Firma przyjazna rodzicom i rodzicielstwu, czyli jaka? Jakie rozwiązania pomogą pracownikom połączyć efektywną pracę z planowaniem rodziny i opieką nad dziećmi?

1. COPY OFFICE
– STWÓRZ FIRMĘ
PRZYJAZNĄ RODZICIELSTWU

2. NOWE
TECHNOLOGIE
– NOWY
WYMIAR
SZKOLNICTWA
Małe dziecko – dużo radości i tyle samo
troski.
Niepokoje dotyczą zwłaszcza sfery
zawodowej. Rodzicielstwo często oznacza
bowiem odsunięcie od pracy.

3. Będąc szefem firmy możesz zaoszczędzić swoim
pracownikom tych trosk i pozwolić w pełni cieszyć
się pięknymi zmianami w życiu.

4. Powiesz, że w biznesie trzeba być twardym i
kierować się rozsądkiem, a nie emocjami.
ZGODA!

5. Pomyśl zatem, co sprawia, że pracownik, z
którego dotąd byłeś zadowolony, przestaje być
tak atrakcyjny?

6. Czyżby w ciągu miesiąca stracił swoje
kompetencje i umiejętności? Nie!
Jedynie jego dyspozycyjność zostanie
poddana pewnym ograniczeniom.

7. Mając to na uwadze, zastanów się, czy wolisz
zaryzykować i zrekrutować nowego pracownika,
czy zatrzymać sprawdzoną osobę, dostosowując
warunki współpracy do jej możliwości.

8. To nieprawda, że młody rodzic nie ma czasu
na pracę. Ma go wtedy, gdy dziecko śpi lub
się czymś bawi. Słowem – każdego dnia o
innej porze.

9. Jeśli profesja nie wymaga kontaktu z
klientem lub innymi działami firmy w czasie
pracy biura, zlecenia mogą być
wykonywane zdalnie, o dowolnej porze.

10. Copy Office dostarcza narzędzi do takiej
organizację pracy, która usatysfakcjonuje
zarówno pracownika, jak i przełożonego.

11. Podstawowym argumentem za pracą
w biurze jest dostęp do wszelkich
potrzebnych materiałów. Cyfrowe
repozytorium dokumentów pozwala
przekroczyć te fizyczne ograniczenia.

12. Trzeba co prawda poświęcić trochę czasu na
utworzenie elektronicznych wersji dokumentów,
ale dzięki temu będą one dostępne dla każdego
zweryfikowanego użytkownika z każdego miejsca i
o każdej porze.
Wystarczy dostęp do Internetu.

13. To rozwiązanie, którego szeroką funkcjonalność
docenia się nie tylko w pracy zdalnej, ale także
podczas delegacji, podróży służbowych, a nawet
będąc na urlopie.

14. Niezależnie od specyfiki pracy, pewne kwestie
wymagają grupowych omówień. Tu z pomocą
przychodzi system videokonferencyjny.

15. Narzędzie można podpiąć do komputera,
rzutnika lub wybrać wariant wyposażony w
monitor.
Dzięki temu powstaje możliwość przesyłania
zdjęć, wykresów, prezentacji i wszelkich
materiałów multimedialnych.

16. Dzięki takim rozwiązaniom komunikacja na
odległość w niczym nie ustępuje spotkaniom na
żywo, a sprawy biznesowe można omawiać… z
dzieckiem na rękach.

17. Brzmi rozsądnie? Tak sądzimy!
Zapraszamy do współpracy.

18. DZIĘKUJĘ ZA UWAGĘ
ul. Piotra Stachiewicza 39, Kraków
tel. 12 415 13 43, biuro@copyoffice.pl