La Dirección por Objetivos, DPO, sirve para evaluar el desempeño e integra los objetivos individuales y organizacionales, formando parte de la Planificación Estratégica de la organización. La DPO se basa en la dirección centrada en resultados y la motivación y el compromiso de las personas. La Plataforma Tecnológica ISOTools ofrece soluciones para optimizar la relación entre objetivos del individuo y metas comunes de la organización.