Company profile v2 1-1

Copyright ⓒ2019 POTENTIALEYES Inc. All rights reserved.
C O M P A N Y P R O F I L E
Open your
Entrepreneurial
Potential eyes!
Ver. 2.1

“포텐셜아이즈의
인간의 잠재력을 탐구하고
수집하는 1인 창조 기업입니다.”
잠재역량 진단/발견 중심 HR 코칭 전문기업, 비즈니스 코칭/컨설팅
• 회사명 : ㈜포텐셜아이즈 potentialeyes Inc.
• 설립일 : 2017년 6월 9일(법인설립)
• 대표자 : 김유진
• 업 종 : 인적자원 연구개발, 교육서비스업
• 사업영역 : 기업 HRD교육, 사내벤처 BM 교육/코칭, 스타트업 BM 진단/코칭, 코칭 인력양성 등
• 자본금 : 10백만원
• 종업원 : 1명(2019년 9월 기준)
• 지식재산권: 특허출원 1건, 상표등록 1건
• 주요고객 : SK telecom, LG Leadership Academy etc.
• 핵심파트너 : 한국생산성본부, Company B, The INVETION LAB, 세움넷, 메더스파트너스 등
CONTACT
서울특별시 노원구 동일로174길 24, 1층
www.potentialeyes.com
www.UX-trigger.kr
info@potentialeyes.com
Potentialeyes Inc. 일반 현황 Overview

2019 • LG MAB 과정 –Digital Transformation’ 프로그램, 코칭 협력파트너사/LG 인화원
• 충북콘텐츠코리아랩 비즈니스 전문가 양성 프로그램, ‘아이코마’ 교육콘텐츠 개발/코칭진 지원
• 중소기업진흥공단, 제주청년창업사관학교 전담코치 수행
• 사회공헌프로그램, 청소년 앙트레프레너십 교육, 제주서귀포 고등학교
• 컴퍼니비 업무협약 – 스타트업 엑셀러레이팅 프로그램 공동 개발
• [스타트업 코어북] 출판
2018 • 미국 SMILE 앙트레프레너십 코치자격 인증과정 운영협력/스마일코리아
• SK telecom, BOBD 프로그램 전문가그룹 코칭 협력사
• 메더스파트너스 업무협약 – 비즈니스 코칭서비스 공동 운영
• 서울시 창업디딤터 STATION:D 선정(에듀테크 분문)
2017 • 스타트업 UX 디자인 진단/개발 코칭 프로그램 ‘UX-trigger’ 론칭
• 구직자 커리어 잠재역량 발견 액션러링 프로그램 ‘P-Camp’ 론칭
• 법인설립(대표이사 김유진, 자본금 10백만원)
회사 연혁 및 주요 성과 History & Achievement
Potentialeyes Inc. 일반 현황 Overview
“포텐셜아이즈는
고객의 잠재력 발견과 변화,
그리고 성장 동반자의 길을 가고
있습니다.”

도전과 변화를 추구하는
비즈니스 리더십을
발휘할 수 있도록 지원합니다.”
스타트업 사내벤처 전문코치 양성
Startup In-house venture Professional coach
• for STARTUP : 시대를 앞서가는 기업가정신으로 도전과 혁신을 선도하는 코칭리더십
• for In-house venture : 조직문화의 변화 관점에서 기업 내적/외적 문제해결을 조력할 수 있는 코칭리더십
• for Professional coach : 수평적인 상호 동등한 위상에서 전문코치와 고객 간 동반성장을 추구하는 코칭리더십
Potentialeyes Inc. 주요 고객 Customer
Market Area: 스타트업 엑셀러레이팅, 기업 사내벤처 코칭

A-Class
Advanced Collabo-Coaching
S-Class
Startup build-up Coaching
중장기 사업화 협업 코칭 멤버쉽 프로그램
[Annual unit]
• 기업 멤버십-1년 이상
• 기업 당 전문 코칭진 3~5명
• 인센티브 워크샵 4회/년
• 고객 심층인터뷰 2회/년
• 전문가 교차코칭 2회/년
100 hr/yr
단기 프로젝트 특화 코칭 멤버쉽 프로그램
[Monthly unit]
• 프로젝트 단위-1개월 ~ 3개월
• 기업 당 전문 코칭진 1~2명
• 인센티브 워크샵 1회/월
• 고객 심층인터뷰 1회/월
16 hr/m
Membership Program
Potentialeyes Inc. 주요 서비스 Service
상호 협력적 관계로 정의되는
비즈니스 환경을 추구합니다 .”

