SlideShare uma empresa Scribd logo
1 de 25
СУРГАЛТЫН ТЕХНОЛОГИ
Лекц№1
Газарчин дээд сургууль
Цахим зайны онлайн сургалт
Н.Цэдэвсүрэн /Ph.D, Дэд профессор/
2018 он
Сургалтын арга хэлбэр зохион
байгуулалт хэрэглэгдэхүүний
зохистой хослолыг сургалтын
технологи гэнэ. Чухамдаа технологи
бол байгууллагын орцыг гарц
болгон хувиргадаг үйлдвэрлэлийн
/сургалтын/ үйл явц юм. Монголд
ЕБС байгуулагдаж, сургалтын
нэгдсэн хөтөлбөрөөр хичээллэх
болсноос хойш анги хичээлийн
Системийн технологи хэрэгжиж
ирсэн юм. Сургалтын үйл явцыг
технологижуулснаар:
Оношлогооны үндсэн дээр
сургалтын зорилгыг томъёолох
Сургалтын бүх жор, процедурын
чиглэл нь сургалтын зорилгод
баталгаатай хүрэх
Сургалтын үр дүнд үнэлгээ хийж,
тогтмол урвуу холбоотой байх
Сургалтын бүх үечлэлд мэдлэгийг
шинэчлэн сэлбэж зорилгодоо
баталгаатай хүрэх давуу талтай
юм.Сургалтын зорилгод
баталгаатай хүрдэг үзэл санаà нь
өндөр үр дүнд хүрдэг ч гэсэн багш
хэрхэн сургах вэ? Гэдгийг
томъёолохдоо хүүхдийн суралцах
ёс суртахууны үнэлэмж төлөвших
Зүй тогтолд тулгуурлах
шаардлагатай болдог. Сургалтын
зорилгод баталгаатай хүрэх нөхцөл
боломжийг хангасан сурах сургах
үйл ажиллагааны зөв шүтэлцээ
оновчтой эрэмбэ дарааллын
системийг сургалтын технологи
гэнэ.Суралцах үйл ажиллагааны зүй
тогтлыг судалсан эрдэмтэд
Л.С.Выготский, А.Н.Леонтьев,
П.Я.Гальперин,Н.Ф.Талызина
“Суралцах үйл нь гадаад хамтын
дэлгэрэнгүй хэлбэрээс тодорхой үе
шат дамжин хувийн дотоод
сэтгэцийн хураангуй хэлбэр болон
эзэмшихүйгээр дамжин явагдана/
гэж үздэг. Суралцах үйл нь
сэтгэхүйн үйлдлээр дамжин,
/индукци, дедукци, тодорхойгоос
хийсвэрт, хийсвэрээс тодорхойд
анализ, синтез жиших харьцуулах,
Диффереíциац, интеграц/
зорилгодоо хүрдэг. Иймд бүрэн
эзэмшүүлэх сургалтын технологийг
хэрэгжүүлэх асуудал нь сурагчдын
сурах, багшийн сургах арга
хэрэглүүр зохион байгуулалтын
хэлбэрийн системд төвлөрдөг.
Сурган хүмүүжүүлэх ажлын
практикт уламжлал ёсоор “арга”
гэдэг ойлголтын дор сургалтын
зорилгод хүрэх үйл ажиллагааны
Эрэмбэлэгдсэн барилыг ойлгодог. Энэ
ойлголт нь багшийн сургах, сурагчийн
сурах, үйл ажиллагааны хоорондоо нягт
холбоотой арга барилууд, харилцан
үйлчлэлээр тодорхойлогдоно.
Сургалтын аргыг сонгон сургалтын
сүбъектүүдийн харилцан үйлчлэлийн
шинж чанар, эзэмшихүйн арга,
сургалтын зорилготой шүтэлцсэн
байдалд үндэслэгдэнэ.
Иймд сургалтын арга гэдэг ухагдахуун нь:
1-рт: Багшийн сургах ажлын арга барил,
суралцагчийн сурах үйл ажиллагааны арга
барил, тэдгээрийн хоорондын уялдаа холбоо
2-рт: сургалтын янз бүрийн зорилгод хүрэх
ажлын онцлогоор тодорхойлогдоно.
Сургалтын аргаар сургалтын чухал мөн
чанаруудыг тодорхойлно. Арга нь сурган
хүмүүжүүлэх бодит байдалд тодорхой
үйлдэл барил, зохион байгуулалтын
хэлбэрээр хэрэгжиж байдаг.
Арга барил хоёр бие биетэйгээ салшгүй
холбоотойг илэрхийлэхийн зэрэгцээ
багш сурагчдын хамтын үйл
ажиллагааны төрөл бүрийн
хэрэглэгдэхүүнээр дамжиж, сургалтын
үед хэрэгжинэ. Сургалтын
хэрэглэгдэхүүнийг үйл ажиллагааны
төрөл бүрийн хэлбэр дээр үндэслэж
хийдэг. Үүнд:
 Сургалтын үйл ажиллагаа
 Тоглоомын үйл ажиллагаа
 Хөдөлмөрийн үйл ажиллагаа
 Материаллаг соёлын үнэт зүйлс
 Оюуны соёлын бодит зүйлс/үг яриа/ г.м
Сургалтын аргын логик бүтэц нь
Сургалтын материалын агуулгын
байгууламж, сурагчдын боловсролын
хэрэгцээ, суралцах үйл ажиллагаатай
шүтэлцэж тэдгээрээс урган гарч байдаг.
Боловсролын хөгжлийн үе шат бүхэнд
сургалтын зорилгод ганц хоёр аргаар
хүрэх боломжгүй, багш олон аргыг
хослуулан хэрэглэдэг.
Сургалтын аргыг зорилгодоо нийцүүлэн
тодорхой системчлэх шаардлага гардаг.
Энэ талаар оросын эрдэмтэн
Е.И.Перовский, Н.М.Скаткин,
Н.М.Верзилин, Е.Я.Галант, М.À.Данилов,
Б.П.Есипов, И.Я.Лернер,
Ю.К.Бабанский, В.А.Онищук судалгаа
хийж, сурагчдад мэдлэг эзэмшүүлэх үйл
ажиллагааны төрөл хэлбэр, танин мэдэх
үйл ажиллагааны төрөл хэлбэр, шинж
чанараар нь сургалтын процесст иж
бүрэн хандах, мөн дидактик зорилгын
Үүднээс гэх мэт тус бүр системчлэл
хийсэн юм. Эдгээр системчлэл бүрд
багш сурагчдын үйл ажиллагааны
түвшин янз бүр байна. Ж: Сургалтын
арга гэдэг нь нэг талаасаа сургалтын
зорилгод хүрэх үйлийн эрэмбэ, нөгөө
талаасаа сурагчдын үйл ажиллагааг
