1. http://traductor.softwarevalencia.com/index.php
INFORME DE SITUACIÓ I PROPOSTES DE FUTUR PER A RADIOTELEVISIÓ
VALENCIANA
Per a arribar a un ERO la situació d'una empresa ha de ser per definició
catastròfica. Això sembla passar en RTVV. Abans de parlar d'un ERO
caldrà parlar de moltes coses, perquè si el motiu és econòmic, caldria
parlar del que ara es malgasta, per example, en el lloguer dels
despatxos de la Gran Via, el balafiament del lloguer del sòl del centre
territorial d'Alacant, la mala gestió dels drets del futbol, en que i per a
què s'han gastat els diners que es deu, de la poca transparència en
matèria de contractació, de la F1, del Papa... En definitiva, de la mala
gestió dels nostres directius. S'han ja gastat molts bits digitals per a
demostrar-ho, no cal insistir. Teclegen RTVV en Google i veuran. Ara,
els directius intenten ocultar la seua lamentable gestió en una suposada
reestructuració en què els que primer paguen són els treballadors amb
els seus llocs de treball i la pèrdua dels seus drets. Treballadors que no
han viscut per damunt de les seues possibilitats, que tenen la culpa de
ser impecables i puntuals perquè la televisió i la ràdio públiques (tres
canals de TV, dos de ràdio i un portal multimèdia) emeten programes 24
hores al dia els 365 dies de l'any.
Abans d'un ERO caldria vore qui no ha fet el seu treball. En una televisió
pública els actors que intervenen perquè siga possible no són només els
directius i treballadors. Eels polítics tenen també un treball fonamental

2. amb la seua labor legislativa i de control. Han fet el seu treball els
polítics per a que la televisió siga viable? L'anàlisi de la legislació i el seu
desenvolupament ens podria donar llum sobre este tema. I al fer-ho no
s’en adonem que en les lleis valencianes en matèria de comunicació hi
ha molta xarrameca de cara a la galeria i molt poc desenvolupament. La
major part de les lleis que regixen el funcionament, control democràtic,
i independència de RTVV, com el Consell Audiovisual de la Comunitat
Valenciana, el Consell Assessor i el Comité de Redacció, no es
complixen o no han sigut desenvolupades. El Govern Valencià i RTVV
porten un retard supí en matèria legislativa respecte a la resta de
televisions públiques espanyoles, almenys amb les històriques, a causa
de la paràlisi de Govern de Camps/Fabra i la CATASTRÒFICA GESTIÓ I
INEFICÀCIA dels òrgans de govern de la nostra RTVV.
Mentres altres televisions públiques ja van canviar les seues empreses a
corporacions, van subscriure un Mandat Marco i més d'un CONTRACTE
PROGRAMA, els nostres volguts governants valencians volen començar
la casa per la teulada. Plantegen, precipitadament i sense reflexió, un
avantprojecte de Llei de RTVV, sense cap dubte antidemocràtic perquè
elimina tota fórmula de control per part de la ciutadania i els
professionals, i ens planten un ERO assassí abans de complir les seues
obligacions No serà que no poden complir-les, o volen llevar del mig a
allò que els incomoda, els ruboritza o no randa amb els seus objectius
partidistes? Què han estat fent tots estos anys? Abans d'un ERO deurien

3. assentar-se unes bases sòlides del sector audiovisual valencià i de la
nova RTVV, per a la qual cosa deurien posar-se en marxa els
mecanismes de control democràtic que els nostres polítics no han sigut
capaços de desenvolupar en estos 20 anys. Si els directius han fracassat
en la gestió i els polítics només han volgut utilitzar la RTVV en benefici
propi, la base més sòlida, honrada i que millor han fet el seu treball
durant tots estos anys són precisament els treballadors. CGT, i els altres
sindicats de classe, porten anys denunciant la nefasta gestió i advertint
a la societat valenciana. Per això companys, el cap ben alt, la
consciència tranquil·la i el pit fora per a reivindicar una televisió pública,
de qualitat i en valencià (mai hem deixat de fer-ho) i EXIGIR EL
MANTENIMENT DE TOTS I CADA UN DELS NOSTRES LLOCS DE TREBALL
AJO SS CGT-RTVV
Per tot això ens atrevim a reivindicar els següents mínims a tindre en
compte a l'hora de legislar sobre un nou model de Radiotelevisió Pública
per a tots els valencians.
El següent estudi, elaborat per la Secció sindical de CGT, és al mateix
temps una proposta de mínims del model de RTVV i un anàlisi
comparatiu d'alguns punts entre l'Esborrany de l'Avantprojecte de Llei
de RTVV, i la legislació vigent d'altres Radiotelevisions públiques: RTVE,
CCMA, EITV i TVG.

