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Skill Building




          Noi siamo quello che facciamo ripetutamente,
          l'Eccellenza quindi, non è un'azione, ma un'abitudine.



       Aristotele




                                  esempio
Skill Building


> Ci vogliono circa 30 giorni per creare
una nuova abitudine.

> Imparare bene qualunque cosa nuova
richiede sforzo, ma l'80% dello sforzo è
concentrato nella fase iniziale, dove in
genere ci sentiamo goffi e incapaci e
abbiamo voglia di mollare.

> La ricetta è: fare un piccolo passo ogni
giorno, per almeno 30 giorni.




                                      esempio
Skill Building – un metodo pratico

1.   Leggi la lista delle sfide proposte.
2.   Scegline 1, quella che ti sembra più attraente, interessante ed impegnati
     a farlo tutti i giorni per 30 giorni.

3.   Dopo 30 giorni, una volta che ti senti a tuo agio con questa nuova
     abitudine, puoi scegliere un'altra sfida per i 30 giorni successivi.




      Se lo fai con diligenza, ciascuna di queste sfide può davvero portare,
      giorno dopo giorno, dei miglioramenti notevoli alla tua vita privata e
      lavorativa.




                                      esempio
Skill Building – una lista di sfide da fare in 30 giorni
1.    Fai una cosa nuova ogni giorno.
2.    Impara una nuova cosa ogni giorno.
3.    Insegna qualcosa a qualcuno ogni giorno.
4.    Dedica un'ora al giorno a qualcosa di cui sei appassionata/o.
5.    Leggi un capitolo di un buon libro al giorno.
6.    Liberati di un'abitudine, che ritieni inutile o nociva.
7.    Definisci un obiettivo al lungo termine e dedicati per un'ora al giorno a perseguirlo.
8.    Dedica 15' al giorno ad una attività fisica specifica.
9.    Guarda o leggi qualcosa che ti ispira ogni giorno (video, articolo...).
10.   Ogni giorno, scegli qualcosa da indovinare (tempo, distanza, età delle persone, vendite,...), indovina
      e poi controlla l'accuratezza della tua intuizione.
11.   Ogni giorno, fai una o due domande circa il futuro del business del vostro settore (o altri
      settori, tecnologia, economia, ....) a colleghi, clienti, amici,...
12.   Ogni giorno, fai una o due domande circa le novità nel business del vostro settore (o altri settori ....)
      a colleghi, clienti, amici,...
13.   Alla fine di ogni giorno spendi 10' a scrivere quello che è andato bene durante la giornata.
14.   ...altre sfide?




                                               esempio

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  • 1. Skill Building Noi siamo quello che facciamo ripetutamente, l'Eccellenza quindi, non è un'azione, ma un'abitudine. Aristotele esempio
  • 2. Skill Building > Ci vogliono circa 30 giorni per creare una nuova abitudine. > Imparare bene qualunque cosa nuova richiede sforzo, ma l'80% dello sforzo è concentrato nella fase iniziale, dove in genere ci sentiamo goffi e incapaci e abbiamo voglia di mollare. > La ricetta è: fare un piccolo passo ogni giorno, per almeno 30 giorni. esempio
  • 3. Skill Building – un metodo pratico 1. Leggi la lista delle sfide proposte. 2. Scegline 1, quella che ti sembra più attraente, interessante ed impegnati a farlo tutti i giorni per 30 giorni. 3. Dopo 30 giorni, una volta che ti senti a tuo agio con questa nuova abitudine, puoi scegliere un'altra sfida per i 30 giorni successivi. Se lo fai con diligenza, ciascuna di queste sfide può davvero portare, giorno dopo giorno, dei miglioramenti notevoli alla tua vita privata e lavorativa. esempio
  • 4. Skill Building – una lista di sfide da fare in 30 giorni 1. Fai una cosa nuova ogni giorno. 2. Impara una nuova cosa ogni giorno. 3. Insegna qualcosa a qualcuno ogni giorno. 4. Dedica un'ora al giorno a qualcosa di cui sei appassionata/o. 5. Leggi un capitolo di un buon libro al giorno. 6. Liberati di un'abitudine, che ritieni inutile o nociva. 7. Definisci un obiettivo al lungo termine e dedicati per un'ora al giorno a perseguirlo. 8. Dedica 15' al giorno ad una attività fisica specifica. 9. Guarda o leggi qualcosa che ti ispira ogni giorno (video, articolo...). 10. Ogni giorno, scegli qualcosa da indovinare (tempo, distanza, età delle persone, vendite,...), indovina e poi controlla l'accuratezza della tua intuizione. 11. Ogni giorno, fai una o due domande circa il futuro del business del vostro settore (o altri settori, tecnologia, economia, ....) a colleghi, clienti, amici,... 12. Ogni giorno, fai una o due domande circa le novità nel business del vostro settore (o altri settori ....) a colleghi, clienti, amici,... 13. Alla fine di ogni giorno spendi 10' a scrivere quello che è andato bene durante la giornata. 14. ...altre sfide? esempio