зохион байгуулах барилын систем юм.
Мөн арга бүр нь өөртөө тодорхой
барилуудын бүхэл бүтэн системийг
агуулж, сурагчдад сэтгэхүйн
үйлдлүүдийг төлөвшүүлдэг.
Орчин үеийн сургалтын технологийн
зарчим нь:
 Дэлхий нийтийн хөгжлийн чиг
хандлагыг баримталж, суралцагчдад
шинэ үнэт зүйлсийн баримжаа
төлөвшүүлэх
 Сургалтын бүхий л үйл ажиллагааг
төлөвлөх, зохион байгуулах, хяналт,
шинжилгээ хийх замаар менежментийн
арга барилаар удирдах
 СХУ, боловсрол судлалын үндсэн
ухагдахууны өөрчлөлтийг үйл
ажиллагаандаа тусгах
 Сургалтын үйл ажиллагаанд суралцагчдын
оролцоог нэмэгдүүлж, тэдний бие даасан
бүтээлч сэтгэлгээг нэмэгдүүлж, тэдний бие
даасан бүтээлч сэтгэлгээг хөгжүүлж,
суралцах арга ухаанд сургах
 Сургалтыг зохион байгуулахдаа
суралцагчдад сонирхол төрүүлэх, хүн бүр
сургалтын үйл ажиллагаанд оролцох, анги
Танхимд сэтгэн бодох орчин бүрдүүлэх
 Сургалтын зорилготой уялдан сургалтыг
зохион байгуулах оновчтой арга
хэлбэрийг зөв сонгох энэ зарчмыг
баримтлан дидактик зорилгыг
шийдвэрлэхэд сурагчид өөрөө таньж
мэдэх, мэдлэг туршлагыг өөртөө бүтээх,
сэтгэхүйн бие даасан бүтээлч аргыг
хэрэглэх нь давуу талтай болжээ.
Бүтээлч арга нь сурагчдын мэдээлэл
авахаас эхлэн шийдвэр гаргах хүртэлх
оюуны цогц үйл ажиллагааг уялдаа
холбоонд нь авч үзэж тэдний бүтээлч
сэтгэлгээг хөгжүүлдэг. Суралцагчид
бүтээлчээр сэтгэж өөртөө мэдлэг чадвар
төлөвшүүлэх талаас нь сургалтын аргыг
авч үзэж болно. Эдгээр нь хамтран
суралцахуйн аргууд юм. Эдгээр аргуудыг
сургалтад хэрэглэснээр сурагчдын
хувьд:
 Задлан шинжилж үзэх
 Ер бусын санаа гаргах
 Хоорондоо зөрчилтэй санаануудаас
оновчтой сонголт хийх
 Аливаа санаанд шүүмжлэлтэй хандах
 Сэтгэн бодох үйл ажиллагаанд оролцох
г.м. Эдгээр аргууд нь сурагчдын мэдлэг,
туршлага хандлагыг цогц байдлаар
хөгжүүлэх нөхцөл бүрдүүлдэг.
Үүний үр дүнд сурагчдад:
1-рт: хувь хүний сэтгэлгээнээс нийгэмшсэн
сэтгэлгээнд шилжих
2-рт: Хөндлөнгөөс хамаарсан сэтгэлгээтэй биш, бие
даасан сэтгэлгээтэй болох
3-рт: Санамсаргүй сэтгэлгээнээс логик сэтгэлгээнд
шилжих
4-рт: Ганцàарчилсан сэтгэлгээнээс олон хувилбартай
сэтгэлгээнд шилжих
5-рт: Сэтгэлгээний олон янзын арга замыг хайх
6-рт: Итгэл үнэмшил нь уян хатан түүнийгээ өрчлөх
чадвартай
 7-рт: Бусдын итгэл үнэмшилтэй зохицон нийцэх
чадвартай болно.
Дээрхи арга зохион байгуулалтын сиñтемийг
сургалтын практикт хэрэгжүүлэхдээ:
- Сурагчдын сэтгэлгээ, ой, сэтгэл хөдлөлийн хөгжил,
амьдралын туршлага,
- Багшийн мэргэжлийн бэлтгэл, заах арга зүйн
хөгжлийн түвшин
- Судалж буй материалын онцлог
- Сургалтын танин мэдэхүйн түвшин
- Сургалтын хэлбэр
- Сурагчдын бэлтгэл зэрэг асуудлыг анхарах нь зөв
юм
Дээрхи асуудал нь сургалтын технологийн
шинэчлэлийн цөм юм. Энэ шинэчлэл нь
багш нарын ажил үйлд хэрэгжиж
биелэлээ олоход нилээдгүй бэрхшээл
тохиолдож байна. Ж:
Манай сургалтад сурагчдад мэдээллийг
бэлнээр өгч тэдэнд сэргээн буулгах
түвшингийн чадварыг төлөвшүүлэхийн
тулд тайлбарлах үзүүлэх аргуудыг
ихэвчлэн хэрэглэж байна.
Энэ нь сурагчдад сэтгэхүйн үйлдэл
эрчимтэй төлөвших, бүтээлчээр бие даан
суралцах, улмаар эрэл хайгуулын болон
судлан шинжлэх чадвар төлөвшихөд
бэрхшээл учруулж байна. Иймд бид
суралцагчдын сэргээн буулгах чадварыг
асуудал шийдэх, эрэл хайгуул хийх,
шийдвэр гаргах чадварын түвшинд
гаргахын тулд дараах шилжилтийг хийх
нь чухал.
Буулгах чадвараас эрэл хайгуулын чадварт хэрхэн
шилжих вэ?
- Мэдлэгийг өгөх /хэрэгтэй мэдлэгийг өгөх/
- Буулгах төвшингийн чадварыг төлөвшүүлэх
- Үйл ажиллагааг үзүүлэх бүхэлд нь буюу
элементүүдээр задлах /үзүүлэх, тайлбарлах/
- Хялбар нөхцөлд чадвар төлөвшүүлэх ажлыг зохион
байгуулах
- Эргэх холбоо практик үйл ажиллагааг зохион
байгуулах
Эрэл хайгуулын чадварт шилжих:
- Янз бүрийн асуудал дэвшүүлж, нөхцөл бүрдүүлэх
- Зорилго, зорилт шийдэх загвар авах
- Сурагч багштайгаа хамтран үйл ажиллагаанд анализ
хийх
Технологи нь сургах циклийн гол бүтээмжээс хамаарна.
 Сургалтын зорилго тогтоох
 Суралцсан байдлын урьдчилсан түвшинг тогтоох
 Сургалтын процедурыг эмхлэх цэгцлэх урвуу холбоо
тогтоох
 Хяналт шинжилгээ хийх
 Урьдчилсан зорилго, шинэ зорилго дэвшүүлэх
Анхаарал тавьсанд
баярлалаа

