SlideShare uma empresa Scribd logo
1 de 5
Baixar para ler offline
Ποια είναι η χρησιμότητα των προγραμμάτων
Corporate Wellness;
Ποια είναι τα σωστά βήματα για τον σχεδιασμό
μια στρατηγικής Wellness @ Work;
Φεβρουάριος 2015
F I T n e w s & V i e w s
Τι μπορείτε να κάνετε το νέο έτος για να βελτιώσετε το ηθικό
των εργαζομένων σας και τη παραγωγικότητα;
Ξεκινήσετε άμεσα ένα wellness πρόγραμμα στην εταιρεία σας.
Εάν δε είχατε σκεφτεί ποτέ κάτι τέτοιο, τώρα είναι η κατάλληλη
ώρα. Στην αρχή του νέου έτους είναι η τέλεια στιγμή, για νέες
υγιεινές συνήθειες και βελτιώσεις του τρόπου της ζωής.
Άλλωστε οι περισσότεροι από τους ανθρώπους σας, ήδη σκέ-
φτονται τι μπορούν να κάνουν το 2015 ώστε να είναι πιο υγιείς.
Ένα πρόγραμμα ευεξίας μπορεί να τους βοηθήσει και να υπο-
στηρίξει τους στόχους τους, ενώ επίσης είναι ένας ιδανικός τρό-
πος για να φέρει περισσότερη ζωτικότητα στο χώρο εργασίας!
Wellness @ Work
© BODY iQ Wellness Consultants, Πίνδου 2, 16451 Αργυρούπολη, τ. 210 922 0202, www.body-iq.com
Βελτιώστε το ηθικό & δώστε ενέργεια στην εταιρεία σας
Μια έρευνα του Πανεπιστημίου Harvard των ΗΠΑ μετά από αυστη-
ρή αξιολόγηση 36 μελετών, προσδιορίζει τον μέσο όρο απόδοσης
της επένδυσης 1 δολαρίου, σε προγράμματα υγείας και ευεξίας
στα 3,27 δολάρια ΗΠΑ. [Baicker, K., Cutler, D., & Song, Z. (2010)].
Υγιείς εργαζόμενοι
κάνουν
Υγιείς επιχειρήσεις
Σε άλλες ανεπτυγμένες χώρες τέτοια προγράμματα εφαρμόζονται
για δεκαετίες και έχουν μετρήσει την οικονομική τους απόδοση.
Για παράδειγμα στην “Bank of America” υπολόγισαν ότι για κάθε
1 δολάριο που επένδυαν σε Wellness προγράμματα, τους απέφερε
6 δολάρια, ως τελικό αποτέλεσμα.
Άλλες πάλι εταιρείες όπως στη “Google” ξοδεύουν χρήματα ακόμα
και να διαφημίσουν αντίστοιχα προγράμματα ώστε να αυξήσουν την
εκτίμηση και την εταιρική τους εικόνα.
327%
Harvard University
ROI (Return On Investment)
Η πραγματική αξία των corporate wellness programs
Γιατί να επενδύσετε σε προγράμματα corporate wellness;
Μικρή επένδυση με
τεράστια αξία…! Δεν είναι μόνο τα οικονομικά οφέλη που εισπράττει ένας
οργανισμός παρέχοντας προγράμματα υγείας και ευεξίας
στους εργαζόμενους, μέσω αυτών αναδεικνύονται οι
εταιρικές αξίες, η εταιρική κουλτούρα και γίνεται πράξη η
Εταιρική Κοινωνική Υπευθυνότητα!
F I T n e w s & V i e w s
 Επιλέξτε ποιες δράσεις μπορείτε να υλοποιήσετε ή
ζητήστε μας να σας βοηθήσουμε. Μπορούμε να σας σχεδιά-
σουμε ένα ειδικό ερωτηματολόγιο για αναζήτηση και ανά-
πτυξη καινοτόμων ιδεών για corporate wellness.
 Αξιολογήστε τις ανάγκες που υπάρχουν για δράσεις υγείας
και ευεξίας. Η εκτίμηση του τρόπου ζωής και συνηθειών του
καθενός, μαζί με την εκτίμηση επικινδυνότητας της υγείας
τους, θα βοηθήσουν στην επιλογή των σωστών δράσεων.
 Ενθαρρύνετε τη εθελοντική συμμετοχή των εργαζομένων σε
όλα τα επίπεδα οργάνωσης, ιδανικά είναι να δημιουργήσετε
μια επιτροπή wellness η οποία θα ενισχύσει την ανατροφο-
δότηση στην επικοινωνία, θα οργανώσει τελετές αναγνώρι-
σης και γενικά θα υποστηρίξει τη νέα κουλτούρα.
 Εξασφαλίστε στον προϋπολογισμό σας ένα σχετικό κονδύλι.
 Μη ξεχνάτε την επικοινωνία. Εάν δεν επικοινωνήσετε τις
προθέσεις και τις αποφάσεις σας προς τους ανθρώπους σας
σωστά, κάθε προσπάθεια θα αποτύχει.
 Ζητήστε από τα στελέχη όλων των βαθμίδων διοίκησης να
συμμετέχουν ενεργά. Η εμπειρία μας έχει δείξει ότι η
επιτυχία είναι εξασφαλισμένη εκ των προτέρων,
όταν συμμετέχουν και τα Top Executive στελέχη.
 Συνδέστε τα εταιρικά σας προγράμματα
wellness με άλλες δράσεις που άπτονται
της εταιρικής κοινωνικής ευθύνης.
 Συνδέστε τα προγράμματα αυτά με το
χτίσιμο των ομάδων, με τη διαχείριση
του χρόνου, την αύξηση της αυτοπε-
ποίθησης και του ηθικού, με τη
βελτίωση των επικοινωνιακών
δεξιοτήτων κλπ.
 Θεσμοθετήστε κίνητρα που βασίζονται
