Trabalhando naobra do Senhor(I Co. 15-58;16:24)Professor: Presb. Augusto Brayner
Objetivo da Aula Disponibilizar-se               a fazer sempre o melhor para Deus “Otrabalho do Senhor é feito por aque...
Leitura Diária Segunda-Feira:   Mt. 25:14-30 Terça-Feira: Salmo 24 Quarta-Feira: João 13:2-20 Quinta-Feira: Salmo 121...
Encerramento da Carta   I Co. 15:58 – “Portanto” exprime a ideia de    consequência da obra de Cristo já exposta. Paulo  ...
Últimos assuntos da carta Após  tratar os grandes temas da epístola,  o apóstolo ainda irá tratar sobre temas  práticos c...
Princípios para realização daobra   1. Trabalhe sempre para servir aos outros (I Co.    16:1-4)   Paulo orienta a coleta...
Quatro Lições Importantes decomo ofertar na igreja   1.. Ofertar deve ser uma prática sistemática (I    Co. 16:2 – “todo ...
Princípios para realização daobra 2. Trabalhe sempre com uma visão de  futuro (I Co. 16:5) Paulo  era um visionário, mes...
Princípios para realização daobra   3. Trabalhe com flexibilidade considerando o    imprevisível (I Co. 16:6)   Paulo co...
Princípios para realização daobra   4. Trabalhe com o compromisso da    excelência (I Co. 16:7)   Paulo queria gastar te...
Princípios para realização daobra 5.Trabalhe aproveitando as  oportunidades do presente (I Co. 16:8,9) Deus havia aberto...
Princípios para realização daobra   6. Trabalhe em Equipe (I Co. 16:10-20)   Warren Wiersbe diz que esse capítulo tem   ...
Princípios para realização daobra   Timóteo(v.10,11) - O líder espiritual se preocupava    bastante com os pastores joven...
Conclusão Paulo  conclui a carta de forma pessoal e  carinhosa. Mesmo sabendo de todos os  erros que aconteciam na igreja...
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Lição 13ª I coríntios 15,16

  1. 1. Trabalhando naobra do Senhor(I Co. 15-58;16:24)Professor: Presb. Augusto Brayner
  2. 2. Objetivo da Aula Disponibilizar-se a fazer sempre o melhor para Deus “Otrabalho do Senhor é feito por aqueles que foram escolhidos pelo Senhor”.
  3. 3. Leitura Diária Segunda-Feira: Mt. 25:14-30 Terça-Feira: Salmo 24 Quarta-Feira: João 13:2-20 Quinta-Feira: Salmo 121 Sexta-Feira: I Co. 12:1-31 Sábado: Efésios 4:7-16 Domingo: Hebreus 13:7-17
  4. 4. Encerramento da Carta I Co. 15:58 – “Portanto” exprime a ideia de consequência da obra de Cristo já exposta. Paulo diz que por causa dessa obra os corintos deveriam tomar certas atitudes: 1. “meus amados irmãos” – a obra é feita pelos crentes. 2. “sede firmes, inabaláveis e sempre abundantes” – A obra exige dedicação e perseverança (os corintos eram muitos mutáveis) 3. “sabendo que, no Senhor, o vosso trabalho não é vão” O sentido original é de trabalho duro. A obra do Senhor é recompensadora.(Hb 6:10) A ideia é de vão é como uma peça trabalhada sendo rejeitada alegando-se mau acabamento e, portanto, não sendo paga.
  5. 5. Últimos assuntos da carta Após tratar os grandes temas da epístola, o apóstolo ainda irá tratar sobre temas práticos como ofertas aos pobres, seus planos missionários e os seus cooperadores. Ele ensina a igreja como cumprir o seu mandado de 15:58.