Mais conteúdo relacionado

Mais procurados

Targets for 2012 2013 as final 2
Targets for 2012 2013 as final 2Targets for 2012 2013 as final 2
Targets for 2012 2013 as final 2tungalag
 
Hicheeliin sudalgaa (n.oyuntsetseg)
Hicheeliin sudalgaa (n.oyuntsetseg)Hicheeliin sudalgaa (n.oyuntsetseg)
Hicheeliin sudalgaa (n.oyuntsetseg)lxagvaochir_sh
 
сайн хичээлийн туршлага дээр тулгуурлан багш ажлын байрандаа хөгжих нь
сайн хичээлийн туршлага дээр  тулгуурлан багш ажлын байрандаа хөгжих  ньсайн хичээлийн туршлага дээр  тулгуурлан багш ажлын байрандаа хөгжих  нь
сайн хичээлийн туршлага дээр тулгуурлан багш ажлын байрандаа хөгжих ньtumendemberel sandag
 
ОЮУТНЫ СУРЛАГЫН АМЖИЛТАНД НӨЛӨӨЛӨХ ХҮЧИН ЗҮЙЛСИЙН СУДАЛГАА
ОЮУТНЫ СУРЛАГЫН АМЖИЛТАНД НӨЛӨӨЛӨХ ХҮЧИН ЗҮЙЛСИЙН СУДАЛГААОЮУТНЫ СУРЛАГЫН АМЖИЛТАНД НӨЛӨӨЛӨХ ХҮЧИН ЗҮЙЛСИЙН СУДАЛГАА
ОЮУТНЫ СУРЛАГЫН АМЖИЛТАНД НӨЛӨӨЛӨХ ХҮЧИН ЗҮЙЛСИЙН СУДАЛГААЭнхтамир Ш
 
02. HEUTAGOGY - BADARCH , LKHAGVASUREN , NARANTUYA
02. HEUTAGOGY - BADARCH , LKHAGVASUREN , NARANTUYA02. HEUTAGOGY - BADARCH , LKHAGVASUREN , NARANTUYA
02. HEUTAGOGY - BADARCH , LKHAGVASUREN , NARANTUYAOpenEducationMongoli
 
Dugneh juram
Dugneh juramDugneh juram
Dugneh juramtungalag
 
ээлжит хичээлийн технологийн шинэчлэл илтгэл
ээлжит хичээлийн технологийн шинэчлэл илтгэлээлжит хичээлийн технологийн шинэчлэл илтгэл
ээлжит хичээлийн технологийн шинэчлэл илтгэлbatbayarD
 
Багш ажлын байрандаа тасралтгүй хөгжих нь
Багш ажлын байрандаа тасралтгүй хөгжих ньБагш ажлын байрандаа тасралтгүй хөгжих нь
Багш ажлын байрандаа тасралтгүй хөгжих ньtsagaan banzragch
 
сурагчдад сурах арга барил эзэмшүүлэх
сурагчдад сурах арга барил эзэмшүүлэхсурагчдад сурах арга барил эзэмшүүлэх
сурагчдад сурах арга барил эзэмшүүлэхtseegii6
 
Negj Hicheeliin Erh Zui
Negj Hicheeliin Erh ZuiNegj Hicheeliin Erh Zui
Negj Hicheeliin Erh ZuiJavzandulam
 

Mais procurados (20)

Targets for 2012 2013 as final 2
Targets for 2012 2013 as final 2Targets for 2012 2013 as final 2
Targets for 2012 2013 as final 2
 