“포텐셜아이즈가
양성하는 코치형 비즈니스 리더십은
우리의 핵심 자원입니다.”
글로벌 앙트레프레너십 코칭 전문가 양성
20 hr / 3days
SMILE Entrepreneurship Trainer(SET) 프로그램은
스텐포드대학(Stanford University)에서 개발된 SMILE(Stanford
Mobile-based Inquiry Learning Environment) 교육시스템을 기반으로
글로벌 코칭 전문가 양성 과정으로 운영됩니다. 코치 자격인증은
미국 SMILE Global(US)의 인증심사를 거쳐 Lv.1 ~ Lv.5 코치 자격을
부여합니다.
스타트업 비즈니스 코칭 전문가 양성과정
20 hr / 3days
스타트업 전문코치가 갖추어야 할 코칭역량과 스킬을 체득하게
됩니다. 스타트업의 문제해결을 조력하고 통찰하는 능력을 가진
전문 코치로서의 자질을 갖추게 됩니다. 교육과정 수료 이후 30시간
이상의 대면 코칭 시간을 충족면 (주)포텐셜아이즈 코칭 그룹에
가입이 이뤄 지며, 전문 코치로 활동하게 됩니다.
Coach Training Course

문제해결역량을 내재화할 뿐만 아니라
전문 코칭 인적자원을 공유하고
있습니다.”
IR 피칭 스토리텔링 워크숍
8 hr / 2-weeks
투자자를 대상으로 IR 피치 덱을 작성, 발표
피칭하는 데 필요한 프로세스와 방법론,
스토리텔링 스킬을 체계적으로 코칭하여,
궁극적으로 스타트업 비즈니스 스토리가
투자의 관심을 이끌어낼 수 있는 IR 피치덱
준비도(readiness) 진단 및 피칭 스토리텔링
코칭 프로그램입니다.
UX디자인 진단검증 워크숍
16 hr / 4-weeks
MVP 중 심 의 버 티 컬 프 로 토 타 이 핑 으 로
스타트업의 비즈니스 모델에 최적의 UX디자인
완 성 도 를 높 여 주 는 코 칭 / 워 크 샵
프 로 그 램 입 니 다 . UX 디 자 인
전문성/경험/인적자원이 부족한 스타트업의
UX경쟁력을 확보함에 주된 목적이 있습니다.
시장적합성 검증 워크숍
16 hr / 4-weeks
'우리 제품서비스에 열광하는 진짜 고객을
찾아라!‘ 스타트업 초기 신규 제품과 서비스의
실제고객을 검증하고 불특정 다수의 고객이
아닌 진짜 고객을 발견하기 위한 방법론과
더불어 스타트업의 제품과 서비스에 열광하는
팬(고객)을 만드는 날카로운 고객 인사이트
발견 코칭/워크숍 과정입니다.
IR
Pitching
Storytelling
User
Experience
Design
PMF:
Product-
Market Fit
Intensive Workshop

기업 HRD교육, 사내벤처 BM 코칭, 스타트업 BM 코칭, 코칭 인력양성 등
Potentialeyes Inc. 주요 고객사 Client
기업의 혁신 성장을 위한
비즈니스 리더십역량을 발휘할 수
있도록 지원합니다.”

