2. > Licenciamiento
• Esta obra está publicada bajo una Atribución-No Comercial-Licenciar
Igual 2.0 Chile de Creative Commons. Para ver una copia de esta
licencia, visite
http://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/2.0/cl/
@agustinvillena
3. > Agustin Villena
• Emprendedor desde 1998
• Aplicando agilidad desde 2002 en
–
–
–
–
–
Desarrollo de Software
Industria de la Creatividad
Sector Público
Sociedad Civil
Academia
@agustinvillena
9. > Proyectos emblematicos
•
“Separar el diseño, implementación y operación en sistemas complejos sólo está
en la mente de los ineptos”.
Carlos Osorio, 2009,
Fuentehttp://atisba.cl/2008/09/transantiago-%C2%BFdise%C3%B1o-o-implementaci%C3%B3n/
@agustinvillena
10. >
Soy tellible de guen programador
• “Echandole pa’ adelante”
programming
• No documento nada
• Lo pruebo yo solito
• Arreglo las cosas directo en
producción
• En el camino arreglamos la
carga
• Mi codigo es MIO
@agustinvillena
20. >El sesgo tecnico ante
el valor
• “A classic engineering
mistake and one I've made
is confusing what is hard
and what is valuable”
– Max Levchin at StartUp
School 2011
@agustinvillena
21. > Como hemos sido educados?
• Hemos sido formados para creer que existe
una única solución
– Video Ken Robinson: Cambiando Paradigmas
@agustinvillena
22. > Como hemos sido educados?
Pensamiento Divergente según edad
100%
80%
60%
Genio en
Pensamiento
Divergente
40%
20%
0%
5
8 a 10
13 a 15
18
@agustinvillena
33. >
Sabias de la enorme
de programadores en
demanda
Chile?
• No más
– Capacidad de “Trabajar bajo presión”
– NO tener vida personal
– No tener las condiciones para desarrollar productos de buena
calidad
• Personas Excelentes en Culturas Mediocres = Resultados Mediocres
• Personas Normales en Culturas Excelentes = Resultados Excelentes
@agustinvillena
34. No sabes donde encontrar
> un buen lugar de
trabajo?
• Campaña Rescata un Computin
– Uds.
merecen
a las mejores empresas,
• y viceversa
– (dejemos a los
malos empresarios
sin mano de obra)
@agustinvillena
36. > Checklist
•
•
•
•
•
•
Rehabilita tu Creatividad innata
Entiende el problema que estás resolviendo
No eres un recurso!
Intégrate con otros talentos
Las malas empresas no te merecen
Somos muchos, unámonos
@agustinvillena