Bayaraa
BayaraaBayaraa
Bayaraa
 
TTMON402-Хичээл-6
TTMON402-Хичээл-6TTMON402-Хичээл-6
TTMON402-Хичээл-6
 
Hutulbur bolovsruulah arga zyi
Hutulbur bolovsruulah arga zyiHutulbur bolovsruulah arga zyi
Hutulbur bolovsruulah arga zyi
 
Hicheeliin sudalgaa (n.oyuntsetseg)
Hicheeliin sudalgaa (n.oyuntsetseg)Hicheeliin sudalgaa (n.oyuntsetseg)
Hicheeliin sudalgaa (n.oyuntsetseg)
 
сайн хичээлийн туршлага дээр тулгуурлан багш ажлын байрандаа хөгжих нь
сайн хичээлийн туршлага дээр  тулгуурлан багш ажлын байрандаа хөгжих  ньсайн хичээлийн туршлага дээр  тулгуурлан багш ажлын байрандаа хөгжих  нь
сайн хичээлийн туршлага дээр тулгуурлан багш ажлын байрандаа хөгжих нь
 
PDON101-Хичээл-3
PDON101-Хичээл-3PDON101-Хичээл-3
PDON101-Хичээл-3
 
K hicheel
K hicheelK hicheel
K hicheel
 
ОЮУТНЫ СУРЛАГЫН АМЖИЛТАНД НӨЛӨӨЛӨХ ХҮЧИН ЗҮЙЛСИЙН СУДАЛГАА
ОЮУТНЫ СУРЛАГЫН АМЖИЛТАНД НӨЛӨӨЛӨХ ХҮЧИН ЗҮЙЛСИЙН СУДАЛГААОЮУТНЫ СУРЛАГЫН АМЖИЛТАНД НӨЛӨӨЛӨХ ХҮЧИН ЗҮЙЛСИЙН СУДАЛГАА
ОЮУТНЫ СУРЛАГЫН АМЖИЛТАНД НӨЛӨӨЛӨХ ХҮЧИН ЗҮЙЛСИЙН СУДАЛГАА
 
Лекц №1
Лекц №1Лекц №1
Лекц №1
 
hogjil
hogjilhogjil
hogjil
 
02. HEUTAGOGY - BADARCH , LKHAGVASUREN , NARANTUYA
02. HEUTAGOGY - BADARCH , LKHAGVASUREN , NARANTUYA02. HEUTAGOGY - BADARCH , LKHAGVASUREN , NARANTUYA
02. HEUTAGOGY - BADARCH , LKHAGVASUREN , NARANTUYA
 
Dugneh juram
Dugneh juramDugneh juram
Dugneh juram
 
хөгжлийн төлөвлөгөө
хөгжлийн төлөвлөгөөхөгжлийн төлөвлөгөө
хөгжлийн төлөвлөгөө
 
ээлжит хичээлийн технологийн шинэчлэл илтгэл
ээлжит хичээлийн технологийн шинэчлэл илтгэлээлжит хичээлийн технологийн шинэчлэл илтгэл
ээлжит хичээлийн технологийн шинэчлэл илтгэл
 
Introduction of new curriculum
Introduction of new curriculumIntroduction of new curriculum
Introduction of new curriculum
 
Багш ажлын байрандаа тасралтгүй хөгжих нь
Багш ажлын байрандаа тасралтгүй хөгжих ньБагш ажлын байрандаа тасралтгүй хөгжих нь
Багш ажлын байрандаа тасралтгүй хөгжих нь
 
Багш ажлын байрандаа тасралтгүй хөгжих нь
Багш ажлын байрандаа тасралтгүй хөгжих ньБагш ажлын байрандаа тасралтгүй хөгжих нь
Багш ажлын байрандаа тасралтгүй хөгжих нь
 
сурагчдад сурах арга барил эзэмшүүлэх
сурагчдад сурах арга барил эзэмшүүлэхсурагчдад сурах арга барил эзэмшүүлэх
сурагчдад сурах арга барил эзэмшүүлэх
 
Negj Hicheeliin Erh Zui
Negj Hicheeliin Erh ZuiNegj Hicheeliin Erh Zui
Negj Hicheeliin Erh Zui
 

Semelhante a TTMON402

сурган хүмүүжүүлэх ухаан хичээлийн хөтөлбөр
сурган хүмүүжүүлэх ухаан хичээлийн хөтөлбөрсурган хүмүүжүүлэх ухаан хичээлийн хөтөлбөр
сурган хүмүүжүүлэх ухаан хичээлийн хөтөлбөрБатбагана Баасанжав
 
Khuvsgul- EDTSS- MXBuleg-1.pptx
Khuvsgul- EDTSS- MXBuleg-1.pptxKhuvsgul- EDTSS- MXBuleg-1.pptx
Khuvsgul- EDTSS- MXBuleg-1.pptxKhunshagaiPurevjav
 
баярчимэг илтгэл
баярчимэг илтгэлбаярчимэг илтгэл
баярчимэг илтгэлBadam Nasantogtoh
 
илтгэл "БАГШ АЖЛЫН БАЙРАНДАА ТАСРАЛТГҮЙ ХӨГЖИХ НЬ" 2015
илтгэл "БАГШ АЖЛЫН БАЙРАНДАА ТАСРАЛТГҮЙ ХӨГЖИХ НЬ" 2015илтгэл "БАГШ АЖЛЫН БАЙРАНДАА ТАСРАЛТГҮЙ ХӨГЖИХ НЬ" 2015
илтгэл "БАГШ АЖЛЫН БАЙРАНДАА ТАСРАЛТГҮЙ ХӨГЖИХ НЬ" 2015mngntsetseg_bsndorj2014
 
