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COORDINACIÓN DE INVESTIGACIÓN, TRABAJO
ESPECIAL DE GRADO Y PASANTÍAS

RESPONSABLES:
Ing. Marco A. Hernández G.
Licda. Rosemary Blanco
Licdo. Cruz Alfredo Hernández
PRESENTACION
CONTACTO
0243-247.25.98
Aula Virtual IUTAR (www.iutar.com)
CARTELERAS PB
pasantiateg-iutarmcy.blogspot.com
Horario:
• 8:00 am. a 12:00 m.
• 1:00 a 5:00 PM
Srta. Beatriz
• 2:00 a 8:00 pm
Directores
EXPERIENCIA CON RELACIÓN AL DESEMPEÑO Y
RESULTADOS DEL SEXTO SEMESTRE
Individualidad / Colectividad
Teoría / Práctica
Flexibilidad / Cronogramas
Reprobados

¿Mandar a hacer el TEG?
SISTEMA DE PASANTÍAS
Qué es la pasantía
Sistema de Pasantías:
1.
2.

Programa de entrenamiento
empresarial.
Programa de acreditación.
SISTEMA DE PASANTÍAS
Modalidad
Adelanto

Programa de
entrenamiento
empresarial

12 semanas
5 días semanales
8 horas diarias

Modalidad
Regular
SISTEMA DE PASANTÍAS
4 años o más de experiencia
laboral en cargos y
funciones pertinentes a la
carrera estudiada
•

Programa de
Acreditación

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Documentos a presentar:
Constancia
de
trabajo
señalando el cargo y la
antigüedad
Perfil del cargo
Descripción del cargo
Inscripción IVSS
Curriculum Vitae
Requisitos para ingresar o inscribirse en
el 6º semestre

Modalidad de
Adelanto y
T.E.G.

•Preinscripción
Inscripción administrativa
A partir de Febrero 2014
•Inscripción académica
17 al 21-03-14
(Constancia de Inscripción)
•Inscripción Coordinación
Pasantías - Ingreso final VI sem.
17 al 21-03-14
•Promedio de notas
15 ó más puntos
•No tener materias pendientes
•Asistir a reunión de inducción:
Jueves 20-03-14

INICIO 24 DE MARZO DE 2014
Requisitos para ingresar o inscribirse en
el 6º semestre

Modalidad
Regular y
T.E.G.

•Preinscripción
Inscripción administrativa
A partir de Febrero 2014
•Inscripción académica
17 al 21-03-14
(Constancia de Inscripción)
•Inscripción Coordinación
Pasantías - Ingreso final VI sem.
24-03-14 al 11-04-14
•Promedio de notas
12 ó más puntos
•No tener materias pendientes
•Asistir a reunión de inducción:
07-04-14 al 11-04-14

INICIO 21 DE ABRIL DE 2014
La Carta de Postulación
•Nombre correcto de la Empresa
•Nombre de la Persona que recibe la carta
•Tratamiento: Sr(a)., Dr(a)., Lic(da), Cnel, etc.
•Cargo de la Persona que recibe la carta
•Dirección de la Empresa
•Teléfono
•Correo Electrónico

Carta de Aceptación
PARA OPTAR AL TÍTULO DE T.S.U.
ES OBLIGATORIO PRESENTAR UN
TRABAJO ESPECIAL DE GRADO.
SEGÚN REGLAMENTO DE EVALUACIÓN
DEL RENDIMIENTO ESTUDIANTIL DE LOS
INSTITUTOS TECNOLÓGICOS Y COLEGIOS
UNIVERSITARIOS DE VENEZUELA (G.O.
Nº 36.568, 27-10-1998)
• Todos los
alumnos, después
de aprobar V
semestre
• Indice Académico
menor a 12 puntos
• Pre requisito para
Pasantías y
Trabajo Especial
de Grado
• 04 al 22/03/2014

OBLIGATORIO
En Trabajo Especial de Grado (TEG), iniciamos el 2104-2013 SIN TREGUA, NO NOS PARAMOS, NO NOS
ATRASAMOS.

