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Curriculum Vitae
Informação pessoal
Apelido(s) / Nome(s)
próprio(s)
Pinto, Alexandra Caldeira
Morada(s) Rua Brigadeiro Batista de Carvalho nº22
2810-031 Feijó
Telefone(s) +351 21 182 57 03 Telemóvel: +351 963 891 941
Correio(s) electrónico(s) a29pinto@hotmail.com
Nacionalidade Portuguesa
Data de nascimento 29/11/1979
Sexo Feminino
Experiência profissional
Datas
Função ou cargo ocupado
Principais actividades e
responsabilidades
Nome e morada do empregador
Tipo de empresa ou sector
Datas
Desde 18/08/2014
Coordenadora de Operações Retail
Responsável pelo coordenação/supervisão de 8 lojas na zona da Grande Lisboa;
Responsável pelo Recrutamento e Seleção para as lojas;
Lion of Porches
Textil Cães de Pedra
Rua Belmiro de Oliveira – S. Lourenço do Selho
4801-911 Guimarães
Retalho Textil
De 20/04/2011 a 23/07/2014
Função ou cargo ocupado Consultor de Recursos Humanos
Principais actividades e
responsabilidades
Responsável pelo Recrutamento para a PT PRO e PT Contact, bem como perfis
comerciais, técnicos e IT;
Responsável pelo Programa de Acolhimento – Get Connected;
Colaborar no projecto Academia de Técnicos PT;
Realizar a descrição das funções existentes na empresa;
Acompanhar todos os processos de Recrutamento realizados na PT Portugal;
Levantamento de processos e respectivas oportunidades de melhoria;
Desenho de workflows dos processos To be - Visio
Nome e morada do empregador
Tipo de empresa ou sector
Portugal Telecom
Rua Andrade Corvo nº6 piso 1 1050-009 Lisboa
Telecomunicações
Datas De 11/06/2008 a 11/06/2010
Função ou cargo ocupado Responsável de Zona
Principais actividades e
responsabilidades
Responsável pela direção e coordenação de um grupo de lojas, com o objetivo de
optimizar a rentabilidade, através da aplicação da política comercial em vigor na
empresa. Responsável pelo recrutamento e seleção.
Página 1/ 3- Curriculum vitae de
Pinto Alexandra
Nome e morada do empregador
Tipo de empresa ou sector
Calzedónia Portugal, Lda - Intimissimi
Av. Infante D. Henrique 306 lote 6, 2º piso
1950 – 421 Lisboa
Retalho Têxtil
Datas De 07/03/2007 a 24/05/2008
Função ou cargo ocupado Gerente de Loja
Principais actividades e
responsabilidades
Coordenar e motivar uma equipa de 7 pessoas para que os objetivos sejam
alcançados.
Responsável pelo recrutamento e respectiva formação bem como pelo
processamento salarial, análise de rácios e decisões ao nível do Merchandising e
Vitrinismo.
Nome e morada do empregador
Tipo de empresa ou sector
Grupo Cortefiel – Women’Secret
Retalho Têxtil
Datas De 06/03/2006 a 07/03/2007
Função ou cargo ocupado Sub-Gerente
Principais actividades e
responsabilidades
Responsável pela co-gestão da loja e e como principais tarefas, o atendimento ao
cliente, a gestão e motivação da equipa, a obtenção dos objetivos propostos,
análise dos rácios, relatórios, bem como toda a parte de Merchandising e
Vitrinismo.
Nome e morada do empregador
Tipo de empresa e
sector
Grupo Cortefiel – Women’Secret
Retalho Têxtil
Datas De 01/08/2005 a 01/11/2005
Função ou cargo ocupado Consultor de Recursos Humanos
Principais actividades e
responsabilidades
Responsável pelo recrutamento de perfis Comerciais e de Marketing no que diz
respeito ao Grande Consumo e Grande Distribuição. Realização de entrevistas,
reuniões com clientes e todo o desenvolvimento comercial a esse nível.
