SlideShare uma empresa Scribd logo
1 de 38
Dotazníky
aneb
Jak se
správně ptát
Mgr. Gabriela Šimková
Centrum informačního vzdělávání
KISK, FF MU
gsimkova@phil.muni.cz
Od čeho začít?
Cíle
Otázky
Výzkumný problém
„Spokojenost uživatelů knihovny.“
Výzkumný cíl
„Zjistit, zda jsou uživatelé spokojeni se službami
(fond/personál/otevírací doba), poskytovanými knihovnou.“
Výzkumné otázky
„Považují uživatelé knihovní fond za dostatečně obsáhlý?“
„Jsou uživatelé spokojeni s erudovaností a přístupem personálu?“
„Vyhovuje uživatelům otevírací doba knihovny?“
Výzkumné hypotézy
„Knihovnu navštěvují uživatelé častěji ve všední dny než o víkendu.“
„Nejvíce jsou se složením fondu spokojeni studenti FF.“
„Uživatelé se raději obracejí na knihovníky, než by využili informační
letáky.“
Typy dotazování
• Osobní dotazování
• Písemné dotazování
• Telefonické dotazování
• Elektronické dotazování
+ -
relativně malé náklady
rozpor mezi tím, co respondent
říká a co skutečně dělá
časová úspora obtížná motivace respondentů
malá náročnost na počet
výzkumníků
riziko nepravdivých údajů
kvalitní dotazník lze opakovaně
použít
nemožnost zachytit komunikační
nuance
přesvědčivá anonymita nízká návratnost
reprezentativita výsledků
vysoká standardizace umožňující
statistickou analýzu dat
Pravidla správného
dotazníku
• Jednoznačné otázky (u cizích slov nutné
dovysvětlení).
• Všechny otázky se musí vztahovat k řešenému
problému.
• Choulostivé otázky uvést neutrálně či je uvést
na konec dotazníku.
• Nedávat příliš těžké otázky (nechuť
respondenta dále odpovídat).
• Logická návaznost otázek.
• Vzhled dotazníku
– uživatelsky přívětivý
– dobrý vizuální dojem
– kvalitní formální stránka
• Délka (max. 30 min.)
• Rozsah (méně listů = větší ochota)
• Komunikace s respondentem
• Návratnost 20 – 35 %
• Pilotní výzkum
Nejčastější typy otázek
• Uzavřené (dichotomické, polytomické) otázky:
– výběr ze souboru předem připravených konečných
odpovědí,
– snazší vyhodnocování.
• Otevřené (volné, nestandardizované) otázky:
– určené k vlastnímu vyjádření odpovědí respondenta,
– žádná varianta odpovědi,
– náročnost na vyhodnocování,
– především v kvalitativním výzkumu.
• Polootevřené (polouzavřené, polostandardizované)
otázky:
– kombinace otevřených a uzavřených otázek,
– výběr ze souboru odpovědí, možnost odpovědět vlastní
variantou.
Dichotomické otázky:
– nabízí výběr ze dvou variant odpovědi
– pohlaví; otázka, na kterou lze odpovědět pouze
buď ano, nebo ne
Polytomické otázky
– nabízí více variant odpovědí
– dělí se dále na:
• výběrové (disjunktivní) otázky, je možné vybrat pouze jednu
odpověď
• výčtové (konjunktivní) otázky je možné vybrat jednu nebo více
odpovědí
• Sociodemografické otázky:
– identifikující respondenta,
– bývají zařazeny na konec dotazníku (jako odlehčující).
• Filtrační otázky:
– rozdělují respondenty na podskupiny podle toho, zda a jak dalece se
mohou ke zkoumanému problému vyjádřit, popř. mohou vyloučit
respondenty, jichž se zkoumaný problém netýká.
• Projektivní (projekční, nepřímé) otázky:
– ptají se nepřímo,
– jsou projektivně adresovány jiným (co si lidé myslí o…), zastírají přímý
důvod položené otázky.
• Nepřímé otázky:
– umožňují zjištění vědomých, ale s malou ochotou zjišťovaných
informací. Konkrétním příkladem je otázka na výši platu. Neptáme se:
– Kolik si měsíčně vyděláváte?
– Ale: Jaký je váš průměrný čistý měsíční příjem?
• Kontrolní otázky:
– ptají se na totéž jinou formulací
• Grafické otázky:
– grafická podoba
– funkce zpestření / zpřesnění
• Baterie otázek
– seskupení více otázek na jedno téma do jednoho
bloku. Používá se většinou s hodnotícími otázkami.
Mohou urychlit dotazování (konkrétní vyplnění
dotazníku) respondenta.
• Likertova škála:
– pětibodová škála od "Zcela nesouhlasím" ke "Zcela
souhlasím" . Likertova škála umožňuje zjistit nejen
obsah postoje, ale i jeho přibližnou sílu.
• Osgoodův sémantický diferenciál:
7 stupňová škála, faktorová analýza
(konstrukce bipolárních škál), výstupem je
tzv. polaritní profil.
Jak vypadá správná
otázka?
- Myslíte si, že při současném stavu
školství se je rozumné dávat své dítě na
gymnázium?
• soubor odpovědí by měl obsahovat všechny
možné alternativy
• jednotlivé odpovědi se musí vzájemně vylučovat
• je třeba se vyvarovat tzv. dvouhlavňových otázek
• pozor na sugestivní otázky
• jednoznačné otázky
• každý by otázkám měl rozumět stejně
• otázky přiměřeně dlouhé
• upřesnit počet odpovědí
• odpověď typu "Nevím, nedokážu odpovědět",
případně "Jiné"
Pořadí otázek
• Je vhodné postupovat od
jednoduchých otázek ke složitějším.
• Po úvodních otázkách nastávají
otázky pro respondenta
bezproblémové či zajímavé.
• Dále otázky náročné a nejtěžší.
• V závěru sociodemografické otázky.
Vhodné tipy
• Neustále kontrolujte.
• Rozdělte si téma do jednotlivých
tematických úseků.
• Vyzkoušejte si sami vyplnit dotazník.
• Dejte jej před samotným sběrem k
vyplnění někomu nezaujatému.
Kde získat více informací?
• DISMAN, Miroslav. Jak se vyrábí
sociologická znalost. Praha :
Karolinum, 2000.
• REICHL, Jiří. Kapitoly metodologie
sociálních výzkumů. Praha : Grada,
2009.
• Výzkumy.knihovna.cz
• 100metod.knihovna.cz
Mgr. Gabriela Šimková
gsimkova@phil.muni.cz
Čas na dotazy a něco dobrého...
Děkuji za pozornost.

