SlideShare uma empresa Scribd logo
1 de 214
Baixar para ler offline
Роберт С. КАПЛАН                    Дейвид П. НОРТОН СБАЛАНСИРОВАННАЯСИСТЕМА ПОКАЗАТЕЛЕЙ               От стратегии к действиюÇÀÎ «Îëèìï-Áèçíåñ», Ìîñêâà, 2003PDF ebook © BigSun 2004
СодержаниеÏÐÅÄÈÑËÎÂÈÅ Ê ÐÓÑÑÊÎÌÓ ÈÇÄÀÍÈÞ .................................................................................. viiiÏÐÅÄÈÑËÎÂÈÅ .................................................................................................................................. 10ÃËÀÂÀ 1. ÊÐÈÒÅÐÈÈ ÎÖÅÍÎÊ È ÓÏÐÀÂËÅÍÈÅ Â ÈÍÔÎÐÌÀÖÈÎÍÍÛÉ ÂÅÊ .................... 13  ÊÎÍÊÓÐÅÍÖÈß Â ÝÏÎÕÓ ÈÍÔÎÐÌÀÖÈÈ............................................................................... 14         Äåÿòåëüíîñòü êîìïàíèé â íîâûõ óñëîâèÿõ ........................................................................ 14           Èíòåãðàöèÿ áèçíåñ-ïðîöåññîâ ........................................................................................ 15           Âçàèìîäåéñòâèå ñ êëèåíòàìè è ïîñòàâùèêàìè.............................................................. 15           Ðûíîê, îðèåíòèðîâàííûé íà ïîêóïàòåëÿ ....................................................................... 15           Ãëîáàëüíîñòü ìàñøòàáîâ ................................................................................................ 15           Èííîâàöèè ....................................................................................................................... 15           Ðàáîòíèêè èíòåëëåêòóàëüíîãî òðóäà.............................................................................. 16  ÒÐÀÄÈÖÈÎÍÍÀß ÔÈÍÀÍÑÎÂÀß ÌÎÄÅËÜ ÁÓÕÃÀËÒÅÐÑÊÎÃÎ Ó×ÅÒÀ............................ 16  ÑÁÀËÀÍÑÈÐÎÂÀÍÍÀß ÑÈÑÒÅÌÀ ÏÎÊÀÇÀÒÅËÅÉ ............................................................... 17         Ñáàëàíñèðîâàííàÿ ñèñòåìà ïîêàçàòåëåé êàê ñèñòåìà óïðàâëåíèÿ.................................... 19           ×åòêî ñôîðìóëèðîâàòü ñòðàòåãèþ êîìïàíèè è ïåðåâåñòè åå â ïëîñêîñòü êîíêðåòíûõ      ñòðàòåãè÷åñêèõ çàäà÷................................................................................................................ 19           Óñòàíàâëèâàòü ñîîòâåòñòâèå ìåæäó ñòðàòåãè÷åñêèìè öåïÿìè è ïîêàçàòåëÿìè èõ      äîñòèæåíèÿ è èíôîðìèðîâàòü îá ýòîì âñå ïîäðàçäåëåíèÿ êîìïàíèè ................................... 20           Ïëàíèðîâàòü, îïðåäåëÿòü öåëè è ñòðàòåãè÷åñêèå èíèöèàòèâû ..................................... 21           Ðàñøèðÿòü ñòðàòåãè÷åñêóþ îáðàòíóþ ñâÿçü è èíôîðìèðîâàííîñòü............................. 22  ÇÀÊËÞ×ÅÍÈÅ................................................................................................................................ 24  ÏÐÈÌÅ×ÀÍÈß................................................................................................................................ 25ÃËÀÂÀ 2. ÄËß ×ÅÃÎ ÍÅÎÁÕÎÄÈÌÀ ÑÁÀËÀÍÑÈÐÎÂÀÍÍÀß ÑÈÑÒÅÌÀ ÏÎÊÀÇÀÒÅËÅÉ    ÝÔÔÅÊÒÈÂÍÎÑÒÈ .................................................................................................................... 27  ÔÈÍÀÍÑÎÂÀß ÎÖÅÍÊÀ .............................................................................................................. 27  ÑÁÀËÀÍÑÈÐÎÂÀÍÍÀß ÑÈÑÒÅÌÀ ÏÎÊÀÇÀÒÅËÅÉ ............................................................... 29         Ôèíàíñîâàÿ ñîñòàâëÿþùàÿ ................................................................................................. 30         Êëèåíòñêàÿ ñîñòàâëÿþùàÿ.................................................................................................. 30         Ñîñòàâëÿþùàÿ âíóòðåííèõ áèçíåñ-ïðîöåññîâ................................................................... 30         Ñîñòàâëÿþùàÿ îáó÷åíèÿ è ðàçâèòèÿ ïåðñîíàëà................................................................. 31  ÂÇÀÈÌÎÑÂßÇÜ ÏÎÊÀÇÀÒÅËÅÉ ÑÑÏ Ñ ÅÄÈÍÎÉ ÑÒÐÀÒÅÃÈÅÉ .......................................... 32         Ïðè÷èííî-ñëåäñòâåííûå ñâÿçè........................................................................................... 32         Ôàêòîðû äîñòèæåíèÿ ðåçóëüòàòîâ...................................................................................... 33  ÑËÅÄÓÅÒ ËÈ ÈÑÊËÞ×ÈÒÜ ÔÈÍÀÍÑÎÂÛÅ ÏÎÊÀÇÀÒÅËÈ ÈÇ ÑÑÏ?.................................. 33  ×ÅÒÛÐÅ ÑÎÑÒÀÂËßÞÙÈÅ: ÄÎÑÒÀÒÎ×ÍÎ ËÈ ÝÒÎÃÎ?....................................................... 35  ÎÐÃÀÍÈÇÀÖÈÎÍÍÀß ÅÄÈÍÈÖÀ ÄËß ÑÑÏ.............................................................................. 36  ÑÒÐÀÒÅÃÈ×ÅÑÊÎÅ ÏÎÇÈÖÈÎÍÈÐÎÂÀÍÈÅ ÈËÈ ÊËÞ×ÅÂÛÅ ÑÔÅÐÛ  ÊÎÌÏÅÒÅÍÒÍÎÑÒÈ/ÑÏÎÑÎÁÍÎÑÒÈ?...................................................................................... 38  ÏÐÈËÎÆÅÍÈÅ. ÎÃÐÀÍÈ×ÅÍÈß ÔÈÍÀÍÑÎÂÛÕ ÏÎÊÀÇÀÒÅËÅÉ ÎÖÅÍÊÈ  ÐÅÇÓËÜÒÀÒΠÁÈÇÍÅÑÀ ............................................................................................................. 38  ÏÐÈÌÅ×ÀÍÈß................................................................................................................................ 39×ÀÑÒÜ ÏÅÐÂÀß. ÎÖÅÍÈÂÀß ÑÒÐÀÒÅÃÈÞ ÁÈÇÍÅÑÀ................................................................ 41  ÊÎÌÏÀÍÈÈ, ÃÄÅ ÄÅÉÑÒÂÓÅÒ ÑÁÀËÀÍÑÈÐÎÂÀÍÍÀß ÑÈÑÒÅÌÀ ÏÎÊÀÇÀÒÅËÅÉ ....... 41ÃËÀÂÀ 3. ÔÈÍÀÍÑÎÂÀß ÑÎÑÒÀÂËßÞÙÀß .............................................................................. 43  ÂÇÀÈÌÎÑÂßÇÜ ÔÈÍÀÍÑÎÂÛÕ ÖÅËÅÉ ÑÎ ÑÒÐÀÒÅÃÈÅÉ ÊÎÌÏÀÍÈÈ............................ 43         Óïðàâëåíèå ðèñêàìè ........................................................................................................... 45         Ñòðàòåãè÷åñêèå íàïðàâëåíèÿ ôèíàíñîâîé ñîñòàâëÿþùåé ................................................ 45           Ðîñò äîõîäîâ è ðàñøèðåíèå ñòðóêòóðû äåÿòåëüíîñòè................................................... 45             Íîâûå ïðîäóêòû .......................................................................................................... 45             Íîâîå ïðèìåíåíèå....................................................................................................... 46             Íîâûå êëèåíòû è ðûíêè.............................................................................................. 46
Íîâûå âçàèìîîòíîøåíèÿ ............................................................................................ 47                Íîâàÿ ñòðóêòóðà ïðåäëîæåíèÿ òîâàðîâ è óñëóã ......................................................... 47                Íîâàÿ öåíîâàÿ ñòðàòåãèÿ............................................................................................. 47            Ñîêðàùåíèå èçäåðæåê è óâåëè÷åíèå ïðîèçâîäèòåëüíîñòè ........................................... 48                Ïîâûøåíèå ïðîèçâîäèòåëüíîñòè ............................................................................... 48                Ñíèæåíèå óäåëüíûõ èçäåðæåê.................................................................................... 48                Ñîâåðøåíñòâîâàíèå ñèñòåìû êàíàëîâ........................................................................ 48                Ñîêðàùåíèå òåêóùèõ ðàñõîäîâ .................................................................................. 48            Èñïîëüçîâàíèå àêòèâîâ è èíâåñòèöèîííàÿ ñòðàòåãèÿ ................................................... 49                Äåíåæíûé öèêë ........................................................................................................... 49                Îïòèìèçàöèÿ èñïîëüçîâàíèÿ àêòèâîâ ........................................................................ 50        Öåëè è ïîêàçàòåëè óïðàâëåíèÿ ðèñêàìè ............................................................................ 50  ÇÀÊËÞ×ÅÍÈÅ................................................................................................................................ 51  ÏÐÈÌÅ×ÀÍÈß ............................................................................................................................... 52ÃËÀÂÀ 4. ÊËÈÅÍÒÑÊÀß ÑÎÑÒÀÂËßÞÙÀß................................................................................ 53  ÑÅÃÌÅÍÒÀÖÈß ÐÛÍÊÀ............................................................................................................... 53        Ãðóïïà êëþ÷åâûõ ïîêàçàòåëåé ........................................................................................... 55            Äîëÿ ðûíêà è äîëÿ ïîòðåáèòåëÿ ..................................................................................... 56            Ñîõðàíåíèå êëèåíòñêîé áàçû ......................................................................................... 57            Ðàñøèðåíèå êëèåíòñêîé áàçû ......................................................................................... 57            Óäîâëåòâîðåíèå ïîòðåáíîñòåé êëèåíòà ......................................................................... 57            Ïðèáûëüíîñòü êëèåíòà ................................................................................................... 58        Ïîêàçàòåëü ïîòðåáèòåëüíîé öåííîñòè ïðåäëîæåíèÿ......................................................... 59            Õàðàêòåðèñòèêè òîâàðîâ è óñëóã .................................................................................... 59            Âçàèìîîòíîøåíèÿ ñ êëèåíòàìè ...................................................................................... 60            Èìèäæ è ðåïóòàöèÿ......................................................................................................... 61  KENYON STORES: ÏÐßÌÛÅ ÏÐÎÄÀÆÈ ÌÀÑÑÎÂÎÌÓ ÏÎÒÐÅÁÈÒÅËÞ............................ 61        Õàðàêòåðèñòèêè ïðîäóêòà................................................................................................... 62        Âçàèìîîòíîøåíèÿ: óðîâåíü îáñëóæèâàíèÿ ....................................................................... 62        Òîðãîâàÿ ìàðêà è èìèäæ..................................................................................................... 63  ROCKWATER: ÏÐßÌÛÅ ÏÐÎÄÀÆÈ ÈÍÄÈÂÈÄÓÀËÜÍÛÌ ÊËÈÅÍÒÀÌ............................. 63  PIONEER PETROLEUM: ÍÅÏÐßÌÛÅ ÏÐÎÄÀÆÈ ÌÀÑÑÎÂÎÌÓ ÏÎÊÓÏÀÒÅËÞ............... 64  ÑÐÎÊÈ, ÊÀ×ÅÑÒÂÎ È ÖÅÍÀ........................................................................................................ 66  ÇÀÊËÞ×ÅÍÈÅ................................................................................................................................ 66  ÏÐÈËÎÆÅÍÈÅ. Ôàêòîðû äîñòèæåíèÿ óäîâëåòâîðåííîñòè êëèåíòà............................................ 67  ÑÐÎÊÈ ÄÎÑÒÀÂÊÈ........................................................................................................................ 67  ÊÀ×ÅÑÒÂÎ...................................................................................................................................... 68  ÖÅÍÀ................................................................................................................................................ 69  ÏÐÈÌÅ×ÀÍÈß ............................................................................................................................... 70ÃËÀÂÀ 5. ÑÎÑÒÀÂËßÞÙÀß ÂÍÓÒÐÅÍÍÈÕ ÁÈÇÍÅÑ-ÏÐÎÖÅÑÑΠ....................................... 71  ÑÒÎÈÌÎÑÒÍÀß ÖÅÏÎ×ÊÀ ÂÍÓÒÐÅÍÍÈÕ ÁÈÇÍÅÑ-ÏÐÎÖÅÑÑΠ...................................... 73        Èííîâàöèîííûé ïðîöåññ .................................................................................................... 73            Ïîêàçàòåëè òåîðåòè÷åñêèõ è ïðèêëàäíûõ èññëåäîâàíèé .............................................. 75            Ïîêàçàòåëè ïðîöåññà îïûòíîé ðàçðàáîòêè ïðîäóêòà .................................................... 76        Îïåðàöèîííûé ïðîöåññ ...................................................................................................... 77        Ïîñëåïðîäàæíîå îáñëóæèâàíèå ......................................................................................... 78  ÑÏÅÖÈÔÈ×ÅÑÊÈÅ ÊÎÌÏÎÍÅÍÒÛ ÑÎÑÒÀÂËßÞÙÅÉ ÂÍÓÒÐÅÍÍÈÕ ÁÈÇÍÅÑ-  ÏÐÎÖÅÑÑΠ................................................................................................................................... 79        Kenyon Stores....................................................................................................................... 79            Óïðàâëåíèå áðýíäîì ....................................................................................................... 80            Îáåñïå÷åíèå ëèäåðñòâà â ìîäå....................................................................................... 80            Èñòî÷íèê ëèäåðñòâà ........................................................................................................ 80            Çàïîìèíàþùååñÿ îáñëóæèâàíèå .................................................................................... 81
Metro Bank ........................................................................................................................... 82              Pioneer Petroleum ................................................................................................................. 83  ÇÀÊËÞ×ÅÍÈÅ................................................................................................................................ 84  ÏÐÈËÎÆÅÍÈÅ. ÏÎÊÀÇÀÒÅËÈ ÎÏÅÐÀÖÈÎÍÍÎÃÎ ÏÐÎÖÅÑÑÀ — ÂÐÅÌß, ÊÀ×ÅÑÒÂÎ È  ÈÇÄÅÐÆÊÈ...................................................................................................................................... 85              Ïîêàçàòåëü «òåõíîëîãè÷åñêîå âðåìÿ»................................................................................ 85  ÏÐÈÌÅÍÅÍÈÅ ÏÎÊÀÇÀÒÅËß ÂÐÅÌÅÍÈ Â ÑÔÅÐÅ ÓÑËÓà ................................................... 86  ÏÎÊÀÇÀÒÅËÈ ÊÀ×ÅÑÒÂÀ ........................................................................................................... 87              National Motors .................................................................................................................... 87              National Electric ................................................................................................................... 88  ÏÎÊÀÇÀÒÅËÜ ÈÇÄÅÐÆÅÊ ............................................................................................................ 88  ÏÐÈÌÅ×ÀÍÈß................................................................................................................................ 89ÃËÀÂÀ 6. ÎÁÓ×ÅÍÈÅ È ÐÀÇÂÈÒÈÅ................................................................................................ 91  ÂÎÇÌÎÆÍÎÑÒÈ ÐÀÁÎÒÍÈÊÀ .................................................................................................... 91  ÊËÞ×ÅÂÛÅ ÏÎÊÀÇÀÒÅËÈ ÑÒÀÒÓÑÀ ÏÅÐÑÎÍÀËÀ.............................................................. 92              Ïîêàçàòåëü óäîâëåòâîðåííîñòè ðàáîòíèêà ........................................................................ 92              Ïîêàçàòåëü ñîõðàíåíèÿ êàäðîâîé áàçû .............................................................................. 93              Ïîêàçàòåëü ýôôåêòèâíîñòè ðàáîòíèêà............................................................................... 93  ÑÏÅÖÈÔÈ×ÅÑÊÈÅ ÔÀÊÒÎÐÛ ÎÁÓ×ÅÍÈß È ÐÀÇÂÈÒÈß ...................................................... 94  ÏÅÐÅÎÁÓ×ÅÍÈÅ ÏÅÐÑÎÍÀËÀ.................................................................................................... 95  ÂÎÇÌÎÆÍÎÑÒÈ ÈÍÔÎÐÌÀÖÈÎÍÍÛÕ ÑÈÑÒÅÌ................................................................... 96  ÌÎÒÈÂÀÖÈß, ÏÎËÍÎÌÎ×Èß È ÑÎÎÒÍÅÑÅÍÈÅ ËÈ×ÍÛÕ ÖÅËÅÉ ÑÎ ÑÒÐÀÒÅÃÈÅÉ  ÊÎÌÏÀÍÈÈ.................................................................................................................................... 98              Ïîêàçàòåëü ÷èñëà âûäâèíóòûõ è âíåäðåííûõ ïðåäëîæåíèé ............................................ 98              Ïîêàçàòåëü ñîâåðøåíñòâîâàíèÿ.......................................................................................... 98              Ïîêàçàòåëè ñîîòâåòñòâèÿ ëè÷íûõ öåëåé êîðïîðàòèâíûì ............................................... 100              Ïîêàçàòåëè ðàáîòû â êîìàíäå .......................................................................................... 102  ÍÅÄÎÑÒÀÒÎ×ÍÎÅ ÐÀÇÂÈÒÈÅ ÑÈÑÒÅÌÛ ÑÏÅÖÈÔÈ×ÅÑÊÈÕ ÏÎÊÀÇÀÒÅËÅÉ ÄËß  ÑÎÑÒÀÂËßÞÙÅÉ ÎÁÓ×ÅÍÈß È ÐÀÇÂÈÒÈß ........................................................................ 103  ÎÐÈÅÍÒÈÐÛ................................................................................................................................. 104  ÇÀÊËÞ×ÅÍÈÅ.............................................................................................................................. 104  ÏÐÈÌÅ×ÀÍÈß.............................................................................................................................. 104ÃËÀÂÀ 7. ÑÁÀËÀÍÑÈÐÎÂÀÍÍÀß ÑÈÑÒÅÌÀ ÏÎÊÀÇÀÒÅËÅÉ È ÑÒÐÀÒÅÃÈß ÊÎÌÏÀÍÈÈ     ..................................................................................................................................................... 105  ÂÇÀÈÌÎÑÂßÇÜ ÑÁÀËÀÍÑÈÐÎÂÀÍÍÎÉ ÑÈÑÒÅÌÛ ÏÎÊÀÇÀÒÅËÅÉ ÑÎ ÑÒÐÀÒÅÃÈÅÉ  ÊÎÌÏÀÍÈÈ.................................................................................................................................. 105              Ïðè÷èííî-ñëåäñòâåííûå ñâÿçè......................................................................................... 106              Ôàêòîðû äîñòèæåíèÿ ðåçóëüòàòîâ.................................................................................... 106              Âçàèìîñâÿçü ñ ôèíàíñîâûìè ðåçóëüòàòàìè ..................................................................... 107              Metro Bank ......................................................................................................................... 107              Êîìïàíèÿ National Insurance (îòñðî÷åííûå ðåçóëüòàòû)................................................. 110  ÑÒÐÀÒÅÃÈ×ÅÑÊÈÅ È ÄÈÀÃÍÎÑÒÈ×ÅÑÊÈÅ ÏÎÊÀÇÀÒÅËÈ: ÑÊÎËÜÊÎ ÏÎÊÀÇÀÒÅËÅÉ Â  ÑÁÀËÀÍÑÈÐÎÂÀÍÍÎÉ ÑÈÑÒÅÌÅ?......................................................................................... 115  ÊÀÊ ÌÎÆÍÎ ÈÑÏÎÐÒÈÒÜ ÕÎÐÎØÈÅ ÏÎÊÀÇÀÒÅËÈ: ÈÑÏÎËÜÇÎÂÀÍÈÅ  ÄÈÀÃÍÎÑÒÈ×ÅÑÊÈÕ ÏÎÊÀÇÀÒÅËÅÉ ÄËß ÓÐÀÂÍÎÂÅØÈÂÀÍÈß ÑÒÐÀÒÅÃÈ×ÅÑÊÈÕ  ........................................................................................................................................................ 116  ÇÀÊËÞ×ÅÍÈÅ.............................................................................................................................. 116  ÏÐÈÌÅ×ÀÍÈß.............................................................................................................................. 117ÃËÀÂÀ 8. ÑÒÐÓÊÒÓÐÀ ÊÎÌÏÀÍÈÈ È ÑÒÐÀÒÅÃÈß.................................................................. 118  ÑÒÐÀÒÅÃÈÈ ÁÈÇÍÅÑ-ÅÄÈÍÈÖÛ È ÊÎÐÏÎÐÀÖÈÈ............................................................... 118  ÊÎÐÏÎÐÀÒÈÂÍÛÅ ÈÄÅÈ È ÐÎËÈ............................................................................................ 119  ÑÎÂÌÅÑÒÍÛÅ ÏÐÅÄÏÐÈßÒÈß È ÎÁÚÅÄÈÍÅÍÈß ............................................................... 121  ÔÓÍÊÖÈÎÍÀËÜÍÛÅ ÎÒÄÅËÛ: ÎÁÙÈÅ ÊÎÐÏÎÐÀÒÈÂÍÛÅ ÐÅÑÓÐÑÛ ........................... 123