4. Respecte al control democràtic del servei públic de comunicació
audiovisual, a més del control parlamentari:
La posada en marxa del CONSELL AUDIOVISUAL DE LA
COMUNITAT VALENCIANA com establia la Llei de l'Audiovisual
Valencià del 2006. Amb competències per a detectar les posicions
dominants i pràctiques abusives en el mercat audiovisual Valencià,
així com per a les competències en inspecció, control i sanció en
matèria audiovisual. Inclòs el control de la gestió i del compliment
de la funció de servei públic de RTVV, en l'avaluació del qual han
d'atorgar audiència als distints interessat (grups polítics,
associacions d'usuaris, sindicats, etc.) i els seus resultats han de
publicar-se, per a fer efectiu l'Article 41.3 de la Llei 7/2010, de
31 de març, General de la Comunicació Audiovisual. A Catalunya
tenen el Consell de l'Audiovisual de Catalunya (CAC) com a
autoritat competent que es regix per Llei 2/2000, de 4 de maig,
del Consell de l'Audiovisual de Catalunya. També n'hi ha a
Andalusia, el CAA que es regix per la Llei 1/2004 de 17 de
desembre, de creació del Consell Audiovisual d'Andalusia. Cap
menció de l'autoritat competent en matèria audiovisual en
l'Avantprojecte de Llei, de la Generalitat, de Radiotelevisió
Valenciana.
Exigir al Govern Central del PP la creació del CONSELL ESTATAL DE
MITJANS AUDIOVISUALS (CEMA) i del seu Comité Consultiu, tal

5. com es definix en el Títol V de la Llei 7/2010, de 31 de març,
General de la Comunicació Audiovisual, com l'òrgan regulador i
supervisor del sector audiovisual que exercirà les seues
competències davall el principi d'independència dels poders
polítics i econòmics. Seran les seues funcions principals garantir
la transparència i el pluralisme en el sector i la independència i
imparcialitat dels mitjans públics així com del compliment de la
seua funció de servei públic.
La posada en marxa del CONSELL ASSESSOR com establia la Llei
de Creació de RTVV (en la seua Secció IV. Article 9) fa 20 anys i
que mai han sigut capaços de desenrotllar. Òrgan que garantix la
participació de la societat en RTVV. El Consell Assessor de RTVE
és un bon exemple, la composició i funcions del qual es
desenrotllen en l'Article 23 de la LLEI 17/2006, de 5 de juny, de la
ràdio i la televisió de titularitat estatal. De la mateixa manera a
Catalunya hi ha el Consell Assessor de Continguts i de
Programació desenrotllat en l'Article 16 i 17 de la Llei 11/2007,
d'11 d'octubre, de la Corporació Catalana de Mitjans Audiovisuals.
L'Avantprojecte de Llei, de la Generalitat, de Radiotelevisió
Valenciana no preveu cap òrgan així.
UNA NOVA LLEI AUDIOVISUAL VALENCIANA ja que la la Llei de
l'Audiovisual Valencià del 2006 (LAV) està desfasada. És una llei
anterior a la Llei 7/2010, de 31 de març, General de la