Mais conteúdo relacionado

Mais procurados

Thesis statement workshop
Thesis statement workshopThesis statement workshop
Thesis statement workshopTatiMein
 
Поняття, основні особливості та елементи наукового тексту
Поняття, основні особливості та елементи наукового текстуПоняття, основні особливості та елементи наукового тексту
Поняття, основні особливості та елементи наукового текстуJulia Iuras-Murava
 
Model pracy z uczniem o specjalnych potzrebach
Model pracy z uczniem o specjalnych potzrebachModel pracy z uczniem o specjalnych potzrebach
Model pracy z uczniem o specjalnych potzrebachdorotakolinska
 
Дмитро Білоус
Дмитро БілоусДмитро Білоус
Дмитро Білоусestet13
 
MLA citation
MLA citationMLA citation
MLA citationTatiMein
 
Prezentacja metody badań
Prezentacja   metody badańPrezentacja   metody badań
Prezentacja metody badańaniaa0891
 
The art of_rhetoric
The art of_rhetoricThe art of_rhetoric
The art of_rhetoricrgarofano
 
Dostosowanie wymagań edukacyjnych do potrzeb psychofizycznych i edukacyjnych...
Dostosowanie wymagań edukacyjnych  do potrzeb psychofizycznych i edukacyjnych...Dostosowanie wymagań edukacyjnych  do potrzeb psychofizycznych i edukacyjnych...
Dostosowanie wymagań edukacyjnych do potrzeb psychofizycznych i edukacyjnych...Aga Szajda
 
W6 Durkheim
W6 DurkheimW6 Durkheim
W6 Durkheimkiwinska
 
Czym jest intersubiektywna komunikowalność wiedzy?
Czym jest intersubiektywna komunikowalność wiedzy?Czym jest intersubiektywna komunikowalność wiedzy?
Czym jest intersubiektywna komunikowalność wiedzy?Jarosław Boruszewski
 
Writing effective body paragraphs
Writing  effective body  paragraphsWriting  effective body  paragraphs
Writing effective body paragraphsBoutkhil Guemide
 
Teoria wychowania w zarysie (1)
Teoria wychowania w zarysie (1)Teoria wychowania w zarysie (1)
Teoria wychowania w zarysie (1)knbb_mat
 
Pokolenie Kolumbów
Pokolenie KolumbówPokolenie Kolumbów
Pokolenie Kolumbówrakso332
 
Uczenie sie
Uczenie sieUczenie sie
Uczenie siemalbor25
 
Essay an Overview
Essay an OverviewEssay an Overview
Essay an OverviewEdi Brata
 
Summary writing tips
Summary writing tipsSummary writing tips
Summary writing tipsSusan Bolling
 
Teoria wychowania w zarysie (3)
Teoria wychowania w zarysie (3)Teoria wychowania w zarysie (3)
Teoria wychowania w zarysie (3)knbb_mat
 

Mais procurados (20)

Thesis statement workshop
Thesis statement workshopThesis statement workshop
Thesis statement workshop
 
Поняття, основні особливості та елементи наукового тексту
Поняття, основні особливості та елементи наукового текстуПоняття, основні особливості та елементи наукового тексту
Поняття, основні особливості та елементи наукового тексту
 
