SlideShare una empresa de Scribd logo
1 de 10
Descargar para leer sin conexión
Objeto de estudio: Propuesta de investigación
Introducción
Empresa de tecnología dedicada al desarrollo de software interesada en invertir en acciones de
“Responsabilidad Social Empresarial” (RSE) en el ámbito educativo. Para este fin se han contratado
los servicios de un equipo profesional de Relaciones Públicas.
El objetivo apunta a fortalecer el conocimiento de la comunidad educativa respecto de la empresa
y sus productos y servicios, se intentará demostrar mediante una metodología de investigación
cualitativa. La importancia de potenciar acciones tendientes a la integración social en los campos
de las nuevas tecnologías.
Se trata de investigar percepciones, mitos, prejuicios y concepciones previas y posibles escenarios.
El presente estudio intentará demostrar la importancia convertida en oportunidad para aquellas
empresas medianas y grandes. La RSE hace referencia a una ética de la empresa que tiene en
cuenta sus acciones a corto, mediano y largo plazo en todos los ámbitos en que trabaja y con
todas las partes interesadas con las que se relaciona. Las empresas que tienden a la RSE diseñan y
revisan sus políticas y sus prácticas potenciando los impactos positivos y evitando los negativos
(neutralizando y reparando).
El estudio servirá de documento cualitativo recolectando testimonios de aquellos actores que
hacen al quehacer de este tipo de prácticas.
Debido a la difusión que hoy tienen estas prácticas y la poca información que logre tomar en la
visión estratégica empresarial a fin de que cuenten con datos acerca de cómo importa en la
opinión pública este tipo de iniciativa. Más aun para poder lograr el acceso a información de
calidad testimonial que logre desentrañar las reales posibilidades.
Contexto conceptual
En el marco de esta investigación creemos fundamental desarrollar los
conceptos centrales en los que se hará foco; así como también realizar la
conexión de estos en contraste entre la realidad y las teorías.
Para comenzar a delimitar el contexto es importante definir a qué nos
referimos con el término Responsabilidad Social Empresaria. El Instituto
Argentino de Responsabilidad Social Argentina (IARSE) define: “RSE alude a un
compromiso estratégico de gestión de la compañía, que contempla los
impactos económicos, sociales y ambientales derivados de la actividad
empresarial. Implica por lo tanto el compromiso renovado de las empresas con
la comunidad, con su entorno y con sus públicos de interés”.
Al día de hoy existen antecedentes muy fuertes en esta tendencia a nivel
mundial. Por ejemplo empresas firmantes del Pacto Mundial, comunicaciones
de progreso de las organizaciones firmantes de este pacto, organizaciones que
participaron en la elaboración de la norma ISO 26000 en responsabilidad
social, sitios web de organizaciones de RSE en Iberoamérica.
En Argentina encontramos el instituto Argentino de Responsabilidad
Empresaria que recolecta y difunde información y organiza seminarios en todo
el país y cuenta con la participación de empresas de mediana y gran
envergadura. Del mismo modo el Consejo Profesional de RRPP en la República
Argentina entrega todos los años el premio a la gestión sobresaliente en RSE.
Las últimas tendencias indican que las empresas de tecnología están realizando
acciones en este sentido con importantes inversiones, programas y
departamentos diseñados para estos fines, especialistas idóneos de las ciencias
de la educación y comunicación institucional en forma conjunta.
Aquí es donde se produce la comunión entre la RSE y las empresas de
tecnología. Surge de una necesidad social por incorporar los conocimientos que
demandan las nuevas aplicaciones; este es el momento de las nuevas
Tecnologías de la Información y Comunicación. Estas empresas necesitan para
su negocio incrementar su participación en la capacitación en TICs.
Actualmente se reconoce que las TICs hacen que surjan nuevos usuarios con
nuevas relaciones con el saber y nuevas prácticas de aprendizaje que se van
adaptando según van cambiando los escenarios. En el futuro, la obtención y
organización de la información se convertirá en la actividad vital dominante
para muchas personas.
Las TIC llegaron para quedarse, están atravesando toda la sociedad,
ofreciendo la posibilidad de transformarla en comunidades abiertas, en red,
orientadas por su capacidad de producir y distribuir información valiosa. Lo que
define hoy la viabilidad de una sociedad será, sin lugar a dudas, su mayor o
menor capacidad para utilizar información significativa con fines competitivos.
Esto hace que intervengan en ámbitos culturales, económicos y sociales,
dentro de los cuales pueda hacerse foco en la educación donde presentan una
oportunidad inmejorable.
Se puede decir que ambos conceptos ya son especialidades profesionales en sí
mismas, junto a otro que aparece como emergente en esta propuesta como
objetivo material y al cual apuntarán las acciones que la empresa decida
emprender, la imagen corporativa. Según Joan Costa se entiende como imagen
corporativa a “la estructura mental de la organización que se forman los
públicos, como resultado del procesamiento de toda la información relativa a la
organización”.
Ejemplos de RSE
Los siguientes ejemplos como un reflejo de la tendencia:
Buenos ciudadanos
American Express, por su parte, cuenta con una brigada de voluntarios activos que
llevan el nombre de Buenos Ciudadanos. En la actualidad son 60 empleados que, con
regularidad, visitan, llevan alimentos, cubren necesidades o realizan actividades de
distinto tipo en beneficio de los internados en distintas instituciones. El dinero que
utilizan para comprar comestibles y demás elementos proviene de la recolección de tickets de
almuerzo donados por los diferentes departamentos de American Express. Por su parte, la
empresa duplica el valor del monto reunido. Esta fundación también dona anualmente dinero
para las instituciones en las que sus empleados realizan trabajos voluntarios. Esto es parte del
programa Fondo Global de Voluntariado
Cosmética Avon
por ejemplo, mediante el programa Lazos Solidarios de su fundación
convoca al personal en caso de catástrofes naturales para realizar
campañas de colaboración con las personas afectadas. Además, en América, las cruzadas de
Avon contra el cáncer de mama constituyen el mayor aporte corporativo en programas de salud
sobre ese tema.
En las inundaciones de 1998, se armó un equipo de 629 personas para recolectar víveres, ropa y
medicamentos para los inundados del Litoral. En marzo último, 344 personas participaron en la
búsqueda de productos destinados a los inundados de Córdoba, Santiago del Estero y Tucumán
(llenaron 89 cajas de 1,10 m de largo por 0,75 de ancho cada una) y un mes atrás se
movilizaron para ayudar a los afectados por las últimas lluvias. Los voluntarios, reúnen
elementos de todo tipo, organizan la tarea, hacen los paquetes, los ingresan en contenedores y
los distribuyen.
Águilas solidarias
En BankBoston, por su parte, marchan sobre rieles las acciones de sus
Águilas Solidarias. El eje del programa institucional es cooperar con los
más necesitados y además dedicar tiempo para compartir juegos y
entretenimientos. Grupos de empleados se han sumado también al Programa Crece. Dicho
programa consta de la promoción educativa y comunitaria que impulsa la entidad financiera en
colegios de Villa Soldati.
Las Águilas solidarias -565 empleados de todo el país- en un año y medio de existencia, entre
otras acciones, remodelaron y pintaron doce escuelas en localidades del interior; desarrollaron
una campaña de recolección de medicamentos destinados al Hospital de Reconquista, en Santa
Fe. Dieron funciones de teatro infantil en hospitales; visitaron instituciones donde hay niños en
situación de riesgo, y distribuyeron juguetes en hogares y hospitales de las localidades donde el
banco tiene sucursal.
Voluntario y caridad
El Chase Manhattan Bank, a instancias de la casa matriz de Nueva York,
comenzó siete años atrás a festejar El Día del Voluntario. Esta jornada está destinada a realizar
tareas en instituciones que precisan ayuda. El Chase cuenta con aproximadamente 60
voluntarios que con su entusiasmo contagian a familiares, amigos y, desde el año 2000, a
integrantes de otras empresas. Algo similar hace Lucent Technology, empresa que
internacionalmente instituyó el Día de la Caridad para ayudar a los necesitados.
En el país, los voluntarios acondicionaron una sala de lectura en el Jardín de Infantes Nº 910 del
barrio Los Tilos, de Pilar. Refaccionaron dormitorios de los chicos de la Asociación de la Niñez
Desamparada. Donaron una máquina para producir pañales en el Hogar de Mujeres Golpeadas y
repararon la sala de internación de la Casa Cuna.
Un día por año
Prudential Seguros y AXA también dedican un día por año a trabajos comunitarios. El
grupo financiero internacional AXA, que tiene 40 millones de clientes y un volumen
de negocios de US$ 72 mil millones de dólares, posee su programa global de ayuda
solidaria denominado De Todo Corazón. Creado en Francia en 1991, en la actualidad
reúne 15.000 voluntarios en 40 países.
En la Argentina, donde apadrinan escuelas rurales, 40 colaboradores del programa De Todo
Corazón participaron de distintas actividades en el Centro de Apoyo Escolar Barrio Mitre, en
Saavedra; en la Fundación Virgen María, de Hurlingham, y en el Centro Comunitario Los
Piletones, de Villa Soldati.