6. Comunicació Audiovisual (LGA) i anterior a l'apagada analògica i
que, a més, no ha servit per a consolidar el sector audiovisual a la
Comunitat Valenciana.
Sobre el model de Radiotelevisió pública de RTVV, deuria de seguir el
model de la Corporació de RTVE. Un model d'èxit reconegut tant en
audiencia com en reconeixement internacional, independència i
pluralitat:
ASSEGURAR L'ÚS DEL VALENCIÀ i no sols procurar-ho com diu el
Article 5 de l'esborrany que tenim de l'Avantprojecte de Llei, de la
Generalitat, de Radiotelevisió Valenciana.
Que el CAPITAL DE LES SOCIETATS DEPENDENTS DE RTVV serà
íntegrament aportat per la Generalitat (com s'arreplegava en
Secció II. Article 15.3 de la Llei de Creació de RTVV) no pot ser
alienat ni cedit ni gravat de totes maneres onerosa o gratuïta, per
a evitar la privatització, incompatible, al nostre entendre, amb el
servei públic de comunicació audiovisual. Així és en RTVE segons
l'Article 5.2 de la LLEI 17/2006, de 5 de juny, de la ràdio i la
televisió de titularitat estatal, també en CCMA l'Article 18.2 de la
Llei 11/2007, d'11 d'octubre, de la Corporació Catalana de Mitjans
Audiovisuals; en EITB Article 38 de la Llei 5/1982, de 20 de maig,
de creació De l'Ens Públic Ràdio Televisió Basca; i en l'Article 7.2
de Llei 9/2011, de 9 de novembre, dels mitjans públics de
comunicació audiovisual de Galícia. NO A LA PRIVATITZACIÓ o A
LA GESTIÓ MIXTA. I menys a l'externalització dels treballadors,

7. com ha insinuat algun mitjà de comunicació. NO ESTEM DE
SALDO.
Que la TELEVISIÓ PÚBLICA SIGA EN OBERT AMB CANALS
GENERALISTES I TEMÀTICS d'acord amb l'Article 40.2 de la Llei
7/2010, de 31 de març, General de la Comunicació Audiovisual.
Així és també en la Corporació Catalana segons el seu Article 22.2
Llei 11/2007, d'11 d'octubre, de la Corporació Catalana de Mitjans
Audiovisuals. En l'acabada d'aprovar Llei 9/2011, de 9 de
novembre dels mitjans públics de comunicació audiovisual de
Galícia “todos los canales y todos los servicios considerados en
cada momento de servicio público son de libre acceso”. I així
s'especifica en l'Article 29. C) del Mandat Marco de RTVE. En
l'Avantprojecte de Llei, de la Generalitat, de Radiotelevisió
Valenciana en l'Article 2.2 proposa canals codificats.
Posada en marxa del COMITÉ DE REDACCIÓ com a òrgan rector
per a l'elaboració dels criteris rectors de la direcció editorial i la
composició del qual reflectisca el pluralisme polític i social, tal
com s'encomana en l'Article 42.3 de la Llei 7/2010, de 31 de
març, General de la Comunicació Audiovisual. Un òrgan que
garantisca la independència i participació dels professionals per a
assegurar la neutralitat i l'objectivitat dels continguts informatius.
Els Consells d'Informatius, funcions i composició en RTVE estan
arreplegats en l'Article 24 de la Llei 17/2006, de 5 de juny, de la

8. ràdio i la televisió de titularitat estatal. Ni una sola menció al
Comité de Redacció en l'Avantprojecte de Llei, de la Generalitat,
de Radiotelevisió Valenciana . Com sabem en el nostre Conveni
Col·lectiu tenim regulat el Comité de Redacció, que va deixar de
funcionar després d'una gran labor, per interferències realitzades
per l'empresa. La curta duració del mandat dels triats i la forma de
selecció dels seus membres han fet impossible la seua continuïtat,
per la qual cosa proposaríem una modificació consensuada del
mateix.
Elaboració per part de Les Corts del MANDAT MARCO amb
vigència per un període de 9 anys, concretant els objectius
generals de la funció de servei públic, Articule 40.1 i 41.1 de la
Llei 7/2010, de 31 de març, General de la Comunicació
Audiovisual. La Corporació RTVE i CCMA han ja subscrit els seus
Mandats Marcos, el primer aprovat el 4 de desembre del 2007 i
publicada en el Butlletí Oficia de la Talls Generals i el segon
aprovat l'11 de febrer 2011. La RTVG, en l'Article 32 de la Llei
9/2011, de 9 de novembre, dels mitjans públics de comunicació
audiovisual de Galícia, també comanda al mandat marc la
concreció dels objectius generals de servei públic per un període
de 9 anys. El més complet és el de RTVE perquè s'encarrega de
definir, entre altres, conceptes com:
 Objectius generals de Servei Public.