Szlakiem życia i twórczości czesława miłosza
Szlakiem życia i twórczości czesława miłoszaSzlakiem życia i twórczości czesława miłosza
Szlakiem życia i twórczości czesława miłosza
 
Model pracy z uczniem o specjalnych potzrebach
Model pracy z uczniem o specjalnych potzrebachModel pracy z uczniem o specjalnych potzrebach
Model pracy z uczniem o specjalnych potzrebach
 
Дмитро Білоус
Дмитро БілоусДмитро Білоус
Дмитро Білоус
 
MLA citation
MLA citationMLA citation
MLA citation
 
Making a claim
Making a claimMaking a claim
Making a claim
 
Prezentacja metody badań
Prezentacja   metody badańPrezentacja   metody badań
Prezentacja metody badań
 
The art of_rhetoric
The art of_rhetoricThe art of_rhetoric
The art of_rhetoric
 
Dostosowanie wymagań edukacyjnych do potrzeb psychofizycznych i edukacyjnych...
Dostosowanie wymagań edukacyjnych  do potrzeb psychofizycznych i edukacyjnych...Dostosowanie wymagań edukacyjnych  do potrzeb psychofizycznych i edukacyjnych...
Dostosowanie wymagań edukacyjnych do potrzeb psychofizycznych i edukacyjnych...
 
W6 Durkheim
W6 DurkheimW6 Durkheim
W6 Durkheim
 
Czym jest intersubiektywna komunikowalność wiedzy?
Czym jest intersubiektywna komunikowalność wiedzy?Czym jest intersubiektywna komunikowalność wiedzy?
Czym jest intersubiektywna komunikowalność wiedzy?
 
Writing effective body paragraphs
Writing  effective body  paragraphsWriting  effective body  paragraphs
Writing effective body paragraphs
 
Teoria wychowania w zarysie (1)
Teoria wychowania w zarysie (1)Teoria wychowania w zarysie (1)
Teoria wychowania w zarysie (1)
 
Pokolenie Kolumbów
Pokolenie KolumbówPokolenie Kolumbów
Pokolenie Kolumbów
 
Відкриття і дослідження Землі
Відкриття і дослідження ЗемліВідкриття і дослідження Землі
Відкриття і дослідження Землі
 
Uczenie sie
Uczenie sieUczenie sie
Uczenie sie
 
Essay an Overview
Essay an OverviewEssay an Overview
Essay an Overview
 
Summary writing tips
Summary writing tipsSummary writing tips
Summary writing tips
 
Teoria wychowania w zarysie (3)
Teoria wychowania w zarysie (3)Teoria wychowania w zarysie (3)
Teoria wychowania w zarysie (3)
 

Semelhante a Zaklady dotaznikoveho setreni

Dotazník jako součást diplomové práce: na co si dát pozor?
Dotazník jako součást diplomové práce: na co si dát pozor?Dotazník jako součást diplomové práce: na co si dát pozor?
Dotazník jako součást diplomové práce: na co si dát pozor?Ústřední knihovna FF MU
 
Praktické školení “Dotazníková šetření v knihovnách”
Praktické školení “Dotazníková šetření v knihovnách”Praktické školení “Dotazníková šetření v knihovnách”
Praktické školení “Dotazníková šetření v knihovnách”Gabriela Šimková
 
Michal Novák: Informační chování studentů 3. LF UK
Michal Novák: Informační chování studentů 3. LF UKMichal Novák: Informační chování studentů 3. LF UK
Michal Novák: Informační chování studentů 3. LF UKÚISK FF UK
 
Jak si vybrat téma práce a najít k němu vhodné zdroje
Jak si vybrat téma práce a najít k němu vhodné zdrojeJak si vybrat téma práce a najít k němu vhodné zdroje
Jak si vybrat téma práce a najít k němu vhodné zdrojeÚstřední knihovna FF MU
 
Zaklady kvalitativniho setreni
Zaklady kvalitativniho setreniZaklady kvalitativniho setreni
Zaklady kvalitativniho setreniCEINVE
 
Jak si vybrat téma práce a najít k němu vhodné zdroje
Jak si vybrat téma práce a najít k němu vhodné zdrojeJak si vybrat téma práce a najít k němu vhodné zdroje
Jak si vybrat téma práce a najít k němu vhodné zdrojeÚstřední knihovna FF MU
 
Jak si vybrat téma práce a najít k němu vhodné zdroje
Jak si vybrat téma práce a najít k němu vhodné zdrojeJak si vybrat téma práce a najít k němu vhodné zdroje
Jak si vybrat téma práce a najít k němu vhodné zdrojeÚstřední knihovna FF MU
 
Jak si vybrat téma práce a najít k němu vhodné zdroje
Jak si vybrat téma práce a najít k němu vhodné zdrojeJak si vybrat téma práce a najít k němu vhodné zdroje
Jak si vybrat téma práce a najít k němu vhodné zdrojeÚstřední knihovna FF MU
 
