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UNIDAD 14: Bloqueo y Etiquetado
UNIDAD XIV

Bloqueo y Etiquetado

Introducción

Competencies
Understand the importance of
implementing the Lockout and
Tagout process.
Recognize the steps to follow
in the proper process for the
control of hazardous energies.

Competencias
Desarrollar de forma eficiente el
proceso para los trabajos de Izaje.
Reconocer los pasos a seguir en el
proceso adecuado para el control
de energías peligrosas.

Contenido:
1. Bloqueo y Etiquetado
2. Conceptos Básicos
3. Dispositivos de Bloqueo y
Etiquetado
4. Funciones y Responsabilidades
5. Proceso de Aislamiento y Bloqueo

El bloqueo y Etiquetado de energía es un
importante componente de seguridad las
áreas de trabajo:
Es crítico para salvaguardar los trabajadores y
empleados alrededor de la maquinaria y equipos
Que se operan y
dan servicio o
mantenimiento
Esta importante práctica de seguridad involucra:
Desactivación
de circuitos
eléctricos
Cerrar
válvulas
Neutralizar
temperaturas
extremas
Asegurar
piezas móviles
Para que la energía peligrosa no pueda volver
a ingresar mientras se da servicio al equipo.
De esta forma los trabajadores pueden hacer
su labor de la forma más segura posible.

1.1 Normativa de Aislamiento y Bloqueo
En relación a la normativa internacional de aislamiento y bloqueo podemos mencionar:
OSHA 29CFR 1910.147 – Control de energía peligrosa
OSHA 29CFR 1910.333 – Seguridad eléctrica
ANSI Z244.1-2003 – Métodos alternos de bloqueo-etiquetado

2.1 Aislamiento
Es la acción de eliminar, controlar, y/o restringir hasta
dejar sin energía peligrosa un equipo o instalación,
antes que este sea bloqueado para ser intervenido en
forma segura.
El aislamiento se debe hacerse efectivo en las fuentes de
energía del equipo y/o sistema a controlar, asegurando su
aislamiento total.

2.2 Bloqueo
Es asegurar el aislamiento con un dispositivo, asegurándose con esta
acción que el equipo y/o sistema a ser bloqueado no pueda ser
energizado involuntariamente por terceras personas ajenas al trabajo.
Asegurar el equipo
Con un dispositivo
Para NO ser energizado
involuntariamente

2.3 Fuentes de Energía
Cualquier fuente de energía como:
Anualmente o cuando cambie la condición del equipo o
instalación se debe actualizar el Listado de Fuentes de Energía
que son utilizados en los procesos productivos.

2.4 Dispositivo de Aislamiento
También llamado punto de Aislamiento, es el dispositivo que
permite físicamente interrumpir o conectar el flujo de energía.
Por ejemplo:
Interruptores
Seccionadores
Válvulas
O cualquier otro dispositivo similar
usado para aislar la energía.
No son dispositivos de aislamiento
“dispositivos de control”.
Botoneras de arranque o parada
Paradas de emergencia
Pull cord,
Sistemas de supervisión (PC’s, DCS, PLC)

2.5 Energía Residual
Es la energía potencialmente peligrosa que está presente en el equipo y/o
sistema después de haberse aislado de su fuente y que puede liberarse sin
control durante los trabajos de reparación o mantenimiento, produciendo daño a
las personas que participan en los trabajos. Esta energía debe siempre ser liberada y
verificada.

2.6 Prueba de Energía Cero
Es toda acción realizada para comprobar y verificar que el
equipo, maquinaria o instalación a intervenir se encuentre
sin energía; para ello se debe:
Probar
Observar
Relevar
Medir
Activar dispositivos en campo.