Хичээлээс гадуурх үйл ажиллагааны удирдамжийг хэрэгжүүлэх зөвлөмж
Хичээлээс гадуурх үйл ажиллагааны удирдамжийг хэрэгжүүлэх зөвлөмжХичээлээс гадуурх үйл ажиллагааны удирдамжийг хэрэгжүүлэх зөвлөмж
Хичээлээс гадуурх үйл ажиллагааны удирдамжийг хэрэгжүүлэх зөвлөмжСэтгэмж Цогцолбор Сургууль
 
Surgan lekts 1
Surgan lekts 1Surgan lekts 1
Surgan lekts 1murun78
 
Quality improvement of primary and secondary education
Quality improvement of primary and secondary educationQuality improvement of primary and secondary education
Quality improvement of primary and secondary educationBiligsaikhan Khishigsuren
 
багш ажлын байрандаа тасралтгүй хөгжихөд хэлэлцүүлэг нөлөөлөх нь
багш ажлын байрандаа тасралтгүй хөгжихөд хэлэлцүүлэг нөлөөлөх ньбагш ажлын байрандаа тасралтгүй хөгжихөд хэлэлцүүлэг нөлөөлөх нь
багш ажлын байрандаа тасралтгүй хөгжихөд хэлэлцүүлэг нөлөөлөх ньАзжаргал Нинжбадгар
 

Semelhante a TTMON402 (20)

Сургалтын нэгэн арга
Сургалтын нэгэн аргаСургалтын нэгэн арга
Сургалтын нэгэн арга
 
Нэгж хичээлээр сурагчдыг хөгжүүлэх нь
Нэгж хичээлээр сурагчдыг хөгжүүлэх ньНэгж хичээлээр сурагчдыг хөгжүүлэх нь
Нэгж хичээлээр сурагчдыг хөгжүүлэх нь
 
TTMON402-Хичээл-15
TTMON402-Хичээл-15TTMON402-Хичээл-15
TTMON402-Хичээл-15
 
TTMON402-Хичээл-4
TTMON402-Хичээл-4TTMON402-Хичээл-4
TTMON402-Хичээл-4
 
TTMON402-Хичээл-2
TTMON402-Хичээл-2TTMON402-Хичээл-2
TTMON402-Хичээл-2
 
сурган хүмүүжүүлэх ухаан хичээлийн хөтөлбөр
сурган хүмүүжүүлэх ухаан хичээлийн хөтөлбөрсурган хүмүүжүүлэх ухаан хичээлийн хөтөлбөр
сурган хүмүүжүүлэх ухаан хичээлийн хөтөлбөр
 
Khuvsgul- EDTSS- MXBuleg-1.pptx
Khuvsgul- EDTSS- MXBuleg-1.pptxKhuvsgul- EDTSS- MXBuleg-1.pptx
Khuvsgul- EDTSS- MXBuleg-1.pptx
 
БАГА БОЛОВСРОЛ - ХӨГЖИМ
БАГА БОЛОВСРОЛ - ХӨГЖИМБАГА БОЛОВСРОЛ - ХӨГЖИМ
БАГА БОЛОВСРОЛ - ХӨГЖИМ
 
баярчимэг илтгэл
баярчимэг илтгэлбаярчимэг илтгэл
баярчимэг илтгэл
 
илтгэл "БАГШ АЖЛЫН БАЙРАНДАА ТАСРАЛТГҮЙ ХӨГЖИХ НЬ" 2015
илтгэл "БАГШ АЖЛЫН БАЙРАНДАА ТАСРАЛТГҮЙ ХӨГЖИХ НЬ" 2015илтгэл "БАГШ АЖЛЫН БАЙРАНДАА ТАСРАЛТГҮЙ ХӨГЖИХ НЬ" 2015
илтгэл "БАГШ АЖЛЫН БАЙРАНДАА ТАСРАЛТГҮЙ ХӨГЖИХ НЬ" 2015
 
Nu
NuNu
Nu
 
Хичээлээс гадуурх үйл ажиллагааны удирдамжийг хэрэгжүүлэх зөвлөмж
Хичээлээс гадуурх үйл ажиллагааны удирдамжийг хэрэгжүүлэх зөвлөмжХичээлээс гадуурх үйл ажиллагааны удирдамжийг хэрэгжүүлэх зөвлөмж
Хичээлээс гадуурх үйл ажиллагааны удирдамжийг хэрэгжүүлэх зөвлөмж
 
схүа
схүасхүа
схүа
 
схүа
схүасхүа
схүа
 
боловсрол судлал хичээлийн хөтөлбөр
боловсрол судлал хичээлийн хөтөлбөрболовсрол судлал хичээлийн хөтөлбөр
боловсрол судлал хичээлийн хөтөлбөр
 
Mat bag
Mat bagMat bag
Mat bag
 
Surgan lekts 1
Surgan lekts 1Surgan lekts 1
Surgan lekts 1
 
Quality improvement of primary and secondary education
Quality improvement of primary and secondary educationQuality improvement of primary and secondary education
Quality improvement of primary and secondary education
 
Лекц №2
Лекц №2Лекц №2
Лекц №2
 
багш ажлын байрандаа тасралтгүй хөгжихөд хэлэлцүүлэг нөлөөлөх нь
багш ажлын байрандаа тасралтгүй хөгжихөд хэлэлцүүлэг нөлөөлөх ньбагш ажлын байрандаа тасралтгүй хөгжихөд хэлэлцүүлэг нөлөөлөх нь
багш ажлын байрандаа тасралтгүй хөгжихөд хэлэлцүүлэг нөлөөлөх нь
 

Mais de E-Gazarchin Online University

Mais de E-Gazarchin Online University (20)