ÃÎÑÓÄÀÐÑÒÂÅÍÍÛÅ È ÍÅÊÎÌÅÐ×ÅÑÊÈÅ ÏÐÅÄÏÐÈßÒÈß ...............................................125  ÇÀÊËÞ×ÅÍÈÅ...............................................................................................................................131  ÏÐÈÌÅ×ÀÍÈß ..............................................................................................................................131×ÀÑÒÜ ÂÒÎÐÀß. ÓÏÐÀÂËÅÍÈÅ ÑÒÐÀÒÅÃÈÅÉ ÁÈÇÍÅÑÀ.........................................................132  ÁÀÐÜÅÐ 1: ÂÈÄÅÍÈÅ È ÑÒÐÀÒÅÃÈß ÍÅÂÛÏÎËÍÈÌÛ .........................................................132  ÁÀÐÜÅÐ 2: ÑÒÐÀÒÅÃÈß ÍÅ ÑÂßÇÀÍÀ Ñ ÈÍÄÈÂÈÄÓÀËÜÍÛÌÈ ÖÅËßÌÈ È ÖÅËßÌÈ  ÏÎÄÐÀÇÄÅËÅÍÈÉ ........................................................................................................................134  ÁÀÐÜÅÐ 3: ÑÒÐÀÒÅÃÈß ÍÅ ÑÂßÇÀÍÀ Ñ ÐÀÑÏÐÅÄÅËÅÍÈÅÌ ÐÅÑÓÐÑΠ..........................134  ÁÀÐÜÅÐ 4: ÎÁÐÀÒÍÀß ÑÂßÇÜ: ÒÀÊÒÈ×ÅÑÊÀß, À ÍÅ ÑÒÐÀÒÅÃÈ×ÅÑÊÀß.........................135  ÑÎÇÄÀÍÈÅ ÈÍÒÅÃÐÈÐÎÂÀÍÍÎÉ ÑÈÑÒÅÌÛ ÌÅÍÅÄÆÌÅÍÒÀ .........................................135ÃËÀÂÀ 9. ÑÒÐÀÒÅÃÈ×ÅÑÊÎÅ ÑÎÎÒÂÅÒÑÒÂÈÅ: ÑÂÅÐÕÓ ÄÎÍÈÇÓ........................................137  ÈÍÔÎÐÌÀÖÈÎÍÍÛÅ È ÎÁÐÀÇÎÂÀÒÅÜËÍÛÅ ÏÐÎÃÐÀÌÌÛ .............................................139  ÈÍÔÎÐÌÈÐÎÂÀÍÈÅ ÑÎÂÅÒÀ ÄÈÐÅÊÒÎÐÎÂ È ÂÍÅØÍÈÕ ÀÊÖÈÎÍÅÐΠ.....................143         Skandia: êàê êîìïàíèÿ èíôîðìèðóåò ñâîèõ àêöèîíåðîâ î ñáàëàíñèðîâàííîé ñèñòåìå    ïîêàçàòåëåé..................................................................................................................................144  ÂÇÀÈÌÎÑÂßÇÜ ÑÁÀËÀÍÑÈÐÎÂÀÍÍÎÉ ÑÈÑÒÅÌÛ ÏÎÊÀÇÀÒÅËÅÉ Ñ ÖÅËßÌÈ  ÊÎËËÅÊÒÈÂÀ È ÏÅÐÑÎÍÀËÜÍÛÌÈ ÖÅËßÌÈ......................................................................145  ÂÇÀÈÌÎÑÂßÇÜ Ñ ÑÈÑÒÅÌÎÉ ÂÎÇÍÀÃÐÀÆÄÅÍÈß..............................................................150  ÇÀÊËÞ×ÅÍÈÅ...............................................................................................................................152  ÏÐÈÌÅ×ÀÍÈß ..............................................................................................................................152ÃËÀÂÀ 10. ÏËÀÍÛ, ÐÀÑÏÐÅÄÅËÅÍÈÅ ÐÅÑÓÐÑÎÂ, ÈÍÈÖÈÀÒÈÂÛ È ÁÞÄÆÅÒÛ .............153  ÑÎÑÒÀÂËÅÍÈÅ ÍÀÏÐßÆÅÍÍÛÕ ÏËÀÍΠ............................................................................153  ÎÏÐÅÄÅËÅÍÈÅ ÑÒÐÀÒÅÃÈ×ÅÑÊÈÕ ÈÍÈÖÈÀÒÈ ................................................................156         Ïðîãðàììà «íåäîñòàþùåãî ïîêàçàòåëÿ»...........................................................................157         Ïðîãðàììû ïîñòîÿííîãî ñîâåðøåíñòâîâàíèÿ, îñíîâàííûå íà òåìïàõ èçìåíåíèè.........158         Ñòðàòåãè÷åñêèå èíèöèàòèâû, íàïðàâëåííûå íà ðàäèêàëüíîå óëó÷øåíèå ôàêòîðîâ    äîñòèæåíèÿ ðåçóëüòàòîâ .............................................................................................................159         Îïðåäåëåíèå âàæíåéøèõ ïåðåêðåñòíûõ èíèöèàòèâ áèçíåñ-åäèíèö è êîðïîðàöèè ........171         Ñâÿçü ñ ãîäîâûì ðàñïðåäåëåíèåì ðåñóðñîâ è áþäæåòàìè ...............................................172  ÇÀÊËÞ×ÅÍÈÅ...............................................................................................................................173  ÏÐÈÌÅ×ÀÍÈß ..............................................................................................................................173ÃËÀÂÀ 11. ÎÁÐÀÒÍÀß ÑÂßÇÜ È ÑÒÐÀÒÅÃÈ×ÅÑÊÈÉ ÈÍÔÎÐÌÀÖÈÎÍÍÛÉ ÏÐÎÖÅÑÑ .....174  ÎÒ ÊÎÌÀÍÄÍÛÕ ÌÅÒÎÄΠÓÏÐÀÂËÅÍÈß È ÊÎÍÒÐÎËß Ê ÏÎËÓ×ÅÍÈÞ  ÑÒÐÀÒÅÃÈ×ÅÑÊÎÉ ÈÍÔÎÐÌÀÖÈÈ .........................................................................................174   ÍÀÏÐÀÂËÅÍÈÈ Ê ÑÒÐÀÒÅÃÈ×ÅÑÊÎÌÓ ÈÍÔÎÐÌÀÖÈÎÍÍÎÌÓ ÏÐÎÖÅÑÑÓ.............175  ÎÁÙÅÏÐÈÇÍÀÍÍÀß ÑÒÐÀÒÅÃÈ×ÅÑÊÀß ÊÎÍÖÅÏÖÈß .......................................................177  ÑÒÐÀÒÅÃÈ×ÅÑÊÀß ÎÁÐÀÒÍÀß ÑÂßÇÜ ....................................................................................177         Êîððåëÿöèîííûé àíàëèç....................................................................................................177         Óïðàâëåí÷åñêèå èãðû/ñöåíàðíûé àíàëèç..........................................................................180         Îò÷åòû ñ ïðèìåðàìè ..........................................................................................................180         Àíàëèç èíèöèàòèâ..............................................................................................................180         Îöåíêà íåçàâèñèìûõ ñïåöèàëèñòîâ ..................................................................................181  ÊÎËËÅÊÒÈÂÍÎÅ ÐÅØÅÍÈÅ ÏÐÎÁËÅÌ ...................................................................................182         Ìåæôóíêöèîíàëüíûå êîìàíäû.........................................................................................182         Ñîâåùàíèå ïî îáñóæäåíèþ ñòðàòåãèè ..............................................................................182         Íåïðåðûâíûé èíôîðìàöèîííûé ïðîöåññ íà îñíîâå äâîéíîé ïåòëè...............................186  ÇÀÊËÞ×ÅÍÈÅ...............................................................................................................................187  ÏÐÈÌÅ×ÀÍÈß ..............................................................................................................................188ÃËÀÂÀ 12. ÂÍÅÄÐÅÍÈÅ ÍÎÂÎÃÎ ÌÅÍÅÄÆÌÅÍÒÀ, ÎÑÍÎÂÀÍÍÎÃÎ ÍÀ    ÑÁÀËÀÍÑÈÐÎÂÀÍÍÎÉ ÑÈÑÒÅÌÅ ÏÎÊÀÇÀÒÅËÅÉ ...........................................................189  ÇÀÏÓÑÊ ÑÁÀËÀÍÑÈÐÎÂÀÍÍÎÉ ÑÈÑÒÅÌÛ ÏÎÊÀÇÀÒÅËÅÉ .............................................191  ÄÂÈÆÓÙÀß ÑÈËÀ: ÌÎÁÈËÈÇÀÖÈß ÑÈË ÊÎÌÏÀÍÈÈ ......................................................191  ÑÎÇÄÀÂÀß ÈÍÒÅÃÐÈÐÎÂÀÍÍÓÞ ÑÈÑÒÅÌÓ ÌÅÍÅÄÆÌÅÍÒÀ.........................................195
Ñîçäàíèå ñòðàòåãèè è êîððåêòèðîâêà ñòðàòåãè÷åñêèõ çàäà÷........................................... 195       Âçàèìîñâÿçü ñ èíäèâèäóàëüíûìè öåëÿìè è ñèñòåìîé âîçíàãðàæäåíèÿ ......................... 197       Âçàèìîñâÿçü ñ ïëàíèðîâàíèåì, ðàñïðåäåëåíèåì ðåñóðñîâ è ãîäîâûì áþäæåòîì ......... 197       Îáðàòíàÿ ñâÿçü è èíôîðìàöèîííûé ïðîöåññ................................................................... 197  ÂÍÈÌÀÍÈÅ: ÂÑÅ ÍÅ ÒÀÊ ÏÐÎÑÒÎ, ÊÀÊ ÊÀÆÅÒÑß ............................................................ 198       Ñòðóêòóðíûå äåôåêòû....................................................................................................... 198       Îðãàíèçàöèîííûå äåôåêòû............................................................................................... 198  ÂÍÅÄÐÅÍÈÅ ÑÒÐÀÒÅÃÈ×ÅÑÊÎÉ ÑÈÑÒÅÌÛ ÌÅÍÅÄÆÌÅÍÒÀ, ÎÑÍÎÂÀÍÍÎÉ ÍÀ  ÑÁÀËÀÍÑÈÐÎÂÀÍÍÎÉ ÑÈÑÒÅÌÅ ÏÎÊÀÇÀÒÅËÅÉ.............................................................. 199       Ìåíåäæìåíò ïåðåõîäíîãî ïåðèîäà .................................................................................. 199       Ïîñòîÿííûé ïðîöåññ ñòðàòåãè÷åñêîãî ìåíåäæìåíòà ...................................................... 200  ÇÀÊËÞ×ÅÍÈÅ: ÏÅÐÅÂÎÄ ÑÒÐÀÒÅÃÈÈ Â ÊÎÍÊÐÅÒÍÛÅ ÄÅÉÑÒÂÈß............................... 203  ÏÐÈÌÅ×ÀÍÈß.............................................................................................................................. 204ÏÐÈËÎÆÅÍÈÅ. ÐÀÇÐÀÁÎÒÊÀ ÑÁÀËÀÍÑÈÐÎÂÀÍÍÎÉ ÑÈÑÒÅÌÛ ÏÎÊÀÇÀÒÅËÅÉ .......... 205  ÓÑÒÀÍÎÂËÅÍÈÅ ÖÅËÅÉ ÄËß ÑÁÀËÀÍÑÈÐÎÂÀÍÍÎÉ ÑÈÑÒÅÌÛ ÏÎÊÀÇÀÒÅËÅÉ...... 205       Äîáèòüñÿ ïîíèìàíèÿ è âñåîáùåãî îäîáðåíèÿ ñòðàòåãèè ................................................ 205       Ñîñðåäîòî÷èòüñÿ íà ãëàâíîì ............................................................................................ 206       Äåöåíòðàëèçàöèÿ è ðàçâèòèå ëèäåðñòâà ........................................................................... 206       Èíòåðâåíöèÿ ñòðàòåãèè..................................................................................................... 207  ÈÃÐÎÊÈ ......................................................................................................................................... 207  ÏÐÎÖÅÑÑ ÑÎÇÄÀÍÈß ÑÁÀËÀÍÑÈÐÎÂÀÍÍÎÉ ÑÈÑÒÅÌÛ ÏÎÊÀÇÀÒÅËÅÉ.................... 208       Îïðåäåëèòü ñòðóêòóðó ïîêàçàòåëåé.................................................................................. 208          Çàäàíèå 1. Âûáðàòü ñîîòâåòñòâóþùóþ îðãàíèçàöèîííóþ åäèíèöó ........................... 208          Çàäàíèå 2. Óñòàíîâèòü âçàèìîñâÿçü ìåæäó áèçíåñ-åäèíèöåé è êîðïîðàöèåé............ 209       Äîñòè÷ü ñîãëàñèÿ îòíîñèòåëüíî ñòðàòåãè÷åñêèõ öåëåé................................................... 209          Çàäàíèå 3. Ïðîâåñòè ïåðâûé òóð ñîáåñåäîâàíèé ......................................................... 209          Çàäàíèå 4. Èòîãîâàÿ êîíôåðåíöèÿ................................................................................ 210          Çàäàíèå 5. Ñåìèíàð äëÿ òîï-ìåíåäæåðîâ: ïåðâûé ðàóíä ............................................ 210       Âûáðàòü è ðàçðàáîòàòü ïîêàçàòåëè................................................................................... 211          Çàäàíèå 6. Ñîâåùàíèÿ ïîäãðóïï................................................................................... 211          Èñêóññòâî âûáîðà è ðàçðàáîòêè ïîêàçàòåëåé............................................................... 211          Çàäàíèå 7. Ñåìèíàð äëÿ òîï-ìåíåäæåðîâ: âòîðîé ðàóíä ............................................. 212       Ñîñòàâèòü ïëàí ðåàëèçàöèè .............................................................................................. 212          Çàäàíèå 8. Ðàçðàáîòàòü ïëàí ðåàëèçàöèè...................................................................... 212          Çàäàíèå 9. Ñåìèíàð äëÿ òîï-ìåíåäæåðîâ: òðåòèé ðàóíä ............................................. 212          Çàäàíèå 10. Çàâåðøåíèå ïëàíà ðåàëèçàöèè .................................................................. 212  ÃÐÀÔÈÊ ÐÅÀËÈÇÀÖÈÈ ÏËÀÍÀ................................................................................................ 212  ÇÀÊËÞ×ÅÍÈÅ.............................................................................................................................. 214  ÏÐÈÌÅ×ÀÍÈß.............................................................................................................................. 214
Óâàæàåìûé ÷èòàòåëü!     Êíèãà, êîòîðóþ âû äåðæèòå â ðóêàõ, ñâîèì ïîÿâëåíèåì ñîâåðøèëà ðåâîëþöèþ â îáëàñòèñòðàòåãè÷åñêîãî óïðàâëåíèÿ. È õîòÿ ïðîøëî áîëåå 10 ëåò ñ ìîìåíòà ñîçäàíèÿ ìåòîäèêè BalancedScorecard è áîëåå 6 ëåò ñî äíÿ âûõîäà â ñâåò êíèãè «Balanced Scorecard» â èçäàòåëüñòâå HarvardBusiness School Press, âûïóñê ðóññêîãî èçäàíèÿ, íåñîìíåííî, îêàæåò ñåðüåçíîå âëèÿíèå íà äàëü-íåéøåå ðàçâèòèå ðîññèéñêîãî áèçíåñà.     Óñïåõ Balanced Scorecard âïîëíå çàêîíîìåðåí. Âûñîêàÿ èíôîðìèðîâàííîñòü ðóêîâîäèòåëÿñòàíîâèòñÿ ñåãîäíÿ äîïîëíèòåëüíûì êîíêóðåíòíûì ïðåèìóùåñòâîì. Ïðåäëîæåííàÿ Íîðòîíîì èÊàïëàíîì ìåòîäèêà ïîçâîëÿåò óïðàâëåíöàì èñïîëüçîâàòü â êà÷åñòâå îðèåíòèðîâ äëÿ ðàçâèòèÿêîìïàíèè íå òîëüêî êëàññè÷åñêèå ôèíàíñîâûå ïîêàçàòåëè, íî è òàêèå âàæíåéøèå êîìïîíåíòûëþáîãî áèçíåñà, êàê íåìàòåðèàëüíûå àêòèâû: ïåðñîíàë, áèçíåñ-ïðîöåññû, îòíîøåíèÿ ñ êëèåíòàìè.Ñòðàòåãèÿ ëþáîé êîìïàíèè ïðåâðàùàåòñÿ, òàêèì îáðàçîì, â ñèñòåìàòèçèðîâàííóþ, à ãëàâíîå, ïî-íÿòíóþ âñåì ïîñëåäîâàòåëüíîñòü øàãîâ è ïîçâîëÿåò êîíòðîëèðîâàòü èõ âûïîëíåíèå íà ðàçíûõóðîâíÿõ óïðàâëåíèÿ.     Ìåòîäîëîãèÿ BSC ïîìîãëà íàì ñàìèì ïðîéòè ñåðüåçíûé ïóòü îò ôîðìóëèðîâàíèÿ âèäåíèÿíàøåé êîìïàíèè äî êîíòðîëÿ çà ðåàëèçàöèåé ñòðàòåãèè ÷åðåç èçìåðÿåìûå ïîêàçàòåëè. È ÿ óâåðåí,÷òî Ñèñòåìà ñáàëàíñèðîâàííûõ ïîêàçàòåëåé ïðèíåñåò íàøåé êîìïàíèè äîïîëíèòåëüíûå ïðåèìó-ùåñòâà â óïðàâëåíèè.     Íàäåþñü, ýòà êíèãà ïîìîæåò è âàì äîñòè÷ü ñàìûõ ñìåëûõ öåëåé è âçÿòü íîâóþ âûñîòó!                                                                    Ãåíåðàëüíûé äèðåêòîð IBS                                                                            Ñåðãåé Ìàöîöêèé
ПРЕДИСЛОВИЕ К РУССКОМУ ИЗДАНИЮ      Ïåðåä âàìè îäíà èç òåõ êíèã, êîòîðûå ìåíÿþò çíàêîìûé íàì ìèð è êàòàëèçèðóþò ïðîöåññïðåîáðàçîâàíèé áèçíåñà è îáùåñòâà â öåëîì. Äåéñòâèòåëüíî, çà 10 ëåò, ïðîøåäøèõ ñ ìîìåíòàîïóáëèêîâàíèÿ ïåðâîé ñòàòüè Ðîáåðòà Êàïëàíà è Äåéâèäà Íîðòîíà íà ýòó òåìó, èäåÿ BalancedScorecard ñòàëà îäíîé èç ñàìûõ ïîïóëÿðíûõ â òåõíîëîãèè óïðàâëåíèÿ. Çà î÷åíü êîðîòêèé ñðîêýòîò íîâûé ïîäõîä ê èçìåðåíèþ ðåàëèçàöèè êîðïîðàòèâíîé ñòðàòåãèè ïðîäåëàë ïóòü îò àêàäåìè-÷åñêîãî èññëåäîâàíèÿ ê øèðîêîìó âíåäðåíèþ â êðóïíåéøèõ ìèðîâûõ êîìïàíèÿõ. Î ïîïóëÿðíîñòèêîíöåïöèè ñâèäåòåëüñòâóåò è ïîÿâëåíèå â ïîñëåäíåå âðåìÿ ñïåöèàëèçèðîâàííûõ èíôîðìàöèîí-íûõ ïðîäóêòîâ, ïîçâîëÿþùèõ àâòîìàòèçèðîâàòü ïðîöåäóðû ñîçäàíèÿ è ðàáîòû ñ Balanced Score-card.      ×òî æå ïðåäëîæèëè ìèðó äâà ãàðâàðäñêèõ ïðîôåññîðà? Íåóæåëè â òàêîé òùàòåëüíî èññëåäî-âàííîé îáëàñòè, êàê èçìåðåíèå ðåçóëüòàòîâ äåÿòåëüíîñòè êîìïàíèé (corporate performance meas-urement), ê êîíöó XX âåêà îñòàëèñü ñåðüåçíûå áåëûå ïÿòíà? Âåäü êàæäàÿ äîëãî ðàáîòàþùàÿ íàðûíêå êîìïàíèÿ óñïåøíî ðåøàåò âîïðîñû èçìåðåíèÿ ñâîèõ ðåçóëüòàòîâ, èíà÷å îíà íå ìîãëà áûñóùåñòâîâàòü. Î ðàçëè÷íûõ ìåòîäàõ àíàëèçà íàïèñàíû òîìà, è îíè èçó÷àþòñÿ â êàæäîé áèçíåñ-øêîëå. Âñå êëþ÷åâûå ïàðàìåòðû êîìïàíèé ñèñòåìàòèçèðóþòñÿ è îáñóæäàþòñÿ óïðàâëåíöàìè èèíâåñòîðàìè. Òåì íå ìåíåå, èäåÿ Balanced Scorecard î÷åíü áûñòðî íàøëà ïîíèìàíèå è ïðèçíàíèå âñðåäå âûñøåãî êîðïîðàòèâíîãî ìåíåäæìåíòà, êîòîðàÿ îòëè÷àåòñÿ ñâîåé êîíñåðâàòèâíîñòüþ.      Îòâåò, íà ìîé âçãëÿä, ñîñòîèò â òîì, ÷òî â ïîñëåäíèå 10 ëåò êëàññè÷åñêàÿ òðàêòîâêà áèçíåñàêàê ìåõàíèçìà äëÿ çàðàáàòûâàíèÿ äåíåã ïðåòåðïåëà ñåðüåçíûå èçìåíåíèÿ. Ñîâðåìåííûé ïîäõîäðàññìàòðèâàåò áèçíåñ êàê ñèñòåìó âçàèìîîòíîøåíèé ìåæäó àêöèîíåðàìè, ðàáîòíèêàìè, ïîòðåáè-òåëÿìè, ãîñóäàðñòâîì è äðóãèìè çàèíòåðåñîâàííûìè ñòîðîíàìè. Èç ýòîãî ñëåäóåò, ÷òî êëàññè÷å-ñêèé àïïàðàò îöåíêè äåÿòåëüíîñòè êîìïàíèè ñòàë âñå ìåíüøå óäîâëåòâîðÿòü ðàñòóùèå ïîòðåáíî-ñòè, ïîñêîëüêó áàçèðîâàëñÿ â îñíîâíîì íà ôèíàíñîâûõ èíäèêàòîðàõ, íå îòðàæàþùèõ ìíîãèõ âàæ-íûõ äëÿ ìåíåäæìåíòà è àêöèîíåðîâ ôàêòîðîâ. Ïðè ýòîì íà ñòîèìîñòü áèçíåñà ñòàëè ñóùåñòâåííîâëèÿòü íåìàòåðèàëüíûå àêòèâû, òàêèå êàê ñèëüíûå áðýíäû, çíàíèÿ è îïûò êëþ÷åâûõ ñîòðóäíèêîâ,îáëàäàíèå ïðîäâèíóòûìè òåõíîëîãèÿìè è äðóãèå.      Äðóãàÿ âàæíàÿ ïðîáëåìà, äëèòåëüíîå âðåìÿ íå íàõîäèâøàÿ ðåøåíèÿ, ñîñòîÿëà â òðóäíîñòèìîíèòîðèíãà äîëãîñðî÷íîãî ðàçâèòèÿ êîìïàíèè, òî åñòü â îòñóòñòâèè àäåêâàòíîãî ìåõàíèçìà êîí-òðîëÿ âûïîëíåíèÿ ñòðàòåãè÷åñêîãî ïëàíà. Ton-ìåíåäæåðû áîëüøèíñòâà êîìïàíèé ïûòàþòñÿ ïðåä-âèäåòü ñèòóàöèþ íà íåñêîëüêî õîäîâ âïåðåä, îíè ïðåäñòàâëÿþò öåëè ðàçâèòèÿ ñâîåãî áèçíåñà âäîëãîñðî÷íîé ïåðñïåêòèâå è ñòðàòåãèþ èõ äîñòèæåíèÿ. Ïðîáëåìà, îäíàêî, ñîñòîèò â îòñóòñòâèèèíñòðóìåíòà, ïîçâîëÿþùåãî îòñëåæèâàòü âûïîëíåíèå ñòðàòåãèè âî âñåé åå ïîëíîòå. Ïîýòîìó êñòðàòåãè÷åñêèì ïëàíàì, íà ôîðìóëèðîâàíèå êîòîðûõ çàòðà÷åíû íåìàëûå óñèëèÿ, â êîìïàíèÿõ÷àñòî îòíîñÿòñÿ íåäîñòàòî÷íî ñåðüåçíî.      Èäåÿ Êàïëàíà è Íîðòîíà èìåííî ïîòîìó ñìîãëà î÷åíü áûñòðî çàâîåâàòü ðàñïîëîæåíèå áèç-íåñ-ñîîáùåñòâà, ÷òî ïðåäëàãàëà ðåøåíèå îáåèõ ïðèâåäåííûõ âûøå ïðîáëåì. Âî-ïåðâûõ, êîíöåï-öèÿ BSC ðàññìàòðèâàåò ôèíàíñîâûå ïîêàçàòåëè êîìïàíèè êàê âñåãî ëèøü îäíó èç ÷åòûðåõ çíà÷è-ìûõ ãðóïï, îòäàâàÿ äîëæíîå äðóãèì ðûíî÷íûì ôàêòîðàì — ÷åëîâå÷åñêîìó ïîòåíöèàëó êîìïàíèè,îïåðàöèîííîé ýôôåêòèâíîñòè è âçàèìîîòíîøåíèÿì ñ ïîòðåáèòåëÿìè. Âî-âòîðûõ, âïåðåä âûõîäÿòíå çíà÷åíèÿ îòäåëüíûõ ïîêàçàòåëåé, à èõ âçàèìîäåéñòâèå è ñáàëàíñèðîâàííîñòü. Ýòî ïîçâîëÿåòîöåíèâàòü ýôôåêòèâíîñòü ðàçâèòèÿ êîìïàíèè è âûÿâëÿòü âîçìîæíûå îòêëîíåíèÿ. Èìåííî òàêèìèêà÷åñòâàìè äîëæåí îáëàäàòü èíñòðóìåíò äëÿ ìîíèòîðèíãà èñïîëíåíèÿ êîðïîðàòèâíîé ñòðàòåãèè.Ïðèíöèï ñáàëàíñèðîâàííîñòè íå äîïóñòèò âîçìîæíîñòè ìàíèïóëèðîâàíèÿ îäíîé ãðóïïîé ïîêàçà-òåëåé çà ñ÷åò äðóãèõ, íàïðèìåð êðàòêîñðî÷íîãî óëó÷øåíèÿ ôèíàíñîâûõ ðåçóëüòàòîâ çà ñ÷åò ýêî-íîìèè íà ðàçâèòèè ðûíêà è ïåðñîíàëà.      Ñëåäóåò îòìåòèòü, ÷òî ïðè âñåé êàæóùåéñÿ ïðîñòîòå äëÿ âíåäðåíèÿ ñèñòåìû BSC â ïîâñå-äíåâíóþ ïðàêòèêó êîìïàíèè òðåáóåòñÿ äîëãàÿ è ñëàæåííàÿ ðàáîòà âûñøåãî ìåíåäæìåíòà è ãðóï-
ïû ðàçðàáîò÷èêîâ, ñîñòîÿùåé èç ñîòðóäíèêîâ îðãàíèçàöèè èëè âíåøíèõ êîíñóëüòàíòîâ. Òðåáóþò-ñÿ îïðåäåëåíèå è ñîãëàñîâàíèå îñíîâíûõ öåëåé áèçíåñà, âîçìîæíûõ ðèñêîâ è, ÷òî ñàìîå ãëàâíîå,âçàèìîñâÿçåé ìåæäó êëþ÷åâûìè ôàêòîðàìè. Âñå ýòî äîëæíî ïðîèñõîäèòü â õîäå îáñóæäåíèé ñîáÿçàòåëüíûì ó÷àñòèåì òîï-ìåíåäæåðîâ. Ïîýòîìó ìîæíî ñ óâåðåííîñòüþ ñêàçàòü, ÷òî êîìïàíèÿ,ïîëó÷èâøàÿ îïûò ðàçðàáîòêè ñèñòåìû BSC, âûøëà íà íîâûé óðîâåíü ïîíèìàíèÿ ñâîåãî áèçíåñà èåãî áóäóùåãî ðàçâèòèÿ. È ñòàíîâèòñÿ ÿñíî, ÷òî Êàïëàí è Íîðòîí ïðèäóìàëè ýëåãàíòíóþ ôîðìó,íàïîëíåíèå êîòîðîé ñîäåðæàíèåì îñòàåòñÿ çà êîìïàíèåé.      Ìîæíî çàäàòü è òàêîé âîïðîñ: íàñêîëüêî âñå ýòî àêòóàëüíî äëÿ ðîññèéñêîãî áèçíåñà? Âåäü âíàøåé ñòðàíå íàéäåòñÿ íåìíîãî êîìïàíèé ñ ôîðìàëèçîâàííîé ñòðàòåãèåé ðàçâèòèÿ, è çà÷àñòóþñîáñòâåííèêè áèçíåñà è ìåíåäæåðû ñ÷èòàþò, ÷òî êîðïîðàòèâíàÿ ìèññèÿ íà÷èíàåòñÿ è çàêàí÷èâà-åòñÿ çàðàáàòûâàíèåì äåíåã. Êòî áóäåò òðàòèòü çíà÷èòåëüíûå ñèëû è ðåñóðñû íà ñèñòåìó, îòäà÷à îòêîòîðîé, íà ïåðâûé âçãëÿä, íå î÷åâèäíà? Íà ýòîò âîïðîñ, êîíå÷íî, îòâåòèò âðåìÿ, íî õî÷åòñÿ ïðè-âåñòè ñëåäóþùåå ñîîáðàæåíèå. Äåñÿòü—äâåíàäöàòü ëåò íàçàä åäèíñòâåííîé ðàáîòàþùåé ñòðóêòó-ðîé íîâîé ýêîíîìèêè â Ðîññèè áûë îïòîâî-ðîçíè÷íûé «äèêèé» ðûíîê, è ëþäåé, çíàþùèõ ÷òî-òî îöèâèëèçîâàííîì áèçíåñå, ìîæíî áûëî ïåðåñ÷èòàòü ïî ïàëüöàì. Çà ýòî âðåìÿ âîïðåêè ìðà÷íûìïðîãíîçàì â íàøåé ñòðàíå çàðàáîòàëè âñå îñíîâíûå ìåõàíèçìû öèâèëèçîâàííîãî ðûíêà è áûëèñîçäàíû êîìïàíèè, êàïèòàëèçàöèÿ êîòîðûõ èñ÷èñëÿåòñÿ äåñÿòêàìè ìèëëèàðäîâ äîëëàðîâ. Ïîýòîìóåñòü âñå îñíîâàíèÿ ñ÷èòàòü, ÷òî ðîññèéñêèå áèçíåñìåíû ó÷àòñÿ áûñòðî è óïðàâëåí÷åñêèå òåõíîëî-ãèè, òàêèå êàê BSC, óñïåøíî àïðîáèðîâàííûå â êðóïíûõ ìèðîâûõ êîìïàíèÿõ, íå îñòàíóòñÿ áåçâíèìàíèÿ.      Íå ñîìíåâàþñü, ÷òî ÷òåíèå äîñòàâèò âàì óäîâîëüñòâèå. Êíèãà íàïèñàíà ïðîñòûì ÿçûêîì, ñî-äåðæèò ìíîãî ïðèìåðîâ è êðàéíå ïîëåçíûõ äèàãðàìì, ïðîÿñíÿþùèõ èäåè àâòîðîâ. À ïîñëå ïðî-÷òåíèÿ âàñ íå îñòàâëÿåò îùóùåíèå, ÷òî êîíöåïöèþ BSC ìîæíî ïðèìåíÿòü íå òîëüêî ê áèçíåñó, íîè ê äðóãèì ñëîæíûì ñèñòåìàì, — âåäü îíà òàê æå ïðîñòà ïî ôîðìå è ñëîæíà ïî ñîäåðæàíèþ, êàêñàìà æèçíü.      Ïðèÿòíîãî âàì ÷òåíèÿ!                                                                  Äèðåêòîð ïî êîíñàëòèíãó IBS                                                                            Ãåîðãèé ×êàðåóëè
ПРЕДИСЛОВИЕ      Ñâîèìè èñòîêàìè ýòà êíèãà óõîäèò â 1990 ãîä, êîãäà Èíñòèòóò Íîëàíà Íîðòîíà (Nolan Nor-ton Institute), íàó÷íîå ïîäðàçäåëåíèå KPMG* , ïðåäëîæèë ïðîâåñòè èññëåäîâàíèå ïî òåìå «Ïîêàçà-òåëè äåÿòåëüíîñòè îðãàíèçàöèè áóäóùåãî». Äëÿ ýòîãî îí âûäåëèë ñðåäñòâà, ðàáîòà äîëæíà áûëàâåñòèñü â òå÷åíèå ãîäà. Íåîáõîäèìîñòü òàêîãî èññëåäîâàíèÿ íàçðåëà ïîòîìó, ÷òî ñóùåñòâóþùèåïîäõîäû ê îöåíêå äåÿòåëüíîñòè ïðåäïðèÿòèÿ, îïèðàþùèåñÿ â ïåðâóþ î÷åðåäü íà ôèíàíñîâûå ïî-êàçàòåëè, íåèçáåæíî óñòàðåâàëè. Ó÷àñòíèêè èññëåäîâàíèÿ ïîëàãàëè, ÷òî ýòè ìåòîäû òîðìîçèëèðàçâèòèå îðãàíèçàöèé. Äåéâèä Íîðòîí, äèðåêòîð Èíñòèòóòà Íîëàíà Íîðòîíà, áûë ðóêîâîäèòåëåìïðîåêòà, Ðîáåðò Êàïëàí — íàó÷íûì êîíñóëüòàíòîì. Ïðåäñòàâèòåëè äåñÿòêà êîìïàíèé1 — ïðîèç-âîäñòâåííûõ è ñåðâèñíûõ, òÿæåëîé èíäóñòðèè è âûñîêèõ òåõíîëîãèé — âñòðå÷àëèñü åæåìåñÿ÷íî âòå÷åíèå 1990 ãîäà, äëÿ òîãî ÷òîáû ñîâìåñòíî âûðàáîòàòü íîâóþ ìîäåëü îöåíêè äåÿòåëüíîñòèïðåäïðèÿòèÿ.      Íà íà÷àëüíîì ýòàïå ïðîåêòà ìû èçó÷èëè íåñêîëüêî èííîâàöèîííûõ ñèñòåì îöåíêè äåÿòåëü-íîñòè.  îñíîâó îäíîé èç íèõ — ñèñòåìû êîìïàíèè Analog Devices2 — áûëè çàëîæåíû ïîêàçàòåëèèçìåíåíèé ïðè ïîñòîÿííîì ñîâåðøåíñòâîâàíèè âñåõ ñòîðîí äåëîâîé àêòèâíîñòè. Íîâàÿ êîðïîðà-òèâíàÿ ñèñòåìà â äîïîëíåíèå ê òðàäèöèîííûì ôèíàíñîâûì õàðàêòåðèñòèêàì âêëþ÷àëà â ñåáÿ ïî-êàçàòåëè ñâîåâðåìåííîé äîñòàâêè òîâàðà èëè óñëóãè êëèåíòó, êà÷åñòâà ïðîäóêöèè è âðåìåííûõöèêëîâ ïðîèçâîäñòâåííûõ ïðîöåññîâ, à òàêæå ýôôåêòèâíîñòü ðàçðàáîòêè íîâûõ ïðîäóêòîâ. Íà îä-íîé èç âñòðå÷ ïðèñóòñòâîâàë Àðò Øíåéäåðìàí, âèöå-ïðåçèäåíò Analog Devices, êîòîðûé ïîäåëèë-ñÿ îïûòîì èñïîëüçîâàíèÿ íîâîé ñèñòåìû. Íà ïåðâûõ ñòàäèÿõ èññëåäîâàíèÿ áûëè âûäâèíóòû ðàç-íîîáðàçíûå èäåè, â òîì ÷èñëå ïðåäëîæåíî âêëþ÷åíèå ïîêàçàòåëåé ñîçäàíèÿ ñòîèìîñòè äëÿ àêöèî-íåðîâ, ïðîèçâîäèòåëüíîñòè è êà÷åñòâà, îäíàêî î÷åíü ñêîðî âñå ïðèøëè ê âûâîäó, ÷òî ñàìîé îïòè-ìàëüíîé ÿâëÿåòñÿ ìíîãîôóíêöèîíàëüíàÿ ñèñòåìà îöåíêè äåÿòåëüíîñòè.      Ñîâìåñòíûå îáñóæäåíèÿ â ðåçóëüòàòå âûëèëèñü â òî, ÷òî ìû íàçâàëè «Ñáàëàíñèðîâàííàÿñèñòåìà ïîêàçàòåëåé» (ÑÑÏ), ïîñòðîèâ åå íà îñíîâå ÷åòûðåõ ãëàâíûõ ñîñòàâëÿþùèõ: ôèíàíñîâîé,êëèåíòñêîé, âíóòðåííåé, à òàêæå ñîñòàâëÿþùåé îáó÷åíèÿ è ðàçâèòèÿ. Íàçâàíèå ñèñòåìû îòðàæàåòòî ðàâíîâåñèå, êîòîðîå áûëî ñîõðàíåíî ìåæäó êðàòêîñðî÷íûìè è äîëãîâðåìåííûìè öåëÿìè, ôè-íàíñîâûìè è íåôèíàíñîâûìè ïîêàçàòåëÿìè, îñíîâíûìè è âñïîìîãàòåëüíûìè ïàðàìåòðàìè, à òàê-æå âíåøíèìè è âíóòðåííèìè ôàêòîðàìè äåÿòåëüíîñòè. Íåñêîëüêî ó÷àñòíèêîâ äèñêóññèé ðåàëèçî-âàëè ïèëîòíûå ïðîåêòû ïî ñîçäàíèþ ÑÑÏ â ñâîèõ êîìïàíèÿõ, à çàòåì ðàññêàçàëè î ðåçóëüòàòàõýêñïåðèìåíòà.  äåêàáðå 1990 ãîäà ðàáîòà çàâåðøèëàñü è áûëî ñäåëàíî çàêëþ÷åíèå îá ýôôåêòèâ-íîñòè ïðèìåíåíèÿ ñáàëàíñèðîâàííîé ñèñòåìû ïîêàçàòåëåé äëÿ îöåíêè äåÿòåëüíîñòè ïðåäïðèÿòèÿ.      Ðåçóëüòàòû íàøåé ðàáîòû áûëè èçëîæåíû â ñòàòüå «The Balanced Scorecard — Measures ThatDrive Performance», îïóáëèêîâàííîé â «Harvard Business Review» (1992, January/February). Òîãäàæå ê íàì îáðàòèëèñü ðóêîâîäèòåëè íåñêîëüêèõ îðãàíèçàöèé ñ ïðîñüáîé ïîìî÷ü âíåäðèòü íîâóþñèñòåìó ïîêàçàòåëåé. Ýòî ïîñëóæèëî òîë÷êîì ê ñëåäóþùåìó ýòàïó èññëåäîâàíèÿ. Íîðìàí ×àì-áåðç, â òî âðåìÿ îäèí èç ðóêîâîäèòåëåé Rockwater, è Ëàððè Áðåéäè, èñïîëíèòåëüíûé âèöå-ïðåçèäåíò êîìïàíèè FMC Corporation, êîòîðûé âïîñëåäñòâèè áûë íàçíà÷åí åå ïðåçèäåíòîì, îñî-áåííî àêòèâíî ïðèíÿëèñü ââîäèòü ÑÑÏ â ñâîèõ îðãàíèçàöèÿõ, ïðè÷åì îáà ðàññìàòðèâàëè åå êàêíå÷òî áîëüøåå, ÷åì ñèñòåìà ïîêàçàòåëåé. Îáà ñòðåìèëèñü ñ ïîìîùüþ ÑÑÏ èñïîëüçîâàòü ñòðàòå-ãèþ äëÿ ðàçâèòèÿ êîìïàíèé, ïðåäëàãàÿ îðèåíòèðîâàííûå íà ïîòðåáèòåëÿ òîâàðû è óñëóãè âûñî-÷àéøåãî êà÷åñòâà ïî ñîîòâåòñòâóþùèì öåíàì, à íå äëÿ äîñòèæåíèÿ êðàòêîñðî÷íûõ öåëåé ñíèæå-íèÿ ñåáåñòîèìîñòè è êîíêóðåíöèè íà îñíîâå íèçêèõ öåí. Íàøà ñîâìåñòíàÿ ðàáîòà ñ ×àìáåðçîì èÁðåéäè âûñâåòèëà âàæíîñòü âçàèìîñâÿçè ïîêàçàòåëåé ïðåäëîæåííîé ñèñòåìû îöåíêè ýôôåêòèâíî-ñòè è ñòðàòåãèè. Íåñìîòðÿ íà êàæóùóþñÿ î÷åâèäíîñòü ýòîãî íàáëþäåíèÿ, ìíîãèå îðãàíèçàöèè,äàæå òå, ÷òî ïðèìåíÿëè íîâûå ñèñòåìû îöåíêè äåÿòåëüíîñòè, íå ñâÿçûâàëè êîíêðåòíûå ïîêàçàòåëè     *         Kleiveld Peat Marwick Goerdeler— îäíà èç êðóïíåéøèõ â ìèðå àóäèòîðñêèõ ôèðì. — Ïðèìå÷. ïåðåâîä÷èêà.
