Questo corso si rivolge ad utenti che, consci di una scarsa od insufficiente conoscenza informatica, vogliono gettare le basi per superare questa lacuna. I contenuti del corso saranno modulati in funzione dei seguenti obiettivi: integrazione delle conoscenze acquisite nel proprio 'contesto' culturale, fruibilità delle medesime per utilizzarle e contestualizzarle nel lavoro o nelle attività quotidiane. In ultima analisi l'obiettivo finale è quello di rendere i concetti dell'Innovation Technology parte integrante del proprio bagaglio culturale.

1. Catalogo LEN Formazione 2009/2010
Scheda di dettaglio
www.lenformazione.it – www.hrsystem.it
Sede e aule corsi: Via Golfo dei Poeti 1/A - 43100 Parma - tel. 0521.038411 fax 0521.038499 - e.mail: len@gruppolen.it
Sede distaccata con aule corsi: Via Nobel, 14/A – Quartiere SPIP - 43100 Parma - tel. 0521.1910311
LEN Learning Education Network - diritti riservati anno 2009
UOMO 2.0 - GOVERNANCE CONCETTUALE PER
L’ INNOVATION TECHNOLOGY
[cod. R216]
UN BUON MOTIVO PER
Verrà proposta una nuova modalità di approccio alle nozioni oggetto di studio sfruttando il più possibile
l'interdisciplinarietà intesa come integrazione di 'elementi' culturali. In tal modo ci si propone di
trasmettere solide basi relative alla comprensione delle tecnologie e degli scenari mediatici emergenti in
un contesto didattico assai comprensibile. I contenuti del corso saranno modulati in funzione dei seguenti
obiettivi: integrazione delle conoscenze acquisite nel proprio 'contesto' culturale, fruibilità delle medesime
per utilizzarle e contestualizzarle nel lavoro o nelle attività quotidiane. In ultima analisi l'obiettivo finale è
quello di rendere i concetti dell'Innovation Technology parte integrante del proprio bagaglio culturale.
A CHI È RIVOLTO
Liv. Direttivo/Utente
Questo corso si rivolge ad utenti che, consci di una scarsa od insufficiente conoscenza informatica,
vogliono gettare le basi per superare questa lacuna.
Prerequisiti: Basi culturali umanistiche e/o scientifiche
COMPETENZE ACQUISITE
Al termine dell’intervento formativo, il partecipante possiederà una conoscenza operativa dei contenuti.
PROGRAMMA DI DETTAGLIO
 Panoramica approfondita di Internet
(Web 2.0).
 Valutazione critica delle informazioni
reperibili su Internet.

2. Catalogo LEN Formazione 2009/2010
Scheda di dettaglio
www.lenformazione.it – www.hrsystem.it
Sede e aule corsi: Via Golfo dei Poeti 1/A - 43100 Parma - tel. 0521.038411 fax 0521.038499 - e.mail: len@gruppolen.it
Sede distaccata con aule corsi: Via Nobel, 14/A – Quartiere SPIP - 43100 Parma - tel. 0521.1910311
LEN Learning Education Network - diritti riservati anno 2009
 Scambio delle informazioni (E-mail,
Instant messaging, VoIP, IpTv, Net TV,
etc..).
 Sicurezza dei dati, delle transazioni
economiche e delle informazioni in
generale.
 La nuova dimensione sociale del web:
Social Networking, Folksonomy e Social
Media.
 Nuovi paradigmi economici e modelli di
business: Wikinomics, The Long Tail, Buzz
Marketing.
 La rivoluzione dei contenuti nel web: User
Generated Contents, Prosuming, Citizen
Journalism.
 Utilizzo e comprensione del
funzionamento dei motori di ricerca.
 Cloud Computing.
 Principali devices per la connettività.
 Internet e lavoro: sfruttare al meglio il
binomio.
MODALITA’ FORMATIVE
o SEMINARIO
Intervento collettivo d'aula a taglio divulgativo, di approfondimento o generico su di un tema afferente ai
contenuti sotto descritti. La durata è stabilita da un minimo di 3 ad un massimo di 8 ore.
o WORKSHOP
Intervento collettivo d'aula a taglio pratico sperimentale finalizzato alla condivisione di problemi, proposte,
soluzioni, esami di certificazione e strumenti specifici afferenti ai contenuti sotto descritti e ai processi
aziendali ad essi collegati. La durata è stabilita da un minimo di 3 ad un massimo di 16 ore.
o CORSO
TRAINING: «il sapere e il saper fare» intervento frontale, seminariale e di laboratorio finalizzato
all’introduzione e alla conoscenza teorica e pratica dell’argomento in oggetto. TRAINING ON THE JOB:
«il saper risolvere» intervento personalizzato finalizzato alla conduzione di strumenti operativi e di

3. Catalogo LEN Formazione 2009/2010
Scheda di dettaglio
www.lenformazione.it – www.hrsystem.it
Sede e aule corsi: Via Golfo dei Poeti 1/A - 43100 Parma - tel. 0521.038411 fax 0521.038499 - e.mail: len@gruppolen.it
Sede distaccata con aule corsi: Via Nobel, 14/A – Quartiere SPIP - 43100 Parma - tel. 0521.1910311
LEN Learning Education Network - diritti riservati anno 2009
soluzioni pratiche Le durate sono coerenti rispetto agli obiettivi e sono stabilite da un minimo di 9 ad un
massimo di 40 ore.