Este documento presenta un informe sobre finanzas y el director financiero de una universidad privada en Perú. Contiene preguntas sobre las principales decisiones que toma un director financiero, la definición de una sociedad anónima en Perú con ejemplos locales, las ventajas de una S.A. sobre otras empresas, y la teoría de la agencia.

1. UNIVERSIDAD PRIVADA ANTENOR ORREGO
FACULTAD DE CIENCIAS ECONÓMICAS
ESCUELA PROFESIONAL DE ADMINISTRACIÓN
FINANZAS Y DIRECTOR FINANCIERO
PERIODO 2013
INTEGRANTES DEL GRUPO:
 Salvatierra Alvarado, Karla
 Castillo Alfaro, Marlitt
 Novoa Sepúlveda, Mariana
 Rodríguez Varas, Luz
DOCENTE:
Dr. Jenry Hidalgo Lama
Trujillo, Enero 2013

2. 1.- ¿CUALES SON LAS PRINCIPALES DECISIONES FINANCIERAS QUE TOMA EL DIRECTOR
FINANCIERO Y EN QUE CONSISTEN?
Las finanzas significan un proceso que implica el manejo eficiente de los recursos de una empresa,
y el conocimiento y la administración de las relaciones entre el mercado de capitales y la empresa.
Las finanzas constituyen un equilibrio entre liquidez, riesgo y rentabilidad. Las finanzas
corporativas, el tema central de este libro, analizan el proceso que relaciona el mercado de
capitales con las empresas.
El director financiero debe ser capaz de reconocer la existencia de esos conflictos de objetivos que
se producen con frecuencia en la dirección financiera.
2.- DEFINAN LO QUE ES UNA SOCIEDAD ANONIMA EN EL PERÚ Y CITE 05 EJEMPLOS LOCALES
La sociedad anónima es una sociedad de capitales, con responsabilidad limitada, en la que el
capital social se encuentra representado por acciones, y en la que la propiedad de las acciones
está separada de la gestión de la sociedad.
Nace para una finalidad determinada. Los accionistas no tienen derecho sobre los bienes
adquiridos, pero si sobre el capital y utilidades de la misma.
EJEMPLOS DE SOCIEDAD ANONIMA:
 Empresa Agroindustrial del Perus.a
 Gloria s.a
 Petroperus.a
 Financiera TFC s.a
 Autonort Trujillo s.a
3.- ¿QUE VENTAJAS TIENE UNA S.A FRENTE A OTRO TIPO DE EMPRESAS CON PERSONERIA
JURIDICA DIFERENTE?
La sociedad anónima es la sociedad de capital por excelencia. El establecimiento de una sociedad
anónima puede traer ventajas para su progreso como la posibilidad que brindan a los socios de
disponer libremente de sus acciones y que puedan cotizar en la bolsa de valores. Mientras que la
responsabilidad limitada de una SA permite a los miembros proteger su patrimonio personal.
La ventaja más evidente es que los accionistas no responden de las deudas sociales con su
patrimonio personal (bienes particulares), y por otro lado, existe la posibilidad de atraer capitales
ajenos por medio de la emisión de obligaciones.
La sociedad anónima cerrada, es una modalidad de la sociedad anónima pensada para los
pequeños negocios, en los que no es necesaria mayor complejidad en sus órganos administrativos.
Las SAC llamada también "familiares", son aquellas sociedades que son creadas por un pequeño

3. número de socios que se conocen entre sí, es decir cuentan con pocos accionistas y por lo general
las acciones se encuentran bajo la titularidad de familiares.
4.- ¿CREEN UDS. QUE EXISTE DIFERENCIA ENTRE DIRECTOR FINANCIERO Y GERENTE
FINANCIERO, COMENTEN AMPLIAMENTE?
El director financiero de una compañía es el ejecutivo a cargo de gestión financiera de la
organización. Es responsable de la planificación, ejecución e información financieras. Generalmente
reporta directamente al director ejecutivo de la empresa.
Entre sus funciones podemos destacar:
 Mantenimiento y mejora de la calidad de los procedimientos y protocolos financieros en la
empresa.
 "Guardián" de la bonanza financiera de la empresa.
 Estratega. El director financiero deberá implementar buenas y pioneras estrategias, por
ejemplo para asegurar un eficiente aprovechamiento de los recursos financieros de la
empresa, para sacar el máximo partido de los mismos.
 Las decisiones de financiación; Dicho de otro modo, la empresa tiene que decidir qué
activos reales comprar y cómo obtener los fondos necesarios.
El gerente financiero es una persona que debe buscar la excelencia de su área de responsabilidad,
utilizando las estrategias tendientes a acrecentar los activos de una empresa, poniendo de
manifiesto la capacidad para aprender y seguir aprendiendo, para tener éxito, producir resultados y
sobre todo ganar dinero. De igual forma, el gerente debe tener una gran amplitud mental, que le va
a brindar la estabilidad para actuar con objetivos frente a oportunidades y amenazas del mercado,
poniendo de manifiesto la capacidad captar oportunidades de negocios, persuadir clientes y
enfrentar obstáculos.
5.- ¿EN QUE CONSISTE LA TEORIA DE LA AGENCIA? GRAFIQUE CON UN CASO DE UNA
EMPRESA S.A. LOCAL
La teoría de la agencia es un método de desarrollo empresarial mediante un sistema de
subcontratación de diversas tareas de nuestra empresa para conseguir una correcta adecuación
de dicho trabajo. Este acuerdo, a pesar de ser aceptado por una segunda empresa, tendrá la validez
legal y real como si lo hubiéramos hecho nosotros en primera persona.
La teoría de la agencia ha subrayado la importancia del problema implicado en todo organizar al
tener que "delegar" competencias. Se trata evidentemente de un riesgo muy serio para todo sistema
organizado.
“Cada uno de los sujetos de una relación de agencia tiene sus propios intereses y ambos intentan
maximizar la utilidad”