1.
Conceito de Gestão Estratégica Actualmente<br /><ul><li>A Gestão estratégica é a formulação e implementação da estratégia ao nível das organizações.

2.
A estratégia da organização assenta na gestão racional dos seus recursos e visa a criação de valor ao cliente.</li></li></ul><li>Origem do conceito<br />A palavra “estratégia” possui raízes militares e pode ser definida como “a função do general do exército”.<br />A estratégia militar é definida como a disposição das tropas com vista a alcançar a vitória sobre o inimigo.<br />A estratégia é concebida pelo general que elabora um plano de campanha onde programa e determina e as acções ofensivas e defensivas e onde o objectivo final é vencer o inimigo.<br />

3.
A formulação da estratégia<br /><ul><li>Princípio da Escolha do local de Batalha

4.
Princípio da Concentração das Forças

5.
Princípio do Ataque

6.
Princípio das Forças directas e indirectas</li></li></ul><li>Evolução do conceito da Gestão Estratégica<br />Planeamento Financeiro – Esta frase pendurou até final dos anos 50.<br />Planeamento Empresarial – Nos planos empresariais que eram realizados estabeleciam-se assim:<br /> Asmetas e objectivos estratégicos;<br />- Vendas previsionais;<br />Política e investimentos;<br />Oportunidades para desenvolvimento de novos mercados, produtos e negócios.<br />

7.
Análise da industria e posição competitiva – Nesta fase os planos empresariais compreendiam:<br /><ul><li>A analise da atractividade da industria ou dos sectores nos quais a empresa se inseria;

8.
A gestão do portfolio de actividades da empresa;

9.
A definição do posicionamento associado a maior rentabilidade.</li></li></ul><li>Explorar a vantagem competitiva – Actualmente as empresas estão consciente de que as estratégias de sucesso devem combinar:<br /><ul><li>A definição de metas simples e a longo prazo;

10.
A análise do ambiente competitivo;

11.
Objectivos de utilização de meios e recursos disponíveis;

12.
A implementação efectiva da estratégia.</li>