Ïðåäèñëîâèå                                                                                    11ñî ñâîèìè ñòðàòåãèÿìè.      Áîëüøèíñòâî êîìïàíèé ïûòàëèñü óëó÷øèòü ýôôåêòèâíîñòü ñâîåé ðàáîòû, ñíèæàÿ èçäåðæêè,çàíèìàÿñü êà÷åñòâîì, ñîêðàùàÿ ñðîêè âûïîëíåíèÿ çàêàçîâ, íî íå âûäåëÿëè ïðè ýòîì ïîäëèííîñòðàòåãè÷åñêèå ïðîöåññû, êîòîðûå è äîëæíû âûïîëíÿòüñÿ èñêëþ÷èòåëüíî õîðîøî äëÿ óñïåøíîéðåàëèçàöèè îðãàíèçàöèîííîé ñòðàòåãèè. Îá ýòîì ìû íàïèñàëè âî âòîðîé íàøåé ñòàòüå, íàïå÷àòàí-íîé â «Harvard Business Review» ïîä íàçâàíèåì «Putting the Balanced Scorecard to Work» (1993).      Ê ñåðåäèíå 1993 ãîäà Íîðòîí ñòàë äèðåêòîðîì íîâîé îðãàíèçàöèè Renaissance Solutions, Inc.(RSI), îäíîé èç ôóíêöèé êîòîðîé áûëî êîíñóëüòèðîâàíèå ïî âîïðîñàì ñòðàòåãèè.  êà÷åñòâå ñðåä-ñòâà ðåàëèçàöèè ýòîé ñòðàòåãèè èñïîëüçîâàëàñü ÑÑÏ. Ñîþç ìåæäó Renaissance è Gemini Consultingîòêðûë íîâûå âîçìîæíîñòè äëÿ äåìîíñòðàöèè òîãî, êàê ÑÑÏ, èìåþùàÿ 20—25 ïîêàçàòåëåé â êàæ-äîé èç ÷åòûðåõ ñâîèõ âçàèìîñâÿçàííûõ ñîñòàâëÿþùèõ, ïîìîãàåò ðåàëèçîâàòü ñòðàòåãèþ. Ñáàëàí-ñèðîâàííàÿ ñèñòåìà ïîêàçàòåëåé, ñâÿçàííûõ ïî ïðèíöèïó «ïðè÷èíà—ñëåäñòâèå», îïèñûâàåò òðà-åêòîðèþ ñòðàòåãèè êîìïàíèè: êàêèì îáðàçîì èíâåñòèöèè â ïåðåîáó÷åíèå ïåðñîíàëà, èíôîðìàöè-îííûå òåõíîëîãèè, èííîâàöèîííûå ïðîäóêòû è óñëóãè ñïîñîáñòâóþò êàðäèíàëüíîìó óëó÷øåíèþåå ôèíàíñîâîé äåÿòåëüíîñòè.      Îïûò êîìïàíèé, ïðèìåíèâøèõ ÑÑÏ, ïîêàçàë, ÷òî îíà ìîæåò èñïîëüçîâàòüñÿ íå òîëüêî äëÿòîãî, ÷òîáû ñôîðìóëèðîâàòü ñòðàòåãèþ, íî è äëÿ óïðàâëåíèÿ ïðîöåññîì åå ðåàëèçàöèè.  äîïîë-íåíèå ê óæå ïåðå÷èñëåííûì êîìïàíèÿì ìû íàáëþäàëè äåéñòâèå ñèñòåìû â Brown & Root EnergyServices (ìàòåðèíñêàÿ êîìïàíèÿ ïî îòíîøåíèþ ê Rockwater), Metro Bank, National Insurance, Ken-yon Stores è Pioneer Petroleum (íàçâàíèÿ èçìåíåíû â öåëÿõ ñîõðàíåíèÿ êîíôèäåíöèàëüíîñòè). Ðó-êîâîäèòåëè ýòèõ êîìïàíèé ñåé÷àñ èñïîëüçóþò åå êàê îñíîâíîé èíñòðóìåíò ìåíåäæìåíòà. Èõ îïûòìû îáîáùèëè â íàøåé òðåòüåé ñòàòüå «Using The Balanced Scorecard as a Strategic Management Sys-tem», îïóáëèêîâàííîé â «Harvard Business Review» (1996, January/February).      Áûñòðîå ðàçâèòèå ÑÑÏ â ñèñòåìó ñòðàòåãè÷åñêîãî ìåíåäæìåíòà ïðèâåëî íàñ ê ìûñëè, ÷òî ìûìîæåì ïîäåëèòüñÿ çíà÷èòåëüíî áîëüøåé èíôîðìàöèåé, ÷åì ïîçâîëÿåò ôîðìàò ñòàòüè. Ê òîìó æå êíàì ïîñòóïàëè ìíîãî÷èñëåííûå ïðîñüáû, ñâÿçàííûå ñ ôîðìèðîâàíèåì è âíåäðåíèåì ÑÑÏ. Âñå ýòîÿâèëîñü ïðè÷èíîé íàïèñàíèÿ äàííîé êíèãè.      Ñòàðàÿñü ñäåëàòü ýòó êíèãó ïîëíîé è âñåîáúåìëþùåé, â òå÷åíèå ïîñëåäíèõ òðåõ ëåò ìû òåìíå ìåíåå ñòàëè ñâèäåòåëÿìè øèðîêîãî ðàñïðîñòðàíåíèÿ ñáàëàíñèðîâàííîé ñèñòåìû ïîêàçàòåëåé èòîãî, êàê êîìïàíèè, îòëè÷àþùèåñÿ èííîâàöèîííûì ïîäõîäîì, ðàñøèðÿþò ñòðóêòóðó ñèñòåìû èîáëàñòè åå ïðèìåíåíèÿ. Âîçìîæíî, ÷åðåç íåñêîëüêî ëåò ÷èòàòåëè óâèäÿò êíèãó «Balanced Score-card: The Sequel» («Ñáàëàíñèðîâàííàÿ ñèñòåìà ïîêàçàòåëåé ýôôåêòèâíîñòè ïðåäïðèÿòèÿ: Ïðîäîë-æåíèå»).      Ìû îáÿçàíû ìíîãèì ëþäÿì è îðãàíèçàöèÿì, îêàçàâøèì íàì ïîìîùü â ýòîì èíòåëëåêòóàëü-íîì ïóòåøåñòâèè. Ýòî ðóêîâîäèòåëè è ëèäåðû ïðîåêòîâ êîìïàíèé FMC (Ëàððè Áðåéäè è ÐîíÌàìáó), Rockwater (Íîðìàí ×àìáåðç è Ñüÿí Ëëîéä Ðèç) è Analog Devices (Ðåé Ñòàòà, ÄæåððèÔèøìàí è Àðò Øíåéäåðìàí). Íàì î÷åíü õîòåëîñü áû ñ áëàãîäàðíîñòüþ íàçâàòü èìåíà ðóêîâîäè-òåëåé êîìïàíèé Metro Bank, National, Kenyon Stores, Pioneer Petroleum è íåêîòîðûõ äðóãèõ, îäíàêîìû íå ìîæåì ýòî ñäåëàòü èç ñîîáðàæåíèé êîíôèäåíöèàëüíîñòè. Áëàãîäàðÿ èõ óñèëèÿì ÑÑÏ ñòàëàêðàåóãîëüíûì êàìíåì ñèñòåìû ìåíåäæìåíòà ýòèõ êîìïàíèé.      Ìû èñêðåííå ïðèçíàòåëüíû ïðîôåññèîíàëàì èç RSI Ìèêàýëå Êîíòð àäà è Ðåáåêêå Ñòåéí-ôîðò, êîòîðûå îáîáùèëè îïûò ïðèìåíåíèÿ ñèñòåìû, Ëîðå Äàóíèíã è Ìàðèññå Õåíäðèêñîí, êîòî-ðûå ïîêàçàëè, êàê ñëåäóåò èñïîëüçîâàòü ÑÑÏ â íåêîììåð÷åñêèõ îðãàíèçàöèÿõ Massachusetts Spe-cial Olympics. Ñîó÷ðåäèòåëè RSI Ãàððè Ëàñêåð è Äåéâèä Ëóáèí ïîìîãëè â ðàáîòå íàä ãëàâîé 11,ãäå îïèñûâàþòñÿ ñòðàòåãè÷åñêàÿ îáðàòíàÿ ñâÿçü è îáó÷àþùèå ñèñòåìû. Íåîöåíèìàÿ ïîìîùü âäàëüíåéøåì ðàñøèðåíèè êîíöåïöèè ñèñòåìû â êîìïëåêñíûé ïðîöåññ ïðåîáðàçîâàíèé áûëà îêàçà-íà Ôðýíñèñ Ãóýëëàð èç Gemini Consulting.      Ìíîãèå ëþäè ñûãðàëè áîëüøóþ ðîëü â ïîäãîòîâêå êíèãè. Êýðîë Ôðàíêî, äèðåêòîð HarvardBusiness School Press, ñ ýíòóçèàçìîì ïîääåðæèâàëà íàñ è îêàçûâàëà ðåäàêòîðñêóþ ïîìîùü íà ïðî-òÿæåíèè âñåãî ïðîåêòà. Õîëëèñ Õåéìáàó÷, íàø ðåäàêòîð, äàâàë áåñöåííûå óêàçàíèÿ è ñîâåòû ïîñîäåðæàíèþ è îôîðìëåíèþ êíèãè. Ïðîôåññèîíàëüíûå êîììåíòàðèè Òåäà Ôðàíêàâèëüÿ, Òîìà Âà-ëåðèî è ïðîôåññîðîâ Óèëüÿìà Áðóíçà, Ðîáåðòà Ñàéìîíçà è Ðîáèíà Êóïåðà ïîçâîëèëè íàì ñäåëàòüâàæíûå èçìåíåíèÿ â îêîí÷àòåëüíîì âàðèàíòå ðóêîïèñè.
12                                                                            Ïðåäèñëîâèå     Íàòàëè Ãðèíáåðã, êàê îáû÷íî, î÷åíü òùàòåëüíî êîððåêòèðîâàëà ðóêîïèñü è, ïîìèìî öåííûõçàìå÷àíèé, ñëåäèëà çà òåì, ÷òîáû èçáåæàòü ïîâòîðîâ, ÷òî òàê ñâîéñòâåííî àâòîðàì ýòîé êíèãè.Áàðáàðà Ðîò ïîñòîÿííî êîíòðîëèðîâàëà ãðàôèê ðàáîò, ýôôåêòèâíî óïðàâëÿÿ ïðîèçâîäñòâåííûìïðîöåññîì, à åå çàìå÷àòåëüíûå ñîâåòû îòíîñèòåëüíî ðåäàêòèðîâàíèÿ è õóäîæåñòâåííîãî îôîðì-ëåíèÿ êíèãè áûëè ïîèñòèíå áåñöåííû. Ðîóç Ôèöïàòðèê èç Renaissance Solution ïîìîãëà ðàçîáðàòüçàïèñè è öèôðû ÷åðíîâèêîâ, íàïèñàííûå óæàñíûì ïî÷åðêîì, è «ïåðåâåñòè» èõ íà íîðìàëüíûéÿçûê â îêîí÷àòåëüíîé âåðñèè ðóêîïèñè. Ïîèñòèíå åå òåðïåíèå ñëóæèëî íàì èñòî÷íèêîì ñèëû èâäîõíîâåíèÿ. Âñåì ýòèì ëþäÿì ìû ãîâîðèì ñïàñèáî.     Ðîáåðò Ñ. Êàïëàí è Äåéâèä Ï. Íîðòîí Áîñòîí è Ëèíêîëüí, Ìàññà÷óñåòñ, ôåâðàëü 1996 ãîäà.     Ïðèìå÷àíèÿ:1  Advanced Micro Devices, American Standard, Apple Computer, Bell South, CIGNA, Conner Peripherals, Cray Research,DuPont, Electronic DataSystems, General Electric, Hewlett-Packard è Shell Canada.2  R. S. Kaplan. Analog Devices: The Half-Life Metric // Harvard Business School Case#9-190-061, 1990.
ГЛАВА 1. КРИТЕРИИ ОЦЕНОК И УПРАВЛЕНИЕ В ИНФОРМАЦИ-                      ОННЫЙ ВЕК      Ïðåäñòàâüòå ñåáÿ â êàáèíå ñîâðåìåííîãî ðåàêòèâíîãî ñàìîëåòà, â êîòîðîé íà ïðèáîðíîé äîñ-êå îäèí-åäèíñòâåííûé äàò÷èê. Çàõîòèòå ëè âû îòïðàâèòüñÿ íà òàêîì ñàìîëåòå â ïîëåò äà åùå ïî-ñëå ñëåäóþùåãî ðàçãîâîðà ñ ïèëîòîì:           -     Êàê æå âû óïðàâëÿåòå ñàìîëåòîì? Âåäü íà ïðèáîðíîé äîñêå âñåãî îäèí äàò÷èê.           -     Äà, îí èçìåðÿåò ñêîðîñòü, è ñåãîäíÿøíèé ïîëåò ÿ âûïîëíÿþ òîëüêî ïî ýòîìó                 óêàçàòåëþ.           -     Ñêîðîñòü — ýòî, êîíå÷íî, çäîðîâî. Íî, ìîæåò, è ïîêàçàòåëü âûñîòû òîæå áûë áû                 ïîëåçåí?           -     ß åãî óæå îòðàáîòàë â ïðîøëûé ðàç, à òåïåðü òðåíèðóþ ïîëåò òîëüêî ïî äàò÷èêó                 ñêîðîñòè.           -     Íî ó âàñ íåò äàæå èíäèêàòîðà òîïëèâà!           -     Êîíå÷íî, âåäü ÿ æå íå ìîãó âûïîëíÿòü îäíîâðåìåííî íåñêîëüêî îïåðàöèé! Êàê                 òîëüêî îòðàáîòàþ ñêîðîñòü òàê æå õîðîøî, êàê âûñîòó, íåïðåìåííî çàéìóñü òðå-                 íèðîâêîé ïîëåòîâ ïî èíäèêàòîðó òîïëèâà.      Ïîëàãàþ, ïîñëå ýòîé áåñåäû âû íè çà ÷òî íå ïîëåòèòå ñ òàêèì ïèëîòîì. Äàæå åñëè îí è äîñ-òèã ñîâåðøåíñòâà ïîëåòà ïî äàò÷èêó ñêîðîñòè, ñòîëêíîâåíèå ñ ãîðàìè, íàïðèìåð, èëè ïàäåíèå èç-çà íåäîñòàòêà ãîðþ÷åãî âàì îáåñïå÷åíî. Êîíå÷íî, ïîäîáíûé äèàëîã — âñåãî ëèøü ôàíòàçèÿ, èáîíè îäíîìó ëåò÷èêó íå ïðèäåò â ãîëîâó èäåÿ óïðàâëÿòü ñëîæíåéøèì ðåàêòèâíûì ëàéíåðîì â ïåðå-ïîëíåííîì âîçäóøíîì ïðîñòðàíñòâå ñ ïîìîùüþ åäèíñòâåííîãî óêàçàòåëÿ.  ðåéñå îïûòíûå ïèëî-òû áåç òðóäà ñ÷èòûâàþò èíôîðìàöèþ ñ îãðîìíîãî êîëè÷åñòâà äàò÷èêîâ íà ïðèáîðíîé ïàíåëè ñâî-åé êàáèíû. Ðóêîâîäñòâî ñîâðåìåííîé ñëîæíîé îðãàíèçàöèåé â óñëîâèÿõ æåñòêîé êîíêóðåíöèèñðîäíè óïðàâëåíèþ ðåàêòèâíûì ñàìîëåòîì. È íå ñëåäóåò äóìàòü, ÷òî äëÿ ýòîãî ãëàâå ïðåäïðèÿòèÿòðåáóåòñÿ ìåíåå ñëîæíûé íàáîð èíñòðóìåíòîâ, ÷åì êîìàíäèðó âîçäóøíîãî êîðàáëÿ. Äëÿ äîñòèæå-íèÿ âûäàþùèõñÿ ðåçóëüòàòîâ ìåíåäæåðû, ïîäîáíî ïèëîòàì, äîëæíû èìåòü âñå íåîáõîäèìûå äàò-÷èêè, îáåñïå÷èâàþùèå èõ ðàçíîîáðàçíûìè ïîêàçàòåëÿìè î ñîñòîÿíèè «îêðóæàþùåé ñðåäû» è«õîäå âûïîëíåíèÿ ïîëåòà».      Сбалансированная система показателей эффективности (ССП)* ïðåäîñòàâëÿåò ìåíåäæåðóèíñòðóìåíò äëÿ ïîëó÷åíèÿ æåëàåìûõ ðåçóëüòàòîâ â ñëîæíûõ óñëîâèÿõ æåñòêîé êîíêóðåíöèè —óñëîâèÿõ, â êîòîðûõ ñåãîäíÿ ðàáîòàþò âñå êîìïàíèè. Èìåííî ïîýòîìó ÷åòêîå ïîíèìàíèå öåëåé èçàäà÷, à òàêæå ìåòîäîâ èõ äîñòèæåíèÿ è ðåøåíèÿ ÿâëÿåòñÿ æèçíåííî íåîáõîäèìûì. Ñáàëàíñèðî-âàííàÿ ñèñòåìà ïîêàçàòåëåé, èëè êðèòåðèåâ, ðàññìàòðèâàåò öåëè è ñòðàòåãèþ êîìïàíèè ñêâîçüïðèçìó íåêîé âñåîáúåìëþùåé ñèñòåìû îöåíêè åå äåÿòåëüíîñòè, îáåñïå÷èâàÿ îïðåäåëåííîé ìåòî-äèêîé äëÿ ñîçäàíèÿ ñèñòåìû ñòðàòåãè÷åñêèõ êðèòåðèåâ è ñèñòåìû óïðàâëåíèÿ. Îñíîâíîé óïîð âÑÑÏ ïî-ïðåæíåìó äåëàåòñÿ íà îöåíêó äîñòèæåíèÿ ôèíàíñîâûõ ðåçóëüòàòîâ, êîòîðàÿ äîïîëíÿåòñÿôèíàíñîâûìè ïîêàçàòåëÿìè äåÿòåëüíîñòè íåïîñðåäñòâåííûõ èñïîëíèòåëåé. ÑÑÏ îöåíèâàåò ðàáî-òó êîìïàíèè íà îñíîâå ÷åòûðåõ ñáàëàíñèðîâàííûõ ïàðàìåòðîâ: ôèíàíñû, âçàèìîîòíîøåíèÿ ñ êëè-åíòàìè, âíóòðåííèå áèçíåñ-ïðîöåññû, à òàêæå îáó÷åíèå è ïîâûøåíèå êâàëèôèêàöèè ïåðñîíàëà. Ñïîìîùüþ ÑÑÏ ìîæíî íå òîëüêî àíàëèçèðîâàòü ôèíàíñîâûå ðåçóëüòàòû, íî îäíîâðåìåííî ó÷àñò-âîâàòü â ñîçäàíèè íîâûõ âîçìîæíîñòåé è ðåãóëèðîâàòü ïðèîáðåòåíèå íåìàòåðèàëüíûõ àêòèâîâ äëÿäàëüíåéøåãî ðîñòà.      *         ðîññèéñêîé ëèòåðàòóðå âñòðå÷àþòñÿ ðàçëè÷íûå âàðèàíòû ïåðåâîäà òåðìèíà balanced scorecard: ñáàëàíñèðî-âàííàÿ ñèñòåìà ïîêàçàòåëåé, ñèñòåìà ñáàëàíñèðîâàííûõ ïîêàçàòåëåé, ñáàëàíñèðîâàííàÿ îöåíî÷íàÿ âåäîìîñòü, êàðòàáàëëüíûõ îöåíîê, ñáàëàíñèðîâàííûå ñ÷åòíûå êàðòû, ñèñòåìà âçàèìîñâÿçàííûõ ïîêàçàòåëåé, ñáàëàíñèðîâàííûé ñ÷åòî÷êîâ (!) è äàæå êàðòà âêëàäîâ. — Ïðèìå÷. ðåä.
14                                                                                    Ãëàâà 1                       КОНКУРЕНЦИЯ В ЭПОХУ ИНФОРМАЦИИ      Ñåãîäíÿ ïðåäïðèÿòèÿ íàõîäÿòñÿ â ýïèöåíòðå ðåâîëþöèîííûõ ïðåîáðàçîâàíèé. Íà ñìåíó ýïî-õå ïðîìûøëåííîé êîíêóðåíöèè èäåò ýïîõà êîíêóðåíöèè èíôîðìàöèîííîé.  èíäóñòðèàëüíóþ ýðó(1850—1975) çàëîãîì óñïåõà êîìïàíèè ÿâëÿëîñü óìåíèå èçâëå÷ü ìàêñèìóì ïðèáûëè, ýêîíîìíîèñïîëüçóÿ ìàñøòàáû è îáúåìû ïðîèçâîäñòâà1. Åñòåñòâåííî, íîâûå òåõíîëîãèè èìåëè îïðåäåëåí-íîå çíà÷åíèå, íî â èòîãå óñïåõ ñîïóòñòâîâàë òîìó, êòî ñóìåë èõ âíåäðèòü â ïðîèçâîäñòâî, ïîçâî-ëÿâøåå îñóùåñòâëÿòü ìàññîâûé âûïóñê òîâàðîâ øèðîêîãî ïîòðåáëåíèÿ.       ýòîò ïåðèîä ñ öåëüþ áîëåå ýôôåêòèâíîãî è êîíòðîëèðóåìîãî ðàçìåùåíèÿ ôèíàíñîâûõ èîñíîâíûõ àêòèâîâ2 ðÿä êîìïàíèé, â ÷àñòíîñòè General Motors, DuPont, Matsushita è GeneralElectric, ðàçðàáîòàëè ñèñòåìû ôèíàíñîâîãî êîíòðîëÿ. Òàêîé ñóììàðíûé ôèíàíñîâûé ïîêàçàòåëü,êàê äîõîäíîñòü èñïîëüçóåìîãî, èëè çàíÿòîãî, êàïèòàëà (return-on-capital-employed, ROCE), íàïðè-ìåð, ïîçâîëèë, ñ îäíîé ñòîðîíû, íàèëó÷øèì îáðàçîì èñïîëüçîâàòü âíóòðåííèé êàïèòàë (internalcapital) ïðåäïðèÿòèÿ, à ñ äðóãîé — êîíòðîëèðîâàòü îïòèìàëüíîå èñïîëüçîâàíèå ïîäðàçäåëåíèÿìèêîìïàíèè îñíîâíûõ è ôèíàíñîâûõ àêòèâîâ ñ öåëüþ ñîçäàíèÿ ñòîèìîñòè äëÿ àêöèîíåðîâ.      Èíôîðìàöèîííàÿ ýïîõà, îçíàìåíîâàâøàÿ ñâîèì âîçíèêíîâåíèåì ïîñëåäíèå äåñÿòèëåòèÿ XXâåêà, ïðèâåëà ê òîìó, ÷òî ìíîãèå ôóíäàìåíòàëüíûå ïîñòóëàòû ïðîìûøëåííîé êîíêóðåíöèè óñòà-ðåëè. Çàâîåâàòü óñòîé÷èâîå ïðåèìóùåñòâî â óñëîâèÿõ ðûíêà ïðîñòûì, õîòÿ è áûñòðûì âíåäðåíè-åì íîâûõ òåõíîëîãèé â ïðîèçâîäñòâî (ìàòåðèàëüíûå àêòèâû) èëè îòëè÷íûì óïðàâëåíèåì ôèíàí-ñîâûìè àêòèâàìè è ïàññèâàìè ñòàëî íåâîçìîæíî.      Ïðîèçâîäñòâåííûå ïðåäïðèÿòèÿ èñïûòàëè âëèÿíèå èíôîðìàöèîííîé ýïîõè â ãîðàçäî ìåíü-øåé ñòåïåíè, ÷åì êîìïàíèè ïî îêàçàíèþ óñëóã. Êîìïàíèè, çàíÿòûå â ñôåðå òðàíñïîðòà, êîììó-íàëüíîãî îáñëóæèâàíèÿ, îêàçàíèÿ óñëóã ñâÿçè, à òàêæå ïðåäïðèÿòèÿ ìåäèöèíñêîé ïðîìûøëåííî-ñòè äåñÿòèëåòèÿìè ñóùåñòâîâàëè â êîìôîðòíûõ óñëîâèÿõ ïðè îòñóòñòâèè êàêîé áû òî íè áûëîêîíêóðåíöèè. Èõ ñâîáîäà â ôîðìèðîâàíèè öåí èëè ðàñøèðåíèè áèçíåñà áûëà ñèëüíî îãðàíè÷åíà.Âçàìåí ãîñóäàðñòâî ïðåäîñòàâëÿëî èì ëåãàëüíóþ çàùèòó îò ïîòåíöèàëüíûõ êîíêóðåíòîâ — áîëååýôôåêòèâíûõ è íîâàòîðñêèõ — è óñòàíàâëèâàëî öåíû, êîòîðûå îáåñïå÷èâàëè íåïëîõóþ ðåíòà-áåëüíîñòü èíâåñòèöèé è ñîêðàùàëè èçäåðæêè. Èíôîðìàöèîííûå òåõíîëîãèè ïîñåÿëè «ñåìåíà ðàç-ðóøåíèÿ» â òàêîå ÿâëåíèå ïðîìûøëåííîé ýïîõè, êàê ãîñóäàðñòâåííî ðåãóëèðóåìûå ñåðâèñíûåêîìïàíèè.  ðåçóëüòàòå çà ïðîøåäøèå 20 ëåò ïîÿâèëèñü ñåðüåçíûå ãëîáàëüíûå èíèöèàòèâû, ñâÿ-çàííûå ñ ïðèâàòèçàöèåé êîìïàíèé ñôåðû óñëóã è íå âïèñûâàþùèåñÿ â ðàìêè êàêèõ-ëèáî ðåãëà-ìåíòèðóþùèõ ïðàâèë.      Äëÿ äîñòèæåíèÿ óñïåõà â íîâîé èíôîðìàöèîííîé ñðåäå íåîáõîäèìû è íîâûå âîçìîæíîñòè— ýòî ñïðàâåäëèâî ïî îòíîøåíèþ êàê ê ïðîèçâîäñòâåííûì ïðåäïðèÿòèÿì, òàê è ê êîìïàíèÿì ïîîêàçàíèþ óñëóã. Ñïîñîáíîñòü ìîáèëèçîâàòü è â ïîëíîé ìåðå èñïîëüçîâàòü ñâîè íåìàòåðèàëüíûåàêòèâû ïðèîáðåëà áîëåå ðåøàþùåå çíà÷åíèå, ÷åì èíâåñòèöèè è óïðàâëåíèå ðåàëüíûìè àêòèâàìè3.Íåìàòåðèàëüíûå àêòèâû äàþò âîçìîæíîñòü:                 · ðàçâèâàòü îòíîøåíèÿ ñ êëèåíòàìè òàêèì îáðàçîì, ÷òîáû ñîõðàíèòü èõ ëîÿëü-                    íîñòü è óæå èìåþùóþñÿ ïîòðåáèòåëüñêóþ áàçó, ñ îäíîé ñòîðîíû, è ñ íàèâûñ-                    øåé ýôôåêòèâíîñòüþ îáñëóæèâàòü íîâûõ êëèåíòîâ è íîâûé ñåãìåíò ðûíêà —                    ñ äðóãîé;                 · âíåäðÿòü íîâûå ïðîäóêòû è âèäû óñëóã, èìåþùèå ñïðîñ ó öåëåâîãî ñåãìåíòà                    ðûíêà;                 · ïðîèçâîäèòü ïðîäóêöèþ è óñëóãè âûñîêîãî êà÷åñòâà ïî íèçêîé öåíå è â êðàò-                    ÷àéøèå ñðîêè äîñòàâëÿòü èõ ïîòðåáèòåëþ;                 · ìîáèëèçîâàòü ñîòðóäíèêîâ è ìîòèâèðîâàòü èõ äëÿ ïîñòîÿííîãî ñîâåðøåíñòâî-                    âàíèÿ ñâîèõ óìåíèé è íàâûêîâ, êà÷åñòâà âûïîëíÿåìîé ðàáîòû, à òàêæå óëó÷-                    øåíèÿ îòâåòíîé ðåàêöèè äëÿ ðåøåíèÿ ïîñòàâëåííûõ çàäà÷;                 · âíåäðÿòü èíôîðìàöèîííûå òåõíîëîãèè è ñèñòåìû, ñîçäàâàòü áàçû äàííûõ.     Деятельность компаний в новых условиях     Êîìïàíèè èíôîðìàöèîííîé ýïîõè ñòðóêòóðèðîâàíû (îðãàíèçîâàíû) íà îñíîâå íîâûõ êîí-öåïòóàëüíûõ ðåøåíèé.
Êðèòåðèè îöåíîê è óïðàâëåíèÿ â èíôîðìàöèîííûé âåê                                        15     Интеграция бизнес-процессов     Êîìïàíèè èíäóñòðèàëüíîé ýïîõè âûäåðæèâàëè ðûíî÷íóþ êîíêóðåíöèþ áëàãîäàðÿ ðàçäåëå-íèþ äåÿòåëüíîñòè íà ïðîèçâîäñòâî, çàêóïêè (ñíàáæåíèå), ïðîäàæè (ñáûò), ìàðêåòèíã è òåõíîëîãè-÷åñêèé ïðîöåññ. Òàêîå ÷åòêîå ðàçãðàíè÷åíèå íàïðàâëåíèé äåÿòåëüíîñòè ïðèíîñèëî ïîíà÷àëó õî-ðîøèé «óðîæàé», îäíàêî ñî âðåìåíåì óâëå÷åíèå ïîäîáíûì ïîäõîäîì ïðèâåëî ê íåýôôåêòèâíîñòè,íàðóøåíèþ âçàèìîäåéñòâèÿ ïîäðàçäåëåíèé è ìåäëèòåëüíîñòè ïðè ïðèíÿòèè ðåøåíèé.     Êîìïàíèè èíôîðìàöèîííîé ýïîõè äåéñòâóþò â óñëîâèÿõ èíòåãðèðîâàííûõ áèçíåñ-ïðîöåññîâ, êîíöåïòóàëüíî îòëè÷àþùèõñÿ îò äåÿòåëüíîñòè íà îñíîâå ïðèíöèïà ôóíêöèîíàëüíîéñïåöèàëèçàöèè4, óñïåøíî ñî÷åòàÿ âûñîêèé ïðîôåññèîíàëèçì óçêèõ ñïåöèàëèñòîâ, ñ îäíîé ñòîðî-íû, îïåðàòèâíîñòü, ýôôåêòèâíîñòü è êà÷åñòâî, îòëè÷àþùèå èíòåãðèðîâàííûé áèçíåñ-ïðîöåññ, — ñäðóãîé.     Взаимодействие с клиентами и поставщиками      Âçàèìîîòíîøåíèÿ êîìïàíèé ñ êëèåíòàìè è ïîñòàâùèêàìè â èíäóñòðèàëüíóþ ýïîõó íå îòëè-÷àëèñü îñîáåííîé îïåðàòèâíîñòüþ, òîãäà êàê ñåãîäíÿ èíôîðìàöèîííûå òåõíîëîãèè ïîçâîëÿþò èí-òåãðèðîâàòü ïðîöåññû ïîñòàâîê ñûðüÿ è óïàêîâêè, ïðîèçâîäñòâà è äîñòàâêè ãîòîâîé ïðîäóêöèèòàêèì îáðàçîì, ÷òî ïóñêîâûì ìåõàíèçìîì íà÷àëà ïðîèçâîäñòâà ñëóæèò ðàçìåùåíèå êëèåíòîì çà-êàçà, à íå ïðîèçâîäñòâåííûé ïëàí, êîòîðûé óñëîæíÿåò òåõíîëîãè÷åñêèé ïðîöåññ, óâåëè÷èâàåò ñå-áåñòîèìîñòü è ñðîêè èñïîëíåíèÿ çàêàçà. Èíòåãðèðîâàííàÿ ñèñòåìà (îò ìîìåíòà ðàçìåùåíèÿ êëè-åíòîì çàêàçà äî åãî ïîñòàâêè) ïîçâîëÿåò êàæäîìó ïîäðàçäåëåíèþ ñòîèìîñòíîé öåïî÷êè â çíà÷è-òåëüíîé ñòåïåíè óñîâåðøåíñòâîâàòü êà÷åñòâî ãîòîâîé ïðîäóêöèè, ñíèçèòü åå ñòîèìîñòü, à òàêæåñîêðàòèòü ñðîêè âûïîëíåíèÿ çàêàçà.     Рынок, ориентированный на покупателя      Êîìïàíèè èíäóñòðèàëüíîé ýïîõè ïðîöâåòàëè çà ñ÷åò ïðåäîñòàâëåíèÿ ñòàíäàðòíûõ òîâàðîâ èóñëóã ïî íèçêèì öåíàì. Âñïîìíèòå àôîðèçì Ãåíðè Ôîðäà: «Ìû ìîæåì ïðîäàòü âàì àâòîìîáèëüëþáîãî öâåòà ïðè óñëîâèè, ÷òî ýòîò öâåò ÷åðíûé». Íî êàê òîëüêî ïîêóïàòåëü ïîëó÷àåò ñàìîå íå-îáõîäèìîå: ñòàíäàðòíûå îäåæäó, æèëüå, åäó, àâòîìîáèëü, ó íåãî âîçíèêàåò ïîòðåáíîñòü ïîëó÷èòüòî æå ñàìîå, íî â ñîîòâåòñòâèè ñî ñâîèìè ëè÷íûìè âêóñàìè. Êîìïàíèè èíôîðìàöèîííîãî âåêàäîëæíû íàó÷èòüñÿ âûïîëíÿòü èíäèâèäóàëüíûå çàêàçû ïîêóïàòåëåé, ïðåäëàãàÿ ðàçíîîáðàçíûåïðîäóêòû è óñëóãè ïî òåì æå öåíàì, ÷òî è ñòàíäàðòíûå, íåçàâèñèìî îò ìàëûõ îáúåìîâ ïðîèçâîä-ñòâà5 èëè óíèêàëüíîñòè çàêàçà.     Глобальность масштабов     Ãðàíèöû áîëüøå íå ÿâëÿþòñÿ íåïðåîäîëèìûì ïðåïÿòñòâèåì äëÿ èíîñòðàííûõ êîìïàíèé-êîíêóðåíòîâ, àêòèâíî ðàáîòàþùèõ íà ðûíêå è ñîïåðíè÷àþùèõ ñ ëó÷øèìè ìèðîâûìè ôèðìàìè.Íîâûå âèäû ïðîäóêòîâ è óñëóã òðåáóþò áîëüøèõ èíâåñòèöèé, óñëîâèåì äîõîäíîñòè êîòîðûõ ÿâ-ëÿåòñÿ çàâîåâàíèå ìèðîâîãî ðûíêà. Äëÿ òîãî ÷òîáû âûäåðæàòü êîíêóðåíöèþ â èíôîðìàöèîííóþýïîõó, êîìïàíèÿì íåîáõîäèìî äåéñòâîâàòü âî âñåõ ñòðàíàõ ìèðà ýôôåêòèâíî è ýíåðãè÷íî, ó÷èòû-âàÿ ïðè ýòîì ñïåöèôè÷åñêèå èíòåðåñû ïîêóïàòåëåé ëîêàëüíûõ ðûíêîâ.     Инновации      Ïðîäîëæèòåëüíîñòü ñðîêà æèçíè òîãî èëè èíîãî ïðîäóêòà ïîñòîÿííî ñîêðàùàåòñÿ. Åãî óñ-ïåøíîå ïðîäâèæåíèå íà ðûíêå ñåãîäíÿ îòíþäü íå äàåò íèêàêèõ ãàðàíòèé êîíêóðåíòîñïîñîáíîñòèýòîãî ïðîäóêòà â ñëåäóþùåì ïîêîëåíèè6. Êîìïàíèè, ñîïåðíè÷àþùèå íà ðûíêå áûñòðî ðàçâèâàþ-ùèõñÿ èííîâàöèîííûõ òåõíîëîãèé, äîëæíû â ñîâåðøåíñòâå ðàçâèòü ñïîñîáíîñòü ïðåäâîñõèùàòüáóäóùèå ïðåäïî÷òåíèÿ è ïîòðåáíîñòè êëèåíòà, ïðåäëàãàÿ øèðîêèé âûáîð íîâûõ ïðîäóêòîâ è óñ-ëóã, âî-ïåðâûõ, è îïåðàòèâíî âíåäðÿÿ íîâûå òåõíîëîãèè â ïðîèçâîäñòâî è ïðîöåññ ïðåäîñòàâëåíèÿóñëóã ïî äîñòàâêå — âî-âòîðûõ. Ïîñòîÿííîå ñîâåðøåíñòâîâàíèå êà÷åñòâåííûõ õàðàêòåðèñòèêïðîäóêòà è òåõíîëîãèè åãî ïðîèçâîäñòâà ÿâëÿåòñÿ ðåøàþùèì â äîñòèæåíèè äîëãîñðî÷íîãî óñïåõàäàæå äëÿ òàêèõ êîìïàíèé, ïðîäóêöèÿ êîòîðûõ èìååò îòíîñèòåëüíî äîëãèé æèçíåííûé öèêë.
16                                                                                 Ãëàâà 1     Работники интеллектуального труда      Êîìïàíèè èíäóñòðèàëüíîé ýïîõè îòëè÷àëèñü ðåçêèì ðàçäåëåíèåì ñâîåãî øòàòà íà äâå ãðóï-ïû. Ïåðâàÿ — ýòî èíòåëëåêòóàëüíàÿ ýëèòà — óïðàâëåíöû (ìåíåäæåðû, ðóêîâîäèòåëè), êîòîðûå,èñïîëüçóÿ ñâîè àíàëèòè÷åñêèå ñïîñîáíîñòè, ðàçðàáàòûâàëè íîâûå ïðîäóêòû è òåõíîëîãè÷åñêèåïðîöåññû, âûáèðàëè êëèåíòîâ è ðàáîòàëè ñ íèìè, îñóùåñòâëÿëè ðóêîâîäñòâî îïåðàöèîííîé äåÿ-òåëüíîñòüþ êîìïàíèè. Âòîðóþ ãðóïïó ñîñòàâëÿëè ëþäè, êîòîðûå áûëè çàíÿòû íåïîñðåäñòâåííîïðîèçâîäñòâîì è ïðåäîñòàâëåíèåì óñëóã. Ýòà ðàáî÷àÿ ñèëà ÿâëÿëàñü îñíîâíûì ôàêòîðîì ïðîèç-âîäñòâà â êîìïàíèÿõ ïðîìûøëåííîé ýïîõè, ïðè÷åì èñïîëüçîâàëèñü òîëüêî ôèçè÷åñêèå, íî íå èí-òåëëåêòóàëüíûå ñïîñîáíîñòè ýòèõ ëþäåé. Îíè âûïîëíÿëè çàäàíèÿ ïîä ïðÿìûì ðóêîâîäñòâîì èêîíòðîëåì «áåëûõ âîðîòíè÷êîâ» — èíæåíåðîâ è ìåíåäæåðîâ.  êîíöå XX ñòîëåòèÿ àâòîìàòèçà-öèÿ ïðîèçâîäñòâà, à ñëåäîâàòåëüíî, âûñîêàÿ ïðîèçâîäèòåëüíîñòü ïðèâåëè ê ñîêðàùåíèþ ðàáî÷èõ,íåïîñðåäñòâåííî çàíÿòûõ â ïðîèçâîäñòâå. Îäíîâðåìåííî ïîòðåáíîñòè ðûíêà óâåëè÷èëè ñïðîñ íàëþäåé, âûïîëíÿþùèõ àíàëèòè÷åñêèå ôóíêöèè, — èíæåíåðîâ, ìàðêåòîëîãîâ, ìåíåäæåðîâ è àäìè-íèñòðàòîðîâ. Òåïåðü äàæå ïðîñòîé ðàáî÷èé, ñïîñîáíûé ïðåäëîæèòü, êàê óëó÷øèòü êà÷åñòâî,óìåíüøèòü çàòðàòû è ñîêðàòèòü ïðîèçâîäñòâåííûé öèêë, ïðèîáðåòàë áîëüøóþ öåííîñòü â ãëàçàõêîìïàíèè. Ïî ñëîâàì äèðåêòîðà çàâîäà ïî ðåìîíòó äâèãàòåëåé àâòîìîáèëåé êîíöåðíà Ford, «ìà-øèíà ñóùåñòâóåò äëÿ òîãî, ÷òîáû ðàáîòàòü àâòîìàòè÷åñêè. Çàäà÷à ëþäåé — íå ïðîñòî íàáëþäàòü,êàê îíà ôóíêöèîíèðóåò, à äóìàòü, ðåøàòü ïðîáëåìû, îáåñïå÷èâàòü êà÷åñòâî, è â ýòîì ñìûñëå èõíåëüçÿ îòíåñòè ê ïåðåìåííûì èçäåðæêàì»7.      Ñåãîäíÿ êàæäûé ñîòðóäíèê äîëæåí âíîñèòü âêëàä â ïðîöåññ ñîçäàíèÿ ñòîèìîñòè, èñïîëüçóÿñâîè çíàíèÿ è èìåþùóþñÿ èíôîðìàöèþ. Äëÿ êîìïàíèé èíôîðìàöèîííîé ýïîõè ðåøàþùèìè ôàê-òîðàìè ïðè äîñòèæåíèè óñïåõà ñòàëè óïðàâëåíèå, èíâåñòèðîâàíèå â èíòåëëåêòóàëüíûé ïîòåíöèàëñâîèõ ðàáîòíèêîâ è åãî èñïîëüçîâàíèå.      Ñòðåìÿñü âûéòè ïîáåäèòåëåì â êîíêóðåíòíîé áîðüáå, êîìïàíèè ïûòàþòñÿ ðåîðãàíèçîâàòüñâîþ äåÿòåëüíîñòü ñ ïîìîùüþ ñëåäóþùèõ ðàçíîîáðàçíûõ èíèöèàòèâ óñîâåðøåíñòâîâàíèÿ:         · óïðàâëåíèå êà÷åñòâîì;         · ïðîèçâîäñòâî è ðàñïðåäåëåíèå â ñîîòâåòñòâèè ñ êîíöåïöèåé «òî÷íî â ñðîê» (just-in-            time, JIT);         · «ñîðåâíîâàíèå íà âðåìÿ»;         · ýêîíîìíîå ïðîèçâîäñòâî/ýêîíîìíàÿ êîìïàíèÿ;         · îðèåíòèðîâàííîñòü íà ïîòðåáèòåëÿ;         · óïðàâëåíèå îïåðàöèîííûìè çàòðàòàìè;         · äåëåãèðîâàíèå ïîëíîìî÷èé ðàáîòíèêàì;         · âíóòðåííÿÿ ðåêîíñòðóêöèÿ áèçíåñà (ðåèíæèíèðèíã, ïåðåñòðîéêà).      Êàæäóþ èç ýòèõ ïðîãðàìì ìîæíî ïðîèëëþñòðèðîâàòü ïðèìåðàìè, ñâèäåòåëüñòâóþùèìè îáóñïåõå, ðàññêàçàìè î ïîáåäèòåëÿõ, íàñòàâíèêàõ è ñîâåò÷èêàõ. Îíè êîíêóðèðóþò ìåæäó ñîáîé ñòî÷êè çðåíèÿ çàòðàò âðåìåíè, ýíåðãèè è ðåñóðñîâ ðóêîâîäèòåëÿ. Ïðè ýòîì êàæäàÿ èç íèõ îáåùàåòâûäàþùèåñÿ ðåçóëüòàòû è ïîâûøåíèå áëàãîñîñòîÿíèÿ ìíîãèõ, åñëè íå âñåõ, ó÷àñòíèêîâ: àêöèîíå-ðîâ, êëèåíòîâ, ïîñòàâùèêîâ, ðàáîòíèêîâ êîìïàíèè. Öåëü òàêèõ ïðîãðàìì — íå â ïîñòîÿííîì óñî-âåðøåíñòâîâàíèè èëè âûæèâàíèè. Èõ öåëü — â íåïðåðûâíîñòè è ïðååìñòâåííîñòè äåÿòåëüíîñòèêîìïàíèè, ðåçóëüòàòîì êîòîðîé áóäåò óñïåõ â íîâîì èíôîðìàöèîííîì âåêå.      Îäíàêî âíåäðåíèå ìíîãèõ ïîäîáíûõ ïðîãðàìì ïî óñîâåðøåíñòâîâàíèþ ïðèâîäèò ê ïëà÷åâ-íîìó èòîãó. ×àñòî îíè íîñÿò ôðàãìåíòàðíûé õàðàêòåð. Èõ íåëüçÿ ïðèâÿçàòü ê îáùåé ñòðàòåãèèêîìïàíèè, ðàâíî êàê è ïðèñïîñîáèòü äëÿ äîñòèæåíèÿ ñïåöèôè÷åñêèõ ôèíàíñîâûõ è ýêîíîìè÷å-ñêèõ ðåçóëüòàòîâ. Äëÿ êàðäèíàëüíîãî ïðîðûâà òðåáóþòñÿ èçìåíåíèÿ ãëàâíîãî â äåÿòåëüíîñòè êîì-ïàíèè, à èìåííî èçìåíåíèÿ åå ñèñòåì îöåíêè è óïðàâëåíèÿ. Óñïåøíîå äâèæåíèå âïåðåä ê êîìïà-íèè âûñîêîòåõíîëîãè÷íîé, àêòèâíîé, ñïîñîáíîé âûäåðæàòü êîíêóðåíöèþ íà ðûíêå, íåâîçìîæíîïðè óñëîâèè êîíòðîëÿ è àíàëèçà òîëüêî ôèíàíñîâûõ ïîêàçàòåëåé.     ТРАДИЦИОННАЯ ФИНАНСОВАЯ МОДЕЛЬ БУХГАЛТЕРСКОГО УЧЕТА      èíôîðìàöèîííóþ ýïîõó âñå íîâûå ïðîãðàììû, èíèöèàòèâû è èçìåíåíèÿ ïðîöåññà óïðàâ-ëåíèÿ â êîìïàíèÿõ ïðîèñõîäÿò â óñëîâèÿõ äåéñòâèÿ ñèñòåìû êâàðòàëüíîé è ãîäîâîé ôèíàíñîâîé
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii
Kaplan  -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii

Mais conteúdo relacionado

Destaque (8)

Cancer
CancerCancer
Cancer
 
Dilequepormi score midi
Dilequepormi  score midiDilequepormi  score midi
Dilequepormi score midi
 
Las drogas
Las drogasLas drogas
Las drogas
 
Euskara Aurkezpena
Euskara AurkezpenaEuskara Aurkezpena
Euskara Aurkezpena
 
Drogas
DrogasDrogas
Drogas
 
[Semaine de l’industrie] Le monde a changé, et vous ?
[Semaine de l’industrie] Le monde a changé, et vous ?[Semaine de l’industrie] Le monde a changé, et vous ?
[Semaine de l’industrie] Le monde a changé, et vous ?
 
Animales en peligro de extinción en Nuevo León
Animales en peligro de extinción en Nuevo LeónAnimales en peligro de extinción en Nuevo León
Animales en peligro de extinción en Nuevo León
 
Anfetaminas
AnfetaminasAnfetaminas
Anfetaminas
 

Semelhante a Kaplan -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii

большой толковый словарь правильной русской речи. 8000 слов и выражений
большой толковый словарь правильной русской речи. 8000 слов и выраженийбольшой толковый словарь правильной русской речи. 8000 слов и выражений
большой толковый словарь правильной русской речи. 8000 слов и выражений
Анна Друзенко
 
ТЕХНИКА ВЗЛОМА.
ТЕХНИКА ВЗЛОМА.ТЕХНИКА ВЗЛОМА.
ТЕХНИКА ВЗЛОМА.
Matweika
 
Timur Aiotv about Carders and Bank Plastic Cards in Russia
Timur Aiotv about  Carders and  Bank Plastic Cards in RussiaTimur Aiotv about  Carders and  Bank Plastic Cards in Russia
Timur Aiotv about Carders and Bank Plastic Cards in Russia
Timur AITOV
 
Nom urj last
Nom urj lastNom urj last
Nom urj last
otgooPhh
 
Σύγχρονες διδακτικές προσεγγίσεις για την ανάπτυξη κριτικής - δημιουργικής σκ...
Σύγχρονες διδακτικές προσεγγίσεις για την ανάπτυξη κριτικής - δημιουργικής σκ...Σύγχρονες διδακτικές προσεγγίσεις για την ανάπτυξη κριτικής - δημιουργικής σκ...
Σύγχρονες διδακτικές προσεγγίσεις για την ανάπτυξη κριτικής - δημιουργικής σκ...
diatrofi
 
Honda Shadow Vt750 C Manual Ru
Honda Shadow Vt750 C Manual RuHonda Shadow Vt750 C Manual Ru
Honda Shadow Vt750 C Manual Ru
guestdc9ae0
 
98c85409cf35843f1614ee03e97475fe
98c85409cf35843f1614ee03e97475fe98c85409cf35843f1614ee03e97475fe
98c85409cf35843f1614ee03e97475fe
guest1d01f77
 
M onte kristo
M onte kristoM onte kristo
M onte kristo
bayarankh
 
Telugu bible 80)_old_testament
Telugu bible 80)_old_testamentTelugu bible 80)_old_testament
Telugu bible 80)_old_testament
WorldBibles
 
Telugu bible old testament
Telugu bible old testamentTelugu bible old testament
Telugu bible old testament
WorldBibles
 
Telugu bible old testament
Telugu bible old testamentTelugu bible old testament
Telugu bible old testament
WorldBibles
 
Запретный маркетинг
Запретный маркетингЗапретный маркетинг
Запретный маркетинг
Yana Grechanenko
 
норма санпин
норма санпиннорма санпин
норма санпин
helen-66
 

Semelhante a Kaplan -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii (20)

большой толковый словарь правильной русской речи. 8000 слов и выражений
большой толковый словарь правильной русской речи. 8000 слов и выраженийбольшой толковый словарь правильной русской речи. 8000 слов и выражений
большой толковый словарь правильной русской речи. 8000 слов и выражений
 
Democratic governance indicators mgl
Democratic governance indicators mglDemocratic governance indicators mgl
Democratic governance indicators mgl
 
ТЕХНИКА ВЗЛОМА.
ТЕХНИКА ВЗЛОМА.ТЕХНИКА ВЗЛОМА.
ТЕХНИКА ВЗЛОМА.
 
Timur Aiotv about Carders and Bank Plastic Cards in Russia
Timur Aiotv about  Carders and  Bank Plastic Cards in RussiaTimur Aiotv about  Carders and  Bank Plastic Cards in Russia
Timur Aiotv about Carders and Bank Plastic Cards in Russia
 
Nom urj last
Nom urj lastNom urj last
Nom urj last
 
Σύγχρονες διδακτικές προσεγγίσεις για την ανάπτυξη κριτικής - δημιουργικής σκ...
Σύγχρονες διδακτικές προσεγγίσεις για την ανάπτυξη κριτικής - δημιουργικής σκ...Σύγχρονες διδακτικές προσεγγίσεις για την ανάπτυξη κριτικής - δημιουργικής σκ...
Σύγχρονες διδακτικές προσεγγίσεις για την ανάπτυξη κριτικής - δημιουργικής σκ...
 
Презентация TeamWox GroupWare (август 2009)
Презентация TeamWox GroupWare (август 2009)Презентация TeamWox GroupWare (август 2009)
Презентация TeamWox GroupWare (август 2009)
 
Referat aspiranta
Referat aspirantaReferat aspiranta
Referat aspiranta
 
Honda Shadow Vt750 C Manual Ru
Honda Shadow Vt750 C Manual RuHonda Shadow Vt750 C Manual Ru
Honda Shadow Vt750 C Manual Ru
 
98c85409cf35843f1614ee03e97475fe
98c85409cf35843f1614ee03e97475fe98c85409cf35843f1614ee03e97475fe
98c85409cf35843f1614ee03e97475fe
 
M onte kristo
M onte kristoM onte kristo
M onte kristo
 
Identity Today 2
Identity Today 2Identity Today 2
Identity Today 2
 
Telugu bible 80)_old_testament
Telugu bible 80)_old_testamentTelugu bible 80)_old_testament
Telugu bible 80)_old_testament
 
Telugu bible old testament
Telugu bible old testamentTelugu bible old testament
Telugu bible old testament
 
Telugu bible old testament
Telugu bible old testamentTelugu bible old testament
Telugu bible old testament
 
Irdb
IrdbIrdb
Irdb
 
How does the Waterfall model survive?
How does the Waterfall model survive?How does the Waterfall model survive?
How does the Waterfall model survive?
 