NO 파트너사 파트너사 역량 주요 협력사항 비고
1 R&DGlobal SMILE질문코칭,Edu-Tech 앙트레프레너십코칭프로그램공동운영
2 (주)메더스파트너스 스타트업엑셀러레이팅 코칭전문가Pool공유및네트워킹
업무협약
체결
3 (주)레드레빗 기업채용서비스제휴
기업채용수요Pool
기업 HRD 수요 조사
기업 HRD 수요
조사
4 (주)더팀스 채용선발/관리서비스
구직자선발도구/시스템개발
채용매칭/선발서비스개발협력추진
구직자
커리어
5 더인벤션랩(주)
스타트업엑셀러레이터
Seed투자업
코칭전문가Pool공유및네트워킹
당사
자문
6 (주)컴퍼니B
스타트업 엑셜러레이터
컴퍼니빌더
스타트업 엑셀러레이팅 육성 프로그램 공동 개
발 및 코치 Pool 협력
업무협약
체결
7 BLT 특허기술 엑셀러레이터 기술 특허 및 BM 특허 전략 자문
8 스팀엔메이커스 창의 역량측정평가
CPS, PBL 과정설계 및 역량측정평가
서비스 협력
9 (주)세움넷 기업 비즈니스 성장 지원 코칭전문가Pool공유및네트워킹
업무협약
체결
10 SEATTLEBASE(US)
미국지출 스타트업 지원
시장검증 전문
국내 스타트업 성장역량 발굴 및
앙트레프레너십 코칭 지원
해외진출
자문
Potentialeyes Inc. 비즈니스 파트너 Business Partners
비즈니스 파트너는 공통된
기업 가치관과 실행능력을
공유합니다 .”

의미 있는 성장을 시작하고
있습니다.”
2017~2019 현재
고객사 제공 서비스 내용 성과 비고
SK 텔레콤 사내 BOBO 신사업 발굴/개발 코칭 총 5개 사업부 신규사업 추진(2018-2019)
LG 인화원 LG MBA 과정-신규 비즈니스모델 발굴/진단 코칭 총 4개 팀, 신규아이템 고객검증 코칭(2019)
한국생산성본부 문화창업플레너 양성과정 고객검증 코칭 36명(2019)
충북콘텐츠코라아랩 스타트업 전문 코치 양성 프로그램 기획/운영 SMILE Lv.1 인증자격 15명 배출(2019)
컴퍼니비 현대자동차 사내벤처 BM 코칭 총 6건 신규 BM진단코칭 (2019)
세움넷 청년창업사관학교 입교생 대상 BM 코칭 20개 창업 아이템 고객 검증/IR 코칭(2018-2019)
국립무형유산원 전통공예 이수자 연구활용과정 코칭/자문 10개 무형문화재 작품기획 코칭(2019-2019)
더인벤션랩 건국대 창업지원 BM 특화 코칭 프로그램 6개 예비창업자 코칭(2019)
(사)앱센터 전국 대학생 챌린지: K- 해커톤 BM 코칭 전국 5개 권역, 약 300여 명(2017)
2017 2018 2019
1개
2개
8개
(업무협약 3건)
*고객사 보유 현황
Potentialeyes Inc. 주요 실적 Business achievements