Puede asistir a Trabajo Especial de Grado, aunque
no se haya inscrito. Procure no atrasarse.
Asista a la entrevista para aprobación definitiva del
tema. Busque con anticipación en la Unidad de
Trabajo Especial de Grado su sección por tutor en
las semanas del 17

al 28/03/14.
CARTA DE ACEPTACIÓN DEL TEG
• Luego de tener un título aprobado para el
desarrollo de su TEG
• OBLIGATORIA Para poder entregar el Capítulo 1 de
su Trabajo especial de grado
• Es un trámite personal. El IUTAR no avala su
solicitud
Evaluación

Fase I 65%
Planificación y
Ejecución

Matriz 1 y 2

30%

Subtotal proyecto

55%

INFORME FINAL

100%

8%

Capítulos I, II, III, IV y
V (6% c/u)

35%

15%

Asistencia durante
las 16 semanas

Total
100%

2%

Acción Dialógica

Fase II 35%
Presentación por
escrito y
exposición

10%

(Lista de Referencias)

Totales…

65%
ES OPTATIVO
Inscripciones
05 al
06/03/2014

REQUISITOS:

Inicio: 10-03-14
Culmina: 28-03-14

• Haber aprobado Técnicas de
Estudio y Metodología de la
Investigación
ADELANTAR TEG

CONSTRUIR DE
FORMA PRECISA LOS
3 PRIMEROS
CAPÍTULOS

PREPARARLE PARA
LA ACCIÒN
DIALÓGICA (primera
evaluación oral)

ASESORÍA DIRECTA
Y PERSONALIZADA
DE PARTE DE UN
TUTOR

PERMITIRLE ADQUIRIR
SEGURIDAD, CONOCIMIENT
O DEL TEMA Y DE LA
PROBLEMÁTICA EN
ESTUDIO
(1)

(2)

(3)

(4)

SITUACIÓN
OBSERVADA
¿QUÉ?

¿POR QUÉ?
POSIBLES CAUSAS

¿PARA QUÉ?
POSIBLES
CONSECUENCIAS

SOLUCIÓN O VÍA DE
SOLUCIÓN
PLANTEADA

Ubicar la temática en
un contexto real,
donde el participante
identifique claramente
lo que pasa allí y
detecte cuáles son los
elementos
disfuncionales en la
unidad objeto de
estudio. Es deseable
que esta parte la
argumente
empíricamente, es
decir indique quién
suministra la
información.

Señalar y explicar las
posibles causas que
han dado origen a la
problemática
planteada en la
columna Nº

TITULO TENTATIVO DE LA INVESTIGACIÓN:

1

Describir las posibles
consecuencias que
puede traer dicha
problemática en caso
de no tomar los
correctivos
pertinentes.

Indicar hasta dónde se
quiere llegar con la
investigación, para de
alguna forma plantear
una “posible” vía de
solución.
Éxito…

Gracias por su atención.

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Induccion v sem. pasantias teg