Prudential Seguros
Con 224 voluntarios (132 empleados, 90 familiares de éstos y 2
clientes) atendieron las necesidades de El Descanso de Betania, de Villa
Urquiza; el Hogar Santa Rosa de Tigre; Casa La Tía Picucha, en Vicente López; Camino Abierto,
en Luján; Crecer Juntos, en Temperley; Juanito, en Belgrano, entre otras instituciones.
Proyectos puntuales de RSE sobre educación
• Premio Educ.ar-Intel 2010
El concurso se propone profundizar y fortalecer la capacidad de las instituciones educativas
para diseñar e implementar proyectos institucionales con TIC. Por eso te convocamos a
presentar tu proyecto.
Este concurso, cuya primera edición se realizó en 2005, premia experiencias innovadoras en el
uso de las tecnologías de la información y la comunicación (TIC) en el aula. En el 2009 el
objetivo fue que los docentes presentaran Proyectos Educativos Institucionales con el uso
de TIC, que contemplaran estrategias innovadoras para integrarlas en todos los ámbitos de la
institución escolar.
El Premio Educ.ar-Intel 2010 continúa este rumbo de profundizar y fortalecer la capacidad de
las instituciones educativas para diseñar e implementar proyectos con nuevas tecnologías.
Por eso te convocamos a presentar tu Proyecto Educativo con TIC.
La fecha límite para el envío es hasta el 31 de agosto, y podés ganar un Aula digital móvil
para tu escuela o una netbook para vos.
• Una computadora para cada alumno
Inclusión Digital Educativa
Inclusión Digital Educativa es una iniciativa del Ministerio de Educación de la Nación que apunta
a democratizar el acceso de todos y todas a las nuevas tecnologías en el contexto educativo.
Este Plan da continuidad a diversas acciones que se vienen desarrollando en el Ministerio de
Educación vinculadas con la Alfabetización digital desde hace varios años. Entre ellas, se destaca
la entrega de equipamiento a instituciones educativas de todo el país.
El 9 y 10 de febrero se realizó el primer encuentro nacional que dio inicio a las acciones de
capacitación para la primera etapa del Plan.
Esta primera fase consiste en la puesta en funcionamiento del Programa Nacional Una
Computadora para cada Alumno, dirigido específicamente al segundo ciclo de la escuela
secundaria técnica.
Las normativas que dan marco a esta primera etapa del Plan son las siguientes:
• Ley Nº 26.206 de Educación Nacional. Los fines y objetivos de la política educativa
nacional incluyen el de desarrollar las competencias necesarias para el manejo de los
nuevos lenguajes producidos por las tecnologías de la información y la comunicación.
• - Artículo 11 (m): “Desarrollar las competencias necesarias para el manejo de los
nuevos lenguajes producidos por las tecnologías de la información y la
comunicación”.
• - Artículo 100: “El Poder Ejecutivo Nacional, a través del Ministerio de Educación,
Ciencia y Tecnología, fijará la política y desarrollará opciones educativas basadas en
el uso de las tecnologías de la información y de la comunicación y de los medios
masivos de comunicación social, que colaboren con el cumplimiento de los fines y
objetivos de la presente ley”.
• Ley N° 26.058 (2005). Políticas y lineamientos que orientan el fortalecimiento
institucional y mejora de la calidad de la educación técnico profesional, asumidos a
partir del año 2003.
• Resolución CFE N° 82/09. Aprobación del Programa Nacional “Una computadora para
cada alumno”.
El Plan Nacional de Inclusión Digital Educativa tiene cuatro componentes:
• Programa Nacional “Una Computadora para cada Alumno”
• Conectividad
• Televisión Digital para las Escuelas.
• Aulas Modelo
Preguntas de investigación
Marradi siguiendo a Maxwell define a las preguntas de investigación como “el
corazón del diseño de la investigación; indican que se desea saber o
comprender y a partir de su formulación se conoce la dirección que tomará la
investigación”
1) Cómo es el trabajo de las RRPP en al ámbito de acciones de RSE y cómo
influyen en la imagen de la empresa.
2) Cómo las empresas de tecnología participan en el desarrollo de
contenidos educativos y cómo estos se aplican en las aulas.
3) Cuál es la naturaleza de la experiencia de trabajo de los docentes y su
relación con las nuevas tics.
4) Qué características adquieren las RSE en el ámbito educativo y cómo
influye en la imagen de la empresa.
5) Cuál es el vínculo entre educación y empresa de tecnología.
Método
Marradi nos dice “método, término de origen griego que significa camino, se
refiere a todos los procedimientos utilizados en el estudio para producir
conocimiento, al responder a las preguntas de investigación, concretar los
propósitos e interactuar con el contexto conceptual”. Respecto de las fases que
el autor señala, utilizaremos las siguientes:
• Unidades de análisis
Para aproximarse a los objetivos de esta propuesta de estudio
exploratorio se propone el enfoque cualitativo, se prioriza la indagación en
la zona de Córdoba Capital sobre entidades educativas públicas del nivel
secundario y las empresas de tecnologías potencialmente interesadas en
el proyecto.
• Tipo de muestra
El tipo de muestra que se llevará a cabo es el muestreo teórico que según
Glaser & Strauss “es el proceso de recogida de datos para generar teoría
por medio del cual el analista recoge, codifica y analiza sus datos
conjuntamente y decide que datos recoger después y donde encontrarlos,
para desarrollar su teoría a medida que surge. Este proceso de recogida
de datos está controlado por la teoría emergente”
• Accesibilidad al terreno y problemas éticos
Seleccionaremos instituciones pasibles de nuestro proyecto. En caso
requerido se solicitará la correspondiente autorización para recabar datos
de los entrevistados
• Técnicas para recabar datos
La investigación empleará las siguientes técnicas para recolectar y para
analizar los datos:
“focus Group” que según Marradi “consiste en un tipo de
entrevista grupal que se enmarca dentro de los enfoques
cualitativos. Su dinámica se basa en organizar un grupo particular
de personas para que discutan un tema determinado que
constituye el objeto de la investigación”. Los mismos serán
integrados por el personal docente de las entidades educativas
involucradas intercalados, sin conocimiento entre ellos cara a cara.
“La información se registrará a través de una grabación de audio y
también se procederá a grabarla en video, ya que la imagen
permitirá observar las expresiones de lenguaje no verbal.
Posteriormente se procederá a la desgrabación y transcripción para
su análisis. Esta será procesada por codificación y clasificación. Una
vez organizada, se procederá al análisis en dos niveles: la
narración descriptiva y la interpretación. La codificación podrá
hacerse sobre la propia transcripción o a través del usos de grillas y
matrices, aunque se podrá utilizar los programas informáticos:
ATLAS ti, NUD*IST, etc. La información codificada y clasificada se
organizara en esquemas de categorías conceptuales que le
otorguen sentido.”1
Entrevistas en profundidad
Personal jerárquico de organismos oficiales en relación con el
proyecto. Personal jerárquico de entidades contraloras ejecutivas
Estadísticas y censos
Sobre el universo de entidades y estudiantes involucrados en el
proyecto:
Cantidad de entidades educativas involucradas
Población total de estudiantes
Docentes involucrados pasibles de capacitación
• Tipo de análisis
Recurriremos a realizar una descripción densa, sopesando la información
recabada para la elaboración de un juicio
• Software elegido
• Ubicación del investigador en el proceso de investigación
Se tomaran en cuenta los sesgos valores formación y experiencias de
todos los participantes del proceso de investigación en el contexto de la
situación analizada.
• Limitaciones del estudio
Procesamiento de la información
Recurriremos a la codificación abierta como herramienta para categorizar los
datos emergentes la cual se define según Glaser & Strauss como “tomar en
cuenta las categorías que emergieron y sus respectivas propiedades”
1
Marradi: Metodología de las ciencias sociales. Cap. 13: Focus Group y otras formas de entrevista grupal.
Pag 233.
Criterios de calidad
Se hará referencia al cuidado que se observará en todo el proceso de
investigación y en el informe escrito para garantizar la calidad del estudio.
Se recurrirá a los siguientes criterios de calidad:
- Credibilidad: implica reflexionar sobre la credibilidad o corrección del
conocimiento producido y adoptar estrategias para lograrlo2
.
Procedimientos para lograrla:
1. Compromiso con el trabajo de campo.
2. Obtención de datos ricos.
3. Triangulación como “una estrategia seguida por el investigador
para aumentar la confianza en la calidad de los datos que utiliza;
esta necesidad surge de reconocer las limitaciones que implica
una sola fuente de datos, mirada o método para comprender un
tema social”3
4. Control de miembros: se le solicita al entrevistado una lectura
crítica de los documentos de la información.
5. Auditores internos y externos al equipo de investigación:
evaluación del estudio por pares y no pares
- Empoderamiento: el proyecto apunta a la inclusión de aquellos
sectores sin acceso a las nuevas tecnologías.
- Transferibilidad: si bien la investigación cualitativa no busca
generalizar, los resultados de esta investigación podrían aplicarse a
otras regiones del país con similares implicancias.
2
Maxwell 1996
3
Mendizábal Nora: Los componentes del diseño flexible en la investigación cualitativa. Pag. 92