Запретный маркетинг
Запретный маркетингЗапретный маркетинг
Запретный маркетинг
 
норма санпин
норма санпиннорма санпин
норма санпин
 
C++
C++C++
C++
 

Último

Call Girls Hebbal Just Call 👗 7737669865 👗 Top Class Call Girl Service Bangalore
Call Girls Hebbal Just Call 👗 7737669865 👗 Top Class Call Girl Service BangaloreCall Girls Hebbal Just Call 👗 7737669865 👗 Top Class Call Girl Service Bangalore
Call Girls Hebbal Just Call 👗 7737669865 👗 Top Class Call Girl Service Bangalore
amitlee9823
 
Insurers' journeys to build a mastery in the IoT usage
Insurers' journeys to build a mastery in the IoT usageInsurers' journeys to build a mastery in the IoT usage
Insurers' journeys to build a mastery in the IoT usage
Matteo Carbone
 
Call Girls Jp Nagar Just Call 👗 7737669865 👗 Top Class Call Girl Service Bang...
Call Girls Jp Nagar Just Call 👗 7737669865 👗 Top Class Call Girl Service Bang...Call Girls Jp Nagar Just Call 👗 7737669865 👗 Top Class Call Girl Service Bang...
Call Girls Jp Nagar Just Call 👗 7737669865 👗 Top Class Call Girl Service Bang...
amitlee9823
 
Russian Call Girls In Gurgaon ❤️8448577510 ⊹Best Escorts Service In 24/7 Delh...
Russian Call Girls In Gurgaon ❤️8448577510 ⊹Best Escorts Service In 24/7 Delh...Russian Call Girls In Gurgaon ❤️8448577510 ⊹Best Escorts Service In 24/7 Delh...
Russian Call Girls In Gurgaon ❤️8448577510 ⊹Best Escorts Service In 24/7 Delh...
lizamodels9
 
0183760ssssssssssssssssssssssssssss00101011 (27).pdf
0183760ssssssssssssssssssssssssssss00101011 (27).pdf0183760ssssssssssssssssssssssssssss00101011 (27).pdf
0183760ssssssssssssssssssssssssssss00101011 (27).pdf
Renandantas16
 
FULL ENJOY Call Girls In Majnu Ka Tilla, Delhi Contact Us 8377877756
FULL ENJOY Call Girls In Majnu Ka Tilla, Delhi Contact Us 8377877756FULL ENJOY Call Girls In Majnu Ka Tilla, Delhi Contact Us 8377877756
FULL ENJOY Call Girls In Majnu Ka Tilla, Delhi Contact Us 8377877756
dollysharma2066
 
Call Girls Electronic City Just Call 👗 7737669865 👗 Top Class Call Girl Servi...
Call Girls Electronic City Just Call 👗 7737669865 👗 Top Class Call Girl Servi...Call Girls Electronic City Just Call 👗 7737669865 👗 Top Class Call Girl Servi...
Call Girls Electronic City Just Call 👗 7737669865 👗 Top Class Call Girl Servi...
amitlee9823
 

Último (20)

Call Girls Hebbal Just Call 👗 7737669865 👗 Top Class Call Girl Service Bangalore
Call Girls Hebbal Just Call 👗 7737669865 👗 Top Class Call Girl Service BangaloreCall Girls Hebbal Just Call 👗 7737669865 👗 Top Class Call Girl Service Bangalore
Call Girls Hebbal Just Call 👗 7737669865 👗 Top Class Call Girl Service Bangalore
 
Ensure the security of your HCL environment by applying the Zero Trust princi...
Ensure the security of your HCL environment by applying the Zero Trust princi...Ensure the security of your HCL environment by applying the Zero Trust princi...
Ensure the security of your HCL environment by applying the Zero Trust princi...
 
Insurers' journeys to build a mastery in the IoT usage
Insurers' journeys to build a mastery in the IoT usageInsurers' journeys to build a mastery in the IoT usage
Insurers' journeys to build a mastery in the IoT usage
 
Enhancing and Restoring Safety & Quality Cultures - Dave Litwiller - May 2024...
Enhancing and Restoring Safety & Quality Cultures - Dave Litwiller - May 2024...Enhancing and Restoring Safety & Quality Cultures - Dave Litwiller - May 2024...
Enhancing and Restoring Safety & Quality Cultures - Dave Litwiller - May 2024...
 
A DAY IN THE LIFE OF A SALESMAN / WOMAN
A DAY IN THE LIFE OF A  SALESMAN / WOMANA DAY IN THE LIFE OF A  SALESMAN / WOMAN
A DAY IN THE LIFE OF A SALESMAN / WOMAN
 
Call Girls Jp Nagar Just Call 👗 7737669865 👗 Top Class Call Girl Service Bang...
Call Girls Jp Nagar Just Call 👗 7737669865 👗 Top Class Call Girl Service Bang...Call Girls Jp Nagar Just Call 👗 7737669865 👗 Top Class Call Girl Service Bang...
Call Girls Jp Nagar Just Call 👗 7737669865 👗 Top Class Call Girl Service Bang...
 
Russian Call Girls In Gurgaon ❤️8448577510 ⊹Best Escorts Service In 24/7 Delh...
Russian Call Girls In Gurgaon ❤️8448577510 ⊹Best Escorts Service In 24/7 Delh...Russian Call Girls In Gurgaon ❤️8448577510 ⊹Best Escorts Service In 24/7 Delh...
Russian Call Girls In Gurgaon ❤️8448577510 ⊹Best Escorts Service In 24/7 Delh...
 
Call Girls In Panjim North Goa 9971646499 Genuine Service
Call Girls In Panjim North Goa 9971646499 Genuine ServiceCall Girls In Panjim North Goa 9971646499 Genuine Service
Call Girls In Panjim North Goa 9971646499 Genuine Service
 
Famous Olympic Siblings from the 21st Century
Famous Olympic Siblings from the 21st CenturyFamous Olympic Siblings from the 21st Century
Famous Olympic Siblings from the 21st Century
 
VVVIP Call Girls In Greater Kailash ➡️ Delhi ➡️ 9999965857 🚀 No Advance 24HRS...
VVVIP Call Girls In Greater Kailash ➡️ Delhi ➡️ 9999965857 🚀 No Advance 24HRS...VVVIP Call Girls In Greater Kailash ➡️ Delhi ➡️ 9999965857 🚀 No Advance 24HRS...
VVVIP Call Girls In Greater Kailash ➡️ Delhi ➡️ 9999965857 🚀 No Advance 24HRS...
 
Forklift Operations: Safety through Cartoons
Forklift Operations: Safety through CartoonsForklift Operations: Safety through Cartoons
Forklift Operations: Safety through Cartoons
 
How to Get Started in Social Media for Art League City
How to Get Started in Social Media for Art League CityHow to Get Started in Social Media for Art League City
How to Get Started in Social Media for Art League City
 
John Halpern sued for sexual assault.pdf
John Halpern sued for sexual assault.pdfJohn Halpern sued for sexual assault.pdf
John Halpern sued for sexual assault.pdf
 
0183760ssssssssssssssssssssssssssss00101011 (27).pdf
0183760ssssssssssssssssssssssssssss00101011 (27).pdf0183760ssssssssssssssssssssssssssss00101011 (27).pdf
0183760ssssssssssssssssssssssssssss00101011 (27).pdf
 
👉Chandigarh Call Girls 👉9878799926👉Just Call👉Chandigarh Call Girl In Chandiga...
👉Chandigarh Call Girls 👉9878799926👉Just Call👉Chandigarh Call Girl In Chandiga...👉Chandigarh Call Girls 👉9878799926👉Just Call👉Chandigarh Call Girl In Chandiga...
👉Chandigarh Call Girls 👉9878799926👉Just Call👉Chandigarh Call Girl In Chandiga...
 
Dr. Admir Softic_ presentation_Green Club_ENG.pdf
Dr. Admir Softic_ presentation_Green Club_ENG.pdfDr. Admir Softic_ presentation_Green Club_ENG.pdf
Dr. Admir Softic_ presentation_Green Club_ENG.pdf
 
Monthly Social Media Update April 2024 pptx.pptx
Monthly Social Media Update April 2024 pptx.pptxMonthly Social Media Update April 2024 pptx.pptx
Monthly Social Media Update April 2024 pptx.pptx
 
FULL ENJOY Call Girls In Majnu Ka Tilla, Delhi Contact Us 8377877756
FULL ENJOY Call Girls In Majnu Ka Tilla, Delhi Contact Us 8377877756FULL ENJOY Call Girls In Majnu Ka Tilla, Delhi Contact Us 8377877756
FULL ENJOY Call Girls In Majnu Ka Tilla, Delhi Contact Us 8377877756
 
Call Girls Electronic City Just Call 👗 7737669865 👗 Top Class Call Girl Servi...
Call Girls Electronic City Just Call 👗 7737669865 👗 Top Class Call Girl Servi...Call Girls Electronic City Just Call 👗 7737669865 👗 Top Class Call Girl Servi...
Call Girls Electronic City Just Call 👗 7737669865 👗 Top Class Call Girl Servi...
 
Call Girls Pune Just Call 9907093804 Top Class Call Girl Service Available
Call Girls Pune Just Call 9907093804 Top Class Call Girl Service AvailableCall Girls Pune Just Call 9907093804 Top Class Call Girl Service Available
Call Girls Pune Just Call 9907093804 Top Class Call Girl Service Available
 