Jak si vybrat téma práce a najít k němu vhodné zdroje
Jak si vybrat téma práce a najít k němu vhodné zdrojeJak si vybrat téma práce a najít k němu vhodné zdroje
Jak si vybrat téma práce a najít k němu vhodné zdrojeÚstřední knihovna FF MU
 
2.týden - Budování knihovní komunity
2.týden - Budování knihovní komunity 2.týden - Budování knihovní komunity
2.týden - Budování knihovní komunity Barbora Buchtová
 
Jak se ptát a jak naslouchat
Jak se ptát a jak naslouchatJak se ptát a jak naslouchat
Jak se ptát a jak naslouchatCEINVE
 
Psaní disertace od B do Y - workshop - 1h13m15s
Psaní disertace od B do Y - workshop - 1h13m15sPsaní disertace od B do Y - workshop - 1h13m15s
Psaní disertace od B do Y - workshop - 1h13m15sAles Neusar
 
Prezentace - Budování knihovní komunity 3.týden
Prezentace - Budování knihovní komunity 3.týden Prezentace - Budování knihovní komunity 3.týden
Prezentace - Budování knihovní komunity 3.týden Barbora Buchtová
 

Semelhante a Zaklady dotaznikoveho setreni (20)

Dotazník jako součást diplomové práce: na co si dát pozor?
Dotazník jako součást diplomové práce: na co si dát pozor?Dotazník jako součást diplomové práce: na co si dát pozor?
Dotazník jako součást diplomové práce: na co si dát pozor?
 
Praktické školení “Dotazníková šetření v knihovnách”
Praktické školení “Dotazníková šetření v knihovnách”Praktické školení “Dotazníková šetření v knihovnách”
Praktické školení “Dotazníková šetření v knihovnách”
 
Vyzkumy workshop2
Vyzkumy workshop2Vyzkumy workshop2
Vyzkumy workshop2
 
Metodologie dotazniky
Metodologie dotaznikyMetodologie dotazniky
Metodologie dotazniky
 
Michal Novák: Informační chování studentů 3. LF UK
Michal Novák: Informační chování studentů 3. LF UKMichal Novák: Informační chování studentů 3. LF UK
Michal Novák: Informační chování studentů 3. LF UK
 
Jak si vybrat téma práce a najít k němu vhodné zdroje
Jak si vybrat téma práce a najít k němu vhodné zdrojeJak si vybrat téma práce a najít k němu vhodné zdroje
Jak si vybrat téma práce a najít k němu vhodné zdroje
 
Pedagogické minimum pro doktorandy I
Pedagogické minimum pro doktorandy IPedagogické minimum pro doktorandy I
Pedagogické minimum pro doktorandy I
 
Zaklady kvalitativniho setreni
Zaklady kvalitativniho setreniZaklady kvalitativniho setreni
Zaklady kvalitativniho setreni
 
Jak si vybrat téma práce a najít k němu vhodné zdroje
Jak si vybrat téma práce a najít k němu vhodné zdrojeJak si vybrat téma práce a najít k němu vhodné zdroje
Jak si vybrat téma práce a najít k němu vhodné zdroje
 
Jak si vybrat téma práce a najít k němu vhodné zdroje
Jak si vybrat téma práce a najít k němu vhodné zdrojeJak si vybrat téma práce a najít k němu vhodné zdroje
Jak si vybrat téma práce a najít k němu vhodné zdroje
 
Jak si vybrat téma práce a najít k němu vhodné zdroje
Jak si vybrat téma práce a najít k němu vhodné zdrojeJak si vybrat téma práce a najít k němu vhodné zdroje
Jak si vybrat téma práce a najít k němu vhodné zdroje
 
Jak si vybrat téma práce a najít k němu vhodné zdroje
Jak si vybrat téma práce a najít k němu vhodné zdrojeJak si vybrat téma práce a najít k němu vhodné zdroje
Jak si vybrat téma práce a najít k němu vhodné zdroje
 
2.týden - Budování knihovní komunity
2.týden - Budování knihovní komunity 2.týden - Budování knihovní komunity
2.týden - Budování knihovní komunity
 
Jak se ptát a jak naslouchat
Jak se ptát a jak naslouchatJak se ptát a jak naslouchat
Jak se ptát a jak naslouchat
 
Prezentace MZK - Vyzkumy v knihovnach
Prezentace MZK - Vyzkumy v knihovnachPrezentace MZK - Vyzkumy v knihovnach
Prezentace MZK - Vyzkumy v knihovnach
 
Diskuzní metody
Diskuzní metodyDiskuzní metody
Diskuzní metody
 
Psaní disertace od B do Y - workshop - 1h13m15s
Psaní disertace od B do Y - workshop - 1h13m15sPsaní disertace od B do Y - workshop - 1h13m15s
Psaní disertace od B do Y - workshop - 1h13m15s
 
Prezentace - Budování knihovní komunity 3.týden
Prezentace - Budování knihovní komunity 3.týden Prezentace - Budování knihovní komunity 3.týden
Prezentace - Budování knihovní komunity 3.týden
 