Más contenido relacionado

La actualidad más candente

TRABAJO GRUPAL DE APLICACION DE NUEVAS TECNOLOGIAS (YESSICA DIAZ Y LUIS ZAQU...
TRABAJO GRUPAL DE APLICACION DE NUEVAS TECNOLOGIAS (YESSICA DIAZ Y  LUIS ZAQU...TRABAJO GRUPAL DE APLICACION DE NUEVAS TECNOLOGIAS (YESSICA DIAZ Y  LUIS ZAQU...
TRABAJO GRUPAL DE APLICACION DE NUEVAS TECNOLOGIAS (YESSICA DIAZ Y LUIS ZAQU...yessiele
 
UTE EL EMPRENDIMIENTO SOCIAL COMO MARCO DE ANÁLISIS EL LIDERAZGO DE LOS EMPRE...
UTE EL EMPRENDIMIENTO SOCIAL COMO MARCO DE ANÁLISIS EL LIDERAZGO DE LOS EMPRE...UTE EL EMPRENDIMIENTO SOCIAL COMO MARCO DE ANÁLISIS EL LIDERAZGO DE LOS EMPRE...
UTE EL EMPRENDIMIENTO SOCIAL COMO MARCO DE ANÁLISIS EL LIDERAZGO DE LOS EMPRE...Johnny Solórzano
 
Presentación Fundación Lazos
Presentación Fundación LazosPresentación Fundación Lazos
Presentación Fundación LazosRavsyn R.
 