9.  Defensa de la pluralitat social espanyola.
 Independencia, pluralisme, neutralitat, imparcialitat i rigor.
 Respecte als principis etics.
 Compromis en l'Igualtat entre dones i homens.
 Defensor de l'espectador, oient i usuari de mitjans
interactius.
 Adequacio d'horaris respecte de l'audiencia potencial.
 Programacio Informativa. La Corporacio se dotarà d'un
Manual de Normes d'Estil i llinies de produccio per a les
seues informatius en l'objectiu de garantir el rigor
periodistic i el bon us del llenguage.
 Dret d'acces.
 El dret de rectificacio.
 Llinies estrategiques de continguts, emissio i producción,
definint la naturalea juridica de la produccio:
o Produccio aliena
o Produccio mixta o coproducció:
o Produccio propia interna i externa. Aci els
percentages son significatius segons l'Articul 35.2:
 El 100 per cent de produccio interna en
programes informatives, programes de
caracter institucional i continguts
d'AUTOPROMOCIÓN.
 El 60 per cent de produccio interna de
l'oferta generalista del conjunt de la

10. programacio en continguts d'actualitat,
infantil i jovenil, educatiu, mitjambiental,
religios o de proteccio al consumidor.
 El 55 per cent de produccio interna de
l'oferta generalista del conjunt de les
programes de genere divulgatiu, deportiu,
ficcio series, magazines, concursos, humor,
entreteniment gran format, talk show, ficcio
dibuixs animats, docushow, concurs gran
format, musical, docuserie, reality show,
televenta i ficcio teatre.
 Per a el conjunt de l'oferta tematica els
objectius de produccio interna estaran en
funcio de la definicio de canals que se
contemplarà en el Contracte Programa.
 Contractacio de Produccions
 El Model de Gestio.
 Innovacio, investigacio i desenvolupament del Servei Public de
la Corporacio RTVE
 Relacions institucionals
IMPULSAR LA PRODUCCIÓ PROPIA INTERNA DE LA PROGRAMACIÓ
de forma que esta comprenga la majoria de les programes difoses

11. en les cadenes generalistes, tal i com es determina en Articul 41.1
de la Llei 7/2010, de 31 de març, General de la Comunicacio
audiovisual, tambe arreplegat en RTVE en l'Articul 7.5 de la LLEI
17/2006, de 5 de juny, de la radio i la televisio de titularitat
estatal. I que es semble a lo dispossat en el Mandat Marc de RTVE.
Que la programacio siga plural i garantisca el dret d'acces als
grups socials i politics i a les minories.
La subscripcio per part de l'empresa i del CONSELL de
CONTRACTES PROGRAMA per períodes inferiors tal com
s'encomana en l'Articule 41.1 de la Llei 7/2010, de 31 de març,
General de la Comunicacio Audiovisual. (CCMA des de el 2006 i
EITB 2007 tenen SENDOS Contractes Programa en vigor).
o On se fixen els objectius especifics a desenrollar en
l'eixercici de la funcio de servei public.
o Fixar els principis inspiradors i les llinies d'actuacio de la
programacio. Especificacio del percentage en hores de
programacio de radio i de televisio per a cada genere
televisiu i de l'us del valencià.
o Les aportacions en carrec als Presuposts de la
GENERALITAT destinades a la prestacio del servei public
de radi i televisio.