Efektivní čtení odborného textu
Efektivní čtení odborného textuEfektivní čtení odborného textu
Efektivní čtení odborného textu
 
Měření spokojenosti v knihovnách
Měření spokojenosti v knihovnáchMěření spokojenosti v knihovnách
Měření spokojenosti v knihovnách
 

Mais de CEINVE

Nabidka workshopu Naser V
Nabidka workshopu Naser VNabidka workshopu Naser V
Nabidka workshopu Naser VCEINVE
 
Program - Narodni seminar informacniho vzdelavani V.
Program - Narodni seminar informacniho vzdelavani V.Program - Narodni seminar informacniho vzdelavani V.
Program - Narodni seminar informacniho vzdelavani V.CEINVE
 
Od přednášení ke kurátorství
Od přednášení ke kurátorstvíOd přednášení ke kurátorství
Od přednášení ke kurátorstvíCEINVE
 
Pedagogické teorie v kontextu moderních technologií
Pedagogické teorie v kontextu moderních technologiíPedagogické teorie v kontextu moderních technologií
Pedagogické teorie v kontextu moderních technologiíCEINVE
 
Kam v Brně za informacemi
Kam v Brně za informacemiKam v Brně za informacemi
Kam v Brně za informacemiCEINVE
 
Program NaSer IV.
Program NaSer IV.Program NaSer IV.
Program NaSer IV.CEINVE
 
Nabidka workshopu
Nabidka workshopuNabidka workshopu
Nabidka workshopuCEINVE
 
Odborný text pod kontrolou
Odborný text pod kontrolouOdborný text pod kontrolou
Odborný text pod kontrolouCEINVE
 
Dobrodružství s českým souvětím
Dobrodružství s českým souvětímDobrodružství s českým souvětím
Dobrodružství s českým souvětímCEINVE
 
Co se děje ve větě jednoduché
Co se děje ve větě jednoduchéCo se děje ve větě jednoduché
Co se děje ve větě jednoduchéCEINVE
 
Píšme správně česky
Píšme správně českyPíšme správně česky
Píšme správně českyCEINVE
 
Netradiční prezentace
Netradiční prezentaceNetradiční prezentace
Netradiční prezentaceCEINVE
 
Diplomova prace ocima oponenta
Diplomova prace ocima oponentaDiplomova prace ocima oponenta
Diplomova prace ocima oponentaCEINVE
 
Etika vedecke prace
Etika vedecke praceEtika vedecke prace
Etika vedecke praceCEINVE
 
Tvorba odborneho textu
Tvorba odborneho textuTvorba odborneho textu
Tvorba odborneho textuCEINVE
 
Publikacni cinnost v akademickem prostredi
Publikacni cinnost v akademickem prostrediPublikacni cinnost v akademickem prostredi
Publikacni cinnost v akademickem prostrediCEINVE
 
Pedagogicke minimum s metodami kritickeho mysleni
Pedagogicke minimum s metodami kritickeho mysleniPedagogicke minimum s metodami kritickeho mysleni
Pedagogicke minimum s metodami kritickeho mysleniCEINVE
 
Jak napsat dobry odborny clanek
Jak napsat dobry odborny clanekJak napsat dobry odborny clanek
Jak napsat dobry odborny clanekCEINVE
 
Jak na odborny clanek
Jak na odborny clanekJak na odborny clanek
Jak na odborny clanekCEINVE
 
Jak (ne)psat odborny text
Jak (ne)psat odborny textJak (ne)psat odborny text
Jak (ne)psat odborny textCEINVE
 

Mais de CEINVE (20)

Nabidka workshopu Naser V
Nabidka workshopu Naser VNabidka workshopu Naser V
Nabidka workshopu Naser V
 
Program - Narodni seminar informacniho vzdelavani V.
Program - Narodni seminar informacniho vzdelavani V.Program - Narodni seminar informacniho vzdelavani V.
Program - Narodni seminar informacniho vzdelavani V.
 
Od přednášení ke kurátorství
Od přednášení ke kurátorstvíOd přednášení ke kurátorství
Od přednášení ke kurátorství
 
Pedagogické teorie v kontextu moderních technologií
Pedagogické teorie v kontextu moderních technologiíPedagogické teorie v kontextu moderních technologií
Pedagogické teorie v kontextu moderních technologií
 
Kam v Brně za informacemi
Kam v Brně za informacemiKam v Brně za informacemi
Kam v Brně za informacemi
 
Program NaSer IV.
Program NaSer IV.Program NaSer IV.
Program NaSer IV.
 
