR
Cesará la responsabilidad del empleador
si prueba que con la autoridad
que su calidad le da, y habiendo ejecutado
las acciones a su alcance para evitar el accidente,
no ha podido impedir el hecho.

19. 19LOS ACCIDENTES Y SUS CONSECUENCIAS LEGALES, ECONÓMICAS Y SOCIALES
EN TÉRMINOS LEGALES
 Tener Depto. de Prevención de Riesgos
con la calificación y el horario exigido
por el D.S. N° 40.
 Tener constituido y en funcionamiento
el Comité Paritario de Higiene y Seguridad.
 Haber cumplido con la obligación
de informar los riesgos laborales.
El empleador deberá cumplir normas tales como:

20. 19LOS ACCIDENTES Y SUS CONSECUENCIAS LEGALES, ECONÓMICAS Y SOCIALES
EN TÉRMINOS LEGALES
 Establecer, mantener al día y entregar
a los trabajadores el Reglamento Interno
de Higiene y Seguridad.
 Proporcionar gratuitamente a los trabajadores
los equipos de protección personal requeridos.
 Suprimir de los lugares de trabajo cualquier
factor de peligro que pueda afectar la salud
o integridad física de los trabajadores.
El empleador deberá cumplir normas tales como:

21. 21
¿CÓMO HACERLO?
Para alcanzar buenos resultados
en seguridad, es fundamental incorporar
en dicha tarea a los supervisores.
“PLAN ACCION 7 ”
LOS ACCIDENTES Y SUS CONSECUENCIAS LEGALES, ECONÓMICAS Y SOCIALES

22. 22
1
Mejorar el Orden y la Limpieza en las Áreas de Trabajo
2
Vigilar el Uso Correcto de los Equipos de Protección Personal (EPP)
3
Promover la Prevención
4
Detectar y Corregir Hábitos Inseguros
5
Detectar y Corregir Condiciones Inseguras
6
Corregir las Causas de Accidentes
7
Capacitar en Prevención a los Trabajadores
LOS ACCIDENTES Y SUS CONSECUENCIAS LEGALES, ECONÓMICAS Y SOCIALES
PLAN ACCIÓN 7

23. 23LOS ACCIDENTES Y SUS CONSECUENCIAS LEGALES, ECONÓMICAS Y SOCIALES
P E L I G R O S
O RIESGOS

24. 24LOS ACCIDENTES Y SUS CONSECUENCIAS LEGALES, ECONÓMICAS Y SOCIALES

25. 25
EJERCICIO INDIVIDUAL
AUTOEVALUACIÓN
LOS ACCIDENTES Y SUS CONSECUENCIAS LEGALES, ECONÓMICAS Y SOCIALES
Respecto de la identificación
y control de los peligros
en la empresa

26. 26
REALIDADES
“Una condición o acto inseguro no detectado
ni corregido a tiempo puede ser
causa del próximo accidente o fatalidad”.
LOS ACCIDENTES Y SUS CONSECUENCIAS LEGALES, ECONÓMICAS Y SOCIALES
“En el escenario actual, las Pymes tienen
sólo dos alternativas: mejoran su competitividad o
caminan inevitablemente a su extinción”.
“El Supervisor competente se ha transformado
en un factor clave para el éxito de las empresas”.
“El cuidado de las personas y la protección de los recursos,
son responsabilidades básicas del Supervisor actual,
si lo que se busca es optimizar los resultados”.

27. 27
“La ocurrencia de accidentes
al interior de una empresa,
es un hecho inequívoco de que hay cosas
que no se están haciendo bien”
DOS IDEAS PARA TENER PRESENTE
LOS ACCIDENTES Y SUS CONSECUENCIAS LEGALES, ECONÓMICAS Y SOCIALES
FINALMENTE

28. 28
“La Prevención,
en su concepción moderna, consiste
en hacer bien, lo que es necesario hacer,
para lograr lo que se desea lograr”
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DOS IDEAS PARA TENER PRESENTE
FINALMENTE