Kaplan -sbalansirovannaya_sistema_pokazateleii

  • 1. Роберт С. КАПЛАН Дейвид П. НОРТОН СБАЛАНСИРОВАННАЯСИСТЕМА ПОКАЗАТЕЛЕЙ От стратегии к действиюÇÀÎ «Îëèìï-Áèçíåñ», Ìîñêâà, 2003PDF ebook © BigSun 2004
  • 2. СодержаниеÏÐÅÄÈÑËÎÂÈÅ Ê ÐÓÑÑÊÎÌÓ ÈÇÄÀÍÈÞ .................................................................................. viiiÏÐÅÄÈÑËÎÂÈÅ .................................................................................................................................. 10ÃËÀÂÀ 1. ÊÐÈÒÅÐÈÈ ÎÖÅÍÎÊ È ÓÏÐÀÂËÅÍÈÅ Â ÈÍÔÎÐÌÀÖÈÎÍÍÛÉ ÂÅÊ .................... 13 ÊÎÍÊÓÐÅÍÖÈß Â ÝÏÎÕÓ ÈÍÔÎÐÌÀÖÈÈ............................................................................... 14 Äåÿòåëüíîñòü êîìïàíèé â íîâûõ óñëîâèÿõ ........................................................................ 14 Èíòåãðàöèÿ áèçíåñ-ïðîöåññîâ ........................................................................................ 15 Âçàèìîäåéñòâèå ñ êëèåíòàìè è ïîñòàâùèêàìè.............................................................. 15 Ðûíîê, îðèåíòèðîâàííûé íà ïîêóïàòåëÿ ....................................................................... 15 Ãëîáàëüíîñòü ìàñøòàáîâ ................................................................................................ 15 Èííîâàöèè ....................................................................................................................... 15 Ðàáîòíèêè èíòåëëåêòóàëüíîãî òðóäà.............................................................................. 16 ÒÐÀÄÈÖÈÎÍÍÀß ÔÈÍÀÍÑÎÂÀß ÌÎÄÅËÜ ÁÓÕÃÀËÒÅÐÑÊÎÃÎ Ó×ÅÒÀ............................ 16 ÑÁÀËÀÍÑÈÐÎÂÀÍÍÀß ÑÈÑÒÅÌÀ ÏÎÊÀÇÀÒÅËÅÉ ............................................................... 17 Ñáàëàíñèðîâàííàÿ ñèñòåìà ïîêàçàòåëåé êàê ñèñòåìà óïðàâëåíèÿ.................................... 19 ×åòêî ñôîðìóëèðîâàòü ñòðàòåãèþ êîìïàíèè è ïåðåâåñòè åå â ïëîñêîñòü êîíêðåòíûõ ñòðàòåãè÷åñêèõ çàäà÷................................................................................................................ 19 Óñòàíàâëèâàòü ñîîòâåòñòâèå ìåæäó ñòðàòåãè÷åñêèìè öåïÿìè è ïîêàçàòåëÿìè èõ äîñòèæåíèÿ è èíôîðìèðîâàòü îá ýòîì âñå ïîäðàçäåëåíèÿ êîìïàíèè ................................... 20 Ïëàíèðîâàòü, îïðåäåëÿòü öåëè è ñòðàòåãè÷åñêèå èíèöèàòèâû ..................................... 21 Ðàñøèðÿòü ñòðàòåãè÷åñêóþ îáðàòíóþ ñâÿçü è èíôîðìèðîâàííîñòü............................. 22 ÇÀÊËÞ×ÅÍÈÅ................................................................................................................................ 24 ÏÐÈÌÅ×ÀÍÈß................................................................................................................................ 25ÃËÀÂÀ 2. ÄËß ×ÅÃÎ ÍÅÎÁÕÎÄÈÌÀ ÑÁÀËÀÍÑÈÐÎÂÀÍÍÀß ÑÈÑÒÅÌÀ ÏÎÊÀÇÀÒÅËÅÉ ÝÔÔÅÊÒÈÂÍÎÑÒÈ .................................................................................................................... 27 ÔÈÍÀÍÑÎÂÀß ÎÖÅÍÊÀ .............................................................................................................. 27 ÑÁÀËÀÍÑÈÐÎÂÀÍÍÀß ÑÈÑÒÅÌÀ ÏÎÊÀÇÀÒÅËÅÉ ............................................................... 29 Ôèíàíñîâàÿ ñîñòàâëÿþùàÿ ................................................................................................. 30 Êëèåíòñêàÿ ñîñòàâëÿþùàÿ.................................................................................................. 30 Ñîñòàâëÿþùàÿ âíóòðåííèõ áèçíåñ-ïðîöåññîâ................................................................... 30 Ñîñòàâëÿþùàÿ îáó÷åíèÿ è ðàçâèòèÿ ïåðñîíàëà................................................................. 31 ÂÇÀÈÌÎÑÂßÇÜ ÏÎÊÀÇÀÒÅËÅÉ ÑÑÏ Ñ ÅÄÈÍÎÉ ÑÒÐÀÒÅÃÈÅÉ .......................................... 32 Ïðè÷èííî-ñëåäñòâåííûå ñâÿçè........................................................................................... 32 Ôàêòîðû äîñòèæåíèÿ ðåçóëüòàòîâ...................................................................................... 33 ÑËÅÄÓÅÒ ËÈ ÈÑÊËÞ×ÈÒÜ ÔÈÍÀÍÑÎÂÛÅ ÏÎÊÀÇÀÒÅËÈ ÈÇ ÑÑÏ?.................................. 33 ×ÅÒÛÐÅ ÑÎÑÒÀÂËßÞÙÈÅ: ÄÎÑÒÀÒÎ×ÍÎ ËÈ ÝÒÎÃÎ?....................................................... 35 ÎÐÃÀÍÈÇÀÖÈÎÍÍÀß ÅÄÈÍÈÖÀ ÄËß ÑÑÏ.............................................................................. 36 ÑÒÐÀÒÅÃÈ×ÅÑÊÎÅ ÏÎÇÈÖÈÎÍÈÐÎÂÀÍÈÅ ÈËÈ ÊËÞ×ÅÂÛÅ ÑÔÅÐÛ ÊÎÌÏÅÒÅÍÒÍÎÑÒÈ/ÑÏÎÑÎÁÍÎÑÒÈ?...................................................................................... 38 ÏÐÈËÎÆÅÍÈÅ. ÎÃÐÀÍÈ×ÅÍÈß ÔÈÍÀÍÑÎÂÛÕ ÏÎÊÀÇÀÒÅËÅÉ ÎÖÅÍÊÈ ÐÅÇÓËÜÒÀÒΠÁÈÇÍÅÑÀ ............................................................................................................. 38 ÏÐÈÌÅ×ÀÍÈß................................................................................................................................ 39×ÀÑÒÜ ÏÅÐÂÀß. ÎÖÅÍÈÂÀß ÑÒÐÀÒÅÃÈÞ ÁÈÇÍÅÑÀ................................................................ 41 ÊÎÌÏÀÍÈÈ, ÃÄÅ ÄÅÉÑÒÂÓÅÒ ÑÁÀËÀÍÑÈÐÎÂÀÍÍÀß ÑÈÑÒÅÌÀ ÏÎÊÀÇÀÒÅËÅÉ ....... 41ÃËÀÂÀ 3. ÔÈÍÀÍÑÎÂÀß ÑÎÑÒÀÂËßÞÙÀß .............................................................................. 43 ÂÇÀÈÌÎÑÂßÇÜ ÔÈÍÀÍÑÎÂÛÕ ÖÅËÅÉ ÑÎ ÑÒÐÀÒÅÃÈÅÉ ÊÎÌÏÀÍÈÈ............................ 43 Óïðàâëåíèå ðèñêàìè ........................................................................................................... 45 Ñòðàòåãè÷åñêèå íàïðàâëåíèÿ ôèíàíñîâîé ñîñòàâëÿþùåé ................................................ 45 Ðîñò äîõîäîâ è ðàñøèðåíèå ñòðóêòóðû äåÿòåëüíîñòè................................................... 45 Íîâûå ïðîäóêòû .......................................................................................................... 45 Íîâîå ïðèìåíåíèå....................................................................................................... 46 Íîâûå êëèåíòû è ðûíêè.............................................................................................. 46
  • 3. Íîâûå âçàèìîîòíîøåíèÿ ............................................................................................ 47 Íîâàÿ ñòðóêòóðà ïðåäëîæåíèÿ òîâàðîâ è óñëóã ......................................................... 47 Íîâàÿ öåíîâàÿ ñòðàòåãèÿ............................................................................................. 47 Ñîêðàùåíèå èçäåðæåê è óâåëè÷åíèå ïðîèçâîäèòåëüíîñòè ........................................... 48 Ïîâûøåíèå ïðîèçâîäèòåëüíîñòè ............................................................................... 48 Ñíèæåíèå óäåëüíûõ èçäåðæåê.................................................................................... 48 Ñîâåðøåíñòâîâàíèå ñèñòåìû êàíàëîâ........................................................................ 48 Ñîêðàùåíèå òåêóùèõ ðàñõîäîâ .................................................................................. 48 Èñïîëüçîâàíèå àêòèâîâ è èíâåñòèöèîííàÿ ñòðàòåãèÿ ................................................... 49 Äåíåæíûé öèêë ........................................................................................................... 49 Îïòèìèçàöèÿ èñïîëüçîâàíèÿ àêòèâîâ ........................................................................ 50 Öåëè è ïîêàçàòåëè óïðàâëåíèÿ ðèñêàìè ............................................................................ 50 ÇÀÊËÞ×ÅÍÈÅ................................................................................................................................ 51 ÏÐÈÌÅ×ÀÍÈß ............................................................................................................................... 52ÃËÀÂÀ 4. ÊËÈÅÍÒÑÊÀß ÑÎÑÒÀÂËßÞÙÀß................................................................................ 53 ÑÅÃÌÅÍÒÀÖÈß ÐÛÍÊÀ............................................................................................................... 53 Ãðóïïà êëþ÷åâûõ ïîêàçàòåëåé ........................................................................................... 55 Äîëÿ ðûíêà è äîëÿ ïîòðåáèòåëÿ ..................................................................................... 56 Ñîõðàíåíèå êëèåíòñêîé áàçû ......................................................................................... 57 Ðàñøèðåíèå êëèåíòñêîé áàçû ......................................................................................... 57 Óäîâëåòâîðåíèå ïîòðåáíîñòåé êëèåíòà ......................................................................... 57 Ïðèáûëüíîñòü êëèåíòà ................................................................................................... 58 Ïîêàçàòåëü ïîòðåáèòåëüíîé öåííîñòè ïðåäëîæåíèÿ......................................................... 59 Õàðàêòåðèñòèêè òîâàðîâ è óñëóã .................................................................................... 59 Âçàèìîîòíîøåíèÿ ñ êëèåíòàìè ...................................................................................... 60 Èìèäæ è ðåïóòàöèÿ......................................................................................................... 61 KENYON STORES: ÏÐßÌÛÅ ÏÐÎÄÀÆÈ ÌÀÑÑÎÂÎÌÓ ÏÎÒÐÅÁÈÒÅËÞ............................ 61 Õàðàêòåðèñòèêè ïðîäóêòà................................................................................................... 62 Âçàèìîîòíîøåíèÿ: óðîâåíü îáñëóæèâàíèÿ ....................................................................... 62 Òîðãîâàÿ ìàðêà è èìèäæ..................................................................................................... 63 ROCKWATER: ÏÐßÌÛÅ ÏÐÎÄÀÆÈ ÈÍÄÈÂÈÄÓÀËÜÍÛÌ ÊËÈÅÍÒÀÌ............................. 63 PIONEER PETROLEUM: ÍÅÏÐßÌÛÅ ÏÐÎÄÀÆÈ ÌÀÑÑÎÂÎÌÓ ÏÎÊÓÏÀÒÅËÞ............... 64 ÑÐÎÊÈ, ÊÀ×ÅÑÒÂÎ È ÖÅÍÀ........................................................................................................ 66 ÇÀÊËÞ×ÅÍÈÅ................................................................................................................................ 66 ÏÐÈËÎÆÅÍÈÅ. Ôàêòîðû äîñòèæåíèÿ óäîâëåòâîðåííîñòè êëèåíòà............................................ 67 ÑÐÎÊÈ ÄÎÑÒÀÂÊÈ........................................................................................................................ 67 ÊÀ×ÅÑÒÂÎ...................................................................................................................................... 68 ÖÅÍÀ................................................................................................................................................ 69 ÏÐÈÌÅ×ÀÍÈß ............................................................................................................................... 70ÃËÀÂÀ 5. ÑÎÑÒÀÂËßÞÙÀß ÂÍÓÒÐÅÍÍÈÕ ÁÈÇÍÅÑ-ÏÐÎÖÅÑÑΠ....................................... 71 ÑÒÎÈÌÎÑÒÍÀß ÖÅÏÎ×ÊÀ ÂÍÓÒÐÅÍÍÈÕ ÁÈÇÍÅÑ-ÏÐÎÖÅÑÑΠ...................................... 73 Èííîâàöèîííûé ïðîöåññ .................................................................................................... 73 Ïîêàçàòåëè òåîðåòè÷åñêèõ è ïðèêëàäíûõ èññëåäîâàíèé .............................................. 75 Ïîêàçàòåëè ïðîöåññà îïûòíîé ðàçðàáîòêè ïðîäóêòà .................................................... 76 Îïåðàöèîííûé ïðîöåññ ...................................................................................................... 77 Ïîñëåïðîäàæíîå îáñëóæèâàíèå ......................................................................................... 78 ÑÏÅÖÈÔÈ×ÅÑÊÈÅ ÊÎÌÏÎÍÅÍÒÛ ÑÎÑÒÀÂËßÞÙÅÉ ÂÍÓÒÐÅÍÍÈÕ ÁÈÇÍÅÑ- ÏÐÎÖÅÑÑΠ................................................................................................................................... 79 Kenyon Stores....................................................................................................................... 79 Óïðàâëåíèå áðýíäîì ....................................................................................................... 80 Îáåñïå÷åíèå ëèäåðñòâà â ìîäå....................................................................................... 80 Èñòî÷íèê ëèäåðñòâà ........................................................................................................ 80 Çàïîìèíàþùååñÿ îáñëóæèâàíèå .................................................................................... 81
  • 4. Metro Bank ........................................................................................................................... 82 Pioneer Petroleum ................................................................................................................. 83 ÇÀÊËÞ×ÅÍÈÅ................................................................................................................................ 84 ÏÐÈËÎÆÅÍÈÅ. ÏÎÊÀÇÀÒÅËÈ ÎÏÅÐÀÖÈÎÍÍÎÃÎ ÏÐÎÖÅÑÑÀ — ÂÐÅÌß, ÊÀ×ÅÑÒÂÎ È ÈÇÄÅÐÆÊÈ...................................................................................................................................... 85 Ïîêàçàòåëü «òåõíîëîãè÷åñêîå âðåìÿ»................................................................................ 85 ÏÐÈÌÅÍÅÍÈÅ ÏÎÊÀÇÀÒÅËß ÂÐÅÌÅÍÈ Â ÑÔÅÐÅ ÓÑËÓà ................................................... 86 ÏÎÊÀÇÀÒÅËÈ ÊÀ×ÅÑÒÂÀ ........................................................................................................... 87 National Motors .................................................................................................................... 87 National Electric ................................................................................................................... 88 ÏÎÊÀÇÀÒÅËÜ ÈÇÄÅÐÆÅÊ ............................................................................................................ 88 ÏÐÈÌÅ×ÀÍÈß................................................................................................................................ 89ÃËÀÂÀ 6. ÎÁÓ×ÅÍÈÅ È ÐÀÇÂÈÒÈÅ................................................................................................ 91 ÂÎÇÌÎÆÍÎÑÒÈ ÐÀÁÎÒÍÈÊÀ .................................................................................................... 91 ÊËÞ×ÅÂÛÅ ÏÎÊÀÇÀÒÅËÈ ÑÒÀÒÓÑÀ ÏÅÐÑÎÍÀËÀ.............................................................. 92 Ïîêàçàòåëü óäîâëåòâîðåííîñòè ðàáîòíèêà ........................................................................ 92 Ïîêàçàòåëü ñîõðàíåíèÿ êàäðîâîé áàçû .............................................................................. 93 Ïîêàçàòåëü ýôôåêòèâíîñòè ðàáîòíèêà............................................................................... 93 ÑÏÅÖÈÔÈ×ÅÑÊÈÅ ÔÀÊÒÎÐÛ ÎÁÓ×ÅÍÈß È ÐÀÇÂÈÒÈß ...................................................... 94 ÏÅÐÅÎÁÓ×ÅÍÈÅ ÏÅÐÑÎÍÀËÀ.................................................................................................... 95 ÂÎÇÌÎÆÍÎÑÒÈ ÈÍÔÎÐÌÀÖÈÎÍÍÛÕ ÑÈÑÒÅÌ................................................................... 96 ÌÎÒÈÂÀÖÈß, ÏÎËÍÎÌÎ×Èß È ÑÎÎÒÍÅÑÅÍÈÅ ËÈ×ÍÛÕ ÖÅËÅÉ ÑÎ ÑÒÐÀÒÅÃÈÅÉ ÊÎÌÏÀÍÈÈ.................................................................................................................................... 98 Ïîêàçàòåëü ÷èñëà âûäâèíóòûõ è âíåäðåííûõ ïðåäëîæåíèé ............................................ 98 Ïîêàçàòåëü ñîâåðøåíñòâîâàíèÿ.......................................................................................... 98 Ïîêàçàòåëè ñîîòâåòñòâèÿ ëè÷íûõ öåëåé êîðïîðàòèâíûì ............................................... 100 Ïîêàçàòåëè ðàáîòû â êîìàíäå .......................................................................................... 102 ÍÅÄÎÑÒÀÒÎ×ÍÎÅ ÐÀÇÂÈÒÈÅ ÑÈÑÒÅÌÛ ÑÏÅÖÈÔÈ×ÅÑÊÈÕ ÏÎÊÀÇÀÒÅËÅÉ ÄËß ÑÎÑÒÀÂËßÞÙÅÉ ÎÁÓ×ÅÍÈß È ÐÀÇÂÈÒÈß ........................................................................ 103 ÎÐÈÅÍÒÈÐÛ................................................................................................................................. 104 ÇÀÊËÞ×ÅÍÈÅ.............................................................................................................................. 104 ÏÐÈÌÅ×ÀÍÈß.............................................................................................................................. 104ÃËÀÂÀ 7. ÑÁÀËÀÍÑÈÐÎÂÀÍÍÀß ÑÈÑÒÅÌÀ ÏÎÊÀÇÀÒÅËÅÉ È ÑÒÐÀÒÅÃÈß ÊÎÌÏÀÍÈÈ ..................................................................................................................................................... 105 ÂÇÀÈÌÎÑÂßÇÜ ÑÁÀËÀÍÑÈÐÎÂÀÍÍÎÉ ÑÈÑÒÅÌÛ ÏÎÊÀÇÀÒÅËÅÉ ÑÎ ÑÒÐÀÒÅÃÈÅÉ ÊÎÌÏÀÍÈÈ.................................................................................................................................. 105 Ïðè÷èííî-ñëåäñòâåííûå ñâÿçè......................................................................................... 106 Ôàêòîðû äîñòèæåíèÿ ðåçóëüòàòîâ.................................................................................... 106 Âçàèìîñâÿçü ñ ôèíàíñîâûìè ðåçóëüòàòàìè ..................................................................... 107 Metro Bank ......................................................................................................................... 107 Êîìïàíèÿ National Insurance (îòñðî÷åííûå ðåçóëüòàòû)................................................. 110 ÑÒÐÀÒÅÃÈ×ÅÑÊÈÅ È ÄÈÀÃÍÎÑÒÈ×ÅÑÊÈÅ ÏÎÊÀÇÀÒÅËÈ: ÑÊÎËÜÊÎ ÏÎÊÀÇÀÒÅËÅÉ Â ÑÁÀËÀÍÑÈÐÎÂÀÍÍÎÉ ÑÈÑÒÅÌÅ?......................................................................................... 115 ÊÀÊ ÌÎÆÍÎ ÈÑÏÎÐÒÈÒÜ ÕÎÐÎØÈÅ ÏÎÊÀÇÀÒÅËÈ: ÈÑÏÎËÜÇÎÂÀÍÈÅ ÄÈÀÃÍÎÑÒÈ×ÅÑÊÈÕ ÏÎÊÀÇÀÒÅËÅÉ ÄËß ÓÐÀÂÍÎÂÅØÈÂÀÍÈß ÑÒÐÀÒÅÃÈ×ÅÑÊÈÕ ........................................................................................................................................................ 116 ÇÀÊËÞ×ÅÍÈÅ.............................................................................................................................. 116 ÏÐÈÌÅ×ÀÍÈß.............................................................................................................................. 117ÃËÀÂÀ 8. ÑÒÐÓÊÒÓÐÀ ÊÎÌÏÀÍÈÈ È ÑÒÐÀÒÅÃÈß.................................................................. 118 ÑÒÐÀÒÅÃÈÈ ÁÈÇÍÅÑ-ÅÄÈÍÈÖÛ È ÊÎÐÏÎÐÀÖÈÈ............................................................... 118 ÊÎÐÏÎÐÀÒÈÂÍÛÅ ÈÄÅÈ È ÐÎËÈ............................................................................................ 119 ÑÎÂÌÅÑÒÍÛÅ ÏÐÅÄÏÐÈßÒÈß È ÎÁÚÅÄÈÍÅÍÈß ............................................................... 121 ÔÓÍÊÖÈÎÍÀËÜÍÛÅ ÎÒÄÅËÛ: ÎÁÙÈÅ ÊÎÐÏÎÐÀÒÈÂÍÛÅ ÐÅÑÓÐÑÛ ........................... 123
