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1. AUXILIATURA
SIS2530 - ANALISIS DE SISTEMAS
ASISTENCIA 10%
ACTIVIDADES DE CLASE 50%
PRACTICAS 40%
CALIFICACIÓN FINAL 100%
Detalles de las prácticas.
Prácticas manuscritas o a
computadora en físico.
Actividades manuscritas o a
computadora vía virtual a
classroom

2. TEORIA GENERAL DE SISTEMAS: TGS
Estudia la
organización de un
sistema entre sus
relaciones reciprocas,
niveles jerárquicos,
sus relaciones.
Objetivo:
Describir las
características y
funciones de un
sistema para poder
desarrollar un
conjunto de “leyes”
aplicables al
comportamiento que
tien.
Busca:
La epistemología de los
sistemas, explicar la
realidad de los principios
y métodos de
conocimiento de los
sistemas
Comprende de un conjunto de enfoques que difieren en estilo
y propósito como:
Teoría de Conjuntos Teoría de redes
Cibernética Teoría de la información
Teoría de los juegos

3. TEORIA GENERAL DE SISTEMAS: TGS
ENFOQUE REDUCCIONISTA ENFOQUE SISTEMICO
Analiza y describe un
fenómeno complejo que
ocurre en el sistemas a partir
de los elementos que este
tiene.
Analiza detenidamente cada
elemento que tiene el sistema
relacionándolo a las
funciones básicas que realiza
el mismo.

4. QUE ES UN SISTEMA?
ENTRADA SALIDA
PROCESO
Retroalimentación
Medio
Ambiente
RRHH
RREE
RRFF
ENTIDADES
ATRIBUTOS
Nombre, CI,
etc.
NIT, Dirección,
etc.
Quienes nos
financian?
Los atributos
de ellos:
Promotores = nombre, ci o nit, cantidad, etc
OBJETIVO O
PROPOSITO
COMPONENTES
BASICOS
ELEMENTOS
PRINCIPIOS
CARACTERISTICAS

5. EJEMPLO: INSTITUTO TECNOLOGICO IAI
El Instituto de Aprendizaje Industrial (I.A.I), es una institución de formación profesional técnica fiscal y de convenio, fue
fundado el 19 de marzo de 1968 por la Compañía de Jesús, en la zona Sud-Este de nuestra ciudad. Desde su fundación el
Instituto de Aprendizaje Industrial (I.A.I.), pertenece al Movimiento de Educación Popular y Promoción Social Fe y Alegría,
presente en 19 países. El objetivo principal, para la fundación del Instituto de Aprendizaje Industrial (I.A.I.), fue la creación
de oportunidades, para jóvenes y adultos, bachiller ó profesional.
REQUISITOS ESTUDIANTES ADMITIDOS
 Fotocopia Nítida del Título de Bachiller o Libreta de 6º curso de secundaria.
 Fotocopia Nítida de la Cédula de Identidad.
 Fotocopia Nítida del Certificado de Nacimiento.
 Una fotografía tamaña 4x4 fondo rojo.

6. EJEMPLO: INSTITUTO TECNOLOGICO IAI

7. EJEMPLO: INSTITUTO TECNOLOGICO IAI
OBJETIVO: Que la institución IAI ofrece a los jóvenes, adultos la oportunidad de llegar a formarse en las carreras que
ofrece llegando a sacar un título de formación profesional técnica del IAI con convenios empresariales y asociadas al
movimiento popular y promoción social fe y Alegría, compañía de Jesús.
COMPONENTES BASICOS DE UN SISTEMA
ENTRADAS
RRHH: Rectorado, coordinadores, secretaria, director Administrativo, operario de caja, operario de almacén,
consejero, personal docente, Director académico, centro de docentes, centro de estudiantes, bibliotecaria, portera o sereno,
estudiantes.
RRFF: Infraestructura, inmuebles, maquinarias
RREE: Promotor o Subsidiario.
PROCESO: El estudiante admitido al IAI, joven bachiller o Profesional, debe entregar los requisitos de una Fotocopia
Nítida del Título de Bachiller o Libreta de 6º curso de secundaria, Fotocopia Nítida de la Cédula de Identidad, Fotocopia
Nítida del Certificado de Nacimiento, Una fotografía tamaña 4x4 fondo rojo, todo ello adjuntado en un folder amarillo
con acofaster, entregada en secretaria.

8. EJEMPLO: INSTITUTO TECNOLOGICO IAI
SALIDA: estudiante admitido inscrito en el IAI, esperando mas detalles de horarios y otros aspectos con respecto a lo
académico.
Entidad Atributos
Rectorado Nombre, Ci, Teléfono, salario, edad, domicilio, Antecedentes, curricular
Coordinador Nombre, Ci, Teléfono, Antecedentes, domicilio
Secretaria Nombre, Ci, Teléfono, salario, edad, domicilio, Antecedentes, curricular
…….
Sereno Nombre, Antecedentes, Domicilio, Teléfono
Infraestructura Muebles(mesas, sillas, pizarras), cantidad de Cursos/laboratorios/talleres, dirección, Teléfono, Casilleros (numero, carrera)
Maquinarias IP, Intensidad, Tensión, Potencia, resistencia, Marca, precio, cantidad
inmuebles Impuesto a la propiedad
…….
Subsidiario Nombre de la institución, Cantidad de dinero, NIT, Dirección, Teléfono