σε συγκεκριμένους στόχους, ώστε να
κινητοποιήσετε περισσότερους.
Οι ανταμοιβές (άυλες ή υλικές) είναι
ένα χρήσιμο εργαλείο στα χέρια σας.
Με την ανάπτυξη
μιας κουλτούρας
για την ευεξία,
δημιουργείτε τις
προϋποθέσεις για
βελτίωση της
παραγωγικότητας
και της ευημερίας
της εταιρείας σας
© BODY iQ Wellness Consultants / www.body-iq.com
Το ξεκίνημα ενός προγράμματος ευεξίας
στην εταιρεία σας, μπορεί να είναι... πολύ
πιο εύκολο απ' όσο νομίζετε!
Wellness @ Work
Τα πρώτα βήματα για wellness στρατηγική:
F I T n e w s & V i e w s
Ειδικοί επιστήμονες που ασχολούνται με την ανάπτυξη του αν-
θρώπινου δυναμικού, από τα μεγαλύτερα Πανεπιστήμια στον
κόσμο υποστηρίζουν ότι οποιαδήποτε αξιοποίηση οικονομικών
πόρων για προγράμματα corporate wellness είναι η σοφότερη
επένδυση! Γιατί επιφέρει βελτίωση της υγείας και της ευεξίας,
μειώνει τις ιδιωτικές και εταιρικές υγειονομικές δαπάνες, βελ-
τιώνει τη παραγωγικότητα, ενισχύει την εταιρική εικόνα, δημι-
ουργεί ισχυρούς δεσμούς στις σχέσεις των εργαζομένων με την
εταιρεία τους και βεβαίως εξυψώνει το ηθικό τους!
Wellness @ Work
© BODY iQ Wellness Consultants, Πίνδου 2, 16451 Αργυρούπολη, τ. 210 922 0202, www.body-iq.com
Wellness at Work | Η σοφότερη επένδυση
Το Όραμά μας είναι:
Να δημιουργήσουμε ένα club υγείας και ευεξίας μέσα σε κάθε
οργανισμό. Να εμφυτέψουμε σε όλους το «μικρόβιο» ενός
φυσικού και υγιεινού τρόπου ζωής που θα τους δώσει
περισσότερα υγιεινά χρόνια και περισσότερη ανθεκτικότητα.
Οι στόχοι μας είναι:
 Να καλλιεργήσουμε την ιδέα της πρόληψης για καλύτερη
υγεία και ευεξία.
 Να υποστηρίξουμε τη προσπάθεια του καθενός να υιοθετήσει
υγιεινές συνήθειες.
 Να βελτιώσουμε τη φυσική κατάσταση και την ανθεκτικότητα
όλων των εργαζομένων.
 Να μειώσουμε το εργασιακό άγχος και τη ψυχική πίεση που
φέρνουν οι διάφορες αλλαγές.
 Να ενισχύσουμε τη συμμετοχή των εργαζομένων σε δράσεις
του Οργανισμού προς τη κοινωνία.
 Να υποστηρίξουμε τη κοινή εταιρική κουλτούρα και τη δημι-
ουργία σχέσεων.
BODY iQ Wellness Consultants | Όραμα και Στόχοι
Από το έτος 2008 παρέχουμε οργανωμένες υπηρεσίες και
πρωτοποριακά προγράμματα corporate wellness, τα οποία
σχεδιάζουμε υπολογίζοντας τις Ελληνικές ιδιαιτερότητες.
BODY iQ | Υπηρεσίες
Corporate Wellness System
“iQ FIT Club”: Η πρώτη εφαρμογή για
smart phones που στοχεύει στη υγεία
και την ευεξία των ανθρώπων σας.
Δύο από τα πλεονεκτήματα είναι ότι
υποστηρίζει μεγάλους οργανισμούς
με πλήθος εργαζομένων που έχουν
μεγάλη διασπορά και διαθέτει τη
δυνατότητα σύνδεσης με δράσεις
Εταιρικής Κοινωνικής Ευθύνης... Κάνε κλικ εδώ για περισσότερες πληροφορίες
Αυτό το μήνυμα πληρεί τις προϋποθέσεις της Ευρωπαϊκής νομοθεσί-
ας, περί διαφημιστικών μηνυμάτων και δεν μπορεί να θεωρηθεί
spam. «Κάθε μήνυμα θα πρέπει να φέρει τα πλήρη στοιχεία του απο-
στολέα ευκρινώς και θα πρέπει να δίνει στον δέκτη τη δυνατότητα
διαγραφής. Directiva 2002/58/EC & Relative as A5-270/2001 του
Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου.
Αν είσαστε σε αυτή τη λίστα αποστολής κατά λάθος ή για οποιονδή-
ποτε άλλο λόγο θέλετε να διαγραφεί το e-mail σας… πατήστε Ε Δ Ω
© BODY iQ Wellness Consultants, Πίνδου 2, 16451 Αργυρούπολη, τ. 210 922 0202, www.body-iq.com
Wellness @ Work
«Η καλύτερη ανταμοιβή που εισπράττουμε από τις υπηρεσίες
μας είναι η χαρά των ανθρώπων που υποστηρίζουμε, που
καταφέρνουν να φτάσουν τους προσωπικούς τους στόχους και
να αλλάξουν τη ζωή τους. Χαιρόμαστε με τη χαρά τους…
ο στόχος τους γίνεται και δικός μας στόχος»!
BODY iQ Wellness Consultants
Πίνδου 2, 16451 Αργυρούπολη
210 922 0202 | 6979 520 522
www.body-iq.com
Η πρώτη εταιρεία για corporate wellness στην Ελλάδα!
Θέλετε πληροφορίες; Επικοινωνήστε μαζί μας στα τηλέφωνο
210 9220202 ή γράψτε μας στο E-mail: info@body-iq.com