3. Dispositivos de Bloqueo
Son elementos físicos que evitan la activación de los puntos de bloqueo (dispositivos de
aislamiento).
son instalados de acuerdo a las características de los
dispositivos de aislamiento, están compuestos por:
Pinzas Candados
Tarjeta
personal
Cadenas
Control de
válvulas
Control de
interruptores
Si alguno de estos
elementos (candado
o tarjeta personal)
falta entonces el
bloqueo no está
correcto.

3.1 Candado Personal
De Clave única, sobre el cual se coloca el N° de DNI del trabajador, y para el cual solo
hay una (01) llave que debe estar bajo exclusivo control del trabajador que lo colocó.
Se prohíbe el uso de candados con cerraduras
de combinación y con llaves maestras.
Candado de Bloqueo
Personal (ROJO)
Candado de Bloqueo
del Aislamiento
(DORADO)

3.2 Caja de Bloqueo Grupal
Es una caja metálica de color rojo, la cual tiene una tapa con aldaba y agujeros donde se
colocarán pinzas, candados y tarjetas del personal involucrado en el trabajo.
En su interior se colocarán las llaves
de los candados usados en los puntos
de aislamiento y una tarjeta de
identificación utilizados en las fuentes
de energía principales.
Debe tener la capacidad de evitar que cualquier
llave en su interior sea extraída mientras no se
haya retirado los candados externos.
Esta caja grupal deberá ser identificada con
el nombre del tag, sistema y/o equipo
Se instalará en un lugar visible y de fácil acceso
en una posición lo más cercana a los puntos de
bloqueo.

3.3 Pinza de Bloqueo
También llamado multiplicador, utilizado para trabar un dispositivo de
bloqueo o una caja de bloqueo, así como permitir la instalación de un
mayor número de candados individuales cuando una caja de bloqueo
tiene todos los espacios ocupados.
3.4 Tarjeta Personal
Es una tarjeta plastificada de color rojo, con fondo
blanco en la parte posterior que especifica “PELIGRO
NO OPERAR” y lleva impresa la información de la
persona. Siempre debe de acompañar al candado
personal.

3.5 Dispositivos de Bloqueo Eléctrico
Son elementos que permiten bloquear de forma correcta los sistemas eléctricos como:
interruptores de circuitos, botoneras, giratorios, interruptores de pared, enchufes, etc.
Bloqueo de Interruptores y fusibles Bloqueo de Enchufes Eléctricos Bloqueo de Botoneras, giratorios
Bloqueo que interruptores de pared

3.6 Dispositivos de Bloqueo en Válvulas
Elementos que son utilizados para desactivar diversos tipos de válvulas tales como: válvulas
de bola, válvulas de compuerta, válvulas de mariposa, válvulas de cilindro, válvulas macho y
neumáticas. También hay disponibles dispositivos ajustables y universales que permiten
mayor flexibilidad.
Bloqueo de Válvulas de Bola

Bloqueo de Válvulas Mariposa Bloqueo de Válvulas de Compuerta
Bloqueo de Válvulas Macho

Bloqueo de Válvulas Cilindro Bloqueo de Válvulas Universal

Contenido:
Etiquetado
4. Funciones y
Responsabilidades

4. Funciones y responsabilidades
4.1 Trabajador Autorizado en ADP 4.2 Trabajador Afectado
4.3 Supervisor de Área
4.4 Líder Responsable de bloqueo
Realizar el proceso de aislamiento Manipulación y operación del equipo
Asegurar que todas las fuentes de energía
Es responsable controlar

4.5 Equipo de Trabajo
Personal capacitado y autorizado para cumplir el proceso de aislamiento y bloqueo, encargado de
la realización de las tareas que son asignadas por el Supervisor del Trabajo (Líder Responsable),
son responsables de:
Cumplir y hacer cumplir con lo indicado en el proceso de Aislamiento y Bloqueo.
Asistir las capacitaciones para la aplicación del procedimiento de aislamiento y bloqueo, demostrar
conocimientos teóricos y prácticos de estas materias.
Informar oportunamente las desviaciones en la aplicación de procedimiento y en el uso de elementos
y/o dispositivos de bloqueo.
Verificar que los puntos de bloqueo solicitados concuerden con el IPERC realizado.
Verificar, en conjunto con el ejecutor del trabajo el uso adecuado del procedimiento, los puntos de
aislamiento y bloqueo previo al trabajo.