  • 5. ÃÎÑÓÄÀÐÑÒÂÅÍÍÛÅ È ÍÅÊÎÌÅÐ×ÅÑÊÈÅ ÏÐÅÄÏÐÈßÒÈß ...............................................125 ÇÀÊËÞ×ÅÍÈÅ...............................................................................................................................131 ÏÐÈÌÅ×ÀÍÈß ..............................................................................................................................131×ÀÑÒÜ ÂÒÎÐÀß. ÓÏÐÀÂËÅÍÈÅ ÑÒÐÀÒÅÃÈÅÉ ÁÈÇÍÅÑÀ.........................................................132 ÁÀÐÜÅÐ 1: ÂÈÄÅÍÈÅ È ÑÒÐÀÒÅÃÈß ÍÅÂÛÏÎËÍÈÌÛ .........................................................132 ÁÀÐÜÅÐ 2: ÑÒÐÀÒÅÃÈß ÍÅ ÑÂßÇÀÍÀ Ñ ÈÍÄÈÂÈÄÓÀËÜÍÛÌÈ ÖÅËßÌÈ È ÖÅËßÌÈ ÏÎÄÐÀÇÄÅËÅÍÈÉ ........................................................................................................................134 ÁÀÐÜÅÐ 3: ÑÒÐÀÒÅÃÈß ÍÅ ÑÂßÇÀÍÀ Ñ ÐÀÑÏÐÅÄÅËÅÍÈÅÌ ÐÅÑÓÐÑΠ..........................134 ÁÀÐÜÅÐ 4: ÎÁÐÀÒÍÀß ÑÂßÇÜ: ÒÀÊÒÈ×ÅÑÊÀß, À ÍÅ ÑÒÐÀÒÅÃÈ×ÅÑÊÀß.........................135 ÑÎÇÄÀÍÈÅ ÈÍÒÅÃÐÈÐÎÂÀÍÍÎÉ ÑÈÑÒÅÌÛ ÌÅÍÅÄÆÌÅÍÒÀ .........................................135ÃËÀÂÀ 9. ÑÒÐÀÒÅÃÈ×ÅÑÊÎÅ ÑÎÎÒÂÅÒÑÒÂÈÅ: ÑÂÅÐÕÓ ÄÎÍÈÇÓ........................................137 ÈÍÔÎÐÌÀÖÈÎÍÍÛÅ È ÎÁÐÀÇÎÂÀÒÅÜËÍÛÅ ÏÐÎÃÐÀÌÌÛ .............................................139 ÈÍÔÎÐÌÈÐÎÂÀÍÈÅ ÑÎÂÅÒÀ ÄÈÐÅÊÒÎÐÎÂ È ÂÍÅØÍÈÕ ÀÊÖÈÎÍÅÐΠ.....................143 Skandia: êàê êîìïàíèÿ èíôîðìèðóåò ñâîèõ àêöèîíåðîâ î ñáàëàíñèðîâàííîé ñèñòåìå ïîêàçàòåëåé..................................................................................................................................144 ÂÇÀÈÌÎÑÂßÇÜ ÑÁÀËÀÍÑÈÐÎÂÀÍÍÎÉ ÑÈÑÒÅÌÛ ÏÎÊÀÇÀÒÅËÅÉ Ñ ÖÅËßÌÈ ÊÎËËÅÊÒÈÂÀ È ÏÅÐÑÎÍÀËÜÍÛÌÈ ÖÅËßÌÈ......................................................................145 ÂÇÀÈÌÎÑÂßÇÜ Ñ ÑÈÑÒÅÌÎÉ ÂÎÇÍÀÃÐÀÆÄÅÍÈß..............................................................150 ÇÀÊËÞ×ÅÍÈÅ...............................................................................................................................152 ÏÐÈÌÅ×ÀÍÈß ..............................................................................................................................152ÃËÀÂÀ 10. ÏËÀÍÛ, ÐÀÑÏÐÅÄÅËÅÍÈÅ ÐÅÑÓÐÑÎÂ, ÈÍÈÖÈÀÒÈÂÛ È ÁÞÄÆÅÒÛ .............153 ÑÎÑÒÀÂËÅÍÈÅ ÍÀÏÐßÆÅÍÍÛÕ ÏËÀÍΠ............................................................................153 ÎÏÐÅÄÅËÅÍÈÅ ÑÒÐÀÒÅÃÈ×ÅÑÊÈÕ ÈÍÈÖÈÀÒÈ ................................................................156 Ïðîãðàììà «íåäîñòàþùåãî ïîêàçàòåëÿ»...........................................................................157 Ïðîãðàììû ïîñòîÿííîãî ñîâåðøåíñòâîâàíèÿ, îñíîâàííûå íà òåìïàõ èçìåíåíèè.........158 Ñòðàòåãè÷åñêèå èíèöèàòèâû, íàïðàâëåííûå íà ðàäèêàëüíîå óëó÷øåíèå ôàêòîðîâ äîñòèæåíèÿ ðåçóëüòàòîâ .............................................................................................................159 Îïðåäåëåíèå âàæíåéøèõ ïåðåêðåñòíûõ èíèöèàòèâ áèçíåñ-åäèíèö è êîðïîðàöèè ........171 Ñâÿçü ñ ãîäîâûì ðàñïðåäåëåíèåì ðåñóðñîâ è áþäæåòàìè ...............................................172 ÇÀÊËÞ×ÅÍÈÅ...............................................................................................................................173 ÏÐÈÌÅ×ÀÍÈß ..............................................................................................................................173ÃËÀÂÀ 11. ÎÁÐÀÒÍÀß ÑÂßÇÜ È ÑÒÐÀÒÅÃÈ×ÅÑÊÈÉ ÈÍÔÎÐÌÀÖÈÎÍÍÛÉ ÏÐÎÖÅÑÑ .....174 ÎÒ ÊÎÌÀÍÄÍÛÕ ÌÅÒÎÄΠÓÏÐÀÂËÅÍÈß È ÊÎÍÒÐÎËß Ê ÏÎËÓ×ÅÍÈÞ ÑÒÐÀÒÅÃÈ×ÅÑÊÎÉ ÈÍÔÎÐÌÀÖÈÈ .........................................................................................174  ÍÀÏÐÀÂËÅÍÈÈ Ê ÑÒÐÀÒÅÃÈ×ÅÑÊÎÌÓ ÈÍÔÎÐÌÀÖÈÎÍÍÎÌÓ ÏÐÎÖÅÑÑÓ.............175 ÎÁÙÅÏÐÈÇÍÀÍÍÀß ÑÒÐÀÒÅÃÈ×ÅÑÊÀß ÊÎÍÖÅÏÖÈß .......................................................177 ÑÒÐÀÒÅÃÈ×ÅÑÊÀß ÎÁÐÀÒÍÀß ÑÂßÇÜ ....................................................................................177 Êîððåëÿöèîííûé àíàëèç....................................................................................................177 Óïðàâëåí÷åñêèå èãðû/ñöåíàðíûé àíàëèç..........................................................................180 Îò÷åòû ñ ïðèìåðàìè ..........................................................................................................180 Àíàëèç èíèöèàòèâ..............................................................................................................180 Îöåíêà íåçàâèñèìûõ ñïåöèàëèñòîâ ..................................................................................181 ÊÎËËÅÊÒÈÂÍÎÅ ÐÅØÅÍÈÅ ÏÐÎÁËÅÌ ...................................................................................182 Ìåæôóíêöèîíàëüíûå êîìàíäû.........................................................................................182 Ñîâåùàíèå ïî îáñóæäåíèþ ñòðàòåãèè ..............................................................................182 Íåïðåðûâíûé èíôîðìàöèîííûé ïðîöåññ íà îñíîâå äâîéíîé ïåòëè...............................186 ÇÀÊËÞ×ÅÍÈÅ...............................................................................................................................187 ÏÐÈÌÅ×ÀÍÈß ..............................................................................................................................188ÃËÀÂÀ 12. ÂÍÅÄÐÅÍÈÅ ÍÎÂÎÃÎ ÌÅÍÅÄÆÌÅÍÒÀ, ÎÑÍÎÂÀÍÍÎÃÎ ÍÀ ÑÁÀËÀÍÑÈÐÎÂÀÍÍÎÉ ÑÈÑÒÅÌÅ ÏÎÊÀÇÀÒÅËÅÉ ...........................................................189 ÇÀÏÓÑÊ ÑÁÀËÀÍÑÈÐÎÂÀÍÍÎÉ ÑÈÑÒÅÌÛ ÏÎÊÀÇÀÒÅËÅÉ .............................................191 ÄÂÈÆÓÙÀß ÑÈËÀ: ÌÎÁÈËÈÇÀÖÈß ÑÈË ÊÎÌÏÀÍÈÈ ......................................................191 ÑÎÇÄÀÂÀß ÈÍÒÅÃÐÈÐÎÂÀÍÍÓÞ ÑÈÑÒÅÌÓ ÌÅÍÅÄÆÌÅÍÒÀ.........................................195
  • 6. Ñîçäàíèå ñòðàòåãèè è êîððåêòèðîâêà ñòðàòåãè÷åñêèõ çàäà÷........................................... 195 Âçàèìîñâÿçü ñ èíäèâèäóàëüíûìè öåëÿìè è ñèñòåìîé âîçíàãðàæäåíèÿ ......................... 197 Âçàèìîñâÿçü ñ ïëàíèðîâàíèåì, ðàñïðåäåëåíèåì ðåñóðñîâ è ãîäîâûì áþäæåòîì ......... 197 Îáðàòíàÿ ñâÿçü è èíôîðìàöèîííûé ïðîöåññ................................................................... 197 ÂÍÈÌÀÍÈÅ: ÂÑÅ ÍÅ ÒÀÊ ÏÐÎÑÒÎ, ÊÀÊ ÊÀÆÅÒÑß ............................................................ 198 Ñòðóêòóðíûå äåôåêòû....................................................................................................... 198 Îðãàíèçàöèîííûå äåôåêòû............................................................................................... 198 ÂÍÅÄÐÅÍÈÅ ÑÒÐÀÒÅÃÈ×ÅÑÊÎÉ ÑÈÑÒÅÌÛ ÌÅÍÅÄÆÌÅÍÒÀ, ÎÑÍÎÂÀÍÍÎÉ ÍÀ ÑÁÀËÀÍÑÈÐÎÂÀÍÍÎÉ ÑÈÑÒÅÌÅ ÏÎÊÀÇÀÒÅËÅÉ.............................................................. 199 Ìåíåäæìåíò ïåðåõîäíîãî ïåðèîäà .................................................................................. 199 Ïîñòîÿííûé ïðîöåññ ñòðàòåãè÷åñêîãî ìåíåäæìåíòà ...................................................... 200 ÇÀÊËÞ×ÅÍÈÅ: ÏÅÐÅÂÎÄ ÑÒÐÀÒÅÃÈÈ Â ÊÎÍÊÐÅÒÍÛÅ ÄÅÉÑÒÂÈß............................... 203 ÏÐÈÌÅ×ÀÍÈß.............................................................................................................................. 204ÏÐÈËÎÆÅÍÈÅ. ÐÀÇÐÀÁÎÒÊÀ ÑÁÀËÀÍÑÈÐÎÂÀÍÍÎÉ ÑÈÑÒÅÌÛ ÏÎÊÀÇÀÒÅËÅÉ .......... 205 ÓÑÒÀÍÎÂËÅÍÈÅ ÖÅËÅÉ ÄËß ÑÁÀËÀÍÑÈÐÎÂÀÍÍÎÉ ÑÈÑÒÅÌÛ ÏÎÊÀÇÀÒÅËÅÉ...... 205 Äîáèòüñÿ ïîíèìàíèÿ è âñåîáùåãî îäîáðåíèÿ ñòðàòåãèè ................................................ 205 Ñîñðåäîòî÷èòüñÿ íà ãëàâíîì ............................................................................................ 206 Äåöåíòðàëèçàöèÿ è ðàçâèòèå ëèäåðñòâà ........................................................................... 206 Èíòåðâåíöèÿ ñòðàòåãèè..................................................................................................... 207 ÈÃÐÎÊÈ ......................................................................................................................................... 207 ÏÐÎÖÅÑÑ ÑÎÇÄÀÍÈß ÑÁÀËÀÍÑÈÐÎÂÀÍÍÎÉ ÑÈÑÒÅÌÛ ÏÎÊÀÇÀÒÅËÅÉ.................... 208 Îïðåäåëèòü ñòðóêòóðó ïîêàçàòåëåé.................................................................................. 208 Çàäàíèå 1. Âûáðàòü ñîîòâåòñòâóþùóþ îðãàíèçàöèîííóþ åäèíèöó ........................... 208 Çàäàíèå 2. Óñòàíîâèòü âçàèìîñâÿçü ìåæäó áèçíåñ-åäèíèöåé è êîðïîðàöèåé............ 209 Äîñòè÷ü ñîãëàñèÿ îòíîñèòåëüíî ñòðàòåãè÷åñêèõ öåëåé................................................... 209 Çàäàíèå 3. Ïðîâåñòè ïåðâûé òóð ñîáåñåäîâàíèé ......................................................... 209 Çàäàíèå 4. Èòîãîâàÿ êîíôåðåíöèÿ................................................................................ 210 Çàäàíèå 5. Ñåìèíàð äëÿ òîï-ìåíåäæåðîâ: ïåðâûé ðàóíä ............................................ 210 Âûáðàòü è ðàçðàáîòàòü ïîêàçàòåëè................................................................................... 211 Çàäàíèå 6. Ñîâåùàíèÿ ïîäãðóïï................................................................................... 211 Èñêóññòâî âûáîðà è ðàçðàáîòêè ïîêàçàòåëåé............................................................... 211 Çàäàíèå 7. Ñåìèíàð äëÿ òîï-ìåíåäæåðîâ: âòîðîé ðàóíä ............................................. 212 Ñîñòàâèòü ïëàí ðåàëèçàöèè .............................................................................................. 212 Çàäàíèå 8. Ðàçðàáîòàòü ïëàí ðåàëèçàöèè...................................................................... 212 Çàäàíèå 9. Ñåìèíàð äëÿ òîï-ìåíåäæåðîâ: òðåòèé ðàóíä ............................................. 212 Çàäàíèå 10. Çàâåðøåíèå ïëàíà ðåàëèçàöèè .................................................................. 212 ÃÐÀÔÈÊ ÐÅÀËÈÇÀÖÈÈ ÏËÀÍÀ................................................................................................ 212 ÇÀÊËÞ×ÅÍÈÅ.............................................................................................................................. 214 ÏÐÈÌÅ×ÀÍÈß.............................................................................................................................. 214
  • 7. Óâàæàåìûé ÷èòàòåëü! Êíèãà, êîòîðóþ âû äåðæèòå â ðóêàõ, ñâîèì ïîÿâëåíèåì ñîâåðøèëà ðåâîëþöèþ â îáëàñòèñòðàòåãè÷åñêîãî óïðàâëåíèÿ. È õîòÿ ïðîøëî áîëåå 10 ëåò ñ ìîìåíòà ñîçäàíèÿ ìåòîäèêè BalancedScorecard è áîëåå 6 ëåò ñî äíÿ âûõîäà â ñâåò êíèãè «Balanced Scorecard» â èçäàòåëüñòâå HarvardBusiness School Press, âûïóñê ðóññêîãî èçäàíèÿ, íåñîìíåííî, îêàæåò ñåðüåçíîå âëèÿíèå íà äàëü-íåéøåå ðàçâèòèå ðîññèéñêîãî áèçíåñà. Óñïåõ Balanced Scorecard âïîëíå çàêîíîìåðåí. Âûñîêàÿ èíôîðìèðîâàííîñòü ðóêîâîäèòåëÿñòàíîâèòñÿ ñåãîäíÿ äîïîëíèòåëüíûì êîíêóðåíòíûì ïðåèìóùåñòâîì. Ïðåäëîæåííàÿ Íîðòîíîì èÊàïëàíîì ìåòîäèêà ïîçâîëÿåò óïðàâëåíöàì èñïîëüçîâàòü â êà÷åñòâå îðèåíòèðîâ äëÿ ðàçâèòèÿêîìïàíèè íå òîëüêî êëàññè÷åñêèå ôèíàíñîâûå ïîêàçàòåëè, íî è òàêèå âàæíåéøèå êîìïîíåíòûëþáîãî áèçíåñà, êàê íåìàòåðèàëüíûå àêòèâû: ïåðñîíàë, áèçíåñ-ïðîöåññû, îòíîøåíèÿ ñ êëèåíòàìè.Ñòðàòåãèÿ ëþáîé êîìïàíèè ïðåâðàùàåòñÿ, òàêèì îáðàçîì, â ñèñòåìàòèçèðîâàííóþ, à ãëàâíîå, ïî-íÿòíóþ âñåì ïîñëåäîâàòåëüíîñòü øàãîâ è ïîçâîëÿåò êîíòðîëèðîâàòü èõ âûïîëíåíèå íà ðàçíûõóðîâíÿõ óïðàâëåíèÿ. Ìåòîäîëîãèÿ BSC ïîìîãëà íàì ñàìèì ïðîéòè ñåðüåçíûé ïóòü îò ôîðìóëèðîâàíèÿ âèäåíèÿíàøåé êîìïàíèè äî êîíòðîëÿ çà ðåàëèçàöèåé ñòðàòåãèè ÷åðåç èçìåðÿåìûå ïîêàçàòåëè. È ÿ óâåðåí,÷òî Ñèñòåìà ñáàëàíñèðîâàííûõ ïîêàçàòåëåé ïðèíåñåò íàøåé êîìïàíèè äîïîëíèòåëüíûå ïðåèìó-ùåñòâà â óïðàâëåíèè. Íàäåþñü, ýòà êíèãà ïîìîæåò è âàì äîñòè÷ü ñàìûõ ñìåëûõ öåëåé è âçÿòü íîâóþ âûñîòó! Ãåíåðàëüíûé äèðåêòîð IBS Ñåðãåé Ìàöîöêèé
  • 8. ПРЕДИСЛОВИЕ К РУССКОМУ ИЗДАНИЮ Ïåðåä âàìè îäíà èç òåõ êíèã, êîòîðûå ìåíÿþò çíàêîìûé íàì ìèð è êàòàëèçèðóþò ïðîöåññïðåîáðàçîâàíèé áèçíåñà è îáùåñòâà â öåëîì. Äåéñòâèòåëüíî, çà 10 ëåò, ïðîøåäøèõ ñ ìîìåíòàîïóáëèêîâàíèÿ ïåðâîé ñòàòüè Ðîáåðòà Êàïëàíà è Äåéâèäà Íîðòîíà íà ýòó òåìó, èäåÿ BalancedScorecard ñòàëà îäíîé èç ñàìûõ ïîïóëÿðíûõ â òåõíîëîãèè óïðàâëåíèÿ. Çà î÷åíü êîðîòêèé ñðîêýòîò íîâûé ïîäõîä ê èçìåðåíèþ ðåàëèçàöèè êîðïîðàòèâíîé ñòðàòåãèè ïðîäåëàë ïóòü îò àêàäåìè-÷åñêîãî èññëåäîâàíèÿ ê øèðîêîìó âíåäðåíèþ â êðóïíåéøèõ ìèðîâûõ êîìïàíèÿõ. Î ïîïóëÿðíîñòèêîíöåïöèè ñâèäåòåëüñòâóåò è ïîÿâëåíèå â ïîñëåäíåå âðåìÿ ñïåöèàëèçèðîâàííûõ èíôîðìàöèîí-íûõ ïðîäóêòîâ, ïîçâîëÿþùèõ àâòîìàòèçèðîâàòü ïðîöåäóðû ñîçäàíèÿ è ðàáîòû ñ Balanced Score-card. ×òî æå ïðåäëîæèëè ìèðó äâà ãàðâàðäñêèõ ïðîôåññîðà? Íåóæåëè â òàêîé òùàòåëüíî èññëåäî-âàííîé îáëàñòè, êàê èçìåðåíèå ðåçóëüòàòîâ äåÿòåëüíîñòè êîìïàíèé (corporate performance meas-urement), ê êîíöó XX âåêà îñòàëèñü ñåðüåçíûå áåëûå ïÿòíà? Âåäü êàæäàÿ äîëãî ðàáîòàþùàÿ íàðûíêå êîìïàíèÿ óñïåøíî ðåøàåò âîïðîñû èçìåðåíèÿ ñâîèõ ðåçóëüòàòîâ, èíà÷å îíà íå ìîãëà áûñóùåñòâîâàòü. Î ðàçëè÷íûõ ìåòîäàõ àíàëèçà íàïèñàíû òîìà, è îíè èçó÷àþòñÿ â êàæäîé áèçíåñ-øêîëå. Âñå êëþ÷åâûå ïàðàìåòðû êîìïàíèé ñèñòåìàòèçèðóþòñÿ è îáñóæäàþòñÿ óïðàâëåíöàìè èèíâåñòîðàìè. Òåì íå ìåíåå, èäåÿ Balanced Scorecard î÷åíü áûñòðî íàøëà ïîíèìàíèå è ïðèçíàíèå âñðåäå âûñøåãî êîðïîðàòèâíîãî ìåíåäæìåíòà, êîòîðàÿ îòëè÷àåòñÿ ñâîåé êîíñåðâàòèâíîñòüþ. Îòâåò, íà ìîé âçãëÿä, ñîñòîèò â òîì, ÷òî â ïîñëåäíèå 10 ëåò êëàññè÷åñêàÿ òðàêòîâêà áèçíåñàêàê ìåõàíèçìà äëÿ çàðàáàòûâàíèÿ äåíåã ïðåòåðïåëà ñåðüåçíûå èçìåíåíèÿ. Ñîâðåìåííûé ïîäõîäðàññìàòðèâàåò áèçíåñ êàê ñèñòåìó âçàèìîîòíîøåíèé ìåæäó àêöèîíåðàìè, ðàáîòíèêàìè, ïîòðåáè-òåëÿìè, ãîñóäàðñòâîì è äðóãèìè çàèíòåðåñîâàííûìè ñòîðîíàìè. Èç ýòîãî ñëåäóåò, ÷òî êëàññè÷å-ñêèé àïïàðàò îöåíêè äåÿòåëüíîñòè êîìïàíèè ñòàë âñå ìåíüøå óäîâëåòâîðÿòü ðàñòóùèå ïîòðåáíî-ñòè, ïîñêîëüêó áàçèðîâàëñÿ â îñíîâíîì íà ôèíàíñîâûõ èíäèêàòîðàõ, íå îòðàæàþùèõ ìíîãèõ âàæ-íûõ äëÿ ìåíåäæìåíòà è àêöèîíåðîâ ôàêòîðîâ. Ïðè ýòîì íà ñòîèìîñòü áèçíåñà ñòàëè ñóùåñòâåííîâëèÿòü íåìàòåðèàëüíûå àêòèâû, òàêèå êàê ñèëüíûå áðýíäû, çíàíèÿ è îïûò êëþ÷åâûõ ñîòðóäíèêîâ,îáëàäàíèå ïðîäâèíóòûìè òåõíîëîãèÿìè è äðóãèå. Äðóãàÿ âàæíàÿ ïðîáëåìà, äëèòåëüíîå âðåìÿ íå íàõîäèâøàÿ ðåøåíèÿ, ñîñòîÿëà â òðóäíîñòèìîíèòîðèíãà äîëãîñðî÷íîãî ðàçâèòèÿ êîìïàíèè, òî åñòü â îòñóòñòâèè àäåêâàòíîãî ìåõàíèçìà êîí-òðîëÿ âûïîëíåíèÿ ñòðàòåãè÷åñêîãî ïëàíà. Ton-ìåíåäæåðû áîëüøèíñòâà êîìïàíèé ïûòàþòñÿ ïðåä-âèäåòü ñèòóàöèþ íà íåñêîëüêî õîäîâ âïåðåä, îíè ïðåäñòàâëÿþò öåëè ðàçâèòèÿ ñâîåãî áèçíåñà âäîëãîñðî÷íîé ïåðñïåêòèâå è ñòðàòåãèþ èõ äîñòèæåíèÿ. Ïðîáëåìà, îäíàêî, ñîñòîèò â îòñóòñòâèèèíñòðóìåíòà, ïîçâîëÿþùåãî îòñëåæèâàòü âûïîëíåíèå ñòðàòåãèè âî âñåé åå ïîëíîòå. Ïîýòîìó êñòðàòåãè÷åñêèì ïëàíàì, íà ôîðìóëèðîâàíèå êîòîðûõ çàòðà÷åíû íåìàëûå óñèëèÿ, â êîìïàíèÿõ÷àñòî îòíîñÿòñÿ íåäîñòàòî÷íî ñåðüåçíî. Èäåÿ Êàïëàíà è Íîðòîíà èìåííî ïîòîìó ñìîãëà î÷åíü áûñòðî çàâîåâàòü ðàñïîëîæåíèå áèç-íåñ-ñîîáùåñòâà, ÷òî ïðåäëàãàëà ðåøåíèå îáåèõ ïðèâåäåííûõ âûøå ïðîáëåì. Âî-ïåðâûõ, êîíöåï-öèÿ BSC ðàññìàòðèâàåò ôèíàíñîâûå ïîêàçàòåëè êîìïàíèè êàê âñåãî ëèøü îäíó èç ÷åòûðåõ çíà÷è-ìûõ ãðóïï, îòäàâàÿ äîëæíîå äðóãèì ðûíî÷íûì ôàêòîðàì — ÷åëîâå÷åñêîìó ïîòåíöèàëó êîìïàíèè,îïåðàöèîííîé ýôôåêòèâíîñòè è âçàèìîîòíîøåíèÿì ñ ïîòðåáèòåëÿìè. Âî-âòîðûõ, âïåðåä âûõîäÿòíå çíà÷åíèÿ îòäåëüíûõ ïîêàçàòåëåé, à èõ âçàèìîäåéñòâèå è ñáàëàíñèðîâàííîñòü. Ýòî ïîçâîëÿåòîöåíèâàòü ýôôåêòèâíîñòü ðàçâèòèÿ êîìïàíèè è âûÿâëÿòü âîçìîæíûå îòêëîíåíèÿ. Èìåííî òàêèìèêà÷åñòâàìè äîëæåí îáëàäàòü èíñòðóìåíò äëÿ ìîíèòîðèíãà èñïîëíåíèÿ êîðïîðàòèâíîé ñòðàòåãèè.Ïðèíöèï ñáàëàíñèðîâàííîñòè íå äîïóñòèò âîçìîæíîñòè ìàíèïóëèðîâàíèÿ îäíîé ãðóïïîé ïîêàçà-òåëåé çà ñ÷åò äðóãèõ, íàïðèìåð êðàòêîñðî÷íîãî óëó÷øåíèÿ ôèíàíñîâûõ ðåçóëüòàòîâ çà ñ÷åò ýêî-íîìèè íà ðàçâèòèè ðûíêà è ïåðñîíàëà. Ñëåäóåò îòìåòèòü, ÷òî ïðè âñåé êàæóùåéñÿ ïðîñòîòå äëÿ âíåäðåíèÿ ñèñòåìû BSC â ïîâñå-äíåâíóþ ïðàêòèêó êîìïàíèè òðåáóåòñÿ äîëãàÿ è ñëàæåííàÿ ðàáîòà âûñøåãî ìåíåäæìåíòà è ãðóï-
  • 9. ïû ðàçðàáîò÷èêîâ, ñîñòîÿùåé èç ñîòðóäíèêîâ îðãàíèçàöèè èëè âíåøíèõ êîíñóëüòàíòîâ. Òðåáóþò-ñÿ îïðåäåëåíèå è ñîãëàñîâàíèå îñíîâíûõ öåëåé áèçíåñà, âîçìîæíûõ ðèñêîâ è, ÷òî ñàìîå ãëàâíîå,âçàèìîñâÿçåé ìåæäó êëþ÷åâûìè ôàêòîðàìè. Âñå ýòî äîëæíî ïðîèñõîäèòü â õîäå îáñóæäåíèé ñîáÿçàòåëüíûì ó÷àñòèåì òîï-ìåíåäæåðîâ. Ïîýòîìó ìîæíî ñ óâåðåííîñòüþ ñêàçàòü, ÷òî êîìïàíèÿ,ïîëó÷èâøàÿ îïûò ðàçðàáîòêè ñèñòåìû BSC, âûøëà íà íîâûé óðîâåíü ïîíèìàíèÿ ñâîåãî áèçíåñà èåãî áóäóùåãî ðàçâèòèÿ. È ñòàíîâèòñÿ ÿñíî, ÷òî Êàïëàí è Íîðòîí ïðèäóìàëè ýëåãàíòíóþ ôîðìó,íàïîëíåíèå êîòîðîé ñîäåðæàíèåì îñòàåòñÿ çà êîìïàíèåé. Ìîæíî çàäàòü è òàêîé âîïðîñ: íàñêîëüêî âñå ýòî àêòóàëüíî äëÿ ðîññèéñêîãî áèçíåñà? Âåäü âíàøåé ñòðàíå íàéäåòñÿ íåìíîãî êîìïàíèé ñ ôîðìàëèçîâàííîé ñòðàòåãèåé ðàçâèòèÿ, è çà÷àñòóþñîáñòâåííèêè áèçíåñà è ìåíåäæåðû ñ÷èòàþò, ÷òî êîðïîðàòèâíàÿ ìèññèÿ íà÷èíàåòñÿ è çàêàí÷èâà-åòñÿ çàðàáàòûâàíèåì äåíåã. Êòî áóäåò òðàòèòü çíà÷èòåëüíûå ñèëû è ðåñóðñû íà ñèñòåìó, îòäà÷à îòêîòîðîé, íà ïåðâûé âçãëÿä, íå î÷åâèäíà? Íà ýòîò âîïðîñ, êîíå÷íî, îòâåòèò âðåìÿ, íî õî÷åòñÿ ïðè-âåñòè ñëåäóþùåå ñîîáðàæåíèå. Äåñÿòü—äâåíàäöàòü ëåò íàçàä åäèíñòâåííîé ðàáîòàþùåé ñòðóêòó-ðîé íîâîé ýêîíîìèêè â Ðîññèè áûë îïòîâî-ðîçíè÷íûé «äèêèé» ðûíîê, è ëþäåé, çíàþùèõ ÷òî-òî îöèâèëèçîâàííîì áèçíåñå, ìîæíî áûëî ïåðåñ÷èòàòü ïî ïàëüöàì. Çà ýòî âðåìÿ âîïðåêè ìðà÷íûìïðîãíîçàì â íàøåé ñòðàíå çàðàáîòàëè âñå îñíîâíûå ìåõàíèçìû öèâèëèçîâàííîãî ðûíêà è áûëèñîçäàíû êîìïàíèè, êàïèòàëèçàöèÿ êîòîðûõ èñ÷èñëÿåòñÿ äåñÿòêàìè ìèëëèàðäîâ äîëëàðîâ. Ïîýòîìóåñòü âñå îñíîâàíèÿ ñ÷èòàòü, ÷òî ðîññèéñêèå áèçíåñìåíû ó÷àòñÿ áûñòðî è óïðàâëåí÷åñêèå òåõíîëî-ãèè, òàêèå êàê BSC, óñïåøíî àïðîáèðîâàííûå â êðóïíûõ ìèðîâûõ êîìïàíèÿõ, íå îñòàíóòñÿ áåçâíèìàíèÿ. Íå ñîìíåâàþñü, ÷òî ÷òåíèå äîñòàâèò âàì óäîâîëüñòâèå. Êíèãà íàïèñàíà ïðîñòûì ÿçûêîì, ñî-äåðæèò ìíîãî ïðèìåðîâ è êðàéíå ïîëåçíûõ äèàãðàìì, ïðîÿñíÿþùèõ èäåè àâòîðîâ. À ïîñëå ïðî-÷òåíèÿ âàñ íå îñòàâëÿåò îùóùåíèå, ÷òî êîíöåïöèþ BSC ìîæíî ïðèìåíÿòü íå òîëüêî ê áèçíåñó, íîè ê äðóãèì ñëîæíûì ñèñòåìàì, — âåäü îíà òàê æå ïðîñòà ïî ôîðìå è ñëîæíà ïî ñîäåðæàíèþ, êàêñàìà æèçíü. Ïðèÿòíîãî âàì ÷òåíèÿ! Äèðåêòîð ïî êîíñàëòèíãó IBS Ãåîðãèé ×êàðåóëè
  • 10. ПРЕДИСЛОВИЕ Ñâîèìè èñòîêàìè ýòà êíèãà óõîäèò â 1990 ãîä, êîãäà Èíñòèòóò Íîëàíà Íîðòîíà (Nolan Nor-ton Institute), íàó÷íîå ïîäðàçäåëåíèå KPMG* , ïðåäëîæèë ïðîâåñòè èññëåäîâàíèå ïî òåìå «Ïîêàçà-òåëè äåÿòåëüíîñòè îðãàíèçàöèè áóäóùåãî». Äëÿ ýòîãî îí âûäåëèë ñðåäñòâà, ðàáîòà äîëæíà áûëàâåñòèñü â òå÷åíèå ãîäà. Íåîáõîäèìîñòü òàêîãî èññëåäîâàíèÿ íàçðåëà ïîòîìó, ÷òî ñóùåñòâóþùèåïîäõîäû ê îöåíêå äåÿòåëüíîñòè ïðåäïðèÿòèÿ, îïèðàþùèåñÿ â ïåðâóþ î÷åðåäü íà ôèíàíñîâûå ïî-êàçàòåëè, íåèçáåæíî óñòàðåâàëè. Ó÷àñòíèêè èññëåäîâàíèÿ ïîëàãàëè, ÷òî ýòè ìåòîäû òîðìîçèëèðàçâèòèå îðãàíèçàöèé. Äåéâèä Íîðòîí, äèðåêòîð Èíñòèòóòà Íîëàíà Íîðòîíà, áûë ðóêîâîäèòåëåìïðîåêòà, Ðîáåðò Êàïëàí — íàó÷íûì êîíñóëüòàíòîì. Ïðåäñòàâèòåëè äåñÿòêà êîìïàíèé1 — ïðîèç-âîäñòâåííûõ è ñåðâèñíûõ, òÿæåëîé èíäóñòðèè è âûñîêèõ òåõíîëîãèé — âñòðå÷àëèñü åæåìåñÿ÷íî âòå÷åíèå 1990 ãîäà, äëÿ òîãî ÷òîáû ñîâìåñòíî âûðàáîòàòü íîâóþ ìîäåëü îöåíêè äåÿòåëüíîñòèïðåäïðèÿòèÿ. Íà íà÷àëüíîì ýòàïå ïðîåêòà ìû èçó÷èëè íåñêîëüêî èííîâàöèîííûõ ñèñòåì îöåíêè äåÿòåëü-íîñòè.  îñíîâó îäíîé èç íèõ — ñèñòåìû êîìïàíèè Analog Devices2 — áûëè çàëîæåíû ïîêàçàòåëèèçìåíåíèé ïðè ïîñòîÿííîì ñîâåðøåíñòâîâàíèè âñåõ ñòîðîí äåëîâîé àêòèâíîñòè. Íîâàÿ êîðïîðà-òèâíàÿ ñèñòåìà â äîïîëíåíèå ê òðàäèöèîííûì ôèíàíñîâûì õàðàêòåðèñòèêàì âêëþ÷àëà â ñåáÿ ïî-êàçàòåëè ñâîåâðåìåííîé äîñòàâêè òîâàðà èëè óñëóãè êëèåíòó, êà÷åñòâà ïðîäóêöèè è âðåìåííûõöèêëîâ ïðîèçâîäñòâåííûõ ïðîöåññîâ, à òàêæå ýôôåêòèâíîñòü ðàçðàáîòêè íîâûõ ïðîäóêòîâ. Íà îä-íîé èç âñòðå÷ ïðèñóòñòâîâàë Àðò Øíåéäåðìàí, âèöå-ïðåçèäåíò Analog Devices, êîòîðûé ïîäåëèë-ñÿ îïûòîì èñïîëüçîâàíèÿ íîâîé ñèñòåìû. Íà ïåðâûõ ñòàäèÿõ èññëåäîâàíèÿ áûëè âûäâèíóòû ðàç-íîîáðàçíûå èäåè, â òîì ÷èñëå ïðåäëîæåíî âêëþ÷åíèå ïîêàçàòåëåé ñîçäàíèÿ ñòîèìîñòè äëÿ àêöèî-íåðîâ, ïðîèçâîäèòåëüíîñòè è êà÷åñòâà, îäíàêî î÷åíü ñêîðî âñå ïðèøëè ê âûâîäó, ÷òî ñàìîé îïòè-ìàëüíîé ÿâëÿåòñÿ ìíîãîôóíêöèîíàëüíàÿ ñèñòåìà îöåíêè äåÿòåëüíîñòè. Ñîâìåñòíûå îáñóæäåíèÿ â ðåçóëüòàòå âûëèëèñü â òî, ÷òî ìû íàçâàëè «Ñáàëàíñèðîâàííàÿñèñòåìà ïîêàçàòåëåé» (ÑÑÏ), ïîñòðîèâ åå íà îñíîâå ÷åòûðåõ ãëàâíûõ ñîñòàâëÿþùèõ: ôèíàíñîâîé,êëèåíòñêîé, âíóòðåííåé, à òàêæå ñîñòàâëÿþùåé îáó÷åíèÿ è ðàçâèòèÿ. Íàçâàíèå ñèñòåìû îòðàæàåòòî ðàâíîâåñèå, êîòîðîå áûëî ñîõðàíåíî ìåæäó êðàòêîñðî÷íûìè è äîëãîâðåìåííûìè öåëÿìè, ôè-íàíñîâûìè è íåôèíàíñîâûìè ïîêàçàòåëÿìè, îñíîâíûìè è âñïîìîãàòåëüíûìè ïàðàìåòðàìè, à òàê-æå âíåøíèìè è âíóòðåííèìè ôàêòîðàìè äåÿòåëüíîñòè. Íåñêîëüêî ó÷àñòíèêîâ äèñêóññèé ðåàëèçî-âàëè ïèëîòíûå ïðîåêòû ïî ñîçäàíèþ ÑÑÏ â ñâîèõ êîìïàíèÿõ, à çàòåì ðàññêàçàëè î ðåçóëüòàòàõýêñïåðèìåíòà.  äåêàáðå 1990 ãîäà ðàáîòà çàâåðøèëàñü è áûëî ñäåëàíî çàêëþ÷åíèå îá ýôôåêòèâ-íîñòè ïðèìåíåíèÿ ñáàëàíñèðîâàííîé ñèñòåìû ïîêàçàòåëåé äëÿ îöåíêè äåÿòåëüíîñòè ïðåäïðèÿòèÿ. Ðåçóëüòàòû íàøåé ðàáîòû áûëè èçëîæåíû â ñòàòüå «The Balanced Scorecard — Measures ThatDrive Performance», îïóáëèêîâàííîé â «Harvard Business Review» (1992, January/February). Òîãäàæå ê íàì îáðàòèëèñü ðóêîâîäèòåëè íåñêîëüêèõ îðãàíèçàöèé ñ ïðîñüáîé ïîìî÷ü âíåäðèòü íîâóþñèñòåìó ïîêàçàòåëåé. Ýòî ïîñëóæèëî òîë÷êîì ê ñëåäóþùåìó ýòàïó èññëåäîâàíèÿ. Íîðìàí ×àì-áåðç, â òî âðåìÿ îäèí èç ðóêîâîäèòåëåé Rockwater, è Ëàððè Áðåéäè, èñïîëíèòåëüíûé âèöå-ïðåçèäåíò êîìïàíèè FMC Corporation, êîòîðûé âïîñëåäñòâèè áûë íàçíà÷åí åå ïðåçèäåíòîì, îñî-áåííî àêòèâíî ïðèíÿëèñü ââîäèòü ÑÑÏ â ñâîèõ îðãàíèçàöèÿõ, ïðè÷åì îáà ðàññìàòðèâàëè åå êàêíå÷òî áîëüøåå, ÷åì ñèñòåìà ïîêàçàòåëåé. Îáà ñòðåìèëèñü ñ ïîìîùüþ ÑÑÏ èñïîëüçîâàòü ñòðàòå-ãèþ äëÿ ðàçâèòèÿ êîìïàíèé, ïðåäëàãàÿ îðèåíòèðîâàííûå íà ïîòðåáèòåëÿ òîâàðû è óñëóãè âûñî-÷àéøåãî êà÷åñòâà ïî ñîîòâåòñòâóþùèì öåíàì, à íå äëÿ äîñòèæåíèÿ êðàòêîñðî÷íûõ öåëåé ñíèæå-íèÿ ñåáåñòîèìîñòè è êîíêóðåíöèè íà îñíîâå íèçêèõ öåí. Íàøà ñîâìåñòíàÿ ðàáîòà ñ ×àìáåðçîì èÁðåéäè âûñâåòèëà âàæíîñòü âçàèìîñâÿçè ïîêàçàòåëåé ïðåäëîæåííîé ñèñòåìû îöåíêè ýôôåêòèâíî-ñòè è ñòðàòåãèè. Íåñìîòðÿ íà êàæóùóþñÿ î÷åâèäíîñòü ýòîãî íàáëþäåíèÿ, ìíîãèå îðãàíèçàöèè,äàæå òå, ÷òî ïðèìåíÿëè íîâûå ñèñòåìû îöåíêè äåÿòåëüíîñòè, íå ñâÿçûâàëè êîíêðåòíûå ïîêàçàòåëè * Kleiveld Peat Marwick Goerdeler— îäíà èç êðóïíåéøèõ â ìèðå àóäèòîðñêèõ ôèðì. — Ïðèìå÷. ïåðåâîä÷èêà.
