Noter til oplægget i DM-regi, "LinkedIn som karriereredskab". Præsentationen er ikke et slideshow, men en service for kursusdeltageren, som blot skal være til aktivt til stede under oplægget, og ikke behøver at skrive pointer ned undervejs.

1. LinkedIn som
karriereredskab, noter til oplæg
Karrierekonsulent Karen Plenge Johansen

2. 14 grunde til at bruge LI
1. Undersøg forholdene på en arbejdsplads,
du er interesseret i
2. Tjek din kommende chef ud inden
samtalen
3. Få en ide om hvad du skal have i løn
4. Forbered jobsamtalen
5. Find interessante personer i dit netværks
netværk
6. Få input til din karrierevej
7. Hold styr på dine kontakter og udvid dit
netværk
8. Brand dig selv
9. Få hjælp til karriereskift
10.Udvikl dig fagligt ved at dele og få ny
viden om det, du arbejder med
11.Søg job uden at være synligt jobsøgende
ved at være til stede med din faglighed
og ved at give aktivt til dit netværk + ved
at orientere dig diskret
12.Øg chancen for at blive headhuntet
13.Opdag jobs, der ellers ville være usynlige
14.Søg uopfordret med større chance for at
ramme plet
Kilde: Ole Wejse Svarrer, ”En guide til LinkedIn” 2013

3. Home/startside
LinkedIn’s væg med samlede opdateringer.
Se blandt andet:
• Opdateringer fra dine forbindelser
• Hvem er forbundet med hvem
• Opdateringer fra virksomheder
Det er her du selv kan:
• Dele, like og kommentere dit netværks opdateringer
• Oprette dine egne posts
• Skjule opdateringer fra kontakter du ikke har lyst til at følge med i

4. Billede og coverbillede

5. Profile
Du bliver hele tiden hjulpet af ”Improve your profile” og ”Add
section”
Headline: Erfaringer?/kompetencer?/titel? Husk at tale til din
branche – her må du træffe et valg – HUSK: brug
funktionen: ”See what others in your industry are using”
Husk at ændre din public profile URL
Tidligere/nuværende jobtitler: Skriv hvad du kan, ikke (som
udgangspunkt) at du er jobsøgende
Summary: skriv evt. den retning, du ønsker at gå i din karriere/
din karrieres røde tråd. Vær opmærksom på søgeord (se
dem ofte i stillingsannoncer)
Tidligere/nuværende jobtitler: Uddyb som i dit eget,
akademiske CV
Brug muligheden for at uploade filer og links!
Skills & Endorsements: Fjern dem fra din profil, hvis det virker
helt forkert – men tag det ikke for mere, end det er. Ryk
evt. rundt på dem, hvis der er kompetencer, du gerne vil
have frem
TIP: Tjek dine konkurrenters profiler : kan du lære noget?

7. Refleksion over din profil
• Hvordan vil du gerne ses?
• Viser du det du vil i din profil?
• Del med din side-m/k dine refleksioner
om:
 Dine kernekompetencer
 Den røde tråd i dine erfaringer
 Dit mål med dit arbejdsliv
• – det særlige ved dig!
• Tidsramme: 2 x 5 minutter

8. Arbejd med dit summary:
• Det er her, du skal formidle dig selv og dine
kompetencer.
• Hvordan skaber du værdi for en
virksomhed? Start med det vigtigste.
• Det er en præsentation af dig og dine
kompetencer.
• Det er et fritekstfelt og giver dig mulighed
for at skabe en personlig kontakt til
læseren.
• Beskriv, hvem du er, hvad du kan og hvad
du vil
• Fortæl og vis, hvad du brænder for rent
fagligt.
• CV fortæller, hvad du har lavet tidligere,
men ikke hvad du vil nu. Brug dit summary
til at binde din ønskede faglige fremtid
sammen med din professionelle fortid.
• Benyt muligheden for at giver læseren den
røde tråd i din karriere indtil nu (hvis du
ikke gør det, så gætter de bare – og hvem
ved, hvad de gætter på?).
Summary

9. • Fyld gerne indhold på Erhvervserfaring
og uddannelse
– Hvad er det for nogle opgaver, du har
løst?/kurser du har fulgt
– Hvilket ansvar (for opgaver og
personer) har du haft?/specialer i
uddannelsen?
– Hvilke målbare resultater har du
opnået i stillingen?/uddannelsen
• Understøt dine resultater/arbejdsopgaver
med konkrete eksempler via Add Media
eller Add image
Experience +
Education