Contenido:
Etiquetado
4. Funciones y Responsabilidades
5. Proceso de Aislamiento y
Bloqueo

Planificación y
Preparación
del Trabajo
Desenergizar y
Aislar
Verificar
Aislamiento
Exitoso
Bloquear y
Etiquetar
Casos
Especiales

5.1 Planificación y Preparación del Trabajo
Antes de iniciar el proceso de “Aislamiento y Bloqueo” se deben efectuar las siguientes
actividades:
El Líder Responsable del Bloqueo conjuntamente con las Personas que Realizarán el Trabajo
efectuarán el reconocimiento del equipo o instalación donde se laborará (dispondrá de planos o
diagramas actualizados del equipo o instalación), el inventario de energías, IPERC Continuo y
permisos que correspondan.
Se debe tener especial cuidado con instalaciones cuya fuente proviene desde diferentes
puntos o cuentan con sistemas de respaldo.
Los responsables de la tarea se asegurarán que se cuente con el número de dispositivos de
bloqueo adecuado y que los mismos se encuentren en buen estado.

Cada Persona que realice el Trabajo debe contar con su
tarjeta y candado de bloqueo personal.
El Líder Responsable del Bloqueo en coordinación
con el Trabajador Autorizado solicita la detención del
equipo o sistema al Trabajador Afectado.
De acuerdo al tipo de energía, El Líder Responsable del
Bloqueo solicita el apoyo de un Trabajador Autorizado
en Aislamiento, drenaje y Prueba de energía Cero

5.2 Desenergizar y Aislar
El Trabajador Autorizado en Aislamiento,
Drenaje y Prueba de energía cero, verifica que
las maniobras solicitadas se encuentren
registradas en el IPERC Continuo y con la
autorización del Trabajador Afectado procede a
desenergizar las fuentes de energía de su
especialidad.
Con la confirmación del Trabajador Afectado de la detención o
desenergización, el Trabajador Autorizado procede a aislar el equipo o
instalación de la fuente de energía y colocar el dispositivo de bloqueo
en el punto de aislamiento.

5.3 Verificar Aislamiento Exitoso
El Líder Responsable del Bloqueo en coordinación con el Trabajador afectado y
trabajador Autorizado, verifican que la desenergización y el aislamiento ha sido
exitoso mediante una prueba de arranque y/o verificación de presencia de energía
realizando una medición de energía (prueba de energía cero), esta información es
colocada en la “Lista de Puntos bloqueados” o tarjeta de verificación auditoria.

5.3.1 Liberar energía Acumulada
Algunos equipos tienen energía almacenada aún después de haberse desconectado de su
fuente:
Condensadores, acumuladores.
UPS, Cables.
Transformadores.
Resortes, Motores en Movimiento.
Sistemas a presión de aire.
Gas, vapor, químico.
Conos de chancadora, etc.
El Trabajador Autorizado en ADP realiza el
drenaje de energía y lo registra en la
“Lista de Puntos bloqueados”, tarjeta de
verificación o Auditoria.
De NO requerir liberar energía acumulada, esta condición debe
estar registrada en el IPERC Continuo y en la “Lista de Puntos
bloqueados”.

5.4 Bloquear y Etiquetar
5.4.1 Bloqueo Simple
Se aplica cuando el número de trabajadores es menor a seis (06) y se efectuará el
bloqueo sobre una sola fuente de energía.
Se procede a colocar la pinza, su tarjeta y candado personal en el
dispositivo de bloqueo
Seguidamente todas las Personas Responsables del Trabajo que
intervendrán colocarán sobre la pinza sus candados y tarjetas
personales.
Siempre se deberá dejar un espacio disponible en la pinza de
Bloqueo.