9. ATRIBUTO
ENTIDAD
Nombre CI o NIT Direccion o
Domicilio
Edad [años] Salario [bs] ……..
Rector Jorge Rojas 401523 LP Linarez #100
entre…
52 6000
Infraestructura IAI 11124632 6 de octubre …. … …….
Subsidiario ITH …. Italia …. …
EJEMPLO: INSTITUTO TECNOLOGICO IAI

10. EJEMPLO: INSTITUTO TECNOLOGICO IAI
ELEMENTOS EN UN SISTEMA
Actividades endógenas:
 El director, rectorado del nivel directivo deben hacer seguimiento a los niveles inferiores y encargarse de algunos
aspectos referidos a la institución.
 En el nivel ejecutivo se encargan de administrar el nivel operativo y también controlar y hacerse cargo de las dudas o
reclamos de los estudiantes y docentes del instituto IAI.
 En el nivel operativo se encarga de dar mantenimiento al instituto dar buenos ambientes a los estudiantes y dar también
los recursos necesarios para una mejor calidad de estudio.
Actividades Exógenas:
 Cierre del instituto IAI por acontecimientos normativos reglados de bioseguridad.
 Políticas de prevención

11. EJEMPLO: INSTITUTO TECNOLOGICO IAI
Estado del sistema: El sistema esta medianamente bien ya que cuenta con algunos defectos como ser:
 El mal mantenimiento de algunos ambientes para el estudio.
 Falta de inmuebles para algunos estudiantes y entre otra reparación de algunas estructuras del instituto.
 Saturación de su plataforma Moodle para ver horarios, calificaciones y derecho a revalidad o no.
Medio Ambiente: El instituto IAI se encuentra en la ciudad de Oruro-Bolivia en la avenida Héroes del chaco y Campo jordán.
Entropía: El sistema puede desaparecer o llegar a tener conflictos por:
 Falta de financiamiento de la organización CEMCE
 por la mal versación de sus recursos económicos, realizando auditorias internas de inversiones.
 Por reputación de los estudiantes de ingreso y enseñanza de docentes.
Neguentropía:
 Plan de estudios para cada carrera.
 Beneficios como becas y cursos especializados, oportunidades de conocer nuevas fronteras y poder conseguir mejores
puestos de trabajo.
 Plan de inversiones

12. EJEMPLO: INSTITUTO TECNOLOGICO IAI
Retroalimentación:
 Dar mantenimiento a las aulas, maquinarias y ambientes de la institución también en los sistemas de información que
llevan.
 Dar un incentivo a los jóvenes estudiantes de la institución para mejorar su calidad como estudiantes y a la vez ser
beneficioso tanto como para el estudiante y la institución. Ejemplo el programa de Auxiliatura.
 Mejoramiento de la plataforma mas capacidad de uso y en su red de banda de ancha amplificarlo.
PRINCIPIOS EN LOS QUE SE BASAN LOS SISTEMAS
Subsidiaridad: Depende de:
 Inscripcion de los estudiantes
 Del financiamiento de las organizaciones que apoyan a FE y ALEGRIA
 Dependemos de las normas de bioseguridad regidas a nivel mundial y nacional
 De los servicios básicos, electricidad, agua, gas etc.
Interacción: Dar una buena calidad de enseñanza a los estudiantes para así poder demostrar el nivel de la institución pare
así atraer más estudiantes y estar entre las mejores instituciones según las realciones que se tiene entre todos las entidades
con fines del instituto al interactuar e intercambiar información para llegar al objetivo de la empresa.

13. EJEMPLO: INSTITUTO TECNOLOGICO IAI
Determinismo: la empresa tiene algunas medidas y comportamiento lo cuales son:
 Cierre de la institución por algún acontecimiento interno en algún nivel administrativo que puede ser una causa
extraordinaria
 Control de seguridad según la NORMA ISO 45001
 Uso de barbijos en las aulas tanto docentes como estudiantes
 El docente y estudiante si lleva alguna materia practica es el uso obligatorio el EPP
Equifinalidad:
 Realizar videos promocionales de las carreras que ofrece el instituto tecnológico IAI
 Abrir una nueva carrera

14. ACTIVIDAD:
Identificar el propósito del sistema, realizar los componentes básicos de un sistema , los
elementos de los sistemas y los principios en los que se basan los sistemas del siguiente caso:
PREFORSA es una empresa Orgullosamente Boliviana, buscando ser líderes en la producción y comercialización
de envases plásticos, ideales para múltiples sectores industriales, como el alimenticio, químico entre otros.
La empresa PREFORSA ha nacido gracias a capitales 100% bolivianos y se cuenta actualmente con actividades en
producción y comercialización de una gran gama de productos como ser : preformas PET, botellas y botellones PET,
tapas de plástico.
PREFORSA cuenta con una amplia gama de preformas de polietilen-tereftalato (PET), ya sea en una gran variedad
de colores y formatos. Los mismos pueden ser utilizados para envasar, transportar y almacenar productos como
agua potable, agua mineral, bebidas con gas, zumos, néctares, productos lácteos, bebidas de bajo contenido
alcohólico, aceites de cocina, productos químicos de limpieza y cosméticos e industrial en general.
SI DESEAN VER MAS:https://www.preforsa.com.bo/index.html