Nabidka workshopu
Nabidka workshopuNabidka workshopu
Nabidka workshopu
 
Odborný text pod kontrolou
Odborný text pod kontrolouOdborný text pod kontrolou
Odborný text pod kontrolou
 
Dobrodružství s českým souvětím
Dobrodružství s českým souvětímDobrodružství s českým souvětím
Dobrodružství s českým souvětím
 
Co se děje ve větě jednoduché
Co se děje ve větě jednoduchéCo se děje ve větě jednoduché
Co se děje ve větě jednoduché
 
Píšme správně česky
Píšme správně českyPíšme správně česky
Píšme správně česky
 
Netradiční prezentace
Netradiční prezentaceNetradiční prezentace
Netradiční prezentace
 
Diplomova prace ocima oponenta
Diplomova prace ocima oponentaDiplomova prace ocima oponenta
Diplomova prace ocima oponenta
 
Etika vedecke prace
Etika vedecke praceEtika vedecke prace
Etika vedecke prace
 
Tvorba odborneho textu
Tvorba odborneho textuTvorba odborneho textu
Tvorba odborneho textu
 
Publikacni cinnost v akademickem prostredi
Publikacni cinnost v akademickem prostrediPublikacni cinnost v akademickem prostredi
Publikacni cinnost v akademickem prostredi
 
Pedagogicke minimum s metodami kritickeho mysleni
Pedagogicke minimum s metodami kritickeho mysleniPedagogicke minimum s metodami kritickeho mysleni
Pedagogicke minimum s metodami kritickeho mysleni
 
Jak napsat dobry odborny clanek
Jak napsat dobry odborny clanekJak napsat dobry odborny clanek
Jak napsat dobry odborny clanek
 
Jak na odborny clanek
Jak na odborny clanekJak na odborny clanek
Jak na odborny clanek
 
Jak (ne)psat odborny text
Jak (ne)psat odborny textJak (ne)psat odborny text
Jak (ne)psat odborny text
 

Último

Project Restart 2024: Jan Řezáč - Nahradí AI projektové manažery?
Project Restart 2024: Jan Řezáč - Nahradí AI projektové manažery?Project Restart 2024: Jan Řezáč - Nahradí AI projektové manažery?
Project Restart 2024: Jan Řezáč - Nahradí AI projektové manažery?Taste
 
Project Restart 2024: Pavel Minář - Procesy pro lepší projekty
Project Restart 2024: Pavel Minář - Procesy pro lepší projektyProject Restart 2024: Pavel Minář - Procesy pro lepší projekty
Project Restart 2024: Pavel Minář - Procesy pro lepší projektyTaste
 
Vybrané předměty vyučované KIZI pro studenty informatických oborů FIS VŠE
Vybrané předměty vyučované KIZI pro studenty informatických oborů FIS VŠEVybrané předměty vyučované KIZI pro studenty informatických oborů FIS VŠE
Vybrané předměty vyučované KIZI pro studenty informatických oborů FIS VŠEStanislav Vojíř
 
E-mail Date #2: Jan Krčmář - Retence a RFM: jak pomocí e-mailingu navýšit hod...
E-mail Date #2: Jan Krčmář - Retence a RFM: jak pomocí e-mailingu navýšit hod...E-mail Date #2: Jan Krčmář - Retence a RFM: jak pomocí e-mailingu navýšit hod...
E-mail Date #2: Jan Krčmář - Retence a RFM: jak pomocí e-mailingu navýšit hod...Taste
 
Project Restart 2024: Lenka Auerová - Budování holistické organizace
Project Restart 2024: Lenka Auerová - Budování holistické organizaceProject Restart 2024: Lenka Auerová - Budování holistické organizace
Project Restart 2024: Lenka Auerová - Budování holistické organizaceTaste
 
Project Restart 2024: Karel Smutný - Specializace patří do 19. století
Project Restart 2024: Karel Smutný - Specializace patří do 19. stoletíProject Restart 2024: Karel Smutný - Specializace patří do 19. století
Project Restart 2024: Karel Smutný - Specializace patří do 19. stoletíTaste
 
ZWT - co byste měli vědět - studijní program KIZI VŠE
ZWT - co byste měli vědět - studijní program KIZI VŠEZWT - co byste měli vědět - studijní program KIZI VŠE
ZWT - co byste měli vědět - studijní program KIZI VŠEStanislav Vojíř
 
Project Restart 2024: Jiří Langr - Mytologie projektů
Project Restart 2024: Jiří Langr - Mytologie projektůProject Restart 2024: Jiří Langr - Mytologie projektů
Project Restart 2024: Jiří Langr - Mytologie projektůTaste
 
Project Restart 2024: Hana Březinová - Psychologické tipy pro práci s lidmi n...
Project Restart 2024: Hana Březinová - Psychologické tipy pro práci s lidmi n...Project Restart 2024: Hana Březinová - Psychologické tipy pro práci s lidmi n...
Project Restart 2024: Hana Březinová - Psychologické tipy pro práci s lidmi n...Taste
 
Project Restart 2024: Martin Vasquez - Inteligence je schopnost reagovat na z...
Project Restart 2024: Martin Vasquez - Inteligence je schopnost reagovat na z...Project Restart 2024: Martin Vasquez - Inteligence je schopnost reagovat na z...
Project Restart 2024: Martin Vasquez - Inteligence je schopnost reagovat na z...Taste
 

Último (10)

Project Restart 2024: Jan Řezáč - Nahradí AI projektové manažery?
Project Restart 2024: Jan Řezáč - Nahradí AI projektové manažery?Project Restart 2024: Jan Řezáč - Nahradí AI projektové manažery?
Project Restart 2024: Jan Řezáč - Nahradí AI projektové manažery?
 