Mais conteúdo relacionado

Destaque

Corporate Crisis Management _ Ελληνικά_ GreeK
Corporate Crisis Management _ Ελληνικά_ GreeKCorporate Crisis Management _ Ελληνικά_ GreeK
Corporate Crisis Management _ Ελληνικά_ GreeKMyrto Hambaki
 
Eurobank Business Services Corporate Presentation
Eurobank Business Services Corporate PresentationEurobank Business Services Corporate Presentation
Eurobank Business Services Corporate PresentationEurobank Business Services
 
Stakeholders to Partners - Unlocking Hidden Value by Nurturing Stakeholder Re...
Stakeholders to Partners - Unlocking Hidden Value by Nurturing Stakeholder Re...Stakeholders to Partners - Unlocking Hidden Value by Nurturing Stakeholder Re...
Stakeholders to Partners - Unlocking Hidden Value by Nurturing Stakeholder Re...Francois Combrinck CBAP
 
Portfolio of Corporate Communication
Portfolio of Corporate Communication Portfolio of Corporate Communication
Portfolio of Corporate Communication Cássia Ayres
 
10 Social Media Crises: The good, the bad and the ugly
10 Social Media Crises: The good, the bad and the ugly10 Social Media Crises: The good, the bad and the ugly
10 Social Media Crises: The good, the bad and the uglyStickyeyes
 

Destaque (6)

Corporate Crisis Management _ Ελληνικά_ GreeK
Corporate Crisis Management _ Ελληνικά_ GreeKCorporate Crisis Management _ Ελληνικά_ GreeK
Corporate Crisis Management _ Ελληνικά_ GreeK
 
Eurobank Business Services Corporate Presentation
Eurobank Business Services Corporate PresentationEurobank Business Services Corporate Presentation
Eurobank Business Services Corporate Presentation
 
Stakeholders to Partners - Unlocking Hidden Value by Nurturing Stakeholder Re...
Stakeholders to Partners - Unlocking Hidden Value by Nurturing Stakeholder Re...Stakeholders to Partners - Unlocking Hidden Value by Nurturing Stakeholder Re...
Stakeholders to Partners - Unlocking Hidden Value by Nurturing Stakeholder Re...
 
Portfolio of Corporate Communication
Portfolio of Corporate Communication Portfolio of Corporate Communication
Portfolio of Corporate Communication
 
Managing Stakeholder Relationships
Managing Stakeholder RelationshipsManaging Stakeholder Relationships
Managing Stakeholder Relationships
 
10 Social Media Crises: The good, the bad and the ugly
10 Social Media Crises: The good, the bad and the ugly10 Social Media Crises: The good, the bad and the ugly
10 Social Media Crises: The good, the bad and the ugly
 

Semelhante a FITnews&views Feb 2015

Balance - Module 1 Managing a remote team and work life balance - GR.pptx
Balance - Module 1 Managing a remote team and work life balance - GR.pptxBalance - Module 1 Managing a remote team and work life balance - GR.pptx
Balance - Module 1 Managing a remote team and work life balance - GR.pptxSMKCreations
 