Barona González foro #1_tercer parcial
Barona González foro #1_tercer parcialBarona González foro #1_tercer parcial
Barona González foro #1_tercer parcialStephany Barona
 
Manual bienvenida FIOB
Manual bienvenida FIOBManual bienvenida FIOB
Manual bienvenida FIOBrafa_p_c
 
Fundacion organizacion protectora
Fundacion organizacion protectoraFundacion organizacion protectora
Fundacion organizacion protectora2013_21
 
Ponte en algo, Informe estudio voluntariado
Ponte en algo, Informe estudio voluntariadoPonte en algo, Informe estudio voluntariado
Ponte en algo, Informe estudio voluntariadoAlcancePositivo
 
Historia y Filosofía - Asdesarrollo
Historia y Filosofía - AsdesarrolloHistoria y Filosofía - Asdesarrollo
Historia y Filosofía - AsdesarrolloFernandHanserReyes
 

La actualidad más candente (12)

TRABAJO GRUPAL DE APLICACION DE NUEVAS TECNOLOGIAS (YESSICA DIAZ Y LUIS ZAQU...
TRABAJO GRUPAL DE APLICACION DE NUEVAS TECNOLOGIAS (YESSICA DIAZ Y  LUIS ZAQU...TRABAJO GRUPAL DE APLICACION DE NUEVAS TECNOLOGIAS (YESSICA DIAZ Y  LUIS ZAQU...
TRABAJO GRUPAL DE APLICACION DE NUEVAS TECNOLOGIAS (YESSICA DIAZ Y LUIS ZAQU...
 
UTE EL EMPRENDIMIENTO SOCIAL COMO MARCO DE ANÁLISIS EL LIDERAZGO DE LOS EMPRE...
UTE EL EMPRENDIMIENTO SOCIAL COMO MARCO DE ANÁLISIS EL LIDERAZGO DE LOS EMPRE...UTE EL EMPRENDIMIENTO SOCIAL COMO MARCO DE ANÁLISIS EL LIDERAZGO DE LOS EMPRE...
UTE EL EMPRENDIMIENTO SOCIAL COMO MARCO DE ANÁLISIS EL LIDERAZGO DE LOS EMPRE...
 
Presentación Fundación Lazos
Presentación Fundación LazosPresentación Fundación Lazos
Presentación Fundación Lazos
 
Marketing con causa
Marketing con causaMarketing con causa
Marketing con causa
 
Barona González foro #1_tercer parcial
Barona González foro #1_tercer parcialBarona González foro #1_tercer parcial
Barona González foro #1_tercer parcial
 
Manual bienvenida FIOB
Manual bienvenida FIOBManual bienvenida FIOB
Manual bienvenida FIOB
 
Boletin 44
Boletin 44Boletin 44
Boletin 44
 
131216. iarse. centro de prensa
131216. iarse. centro de prensa131216. iarse. centro de prensa
131216. iarse. centro de prensa
 
Fundacion organizacion protectora
Fundacion organizacion protectoraFundacion organizacion protectora
Fundacion organizacion protectora
 
Tdh - Ayuda a la infancia. Presentación a empresas 2013
Tdh - Ayuda a la infancia. Presentación a empresas 2013Tdh - Ayuda a la infancia. Presentación a empresas 2013
Tdh - Ayuda a la infancia. Presentación a empresas 2013
 
Ponte en algo, Informe estudio voluntariado
Ponte en algo, Informe estudio voluntariadoPonte en algo, Informe estudio voluntariado
Ponte en algo, Informe estudio voluntariado
 
Historia y Filosofía - Asdesarrollo
Historia y Filosofía - AsdesarrolloHistoria y Filosofía - Asdesarrollo
Historia y Filosofía - Asdesarrollo
 

Similar a Met.de la Investigación II - Tp grupal metodos UNLaM Lic. Tuñon

Responsabilidad Social
Responsabilidad SocialResponsabilidad Social
Responsabilidad Socialprofgloria
 
UTE- El emprendimiento social como marco de análisis; y el liderazgo de los e...
UTE- El emprendimiento social como marco de análisis; y el liderazgo de los e...UTE- El emprendimiento social como marco de análisis; y el liderazgo de los e...
UTE- El emprendimiento social como marco de análisis; y el liderazgo de los e...Angelica Narváez Figueroa
 
P O W E R P O I N T I N S T I T U C I O N A L
P O W E R P O I N T  I N S T I T U C I O N A LP O W E R P O I N T  I N S T I T U C I O N A L
P O W E R P O I N T I N S T I T U C I O N A LJuan Parodi
 
Powerpoint Institucional de Asociación Conciencia
Powerpoint Institucional de Asociación ConcienciaPowerpoint Institucional de Asociación Conciencia
Powerpoint Institucional de Asociación ConcienciaJuan Parodi
 
Powerpoint Institucional
Powerpoint InstitucionalPowerpoint Institucional
Powerpoint Institucionalnatabrego
 
Comunicacion al servicio de la sociedad - Buenas Prácticas - sc124
Comunicacion al servicio de la sociedad - Buenas Prácticas - sc124Comunicacion al servicio de la sociedad - Buenas Prácticas - sc124
Comunicacion al servicio de la sociedad - Buenas Prácticas - sc124Grupo SIFU
 
Comprometidos con la comunidad - Buenas Prácticas - sc #121
Comprometidos con la comunidad - Buenas Prácticas - sc #121Comprometidos con la comunidad - Buenas Prácticas - sc #121
Comprometidos con la comunidad - Buenas Prácticas - sc #121Grupo SIFU
 
éTica En Las Organizaciones
éTica En Las OrganizacioneséTica En Las Organizaciones
éTica En Las OrganizacionesLiliana Morán
 
Memoria 2012 Fundación Altius Mano Amiga
Memoria 2012 Fundación Altius Mano AmigaMemoria 2012 Fundación Altius Mano Amiga
Memoria 2012 Fundación Altius Mano Amiga1 Kilo de Ayuda
 
RED de RSE SITP Bogotá GUSTAVO BAEZ TR
RED de RSE SITP Bogotá  GUSTAVO BAEZ TRRED de RSE SITP Bogotá  GUSTAVO BAEZ TR
RED de RSE SITP Bogotá GUSTAVO BAEZ TRIndependiente
 
Informe coordinadora (1)
Informe coordinadora (1)Informe coordinadora (1)
Informe coordinadora (1)Yacullay
 
Negocios Inclusivos - Impacto Positivo - Encuentro Mayo 2014
Negocios Inclusivos - Impacto Positivo - Encuentro Mayo 2014Negocios Inclusivos - Impacto Positivo - Encuentro Mayo 2014
Negocios Inclusivos - Impacto Positivo - Encuentro Mayo 2014greendrinksba
 
