6. SAP Business Objects
Мощное ускорение – 29 новых сделок в
2008 году
Нефть и газ
Телекоммуникации
Банковский бизнес
Государственный
сектор
Лидер рынка
(доля 19,2%)
Источник: IDC, 2008 г. Партнеры
Горнодобывающая
промышленность
и ЖКХ (Украина)
12. Принципы построения архитектуры решения
для банков
1. Компонентный подход
2. SOA
3. Адаптивность ( масштабируемость) к размеру бизнеса
и задачам
4. Постоянное развитие технологий как в части front, так и
back.
5. Дружественность по отношению к существующему
ландшафту у клиента
6. Наличие ERP и интеграционной шины – NetWeaver
дает возможность диверсифицировать ИТ стратегию
сообразно задачам.
13. Целевая бизнес-архитектура управления
банком в концепции решений компании SAP
CRM – Фронт-Офис
Account Origination Продажи Маркетинг Обслуживание
Единая база данных клиентов
Управление организационной структурой
Управление персоналом
НСИ Портал
АХД
Управление
Связь приложений Банковские сервисы знаниями
Главная Книга
Управление бизнес
Аналитика процессами
Accounting
Управление рисками и рентабельностью
Управление активами и пассивами
Обязательная и управленческая отчетность
Стратегическое управление Бюджетирование
Управление банком
Интеграционная платформа SAP NetWeaver
14. Решения SAP
1. SAP НСM – управление организационной структурой и
человеческим капиталом банка
2. SAP CRM – новый фронт-офис банка
3. SAP ERP (FI,CO) – controlling – to setting up the cost
management
4. SAP SEM Banking & Bank Analyzer - управленческое
решение и риск-менеждент
5. SAP BPP for Banking – платформа бэкофиса розничного и
корпоративного банка.
6. SAP Solution Manager – решение для поддержки
процессов внедрения и развития
17. Система поддержки отношений с клиентами
и фронт-офисных операций
CRM – Фронт-Офис
Account Origination Продажи Маркетинг Обслуживание
Единая база данных клиентов
Управление организационной структурой
Управление персоналом
НСИ Портал
АХД
Управление
Связь приложений Банковские сервисы знаниями
Главная Книга
Управление бизнес
Аналитика процессами
Accounting
Управление рисками и рентабельностью
Управление активами и пассивами
Обязательная и управленческая отчетность
Стратегическое управление Бюджетирование
Управление банком
Интеграционная платформа SAP NetWeaver
18. SAP CRM - новый фронт-офис банка
Преимущества:
Решение: • Знание о клиенте не исчезают даже после прекращения взаимодействия с ним. Возможности:
Использование CRM • Постпродажный бизнес предоставляет реальную клиентоориентированность. Следить и учиться у
«Выше и ниже» линии • Это демонстрирует определенную ответственность банка перед клиентом, что конкурентов, и
делает бизнес отличным от других.
предлагать полный
• усиливает оперативность управления предпродажным и постпродажным
“Предпродажи” обслуживанием, используя дифференциацию клиентов пакет услуг с
превосходным
CRM
клиентским
обслуживанием, с
которым они не
смогут
“Постпродажи” конкурировать
CRM
Решение:
• Доступность информации по
всем продуктам независимо Преимущества:
Решение: Связанные • Заявка может начать обрабатывать через один канал
от каналов бизнес-процессы, взаимодействия, а продолжаться через другой (Mortgage
Преимущества: информация и Quote to Advice to Closure)
• Полная история взаимодействия • Претензия обслуживается через CC и передается в
коммуникации по всем
с клиентом независимо от филиал для завершения
каналов взаимодействия, каналам • Гарантия консистентности и прозрачности процесса для
включая Internet, ATM, Call-center гарантированного качества обслуживания
Новая CRM ориентирована на комплексный подход к потребностям клиентов;
объединяя информацию, процессы и коммуникации для всех каналов
взаимодействия.
20. Задачи и ожидаемые результаты
Решение SAP CRM обеспечивает поддержку всех функций и
возможностей, необходимых для решения задач управления
взаимоотношениями с клиентами, включая:
повышение эффективности маркетинговых мероприятий;
увеличение объемов продаж;
улучшение качества обслуживания клиентов;
Решение «Управление взаимоотношениями с клиентами» позволяет:
значительно сократить время вывода новых продуктов на рынок;
фокусировать работу банка на наиболее прибыльной части клиентов, что позволяет достичь большей
эффективности инвестиций;
увеличить прибыль за счет эффективной системы привлечения новых клиентов и повышения
лояльности существующих клиентов;
сократить непроизводительные расходы за счет автоматизации процедур взаимодействия между
сотрудниками, работающими с клиентами.