12. o Fixar els llimits d'endeutament per a cada exercici Articul
31 de la LLEI 17/2006, de 5 de juny, del radi i la televisio
de titularitat estatal.
o Fixar els criteris per a l'obtenció d'ingresos resultants de
publicitat i atres fonds, a semblança en l'Articul 21.1, F)
de la LLEI 11/2007, D’11 D’octubre, de la Corporació
Catalana de MITJANS AUDIOVISUALS.
o Concretar la proporcio de finançació que ha de destinar-
se a obres audiovisuals valencianes.
o Establir els indicadors per a portar a terme l'evaluació del
contracte-programa i els criteris de la composició de la
comissió de seguiment del anomenat contracte-
programa. Deuen formar part d'esta comissió de
seguiment os representants dels treballadors de la
Corporacio i de les seues empreses filials.
Que l'eleccio dels membres del CONSELL D'ADMINISTRACIÓ I EL
SEU PRESIDENT/A siga triat pels CORTS per majoria de dos terços
dels vots emesos i que entre les seues integrants dos siguen
proposts pels sindicats representats en el Comite d'Empresa, de
forma molt pareguda a lo dispost en la Seccio 10, Articuls 10 a 18
de la LLEI 17/2006, de 5 de juny, del radi i la televisio de
TITULARITAT estatal. D'igual manera la CORPORACIÓ Catalana de
MITJANS AUDIOVISUALS l'eleccio CORRESPONDE la PARLAMENT per
majoria de dos terços despres de que el Consell de l'AUDIOVISUAL

13. de Catalunya els PROPONGA i verifique la seua idoneïtat segons
l'Articul 7.2 de la LLEI 11/2007, D’11 D’octubre, de la
CORPORACIÓ Catalana de MITJANS AUDIOVISUALS. Dos terços
dels vots emesos i en representacio dels sindicats es tambe la
formula en EITB, Articul 7 de la Llei 5/1982, de 20 de maig, de
creacio de l'Ent Public Radio Televisió Vasca. En quant a l'eleccio
del President de manera democratica la mateixa Llei Vasca, en el
seu Articul 11.1, determina que La Presidencia del Consell
d'Administració sera rotativa entre els membres que ho integren.
Tindra una duracio trimestral, i s'iniciarà pel membre de mes edat,
continuant la tanda de rotacio pel membre que despres del
President alcançara la major edat, sent este el criteri que s'aplicarà
per a la rotacio successiva. En la Corporacio RTVG son triats pel
Parlament de GALICIA per majoria de dos terços. Si esta majoria
no se conseguix en el determini de tres mesos des de la primera
votacio, sera suficient per a l'eleccio una majoria de tres quints.
Que els seus membres actüen en absoluta independencia,
sense que puguen rebre instruccions, directrius o qualsevol
classe d'indicacio imperativa del CONSELL, ni de
l'Administració u atres institucions o entitats (a semblança
de l'Articul 15. 6 de la LLEI 17/2006, de 5 de juny, del radi i
la televisio de TITULARITAT estatal).

14. Que la seua eleccio siga per prestigi i qualificacio i no per
pertinença a ningun grup politic. Que la seua dedicacio siga
en exclusiva i estigui subjecta a la llegislacio en materia
d'incompatibilitats d'alts carrecs de l'Administració i
incompatible en la vinculacio en empreses de prestacio de
comunicacio AUDIOVISUAL, grups MEDIÁTICOS, empreses
de serveis, del sector AUDIOVISUAL, grups politics a
semblança de l'Articul 8.3 de la LLEI 11/2007, D’11
D’octubre, de la CORPORACIÓ Catalana de MITJANS
audiovisualS.
Que el seu mandat siga de sis anys i puguen cessar per
criteris objectius deguts a la malalta gestio o l'endeutament
per damunt del 10 % del presupost assignat per a cada any
al servei public encomanat en el Contracte Programa. Que el
President no puga ser renovat en el seu carrec.
Que el Consell d'Administració siga el responsable del
compliment dels objectius generals fixats en el Mandat
Marc i en el Contracte Programa (que ademes deura
elaborar i firmar en el CONSELL), del compliment dels
principis de programacio que s'establixquen per a la
mateixa i de la bona Administració i govern de RTVV i totes
les seues societats. Desenrollar els principis basics en
materia de produccio, aixina com la publicitat i programacio
en la RTVV.

