2. Planificación
Estratégica
•Es el proceso de avance y ejecución de planes con la
finalidad de lograr metas y objetivos propuestos.
Objetivos
•Eliminar la deficiencia en los empleados
•Mejorar la organización, ya que permite que se adapte
al cambio
•Incorporación participativa de los empleados dentro
de la empresa
Importancia
•Permite establecer prioridades dentro de la
organización.
•Representa el futuro de la organización.
•Evalúa el desempeño de la organización.
Limitaciones
•Resistencia al cambio por parte de los empleados
•La planificación es costosa
•Se requiere de alto grado de imaginación,
capacidad analítica y creatividad.
Elementos de
la
Planificación
Realizar
un análisis
FODA
Seleccionar la
estrategia a
utilizar
Fijarse
metas
Realizar
un análisis
del
entorno
Implementar
y evaluar los
resultados
obtenidos