В результате внедрения системы поддержки отношений с клиентами, банк получает следующие основные
преимущества:
увеличение эффективности бизнес-процессов за счет централизации;
увеличение прибыльности клиентского портфеля за счет повышения продаж и целевой работы с
прибыльными клиентами;
уменьшение затрат и рисков за счет своевременной идентификации клиента, анализ
21. Система поддержки управления
организационной структурой и персоналом
CRM – Фронт-Офис
Account Origination Продажи Маркетинг Обслуживание
Единая база данных клиентов
Управление организационной структурой
Управление персоналом
НСИ АХД Портал
Банковские сервисы
Управление
Связь приложений Главная Книга
знаниями
Управление бизнес
Аналитика процессами
Accounting
Управление рисками и рентабельностью
Управление активами и пассивами
Обязательная и управленческая отчетность
Стратегическое управление Бюджетирование
Управление банком
Интеграционная платформа SAP NetWeaver
22. SAP ERP HCM –Полнофункциональное
решение
Управление талантами
Аналитика и
Подбор и наем персонала планирование
Планирование карьеры Стратегическое управление
Планирование преемственности Планирование затрат
Корпоративное обучение Анализ показателей
Управление эффективностью деятельности
Управление вознаграждениями
зовые процессы
дровый учет
рганизационный
енеджмент
равление рабочим
ременем
Информационные
равление льготами, сервисы для
едоставляемыми пользователей
ботодателем
Сервисы для
счет заработной руководителей
латы и отчетность
Сервисы для
Планирование и сотрудников
расстановка кадровых Интерактивный центр
ресурсов взаимодействия
Планирование кадровых ресурсов Роли
для проектов Общекорпоративные службы Каналы предоставления
Управление ресурсами и Управление командировками сервисов
программами Охрана труда и здоровья
Комплектование штата центра
взаимодействия …
23. Задачи и ожидаемые результаты
Решение HCM позволяет сформировать комплексную систему управления персоналом и
предоставляет функциональные возможности в следующих сферах деятельности кадровых
служб:
Обеспечение и развитие кадрового потенциала: набор, обучение, вознаграждение;
Оперативное управление персоналом: учет, организационный менеджмент, расчет
зарплаты;
Планирование персонала: планирование ресурсов, затрат;
Аналитика по персоналу.
Сервисы в области управления персоналом.
В результате построения системы управления кадрами, банк получает следующие
преимущества:
Увеличение эффективности работы персонала за счет оперативного получения
достоверной информации в масштабах всего банка;
Повышение лояльности персонала;
Увеличение эффективности управления изменениями в банке за счет комплексного
управления организационной структурой.
24. Автоматизация системы стратегического
планирования и бюджетирования
CRM – Фронт-Офис
Account Origination Продажи Маркетинг Обслуживание
Единая база данных клиентов
Управление организационной структурой
Управление персоналом
НСИ АХД Портал
Банковские сервисы
Управление
Связь приложений Главная Книга
знаниями
Управление бизнес
Аналитика процессами
Accounting
Управление рисками и рентабельностью
Управление активами и пассивами
Обязательная и управленческая отчетность
Стратегическое управление Бюджетирование
Управление банком
Интеграционная платформа SAP NetWeaver
26. Хранилище данных и регуляторная
отчетность
CRM – Фронт-Офис
Account Origination Продажи Маркетинг Обслуживание
Единая база данных клиентов
Управление организационной структурой
Управление персоналом
НСИ АХД Портал
Банковские сервисы
Управление
Связь приложений Главная Книга
знаниями
Управление бизнес
Аналитика процессами
Accounting
Управление рисками и рентабельностью
Управление активами и пассивами
Обязательная и управленческая отчетность
Стратегическое управление Бюджетирование
Управление банком
Интеграционная платформа SAP NetWeaver
27. Система управления рисками и
прибыльностью
CRM – Фронт-Офис
Account Origination Продажи Маркетинг Обслуживание
Единая база данных клиентов
Управление организационной структурой
Управление персоналом
НСИ АХД Портал
Банковские сервисы
Управление
Связь приложений Главная Книга
знаниями
Управление бизнес
Аналитика процессами
Accounting
Управление рисками и рентабельностью
Управление активами и пассивами
Обязательная и управленческая отчетность
Стратегическое управление Бюджетирование
Управление банком
Интеграционная платформа SAP NetWeaver
36. СПАСИБО ЗА
ВНИМАНИЕ !
Жанна Гдулин
Jeanna.gdulin@sap.com
+7-903-124-1745
maksym.matskul@sap.com
+380503108251
37. Copyright 2008 SAP AG
All rights reserved
No part of this publication may be reproduced or transmitted in any form or for any purpose without the
express permission of SAP AG. The information contained herein may be changed without prior notice.
Some software products marketed by SAP AG and its distributors contain proprietary software
components of other software vendors.
SAP, R/3, xApps, xApp, SAP NetWeaver, Duet, SAP Business ByDesign, ByDesign, PartnerEdge and
other SAP products and services mentioned herein as well as their respective logos are trademarks or
registered trademarks of SAP AG in Germany and in several other countries all over the world. All other
product and service names mentioned and associated logos displayed are the trademarks of their
respective companies. Data contained in this document serves informational purposes only. National
product specifications may vary.
The information in this document is proprietary to SAP. This document is a preliminary version and not
subject to your license agreement or any other agreement with SAP. This document contains only
intended strategies, developments, and functionalities of the SAP® product and is not intended to be
binding upon SAP to any particular course of business, product strategy, and/or development. SAP
assumes no responsibility for errors or omissions in this document. SAP does not warrant the accuracy
or completeness of the information, text, graphics, links, or other items contained within this material.
This document is provided without a warranty of any kind, either express or implied, including but not
limited to the implied warranties of merchantability, fitness for a particular purpose, or non-infringement.
SAP shall have no liability for damages of any kind including without limitation direct, special, indirect, or
consequential damages that may result from the use of these materials. This limitation shall not apply in
cases of intent or gross negligence.
The statutory liability for personal injury and defective products is not affected. SAP has no control over
the information that you may access through the use of hot links contained in these materials and does
not endorse your use of third-party Web pages nor provide any warranty whatsoever relating to third-