  • 11. Ïðåäèñëîâèå 11ñî ñâîèìè ñòðàòåãèÿìè. Áîëüøèíñòâî êîìïàíèé ïûòàëèñü óëó÷øèòü ýôôåêòèâíîñòü ñâîåé ðàáîòû, ñíèæàÿ èçäåðæêè,çàíèìàÿñü êà÷åñòâîì, ñîêðàùàÿ ñðîêè âûïîëíåíèÿ çàêàçîâ, íî íå âûäåëÿëè ïðè ýòîì ïîäëèííîñòðàòåãè÷åñêèå ïðîöåññû, êîòîðûå è äîëæíû âûïîëíÿòüñÿ èñêëþ÷èòåëüíî õîðîøî äëÿ óñïåøíîéðåàëèçàöèè îðãàíèçàöèîííîé ñòðàòåãèè. Îá ýòîì ìû íàïèñàëè âî âòîðîé íàøåé ñòàòüå, íàïå÷àòàí-íîé â «Harvard Business Review» ïîä íàçâàíèåì «Putting the Balanced Scorecard to Work» (1993). Ê ñåðåäèíå 1993 ãîäà Íîðòîí ñòàë äèðåêòîðîì íîâîé îðãàíèçàöèè Renaissance Solutions, Inc.(RSI), îäíîé èç ôóíêöèé êîòîðîé áûëî êîíñóëüòèðîâàíèå ïî âîïðîñàì ñòðàòåãèè.  êà÷åñòâå ñðåä-ñòâà ðåàëèçàöèè ýòîé ñòðàòåãèè èñïîëüçîâàëàñü ÑÑÏ. Ñîþç ìåæäó Renaissance è Gemini Consultingîòêðûë íîâûå âîçìîæíîñòè äëÿ äåìîíñòðàöèè òîãî, êàê ÑÑÏ, èìåþùàÿ 20—25 ïîêàçàòåëåé â êàæ-äîé èç ÷åòûðåõ ñâîèõ âçàèìîñâÿçàííûõ ñîñòàâëÿþùèõ, ïîìîãàåò ðåàëèçîâàòü ñòðàòåãèþ. Ñáàëàí-ñèðîâàííàÿ ñèñòåìà ïîêàçàòåëåé, ñâÿçàííûõ ïî ïðèíöèïó «ïðè÷èíà—ñëåäñòâèå», îïèñûâàåò òðà-åêòîðèþ ñòðàòåãèè êîìïàíèè: êàêèì îáðàçîì èíâåñòèöèè â ïåðåîáó÷åíèå ïåðñîíàëà, èíôîðìàöè-îííûå òåõíîëîãèè, èííîâàöèîííûå ïðîäóêòû è óñëóãè ñïîñîáñòâóþò êàðäèíàëüíîìó óëó÷øåíèþåå ôèíàíñîâîé äåÿòåëüíîñòè. Îïûò êîìïàíèé, ïðèìåíèâøèõ ÑÑÏ, ïîêàçàë, ÷òî îíà ìîæåò èñïîëüçîâàòüñÿ íå òîëüêî äëÿòîãî, ÷òîáû ñôîðìóëèðîâàòü ñòðàòåãèþ, íî è äëÿ óïðàâëåíèÿ ïðîöåññîì åå ðåàëèçàöèè.  äîïîë-íåíèå ê óæå ïåðå÷èñëåííûì êîìïàíèÿì ìû íàáëþäàëè äåéñòâèå ñèñòåìû â Brown & Root EnergyServices (ìàòåðèíñêàÿ êîìïàíèÿ ïî îòíîøåíèþ ê Rockwater), Metro Bank, National Insurance, Ken-yon Stores è Pioneer Petroleum (íàçâàíèÿ èçìåíåíû â öåëÿõ ñîõðàíåíèÿ êîíôèäåíöèàëüíîñòè). Ðó-êîâîäèòåëè ýòèõ êîìïàíèé ñåé÷àñ èñïîëüçóþò åå êàê îñíîâíîé èíñòðóìåíò ìåíåäæìåíòà. Èõ îïûòìû îáîáùèëè â íàøåé òðåòüåé ñòàòüå «Using The Balanced Scorecard as a Strategic Management Sys-tem», îïóáëèêîâàííîé â «Harvard Business Review» (1996, January/February). Áûñòðîå ðàçâèòèå ÑÑÏ â ñèñòåìó ñòðàòåãè÷åñêîãî ìåíåäæìåíòà ïðèâåëî íàñ ê ìûñëè, ÷òî ìûìîæåì ïîäåëèòüñÿ çíà÷èòåëüíî áîëüøåé èíôîðìàöèåé, ÷åì ïîçâîëÿåò ôîðìàò ñòàòüè. Ê òîìó æå êíàì ïîñòóïàëè ìíîãî÷èñëåííûå ïðîñüáû, ñâÿçàííûå ñ ôîðìèðîâàíèåì è âíåäðåíèåì ÑÑÏ. Âñå ýòîÿâèëîñü ïðè÷èíîé íàïèñàíèÿ äàííîé êíèãè. Ñòàðàÿñü ñäåëàòü ýòó êíèãó ïîëíîé è âñåîáúåìëþùåé, â òå÷åíèå ïîñëåäíèõ òðåõ ëåò ìû òåìíå ìåíåå ñòàëè ñâèäåòåëÿìè øèðîêîãî ðàñïðîñòðàíåíèÿ ñáàëàíñèðîâàííîé ñèñòåìû ïîêàçàòåëåé èòîãî, êàê êîìïàíèè, îòëè÷àþùèåñÿ èííîâàöèîííûì ïîäõîäîì, ðàñøèðÿþò ñòðóêòóðó ñèñòåìû èîáëàñòè åå ïðèìåíåíèÿ. Âîçìîæíî, ÷åðåç íåñêîëüêî ëåò ÷èòàòåëè óâèäÿò êíèãó «Balanced Score-card: The Sequel» («Ñáàëàíñèðîâàííàÿ ñèñòåìà ïîêàçàòåëåé ýôôåêòèâíîñòè ïðåäïðèÿòèÿ: Ïðîäîë-æåíèå»). Ìû îáÿçàíû ìíîãèì ëþäÿì è îðãàíèçàöèÿì, îêàçàâøèì íàì ïîìîùü â ýòîì èíòåëëåêòóàëü-íîì ïóòåøåñòâèè. Ýòî ðóêîâîäèòåëè è ëèäåðû ïðîåêòîâ êîìïàíèé FMC (Ëàððè Áðåéäè è ÐîíÌàìáó), Rockwater (Íîðìàí ×àìáåðç è Ñüÿí Ëëîéä Ðèç) è Analog Devices (Ðåé Ñòàòà, ÄæåððèÔèøìàí è Àðò Øíåéäåðìàí). Íàì î÷åíü õîòåëîñü áû ñ áëàãîäàðíîñòüþ íàçâàòü èìåíà ðóêîâîäè-òåëåé êîìïàíèé Metro Bank, National, Kenyon Stores, Pioneer Petroleum è íåêîòîðûõ äðóãèõ, îäíàêîìû íå ìîæåì ýòî ñäåëàòü èç ñîîáðàæåíèé êîíôèäåíöèàëüíîñòè. Áëàãîäàðÿ èõ óñèëèÿì ÑÑÏ ñòàëàêðàåóãîëüíûì êàìíåì ñèñòåìû ìåíåäæìåíòà ýòèõ êîìïàíèé. Ìû èñêðåííå ïðèçíàòåëüíû ïðîôåññèîíàëàì èç RSI Ìèêàýëå Êîíòð àäà è Ðåáåêêå Ñòåéí-ôîðò, êîòîðûå îáîáùèëè îïûò ïðèìåíåíèÿ ñèñòåìû, Ëîðå Äàóíèíã è Ìàðèññå Õåíäðèêñîí, êîòî-ðûå ïîêàçàëè, êàê ñëåäóåò èñïîëüçîâàòü ÑÑÏ â íåêîììåð÷åñêèõ îðãàíèçàöèÿõ Massachusetts Spe-cial Olympics. Ñîó÷ðåäèòåëè RSI Ãàððè Ëàñêåð è Äåéâèä Ëóáèí ïîìîãëè â ðàáîòå íàä ãëàâîé 11,ãäå îïèñûâàþòñÿ ñòðàòåãè÷åñêàÿ îáðàòíàÿ ñâÿçü è îáó÷àþùèå ñèñòåìû. Íåîöåíèìàÿ ïîìîùü âäàëüíåéøåì ðàñøèðåíèè êîíöåïöèè ñèñòåìû â êîìïëåêñíûé ïðîöåññ ïðåîáðàçîâàíèé áûëà îêàçà-íà Ôðýíñèñ Ãóýëëàð èç Gemini Consulting. Ìíîãèå ëþäè ñûãðàëè áîëüøóþ ðîëü â ïîäãîòîâêå êíèãè. Êýðîë Ôðàíêî, äèðåêòîð HarvardBusiness School Press, ñ ýíòóçèàçìîì ïîääåðæèâàëà íàñ è îêàçûâàëà ðåäàêòîðñêóþ ïîìîùü íà ïðî-òÿæåíèè âñåãî ïðîåêòà. Õîëëèñ Õåéìáàó÷, íàø ðåäàêòîð, äàâàë áåñöåííûå óêàçàíèÿ è ñîâåòû ïîñîäåðæàíèþ è îôîðìëåíèþ êíèãè. Ïðîôåññèîíàëüíûå êîììåíòàðèè Òåäà Ôðàíêàâèëüÿ, Òîìà Âà-ëåðèî è ïðîôåññîðîâ Óèëüÿìà Áðóíçà, Ðîáåðòà Ñàéìîíçà è Ðîáèíà Êóïåðà ïîçâîëèëè íàì ñäåëàòüâàæíûå èçìåíåíèÿ â îêîí÷àòåëüíîì âàðèàíòå ðóêîïèñè.
  • 12. 12 Ïðåäèñëîâèå Íàòàëè Ãðèíáåðã, êàê îáû÷íî, î÷åíü òùàòåëüíî êîððåêòèðîâàëà ðóêîïèñü è, ïîìèìî öåííûõçàìå÷àíèé, ñëåäèëà çà òåì, ÷òîáû èçáåæàòü ïîâòîðîâ, ÷òî òàê ñâîéñòâåííî àâòîðàì ýòîé êíèãè.Áàðáàðà Ðîò ïîñòîÿííî êîíòðîëèðîâàëà ãðàôèê ðàáîò, ýôôåêòèâíî óïðàâëÿÿ ïðîèçâîäñòâåííûìïðîöåññîì, à åå çàìå÷àòåëüíûå ñîâåòû îòíîñèòåëüíî ðåäàêòèðîâàíèÿ è õóäîæåñòâåííîãî îôîðì-ëåíèÿ êíèãè áûëè ïîèñòèíå áåñöåííû. Ðîóç Ôèöïàòðèê èç Renaissance Solution ïîìîãëà ðàçîáðàòüçàïèñè è öèôðû ÷åðíîâèêîâ, íàïèñàííûå óæàñíûì ïî÷åðêîì, è «ïåðåâåñòè» èõ íà íîðìàëüíûéÿçûê â îêîí÷àòåëüíîé âåðñèè ðóêîïèñè. Ïîèñòèíå åå òåðïåíèå ñëóæèëî íàì èñòî÷íèêîì ñèëû èâäîõíîâåíèÿ. Âñåì ýòèì ëþäÿì ìû ãîâîðèì ñïàñèáî. Ðîáåðò Ñ. Êàïëàí è Äåéâèä Ï. Íîðòîí Áîñòîí è Ëèíêîëüí, Ìàññà÷óñåòñ, ôåâðàëü 1996 ãîäà. Ïðèìå÷àíèÿ:1 Advanced Micro Devices, American Standard, Apple Computer, Bell South, CIGNA, Conner Peripherals, Cray Research,DuPont, Electronic DataSystems, General Electric, Hewlett-Packard è Shell Canada.2 R. S. Kaplan. Analog Devices: The Half-Life Metric // Harvard Business School Case#9-190-061, 1990.
  • 13. ГЛАВА 1. КРИТЕРИИ ОЦЕНОК И УПРАВЛЕНИЕ В ИНФОРМАЦИ- ОННЫЙ ВЕК Ïðåäñòàâüòå ñåáÿ â êàáèíå ñîâðåìåííîãî ðåàêòèâíîãî ñàìîëåòà, â êîòîðîé íà ïðèáîðíîé äîñ-êå îäèí-åäèíñòâåííûé äàò÷èê. Çàõîòèòå ëè âû îòïðàâèòüñÿ íà òàêîì ñàìîëåòå â ïîëåò äà åùå ïî-ñëå ñëåäóþùåãî ðàçãîâîðà ñ ïèëîòîì: - Êàê æå âû óïðàâëÿåòå ñàìîëåòîì? Âåäü íà ïðèáîðíîé äîñêå âñåãî îäèí äàò÷èê. - Äà, îí èçìåðÿåò ñêîðîñòü, è ñåãîäíÿøíèé ïîëåò ÿ âûïîëíÿþ òîëüêî ïî ýòîìó óêàçàòåëþ. - Ñêîðîñòü — ýòî, êîíå÷íî, çäîðîâî. Íî, ìîæåò, è ïîêàçàòåëü âûñîòû òîæå áûë áû ïîëåçåí? - ß åãî óæå îòðàáîòàë â ïðîøëûé ðàç, à òåïåðü òðåíèðóþ ïîëåò òîëüêî ïî äàò÷èêó ñêîðîñòè. - Íî ó âàñ íåò äàæå èíäèêàòîðà òîïëèâà! - Êîíå÷íî, âåäü ÿ æå íå ìîãó âûïîëíÿòü îäíîâðåìåííî íåñêîëüêî îïåðàöèé! Êàê òîëüêî îòðàáîòàþ ñêîðîñòü òàê æå õîðîøî, êàê âûñîòó, íåïðåìåííî çàéìóñü òðå- íèðîâêîé ïîëåòîâ ïî èíäèêàòîðó òîïëèâà. Ïîëàãàþ, ïîñëå ýòîé áåñåäû âû íè çà ÷òî íå ïîëåòèòå ñ òàêèì ïèëîòîì. Äàæå åñëè îí è äîñ-òèã ñîâåðøåíñòâà ïîëåòà ïî äàò÷èêó ñêîðîñòè, ñòîëêíîâåíèå ñ ãîðàìè, íàïðèìåð, èëè ïàäåíèå èç-çà íåäîñòàòêà ãîðþ÷åãî âàì îáåñïå÷åíî. Êîíå÷íî, ïîäîáíûé äèàëîã — âñåãî ëèøü ôàíòàçèÿ, èáîíè îäíîìó ëåò÷èêó íå ïðèäåò â ãîëîâó èäåÿ óïðàâëÿòü ñëîæíåéøèì ðåàêòèâíûì ëàéíåðîì â ïåðå-ïîëíåííîì âîçäóøíîì ïðîñòðàíñòâå ñ ïîìîùüþ åäèíñòâåííîãî óêàçàòåëÿ.  ðåéñå îïûòíûå ïèëî-òû áåç òðóäà ñ÷èòûâàþò èíôîðìàöèþ ñ îãðîìíîãî êîëè÷åñòâà äàò÷èêîâ íà ïðèáîðíîé ïàíåëè ñâî-åé êàáèíû. Ðóêîâîäñòâî ñîâðåìåííîé ñëîæíîé îðãàíèçàöèåé â óñëîâèÿõ æåñòêîé êîíêóðåíöèèñðîäíè óïðàâëåíèþ ðåàêòèâíûì ñàìîëåòîì. È íå ñëåäóåò äóìàòü, ÷òî äëÿ ýòîãî ãëàâå ïðåäïðèÿòèÿòðåáóåòñÿ ìåíåå ñëîæíûé íàáîð èíñòðóìåíòîâ, ÷åì êîìàíäèðó âîçäóøíîãî êîðàáëÿ. Äëÿ äîñòèæå-íèÿ âûäàþùèõñÿ ðåçóëüòàòîâ ìåíåäæåðû, ïîäîáíî ïèëîòàì, äîëæíû èìåòü âñå íåîáõîäèìûå äàò-÷èêè, îáåñïå÷èâàþùèå èõ ðàçíîîáðàçíûìè ïîêàçàòåëÿìè î ñîñòîÿíèè «îêðóæàþùåé ñðåäû» è«õîäå âûïîëíåíèÿ ïîëåòà». Сбалансированная система показателей эффективности (ССП)* ïðåäîñòàâëÿåò ìåíåäæåðóèíñòðóìåíò äëÿ ïîëó÷åíèÿ æåëàåìûõ ðåçóëüòàòîâ â ñëîæíûõ óñëîâèÿõ æåñòêîé êîíêóðåíöèè —óñëîâèÿõ, â êîòîðûõ ñåãîäíÿ ðàáîòàþò âñå êîìïàíèè. Èìåííî ïîýòîìó ÷åòêîå ïîíèìàíèå öåëåé èçàäà÷, à òàêæå ìåòîäîâ èõ äîñòèæåíèÿ è ðåøåíèÿ ÿâëÿåòñÿ æèçíåííî íåîáõîäèìûì. Ñáàëàíñèðî-âàííàÿ ñèñòåìà ïîêàçàòåëåé, èëè êðèòåðèåâ, ðàññìàòðèâàåò öåëè è ñòðàòåãèþ êîìïàíèè ñêâîçüïðèçìó íåêîé âñåîáúåìëþùåé ñèñòåìû îöåíêè åå äåÿòåëüíîñòè, îáåñïå÷èâàÿ îïðåäåëåííîé ìåòî-äèêîé äëÿ ñîçäàíèÿ ñèñòåìû ñòðàòåãè÷åñêèõ êðèòåðèåâ è ñèñòåìû óïðàâëåíèÿ. Îñíîâíîé óïîð âÑÑÏ ïî-ïðåæíåìó äåëàåòñÿ íà îöåíêó äîñòèæåíèÿ ôèíàíñîâûõ ðåçóëüòàòîâ, êîòîðàÿ äîïîëíÿåòñÿôèíàíñîâûìè ïîêàçàòåëÿìè äåÿòåëüíîñòè íåïîñðåäñòâåííûõ èñïîëíèòåëåé. ÑÑÏ îöåíèâàåò ðàáî-òó êîìïàíèè íà îñíîâå ÷åòûðåõ ñáàëàíñèðîâàííûõ ïàðàìåòðîâ: ôèíàíñû, âçàèìîîòíîøåíèÿ ñ êëè-åíòàìè, âíóòðåííèå áèçíåñ-ïðîöåññû, à òàêæå îáó÷åíèå è ïîâûøåíèå êâàëèôèêàöèè ïåðñîíàëà. Ñïîìîùüþ ÑÑÏ ìîæíî íå òîëüêî àíàëèçèðîâàòü ôèíàíñîâûå ðåçóëüòàòû, íî îäíîâðåìåííî ó÷àñò-âîâàòü â ñîçäàíèè íîâûõ âîçìîæíîñòåé è ðåãóëèðîâàòü ïðèîáðåòåíèå íåìàòåðèàëüíûõ àêòèâîâ äëÿäàëüíåéøåãî ðîñòà. *  ðîññèéñêîé ëèòåðàòóðå âñòðå÷àþòñÿ ðàçëè÷íûå âàðèàíòû ïåðåâîäà òåðìèíà balanced scorecard: ñáàëàíñèðî-âàííàÿ ñèñòåìà ïîêàçàòåëåé, ñèñòåìà ñáàëàíñèðîâàííûõ ïîêàçàòåëåé, ñáàëàíñèðîâàííàÿ îöåíî÷íàÿ âåäîìîñòü, êàðòàáàëëüíûõ îöåíîê, ñáàëàíñèðîâàííûå ñ÷åòíûå êàðòû, ñèñòåìà âçàèìîñâÿçàííûõ ïîêàçàòåëåé, ñáàëàíñèðîâàííûé ñ÷åòî÷êîâ (!) è äàæå êàðòà âêëàäîâ. — Ïðèìå÷. ðåä.
  • 14. 14 Ãëàâà 1 КОНКУРЕНЦИЯ В ЭПОХУ ИНФОРМАЦИИ Ñåãîäíÿ ïðåäïðèÿòèÿ íàõîäÿòñÿ â ýïèöåíòðå ðåâîëþöèîííûõ ïðåîáðàçîâàíèé. Íà ñìåíó ýïî-õå ïðîìûøëåííîé êîíêóðåíöèè èäåò ýïîõà êîíêóðåíöèè èíôîðìàöèîííîé.  èíäóñòðèàëüíóþ ýðó(1850—1975) çàëîãîì óñïåõà êîìïàíèè ÿâëÿëîñü óìåíèå èçâëå÷ü ìàêñèìóì ïðèáûëè, ýêîíîìíîèñïîëüçóÿ ìàñøòàáû è îáúåìû ïðîèçâîäñòâà1. Åñòåñòâåííî, íîâûå òåõíîëîãèè èìåëè îïðåäåëåí-íîå çíà÷åíèå, íî â èòîãå óñïåõ ñîïóòñòâîâàë òîìó, êòî ñóìåë èõ âíåäðèòü â ïðîèçâîäñòâî, ïîçâî-ëÿâøåå îñóùåñòâëÿòü ìàññîâûé âûïóñê òîâàðîâ øèðîêîãî ïîòðåáëåíèÿ.  ýòîò ïåðèîä ñ öåëüþ áîëåå ýôôåêòèâíîãî è êîíòðîëèðóåìîãî ðàçìåùåíèÿ ôèíàíñîâûõ èîñíîâíûõ àêòèâîâ2 ðÿä êîìïàíèé, â ÷àñòíîñòè General Motors, DuPont, Matsushita è GeneralElectric, ðàçðàáîòàëè ñèñòåìû ôèíàíñîâîãî êîíòðîëÿ. Òàêîé ñóììàðíûé ôèíàíñîâûé ïîêàçàòåëü,êàê äîõîäíîñòü èñïîëüçóåìîãî, èëè çàíÿòîãî, êàïèòàëà (return-on-capital-employed, ROCE), íàïðè-ìåð, ïîçâîëèë, ñ îäíîé ñòîðîíû, íàèëó÷øèì îáðàçîì èñïîëüçîâàòü âíóòðåííèé êàïèòàë (internalcapital) ïðåäïðèÿòèÿ, à ñ äðóãîé — êîíòðîëèðîâàòü îïòèìàëüíîå èñïîëüçîâàíèå ïîäðàçäåëåíèÿìèêîìïàíèè îñíîâíûõ è ôèíàíñîâûõ àêòèâîâ ñ öåëüþ ñîçäàíèÿ ñòîèìîñòè äëÿ àêöèîíåðîâ. Èíôîðìàöèîííàÿ ýïîõà, îçíàìåíîâàâøàÿ ñâîèì âîçíèêíîâåíèåì ïîñëåäíèå äåñÿòèëåòèÿ XXâåêà, ïðèâåëà ê òîìó, ÷òî ìíîãèå ôóíäàìåíòàëüíûå ïîñòóëàòû ïðîìûøëåííîé êîíêóðåíöèè óñòà-ðåëè. Çàâîåâàòü óñòîé÷èâîå ïðåèìóùåñòâî â óñëîâèÿõ ðûíêà ïðîñòûì, õîòÿ è áûñòðûì âíåäðåíè-åì íîâûõ òåõíîëîãèé â ïðîèçâîäñòâî (ìàòåðèàëüíûå àêòèâû) èëè îòëè÷íûì óïðàâëåíèåì ôèíàí-ñîâûìè àêòèâàìè è ïàññèâàìè ñòàëî íåâîçìîæíî. Ïðîèçâîäñòâåííûå ïðåäïðèÿòèÿ èñïûòàëè âëèÿíèå èíôîðìàöèîííîé ýïîõè â ãîðàçäî ìåíü-øåé ñòåïåíè, ÷åì êîìïàíèè ïî îêàçàíèþ óñëóã. Êîìïàíèè, çàíÿòûå â ñôåðå òðàíñïîðòà, êîììó-íàëüíîãî îáñëóæèâàíèÿ, îêàçàíèÿ óñëóã ñâÿçè, à òàêæå ïðåäïðèÿòèÿ ìåäèöèíñêîé ïðîìûøëåííî-ñòè äåñÿòèëåòèÿìè ñóùåñòâîâàëè â êîìôîðòíûõ óñëîâèÿõ ïðè îòñóòñòâèè êàêîé áû òî íè áûëîêîíêóðåíöèè. Èõ ñâîáîäà â ôîðìèðîâàíèè öåí èëè ðàñøèðåíèè áèçíåñà áûëà ñèëüíî îãðàíè÷åíà.Âçàìåí ãîñóäàðñòâî ïðåäîñòàâëÿëî èì ëåãàëüíóþ çàùèòó îò ïîòåíöèàëüíûõ êîíêóðåíòîâ — áîëååýôôåêòèâíûõ è íîâàòîðñêèõ — è óñòàíàâëèâàëî öåíû, êîòîðûå îáåñïå÷èâàëè íåïëîõóþ ðåíòà-áåëüíîñòü èíâåñòèöèé è ñîêðàùàëè èçäåðæêè. Èíôîðìàöèîííûå òåõíîëîãèè ïîñåÿëè «ñåìåíà ðàç-ðóøåíèÿ» â òàêîå ÿâëåíèå ïðîìûøëåííîé ýïîõè, êàê ãîñóäàðñòâåííî ðåãóëèðóåìûå ñåðâèñíûåêîìïàíèè.  ðåçóëüòàòå çà ïðîøåäøèå 20 ëåò ïîÿâèëèñü ñåðüåçíûå ãëîáàëüíûå èíèöèàòèâû, ñâÿ-çàííûå ñ ïðèâàòèçàöèåé êîìïàíèé ñôåðû óñëóã è íå âïèñûâàþùèåñÿ â ðàìêè êàêèõ-ëèáî ðåãëà-ìåíòèðóþùèõ ïðàâèë. Äëÿ äîñòèæåíèÿ óñïåõà â íîâîé èíôîðìàöèîííîé ñðåäå íåîáõîäèìû è íîâûå âîçìîæíîñòè— ýòî ñïðàâåäëèâî ïî îòíîøåíèþ êàê ê ïðîèçâîäñòâåííûì ïðåäïðèÿòèÿì, òàê è ê êîìïàíèÿì ïîîêàçàíèþ óñëóã. Ñïîñîáíîñòü ìîáèëèçîâàòü è â ïîëíîé ìåðå èñïîëüçîâàòü ñâîè íåìàòåðèàëüíûåàêòèâû ïðèîáðåëà áîëåå ðåøàþùåå çíà÷åíèå, ÷åì èíâåñòèöèè è óïðàâëåíèå ðåàëüíûìè àêòèâàìè3.Íåìàòåðèàëüíûå àêòèâû äàþò âîçìîæíîñòü: · ðàçâèâàòü îòíîøåíèÿ ñ êëèåíòàìè òàêèì îáðàçîì, ÷òîáû ñîõðàíèòü èõ ëîÿëü- íîñòü è óæå èìåþùóþñÿ ïîòðåáèòåëüñêóþ áàçó, ñ îäíîé ñòîðîíû, è ñ íàèâûñ- øåé ýôôåêòèâíîñòüþ îáñëóæèâàòü íîâûõ êëèåíòîâ è íîâûé ñåãìåíò ðûíêà — ñ äðóãîé; · âíåäðÿòü íîâûå ïðîäóêòû è âèäû óñëóã, èìåþùèå ñïðîñ ó öåëåâîãî ñåãìåíòà ðûíêà; · ïðîèçâîäèòü ïðîäóêöèþ è óñëóãè âûñîêîãî êà÷åñòâà ïî íèçêîé öåíå è â êðàò- ÷àéøèå ñðîêè äîñòàâëÿòü èõ ïîòðåáèòåëþ; · ìîáèëèçîâàòü ñîòðóäíèêîâ è ìîòèâèðîâàòü èõ äëÿ ïîñòîÿííîãî ñîâåðøåíñòâî- âàíèÿ ñâîèõ óìåíèé è íàâûêîâ, êà÷åñòâà âûïîëíÿåìîé ðàáîòû, à òàêæå óëó÷- øåíèÿ îòâåòíîé ðåàêöèè äëÿ ðåøåíèÿ ïîñòàâëåííûõ çàäà÷; · âíåäðÿòü èíôîðìàöèîííûå òåõíîëîãèè è ñèñòåìû, ñîçäàâàòü áàçû äàííûõ. Деятельность компаний в новых условиях Êîìïàíèè èíôîðìàöèîííîé ýïîõè ñòðóêòóðèðîâàíû (îðãàíèçîâàíû) íà îñíîâå íîâûõ êîí-öåïòóàëüíûõ ðåøåíèé.
  • 15. Êðèòåðèè îöåíîê è óïðàâëåíèÿ â èíôîðìàöèîííûé âåê 15 Интеграция бизнес-процессов Êîìïàíèè èíäóñòðèàëüíîé ýïîõè âûäåðæèâàëè ðûíî÷íóþ êîíêóðåíöèþ áëàãîäàðÿ ðàçäåëå-íèþ äåÿòåëüíîñòè íà ïðîèçâîäñòâî, çàêóïêè (ñíàáæåíèå), ïðîäàæè (ñáûò), ìàðêåòèíã è òåõíîëîãè-÷åñêèé ïðîöåññ. Òàêîå ÷åòêîå ðàçãðàíè÷åíèå íàïðàâëåíèé äåÿòåëüíîñòè ïðèíîñèëî ïîíà÷àëó õî-ðîøèé «óðîæàé», îäíàêî ñî âðåìåíåì óâëå÷åíèå ïîäîáíûì ïîäõîäîì ïðèâåëî ê íåýôôåêòèâíîñòè,íàðóøåíèþ âçàèìîäåéñòâèÿ ïîäðàçäåëåíèé è ìåäëèòåëüíîñòè ïðè ïðèíÿòèè ðåøåíèé. Êîìïàíèè èíôîðìàöèîííîé ýïîõè äåéñòâóþò â óñëîâèÿõ èíòåãðèðîâàííûõ áèçíåñ-ïðîöåññîâ, êîíöåïòóàëüíî îòëè÷àþùèõñÿ îò äåÿòåëüíîñòè íà îñíîâå ïðèíöèïà ôóíêöèîíàëüíîéñïåöèàëèçàöèè4, óñïåøíî ñî÷åòàÿ âûñîêèé ïðîôåññèîíàëèçì óçêèõ ñïåöèàëèñòîâ, ñ îäíîé ñòîðî-íû, îïåðàòèâíîñòü, ýôôåêòèâíîñòü è êà÷åñòâî, îòëè÷àþùèå èíòåãðèðîâàííûé áèçíåñ-ïðîöåññ, — ñäðóãîé. Взаимодействие с клиентами и поставщиками Âçàèìîîòíîøåíèÿ êîìïàíèé ñ êëèåíòàìè è ïîñòàâùèêàìè â èíäóñòðèàëüíóþ ýïîõó íå îòëè-÷àëèñü îñîáåííîé îïåðàòèâíîñòüþ, òîãäà êàê ñåãîäíÿ èíôîðìàöèîííûå òåõíîëîãèè ïîçâîëÿþò èí-òåãðèðîâàòü ïðîöåññû ïîñòàâîê ñûðüÿ è óïàêîâêè, ïðîèçâîäñòâà è äîñòàâêè ãîòîâîé ïðîäóêöèèòàêèì îáðàçîì, ÷òî ïóñêîâûì ìåõàíèçìîì íà÷àëà ïðîèçâîäñòâà ñëóæèò ðàçìåùåíèå êëèåíòîì çà-êàçà, à íå ïðîèçâîäñòâåííûé ïëàí, êîòîðûé óñëîæíÿåò òåõíîëîãè÷åñêèé ïðîöåññ, óâåëè÷èâàåò ñå-áåñòîèìîñòü è ñðîêè èñïîëíåíèÿ çàêàçà. Èíòåãðèðîâàííàÿ ñèñòåìà (îò ìîìåíòà ðàçìåùåíèÿ êëè-åíòîì çàêàçà äî åãî ïîñòàâêè) ïîçâîëÿåò êàæäîìó ïîäðàçäåëåíèþ ñòîèìîñòíîé öåïî÷êè â çíà÷è-òåëüíîé ñòåïåíè óñîâåðøåíñòâîâàòü êà÷åñòâî ãîòîâîé ïðîäóêöèè, ñíèçèòü åå ñòîèìîñòü, à òàêæåñîêðàòèòü ñðîêè âûïîëíåíèÿ çàêàçà. Рынок, ориентированный на покупателя Êîìïàíèè èíäóñòðèàëüíîé ýïîõè ïðîöâåòàëè çà ñ÷åò ïðåäîñòàâëåíèÿ ñòàíäàðòíûõ òîâàðîâ èóñëóã ïî íèçêèì öåíàì. Âñïîìíèòå àôîðèçì Ãåíðè Ôîðäà: «Ìû ìîæåì ïðîäàòü âàì àâòîìîáèëüëþáîãî öâåòà ïðè óñëîâèè, ÷òî ýòîò öâåò ÷åðíûé». Íî êàê òîëüêî ïîêóïàòåëü ïîëó÷àåò ñàìîå íå-îáõîäèìîå: ñòàíäàðòíûå îäåæäó, æèëüå, åäó, àâòîìîáèëü, ó íåãî âîçíèêàåò ïîòðåáíîñòü ïîëó÷èòüòî æå ñàìîå, íî â ñîîòâåòñòâèè ñî ñâîèìè ëè÷íûìè âêóñàìè. Êîìïàíèè èíôîðìàöèîííîãî âåêàäîëæíû íàó÷èòüñÿ âûïîëíÿòü èíäèâèäóàëüíûå çàêàçû ïîêóïàòåëåé, ïðåäëàãàÿ ðàçíîîáðàçíûåïðîäóêòû è óñëóãè ïî òåì æå öåíàì, ÷òî è ñòàíäàðòíûå, íåçàâèñèìî îò ìàëûõ îáúåìîâ ïðîèçâîä-ñòâà5 èëè óíèêàëüíîñòè çàêàçà. Глобальность масштабов Ãðàíèöû áîëüøå íå ÿâëÿþòñÿ íåïðåîäîëèìûì ïðåïÿòñòâèåì äëÿ èíîñòðàííûõ êîìïàíèé-êîíêóðåíòîâ, àêòèâíî ðàáîòàþùèõ íà ðûíêå è ñîïåðíè÷àþùèõ ñ ëó÷øèìè ìèðîâûìè ôèðìàìè.Íîâûå âèäû ïðîäóêòîâ è óñëóã òðåáóþò áîëüøèõ èíâåñòèöèé, óñëîâèåì äîõîäíîñòè êîòîðûõ ÿâ-ëÿåòñÿ çàâîåâàíèå ìèðîâîãî ðûíêà. Äëÿ òîãî ÷òîáû âûäåðæàòü êîíêóðåíöèþ â èíôîðìàöèîííóþýïîõó, êîìïàíèÿì íåîáõîäèìî äåéñòâîâàòü âî âñåõ ñòðàíàõ ìèðà ýôôåêòèâíî è ýíåðãè÷íî, ó÷èòû-âàÿ ïðè ýòîì ñïåöèôè÷åñêèå èíòåðåñû ïîêóïàòåëåé ëîêàëüíûõ ðûíêîâ. Инновации Ïðîäîëæèòåëüíîñòü ñðîêà æèçíè òîãî èëè èíîãî ïðîäóêòà ïîñòîÿííî ñîêðàùàåòñÿ. Åãî óñ-ïåøíîå ïðîäâèæåíèå íà ðûíêå ñåãîäíÿ îòíþäü íå äàåò íèêàêèõ ãàðàíòèé êîíêóðåíòîñïîñîáíîñòèýòîãî ïðîäóêòà â ñëåäóþùåì ïîêîëåíèè6. Êîìïàíèè, ñîïåðíè÷àþùèå íà ðûíêå áûñòðî ðàçâèâàþ-ùèõñÿ èííîâàöèîííûõ òåõíîëîãèé, äîëæíû â ñîâåðøåíñòâå ðàçâèòü ñïîñîáíîñòü ïðåäâîñõèùàòüáóäóùèå ïðåäïî÷òåíèÿ è ïîòðåáíîñòè êëèåíòà, ïðåäëàãàÿ øèðîêèé âûáîð íîâûõ ïðîäóêòîâ è óñ-ëóã, âî-ïåðâûõ, è îïåðàòèâíî âíåäðÿÿ íîâûå òåõíîëîãèè â ïðîèçâîäñòâî è ïðîöåññ ïðåäîñòàâëåíèÿóñëóã ïî äîñòàâêå — âî-âòîðûõ. Ïîñòîÿííîå ñîâåðøåíñòâîâàíèå êà÷åñòâåííûõ õàðàêòåðèñòèêïðîäóêòà è òåõíîëîãèè åãî ïðîèçâîäñòâà ÿâëÿåòñÿ ðåøàþùèì â äîñòèæåíèè äîëãîñðî÷íîãî óñïåõàäàæå äëÿ òàêèõ êîìïàíèé, ïðîäóêöèÿ êîòîðûõ èìååò îòíîñèòåëüíî äîëãèé æèçíåííûé öèêë.
  • 16. 16 Ãëàâà 1 Работники интеллектуального труда Êîìïàíèè èíäóñòðèàëüíîé ýïîõè îòëè÷àëèñü ðåçêèì ðàçäåëåíèåì ñâîåãî øòàòà íà äâå ãðóï-ïû. Ïåðâàÿ — ýòî èíòåëëåêòóàëüíàÿ ýëèòà — óïðàâëåíöû (ìåíåäæåðû, ðóêîâîäèòåëè), êîòîðûå,èñïîëüçóÿ ñâîè àíàëèòè÷åñêèå ñïîñîáíîñòè, ðàçðàáàòûâàëè íîâûå ïðîäóêòû è òåõíîëîãè÷åñêèåïðîöåññû, âûáèðàëè êëèåíòîâ è ðàáîòàëè ñ íèìè, îñóùåñòâëÿëè ðóêîâîäñòâî îïåðàöèîííîé äåÿ-òåëüíîñòüþ êîìïàíèè. Âòîðóþ ãðóïïó ñîñòàâëÿëè ëþäè, êîòîðûå áûëè çàíÿòû íåïîñðåäñòâåííîïðîèçâîäñòâîì è ïðåäîñòàâëåíèåì óñëóã. Ýòà ðàáî÷àÿ ñèëà ÿâëÿëàñü îñíîâíûì ôàêòîðîì ïðîèç-âîäñòâà â êîìïàíèÿõ ïðîìûøëåííîé ýïîõè, ïðè÷åì èñïîëüçîâàëèñü òîëüêî ôèçè÷åñêèå, íî íå èí-òåëëåêòóàëüíûå ñïîñîáíîñòè ýòèõ ëþäåé. Îíè âûïîëíÿëè çàäàíèÿ ïîä ïðÿìûì ðóêîâîäñòâîì èêîíòðîëåì «áåëûõ âîðîòíè÷êîâ» — èíæåíåðîâ è ìåíåäæåðîâ.  êîíöå XX ñòîëåòèÿ àâòîìàòèçà-öèÿ ïðîèçâîäñòâà, à ñëåäîâàòåëüíî, âûñîêàÿ ïðîèçâîäèòåëüíîñòü ïðèâåëè ê ñîêðàùåíèþ ðàáî÷èõ,íåïîñðåäñòâåííî çàíÿòûõ â ïðîèçâîäñòâå. Îäíîâðåìåííî ïîòðåáíîñòè ðûíêà óâåëè÷èëè ñïðîñ íàëþäåé, âûïîëíÿþùèõ àíàëèòè÷åñêèå ôóíêöèè, — èíæåíåðîâ, ìàðêåòîëîãîâ, ìåíåäæåðîâ è àäìè-íèñòðàòîðîâ. Òåïåðü äàæå ïðîñòîé ðàáî÷èé, ñïîñîáíûé ïðåäëîæèòü, êàê óëó÷øèòü êà÷åñòâî,óìåíüøèòü çàòðàòû è ñîêðàòèòü ïðîèçâîäñòâåííûé öèêë, ïðèîáðåòàë áîëüøóþ öåííîñòü â ãëàçàõêîìïàíèè. Ïî ñëîâàì äèðåêòîðà çàâîäà ïî ðåìîíòó äâèãàòåëåé àâòîìîáèëåé êîíöåðíà Ford, «ìà-øèíà ñóùåñòâóåò äëÿ òîãî, ÷òîáû ðàáîòàòü àâòîìàòè÷åñêè. Çàäà÷à ëþäåé — íå ïðîñòî íàáëþäàòü,êàê îíà ôóíêöèîíèðóåò, à äóìàòü, ðåøàòü ïðîáëåìû, îáåñïå÷èâàòü êà÷åñòâî, è â ýòîì ñìûñëå èõíåëüçÿ îòíåñòè ê ïåðåìåííûì èçäåðæêàì»7. Ñåãîäíÿ êàæäûé ñîòðóäíèê äîëæåí âíîñèòü âêëàä â ïðîöåññ ñîçäàíèÿ ñòîèìîñòè, èñïîëüçóÿñâîè çíàíèÿ è èìåþùóþñÿ èíôîðìàöèþ. Äëÿ êîìïàíèé èíôîðìàöèîííîé ýïîõè ðåøàþùèìè ôàê-òîðàìè ïðè äîñòèæåíèè óñïåõà ñòàëè óïðàâëåíèå, èíâåñòèðîâàíèå â èíòåëëåêòóàëüíûé ïîòåíöèàëñâîèõ ðàáîòíèêîâ è åãî èñïîëüçîâàíèå. Ñòðåìÿñü âûéòè ïîáåäèòåëåì â êîíêóðåíòíîé áîðüáå, êîìïàíèè ïûòàþòñÿ ðåîðãàíèçîâàòüñâîþ äåÿòåëüíîñòü ñ ïîìîùüþ ñëåäóþùèõ ðàçíîîáðàçíûõ èíèöèàòèâ óñîâåðøåíñòâîâàíèÿ: · óïðàâëåíèå êà÷åñòâîì; · ïðîèçâîäñòâî è ðàñïðåäåëåíèå â ñîîòâåòñòâèè ñ êîíöåïöèåé «òî÷íî â ñðîê» (just-in- time, JIT); · «ñîðåâíîâàíèå íà âðåìÿ»; · ýêîíîìíîå ïðîèçâîäñòâî/ýêîíîìíàÿ êîìïàíèÿ; · îðèåíòèðîâàííîñòü íà ïîòðåáèòåëÿ; · óïðàâëåíèå îïåðàöèîííûìè çàòðàòàìè; · äåëåãèðîâàíèå ïîëíîìî÷èé ðàáîòíèêàì; · âíóòðåííÿÿ ðåêîíñòðóêöèÿ áèçíåñà (ðåèíæèíèðèíã, ïåðåñòðîéêà). Êàæäóþ èç ýòèõ ïðîãðàìì ìîæíî ïðîèëëþñòðèðîâàòü ïðèìåðàìè, ñâèäåòåëüñòâóþùèìè îáóñïåõå, ðàññêàçàìè î ïîáåäèòåëÿõ, íàñòàâíèêàõ è ñîâåò÷èêàõ. Îíè êîíêóðèðóþò ìåæäó ñîáîé ñòî÷êè çðåíèÿ çàòðàò âðåìåíè, ýíåðãèè è ðåñóðñîâ ðóêîâîäèòåëÿ. Ïðè ýòîì êàæäàÿ èç íèõ îáåùàåòâûäàþùèåñÿ ðåçóëüòàòû è ïîâûøåíèå áëàãîñîñòîÿíèÿ ìíîãèõ, åñëè íå âñåõ, ó÷àñòíèêîâ: àêöèîíå-ðîâ, êëèåíòîâ, ïîñòàâùèêîâ, ðàáîòíèêîâ êîìïàíèè. Öåëü òàêèõ ïðîãðàìì — íå â ïîñòîÿííîì óñî-âåðøåíñòâîâàíèè èëè âûæèâàíèè. Èõ öåëü — â íåïðåðûâíîñòè è ïðååìñòâåííîñòè äåÿòåëüíîñòèêîìïàíèè, ðåçóëüòàòîì êîòîðîé áóäåò óñïåõ â íîâîì èíôîðìàöèîííîì âåêå. Îäíàêî âíåäðåíèå ìíîãèõ ïîäîáíûõ ïðîãðàìì ïî óñîâåðøåíñòâîâàíèþ ïðèâîäèò ê ïëà÷åâ-íîìó èòîãó. ×àñòî îíè íîñÿò ôðàãìåíòàðíûé õàðàêòåð. Èõ íåëüçÿ ïðèâÿçàòü ê îáùåé ñòðàòåãèèêîìïàíèè, ðàâíî êàê è ïðèñïîñîáèòü äëÿ äîñòèæåíèÿ ñïåöèôè÷åñêèõ ôèíàíñîâûõ è ýêîíîìè÷å-ñêèõ ðåçóëüòàòîâ. Äëÿ êàðäèíàëüíîãî ïðîðûâà òðåáóþòñÿ èçìåíåíèÿ ãëàâíîãî â äåÿòåëüíîñòè êîì-ïàíèè, à èìåííî èçìåíåíèÿ åå ñèñòåì îöåíêè è óïðàâëåíèÿ. Óñïåøíîå äâèæåíèå âïåðåä ê êîìïà-íèè âûñîêîòåõíîëîãè÷íîé, àêòèâíîé, ñïîñîáíîé âûäåðæàòü êîíêóðåíöèþ íà ðûíêå, íåâîçìîæíîïðè óñëîâèè êîíòðîëÿ è àíàëèçà òîëüêî ôèíàíñîâûõ ïîêàçàòåëåé. ТРАДИЦИОННАЯ ФИНАНСОВАЯ МОДЕЛЬ БУХГАЛТЕРСКОГО УЧЕТА  èíôîðìàöèîííóþ ýïîõó âñå íîâûå ïðîãðàììû, èíèöèàòèâû è èçìåíåíèÿ ïðîöåññà óïðàâ-ëåíèÿ â êîìïàíèÿõ ïðîèñõîäÿò â óñëîâèÿõ äåéñòâèÿ ñèñòåìû êâàðòàëüíîé è ãîäîâîé ôèíàíñîâîé