5.4.2 Bloqueo Grupal
Se aplica en cualquiera de
las siguientes condiciones:
Intervienen de 06 a mas trabajadores.
Se tiene más de una fuente de energía.
El punto de bloqueo es distante de la zona de trabajo.
Participan diferentes áreas y equipos de trabajo.
Se encuentra restringido el acceso a la sala o instalación donde
se encuentra el punto de bloqueo.

Se procede a colocar el candado de
bloqueo y aislamiento (Dorado) en el
punto de aislamiento.
El Líder Responsable del Bloqueo
debe colocar las llaves de los
candados de Bloqueo y Aislamiento
(Dorados) dentro de la Caja Grupal y
procede a llenar la “Lista de Puntos
bloqueados” el mismo que se
colocará en un lugar visible cerca de
la zona de trabajo.
El Líder Responsable del Bloqueo
cierra la Caja Grupal y asegura el
mismo con su candado personal y su
tarjeta de bloqueo personal.
Seguidamente todas las Personas que
Realizan el Trabajo colocarán sus
candados y tarjeta personal sobre la
Caja de Bloqueo Grupal.
Para extender la capacidad de
candados se puede colocar pinzas
adicionales (verificar su correcto
colocado de manera que aseguren el
cierre de la Caja Grupal).

5.5 Casos Especiales
5.5.1 Trabajos que requieran el Equipo Energizado
Donde por condiciones operativas no se
aplique el aislamiento y bloqueo por tanto se
trabaje con el equipo energizado, se usará el
formato un adicional de Trabajo con Equipo
Energizado y se deberá elaborar un
procedimiento escrito específico para estos
trabajos.
En los casos de calibraciones,
Mediciones, ajustes.
Alineamientos de fajas.
Lubricación.
Monitoreo de condiciones.
Inspecciones.

5.5.2 Trabajos que se extiendan a más de un Turno
El Líder Responsable del Bloqueo de la guardia entrante debe efectuar el relevo del
bloqueo efectuado con su par de la guardia saliente (Colocando primero su bloqueo y
posteriormente el de la guardia saliente retira su bloqueo).
Los candados y tarjetas del personal de salida deben ser retirados.
El Líder Responsable del Bloqueo y las Personas que Realizarán el Trabajo de la
guardia entrante deben efectuar el IPERC y permisos necesarios, que incluye las
energías presentes y los puntos de aislamiento.
El Líder Responsable del Bloqueo, registra los bloqueos efectuados en la “Lista de Puntos
bloqueados”.

5.5.3 Trabajos con Bloqueo Ejecutado
Si durante el proceso de ejecución del Bloqueo se encuentra que una fuente ya ha sido
bloqueada por otra área o equipo de trabajo, El Líder Responsable del Bloqueo confirma con el
Supervisor responsable de esta área que el bloqueo ha sido efectuado.
Coloca esta
observación en la “Lista
de Puntos bloqueados”.
El Líder Responsable
del Bloqueo continua
con el proceso tal como
la etapa de bloqueo y
etiquetado.

5.5.4 Ruptura del Bloqueo Personal
En el caso que se requiera retirar un bloqueo, y luego de haber agotado todos los medios
para ubicar al propietario del bloqueo, dentro de las instalaciones de la Unidad Minera, el
Supervisor del área afectada deberá ubicar a su Jefe inmediato, quién autorizará en
coordinación con el área de Seguridad proceder a la ruptura del candado de bloqueo.
Antes de cortar el candado se debe llenar el formato,
Procedimiento para ruptura de bloqueo personal y de Bloqueo.
En caso de que un candado de bloqueo no pueda ser retirado por el
usuario debido a la pérdida de llave o defecto del candado, el
usuario deberá informar de manera inmediata a su Supervisor
procederá a la ruptura del candado en presencia del trabajador.

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