Project Restart 2024: Pavel Minář - Procesy pro lepší projekty
Project Restart 2024: Pavel Minář - Procesy pro lepší projektyProject Restart 2024: Pavel Minář - Procesy pro lepší projekty
Project Restart 2024: Pavel Minář - Procesy pro lepší projekty
 
Vybrané předměty vyučované KIZI pro studenty informatických oborů FIS VŠE
Vybrané předměty vyučované KIZI pro studenty informatických oborů FIS VŠEVybrané předměty vyučované KIZI pro studenty informatických oborů FIS VŠE
Vybrané předměty vyučované KIZI pro studenty informatických oborů FIS VŠE
 
E-mail Date #2: Jan Krčmář - Retence a RFM: jak pomocí e-mailingu navýšit hod...
E-mail Date #2: Jan Krčmář - Retence a RFM: jak pomocí e-mailingu navýšit hod...E-mail Date #2: Jan Krčmář - Retence a RFM: jak pomocí e-mailingu navýšit hod...
E-mail Date #2: Jan Krčmář - Retence a RFM: jak pomocí e-mailingu navýšit hod...
 
Project Restart 2024: Lenka Auerová - Budování holistické organizace
Project Restart 2024: Lenka Auerová - Budování holistické organizaceProject Restart 2024: Lenka Auerová - Budování holistické organizace
Project Restart 2024: Lenka Auerová - Budování holistické organizace
 
Project Restart 2024: Karel Smutný - Specializace patří do 19. století
Project Restart 2024: Karel Smutný - Specializace patří do 19. stoletíProject Restart 2024: Karel Smutný - Specializace patří do 19. století
Project Restart 2024: Karel Smutný - Specializace patří do 19. století
 
ZWT - co byste měli vědět - studijní program KIZI VŠE
ZWT - co byste měli vědět - studijní program KIZI VŠEZWT - co byste měli vědět - studijní program KIZI VŠE
ZWT - co byste měli vědět - studijní program KIZI VŠE
 
Project Restart 2024: Jiří Langr - Mytologie projektů
Project Restart 2024: Jiří Langr - Mytologie projektůProject Restart 2024: Jiří Langr - Mytologie projektů
Project Restart 2024: Jiří Langr - Mytologie projektů
 
Project Restart 2024: Hana Březinová - Psychologické tipy pro práci s lidmi n...
Project Restart 2024: Hana Březinová - Psychologické tipy pro práci s lidmi n...Project Restart 2024: Hana Březinová - Psychologické tipy pro práci s lidmi n...
Project Restart 2024: Hana Březinová - Psychologické tipy pro práci s lidmi n...
 
Project Restart 2024: Martin Vasquez - Inteligence je schopnost reagovat na z...
Project Restart 2024: Martin Vasquez - Inteligence je schopnost reagovat na z...Project Restart 2024: Martin Vasquez - Inteligence je schopnost reagovat na z...
Project Restart 2024: Martin Vasquez - Inteligence je schopnost reagovat na z...
 

