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Enfoque de negocio
Sala multimedia
Marketing
Innovación
Outsourcing
Alianzas estratégicas
Ambiente laboral
Capacitación y comunicación
Wedgrafia
 Los negocios requieren de un entorno organizado
y formal para que se puedan desarrollar de
manera genérica se le llama empresa.
1. Definición de enfoque de negocio:
Administrar sala multimedia para prestación de
servicios a todo publico o empresa.
Enfoque de Negocio
SALA MULTIMEDIAL
 La idea del enfoque que brindo desde la parte administrativa de
gestión, es el diseño de sala multimedia que permita la participación
ciudadana hasta convenios de rehabilitación para que a través de la
tecnología aportar un cambio en la sociedad desde diferentes
ámbitos tecnológicos.
O Fuente necesaria de recursos
administrativos la empresa sala multimedia
contara con nuevas ideas tecnológicas, el
cual satisfagan las necesidades de los
clientes consiguiendo objetivos propios
empresariales intercambiando productos y
servicios.
• Aplicación y desarrollo de software interactivo que
permita un aprendizaje constante a las nuevas ideas
tecnológicas en la empresa en la parte administrativa e
intercambio de servicios dependiendo edad de usuario,
con servicios de soporte técnico y mejoramiento de
equipos a través de ideas innovadoras.
• Servicios de aprendizaje innovador para aportar al
desarrollo de personas en participación como
ciudadanos como empresa fomentando la capacitación
de indigentes de la calles con convenios de rehabilitación
ciudadana.
Outsourcing
 Realizar convenios con empresas que presten
servicios de equipos y medios tecnológicos,
fundaciones de rehabilitación que quieran alcanzar
los adjetivos empresariales a través recursos
económicos sin exclusión social.
• Realizar una introducción en la participación de empresas y
recursos de gobierno que permitan crear competividad y
alcance empresarial que permita que a través de los servicios
multimedia les que puedan crecer como compañía y prestar
servicios en una ámbito exclusivo ante participantes o diversas
situaciones que se le puedan presentar a la empresa
concientizando de la prestación de alto alcance de servicios
comunitarios y de demanda.
El ambiente laboral de la empresa es un factor que tiene una gran
incidencia en el desempeño, en la productividad del trabajador.
Comunidad en ambiente laboral de manipulación tecnológica de equipos
de computo tabletas etc.
Incentivo salarial
Seguridad ocupacional en las diversas áreas como atención al cliente
portafolio de servicio y diseño de sala multimedia
 La capacitación laboral debe estar entrelazada con
empleados con especialización en márquetin sistemas la
parte administrativa comunicando seguridad al obrar
desarrollando los proyectos de la empresa .
 Y la capacitación al usuario es acompañamiento y
introducción de servicios multimedia les.
 http://moodlecontent.unid.edu.mx/dts_curso
s_mdl/ADI/EA/PA/PA01/PA01Lectura.pdf
 https://es.wikipedia.org/wiki/Innovaci%C3%B
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  • 1.
  • 2. Enfoque de negocio Sala multimedia Marketing Innovación Outsourcing Alianzas estratégicas Ambiente laboral Capacitación y comunicación Wedgrafia
  • 3.  Los negocios requieren de un entorno organizado y formal para que se puedan desarrollar de manera genérica se le llama empresa. 1. Definición de enfoque de negocio: Administrar sala multimedia para prestación de servicios a todo publico o empresa. Enfoque de Negocio
  • 4. SALA MULTIMEDIAL  La idea del enfoque que brindo desde la parte administrativa de gestión, es el diseño de sala multimedia que permita la participación ciudadana hasta convenios de rehabilitación para que a través de la tecnología aportar un cambio en la sociedad desde diferentes ámbitos tecnológicos.
  • 5. O Fuente necesaria de recursos administrativos la empresa sala multimedia contara con nuevas ideas tecnológicas, el cual satisfagan las necesidades de los clientes consiguiendo objetivos propios empresariales intercambiando productos y servicios.
  • 6. • Aplicación y desarrollo de software interactivo que permita un aprendizaje constante a las nuevas ideas tecnológicas en la empresa en la parte administrativa e intercambio de servicios dependiendo edad de usuario, con servicios de soporte técnico y mejoramiento de equipos a través de ideas innovadoras. • Servicios de aprendizaje innovador para aportar al desarrollo de personas en participación como ciudadanos como empresa fomentando la capacitación de indigentes de la calles con convenios de rehabilitación ciudadana.
  • 7. Outsourcing  Realizar convenios con empresas que presten servicios de equipos y medios tecnológicos, fundaciones de rehabilitación que quieran alcanzar los adjetivos empresariales a través recursos económicos sin exclusión social.
  • 8. • Realizar una introducción en la participación de empresas y recursos de gobierno que permitan crear competividad y alcance empresarial que permita que a través de los servicios multimedia les que puedan crecer como compañía y prestar servicios en una ámbito exclusivo ante participantes o diversas situaciones que se le puedan presentar a la empresa concientizando de la prestación de alto alcance de servicios comunitarios y de demanda.
  • 9. El ambiente laboral de la empresa es un factor que tiene una gran incidencia en el desempeño, en la productividad del trabajador. Comunidad en ambiente laboral de manipulación tecnológica de equipos de computo tabletas etc. Incentivo salarial Seguridad ocupacional en las diversas áreas como atención al cliente portafolio de servicio y diseño de sala multimedia
  • 10.  La capacitación laboral debe estar entrelazada con empleados con especialización en márquetin sistemas la parte administrativa comunicando seguridad al obrar desarrollando los proyectos de la empresa .  Y la capacitación al usuario es acompañamiento y introducción de servicios multimedia les.