ΑΠΟ ΤΗΝ ΠΡΟΣΩΠΙΚΗ ΑΝΑΠΤΥΞΗ ΣΤΗΝ ΕΠΙΧΕΙΡΗΜΑΤΙΚΗ ΕΠΙΤΥΧΙΑ - ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΟ ΣΥΝΕΔΡΙ...
ΑΠΟ ΤΗΝ ΠΡΟΣΩΠΙΚΗ ΑΝΑΠΤΥΞΗ ΣΤΗΝ ΕΠΙΧΕΙΡΗΜΑΤΙΚΗ ΕΠΙΤΥΧΙΑ -  ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΟ ΣΥΝΕΔΡΙ...ΑΠΟ ΤΗΝ ΠΡΟΣΩΠΙΚΗ ΑΝΑΠΤΥΞΗ ΣΤΗΝ ΕΠΙΧΕΙΡΗΜΑΤΙΚΗ ΕΠΙΤΥΧΙΑ -  ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΟ ΣΥΝΕΔΡΙ...
ΑΠΟ ΤΗΝ ΠΡΟΣΩΠΙΚΗ ΑΝΑΠΤΥΞΗ ΣΤΗΝ ΕΠΙΧΕΙΡΗΜΑΤΙΚΗ ΕΠΙΤΥΧΙΑ - ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΟ ΣΥΝΕΔΡΙ...excelisoweb
 
PROSPER - Module 3 - Unit 2 Measuring the Digital Inclusivity el.pptx
PROSPER - Module 3 - Unit 2 Measuring the Digital Inclusivity el.pptxPROSPER - Module 3 - Unit 2 Measuring the Digital Inclusivity el.pptx
PROSPER - Module 3 - Unit 2 Measuring the Digital Inclusivity el.pptxcaniceconsulting
 
PROSPER - Module 2 - Unit 3 el.pptx
PROSPER - Module 2 - Unit 3 el.pptxPROSPER - Module 2 - Unit 3 el.pptx
PROSPER - Module 2 - Unit 3 el.pptxcaniceconsulting
 
Final new project κασπ
Final new project κασπFinal new project κασπ
Final new project κασπFutureleadersGR
 
ΑΠΟΛΟΓΙΣΜΟΣ ΕΚΕ - INTERLIFE 2014-2015
ΑΠΟΛΟΓΙΣΜΟΣ ΕΚΕ - INTERLIFE 2014-2015ΑΠΟΛΟΓΙΣΜΟΣ ΕΚΕ - INTERLIFE 2014-2015
ΑΠΟΛΟΓΙΣΜΟΣ ΕΚΕ - INTERLIFE 2014-2015Ethos Media S.A.
 
Corporate Reputation and The Power of Purpose
Corporate Reputation and The Power of PurposeCorporate Reputation and The Power of Purpose
Corporate Reputation and The Power of PurposeNicole Ioannidi
 
Balance - Module 2 Organisational and individual responsibilities - GR.pptx
Balance - Module 2 Organisational and individual responsibilities - GR.pptxBalance - Module 2 Organisational and individual responsibilities - GR.pptx
Balance - Module 2 Organisational and individual responsibilities - GR.pptxSMKCreations
 
Change Management & Social Enterprise Architecture
Change Management & Social Enterprise ArchitectureChange Management & Social Enterprise Architecture
Change Management & Social Enterprise ArchitectureOgilvyOne Worldwide
 
Εταιρική Υπευθυνότητα.pdf
Εταιρική Υπευθυνότητα.pdfΕταιρική Υπευθυνότητα.pdf
Εταιρική Υπευθυνότητα.pdfssuser9421c7
 
4ο Workshop: Εταιρική Κοινωνική Ευθύνη
4ο Workshop: Εταιρική Κοινωνική Ευθύνη4ο Workshop: Εταιρική Κοινωνική Ευθύνη
4ο Workshop: Εταιρική Κοινωνική ΕυθύνηIoannis Nikolaou
 
4ο Workshop: Εταιρική Κοινωνική Ευθύνη
4ο Workshop: Εταιρική Κοινωνική Ευθύνη4ο Workshop: Εταιρική Κοινωνική Ευθύνη
4ο Workshop: Εταιρική Κοινωνική ΕυθύνηIoannis Nikolaou
 
1 ΣΥΝΕΔΡΙΟ ΝΕΑΝΙΚΗΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΜΑΤΙΚΟΤΗΤΑΣ ΙΟΝΙΟ 2012 - ΕΙΣΗΓΗΤΗΣ ΚΟΥΚΙΑΣ ΘΕΟΔΩΡΟΣ
1 ΣΥΝΕΔΡΙΟ ΝΕΑΝΙΚΗΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΜΑΤΙΚΟΤΗΤΑΣ ΙΟΝΙΟ 2012 - ΕΙΣΗΓΗΤΗΣ ΚΟΥΚΙΑΣ ΘΕΟΔΩΡΟΣ1 ΣΥΝΕΔΡΙΟ ΝΕΑΝΙΚΗΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΜΑΤΙΚΟΤΗΤΑΣ ΙΟΝΙΟ 2012 - ΕΙΣΗΓΗΤΗΣ ΚΟΥΚΙΑΣ ΘΕΟΔΩΡΟΣ
1 ΣΥΝΕΔΡΙΟ ΝΕΑΝΙΚΗΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΜΑΤΙΚΟΤΗΤΑΣ ΙΟΝΙΟ 2012 - ΕΙΣΗΓΗΤΗΣ ΚΟΥΚΙΑΣ ΘΕΟΔΩΡΟΣTheodore Koukias
 