15. Que en les seues funcions estigui nomenar i cessar a l'equip
directiu per majoria de dos terços i CUYA decisio tindra
caracter vinculant per a el Director General. Aixina en per
eixemple en l'EITB (Articul 36.1 de la Llei 5/1982, de 20 de
maig, de creacio de l'Ent Public Radio Televisio Vasca).
Aprovar les directrius basiques en materia de personal.
Aprovar, en caracter definitiu, les plantilles de l'Ent Public i
les seues modificacions. Establir els criteris generals per a la
negociacio colectiva i aprovar el regim de retribucions del
personal de l'Ent Public i de les seues Societats.
Aprovar tota la contractacio i negocis juridics sense
llimitacio de quantia o en tot cas que el llimit delegat al
Director General ho acorde el propi Consell d'Administració
(a semblança de l'Articul 20. 1 F de la LLEI 17/2006, de 5 de
juny, del radi i la televisio de TITULARITAT estatal). Estem
escaldats del sistema actual de contractacio que mos ha
portat a l'enruna i mos pareix una animalada el llimit de 5
millons d'euros que arreplega l'Articul 17. 3,D) de
l'ANTEPROYECTO de Llei, de la GENERALITAT, de
RADIOTELEVISIÓN Valenciana.
Aprovar la proposta de contracte-programa i velar per la
seua adequacio al mandat marc aprovat pel Parlament.
Requerir al director o directora general, en qualsevol
moment, informacio detallada i complet sobre qualsevol
aspecte de la seua gestio a semblança en lo dispost en

16. l'Articul 11, n de la LLEI 11/2007, D’11 D’octubre, de la
CORPORACIÓ Catalana de MITJANS audiovisualS.
Velar pel compliment de les quotes de produccio, d'acort en
el contracte-programa i el mandat marc.
Que el DIRECTOR GENERAL NO FORME PART DEL CONSELL
D'ADMINISTRACIÓ ni tinga vot en ell. L'ANTEPROYECTO de Llei, de
la GENERALITAT, de RADIOTELEVISIÓN Valenciana PROPONE tot lo
contrari en el seu Articul 21.3. I molt menys que puga ser el
President del Consell d'Administració com PROPONE el seu Articul
17, 3, C) del mateix ANTEPROYECTO.
ELECCIO: PROPONEMOS que siga triat pel Consell
d'Administració mediant convocatoria publica previa, entre
professionals de reconegut prestigi i competencia a
semblança en l'Articul 14 de la LLEI 11/2007, D’11
D’octubre, de la CORPORACIÓ Catalana de MITJANS
audiovisualS. La Corporacio RTVG opta per l'eleccio
parlamentaria per majoria de dos terços en primera tornada
i de tres quints en segona, Articul 23.2 Llei 9/2011, de 9 de
novembre, dels mijos publics de comunicacio audiovisual de
GALICIA. L'ANTEPROYECTO de Llei, de la GENERALITAT, de
RADIOTELEVISIÓN Valenciana PROPONE l'eleccio pels CORTS
majoria de tres quints i per majoria absoluta en segona

17. tornada. Seria aixina l'eleccio menys democratica de totes la
RADIOTELEVISIONES publiques.
El Director exercirà la direccio executiva ordinaria de la
Corporacio RTVE, que eixercirà en apany als criteris,
objectius generals o instruccions que establixca el Consell
d'Administració.
Que no puga ser renovat una volta conclosa el seu mandat
que sera de 4 anys no coincidents en les llegislatures dels
CORTS de manera pareguda a EITB ( Articul 17 de la Llei
5/1982, de 20 de maig, de creacio de l'Ent Public Radio
Televisio Vasca)
Que la CONTRACTACIO DE PERSONAL fixe soles puga realisar-se
mediant les corresponents PROVES PUBLIQUES D'ADMISSIO
conforme als principis d'igualtat, merit, capacitat i publicitat,
establides i convocades d'acort en el Consell d'Administració, tal i
com establia el CAPITULO VII. Articul 30. 4 de Llei de Creacio de
RTVV. Aixina es tambe en la CCMA segons l'Articul 31.4 de la la
LLEI 11/2007, D’11 D’octubre, de la CORPORACIÓ Catalana de
MITJANS audiovisualS. Convocatoria publica i d'acort en sistemes
basades en els principis de merit i capacitat es lo que establix
l'Articul 47 de la Llei 5/1982, de 20 de maig, de creacio de l'Ent
Public Radio Televisio Vasca i l'Articul 31.3 de la Llei 9/2011, de 9
de novembre, dels mijos publics de comunicacio audiovisual de
GALICIA. Que el personal temporal se seleccione mediant la Bossa