10. Øverst: hvilke folk i dit netværk har haft mærkedage – anledning til
kontakt?
Overblik: Filtrer efter virksomhed, titel, etc.
”Tag”: Marker hvor du kender dine kontakter fra – det giver bedre
overblik, du husker hvor du kender folk fra og giver mulighed for
samlede beskeder til flere.
Administrer og få overblik: Gå ind på din kontaktpersons LI-side, og
noter, hvor du kender personen fra + noter diverse ”huskesedler”
på personen
Søg: på kompetencer, titler, faglighed, baggrunde. Brug evt. Advanced
søgning
Lad dig inspirere af dine konkollegaer! Se hvilke firmaer du har
forbindelse til.
Connections

11. Netværksdyder – hvad er
god stil?
1. Stå inde for det du liker, deler
og anbefaler. Prioriter dine
handlinger!
2. Vær gavmild og del ud af din
viden
3. Skriv en personlig besked når du
inviterer en ny forbindelse:
hvordan er det relevant, at I er
forbundet
4. Vær relationsskabende og luk
andre, der ikke ligner dig selv, ind i
dit netværk
5. Søg råd og viden i 2. og 3. led af
dit netværk og udenfor din branche
6. Svar på forespørgsler fra dit
netværk
7. Når interessante mennesker har
besøgt din profil, så tag kontakt.
8. Introducer 2 til hinanden, der har
fælles interesser

12. Refleksion: hvilken type
netværker er du?
Twitter
(Råb (hovedkulds) til
MANGE)
Intim
(Netværk i det
skjulte, solid
loyalitet)
Taktisk-
manipulerende
(Invitationer, likes,
videndeling)
Offline
(LI = redskab til at
holde styr på
kontakterne)
Kilde: Ole Wejse Svarrer, ”LinkedIn: En guide til begyndere, tvivlere, medløbere”

13. Jobs
Hjælp LI med at finde de gode jobs til dig:
1. Juster præferencer
2. Find de gode søgekombinationer – det kan tage tid, og du
skal måske op i Advanced Job search
1. Gem dine søgninger – og juster, hvis de ikke giver noget
resultat
LinkedIn’s styrke er, at du ikke blot kan se de jobs, der er opslået,
men også hvilke personer du kender, der er ansat i
virksomhederne, der søger folk
Søgningerne giver dig en pejling imod hvilke ord der bliver brugt
til at beskrive det, du gerne vil arbejde med. Inkorporer gerne
disse ord i din profil.

14. Interests/Companies
På forsiden finder du alle nyheder fra
virksomheder, du følger
Find dine første- og andet led (2nd degree)-
indgange. Brug dem eller bliv introduceret via
en kontakt.
Research på virksomhedens profil og se hvad de
skriver om sig selv.
Følg virksomhed
• Jobopslag
• Nyheder om diverse – næsten altid
karriereorienteret

15. Interests/Groups
Her kan du for alvor gøre dit navn gældende – både inden for
og uden for dit faglige felt!
Søg efter dine keywords/ interesser og undersøg, om der er
grupper for ”sådan en som dig”. Hvis ikke: opret din egen
gruppe!
Klik på ”Groups you may like” for at få forslag til grupper
Vær aktiv – og dermed synlig:
- Meld dig ind i grupper: kan det give dig netværk til
arbejdsgivere?
- Dan dine egne grupper – overvej fordele/ulemper på åbne
vs. lukkede
- Kommenter når du har noget at sige
- Meld dig ind i samme gruppe som dine potentielle,
kommende chefer
- Netværk eller kom i netværksgruppe med folk/rekruttører
– så kan I kommunikere frit
- Gør dit netværk opmærksom på, at du er jobsøgende

16. Settings og diverse
Under dit billede finder du den
vigtige funktion, ”Privacy and
settings”
Her kan du blandt andet ændre opsætningen
på:
- Din profil
- Dine mails
- Dine grupper
- Din konto
Gå endelig indstillingerne igennem, så du får
den profil, du gerne vil have.

17. Spørg LinkedIn:
• Angiv spørgsmål eller søgeord
• Skriv til LinkedIn, hvis du ikke kan finde
svar
Spørg DMs karriererådgivning
• Overvejelser om CV
• Strategisk præsentation af dig
Vil du vide mere?