Deta Elis - Στρατηγική Ταχείας Επιχειρηματικής Ανάπτυξης
Deta Elis - Στρατηγική Ταχείας Επιχειρηματικής ΑνάπτυξηςDeta Elis - Στρατηγική Ταχείας Επιχειρηματικής Ανάπτυξης
Deta Elis - Στρατηγική Ταχείας Επιχειρηματικής ΑνάπτυξηςElias Gratsias
 
Παρουσίαση Skincare experts 4.11.2015
Παρουσίαση Skincare experts 4.11.2015 Παρουσίαση Skincare experts 4.11.2015
Παρουσίαση Skincare experts 4.11.2015 Syros Koskovolis
 

Semelhante a FITnews&views Feb 2015 (20)

Balance - Module 1 Managing a remote team and work life balance - GR.pptx
Balance - Module 1 Managing a remote team and work life balance - GR.pptxBalance - Module 1 Managing a remote team and work life balance - GR.pptx
Balance - Module 1 Managing a remote team and work life balance - GR.pptx
 
ΑΠΟ ΤΗΝ ΠΡΟΣΩΠΙΚΗ ΑΝΑΠΤΥΞΗ ΣΤΗΝ ΕΠΙΧΕΙΡΗΜΑΤΙΚΗ ΕΠΙΤΥΧΙΑ - ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΟ ΣΥΝΕΔΡΙ...
ΑΠΟ ΤΗΝ ΠΡΟΣΩΠΙΚΗ ΑΝΑΠΤΥΞΗ ΣΤΗΝ ΕΠΙΧΕΙΡΗΜΑΤΙΚΗ ΕΠΙΤΥΧΙΑ -  ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΟ ΣΥΝΕΔΡΙ...ΑΠΟ ΤΗΝ ΠΡΟΣΩΠΙΚΗ ΑΝΑΠΤΥΞΗ ΣΤΗΝ ΕΠΙΧΕΙΡΗΜΑΤΙΚΗ ΕΠΙΤΥΧΙΑ -  ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΟ ΣΥΝΕΔΡΙ...
ΑΠΟ ΤΗΝ ΠΡΟΣΩΠΙΚΗ ΑΝΑΠΤΥΞΗ ΣΤΗΝ ΕΠΙΧΕΙΡΗΜΑΤΙΚΗ ΕΠΙΤΥΧΙΑ - ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΟ ΣΥΝΕΔΡΙ...
 
PROSPER - Module 3 - Unit 2 Measuring the Digital Inclusivity el.pptx
PROSPER - Module 3 - Unit 2 Measuring the Digital Inclusivity el.pptxPROSPER - Module 3 - Unit 2 Measuring the Digital Inclusivity el.pptx
PROSPER - Module 3 - Unit 2 Measuring the Digital Inclusivity el.pptx
 
PROSPER - Module 2 - Unit 3 el.pptx
PROSPER - Module 2 - Unit 3 el.pptxPROSPER - Module 2 - Unit 3 el.pptx
PROSPER - Module 2 - Unit 3 el.pptx
 
SKINCARE EXPERTS
SKINCARE EXPERTSSKINCARE EXPERTS
SKINCARE EXPERTS
 
Final new project κασπ
Final new project κασπFinal new project κασπ
Final new project κασπ
 
ΑΠΟΛΟΓΙΣΜΟΣ ΕΚΕ - INTERLIFE 2014-2015
ΑΠΟΛΟΓΙΣΜΟΣ ΕΚΕ - INTERLIFE 2014-2015ΑΠΟΛΟΓΙΣΜΟΣ ΕΚΕ - INTERLIFE 2014-2015
ΑΠΟΛΟΓΙΣΜΟΣ ΕΚΕ - INTERLIFE 2014-2015
 
Corporate Reputation and The Power of Purpose
Corporate Reputation and The Power of PurposeCorporate Reputation and The Power of Purpose
Corporate Reputation and The Power of Purpose
 
Balance - Module 2 Organisational and individual responsibilities - GR.pptx
Balance - Module 2 Organisational and individual responsibilities - GR.pptxBalance - Module 2 Organisational and individual responsibilities - GR.pptx
Balance - Module 2 Organisational and individual responsibilities - GR.pptx
 
Change Management & Social Enterprise Architecture
Change Management & Social Enterprise ArchitectureChange Management & Social Enterprise Architecture
Change Management & Social Enterprise Architecture
 