Nome e morada do empregador Hays Sales & Marketing
Avenida da República, 90 - 1º, fracção 4,
1600-206 Lisboa
Tipo de empresa e
sector
Recursos Humanos
Educação e formação
Datas De 28/04/2011 a 30/05/2011
Designação da qualificação
atribuída
Curso de Gestão de Recursos Humanos
Classificação obtida
Nome e tipo da organização de
ensino ou formação
Citeforma
Datas De 021/03/2011 a 20/03/2011
Designação da qualificação
atribuída
Curso de Legislação Laboral - Contrato de Trabalho/Direitos Individuais
Classificação obtida
Nome e tipo da organização de
ensino ou formação
Citeforma
Datas De 05/01/2011 a 14/02/2011
Designação da qualificação
atribuída
Certificado Aptidão Profissional (CAP) – Formador
Classificação obtida Muito bom
Página 2/ 3- Curriculum vitae de
Pinto Alexandra
Nome e tipo da organização de
ensino ou formação
EspiralSoft
Datas De 2007 a 2008
Designação da qualificação
atribuída
Pós-Graduação em Gestão com Especialização em Marketing
Nome e tipo da organização de
ensino ou formação
INDEG/ISCTE
Datas De Outubro de 1999 a Abril de 2005
Designação da qualificação
atribuída
Licenciatura em Psicologia das Organizações e do Trabalho
Nome e tipo da organização de
ensino ou formação
Universidade Lusófona de Humanidades e Tecnologias
Aptidões e
competências pessoais
Língua(s) materna(s) Português
Outra(s) língua(s)
Auto-avaliação Compreensão Conversação Escrita
Nível europeu (*) Compreensão
oral
Leitura Interação oral Produção oral
Inglês C1
Utilizador
Proeficiente
C1
Utilizador
Proeficiente
C1
Utilizador
Proeficiente
C1
Utilizador
Proeficiente
C1
Utilizador
Proeficiente
Espanhol C2
Utilizador
Proeficiente
C2
Utilizador
Proeficiente
C1
Utilizador
Proeficiente
C1
Utilizador
Proeficiente
C1
Utilizador
Proeficiente
Francês A1
Utilizador
Elementar
A1
Utilizador
Elementar
A
2
Utilizador
Elementar
A1
Utilizador
Elementar
A1
Utilizador
Elementar
(*) Nível do Quadro Europeu Comum de Referência (CECR)
Aptidões e competências
sociais
 Autoconsciente, com capacidade de autoavaliação, sentido de humor e
autoconfiança
 Consciência social, empatia e excelente facilidade de trabalhar em equipa
 Boas relações interpessoais; Óptima capacidade de comunicação e de gestão
de relações
 Capacidade de adaptação a ambientes multiculturais e disponibilidade para
viajar
 Muita vontade de aprender e crescer como profissional e como ser humano
Aptidões e competências de
organização
 Capacidade de liderança;
 Autonomia e capacidade de autogestão
 Capacidade de iniciativa e gestão de Recursos Humanos e Materiais
Aptidões e competências
informáticas
Bons conhecimentos do Software Office
Outras aptidões e
competências
O percurso profissional variado e diversificado que tive até ao momento, foi
totalmente intensional, mas permitiu-me desenvolver sectores, áreas de actuação e
skills que aportam mais-valias ao meu desempenho profissional.
Carta de condução Categoria B
Página 3/ 3- Curriculum vitae de
Pinto Alexandra

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  • 1. Curriculum Vitae Informação pessoal Apelido(s) / Nome(s) próprio(s) Pinto, Alexandra Caldeira Morada(s) Rua Brigadeiro Batista de Carvalho nº22 2810-031 Feijó Telefone(s) +351 21 182 57 03 Telemóvel: +351 963 891 941 Correio(s) electrónico(s) a29pinto@hotmail.com Nacionalidade Portuguesa Data de nascimento 29/11/1979 Sexo Feminino Experiência profissional Datas Função ou cargo ocupado Principais actividades e responsabilidades Nome e morada do empregador Tipo de empresa ou sector Datas Desde 18/08/2014 Coordenadora de Operações Retail Responsável pelo coordenação/supervisão de 8 lojas na zona da Grande Lisboa; Responsável pelo Recrutamento e Seleção para as lojas; Lion of Porches Textil Cães de Pedra Rua Belmiro de Oliveira – S. Lourenço do Selho 4801-911 Guimarães Retalho Textil De 20/04/2011 a 23/07/2014 Função ou cargo ocupado Consultor de Recursos Humanos Principais actividades e responsabilidades Responsável pelo Recrutamento para a PT PRO e PT Contact, bem como perfis comerciais, técnicos e IT; Responsável pelo Programa de Acolhimento – Get Connected; Colaborar no projecto Academia de Técnicos PT; Realizar a descrição das funções existentes na empresa; Acompanhar todos os processos de Recrutamento realizados na PT Portugal; Levantamento de processos e respectivas oportunidades de melhoria; Desenho de workflows dos processos To be - Visio Nome e morada do empregador Tipo de empresa ou sector Portugal Telecom Rua Andrade Corvo nº6 piso 1 1050-009 Lisboa Telecomunicações Datas De 11/06/2008 a 11/06/2010 Função ou cargo ocupado Responsável de Zona Principais actividades e responsabilidades Responsável pela direção e coordenação de um grupo de lojas, com o objetivo de optimizar a rentabilidade, através da aplicação da política comercial em vigor na empresa. Responsável pelo recrutamento e seleção. Página 1/ 3- Curriculum vitae de Pinto Alexandra
