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Day afirmaba que:
«los profesores son potencialmente el activo más
importante de la visión de una sociedad del
aprendizaje»
Debemos prestar atención muy concreta a los profesores:
• A su formación inicial
• A su periodo de inserción profesional
• A su formación continua
Crantston:
¿Creen que los profesores están
preparados para enseñar en el nuevo
milenio?
Si observamos el trabajo de los alumnos en sus
clases encontramos que siguen un modelo del
siglo XIX.
Profesores:
 Deben prepararse para trabajar en un ambiente cambiante e impredecible,
en donde el conocimiento se CONSTRUYE.
 Sin embargo la tarea de enseñar la enfrentan en solitario
 Individualismo (ausencia de que los profesores puedan
observarse unos a otros).
Aislamiento:
 Se favorece por la arquitectura escolar (la organiza en módulos
estándar)
 Distribución del tiempo y el espacio
 Normas de independencia y privacidad entre los profesores
AISLAMIENTO
 Ventajas:
 El aislamiento facilita la
creatividad individual y libera a
los profesores de algunas de las
dificultades asociadas con el
trabajo compartido.
 Desventajas:
 Les priva de la estimulación del
trabajo por los compañeros, y se
deja de recibir el apoyo necesario
para progresar a lo largo de la
carrera.
D. Hargreaves:
“Ignoran el conocimiento que existe entre ellos; por tanto no pueden
compartir y construir sobre este conocimiento. Al mismo tiempo tampoco
conocen el conocimiento que NO poseen y por tanto no pueden generar
nuevo conocimiento…”
representa una barrera real frente a las posibilidades de formación y
de mejora.
Redefinición de trabajo del
profesor, de la profesión docente,
de su formación y de su desarrollo
profesional.
Roles
tradicionales
Enseñanza
conservadora
Curriculum
inadecuado
ALUMNOS
• Televisión
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El profesor:
 Debe dejar de ser autoridad que distribuye conocimiento.
 Para ser un sujeto que crea ambientes de aprendizaje complejos,
interactuando con los alumnos.
 Construir su propia comprensión del material a estudiar.
Características
de la sociedad
actual
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Capacidad de
aprender
Motivación por
aprender
Mundialización
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Formas de
trabajo y
habilidades y
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empresas
demandan de
los trabajadores.
 Pobreza curriculum poco adaptado a las necesidades y
posibilidades de los alumnos.
ESCUELA: promover
identidad propia
como personas
Capacidad de
aprender
Ser responsables
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Aprendizaje autónomo para los
profesores:
 Desafíos:
 Capacidad de liderazgo
 Capacidad de innovación
 Nueva tecnología de la información y la comunicación: ayuda a la
interacción y el intercambio de ideas y materiales entre profesor
alumno.
 Deben estar sustentadas sobre la base de una teoría de aprendizaje
que los justifique y los delimite.

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DidácticaExposicion didactica

  • 1. Day afirmaba que: «los profesores son potencialmente el activo más importante de la visión de una sociedad del aprendizaje» Debemos prestar atención muy concreta a los profesores: • A su formación inicial • A su periodo de inserción profesional • A su formación continua
  • 2. Crantston: ¿Creen que los profesores están preparados para enseñar en el nuevo milenio? Si observamos el trabajo de los alumnos en sus clases encontramos que siguen un modelo del siglo XIX.
  • 3. Profesores:  Deben prepararse para trabajar en un ambiente cambiante e impredecible, en donde el conocimiento se CONSTRUYE.  Sin embargo la tarea de enseñar la enfrentan en solitario  Individualismo (ausencia de que los profesores puedan observarse unos a otros).
  • 4. Aislamiento:  Se favorece por la arquitectura escolar (la organiza en módulos estándar)  Distribución del tiempo y el espacio  Normas de independencia y privacidad entre los profesores
  • 5. AISLAMIENTO  Ventajas:  El aislamiento facilita la creatividad individual y libera a los profesores de algunas de las dificultades asociadas con el trabajo compartido.  Desventajas:  Les priva de la estimulación del trabajo por los compañeros, y se deja de recibir el apoyo necesario para progresar a lo largo de la carrera.
  • 6. D. Hargreaves: “Ignoran el conocimiento que existe entre ellos; por tanto no pueden compartir y construir sobre este conocimiento. Al mismo tiempo tampoco conocen el conocimiento que NO poseen y por tanto no pueden generar nuevo conocimiento…” representa una barrera real frente a las posibilidades de formación y de mejora. Redefinición de trabajo del profesor, de la profesión docente, de su formación y de su desarrollo profesional.
  • 8. El profesor:  Debe dejar de ser autoridad que distribuye conocimiento.  Para ser un sujeto que crea ambientes de aprendizaje complejos, interactuando con los alumnos.  Construir su propia comprensión del material a estudiar.
  • 9. Características de la sociedad actual Sobrevivir Capacidad de aprender Motivación por aprender Mundialización de la economía Formas de trabajo y habilidades y actitudes que las empresas demandan de los trabajadores.
  • 10.  Pobreza curriculum poco adaptado a las necesidades y posibilidades de los alumnos. ESCUELA: promover identidad propia como personas Capacidad de aprender Ser responsables Emprender
  • 11. Aprendizaje autónomo para los profesores:  Desafíos:  Capacidad de liderazgo  Capacidad de innovación  Nueva tecnología de la información y la comunicación: ayuda a la interacción y el intercambio de ideas y materiales entre profesor alumno.  Deben estar sustentadas sobre la base de una teoría de aprendizaje que los justifique y los delimite.