Adecuación normativa y medidas administrativas necesarias para un efectivo intercambio de información entre Administraciones Tributarias: "El caso Uruguayo" - Cr. Pablo Ferreri, Director General de Rentas.
Un efectivo intercambio de información entre Administraciones Tributarias
1. Adecuación normativa y medidas administrativas necesarias para un efectivo intercambio de información entre Administraciones Tributarias: "El caso Uruguayo" Cr. Pablo Ferreri, Director General de Rentas 27 de abril de 2011
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7. Aspectos a tener en cuenta para una efectiva implementación del IDI Diagnóstico Marco legal Aspectos estructurales Normas administrativas y procedimientos RRHH Recursos materiales Funcionalidad
8. Diagnóstico: Marco Legal Diagnóstico Marco legal Aspectos estructurales Normas administrativas y procedimientos RRHH Recursos materiales Funcionalidad
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10. ESTADO ACTUAL DE LOS CONVENIOS FIRMADOS POR URUGUAY Vigentes HUNGRIA ALEMANIA MEXICO ESPAÑA Firmados y ratificados por Uruguay FRANCIA* (IDI) Firmados e ingresados al parlamento uruguayo, pero aún no ratificados SUIZA LIECHTENSTEIN PORTUGAL Firmados por Uruguay, pero aún no ingresados al parlamento uruguayo MALTA ALEMANIA (Renegoc) Con acuerdo Técnico COREA DEL SUR FINLANDIA INDIA BÉLGICA En negociación ECUADOR MALASIA LUXEMBURGO
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13. Diagnóstico: Aspectos Estructurales Diagnóstico Aspectos estructurales Normas administrativas y procedimientos RRHH Recursos materiales Funcionalidad Marco legal
14. Diagnóstico: aspectos estructurales Delimitar responsabilidades Asignar RRHH y materiales Especializar RRHH Establecer procedimientos para que interactúen las áreas involucradas Centralizado Descentralizado Importancia Modelos
15. Diagnóstico: Normas Administrativas y Procedimientos Diagnóstico Normas administrativas y procedimientos RRHH Recursos materiales Funcionalidad Marco legal Aspectos estructurales
16. Diagnóstico: Normas Administrativas y Procedimientos Memorandos de entendimiento Remisión/recepción de solicitudes de información Remisión/recepción de información Funciones de la autoridad competente. Comunicación directa. Control de gestión del intercambio de información Normas administrativas Otras normas administrativas para regular:
17. Diagnóstico: Recursos Humanos Diagnóstico RRHH Funcionalidad Marco legal Aspectos estructurales Normas administrativas y procedimientos Recursos materiales
18. Diagnóstico: Recursos Humanos Dotación de personal Perfil del personal a afectar Necesidades de capacitación y Asistencia Técnica Conocimiento de la red de instrumentos de IDI y su utilización Habilidades para procesar información del exterior y bases de datos Conocimiento de estándares para el IDI Analizar los siguientes aspectos preliminares Competencias requeridas
19. Diagnóstico: Recursos Materiales Diagnóstico RRHH Recursos materiales Funcionalidad Marco legal Aspectos estructurales Normas administrativas y procedimientos
20. Diagnóstico: Recursos Materiales Para constituir oficinas especializadas Para contar con tecnologías que permitan intercambiar información en forma segura (sistemas de encriptación, etc.) Para sustentar gastos de gestión Para sustentar gastos de traducción de documentos Para sustentar viajes al exterior Para fortalecer bases de datos internas y procesar la información que se origine en la implementación de regímenes de información. Evaluar: -Presupuesto disponible. -Otros recursos materiales disponibles.
21. Diagnóstico: Funcionalidad Diagnóstico RRHH Funcionalidad Marco legal Aspectos estructurales Normas administrativas y procedimientos Recursos materiales
22. FUNCIONALIDAD DEL INTERCAMBIO DE INFORMACION Control (en un ordenamiento Globalizado) En beneficio del contribuyente Diagnóstico: Funcionalidad