ESON101-Хичээл 11 /20190325/
ESON101-Хичээл 11 /20190325/ESON101-Хичээл 11 /20190325/
ESON101-Хичээл 11 /20190325/
 
ECON302-хичээл 10 /20190319/
ECON302-хичээл 10 /20190319/ECON302-хичээл 10 /20190319/
ECON302-хичээл 10 /20190319/
 
ECON302-хичээл 9 /20190312/
ECON302-хичээл 9 /20190312/ECON302-хичээл 9 /20190312/
ECON302-хичээл 9 /20190312/
 
ESON101-Хичээл 8 /20190306/
ESON101-Хичээл 8 /20190306/ESON101-Хичээл 8 /20190306/
ESON101-Хичээл 8 /20190306/
 
ESON101-Хичээл 9 /20190313/
ESON101-Хичээл 9 /20190313/ESON101-Хичээл 9 /20190313/
ESON101-Хичээл 9 /20190313/
 
ECON303-Хичээл 9 /20190311/
ECON303-Хичээл 9 /20190311/ECON303-Хичээл 9 /20190311/
ECON303-Хичээл 9 /20190311/
 
ECON303-Хичээл 8 /20190304/
ECON303-Хичээл 8 /20190304/ECON303-Хичээл 8 /20190304/
ECON303-Хичээл 8 /20190304/
 
ECON303-Хичээл 6 /20190218/
ECON303-Хичээл 6 /20190218/ ECON303-Хичээл 6 /20190218/
ECON303-Хичээл 6 /20190218/
 
ECON303-Хичээл 10 /20190318/
ECON303-Хичээл 10 /20190318/ECON303-Хичээл 10 /20190318/
ECON303-Хичээл 10 /20190318/
 
ESON101-Хичээл 7 /20190227/
ESON101-Хичээл 7 /20190227/ESON101-Хичээл 7 /20190227/
ESON101-Хичээл 7 /20190227/
 
ESON101-Хичээл 6-1 /20190220/
 ESON101-Хичээл 6-1 /20190220/ ESON101-Хичээл 6-1 /20190220/
ESON101-Хичээл 6-1 /20190220/
 
ECON303-Хичээл 7 /20190225/
ECON303-Хичээл 7 /20190225/ECON303-Хичээл 7 /20190225/
ECON303-Хичээл 7 /20190225/
 
KLON103-Хичээл-2 /20190125/
KLON103-Хичээл-2 /20190125/KLON103-Хичээл-2 /20190125/
KLON103-Хичээл-2 /20190125/
 
ECON302-хичээл 4 /20190129/
ECON302-хичээл 4 /20190129/ECON302-хичээл 4 /20190129/
ECON302-хичээл 4 /20190129/
 
ESON101-Хичээл 4 /20190130/
ESON101-Хичээл 4 /20190130/ESON101-Хичээл 4 /20190130/
ESON101-Хичээл 4 /20190130/
 
KLON102-Хичээл 3/20190122/
KLON102-Хичээл 3/20190122/KLON102-Хичээл 3/20190122/
KLON102-Хичээл 3/20190122/
 
ESON101-Хичээл 3 /20190123/
ESON101-Хичээл 3 /20190123/ ESON101-Хичээл 3 /20190123/
ESON101-Хичээл 3 /20190123/
 
CPON411-Хичээл-2-1 /20190122/
CPON411-Хичээл-2-1 /20190122/ CPON411-Хичээл-2-1 /20190122/
CPON411-Хичээл-2-1 /20190122/
 
KLON102-Хичээл 2 /2019015/
KLON102-Хичээл 2 /2019015/ KLON102-Хичээл 2 /2019015/
KLON102-Хичээл 2 /2019015/
 
ESON101-Хичээл 2 /20190116/
ESON101-Хичээл 2 /20190116/ESON101-Хичээл 2 /20190116/
ESON101-Хичээл 2 /20190116/
 