Social Enterprise
Social EnterpriseSocial Enterprise
Social Enterprise
 
Skincare experts 4.11.2015 Presentation, Athens Chamber of Tradesmen
Skincare experts 4.11.2015 Presentation, Athens Chamber of TradesmenSkincare experts 4.11.2015 Presentation, Athens Chamber of Tradesmen
Skincare experts 4.11.2015 Presentation, Athens Chamber of Tradesmen
 
Εταιρική Υπευθυνότητα.pdf
Εταιρική Υπευθυνότητα.pdfΕταιρική Υπευθυνότητα.pdf
Εταιρική Υπευθυνότητα.pdf
 
4ο Workshop: Εταιρική Κοινωνική Ευθύνη
4ο Workshop: Εταιρική Κοινωνική Ευθύνη4ο Workshop: Εταιρική Κοινωνική Ευθύνη
4ο Workshop: Εταιρική Κοινωνική Ευθύνη
 
4ο Workshop: Εταιρική Κοινωνική Ευθύνη
4ο Workshop: Εταιρική Κοινωνική Ευθύνη4ο Workshop: Εταιρική Κοινωνική Ευθύνη
4ο Workshop: Εταιρική Κοινωνική Ευθύνη
 
Change Management Learning Module GR
Change Management Learning Module GRChange Management Learning Module GR
Change Management Learning Module GR
 
Αναφορά Δράσης 2017
Αναφορά Δράσης 2017Αναφορά Δράσης 2017
Αναφορά Δράσης 2017
 
1 ΣΥΝΕΔΡΙΟ ΝΕΑΝΙΚΗΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΜΑΤΙΚΟΤΗΤΑΣ ΙΟΝΙΟ 2012 - ΕΙΣΗΓΗΤΗΣ ΚΟΥΚΙΑΣ ΘΕΟΔΩΡΟΣ
1 ΣΥΝΕΔΡΙΟ ΝΕΑΝΙΚΗΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΜΑΤΙΚΟΤΗΤΑΣ ΙΟΝΙΟ 2012 - ΕΙΣΗΓΗΤΗΣ ΚΟΥΚΙΑΣ ΘΕΟΔΩΡΟΣ1 ΣΥΝΕΔΡΙΟ ΝΕΑΝΙΚΗΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΜΑΤΙΚΟΤΗΤΑΣ ΙΟΝΙΟ 2012 - ΕΙΣΗΓΗΤΗΣ ΚΟΥΚΙΑΣ ΘΕΟΔΩΡΟΣ
1 ΣΥΝΕΔΡΙΟ ΝΕΑΝΙΚΗΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΜΑΤΙΚΟΤΗΤΑΣ ΙΟΝΙΟ 2012 - ΕΙΣΗΓΗΤΗΣ ΚΟΥΚΙΑΣ ΘΕΟΔΩΡΟΣ
 
Deta Elis - Στρατηγική Ταχείας Επιχειρηματικής Ανάπτυξης
Deta Elis - Στρατηγική Ταχείας Επιχειρηματικής ΑνάπτυξηςDeta Elis - Στρατηγική Ταχείας Επιχειρηματικής Ανάπτυξης
Deta Elis - Στρατηγική Ταχείας Επιχειρηματικής Ανάπτυξης
 
Παρουσίαση Skincare experts 4.11.2015
Παρουσίαση Skincare experts 4.11.2015 Παρουσίαση Skincare experts 4.11.2015
Παρουσίαση Skincare experts 4.11.2015
 