Potentialeyes Inc. 구성원 Member
대표 코치_master Coach
김유진 경험디자이너 앙트레프레너십 코치
디자인사고(Design Thinking)가 체화 된 경험디자이너이자 고객경험분석가로서, 다양한 비즈니스 형태의 창의적 문제해결(Creative Problem-Solving)
역량을 촉진하는 기업 코칭 전문가다. 미국 스탠포드대학(Stanford Univ.)에서 개발된 질문코칭 플랫폼인 SMILE University의 앙트레프레너십 마스터
코치로 활동하고 있으며, 궁극적으로 비즈니스 리더의 잠재적 혁신 역량 개발을 비롯하여 비즈니스모델의 진단과 발굴 및 엑셀러레이팅을 연계한 기업의
변화와 성장을 견인하는 촉매자(catalyst)로서 다양한 코칭 프로그램 개발보급 및 코칭 전문가 양성에 매진하고 있다.
• SMILE 앙트레프레너십 마스터 코치 Lv.3 , SMILE University, US
• Certified Professional Trainer, CPT, QuestCorp Global Inc, Malaysia
• 코칭분야: 비즈니스 코칭, 커리어 코칭, UX디자인, 디자인씽킹, 비고객발굴
• 전문분야: 인터렉션사이언스(HCI) 전공 PhD candidate, 사용자행태분석, 인지과학, UX architect
백상훈
비즈니스모델 혁신과 린스타트업을 접목한 시장분석(Market Opportunity) 전문가로 활동하고 있다. ‘창업자보다 더욱 열심히 일하는 전문가들’의 모임인
‘Madus Partners’을 설립하였고 연세대학교 응용통계학과를 졸업, 경성대학교 융합미디어 전공 박사학위를 받았다. CJ제일제당㈜, Accenture,
부산정보산업진흥원, 벤처기업 CEO 등 약 20년간 대기업, 공기업, 중소벤처 기업에서 새로운 틀에 도전하는 신규사업 기획 및 혁신 활동을 실천해 왔다.
2014년부터빅뱅엔젤스, ROA인벤션랩 등 초기 스타트업 투자 및 엑셀러레이팅 활동과 SK텔레콤, LG인재개발원, CJ제일제당, 삼성 멀티캠퍼스 등 내부
혁신을 위한 기업 코칭전문가로도 분야를 넓혀가고 있다.
• SMILE 앙트레프레너십 마스터 코치 Lv.3 , SMILE University, US
• 스타트업 엑셀러레이터-투자심사역
• 코칭분야: 비즈니스 코칭, 린스타트업, 블루오션
• 전문분야: 융합미디어 콘텐츠, 비즈니스모델 검증/전략
코칭의 최종 목표는 고객의 남다른
사고와 관점 전환을 넘어 실천하는
태도와 행동변화에 초점을 두고
있습니다.”

측정기술 연구개발/배성호
광운대학교(원) 산업심리학과 인사심리학전공
잠재력 및 역량 측정·평가 검사 알고리즘 자문
SW 개발/박은환
국민대학교 컴퓨터공학 전공
서버/DB 아키텍쳐 및 알고리즘 설계 자문
교육과정설계/변문경
성균관대 국어국문학, 동 대학원 교육공학 전공
STEAM, 메이커 교육, CPS, PBL 과정설계 및 역량측정평가
비즈니스 고문/Daniel Lee(USA)
SW 엔지니어 출신의 전문 경영인
Strategic HR, Leadership Strategy
Entrepreneurship education
비즈니스전략 고문/김세진
엔지니어(EE) 출신의 전략기획자
Concept-driven Strategy Design,
Managing Director of AppCenter
Potentialeyes Inc. 구성원 Member
파트너 & 자문 그룹_ Partner & Advisor group
미디어 고문/신찬옥
매일경제 수석 기자
서비스 홍보마케팅 자문
팀은 인문학적 접근과 더불어
공학적 문제해결 역량을 갖추고
있습니다.”

주요 활동
Core Activities
2018-2019

코칭의 시작, ‘질문 리더십＇ 워크숍
4 hr / 1 day
MSQ는 특화된 질문코칭 역량을 통해 남다른 사고와 관점을 넘어
미래지향적인 행동변화에 초점을 둔 앙트레프레너십 코칭역량의 핵심
자산입니다. MSQ워크샵을 통해 코치형 리더십을 갖춘 '질문 잘하는
리더'로서의 역량을 갖출 수 있습니다.
MSQ_My Signature Question
Workshop
& Platform
• 앙트레프레너십 전문 코치들의 질문만들기 워크숍
• 자신만의 질문을 만들고, 질문항목은 데이터로 수집 및 SNS 공유
주요 활동 Core Activities MSQ_my signature question: 앙트레프레너십 질문 만들기
코칭 리더십의 핵심역량은
질문하는 리더입니다.”