TTMON402

  • 1. СУРГАЛТЫН ТЕХНОЛОГИ Лекц№1 Газарчин дээд сургууль Цахим зайны онлайн сургалт Н.Цэдэвсүрэн /Ph.D, Дэд профессор/ 2018 он
  • 2. Сургалтын арга хэлбэр зохион байгуулалт хэрэглэгдэхүүний зохистой хослолыг сургалтын технологи гэнэ. Чухамдаа технологи бол байгууллагын орцыг гарц болгон хувиргадаг үйлдвэрлэлийн /сургалтын/ үйл явц юм. Монголд ЕБС байгуулагдаж, сургалтын нэгдсэн хөтөлбөрөөр хичээллэх болсноос хойш анги хичээлийн
  • 3. Системийн технологи хэрэгжиж ирсэн юм. Сургалтын үйл явцыг технологижуулснаар: Оношлогооны үндсэн дээр сургалтын зорилгыг томъёолох Сургалтын бүх жор, процедурын чиглэл нь сургалтын зорилгод баталгаатай хүрэх Сургалтын үр дүнд үнэлгээ хийж,
  • 4. тогтмол урвуу холбоотой байх Сургалтын бүх үечлэлд мэдлэгийг шинэчлэн сэлбэж зорилгодоо баталгаатай хүрэх давуу талтай юм.Сургалтын зорилгод баталгаатай хүрдэг үзэл санаà нь өндөр үр дүнд хүрдэг ч гэсэн багш хэрхэн сургах вэ? Гэдгийг томъёолохдоо хүүхдийн суралцах ёс суртахууны үнэлэмж төлөвших
  • 5. Зүй тогтолд тулгуурлах шаардлагатай болдог. Сургалтын зорилгод баталгаатай хүрэх нөхцөл боломжийг хангасан сурах сургах үйл ажиллагааны зөв шүтэлцээ оновчтой эрэмбэ дарааллын системийг сургалтын технологи гэнэ.Суралцах үйл ажиллагааны зүй тогтлыг судалсан эрдэмтэд Л.С.Выготский, А.Н.Леонтьев,
  • 6. П.Я.Гальперин,Н.Ф.Талызина “Суралцах үйл нь гадаад хамтын дэлгэрэнгүй хэлбэрээс тодорхой үе шат дамжин хувийн дотоод сэтгэцийн хураангуй хэлбэр болон эзэмшихүйгээр дамжин явагдана/ гэж үздэг. Суралцах үйл нь сэтгэхүйн үйлдлээр дамжин, /индукци, дедукци, тодорхойгоос хийсвэрт, хийсвэрээс тодорхойд анализ, синтез жиших харьцуулах,
  • 7. Диффереíциац, интеграц/ зорилгодоо хүрдэг. Иймд бүрэн эзэмшүүлэх сургалтын технологийг хэрэгжүүлэх асуудал нь сурагчдын сурах, багшийн сургах арга хэрэглүүр зохион байгуулалтын хэлбэрийн системд төвлөрдөг. Сурган хүмүүжүүлэх ажлын практикт уламжлал ёсоор “арга” гэдэг ойлголтын дор сургалтын зорилгод хүрэх үйл ажиллагааны
  • 8. Эрэмбэлэгдсэн барилыг ойлгодог. Энэ ойлголт нь багшийн сургах, сурагчийн сурах, үйл ажиллагааны хоорондоо нягт холбоотой арга барилууд, харилцан үйлчлэлээр тодорхойлогдоно. Сургалтын аргыг сонгон сургалтын сүбъектүүдийн харилцан үйлчлэлийн шинж чанар, эзэмшихүйн арга, сургалтын зорилготой шүтэлцсэн байдалд үндэслэгдэнэ.
  • 9. Иймд сургалтын арга гэдэг ухагдахуун нь: 1-рт: Багшийн сургах ажлын арга барил, суралцагчийн сурах үйл ажиллагааны арга барил, тэдгээрийн хоорондын уялдаа холбоо 2-рт: сургалтын янз бүрийн зорилгод хүрэх ажлын онцлогоор тодорхойлогдоно. Сургалтын аргаар сургалтын чухал мөн чанаруудыг тодорхойлно. Арга нь сурган хүмүүжүүлэх бодит байдалд тодорхой үйлдэл барил, зохион байгуулалтын хэлбэрээр хэрэгжиж байдаг.
  • 10. Арга барил хоёр бие биетэйгээ салшгүй холбоотойг илэрхийлэхийн зэрэгцээ багш сурагчдын хамтын үйл ажиллагааны төрөл бүрийн хэрэглэгдэхүүнээр дамжиж, сургалтын үед хэрэгжинэ. Сургалтын хэрэглэгдэхүүнийг үйл ажиллагааны төрөл бүрийн хэлбэр дээр үндэслэж хийдэг. Үүнд:  Сургалтын үйл ажиллагаа  Тоглоомын үйл ажиллагаа
  • 11.  Хөдөлмөрийн үйл ажиллагаа  Материаллаг соёлын үнэт зүйлс  Оюуны соёлын бодит зүйлс/үг яриа/ г.м Сургалтын аргын логик бүтэц нь Сургалтын материалын агуулгын байгууламж, сурагчдын боловсролын хэрэгцээ, суралцах үйл ажиллагаатай шүтэлцэж тэдгээрээс урган гарч байдаг. Боловсролын хөгжлийн үе шат бүхэнд сургалтын зорилгод ганц хоёр аргаар хүрэх боломжгүй, багш олон аргыг хослуулан хэрэглэдэг.
  • 12. Сургалтын аргыг зорилгодоо нийцүүлэн тодорхой системчлэх шаардлага гардаг. Энэ талаар оросын эрдэмтэн Е.И.Перовский, Н.М.Скаткин, Н.М.Верзилин, Е.Я.Галант, М.À.Данилов, Б.П.Есипов, И.Я.Лернер, Ю.К.Бабанский, В.А.Онищук судалгаа хийж, сурагчдад мэдлэг эзэмшүүлэх үйл ажиллагааны төрөл хэлбэр, танин мэдэх үйл ажиллагааны төрөл хэлбэр, шинж чанараар нь сургалтын процесст иж бүрэн хандах, мөн дидактик зорилгын
  • 13. Үүднээс гэх мэт тус бүр системчлэл хийсэн юм. Эдгээр системчлэл бүрд багш сурагчдын үйл ажиллагааны түвшин янз бүр байна. Ж: Сургалтын арга гэдэг нь нэг талаасаа сургалтын зорилгод хүрэх үйлийн эрэмбэ, нөгөө талаасаа сурагчдын үйл ажиллагааг зохион байгуулах барилын систем юм. Мөн арга бүр нь өөртөө тодорхой барилуудын бүхэл бүтэн системийг агуулж, сурагчдад сэтгэхүйн үйлдлүүдийг төлөвшүүлдэг.
