1.
Global Entrepreneurship Monitor
GEM Cyprus 2016/2017
16 Ιουνίου 2017
Δρ. Αριάνα Πολυβίου
1

2.
Περιεχόμενα
 Μεθοδολογία του GEM
 Κύρια αποτελέσματα
 Συμπεράσματα & Χάραξη πολιτικής
2

3.
Μεθοδολογία του GEM
Ερωτηματολόγιο Ενήλικου Πληθυσμού - Adult Population Survey (ASP)
• 96 ερωτήσεις
• απόψεις σχετικά με την επιχειρηματικότητα, πληροφορίες για την επιχειρηματική
δραστηριότητα
• συλλογή δεδομένων μέσω τηλεφωνικών συνεντεύξεων
• 2001 ενήλικες (ηλικίες 18-64), κάτοικοι περιοχών που ελέγχονται από την Κυπριακή
Δημοκρατία
Ερωτηματολόγιο Εθνικών Εμπειρογνωμόνων - National Expert Survey (NES)
• 83 ερωτήσεις
• σε βάθος συνεντεύξεις - απόψεις εμπειρογνωμόνων σε σχέση με του παράγοντες που
επηρεάζουν το επιχειρηματικό οικοσύστημα στην Κύπρο
• 36 εμπειρογνώμονες (επιχειρηματίες, σύμβουλοι, στελέχη δημόσιου τομέα, ακαδημαϊκοί
ακαδημαϊκοί κλπ.)
3

4.
4
ΚΥΡΙΑ ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑΤΑ

5.
ΑΠΟΨΕΙΣ ΣΧΕΤΙΚΑ ΜΕ ΤΗΝ
ΕΠΙΧΕΙΡΗΜΑΤΙΚΟΤΗΤΑ
5

6.
Κοινωνικές απόψεις για την επιχειρηματικότητα
6
ΚΥΠΡΟΣ ΕΥΡΩΠΗ
Η επιχειρηματικότητα είναι καλή επιλογή
καριέρας
72.7% 57.2%
Οι επιτυχημένοι επιχειρηματίες λαμβάνουν
υψηλή θέση στην κοινωνία
65.7% 66.1%
Προσοχή από τα μέσα μαζικής επικοινωνίας 42.4% 54.5%

7.
Επιχειρηματικότητα και προσωπικές εκτιμήσεις
7
ΚΥΠΡΟΣ ΕΥΡΩΠΗ
Ευκαιρίες 35.9% 36.2%
Ικανότητες 52.4% 43.5%
Φόβος αποτυχίας 50.2% 40.1%
Επιχειρηματική πρόθεση 16.7% 11.9%

8.
ΕΠΙΧΕΙΡΗΜΑΤΙΚΗ ΔΡΑΣΤΗΡΙΟΤΗΤΑ
8

9.
Επιχειρηματική δραστηριότητα
9
ΚΥΠΡΟΣ ΕΥΡΩΠΗ
Επιχειρηματίες σε πολύ αρχικό στάδιο
(Totally early stage entrepreneurs -TEA)
12.0% 8.4%
Επιχειρηματική ιδέα σε πολύ αρχικό στάδιο -
ιδιοκτήτες, δεν έχουν μισθό
(nascent entrepreneurs)
7.6% 5.2%
Ιδιοκτήτες νέων επιχειρήσεων - διαχείριση, <42
μηνών
(new business owners)
4.5% 3.4%

10.
Δείκτης TEA - Κύπρος & άλλες ευρωπαϊκές χώρες
10
0
0.02
0.04
0.06
0.08
0.1
0.12
0.14
0.16
0.18

11.
Επιχειρηματική δραστηριότητα – Φύλο & Κίνητρο
11
17.0%
7.3%
74.9%
70.5%
22.4%
28.3%
10.7%
6.1%
77.6%
72.9%
19.2%
23.8%
ΑΝΔΡΕΣ-TEA ΓΥΝΑΙΚΕΣ-TEA ΑΝΔΡΕΣ-TEA,
ΕΥΚΑΙΡΙΑ
ΓΥΝΑΙΚΕΣ-TEA,
ΕΥΚΑΙΡΙΑ
ΑΝΔΡΕΣ-TEA,
ΑΝΑΓΚΗ
ΓΥΝΑΙΚΕΣ-TEA,
ΑΝΑΓΚΗ
ΚΥΠΡΟΣ ΕΥΡΩΠΗ

12.
Επιχειρηματική δραστηριότητα στην Κύπρο –
Εκπαίδευση
12
TEA - ΕΥΚΑΙΡΙΑ TEA - ΑΝΑΓΚΗ TEA - ΣΥΝΟΛΙΚΑ
24.7%
17.5%
22.8%
29.4%
31.6%
29.7%
16.5%
12.3%
15.1%
25.3%
31.6%
27.6%
Μεταπτυχιακό/Διδακτορικό Πτυχίο Μεταλυκειακή επαγγελματική κατάρτηση Λύκειο Γυμνάσιο Δημοτικό

13.
ΣΥΝΕΠΕΙΕΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΜΑΤΙΚΗΣ
ΔΡΑΣΤΗΡΙΟΤΗΤΑΣ
13

14.
14
Αναμενόμενες νέες θέσεις εργασίας από ΤΕΑ
ΚΥΠΡΟΣ ΕΥΡΩΠΗ
0 νέες θέσεις εργασίας στα
επόμενα 5 χρόνια
47.9% 47.1%
1-5 νέες θέσεις εργασίας στα
επόμενα 5 χρόνια
31.2% 31.0%
6+ νέες θέσεις εργασίας στα
επόμενα 5 χρόνια
20.9% 21.9%