코칭 리더십의 목적은 개인의
자존감 증진이 있습니다.”
+
프로젝트 기반의
자기주도적 액션러닝
Who Am I
주요 활동 Core Activities P-Camp_Action-Learning Project: 앙트레프레너십 코칭 질문

코칭 경험을 데이터화하여
세상과 소통하고자 합니다.”
코치이(coachee)의 행동-언어 반응형 데이터 기반 Social coaching-Tech
도전적
85.05
유연성
85.05
미쳐 몰랐던 자신의
잠재력(강점)을
자신이 속한
사회관계망을 통해
알아가는 경험
실시간
탐색/발
견
• 오프라인에서의 개인의 코칭경험의 데이터화, 이를 사회관계망과 연결하여 P2P 방식의 강점 공감 데이터 생성/공유
• 개인-개인 간 코칭 경험데이터(말뭉치와 행동패턴) 수집, 상호코칭 도구로 활용 연구개발 중.
• 앱플랫폼 디자인 목업
주요 활동 Core Activities 연구개발 Research & Development

잠재력 측정을 위한 ‘학습 경험’ 데이터인 ‘말뭉치’(언어) 수집분석 도구
상호 평가 문항
학술 정의 1(공통)
(Ref.
García-Aracil, A., & Van der Velden, R. (2008).
Competencies for young European higher
education graduates: labor market mismatches
and their payoffs. Higher Education, 55(2),
219–239. http://doi.org/10.1007/s10734-006-
학술 정의 2(대학생)
(Ref.
Rieckmann, M. (2012). Future-oriented higher
education: Which key competencies should be
fostered through university teaching and
learning? Futures, 44(2), 127–135.
http://doi.org/10.1016/j.futures.2011.09.005)
돌발 상황에서 결정을 내릴 때 그 판단이 정확한 판단 648.22
팀별활동을 할때 좋은 조장으로서 이성적이고 논리적인 판단을 하
고, 또 그 판단이 정확하게 맞아 떨어질 수 있는 사람이다.
갑자기 새 프로젝트를 할 때 지식을 발휘해내는 지식 627.67
새로운 프로젝트를 위해 새로운 상황에서 아이디어를 이야기 할때
얕고 넓은 지식으로 문제를 해결해 나갈 수 있는 사람이다.
다른 사람과 일하면서 너그럽게 실수한 부분을 알려주는 부분 655.26
“할 수 있는 사람이다”고 믿어 의심치 않는 확신으로 다른 사람들이
놓쳤거나 몰랐던 것을 설명해주는 역할을 해낼 수 있는 사람이다.
다른 사람이 화나게 할 때 나와의 차이를 빠르게 분석하고 알아차리는 분석 604.26 다른 사람을 관찰하고 분석해 감정을 조절할 수 있는 사람이다.
토론 중 예상치 못한 상황이 벌어질 때 빠르게 분석하고 상황에 맞는 의사표현을 하는 분석 604.26
토론할 때 분석적이고 이해가 빨라 확실하게 의사표현 할 수 있는 사
람이다.
돌발 상황을 대비하기 위해서 평상시에 지식을 습득하고 이해하는 이해 651.74
지식을 간단히 암기하거나 이해하는 등 습득하는 능력을 지속해서
키워갈 수 있는 사람이다.
함께 일할 때 노력과 끈기를 발휘해 결과물을 만들어내는 끈기 524.84
팀 프로젝트를 도와 노력과 끈기를 발휘해 결과물을 낼 수 있는 사람
이다.
일을 하던 중에 다른 사람의 기분을 고려하며 논리와 감성의 균형을 만들어 내는 타인 581.35
이성적이고 합리적이지만 타인의 정서를 고려하는 균형을 유지할
수 있는 사람이다.
어떤 역할을 맡든 끈기 있게 동료를 이해해내는 타인 581.35
어떤 역할을 맡든 타인을 이해하고자 끈기가 있게 애쓸 수 있는 사람
이다.
어떤 상황에서도 높은 집중력과 몰입을 유지해내는 고집 622.56
어떤 역할과 상황 속에 있든 단시간에 고집중, 고몰입을 할 수 있는
사람이다.