18. de treballe i donant especial RELEVANCIA a la promocio interna En
ANTEPROYECTO de Llei, de la GENERALITAT, de RADIOTELEVISIÓN
Valenciana no posa res de proves de seleccio, bossa de treballe,
ni promocio interna.
Que el control extern de la RTVV estigui somes a la Comissió
corresponent en els CORTS i que en materia economica seguixca
REALIZÁNDOSE pel SINDIC de COMPTES i la seua informe siga
vinculant per a cessar al Director General o Consellers en cas de
resultats negatius. Que l'autoritat competent en materia
audiovisual siga el CONSELL audiovisual DE LA COMUNITAT
VALENCIANA.
Que existixca UN NOMES COMITE D'EMPRESA per a totes les
empreses filials del Grup RTVV.
Que la sistema de finançacio siga MIXT mediant subvencio de la
GENERALITAT i l'explotacio comercial per la publicitat en els seus
canals. Que en ningun cas se puguen cedir a terceres franges de
programacio per a la seua explotacio comercial.

19. Llei 7/1984, de 4 de juliol, de creacio de l'Entitat Publica RTVV i
regulacio dels serveis de radiodifusio i televisio de la Generalitat
Valenciana. HTTP://noticies.JURIDICAS.COM/BASEDATOS/CCAA/va-L7-
1984.HTML
Llei 7/2010, de 31 de març, General de la Comunicacio audiovisual.
HTTP://noticies.JURIDICAS.COM/BASEDATOS/ADMIN/L7-2010.HTML
Llei 17/2006, de 5 de juny, del radi i la televisio de TITULARITAT estatal.
HTTP://noticies.JURIDICAS.COM/BASEDATOS/ADMIN/L17-2006.HTML
LLEI 11/2007, D’11 D’octubre, de la CORPORACIÓ Catalana de MITJANS
audiovisualS.
HTTP://noticies.JURIDICAS.COM/BASEDATOS/CCAA/ca-L11-2007.HTML
Llei 5/1982, de 20 de maig, de creacio de l'Ent Public Radio Televisio
Vasca. HTTP://noticies.JURIDICAS.COM/BASEDATOS/CCAA/PV-L5-
1982.HTML
Llei 9/2011, de 9 de novembre, dels mijos publics de comunicacio
audiovisual de GALICIA. BOE NÚM. 12 Dissabte 14 de giner de 2012
SEC. I. PÁG. 2419
Mandat marc de RTVE de 7 de decembre de 2007 publicat en el Bolleti
Oficial de les Corts Generals Nº 464.
CONTRACTE-PROGRAMA EN L'ENT PUBLIQUE RADI TELEVISIO VASCA
(EITB) PER A EL PERIODO 2007-2010. VITORIA-GASTEIZ, a 21 de
decembre 2007. Web EITB

20. CONTRACTE Programa GENERALITAT de CATALUNYA CORPORACIÓ
Catalana de RÀDIO i TELEVISIÓ 2006-2009. Web CCMA.
Borrador ANTEPROYECTO DE LLEI, DE LA GENERALITAT, DE
RADIOTELEVISIÓN VALENCIANA. Baixat de la web d'INTERSINDICALRTVV.
HTTP://INTERSINDICALRTVV.COM/2011/12/