  • 14. Орчин үеийн сургалтын технологийн зарчим нь:  Дэлхий нийтийн хөгжлийн чиг хандлагыг баримталж, суралцагчдад шинэ үнэт зүйлсийн баримжаа төлөвшүүлэх  Сургалтын бүхий л үйл ажиллагааг төлөвлөх, зохион байгуулах, хяналт, шинжилгээ хийх замаар менежментийн арга барилаар удирдах
  • 15.  СХУ, боловсрол судлалын үндсэн ухагдахууны өөрчлөлтийг үйл ажиллагаандаа тусгах  Сургалтын үйл ажиллагаанд суралцагчдын оролцоог нэмэгдүүлж, тэдний бие даасан бүтээлч сэтгэлгээг нэмэгдүүлж, тэдний бие даасан бүтээлч сэтгэлгээг хөгжүүлж, суралцах арга ухаанд сургах  Сургалтыг зохион байгуулахдаа суралцагчдад сонирхол төрүүлэх, хүн бүр сургалтын үйл ажиллагаанд оролцох, анги
  • 16. Танхимд сэтгэн бодох орчин бүрдүүлэх  Сургалтын зорилготой уялдан сургалтыг зохион байгуулах оновчтой арга хэлбэрийг зөв сонгох энэ зарчмыг баримтлан дидактик зорилгыг шийдвэрлэхэд сурагчид өөрөө таньж мэдэх, мэдлэг туршлагыг өөртөө бүтээх, сэтгэхүйн бие даасан бүтээлч аргыг хэрэглэх нь давуу талтай болжээ.
  • 17. Бүтээлч арга нь сурагчдын мэдээлэл авахаас эхлэн шийдвэр гаргах хүртэлх оюуны цогц үйл ажиллагааг уялдаа холбоонд нь авч үзэж тэдний бүтээлч сэтгэлгээг хөгжүүлдэг. Суралцагчид бүтээлчээр сэтгэж өөртөө мэдлэг чадвар төлөвшүүлэх талаас нь сургалтын аргыг авч үзэж болно. Эдгээр нь хамтран суралцахуйн аргууд юм. Эдгээр аргуудыг сургалтад хэрэглэснээр сурагчдын хувьд:
  • 18.  Задлан шинжилж үзэх  Ер бусын санаа гаргах  Хоорондоо зөрчилтэй санаануудаас оновчтой сонголт хийх  Аливаа санаанд шүүмжлэлтэй хандах  Сэтгэн бодох үйл ажиллагаанд оролцох г.м. Эдгээр аргууд нь сурагчдын мэдлэг, туршлага хандлагыг цогц байдлаар хөгжүүлэх нөхцөл бүрдүүлдэг.
  • 19. Үүний үр дүнд сурагчдад: 1-рт: хувь хүний сэтгэлгээнээс нийгэмшсэн сэтгэлгээнд шилжих 2-рт: Хөндлөнгөөс хамаарсан сэтгэлгээтэй биш, бие даасан сэтгэлгээтэй болох 3-рт: Санамсаргүй сэтгэлгээнээс логик сэтгэлгээнд шилжих 4-рт: Ганцàарчилсан сэтгэлгээнээс олон хувилбартай сэтгэлгээнд шилжих 5-рт: Сэтгэлгээний олон янзын арга замыг хайх 6-рт: Итгэл үнэмшил нь уян хатан түүнийгээ өрчлөх чадвартай
  • 20.  7-рт: Бусдын итгэл үнэмшилтэй зохицон нийцэх чадвартай болно. Дээрхи арга зохион байгуулалтын сиñтемийг сургалтын практикт хэрэгжүүлэхдээ: - Сурагчдын сэтгэлгээ, ой, сэтгэл хөдлөлийн хөгжил, амьдралын туршлага, - Багшийн мэргэжлийн бэлтгэл, заах арга зүйн хөгжлийн түвшин - Судалж буй материалын онцлог - Сургалтын танин мэдэхүйн түвшин - Сургалтын хэлбэр - Сурагчдын бэлтгэл зэрэг асуудлыг анхарах нь зөв юм
  • 21. Дээрхи асуудал нь сургалтын технологийн шинэчлэлийн цөм юм. Энэ шинэчлэл нь багш нарын ажил үйлд хэрэгжиж биелэлээ олоход нилээдгүй бэрхшээл тохиолдож байна. Ж: Манай сургалтад сурагчдад мэдээллийг бэлнээр өгч тэдэнд сэргээн буулгах түвшингийн чадварыг төлөвшүүлэхийн тулд тайлбарлах үзүүлэх аргуудыг ихэвчлэн хэрэглэж байна.
  • 22. Энэ нь сурагчдад сэтгэхүйн үйлдэл эрчимтэй төлөвших, бүтээлчээр бие даан суралцах, улмаар эрэл хайгуулын болон судлан шинжлэх чадвар төлөвшихөд бэрхшээл учруулж байна. Иймд бид суралцагчдын сэргээн буулгах чадварыг асуудал шийдэх, эрэл хайгуул хийх, шийдвэр гаргах чадварын түвшинд гаргахын тулд дараах шилжилтийг хийх нь чухал.
  • 23. Буулгах чадвараас эрэл хайгуулын чадварт хэрхэн шилжих вэ? - Мэдлэгийг өгөх /хэрэгтэй мэдлэгийг өгөх/ - Буулгах төвшингийн чадварыг төлөвшүүлэх - Үйл ажиллагааг үзүүлэх бүхэлд нь буюу элементүүдээр задлах /үзүүлэх, тайлбарлах/ - Хялбар нөхцөлд чадвар төлөвшүүлэх ажлыг зохион байгуулах - Эргэх холбоо практик үйл ажиллагааг зохион байгуулах
  • 24. Эрэл хайгуулын чадварт шилжих: - Янз бүрийн асуудал дэвшүүлж, нөхцөл бүрдүүлэх - Зорилго, зорилт шийдэх загвар авах - Сурагч багштайгаа хамтран үйл ажиллагаанд анализ хийх Технологи нь сургах циклийн гол бүтээмжээс хамаарна.  Сургалтын зорилго тогтоох  Суралцсан байдлын урьдчилсан түвшинг тогтоох  Сургалтын процедурыг эмхлэх цэгцлэх урвуу холбоо тогтоох  Хяналт шинжилгээ хийх  Урьдчилсан зорилго, шинэ зорилго дэвшүүлэх