Zaklady dotaznikoveho setreni

  • 1. Dotazníky aneb Jak se správně ptát Mgr. Gabriela Šimková Centrum informačního vzdělávání KISK, FF MU gsimkova@phil.muni.cz
  • 2.
  • 4. Výzkumný problém „Spokojenost uživatelů knihovny.“ Výzkumný cíl „Zjistit, zda jsou uživatelé spokojeni se službami (fond/personál/otevírací doba), poskytovanými knihovnou.“ Výzkumné otázky „Považují uživatelé knihovní fond za dostatečně obsáhlý?“ „Jsou uživatelé spokojeni s erudovaností a přístupem personálu?“ „Vyhovuje uživatelům otevírací doba knihovny?“ Výzkumné hypotézy „Knihovnu navštěvují uživatelé častěji ve všední dny než o víkendu.“ „Nejvíce jsou se složením fondu spokojeni studenti FF.“ „Uživatelé se raději obracejí na knihovníky, než by využili informační letáky.“
  • 5.
  • 6.
  • 7. Typy dotazování • Osobní dotazování • Písemné dotazování • Telefonické dotazování • Elektronické dotazování
  • 8. + - relativně malé náklady rozpor mezi tím, co respondent říká a co skutečně dělá časová úspora obtížná motivace respondentů malá náročnost na počet výzkumníků riziko nepravdivých údajů kvalitní dotazník lze opakovaně použít nemožnost zachytit komunikační nuance přesvědčivá anonymita nízká návratnost reprezentativita výsledků vysoká standardizace umožňující statistickou analýzu dat
  • 10. • Jednoznačné otázky (u cizích slov nutné dovysvětlení). • Všechny otázky se musí vztahovat k řešenému problému. • Choulostivé otázky uvést neutrálně či je uvést na konec dotazníku.
  • 11. • Nedávat příliš těžké otázky (nechuť respondenta dále odpovídat). • Logická návaznost otázek. • Vzhled dotazníku – uživatelsky přívětivý – dobrý vizuální dojem – kvalitní formální stránka
  • 12. • Délka (max. 30 min.) • Rozsah (méně listů = větší ochota) • Komunikace s respondentem • Návratnost 20 – 35 % • Pilotní výzkum
  • 14. • Uzavřené (dichotomické, polytomické) otázky: – výběr ze souboru předem připravených konečných odpovědí, – snazší vyhodnocování. • Otevřené (volné, nestandardizované) otázky: – určené k vlastnímu vyjádření odpovědí respondenta, – žádná varianta odpovědi, – náročnost na vyhodnocování, – především v kvalitativním výzkumu. • Polootevřené (polouzavřené, polostandardizované) otázky: – kombinace otevřených a uzavřených otázek, – výběr ze souboru odpovědí, možnost odpovědět vlastní variantou.
  • 15. Dichotomické otázky: – nabízí výběr ze dvou variant odpovědi – pohlaví; otázka, na kterou lze odpovědět pouze buď ano, nebo ne
  • 16. Polytomické otázky – nabízí více variant odpovědí – dělí se dále na: • výběrové (disjunktivní) otázky, je možné vybrat pouze jednu odpověď • výčtové (konjunktivní) otázky je možné vybrat jednu nebo více odpovědí
  • 17. • Sociodemografické otázky: – identifikující respondenta, – bývají zařazeny na konec dotazníku (jako odlehčující). • Filtrační otázky: – rozdělují respondenty na podskupiny podle toho, zda a jak dalece se mohou ke zkoumanému problému vyjádřit, popř. mohou vyloučit respondenty, jichž se zkoumaný problém netýká.
  • 18. • Projektivní (projekční, nepřímé) otázky: – ptají se nepřímo, – jsou projektivně adresovány jiným (co si lidé myslí o…), zastírají přímý důvod položené otázky.
  • 19. • Nepřímé otázky: – umožňují zjištění vědomých, ale s malou ochotou zjišťovaných informací. Konkrétním příkladem je otázka na výši platu. Neptáme se: – Kolik si měsíčně vyděláváte? – Ale: Jaký je váš průměrný čistý měsíční příjem? • Kontrolní otázky: – ptají se na totéž jinou formulací • Grafické otázky: – grafická podoba – funkce zpestření / zpřesnění
  • 20. • Baterie otázek – seskupení více otázek na jedno téma do jednoho bloku. Používá se většinou s hodnotícími otázkami. Mohou urychlit dotazování (konkrétní vyplnění dotazníku) respondenta. • Likertova škála: – pětibodová škála od "Zcela nesouhlasím" ke "Zcela souhlasím" . Likertova škála umožňuje zjistit nejen obsah postoje, ale i jeho přibližnou sílu.
  • 21.
  • 22. • Osgoodův sémantický diferenciál: 7 stupňová škála, faktorová analýza (konstrukce bipolárních škál), výstupem je tzv. polaritní profil.
  • 23.
  • 24.
  • 26.
  • 27.
  • 28.
  • 29.
  • 30.
  • 31.
  • 32. - Myslíte si, že při současném stavu školství se je rozumné dávat své dítě na gymnázium?
  • 33.
  • 34. • soubor odpovědí by měl obsahovat všechny možné alternativy • jednotlivé odpovědi se musí vzájemně vylučovat • je třeba se vyvarovat tzv. dvouhlavňových otázek • pozor na sugestivní otázky • jednoznačné otázky • každý by otázkám měl rozumět stejně • otázky přiměřeně dlouhé • upřesnit počet odpovědí • odpověď typu "Nevím, nedokážu odpovědět", případně "Jiné"
  • 35. Pořadí otázek • Je vhodné postupovat od jednoduchých otázek ke složitějším. • Po úvodních otázkách nastávají otázky pro respondenta bezproblémové či zajímavé. • Dále otázky náročné a nejtěžší. • V závěru sociodemografické otázky.
  • 36. Vhodné tipy • Neustále kontrolujte. • Rozdělte si téma do jednotlivých tematických úseků. • Vyzkoušejte si sami vyplnit dotazník. • Dejte jej před samotným sběrem k vyplnění někomu nezaujatému.
  • 37. Kde získat více informací? • DISMAN, Miroslav. Jak se vyrábí sociologická znalost. Praha : Karolinum, 2000. • REICHL, Jiří. Kapitoly metodologie sociálních výzkumů. Praha : Grada, 2009. • Výzkumy.knihovna.cz • 100metod.knihovna.cz
  • 38. Mgr. Gabriela Šimková gsimkova@phil.muni.cz Čas na dotazy a něco dobrého... Děkuji za pozornost.