Ponencia Congreso Argentina Marcela Zapata y Alejandra Jimenez
Ponencia Congreso Argentina Marcela Zapata y Alejandra  JimenezPonencia Congreso Argentina Marcela Zapata y Alejandra  Jimenez
Ponencia Congreso Argentina Marcela Zapata y Alejandra JimenezMaria Alejandra Jimenez Ospina
 
Presentacion conferencia Voluntariado Corporativo
Presentacion conferencia Voluntariado CorporativoPresentacion conferencia Voluntariado Corporativo
Presentacion conferencia Voluntariado CorporativoFundación CODESPA
 
RSE Responsabilidad social empresarial.
RSE Responsabilidad social empresarial.RSE Responsabilidad social empresarial.
RSE Responsabilidad social empresarial.Romina Alterio
 
Boletín Finalistas Premio Visionaris 2010
Boletín Finalistas Premio Visionaris 2010Boletín Finalistas Premio Visionaris 2010
Boletín Finalistas Premio Visionaris 2010Premio Visionaris
 

Similar a Met.de la Investigación II - Tp grupal metodos UNLaM Lic. Tuñon (20)

AlterCompany
AlterCompanyAlterCompany
AlterCompany
 
Responsabilidad Social
Responsabilidad SocialResponsabilidad Social
Responsabilidad Social
 
UTE- El emprendimiento social como marco de análisis; y el liderazgo de los e...
UTE- El emprendimiento social como marco de análisis; y el liderazgo de los e...UTE- El emprendimiento social como marco de análisis; y el liderazgo de los e...
UTE- El emprendimiento social como marco de análisis; y el liderazgo de los e...
 
P O W E R P O I N T I N S T I T U C I O N A L
P O W E R P O I N T  I N S T I T U C I O N A LP O W E R P O I N T  I N S T I T U C I O N A L
P O W E R P O I N T I N S T I T U C I O N A L
 
Powerpoint Institucional de Asociación Conciencia
Powerpoint Institucional de Asociación ConcienciaPowerpoint Institucional de Asociación Conciencia
Powerpoint Institucional de Asociación Conciencia
 
Powerpoint Institucional
Powerpoint InstitucionalPowerpoint Institucional
Powerpoint Institucional
 
Comunicacion al servicio de la sociedad - Buenas Prácticas - sc124
Comunicacion al servicio de la sociedad - Buenas Prácticas - sc124Comunicacion al servicio de la sociedad - Buenas Prácticas - sc124
Comunicacion al servicio de la sociedad - Buenas Prácticas - sc124
 
Traperos emaus trujillo terminado
Traperos emaus trujillo terminadoTraperos emaus trujillo terminado
Traperos emaus trujillo terminado
 
Comprometidos con la comunidad - Buenas Prácticas - sc #121
Comprometidos con la comunidad - Buenas Prácticas - sc #121Comprometidos con la comunidad - Buenas Prácticas - sc #121
Comprometidos con la comunidad - Buenas Prácticas - sc #121
 
éTica En Las Organizaciones
éTica En Las OrganizacioneséTica En Las Organizaciones
éTica En Las Organizaciones
 
Memoria 2012 Fundación Altius Mano Amiga
Memoria 2012 Fundación Altius Mano AmigaMemoria 2012 Fundación Altius Mano Amiga
Memoria 2012 Fundación Altius Mano Amiga
 
RED de RSE SITP Bogotá GUSTAVO BAEZ TR
RED de RSE SITP Bogotá  GUSTAVO BAEZ TRRED de RSE SITP Bogotá  GUSTAVO BAEZ TR
RED de RSE SITP Bogotá GUSTAVO BAEZ TR
 
Informe coordinadora (1)
Informe coordinadora (1)Informe coordinadora (1)
Informe coordinadora (1)
 
6ta clase responsabilidad social
6ta clase responsabilidad social6ta clase responsabilidad social
6ta clase responsabilidad social
 
Negocios Inclusivos - Impacto Positivo - Encuentro Mayo 2014
Negocios Inclusivos - Impacto Positivo - Encuentro Mayo 2014Negocios Inclusivos - Impacto Positivo - Encuentro Mayo 2014
Negocios Inclusivos - Impacto Positivo - Encuentro Mayo 2014
 
Rse
RseRse
Rse
 
Ponencia Congreso Argentina Marcela Zapata y Alejandra Jimenez
Ponencia Congreso Argentina Marcela Zapata y Alejandra  JimenezPonencia Congreso Argentina Marcela Zapata y Alejandra  Jimenez
Ponencia Congreso Argentina Marcela Zapata y Alejandra Jimenez
 
Presentacion conferencia Voluntariado Corporativo
Presentacion conferencia Voluntariado CorporativoPresentacion conferencia Voluntariado Corporativo
Presentacion conferencia Voluntariado Corporativo
 
RSE Responsabilidad social empresarial.
RSE Responsabilidad social empresarial.RSE Responsabilidad social empresarial.
RSE Responsabilidad social empresarial.
 
Boletín Finalistas Premio Visionaris 2010
Boletín Finalistas Premio Visionaris 2010Boletín Finalistas Premio Visionaris 2010
Boletín Finalistas Premio Visionaris 2010
 

Más de UNLZ - UNIVERSIDAD DE LOMAS DE ZAMORA

Más de UNLZ - UNIVERSIDAD DE LOMAS DE ZAMORA (20)

Clase 5 la division del trabajo social - emile durkheim
Clase 5   la division del trabajo social - emile durkheimClase 5   la division del trabajo social - emile durkheim
Clase 5 la division del trabajo social - emile durkheim
 
Racionalizacion y jaula de hierro en max weber jose serbia
Racionalizacion y jaula de hierro en max weber   jose serbiaRacionalizacion y jaula de hierro en max weber   jose serbia
Racionalizacion y jaula de hierro en max weber jose serbia
 
Pierre bourdieu daniel albano
Pierre bourdieu   daniel albanoPierre bourdieu   daniel albano
Pierre bourdieu daniel albano
 
Karl marx alejandro salamon - segunda ed. libro unlz 2002
Karl marx   alejandro salamon - segunda ed. libro unlz 2002Karl marx   alejandro salamon - segunda ed. libro unlz 2002
Karl marx alejandro salamon - segunda ed. libro unlz 2002
 
Carl sagan Cosmos - parte 2
Carl sagan   Cosmos - parte 2Carl sagan   Cosmos - parte 2
Carl sagan Cosmos - parte 2
 