  • 2. Nome e morada do empregador Tipo de empresa ou sector Calzedónia Portugal, Lda - Intimissimi Av. Infante D. Henrique 306 lote 6, 2º piso 1950 – 421 Lisboa Retalho Têxtil Datas De 07/03/2007 a 24/05/2008 Função ou cargo ocupado Gerente de Loja Principais actividades e responsabilidades Coordenar e motivar uma equipa de 7 pessoas para que os objetivos sejam alcançados. Responsável pelo recrutamento e respectiva formação bem como pelo processamento salarial, análise de rácios e decisões ao nível do Merchandising e Vitrinismo. Nome e morada do empregador Tipo de empresa ou sector Grupo Cortefiel – Women’Secret Retalho Têxtil Datas De 06/03/2006 a 07/03/2007 Função ou cargo ocupado Sub-Gerente Principais actividades e responsabilidades Responsável pela co-gestão da loja e e como principais tarefas, o atendimento ao cliente, a gestão e motivação da equipa, a obtenção dos objetivos propostos, análise dos rácios, relatórios, bem como toda a parte de Merchandising e Vitrinismo. Nome e morada do empregador Tipo de empresa e sector Grupo Cortefiel – Women’Secret Retalho Têxtil Datas De 01/08/2005 a 01/11/2005 Função ou cargo ocupado Consultor de Recursos Humanos Principais actividades e responsabilidades Responsável pelo recrutamento de perfis Comerciais e de Marketing no que diz respeito ao Grande Consumo e Grande Distribuição. Realização de entrevistas, reuniões com clientes e todo o desenvolvimento comercial a esse nível. Nome e morada do empregador Hays Sales & Marketing Avenida da República, 90 - 1º, fracção 4, 1600-206 Lisboa Tipo de empresa e sector Recursos Humanos Educação e formação Datas De 28/04/2011 a 30/05/2011 Designação da qualificação atribuída Curso de Gestão de Recursos Humanos Classificação obtida Nome e tipo da organização de ensino ou formação Citeforma Datas De 021/03/2011 a 20/03/2011 Designação da qualificação atribuída Curso de Legislação Laboral - Contrato de Trabalho/Direitos Individuais Classificação obtida Nome e tipo da organização de ensino ou formação Citeforma Datas De 05/01/2011 a 14/02/2011 Designação da qualificação atribuída Certificado Aptidão Profissional (CAP) – Formador Classificação obtida Muito bom Página 2/ 3- Curriculum vitae de Pinto Alexandra
  • 3. Nome e tipo da organização de ensino ou formação EspiralSoft Datas De 2007 a 2008 Designação da qualificação atribuída Pós-Graduação em Gestão com Especialização em Marketing Nome e tipo da organização de ensino ou formação INDEG/ISCTE Datas De Outubro de 1999 a Abril de 2005 Designação da qualificação atribuída Licenciatura em Psicologia das Organizações e do Trabalho Nome e tipo da organização de ensino ou formação Universidade Lusófona de Humanidades e Tecnologias Aptidões e competências pessoais Língua(s) materna(s) Português Outra(s) língua(s) Auto-avaliação Compreensão Conversação Escrita Nível europeu (*) Compreensão oral Leitura Interação oral Produção oral Inglês C1 Utilizador Proeficiente C1 Utilizador Proeficiente C1 Utilizador Proeficiente C1 Utilizador Proeficiente C1 Utilizador Proeficiente Espanhol C2 Utilizador Proeficiente C2 Utilizador Proeficiente C1 Utilizador Proeficiente C1 Utilizador Proeficiente C1 Utilizador Proeficiente Francês A1 Utilizador Elementar A1 Utilizador Elementar A 2 Utilizador Elementar A1 Utilizador Elementar A1 Utilizador Elementar (*) Nível do Quadro Europeu Comum de Referência (CECR) Aptidões e competências sociais  Autoconsciente, com capacidade de autoavaliação, sentido de humor e autoconfiança  Consciência social, empatia e excelente facilidade de trabalhar em equipa  Boas relações interpessoais; Óptima capacidade de comunicação e de gestão de relações  Capacidade de adaptação a ambientes multiculturais e disponibilidade para viajar  Muita vontade de aprender e crescer como profissional e como ser humano Aptidões e competências de organização  Capacidade de liderança;  Autonomia e capacidade de autogestão  Capacidade de iniciativa e gestão de Recursos Humanos e Materiais Aptidões e competências informáticas Bons conhecimentos do Software Office Outras aptidões e competências O percurso profissional variado e diversificado que tive até ao momento, foi totalmente intensional, mas permitiu-me desenvolver sectores, áreas de actuação e skills que aportam mais-valias ao meu desempenho profissional. Carta de condução Categoria B Página 3/ 3- Curriculum vitae de Pinto Alexandra