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Curso Gestão de Recursos Humanos


              Disciplina:
          AVALIAÇÃO DE
          DESEMPENHO

Professora: Juliana Baino
APRESENTAÇÃO
Pedagoga graduada pela Universidade do Estado de Minas Gerais –
UEMG com especialização em Educação, Comunicação e
Tecnologia pela UEMG e Gestão de Negócios pelo IBMEC - MG.
Professional & Self Coaching e Practicioner em Programação
Neurolinguística integrante de Equipe de Consultores que
desenvolvem projetos e programas Individuais, Sociais, Educacionais
e Organizacionais, com mais de dez anos de atuação no mercado de
trabalho.
Consultora em práticas pedagógicas que potencializam o uso da
tecnologia na sala de aula, desenvolvendo a inclusão social através
do uso desta ferramenta e inovações em processo de aprendizagem
com o foco em Psicopedagogia.
Mais de sete anos de experiência com Gestão de Desenvolvimento
Humano e Organizacional acompanhando e promovendo meios para
o desenvolvimento de pessoas dentro das organizações.
ONDE VOCÊ
  QUER
 CHEGAR?
QUEM SOU EU HOJE?
AUTOCONHECIMENTO
 Eu sei quem eu sou?
 Eu me conheço?
 Eu reconheço meus comportamentos?
 Eu tenho autocontrole?
   Como está minha organização para o
trabalho?
 O que posso fazer para melhorar?
  O que posso fazer para melhorar minhas
relações?
QUE IMAGEM VOCÊ TEM DE
SI MESMO?
VOCÊ CONHECE OS RECURSOS
QUE POSSUI?
VOCÊ CONHECE COMO USAR OS
RECURSOS QUE POSSUI?
RODA DA VIDA
QUE IMAGEM VOCÊ PASSA
DE SI?
É PRECISO
CRESCER...
EVOLUÇÃO
...Passado   PRESENTE   Futuro...
PENSAR NO FUTURO É
PENSAR NO PRESENTE


   Construir uma autoimagem positiva e
otimista (relacionamento, imagem corporal,
comportamento, competência);
  Esquivar-se daqueles que estão sempre
mal humorados ou torcendo para tudo dar
errado;
  Cuidar     da     sua comunicação  e
apresentação pessoal, pois são os seus
cartões de visitas.
É PRECISO
 PENSAR
GRANDE...
“Você pode ter ideias brilhantes, mas se
   não, passá-las adiante, elas não
      chegarão a lugar nenhum.”

                               Lee Lacocca
É PRECISO SER
  OUSADO...
POSSIBILIDADES...

NOVOS MUNDOS!!!
O QUE VOCÊ ESTÁ VENDO?
O QUE VOCÊ ESTÁ VENDO?
O QUE VOCÊ ESTÁ VENDO?
O QUE VOCÊ ESTÁ VENDO?
PENSE FORA
    DO
QUADRADO...
É PRECISO SER
 INOVADOR...
LIBERTE-SE DOS SEUS
MODELOS MENTAIS
QUEM SÃO OS
PROFISSIONAIS DO FUTURO?
PROFISSIONAIS DO FUTURO

     Preocupam com o seu modo de comunicar;
     Confiam na sua competência;
     São flexíveis;
      Estão   em      constante    busca   pelo
    conhecimento e aprendizado;
     Comunicativos;
     Com visão de mundo;
     Pessoas pró-ativas...
É PRECISO
COMPARTILHAR...
COMUNICAÇÃO


                Impactos da Comunicação



                 Voz           Expressão
                 38%            Corporal
                                  55%




  Conteúdo da
   Mensagem
      7%
CÍRCULO DA INFLUÊNCIA




             Eu
            Controle
             Direto

         Controle indireto

        Controle Inexistente
É PRECISO PENSAR EM
   NOVAS AÇÕES...
     EM NOVAS
   CONQUISTAS...
                 MUDE
TEXTO MUDE

1    7   13   19   25   31
2    8   14   20   26   32
3    9   15   21   27   33
4   10   16   22   28   34
    11   17   23   29   35
5
                        36
6   12   18   24   30
                        37
PREPARE-SE PARA A MUDANÇA...

Quebrar de paradigmas:
Mudar as posições perceptivas;




    Mudar é um processo difícil, complicado e que
  exige perseverança, disposição, fazer diferente,
                                           inovar.
É PRECISO SER
PERSISTENTE...
MUDANÇA
Para quem não sabe aonde quer chegar,
       qualquer caminho serve.




       Oportunidades são criadas.
CONECTE-SE...
QUAIS SÃO OS
CAMINHOS QUE
     TEM
PERCORRIDO...
O QUE TE MOVE?
A PEDRA
O distraído nela tropeçou.
O bruto a usou como projétil.
O empreendedor, usando-a, construiu.
O camponês, cansado da lida, dela fez assento.
Para meninos, foi brinquedo.
Já, David matou Golias.
Michelangelo extraiu-lhe a mais bela escultura.
Drummond a poetizou, no meio do caminho tinha
uma pedra.

Em todos esses casos, a diferença não esteve na
pedra, mas no homem!
                                     Autor Desconhecido
ESCOLHA...
E VOCÊ...


QUE TIPO DE ESCOLHAS
        FAZ?
MEIO CHEIO OU MEIO VAZIO?
LIMÃO OU LIMONADA?
HENRY FORD JÁ DIZIA:
“SE VOCÊ PENSA QUE PODE,
 OU PENSA QUE NÃO PODE,
DE QUALQUER FORMA VOCÊ
      ESTÁ CERTO”.
INVISTA EM
  VOCÊ...
O PONTO
TRANSFORME...
CONSTRUA OPORTUNIDADES...
VÁ ALÉM...
QUAL O SEU
 CAMINHO?

AONDE QUER
 CHEGAR...
AONDE VOCÊ QUER CHEGAR?
DIANTE DE TANTAS
 POSSIBILIDADES, QUAL A SUA
                  ESCOLHA?

     PLANTE SUA SEMENTE!!!

QUAL O SEU PRÓXIMO PASSO?

 AONDE QUER CHEGAR?
Juliana Baino
[31] 84388764
julianabaino@gmail.com

www.bainodesenvolvendopessoas.blogspot.com

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