15.
ΕΠΙΧΕΙΡΗΜΑΤΙΚΟ ΟΙΚΟΣΥΣΤΗΜΑ
ΣΤΗΝ ΚΥΠΡΟ
15

16.
Πλεονεκτήματα & Μειονεκτήματα
16
ΚΥΠΡΟΣ ΕΥΡΩΠΗ
ΠΛΕΟΝΕΚΤΗΜΑΤΑ
Φυσικές Υποδομές (δρόμοι, επικοινωνίες
κλπ.)
6.2 6.5
Εμπορικές υποδομές και υποδομές
υπηρεσιών
5.1 4.9
Εκπαίδευση σε θέματα επιχειρηματικότητας
κατά τη διάρκεια των σπουδών
4.6 4.6
ΜΕΙΟΝΕΚΤΗΜΑΤΑ
Εκπαίδευση σε θέματα επιχειρηματικότητας
κατά τη διάρκεια του σχολείου
2.9 3.1
Προγράμματα επιχειρηματικότητας 3.3 4.3
Οικονομικό περιβάλλον 3.3 4.4

17.
Συμπεράσματα
• Επίπεδο ΤΕΑ και εταιρική επιχειρηματικότητα σε καλά επίπεδα
• Οι άνδρες έχουν μεγαλύτερο ποσοστό εμπλοκής στην ΤΕΑ σε σχέση με τις γυναίκες
• Όσο αυξάνεται το εκπαιδευτικό επίπεδο, τόσο πιο πιθανή είναι η επιχειρηματική
δραστηριότητα λόγω ευκαιρίας αντί ανάγκης
• Οι φυσικές και εμπορικές υποδομές ευνοούν την επιχειρηματική δραστηριότητα στην
Κύπρο
• Η εκπαίδευση σε θέματα επιχειρηματικότητας κατά τη διάρκεια του σχολείου είναι πολύ
περιορισμένη
• Τα περιορισμένα προγράμματα επιχειρηματικότητας και η απουσία χρηματοδότησης
δυσχεραίνουν την ανάπτυξη των επιχειρήσεων που βρίσκονται σε αρχικό στάδιο
17

18.
18
ΣΥΜΠΕΡΑΣΜΑΤΑ & ΧΑΡΑΞΗ
ΠΟΛΙΤΙΚΗΣ

19.
Εισηγήσεις για χάραξη πολιτικής (1)
ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗ
• Ενίσχυση σχολικών προγραμμάτων: επιχειρηματική νοοτροπία, επιχειρηματικές
ικανότητες, δημιουργικότητα, κριτική σκέψη, δεξιότητες ανάληψης κινδύνων
• Ανάπτυξη προγραμμάτων δια βίου μάθησης: ανάπτυξη επιχειρηματικών και ψηφιακών
ικανοτήτων
• Ενίσχυση της εκπαίδευσης σε όλα τα επίπεδα: έμφαση στη γυναικεία επιχειρηματικότητα
ΔΙΑΔΙΚΑΣΙΕΣ ΔΗΜΟΣΙΟΥ ΤΟΜΕΑ
• Επιτάχυνση των υπηρεσιών σε καινοτόμες εταιρείες υψηλής τεχνολογίας και νεοφυείς
επιχειρήσεις (π.χ. εγγραφή εταιρίας, προσέλκυση ταλέντων από το εξωτερικό)
• Εκπαίδευση δημόσιων υπαλλήλων και διαμόρφωση πολιτικής που να ενθαρρύνει τη
συμμετοχή κυβερνητικών μονάδων σε δραστηριότητες που οδηγούν σε καινοτομίες
δημόσιας υπηρεσίας
19

20.
Εισηγήσεις για χάραξη πολιτικής (2)
ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΗ ΕΝΙΣΧΥΣΗ
• Συνεργασία κυβέρνησης και ιδιωτών για την ίδρυση επενδυτικών ταμείων - παροχή
χρηματοδότησης σε επιχειρήσεις που βρίσκονται σε πρώιμο στάδιο (προ-σποράς/ σποράς)
• Εισαγωγή ειδικών τομεακών προγραμμάτων χρηματοδότησης και επέκταση υφιστάμενων
προγραμμάτων χρηματοδότησης π.χ. γυναικεία επιχειρηματικότητα, επιχειρήσεις που
αναπτύσσουν προϊόντα με διεθνή προσανατολισμό
• Νομιμοποίηση άλλων μορφών χρηματοδότησης π.χ. διαδικτυακή μικροχρηματοδότηση
(crowdfunding)
ΥΠΟΣΤΗΡΙΞΗ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΩΝ
• Θέσπιση εθνικής ομάδας συμβούλων (mentors) για νεοφυείς επιχειρήσεις
• Προώθηση και ενίσχυση της ανταλλαγής τεχνογνωσίας και συνεργασίας πανεπιστημίων
και βιομηχανίας
• Τόνωση της προσοχής των μέσων μαζικής επικοινωνίας για την περαιτέρω προβολή
επιτυχημένων επιχειρηματιών ή κατηγοριών επιχειρηματιών (π.χ. γυναικών στην
επιχειρηματικότητα)
20

21.
“Let’s free entrepreneurs to do what they do best: innovate, grow and hire”.
Hilary Clinton, 2016
21
Ariana Polyviou
polyviou.ariana@ucy.ac.cy