Carl sagan Cosmos - parte 1
Carl sagan   Cosmos - parte 1Carl sagan   Cosmos - parte 1
Carl sagan Cosmos - parte 1
 
Alumnos Profesor José Serbia
Alumnos Profesor José SerbiaAlumnos Profesor José Serbia
Alumnos Profesor José Serbia
 
Alumnos Profesor Alejandro Salamon
Alumnos Profesor Alejandro SalamonAlumnos Profesor Alejandro Salamon
Alumnos Profesor Alejandro Salamon
 
Alumnos Profesora Fabiana Piñaranda
Alumnos Profesora Fabiana PiñarandaAlumnos Profesora Fabiana Piñaranda
Alumnos Profesora Fabiana Piñaranda
 
Alumnos Profesor Silvio Giangreco
Alumnos Profesor Silvio GiangrecoAlumnos Profesor Silvio Giangreco
Alumnos Profesor Silvio Giangreco
 
Programa Sociología del trabajo
Programa   Sociología del trabajoPrograma   Sociología del trabajo
Programa Sociología del trabajo
 
La división del trabajo social
La división del trabajo socialLa división del trabajo social
La división del trabajo social
 
Durkheim - Estado
Durkheim - EstadoDurkheim - Estado
Durkheim - Estado
 
Saint Simón
Saint SimónSaint Simón
Saint Simón
 
Max Weber
Max WeberMax Weber
Max Weber
 
Emile Durkheim
Emile DurkheimEmile Durkheim
Emile Durkheim
 
Karl Marx
Karl MarxKarl Marx
Karl Marx
 
Programa 2020
Programa 2020Programa 2020
Programa 2020
 
Economía y sociedad
Economía y sociedadEconomía y sociedad
Economía y sociedad
 
Lecciones de sociología - Lección cuarta - moral cívica
Lecciones de sociología -  Lección cuarta - moral cívicaLecciones de sociología -  Lección cuarta - moral cívica
Lecciones de sociología - Lección cuarta - moral cívica
 