FITnews&views Feb 2015

  • 1. Ποια είναι η χρησιμότητα των προγραμμάτων Corporate Wellness; Ποια είναι τα σωστά βήματα για τον σχεδιασμό μια στρατηγικής Wellness @ Work; Φεβρουάριος 2015
  • 2. F I T n e w s & V i e w s Τι μπορείτε να κάνετε το νέο έτος για να βελτιώσετε το ηθικό των εργαζομένων σας και τη παραγωγικότητα; Ξεκινήσετε άμεσα ένα wellness πρόγραμμα στην εταιρεία σας. Εάν δε είχατε σκεφτεί ποτέ κάτι τέτοιο, τώρα είναι η κατάλληλη ώρα. Στην αρχή του νέου έτους είναι η τέλεια στιγμή, για νέες υγιεινές συνήθειες και βελτιώσεις του τρόπου της ζωής. Άλλωστε οι περισσότεροι από τους ανθρώπους σας, ήδη σκέ- φτονται τι μπορούν να κάνουν το 2015 ώστε να είναι πιο υγιείς. Ένα πρόγραμμα ευεξίας μπορεί να τους βοηθήσει και να υπο- στηρίξει τους στόχους τους, ενώ επίσης είναι ένας ιδανικός τρό- πος για να φέρει περισσότερη ζωτικότητα στο χώρο εργασίας! Wellness @ Work © BODY iQ Wellness Consultants, Πίνδου 2, 16451 Αργυρούπολη, τ. 210 922 0202, www.body-iq.com Βελτιώστε το ηθικό & δώστε ενέργεια στην εταιρεία σας Μια έρευνα του Πανεπιστημίου Harvard των ΗΠΑ μετά από αυστη- ρή αξιολόγηση 36 μελετών, προσδιορίζει τον μέσο όρο απόδοσης της επένδυσης 1 δολαρίου, σε προγράμματα υγείας και ευεξίας στα 3,27 δολάρια ΗΠΑ. [Baicker, K., Cutler, D., & Song, Z. (2010)]. Υγιείς εργαζόμενοι κάνουν Υγιείς επιχειρήσεις Σε άλλες ανεπτυγμένες χώρες τέτοια προγράμματα εφαρμόζονται για δεκαετίες και έχουν μετρήσει την οικονομική τους απόδοση. Για παράδειγμα στην “Bank of America” υπολόγισαν ότι για κάθε 1 δολάριο που επένδυαν σε Wellness προγράμματα, τους απέφερε 6 δολάρια, ως τελικό αποτέλεσμα. Άλλες πάλι εταιρείες όπως στη “Google” ξοδεύουν χρήματα ακόμα και να διαφημίσουν αντίστοιχα προγράμματα ώστε να αυξήσουν την εκτίμηση και την εταιρική τους εικόνα. 327% Harvard University ROI (Return On Investment) Η πραγματική αξία των corporate wellness programs Γιατί να επενδύσετε σε προγράμματα corporate wellness; Μικρή επένδυση με τεράστια αξία…! Δεν είναι μόνο τα οικονομικά οφέλη που εισπράττει ένας οργανισμός παρέχοντας προγράμματα υγείας και ευεξίας στους εργαζόμενους, μέσω αυτών αναδεικνύονται οι εταιρικές αξίες, η εταιρική κουλτούρα και γίνεται πράξη η Εταιρική Κοινωνική Υπευθυνότητα!
  • 3. F I T n e w s & V i e w s  Επιλέξτε ποιες δράσεις μπορείτε να υλοποιήσετε ή ζητήστε μας να σας βοηθήσουμε. Μπορούμε να σας σχεδιά- σουμε ένα ειδικό ερωτηματολόγιο για αναζήτηση και ανά- πτυξη καινοτόμων ιδεών για corporate wellness.  Αξιολογήστε τις ανάγκες που υπάρχουν για δράσεις υγείας και ευεξίας. Η εκτίμηση του τρόπου ζωής και συνηθειών του καθενός, μαζί με την εκτίμηση επικινδυνότητας της υγείας τους, θα βοηθήσουν στην επιλογή των σωστών δράσεων.  Ενθαρρύνετε τη εθελοντική συμμετοχή των εργαζομένων σε όλα τα επίπεδα οργάνωσης, ιδανικά είναι να δημιουργήσετε μια επιτροπή wellness η οποία θα ενισχύσει την ανατροφο- δότηση στην επικοινωνία, θα οργανώσει τελετές αναγνώρι- σης και γενικά θα υποστηρίξει τη νέα κουλτούρα.  Εξασφαλίστε στον προϋπολογισμό σας ένα σχετικό κονδύλι.  Μη ξεχνάτε την επικοινωνία. Εάν δεν επικοινωνήσετε τις προθέσεις και τις αποφάσεις σας προς τους ανθρώπους σας σωστά, κάθε προσπάθεια θα αποτύχει.  Ζητήστε από τα στελέχη όλων των βαθμίδων διοίκησης να συμμετέχουν ενεργά. Η εμπειρία μας έχει δείξει ότι η επιτυχία είναι εξασφαλισμένη εκ των προτέρων, όταν συμμετέχουν και τα Top Executive στελέχη.  Συνδέστε τα εταιρικά σας προγράμματα wellness με άλλες δράσεις που άπτονται της εταιρικής κοινωνικής ευθύνης.  Συνδέστε τα προγράμματα αυτά με το χτίσιμο των ομάδων, με τη διαχείριση του χρόνου, την αύξηση της αυτοπε- ποίθησης και του ηθικού, με τη βελτίωση των επικοινωνιακών δεξιοτήτων κλπ.  Θεσμοθετήστε κίνητρα που βασίζονται σε συγκεκριμένους στόχους, ώστε να κινητοποιήσετε περισσότερους. Οι ανταμοιβές (άυλες ή υλικές) είναι ένα χρήσιμο εργαλείο στα χέρια σας. Με την ανάπτυξη μιας κουλτούρας για την ευεξία, δημιουργείτε τις προϋποθέσεις για βελτίωση της παραγωγικότητας και της ευημερίας της εταιρείας σας © BODY iQ Wellness Consultants / www.body-iq.com Το ξεκίνημα ενός προγράμματος ευεξίας στην εταιρεία σας, μπορεί να είναι... πολύ πιο εύκολο απ' όσο νομίζετε! Wellness @ Work Τα πρώτα βήματα για wellness στρατηγική:
  • 4. F I T n e w s & V i e w s Ειδικοί επιστήμονες που ασχολούνται με την ανάπτυξη του αν- θρώπινου δυναμικού, από τα μεγαλύτερα Πανεπιστήμια στον κόσμο υποστηρίζουν ότι οποιαδήποτε αξιοποίηση οικονομικών πόρων για προγράμματα corporate wellness είναι η σοφότερη επένδυση! Γιατί επιφέρει βελτίωση της υγείας και της ευεξίας, μειώνει τις ιδιωτικές και εταιρικές υγειονομικές δαπάνες, βελ- τιώνει τη παραγωγικότητα, ενισχύει την εταιρική εικόνα, δημι- ουργεί ισχυρούς δεσμούς στις σχέσεις των εργαζομένων με την εταιρεία τους και βεβαίως εξυψώνει το ηθικό τους! Wellness @ Work © BODY iQ Wellness Consultants, Πίνδου 2, 16451 Αργυρούπολη, τ. 210 922 0202, www.body-iq.com Wellness at Work | Η σοφότερη επένδυση Το Όραμά μας είναι: Να δημιουργήσουμε ένα club υγείας και ευεξίας μέσα σε κάθε οργανισμό. Να εμφυτέψουμε σε όλους το «μικρόβιο» ενός φυσικού και υγιεινού τρόπου ζωής που θα τους δώσει περισσότερα υγιεινά χρόνια και περισσότερη ανθεκτικότητα. Οι στόχοι μας είναι:  Να καλλιεργήσουμε την ιδέα της πρόληψης για καλύτερη υγεία και ευεξία.  Να υποστηρίξουμε τη προσπάθεια του καθενός να υιοθετήσει υγιεινές συνήθειες.  Να βελτιώσουμε τη φυσική κατάσταση και την ανθεκτικότητα όλων των εργαζομένων.  Να μειώσουμε το εργασιακό άγχος και τη ψυχική πίεση που φέρνουν οι διάφορες αλλαγές.  Να ενισχύσουμε τη συμμετοχή των εργαζομένων σε δράσεις του Οργανισμού προς τη κοινωνία.  Να υποστηρίξουμε τη κοινή εταιρική κουλτούρα και τη δημι- ουργία σχέσεων. BODY iQ Wellness Consultants | Όραμα και Στόχοι Από το έτος 2008 παρέχουμε οργανωμένες υπηρεσίες και πρωτοποριακά προγράμματα corporate wellness, τα οποία σχεδιάζουμε υπολογίζοντας τις Ελληνικές ιδιαιτερότητες. BODY iQ | Υπηρεσίες Corporate Wellness System “iQ FIT Club”: Η πρώτη εφαρμογή για smart phones που στοχεύει στη υγεία και την ευεξία των ανθρώπων σας. Δύο από τα πλεονεκτήματα είναι ότι υποστηρίζει μεγάλους οργανισμούς με πλήθος εργαζομένων που έχουν μεγάλη διασπορά και διαθέτει τη δυνατότητα σύνδεσης με δράσεις Εταιρικής Κοινωνικής Ευθύνης... Κάνε κλικ εδώ για περισσότερες πληροφορίες
  • 5. Αυτό το μήνυμα πληρεί τις προϋποθέσεις της Ευρωπαϊκής νομοθεσί- ας, περί διαφημιστικών μηνυμάτων και δεν μπορεί να θεωρηθεί spam. «Κάθε μήνυμα θα πρέπει να φέρει τα πλήρη στοιχεία του απο- στολέα ευκρινώς και θα πρέπει να δίνει στον δέκτη τη δυνατότητα διαγραφής. Directiva 2002/58/EC & Relative as A5-270/2001 του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου. Αν είσαστε σε αυτή τη λίστα αποστολής κατά λάθος ή για οποιονδή- ποτε άλλο λόγο θέλετε να διαγραφεί το e-mail σας… πατήστε Ε Δ Ω © BODY iQ Wellness Consultants, Πίνδου 2, 16451 Αργυρούπολη, τ. 210 922 0202, www.body-iq.com Wellness @ Work «Η καλύτερη ανταμοιβή που εισπράττουμε από τις υπηρεσίες μας είναι η χαρά των ανθρώπων που υποστηρίζουμε, που καταφέρνουν να φτάσουν τους προσωπικούς τους στόχους και να αλλάξουν τη ζωή τους. Χαιρόμαστε με τη χαρά τους… ο στόχος τους γίνεται και δικός μας στόχος»! BODY iQ Wellness Consultants Πίνδου 2, 16451 Αργυρούπολη 210 922 0202 | 6979 520 522 www.body-iq.com Η πρώτη εταιρεία για corporate wellness στην Ελλάδα! Θέλετε πληροφορίες; Επικοινωνήστε μαζί μας στα τηλέφωνο 210 9220202 ή γράψτε μας στο E-mail: info@body-iq.com