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A relação das pessoas com sua
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Como entender melhor a relação das
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A realização pelo trabalho é um
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O descontentamento com o trabalho está
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Você e o seu trabalho (enquete)

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A relação das pessoas com seu trabalho e o próprio conceito de trabalho em si.

Pesquisa realizada para um trabalho de MBA da ESPM.

Publicada em: Economia e finanças
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Você e o seu trabalho (enquete)

  1. 1. Você e o seu trabalho A relação das pessoas com sua atividade profissional Pesquisa independente realizada em Mar-2014 Rafael Peron rafaelperon@gmail.com (cc)Creative commons – No copyright
  2. 2. Como entender melhor a relação das pessoas com seu trabalho? Para responder essa pergunta, foi elaborada uma pesquisa aberta ao público em geral para identificar: ▪ Qual é o conceito que as pessoas tem de “trabalho” ▪ Quais os principais motivadores para o trabalho ▪ Se o trabalho atual delas é o que desejavam ter Foram consideradas as primeiras 50 respostas recebidas 2
  3. 3. Para identificar o público, foram levantadas informações demográficas 21 29 Qual o seu gênero? Homem Mulher 4 40 6 0 Qual a sua idade? 43+34-4225-3316-24 26 16 8 Em que tipo de empresa você trabalha? Privada PúblicaAutônomo As respostas caracterizam-se por: • 20pp a mais de respostas de homens • 80% do público entre 25-33 anos • Predominância do setor privado 3
  4. 4. O “trabalho” está tão relacionado ao ganho pessoal quanto a atividade em si Atividade exercida 42% Resultado atingido 20% Ganho pessoal 38% O que significa "trabalho" para você? 4 Exemplos “Um meio de exercer e ampliar suas habilidades e competências, conseguindo assim os recursos necessários para a vida que você escolhe levar” “Dinheiro no final do mês” “Um forma de conseguir o dinheiro necessário pra fazer o que eu realmente gosto de fazer” “O meio mais significativo que tenho para impactar positivamente no mundo” “Movimento.Ação. Propósito. Expressão pessoal. Sustento. Aprendizado. Rede. Relações.”
  5. 5. A realização pelo trabalho é um motivador maior que o dinheiro como fim Questões pessoais / família 4% Aprimoramento e realização profissional 68% Ganhar dinheiro para meu sustento e desejos 28% O que motiva você a trabalhar? 5 Exemplos “Minha família, meus colegas de trabalho e minhas ambições” “Já fui mais idealista; hoje, primariamente, é dinheiro mesmo” “Sentimento de ser útil aos outros e vencimentos totais para realizar os meus sonhos” “Os desafios que encontro nas atividades, e o contato com culturas e pessoas diferentes a cada projeto que realizo” “A necessidade.O trabalho eh uma ferramenta. Você não deve ser usado por ele, você o usa para conseguir o que quer”
  6. 6. O descontentamento com o trabalho está tanto na atividade quanto na empresa Sim 40% Não 50% Não sei 10% Se você tivesse garantia de sucesso em qualquer trabalho, você continuaria onde está hoje? 6 Exemplos “Sim. Faz 3 meses que larguei um emprego que ganhava muito bem e não me arrependo, me sinto leve e com mais energia” “Estou numa situação tão difícil de definir que eu não sei responder essa pergunta” “Não, pois a minha atividade consiste, muitas vezes, em resumo, realizar o que meus chefes não querem fazer” “Não, apesar de gostar do que faço, vejo muitas coisas no meu atual trabalho que faria diferente.” “No momento estou desempregado. Mas se eu estivesse empregado, não saberia responder”
  7. 7. A relação das pessoas com o trabalho possui uma tendência negativa O conceito de trabalho tem uma percepção mais acentuada como “aquilo que eu faço para me sustentar e viver” Mas o dinheiro não é mais apontado como o motivador principal para o trabalho, e sim os anseios profissionais 7 Existe um embate entre o dinheiro e a atividade como o ponto de decisão para escolher seu trabalho E você, como entende a sua relação com o trabalho?

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