Met.de la Investigación II - Tp grupal metodos UNLaM Lic. Tuñon

  • 1. Objeto de estudio: Propuesta de investigación Introducción Empresa de tecnología dedicada al desarrollo de software interesada en invertir en acciones de “Responsabilidad Social Empresarial” (RSE) en el ámbito educativo. Para este fin se han contratado los servicios de un equipo profesional de Relaciones Públicas. El objetivo apunta a fortalecer el conocimiento de la comunidad educativa respecto de la empresa y sus productos y servicios, se intentará demostrar mediante una metodología de investigación cualitativa. La importancia de potenciar acciones tendientes a la integración social en los campos de las nuevas tecnologías. Se trata de investigar percepciones, mitos, prejuicios y concepciones previas y posibles escenarios. El presente estudio intentará demostrar la importancia convertida en oportunidad para aquellas empresas medianas y grandes. La RSE hace referencia a una ética de la empresa que tiene en cuenta sus acciones a corto, mediano y largo plazo en todos los ámbitos en que trabaja y con todas las partes interesadas con las que se relaciona. Las empresas que tienden a la RSE diseñan y revisan sus políticas y sus prácticas potenciando los impactos positivos y evitando los negativos (neutralizando y reparando). El estudio servirá de documento cualitativo recolectando testimonios de aquellos actores que hacen al quehacer de este tipo de prácticas. Debido a la difusión que hoy tienen estas prácticas y la poca información que logre tomar en la visión estratégica empresarial a fin de que cuenten con datos acerca de cómo importa en la opinión pública este tipo de iniciativa. Más aun para poder lograr el acceso a información de calidad testimonial que logre desentrañar las reales posibilidades.
  • 2. Contexto conceptual En el marco de esta investigación creemos fundamental desarrollar los conceptos centrales en los que se hará foco; así como también realizar la conexión de estos en contraste entre la realidad y las teorías. Para comenzar a delimitar el contexto es importante definir a qué nos referimos con el término Responsabilidad Social Empresaria. El Instituto Argentino de Responsabilidad Social Argentina (IARSE) define: “RSE alude a un compromiso estratégico de gestión de la compañía, que contempla los impactos económicos, sociales y ambientales derivados de la actividad empresarial. Implica por lo tanto el compromiso renovado de las empresas con la comunidad, con su entorno y con sus públicos de interés”. Al día de hoy existen antecedentes muy fuertes en esta tendencia a nivel mundial. Por ejemplo empresas firmantes del Pacto Mundial, comunicaciones de progreso de las organizaciones firmantes de este pacto, organizaciones que participaron en la elaboración de la norma ISO 26000 en responsabilidad social, sitios web de organizaciones de RSE en Iberoamérica. En Argentina encontramos el instituto Argentino de Responsabilidad Empresaria que recolecta y difunde información y organiza seminarios en todo el país y cuenta con la participación de empresas de mediana y gran envergadura. Del mismo modo el Consejo Profesional de RRPP en la República Argentina entrega todos los años el premio a la gestión sobresaliente en RSE. Las últimas tendencias indican que las empresas de tecnología están realizando acciones en este sentido con importantes inversiones, programas y departamentos diseñados para estos fines, especialistas idóneos de las ciencias de la educación y comunicación institucional en forma conjunta. Aquí es donde se produce la comunión entre la RSE y las empresas de tecnología. Surge de una necesidad social por incorporar los conocimientos que demandan las nuevas aplicaciones; este es el momento de las nuevas Tecnologías de la Información y Comunicación. Estas empresas necesitan para su negocio incrementar su participación en la capacitación en TICs. Actualmente se reconoce que las TICs hacen que surjan nuevos usuarios con nuevas relaciones con el saber y nuevas prácticas de aprendizaje que se van adaptando según van cambiando los escenarios. En el futuro, la obtención y organización de la información se convertirá en la actividad vital dominante para muchas personas. Las TIC llegaron para quedarse, están atravesando toda la sociedad, ofreciendo la posibilidad de transformarla en comunidades abiertas, en red, orientadas por su capacidad de producir y distribuir información valiosa. Lo que define hoy la viabilidad de una sociedad será, sin lugar a dudas, su mayor o menor capacidad para utilizar información significativa con fines competitivos. Esto hace que intervengan en ámbitos culturales, económicos y sociales,
  • 3. dentro de los cuales pueda hacerse foco en la educación donde presentan una oportunidad inmejorable. Se puede decir que ambos conceptos ya son especialidades profesionales en sí mismas, junto a otro que aparece como emergente en esta propuesta como objetivo material y al cual apuntarán las acciones que la empresa decida emprender, la imagen corporativa. Según Joan Costa se entiende como imagen corporativa a “la estructura mental de la organización que se forman los públicos, como resultado del procesamiento de toda la información relativa a la organización”.
  • 4. Ejemplos de RSE Los siguientes ejemplos como un reflejo de la tendencia: Buenos ciudadanos American Express, por su parte, cuenta con una brigada de voluntarios activos que llevan el nombre de Buenos Ciudadanos. En la actualidad son 60 empleados que, con regularidad, visitan, llevan alimentos, cubren necesidades o realizan actividades de distinto tipo en beneficio de los internados en distintas instituciones. El dinero que utilizan para comprar comestibles y demás elementos proviene de la recolección de tickets de almuerzo donados por los diferentes departamentos de American Express. Por su parte, la empresa duplica el valor del monto reunido. Esta fundación también dona anualmente dinero para las instituciones en las que sus empleados realizan trabajos voluntarios. Esto es parte del programa Fondo Global de Voluntariado Cosmética Avon por ejemplo, mediante el programa Lazos Solidarios de su fundación convoca al personal en caso de catástrofes naturales para realizar campañas de colaboración con las personas afectadas. Además, en América, las cruzadas de Avon contra el cáncer de mama constituyen el mayor aporte corporativo en programas de salud sobre ese tema. En las inundaciones de 1998, se armó un equipo de 629 personas para recolectar víveres, ropa y medicamentos para los inundados del Litoral. En marzo último, 344 personas participaron en la búsqueda de productos destinados a los inundados de Córdoba, Santiago del Estero y Tucumán (llenaron 89 cajas de 1,10 m de largo por 0,75 de ancho cada una) y un mes atrás se movilizaron para ayudar a los afectados por las últimas lluvias. Los voluntarios, reúnen elementos de todo tipo, organizan la tarea, hacen los paquetes, los ingresan en contenedores y los distribuyen. Águilas solidarias En BankBoston, por su parte, marchan sobre rieles las acciones de sus Águilas Solidarias. El eje del programa institucional es cooperar con los más necesitados y además dedicar tiempo para compartir juegos y entretenimientos. Grupos de empleados se han sumado también al Programa Crece. Dicho programa consta de la promoción educativa y comunitaria que impulsa la entidad financiera en colegios de Villa Soldati. Las Águilas solidarias -565 empleados de todo el país- en un año y medio de existencia, entre otras acciones, remodelaron y pintaron doce escuelas en localidades del interior; desarrollaron una campaña de recolección de medicamentos destinados al Hospital de Reconquista, en Santa Fe. Dieron funciones de teatro infantil en hospitales; visitaron instituciones donde hay niños en situación de riesgo, y distribuyeron juguetes en hogares y hospitales de las localidades donde el banco tiene sucursal. Voluntario y caridad El Chase Manhattan Bank, a instancias de la casa matriz de Nueva York,
  • 5. comenzó siete años atrás a festejar El Día del Voluntario. Esta jornada está destinada a realizar tareas en instituciones que precisan ayuda. El Chase cuenta con aproximadamente 60 voluntarios que con su entusiasmo contagian a familiares, amigos y, desde el año 2000, a integrantes de otras empresas. Algo similar hace Lucent Technology, empresa que internacionalmente instituyó el Día de la Caridad para ayudar a los necesitados. En el país, los voluntarios acondicionaron una sala de lectura en el Jardín de Infantes Nº 910 del barrio Los Tilos, de Pilar. Refaccionaron dormitorios de los chicos de la Asociación de la Niñez Desamparada. Donaron una máquina para producir pañales en el Hogar de Mujeres Golpeadas y repararon la sala de internación de la Casa Cuna. Un día por año Prudential Seguros y AXA también dedican un día por año a trabajos comunitarios. El grupo financiero internacional AXA, que tiene 40 millones de clientes y un volumen de negocios de US$ 72 mil millones de dólares, posee su programa global de ayuda solidaria denominado De Todo Corazón. Creado en Francia en 1991, en la actualidad reúne 15.000 voluntarios en 40 países. En la Argentina, donde apadrinan escuelas rurales, 40 colaboradores del programa De Todo Corazón participaron de distintas actividades en el Centro de Apoyo Escolar Barrio Mitre, en Saavedra; en la Fundación Virgen María, de Hurlingham, y en el Centro Comunitario Los Piletones, de Villa Soldati. Prudential Seguros Con 224 voluntarios (132 empleados, 90 familiares de éstos y 2 clientes) atendieron las necesidades de El Descanso de Betania, de Villa Urquiza; el Hogar Santa Rosa de Tigre; Casa La Tía Picucha, en Vicente López; Camino Abierto, en Luján; Crecer Juntos, en Temperley; Juanito, en Belgrano, entre otras instituciones. Proyectos puntuales de RSE sobre educación • Premio Educ.ar-Intel 2010 El concurso se propone profundizar y fortalecer la capacidad de las instituciones educativas para diseñar e implementar proyectos institucionales con TIC. Por eso te convocamos a presentar tu proyecto. Este concurso, cuya primera edición se realizó en 2005, premia experiencias innovadoras en el uso de las tecnologías de la información y la comunicación (TIC) en el aula. En el 2009 el objetivo fue que los docentes presentaran Proyectos Educativos Institucionales con el uso de TIC, que contemplaran estrategias innovadoras para integrarlas en todos los ámbitos de la institución escolar. El Premio Educ.ar-Intel 2010 continúa este rumbo de profundizar y fortalecer la capacidad de las instituciones educativas para diseñar e implementar proyectos con nuevas tecnologías. Por eso te convocamos a presentar tu Proyecto Educativo con TIC.