  6. 6. Princípios para realização daobra 1. Trabalhe sempre para servir aos outros (I Co. 16:1-4) Paulo orienta a coleta para uma igreja pobre, Jerusalém (v.3). Jerusalém dependia da ajuda dos judeus da dispersão e estes não ajudariam cristãos. A maior prova de fé é trabalhar para os outros (Tg. 2:15-17, I Jo. 3:16-18) No primeiro dia da semana quer dizer “todo primeiro dia da semana”. A partir da morte do Senhor os cristãos não mais guardavam o Sábado, mas sim o primeiro dia da semana.(Jo. 20:19,26 ; At. 20:7 ; Ap. 1:10)
  7. 7. Quatro Lições Importantes decomo ofertar na igreja 1.. Ofertar deve ser uma prática sistemática (I Co. 16:2 – “todo primeiro dia”) 2. A oferta é um ato de adoração de todos (“cada um de vós”, não importa quão pobre) 3. Ofertar é um ato individual e pessoal (I Co. 16:2 – “conforme sua prosperidade”) 4. A oferta arrecada deve ser administrada com sabedoria e honestidade (I Co. 16:4 ; II Co. 8:16-24)
  8. 8. Princípios para realização daobra 2. Trabalhe sempre com uma visão de futuro (I Co. 16:5) Paulo era um visionário, mesmo em todas as tribulações nunca deixou de ter grandes objetivos futuros (Fl 3:12)
  9. 9. Princípios para realização daobra 3. Trabalhe com flexibilidade considerando o imprevisível (I Co. 16:6) Paulo considerava imprevistos: “bem pode ser” ele diz no verso 6. Há dois mitos a serem derrubados sobre orientação divina: 1. Deus quer que saibamos sobre o futuro: Ele revela sua vontade gradativamente (Sl. 32:8) 2. Deus quer que tenhamos 100% de certeza antes de tomarmos decisões: Abraão não sabia qual a terra que o Senhor lhe daria (Hb 11:8), e o próprio Paulo vivenciou a incerteza em Filipos (At. 16:6-10)
  10. 10. Princípios para realização daobra 4. Trabalhe com o compromisso da excelência (I Co. 16:7) Paulo queria gastar tempo na instrução dos irmãos com mais profundidade, mas tinha uma condição “se o Senhor permitir”. Ele se preocupava com a excelência do seu ministério e queria dar o melhor a igreja. A excelência não garante o sucesso, por isso, considere o fracasso como o preço que se paga pelo sucesso.
  11. 11. Princípios para realização daobra 5.Trabalhe aproveitando as oportunidades do presente (I Co. 16:8,9) Deus havia aberto uma porta para pregação do evangelho em Éfeso At 19:1-10) e Paulo não desperdiçou-a. Porta aberta para pregação não significa facilidade, “há muitos adversários”, disse Paulo.(At 19:23:26)
  12. 12. Princípios para realização daobra 6. Trabalhe em Equipe (I Co. 16:10-20) Warren Wiersbe diz que esse capítulo tem tudo haver com o trabalho na obra do Senhor em nossos dias, pois dinheiro, oportunidades e pessoas são os recursos mais necessários na igreja até hoje. Paulo havia ensinado que a igreja é um corpo e agora ele inicia suas orientações quanto a sete membros desse corpo:
  13. 13. Princípios para realização daobra Timóteo(v.10,11) - O líder espiritual se preocupava bastante com os pastores jovens. Apolo (v. 12) – O bom líder não age com imposição. Irmãos de Corinto (v. 13,14) – O Líder espiritual encoraja seus liderados sempre para o melhor. Estéfanas (v. 15,16) – O líder espiritual faz o bem sem pensar nos julgamentos. Fortunato e Acaico (v. 17,18) – O líder espiritual supre para também ser suprido e é grato por isso. Áquila e Priscila (v. 19,20) – O líder espiritual exerce liderança com afetividade.
  14. 14. Conclusão Paulo conclui a carta de forma pessoal e carinhosa. Mesmo sabendo de todos os erros que aconteciam na igreja de corinto, o apóstolo foi duro quando tinha que ser, mas jamais perdeu o amor pelos irmãos nem os detratou pelos erros que poderiam ser revertidos. Que tenhamos zelo pela doutrina, disponibilidade para o serviço e amor aos irmãos.

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