  • 1. COORDINACIÓN DE INVESTIGACIÓN, TRABAJO ESPECIAL DE GRADO Y PASANTÍAS RESPONSABLES: Ing. Marco A. Hernández G. Licda. Rosemary Blanco Licdo. Cruz Alfredo Hernández
  • 2. PRESENTACION CONTACTO 0243-247.25.98 Aula Virtual IUTAR (www.iutar.com) CARTELERAS PB pasantiateg-iutarmcy.blogspot.com Horario: • 8:00 am. a 12:00 m. • 1:00 a 5:00 PM Srta. Beatriz • 2:00 a 8:00 pm Directores
  • 3.
  • 4. EXPERIENCIA CON RELACIÓN AL DESEMPEÑO Y RESULTADOS DEL SEXTO SEMESTRE Individualidad / Colectividad Teoría / Práctica Flexibilidad / Cronogramas Reprobados ¿Mandar a hacer el TEG?
  • 5. SISTEMA DE PASANTÍAS Qué es la pasantía Sistema de Pasantías: 1. 2. Programa de entrenamiento empresarial. Programa de acreditación.
  • 6. SISTEMA DE PASANTÍAS Modalidad Adelanto Programa de entrenamiento empresarial 12 semanas 5 días semanales 8 horas diarias Modalidad Regular
  • 7. SISTEMA DE PASANTÍAS 4 años o más de experiencia laboral en cargos y funciones pertinentes a la carrera estudiada • Programa de Acreditación • • • • Documentos a presentar: Constancia de trabajo señalando el cargo y la antigüedad Perfil del cargo Descripción del cargo Inscripción IVSS Curriculum Vitae
  • 8. Requisitos para ingresar o inscribirse en el 6º semestre Modalidad de Adelanto y T.E.G. •Preinscripción Inscripción administrativa A partir de Febrero 2014 •Inscripción académica 17 al 21-03-14 (Constancia de Inscripción) •Inscripción Coordinación Pasantías - Ingreso final VI sem. 17 al 21-03-14 •Promedio de notas 15 ó más puntos •No tener materias pendientes •Asistir a reunión de inducción: Jueves 20-03-14 INICIO 24 DE MARZO DE 2014
  • 9. Requisitos para ingresar o inscribirse en el 6º semestre Modalidad Regular y T.E.G. •Preinscripción Inscripción administrativa A partir de Febrero 2014 •Inscripción académica 17 al 21-03-14 (Constancia de Inscripción) •Inscripción Coordinación Pasantías - Ingreso final VI sem. 24-03-14 al 11-04-14 •Promedio de notas 12 ó más puntos •No tener materias pendientes •Asistir a reunión de inducción: 07-04-14 al 11-04-14 INICIO 21 DE ABRIL DE 2014
  • 10. La Carta de Postulación •Nombre correcto de la Empresa •Nombre de la Persona que recibe la carta •Tratamiento: Sr(a)., Dr(a)., Lic(da), Cnel, etc. •Cargo de la Persona que recibe la carta •Dirección de la Empresa •Teléfono •Correo Electrónico Carta de Aceptación
  • 11. PARA OPTAR AL TÍTULO DE T.S.U. ES OBLIGATORIO PRESENTAR UN TRABAJO ESPECIAL DE GRADO. SEGÚN REGLAMENTO DE EVALUACIÓN DEL RENDIMIENTO ESTUDIANTIL DE LOS INSTITUTOS TECNOLÓGICOS Y COLEGIOS UNIVERSITARIOS DE VENEZUELA (G.O. Nº 36.568, 27-10-1998)
  • 12. • Todos los alumnos, después de aprobar V semestre • Indice Académico menor a 12 puntos • Pre requisito para Pasantías y Trabajo Especial de Grado • 04 al 22/03/2014 OBLIGATORIO
  • 13. En Trabajo Especial de Grado (TEG), iniciamos el 2104-2013 SIN TREGUA, NO NOS PARAMOS, NO NOS ATRASAMOS. Puede asistir a Trabajo Especial de Grado, aunque no se haya inscrito. Procure no atrasarse. Asista a la entrevista para aprobación definitiva del tema. Busque con anticipación en la Unidad de Trabajo Especial de Grado su sección por tutor en las semanas del 17 al 28/03/14.
  • 14. CARTA DE ACEPTACIÓN DEL TEG • Luego de tener un título aprobado para el desarrollo de su TEG • OBLIGATORIA Para poder entregar el Capítulo 1 de su Trabajo especial de grado • Es un trámite personal. El IUTAR no avala su solicitud
  • 15. Evaluación Fase I 65% Planificación y Ejecución Matriz 1 y 2 30% Subtotal proyecto 55% INFORME FINAL 100% 8% Capítulos I, II, III, IV y V (6% c/u) 35% 15% Asistencia durante las 16 semanas Total 100% 2% Acción Dialógica Fase II 35% Presentación por escrito y exposición 10% (Lista de Referencias) Totales… 65%
  • 16. ES OPTATIVO Inscripciones 05 al 06/03/2014 REQUISITOS: Inicio: 10-03-14 Culmina: 28-03-14 • Haber aprobado Técnicas de Estudio y Metodología de la Investigación
  • 17. ADELANTAR TEG CONSTRUIR DE FORMA PRECISA LOS 3 PRIMEROS CAPÍTULOS PREPARARLE PARA LA ACCIÒN DIALÓGICA (primera evaluación oral) ASESORÍA DIRECTA Y PERSONALIZADA DE PARTE DE UN TUTOR PERMITIRLE ADQUIRIR SEGURIDAD, CONOCIMIENT O DEL TEMA Y DE LA PROBLEMÁTICA EN ESTUDIO
  • 18. (1) (2) (3) (4) SITUACIÓN OBSERVADA ¿QUÉ? ¿POR QUÉ? POSIBLES CAUSAS ¿PARA QUÉ? POSIBLES CONSECUENCIAS SOLUCIÓN O VÍA DE SOLUCIÓN PLANTEADA Ubicar la temática en un contexto real, donde el participante identifique claramente lo que pasa allí y detecte cuáles son los elementos disfuncionales en la unidad objeto de estudio. Es deseable que esta parte la argumente empíricamente, es decir indique quién suministra la información. Señalar y explicar las posibles causas que han dado origen a la problemática planteada en la columna Nº TITULO TENTATIVO DE LA INVESTIGACIÓN: 1 Describir las posibles consecuencias que puede traer dicha problemática en caso de no tomar los correctivos pertinentes. Indicar hasta dónde se quiere llegar con la investigación, para de alguna forma plantear una “posible” vía de solución.