  • 6. La fecha límite para el envío es hasta el 31 de agosto, y podés ganar un Aula digital móvil para tu escuela o una netbook para vos. • Una computadora para cada alumno Inclusión Digital Educativa Inclusión Digital Educativa es una iniciativa del Ministerio de Educación de la Nación que apunta a democratizar el acceso de todos y todas a las nuevas tecnologías en el contexto educativo. Este Plan da continuidad a diversas acciones que se vienen desarrollando en el Ministerio de Educación vinculadas con la Alfabetización digital desde hace varios años. Entre ellas, se destaca la entrega de equipamiento a instituciones educativas de todo el país. El 9 y 10 de febrero se realizó el primer encuentro nacional que dio inicio a las acciones de capacitación para la primera etapa del Plan. Esta primera fase consiste en la puesta en funcionamiento del Programa Nacional Una Computadora para cada Alumno, dirigido específicamente al segundo ciclo de la escuela secundaria técnica. Las normativas que dan marco a esta primera etapa del Plan son las siguientes: • Ley Nº 26.206 de Educación Nacional. Los fines y objetivos de la política educativa nacional incluyen el de desarrollar las competencias necesarias para el manejo de los nuevos lenguajes producidos por las tecnologías de la información y la comunicación. • - Artículo 11 (m): “Desarrollar las competencias necesarias para el manejo de los nuevos lenguajes producidos por las tecnologías de la información y la comunicación”. • - Artículo 100: “El Poder Ejecutivo Nacional, a través del Ministerio de Educación, Ciencia y Tecnología, fijará la política y desarrollará opciones educativas basadas en el uso de las tecnologías de la información y de la comunicación y de los medios masivos de comunicación social, que colaboren con el cumplimiento de los fines y objetivos de la presente ley”. • Ley N° 26.058 (2005). Políticas y lineamientos que orientan el fortalecimiento institucional y mejora de la calidad de la educación técnico profesional, asumidos a partir del año 2003. • Resolución CFE N° 82/09. Aprobación del Programa Nacional “Una computadora para cada alumno”. El Plan Nacional de Inclusión Digital Educativa tiene cuatro componentes: • Programa Nacional “Una Computadora para cada Alumno” • Conectividad • Televisión Digital para las Escuelas. • Aulas Modelo
  • 7. Preguntas de investigación Marradi siguiendo a Maxwell define a las preguntas de investigación como “el corazón del diseño de la investigación; indican que se desea saber o comprender y a partir de su formulación se conoce la dirección que tomará la investigación” 1) Cómo es el trabajo de las RRPP en al ámbito de acciones de RSE y cómo influyen en la imagen de la empresa. 2) Cómo las empresas de tecnología participan en el desarrollo de contenidos educativos y cómo estos se aplican en las aulas. 3) Cuál es la naturaleza de la experiencia de trabajo de los docentes y su relación con las nuevas tics. 4) Qué características adquieren las RSE en el ámbito educativo y cómo influye en la imagen de la empresa. 5) Cuál es el vínculo entre educación y empresa de tecnología.
  • 8. Método Marradi nos dice “método, término de origen griego que significa camino, se refiere a todos los procedimientos utilizados en el estudio para producir conocimiento, al responder a las preguntas de investigación, concretar los propósitos e interactuar con el contexto conceptual”. Respecto de las fases que el autor señala, utilizaremos las siguientes: • Unidades de análisis Para aproximarse a los objetivos de esta propuesta de estudio exploratorio se propone el enfoque cualitativo, se prioriza la indagación en la zona de Córdoba Capital sobre entidades educativas públicas del nivel secundario y las empresas de tecnologías potencialmente interesadas en el proyecto. • Tipo de muestra El tipo de muestra que se llevará a cabo es el muestreo teórico que según Glaser & Strauss “es el proceso de recogida de datos para generar teoría por medio del cual el analista recoge, codifica y analiza sus datos conjuntamente y decide que datos recoger después y donde encontrarlos, para desarrollar su teoría a medida que surge. Este proceso de recogida de datos está controlado por la teoría emergente” • Accesibilidad al terreno y problemas éticos Seleccionaremos instituciones pasibles de nuestro proyecto. En caso requerido se solicitará la correspondiente autorización para recabar datos de los entrevistados • Técnicas para recabar datos La investigación empleará las siguientes técnicas para recolectar y para analizar los datos: “focus Group” que según Marradi “consiste en un tipo de entrevista grupal que se enmarca dentro de los enfoques cualitativos. Su dinámica se basa en organizar un grupo particular de personas para que discutan un tema determinado que constituye el objeto de la investigación”. Los mismos serán integrados por el personal docente de las entidades educativas involucradas intercalados, sin conocimiento entre ellos cara a cara. “La información se registrará a través de una grabación de audio y también se procederá a grabarla en video, ya que la imagen permitirá observar las expresiones de lenguaje no verbal. Posteriormente se procederá a la desgrabación y transcripción para
  • 9. su análisis. Esta será procesada por codificación y clasificación. Una vez organizada, se procederá al análisis en dos niveles: la narración descriptiva y la interpretación. La codificación podrá hacerse sobre la propia transcripción o a través del usos de grillas y matrices, aunque se podrá utilizar los programas informáticos: ATLAS ti, NUD*IST, etc. La información codificada y clasificada se organizara en esquemas de categorías conceptuales que le otorguen sentido.”1 Entrevistas en profundidad Personal jerárquico de organismos oficiales en relación con el proyecto. Personal jerárquico de entidades contraloras ejecutivas Estadísticas y censos Sobre el universo de entidades y estudiantes involucrados en el proyecto: Cantidad de entidades educativas involucradas Población total de estudiantes Docentes involucrados pasibles de capacitación • Tipo de análisis Recurriremos a realizar una descripción densa, sopesando la información recabada para la elaboración de un juicio • Software elegido • Ubicación del investigador en el proceso de investigación Se tomaran en cuenta los sesgos valores formación y experiencias de todos los participantes del proceso de investigación en el contexto de la situación analizada. • Limitaciones del estudio Procesamiento de la información Recurriremos a la codificación abierta como herramienta para categorizar los datos emergentes la cual se define según Glaser & Strauss como “tomar en cuenta las categorías que emergieron y sus respectivas propiedades” 1 Marradi: Metodología de las ciencias sociales. Cap. 13: Focus Group y otras formas de entrevista grupal. Pag 233.
  • 10. Criterios de calidad Se hará referencia al cuidado que se observará en todo el proceso de investigación y en el informe escrito para garantizar la calidad del estudio. Se recurrirá a los siguientes criterios de calidad: - Credibilidad: implica reflexionar sobre la credibilidad o corrección del conocimiento producido y adoptar estrategias para lograrlo2 . Procedimientos para lograrla: 1. Compromiso con el trabajo de campo. 2. Obtención de datos ricos. 3. Triangulación como “una estrategia seguida por el investigador para aumentar la confianza en la calidad de los datos que utiliza; esta necesidad surge de reconocer las limitaciones que implica una sola fuente de datos, mirada o método para comprender un tema social”3 4. Control de miembros: se le solicita al entrevistado una lectura crítica de los documentos de la información. 5. Auditores internos y externos al equipo de investigación: evaluación del estudio por pares y no pares - Empoderamiento: el proyecto apunta a la inclusión de aquellos sectores sin acceso a las nuevas tecnologías. - Transferibilidad: si bien la investigación cualitativa no busca generalizar, los resultados de esta investigación podrían aplicarse a otras regiones del país con similares implicancias. 2 Maxwell 1996 3 Mendizábal Nora: Los componentes del diseño flexible en la investigación cualitativa. Pag. 92