어떤 역할과 상황 속에 있든 고집스럽게 동료에게 피해를 주지 않는 고집 622.56
어떤 역할과 상황 속에 있든 고집스럽게 타인에게 피해를 주지 않을
나쁜 성과를 만났을 때라도 열정을 쏟아내어 주도적으로 상황을 역전해내는 주도 651.80
어떤 역할과 상황 속에 있든 그간의 성과가 좋지 못했어도 꽂힌 것에
엄청난 열정을 쏟아 주도적으로 역전을 시작해낼 수 있는 사람이다.
동료가 고민할 때 동료가 느끼는 감정에 몰입해 실마리를 찾아내는 고민 674.96
다른 사람의 감정에 몰입하여 타인의 고민에 대한 실마리를 찾아줄
아무리 급하게 일을 해야 하더라도 자신의 결정이 정확했는지 판단해 낼 수 있는 선택 650.57
자신의 선택이 정확했는지에 대한 판단력을 발휘할 수 있는 사람이
다.
발표자로 나설 때라도 자신이 준비한 논리를 차근히 펼쳐 갈 수 있는 발표자 561.25
발표자로서 발표 중 웃으며 긴장하지 않고 논리정연하게 발표할 수
있는 사람이다.
다른 사람이 꽤 곤란한 질문을 하더라도 재치를 발휘해 대처해 낼 수 있는 발표자 561.25
발표자로서 돌발 질문을 받았을 때 임기응변으로 대처해낼 수 있는
사람이다.
정신적 충격이 큰 돌발 상황이 생겨도 정신을 잃지 않고 재치를 발휘해 일을 해낼 수 있는 자기 435.70
큰 정신적 충격을 주는 돌발상황에서도 회복력이 좋아 원래의 자기
상태로 돌아갈 수 있는 사람이다.
어떡해야 할지 갈피를 못 잡을 때엔 상황의 전후 맥락을 분석해서 논리적인 판단을 내릴 수 있는 자기 435.70
자기확신이 강하고 주장이 확고해서 친구나 동료 대신 결정을 내려
줄 수 있는 사람이다.
뜬금 없이 새로운 아이디어를 들었을 때 무엇이든 해도 괜찮다고 '쿨'하게 말할 수 있는 말해주 436.98
어떤 역할과 상황 속에 있든 “무엇이든 해도 괜찮다”고 쿨하게 말할
정말 다급하게 일을 처리해야 하는 상황에서조차 전문적이 되려는 노력을 놓지 않을 수 있는 노력 559.81
어떤 역할과 상황 속에 있든 자신의 분야에서 전문적이 되려고 노력
할 수 있는 사람이다.
모든 상황 속에서 일을 처리할 때 최고를 추구해낼 수 있는 노력 559.81 어떤 역할과 상황 속에 있든 최선을 다해 노력할 수 있는 사람이다.
난해한 문제를 만났더라도 피하지 않고 끝까지 해결해 보려고 시도할 수 있는 노력 559.81
어떤 역할과 상황 속에 있든 노력하는 자세로 일할 수 있는 사람이
다.
사소하다 생각할 수 있는 문제를 접할지라도 최선을 다해 고민하고 문제를 해결해 낼 수 있는 확실 516.56 어떤 역할과 상황 속에 있든 최선을 다해 노력하는 사람이다.
언제 어디서나 어려운 문제를 만나면 전문 지식을 활용해 다른 사람을 도울 수 있는 전문 514.81
어떤 역할과 상황 속에 있든 자신이 보유한 전문적인 지식을 말해줄
해결하기 불가능해 보이는 문제를 풀기 위해 토론할 때 전문 지식을 활용해 토론 사회자 역할을 안정적으로 해낼 수 있는 진행 505.16
토론 진행자 역할을 통찰력과 배려심을 발휘하며 해낼 수 있는 사람
이다.
일을 할 때 어느 것 하나 허투루 하지 않고 장인 정신을 발휘 해내는 진행 505.16
어떤 역할과 상황 속에 있든 일을 진행하는 과정에 정성을 들여 결과
물을 만들어 낼 수 있는 사람이다.
거대하고 복잡한 자료를 다룰 때라도 단순한 개념으로 정리해낼 수 있는 문제 631.50
어떤 역할과 상황 속에 있든 대량의 복잡한 자료를 정리, 고민이나
문제를 논의·분석해 문제를 해결해낼 수 있는 사람이다.
리더로서 문제 상황을 만나면 문제를 파악하고 한 문장으로 문제가 무엇인지 표현할 수 있는 문제 631.50
리더로서 깊은 이해와 공감으로 문제를 파악·정의하고 해결해 낼 수
있다.
문제가 눈에 보인다면 회의를 열어서라도 문제가 무엇인지 파악해 내려 애쓸 수 있는 회의 296.43
어떤 역할과 상황 속에 있든 문제를 해결하기 위해 회의를 주도하기
를 자청할 수 있는 사람이다.
생활 속 불편함을 듣고 공감할 때면 불편함을 해결할 수 있는 새로운 무언가를 뚝딱뚝딱 만들어 낼 수 있는 창작 294.85
어떤 역할과 상황 속에 있든 다른 사람이 호소하는 불편함에 깊게 공
감해, 불편함을 해결하기 위해 새로운 무언가를 즉각 혼자서 이것저
것 창작해낼 수 있는 사람이다.
문제를 해결할 방법이 없다 느낄 때라도 상상력을 발휘해서 문제 해결 방법을 만들어 낼 수 있는 상상 678.14
비상 상황 속에서도 문제를 해결하기 위해 상상력을 발휘, 어떤 방법
을 사용해야 문제를 해결할 수 있는지 답을 제시할 수 있는 사람이
다.
어떤 역할과 상황 속에 있든 문제를 규명하기 위해 질문을 많이 할
변환
점수
Self / Peer상황 개정 (~할 때; if) 행위 개정 (~해내는, 하는 등 can do; then)
개념의 타당성(기 검증된 역량) 말뭉치 시맨틱 분
석
<명사/동사>
(한글 형태소 분석
기 RHINO sw 사
용 )
Initiative + Documenting ideas and
information + Problem-solving ability +
Critical thinking
More just and sustainable society (9.0) +
Facilitating motivation (8.6) +
Empowerment (8.4)
Transferring knowledge and
understanding (8.8) + Changing
educational institutions (8.7)
Developing competencies (9.1)
Imposing pressure upon political actions
(avoidness or robustness political action, 7.6)
Promoting sustainable behaviour and
responsible action (9.0)
Adaptability + Working in a team +
Working under pressure
Getting personally involved + Tolerance
+ Reflective thinking, assessing one’s
own work + Oral communication skills +
Written communication skills
Loyalty and integrity
Analytical competencies + Taking
responsibilities and decisions +
Assertiveness, decisiveness, persistence
+ Negotiating
Accuracy, attention to detail + Learning
abilities + Working independently + Power of
concentration + Field-specific theoretical
knowledge + Broad general knowledge
Field-specific knowledge of methods
잠재역량 테마 도출 행동-언어 데이터 패턴 세트
잠재역량 테마의
조작적 정의(6)
☐ 유연한 상황 대처
능력: adaptability
돌발 상황을 능숙하게
파악하고, 자유로운
생각과 대안을 제시해
낼 수 역량
☐ 관점 수용 능력:
perspective taking
상대방의 생각과 관점
을 빠르게 이해하고 공
감해 낼 수 있는 역량
☐ 맥락적 의사결정 역
량: decisional
analyticity
상황의 전후 맥락을 분
석하여 논리적인 의사
결정을 내릴 수 있는
역량
☐ 진취적 실행 추진
력: implementable
drive
문제를 정의하고 해결
방안을 도출하여 목표
를 이룰 수 있도록 과
업을 계획하고 실행해
내는 능력
☐ 주도적 문제해결 능
력: initiative in
problem solving
스스로 독창적인 아이
디어와 자신만의 문제
해결 방법을 고안해 낼
수 있는 능력
Confidential
• 행동-언어 반응형 잠재역량 데이터베이스  코칭 도구로 개발 중

[특허출원(출원번호 10-2019-0120601)]
의문문 말뭉치 분석을 통한 사용자 잠재 재능 역량 프로파일링 분석 방법 및 분석 장치
Methods and apparatuses for analyzing user capability on potential talent through question type corpus analysis
Confidential

코칭 프레임워크 I-R-C-N-M
• 수 년간의 코칭 경험과 노하우를 바탕으로 효과적인 코칭을 위한 방법론 연구개발 밎 보급
Framework Guide
Inquiry Explore contextual topics
and goals
Confirm purpose and agenda sharing
Contexts and preferences for coaching
Reflecting Expression of
Reflective thinking
and Perspective
Reveal related issues and ideas as much as po
ssible
Hierarchy of Questions and Structural Standar
dization
Catching Capture issues by
hierarchy of
perspectives
Analyze the nature of the ideas and informati
on expressed
Capturing the intent of the question, such as
association and causality
Naming Definition of issues and
focusing on issues
Create guides for selecting and evaluating inf
ormation and ideas
Find evidence and indicators to make decisio
ns
Moving Decision Making to
Promote Action
Identify potential issues that exist in the final
solution
Confidence in decision and present action pla
n
주요 활동 Core Activities 코칭 방법론과 도구의 개발/검증 Methodology & Tool

코칭 설계: 스토리보드 & 워크시트“포텐셜아이즈의

MSQ Board: 비즈니스 리더십 질문 수집-공유 도구
• 질문코칭을 핵심으로 코치이(coachee) 스스로의 문제해결과 자존감 향상을 주된 목적으로 활용하고 있음

창업 DNA를 깨워라! / 서귀포고등학교, 2019
주요 활동 Core Activities 사회공헌프로그램 _주니어&키즈 앙트레프레너십 스쿨
• 서귀포고등학교/창업교육, 앙트레프레너십 코칭

창업 DNA를 깨워라! / 홈스쿨 키즈, 2019
주요 활동 Core Activities 사회공헌프로그램 _주니어&키즈 앙트레프레너십 스쿨
• 제주 거주 홈스쿨 가정 대상/앙트레프레너십 교육 프로그램 운영

Digital Transformation/코칭 파트너사 참여, 2019
주요 실적 Business achievements LG MAB 과정
• LG인화원/2019.04 ~ 08(3개월) 21개 신규 비즈니스모델 개발 코칭

Blue Ocean biz Develop 사내 혁신프로그램/코칭 파트너, 2018-2019
주요 실적 Business achievements SK telecom_사내혁신 프로그램
• SK텔레콤/2018 ~ 현재, 5개 신규 비즈니스모델 개발/검증 코칭, 2개 사업 론칭

Design Thinking & SMILE Workshop, 2018
주요 실적 Business achievements 글로벌 이노베이터 페스타(GIF)
• 대구시/2018.10, 5개국 대학생 대상 디자인씽킹 프로세스 워크숍

STARTUP Core Coaching - 비즈니스 코칭 전문가 양성 프로그램 운영, 2019
주요 실적 Business achievements 비즈니스 코칭 트레이닝 프로그램
• 스타트업 비즈니스 코칭 전문가 양성, 코칭 스킬 및 역량 트레이닝 프로그램

스마일 SET 코치 인증교육 1기 운영, 2019
주요 실적 Business achievements SMILE Entrepreneurship Trainer
• 미국 스탠포드에서 개발된 SMILE 코칭역량 및 스킬 트레이닝 프로그램

스마일 SET 코치 Level 1 과정 2기 운영, 충북콘텐츠코리아랩 협력 사업, 2019
주요 실적 Business achievements SMILE Entrepreneurship Trainer
• 충북콘텐츠코리아랩/아이코마 과정, 문화창업 코칭 전문가 양성 프로그램

[스타트업 코어 워크북-IR 피치덱 스토리텔링] 발간(2019.03)
• 저자: 김유진/백상훈 공저
• 주요내용: 스타트업 IR피치덱/피칭 코칭 워크북
주요 실적 Business achievements 코칭 워크북 발간

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